Country: ChileATIENDE INTEGRALMENTE A LOS CLIENTES PERSONAS ASIGNADOS, PROCURANDO LOGRAR EXCELENCIA EN LA ATENCIÓN, CANALIZANDO LAS NECESIDADES DE ÉSTOS A TRAVÉS DEL USO Y DIFUSIÓN DE LOS DISTINTOS PRODUCTOS Y SERVICIOS OFRECIDOS POR EL BANCO Nivel de antigüedad: No correspondeTipo de empleo: Jornada completaFunción laboral: Ventas, Relaciones públicas y Atención al clienteSectores: Servicios financieros

En Corteva Agriscience nos ayudarás a hacer crecer lo que sigue. No importa cuál sea tu función, serás parte de un equipo que está construyendo el futuro de la agricultura, resolviendo los problemas alimentarios del mundo a través de la innovación, la tecnología y anteponiendo a las personas.Tenemos una oportunidad emocionante para que un Agronomy Technician altamente motivado se una a nuestras instalaciones de Investigación y Desarrollo en Arica, Chile!Como Agronomy technician deberá brindar soporte en la ejecución de las áreas relacionadas con siembra y cosecha mecanizadas, además de labores relacionadas con maquinaria e implementos agrícolas. Apoyará en las labores de planificación, ejecución y seguimiento con énfasis en la calidad, seguridad y valores corporativos. Además, realizará un seguimiento de la programación e instrucciones para las actividades mecanizadas de los cultivos.ResponsabilidadesCoordinar con el Agronomy specialist las actividades mecanizadas en los cultivos, preparación de suelo, siembra, cosecha, post-cosecha planificadas según prioridad e instruccionesRealizará apoyo en mapeo y geolocalización de los cultivos y su trazabilidad en los camposRealizará las inspecciones fitosanitarias de los cultivos en campo (USDA y SAG)Encargado de recolectar la información de los KPI del procesoEjecutar las labores mecanizadas con equipos de telemetría, dando solución a los problemas que puedan surgir en la operación.Ejecutar las calibraciones de los equipos agrícolas y coordinar el mantenimiento preventivo.Trabajar con el equipo de mantenimiento para asegurar que se cumplan los estándares de seguridad y operación que exige la compañía.Asegurar que los requisitos de los sistemas de gestión se implementen en su área, monitoreando el cumplimiento de los procedimientosRealizar entrenamiento a los operadores de maquinaria agrícola, asegurando la calidad de la operación considerando trabajo seguro.Apoyar en otras actividades del cultivo cuando sea necesarioCorteva Agriscience ™ es un compañia que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos a adoptar con valentía el poder de la inclusión, la diversidad y la equidad para enriquecer la vida de nuestros empleados y fortalecer el desempeño de nuestra empresa, al tiempo que avanzamos en la equidad en la agricultura. Los talentos que apliquena la posición serán considerados sin distinción de raza, color, religión, credo,discapacidad , sexo, orientación sexual, identidad de género, estado civil, nacionalidad, edad.La discriminación, el acoso y las represalias son incompatibles con nuestros valores y no serán tolerados.RequisitosPoseer título técnico agrícola o afínDeseable experiencia producción de semillas y maquinaria agrícolaCon conocimientos computacionales, deseable uso de equipos de telemetría para la agriculturaHabilidades de trabajo en equipo, manejo de personal y comunicación efectiva.BeneficiosBono targetSeguro médico y de vidaBeneficio de almuerzoReintegro de actividades deportivasDesarrollo de carreraBono de vacacionesY mucho más!En el marco de la ley 21.015, este cargo también es para personas con discapacidad. Nivel de antigüedad: No correspondeTipo de empleo: Jornada completaFunción laboral: OtroSectores: Agricultura

En Corteva Agriscience, nos ayudarás a hacer crecer lo que sigue. No importa cuál sea tu función, serás parte de un equipo que está construyendo el futuro de la agricultura, resolviendo los problemas alimentarios del mundo a través de la innovación, la tecnología y anteponiendo a las personas.Tenes la oportunidad de unirte a nuestro equipo de Operaciones en nuestro site de Curicó (Chile) como HSE Coordinator para Biologicals.En el rol de HSE Coordinator serás responsable de implementar Life Standards HSE, lo cual incluye identificar y evaluar riesgos y peligros en lugar de trabajo, documentar a través de procedimientos operativos e instructivos, capacitaciones e inducciones al personal y dar la continuidad y el seguimiento necesario con el fin de establecer mejoras, priorizando una cultura de seguridad.ResponsabilidadesElaborar, actualizar, implementar y mantener programas de HSE dentro de la empresa y procesos, controlando periódicamente su cumplimiento y aplicación, reportando mensualmente su gestión a la gerencia del área.Capacitar y reforzar al personal propio (o contratista si hubiese) sobre la aplicación de normativas HSE internas y normativas legales vigentes coordinando y realizando también la inducción de HSE a trabajadores nuevos.Entrenar a supervisores y al personal tanto operativo como en terreno en la aplicación de herramientas de control de riesgos (AST, Checklist de Inspección, Charlas de Seguridad), brindando asesoría técnica en la definición e implementación de mejoras en materias de HSE (EPP, equipos, herramientas, protolocos, estandar etc.)Dirigir los procesos de investigación de accidentes/incidentes de acuerdo con procedimientos internos de notificación, realizando luego un seguimiento de las acciones preventivas/correctivas asociadas.Realizar seguimiento al tratamiento y cierre de hallazgos derivados de: fiscalizaciones, inspecciones, auditorias, reportes de peligro/cuasi accidentes e investigación de incidentes.Asegurar la correcta implementación del SIG dentro de su respectiva área de trabajo. Dar soporte HSE al Comité Paritario y monitorear funcionamiento de éste.Participar en reuniones de gestión HSE internas, además de coordinar actividades preventivas con Organismo Administrador.Controlar el desempeño HSE de las empresas proveedoras de servicios y reportar a quien corresponda.Revisión de equipos e Instalaciones (chequeo de equipos y control de registros de sanitización de áreas, salas de trabajo y vehículos flota)Mantener actualizado Reporte Estadístico Mensual de Accidentes y/o incidentes. Métricas, SIP, RTO y Protocolos solicitados por Autoridad Sanitaria correspondiente, liderar la gestión de estos y el cumplimiento correspondiente.Visitar al equipo de terreno para relevar información pertinente. RequisitosProfesional de la carrera de Ingeniería en Prevención de Riesgos y Medioambiente o afines, con experiencia Agorindustrial y conocimiento en procesos productivos.Conocimiento de la terminología, conceptos y prácticas vinculadas a SGI (fundamentalmente en Normas ISO 45001-14001)Disponibilidad horaria full time, para trabajar de manera presencial de lunes a viernesResidir en Curicó o zonas cercanasDominio avanzado de Microsoft Office Inglés: Nivel IntermedioBENEFICIOS Seguro de saludBono por almuerzo a cargo de la CompañíaReintegro por actividad físicaDesarrollo de CarreraY mucho más! Nivel de antigüedad: No correspondeTipo de empleo: Jornada completaFunción laboral: OtroSectores: Agricultura

Descripción EmpresaSomos más de 100 mil personas que, día a día, dedicamos nuestra pasión y energía a cumplir nuestro Propósito de “Simplificar y Disfrutar Más la Vida”. Propósito que hoy vive a través de nuestro ecosistema físico y digital en todas nuestras empresas (Falabella Retail, Sodimac, IKEA, Tottus, Mallplaza, Falabella Inmobiliario, falabella.com, Linio, Falabella Financiero, Banco Falabella, Falabella Soriana, Seguros Falabella, Fazil, Fpay y Falabella Corporativo) y países (Argentina, Brasil, Chile, China, Colombia, India, México, Perú y Uruguay).Valoramos las distintas miradas porque entendemos que la diversidad es la clave de nuestra innovación. Queremos ir más allá de cualquier límite, desafiarnos constantemente, divertirnos haciendo lo que nos gusta y dejar huella en lo que hacemos. Y sabemos que existe una forma de hacerlo: como UN SOLO EQUIPO.Conoce más oportunidades para vivir la #ExperienciaFalabella en https://muevete.falabella.com/Funciones Del CargoCuando nos preguntan por qué somos la empresa de retail líder en Chile y Latinoamérica la respuesta es simple, es porque nuestros equipos se componen de personas apasionadas con una misión clara: “Simplificar y disfrutar más la vida”¡Hoy nuestra Tienda de La Serena está incompleta y buscamos a nuestro próximo/a Guardia de Seguridad! Así que si estás en búsqueda de nuevas oportunidades laborales, sigue leyendo, porque esto podría ser para ti…El objetivo principal de este cargo es resguardar los activos de la empresa, la seguridad de los clientes y del personal que se desempeña al interior de la tienda, conforme a procedimientos y normas vigentes.¿Te sumas al desafío?Tus Funciones Serán Prevenir y controlar la ocurrencia de robos al interior de la tienda, identificando a las personas que sean sorprendidas hurtando mercadería de la tienda, informando a guardias de puerta, y actuando según procedimiento establecido. Contactar a Carabineros para la toma de declaración del imputado Revisar periódicamente la vigencia y buen estado de extintores en las tiendas. Atender y canalizar requerimientos menores de los clientes, de acuerdo a los parámetros de servicio definidos. Monitorear la tienda a través de cámara, chequear las novedades del turno de noche. Activar o desactivar alarmas de salidas de emergencia, tablero de luces, alarma probadores, sensores de humo. En calidad de Inspector Técnico en Obra (ITO), debe estar presente cada vez que la tienda realiza remodelaciones o construcciones nuevas, supervisando el cumplimiento por parte de los trabajadores de la obra en cuanto a la utilización de elementos de seguridad.¿Qué te parece hasta ahora?Postular Es Simple, Solo Debes Contar con certificado que acredite Enseñanza Media Completa. Contar con experiencia previa como Guardia o cargos similares en Seguridad. Contar con conocimiento y experiencia en Prevención de Riesgos (requisito deseable). Conocer la Legislación Penal relacionada a Hurtos y Robos. Contar con Visa definitiva (para poder certificarse o re certificarse en curso OS10). Suma muchos puntos a tu postulación si tienes experiencia trabajando en Retail y/o Consumo Masivo.¿No logramos convencerte? ¡No te preocupes! Te mostramos algunos de nuestros muchos beneficios (al pasar a contrato indefinido*): Seguro Complementario de Salud Descuento en compras con Tarjeta CMR Institucional Convenio con gimnasios y centros de entretenimiento Descuento en clínicas dentales, oftalmológicas, entre otros. Descuentos en centros educacionales ¡Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa!¿Qué esperas? Postula aquí y tendrás la oportunidad de ser él o la protagonista de grandes transformaciones.Se parte del cambio ¡Te esperamos!Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N° 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.RequisitosEnseñanza Media CompletaMayor de 18 añosExperiencia en SeguridadCondiciones OfertaDescripción proceso de selección:El proceso de selección se realiza a través de AIRA plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.Para Postular Solo Necesitas Postular a la oferta Revisar tu email Ingresar a AIRA y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadasLuego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por correo (a través de AIRA) para coordinar una entrevista con nuestro equipo de Atracción de Talento. Nivel de antigüedad: Sin experienciaTipo de empleo: Jornada completaFunción laboral: Otro, Tecnología de la información y GestiónSectores: Comercio al por menor

Descripción EmpresaSomos más de 100 mil personas que, día a día, dedicamos nuestra pasión y energía a cumplir nuestro Propósito de “Simplificar y Disfrutar Más la Vida”. Propósito que hoy vive a través de nuestro ecosistema físico y digital en todas nuestras empresas (Falabella Retail, Sodimac, IKEA, Tottus, Mallplaza, Falabella Inmobiliario, falabella.com, Linio, Falabella Financiero, Banco Falabella, Falabella Soriana, Seguros Falabella, Fazil, Fpay y Falabella Corporativo) y países (Argentina, Brasil, Chile, China, Colombia, India, México, Perú y Uruguay).Valoramos las distintas miradas porque entendemos que la diversidad es la clave de nuestra innovación. Queremos ir más allá de cualquier límite, desafiarnos constantemente, divertirnos haciendo lo que nos gusta y dejar huella en lo que hacemos. Y sabemos que existe una forma de hacerlo: como UN SOLO EQUIPO.Conoce más oportunidades para vivir la #ExperienciaFalabella en https://muevete.falabella.com/Funciones Del CargoCuando nos preguntan por qué somos la empresa de retail líder en Chile y Latinoamérica la respuesta es simple, es porque nuestros equipos se componen de personas apasionadas con una misión clara: “Simplificar y disfrutar más la vida”¡Hoy nuestra Tienda de La Calera está incompleta y buscamos a nuestro próximo/a Guardia de Seguridad! Así que si estás en búsqueda de nuevas oportunidades laborales, sigue leyendo, porque esto podría ser para ti…El objetivo principal de este cargo es resguardar los activos de la empresa, la seguridad de los clientes y del personal que se desempeña al interior de la tienda, conforme a procedimientos y normas vigentes.¿Te sumas al desafío?Tus Funciones Serán Prevenir y controlar la ocurrencia de robos al interior de la tienda, identificando a las personas que sean sorprendidas hurtando mercadería de la tienda, informando a guardias de puerta, y actuando según procedimiento establecido. Contactar a Carabineros para la toma de declaración del imputado Revisar periódicamente la vigencia y buen estado de extintores en las tiendas. Atender y canalizar requerimientos menores de los clientes, de acuerdo a los parámetros de servicio definidos. Monitorear la tienda a través de cámara, chequear las novedades del turno de noche. Activar o desactivar alarmas de salidas de emergencia, tablero de luces, alarma probadores, sensores de humo. En calidad de Inspector Técnico en Obra (ITO), debe estar presente cada vez que la tienda realiza remodelaciones o construcciones nuevas, supervisando el cumplimiento por parte de los trabajadores de la obra en cuanto a la utilización de elementos de seguridad.¿Qué te parece hasta ahora?Postular Es Simple, Solo Debes Contar con certificado que acredite Enseñanza Media Completa. Contar con experiencia previa como Guardia o cargos similares en Seguridad. Contar con conocimiento y experiencia en Prevención de Riesgos (requisito deseable). Conocer la Legislación Penal relacionada a Hurtos y Robos. Contar con Visa definitiva (para poder certificarse o re certificarse en curso OS10). Suma muchos puntos a tu postulación si tienes experiencia trabajando en Retail y/o Consumo Masivo.¿No logramos convencerte? ¡No te preocupes! Te mostramos algunos de nuestros muchos beneficios (al pasar a contrato indefinido*): Seguro Complementario de Salud Descuento en compras con Tarjeta CMR Institucional Convenio con gimnasios y centros de entretenimiento Descuento en clínicas dentales, oftalmológicas, entre otros. Descuentos en centros educacionales ¡Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa!¿Qué esperas? Postula aquí y tendrás la oportunidad de ser él o la protagonista de grandes transformaciones.Se parte del cambio ¡Te esperamos!Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N° 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.RequisitosEnseñanza Media CompletaMayor de 18 añosExperiencia en SeguridadCondiciones OfertaDescripción proceso de selección:El proceso de selección se realiza a través de AIRA plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.Para Postular Solo Necesitas Postular a la oferta Revisar tu email Ingresar a AIRA y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadasLuego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por correo (a través de AIRA) para coordinar una entrevista con nuestro equipo de Atracción de Talento. Nivel de antigüedad: Sin experienciaTipo de empleo: Jornada completaFunción laboral: Otro, Tecnología de la información y GestiónSectores: Comercio al por menor

WE ARESoftServe isn't just about technology — it's about open-minded people who love technology and have everything they need to pursue their passion to create innovation. SoftServe is a global digital service and consulting company founded in 1993. We work on 2,000+ projects with clients in the USA, Europe, APAC, and LATAM.Our mission is to be a valuable partner for our clients (from start-ups to large enterprises) who represent different domains, like, health care, retail, enterprise, automotive, or education.As we cherish talent, we invite all growth-focused engineers to join our DevOps Practice Community in LATAM. Our practice is part of the Global Critical Services Center of Excellence (CoE).IF YOU AREExperienced as a DevOps, SRE, or Platform Engineer with over 5 years in the fieldProficient in AWS cloud technologies, including EKS, ECS, MSK, Redis, RDS, and AuroraSkilled in Kubernetes (K8s), with expertise in cluster management and scalingProficient in Infrastructure as Code (IaC) using TerraformKnowledgeable in Linux system administration with a strong focus on performance tuningAdept in CI/CD pipelines, optimally using ArgoCD and Helm chartsExperienced in monitoring and observability tools such as Dynatrace and ELKSkilled in managing Git repositories at scale, with a focus on automation and security best practicesStrong in troubleshooting and problem-solving within a fast-paced financial environmentExperienced in the banking or financial services sector (as a plus)and YOU want toCollaborate with the LATAM DevOps Practice to contribute to cloud platforms for globally innovative companiesArchitect and implement AWS infrastructure to support users and customersUse infrastructure-as-code to automate and ensure consistency, efficiency, and securityEnsure compliance with organizational and industry security requirementsEngage in private and public cloud projects of various scalesParticipate in enterprise-scale migrations, cloud-native development, and emerging technology initiativesBuild, maintain, and optimize CI/CD pipelines for automated deployment and updatesConfigure and manage scalable, secure, and high-performing cloud environmentsUse tools like Terraform for IaC to enhance deployment consistency and reduce manual interventionsTOGETHER WE WILLBe part of the team that leads the design, engineering, and development of the bank’s global platform over public cloud services.Build and develop a ‘dream team’ with an excellent atmosphere.Convert business opportunities into new delivery projects and strategic partnerships with ClientsMake changes on a bigger scale, taking on challenges while developing oneself professionally and personally every dayTake part in internal and external eventsGet many learning opportunities and become valued cloud-certified professionalsGive you access to industry-leading professionals who are always ready to help and mentor you through any difficultiesProvide technical expertise and knowledge to consult clients through the projected enrollmentWork with the company’s Top Cloud architects, who will help you build your way to the top SoftServe is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment regardless of race, color, religion, age, sex, nationality, disability, sexual orientation, gender identity and expression, veteran status, and other protected characteristics under applicable law. Let’s put your talents and experience in motion with SoftServe Nivel de antigüedad: IntermedioTipo de empleo: Jornada completaFunción laboral: Tecnología de la información y IngenieríaSectores: Servicios y consultoría de TI

Descripción EmpresaSomos más de 100 mil personas que, día a día, dedicamos nuestra pasión y energía a cumplir nuestro Propósito de “Simplificar y Disfrutar Más la Vida”. Propósito que hoy vive a través de nuestro ecosistema físico y digital en todas nuestras empresas (Falabella Retail, Sodimac, IKEA, Tottus, Mallplaza, Falabella Inmobiliario, falabella.com, Linio, Falabella Financiero, Banco Falabella, Falabella Soriana, Seguros Falabella, Fazil, Fpay y Falabella Corporativo) y países (Argentina, Brasil, Chile, China, Colombia, India, México, Perú y Uruguay).Valoramos las distintas miradas porque entendemos que la diversidad es la clave de nuestra innovación. Queremos ir más allá de cualquier límite, desafiarnos constantemente, divertirnos haciendo lo que nos gusta y dejar huella en lo que hacemos. Y sabemos que existe una forma de hacerlo: como UN SOLO EQUIPO.Conoce más oportunidades para vivir la #ExperienciaFalabella en https://muevete.falabella.com/Funciones Del CargoCuando nos preguntan por qué somos la empresa de retail líder en Chile y Latinoamérica la respuesta es simple, es porque nuestros equipos se componen de personas apasionadas con una misión clara: “Simplificar y disfrutar más la vida”¡Hoy nuestra Tienda de Plaza Norte está incompleta y buscamos a nuestro próximo/a Guardia de Seguridad! Así que si estás en búsqueda de nuevas oportunidades laborales, sigue leyendo, porque esto podría ser para ti…El objetivo principal de este cargo es resguardar los activos de la empresa, la seguridad de los clientes y del personal que se desempeña al interior de la tienda, conforme a procedimientos y normas vigentes.¿Te sumas al desafío?Tus Funciones Serán Prevenir y controlar la ocurrencia de robos al interior de la tienda, identificando a las personas que sean sorprendidas hurtando mercadería de la tienda, informando a guardias de puerta, y actuando según procedimiento establecido. Contactar a Carabineros para la toma de declaración del imputado Revisar periódicamente la vigencia y buen estado de extintores en las tiendas. Atender y canalizar requerimientos menores de los clientes, de acuerdo a los parámetros de servicio definidos. Monitorear la tienda a través de cámara, chequear las novedades del turno de noche. Activar o desactivar alarmas de salidas de emergencia, tablero de luces, alarma probadores, sensores de humo. En calidad de Inspector Técnico en Obra (ITO), debe estar presente cada vez que la tienda realiza remodelaciones o construcciones nuevas, supervisando el cumplimiento por parte de los trabajadores de la obra en cuanto a la utilización de elementos de seguridad.¿Qué te parece hasta ahora?Postular Es Simple, Solo Debes Contar con certificado que acredite Enseñanza Media Completa. Contar con experiencia previa como Guardia o cargos similares en Seguridad. Contar con conocimiento y experiencia en Prevención de Riesgos (requisito deseable). Conocer la Legislación Penal relacionada a Hurtos y Robos. Contar con Visa definitiva (para poder certificarse o re certificarse en curso OS10). Suma muchos puntos a tu postulación si tienes experiencia trabajando en Retail y/o Consumo Masivo.¿No logramos convencerte? ¡No te preocupes! Te mostramos algunos de nuestros muchos beneficios (al pasar a contrato indefinido*): Seguro Complementario de Salud Descuento en compras con Tarjeta CMR Institucional Convenio con gimnasios y centros de entretenimiento Descuento en clínicas dentales, oftalmológicas, entre otros. Descuentos en centros educacionales ¡Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa!¿Qué esperas? Postula aquí y tendrás la oportunidad de ser él o la protagonista de grandes transformaciones.Se parte del cambio ¡Te esperamos!Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N° 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.RequisitosEnseñanza Media CompletaMayor de 18 añosExperiencia en SeguridadCondiciones OfertaDescripción proceso de selección:El proceso de selección se realiza a través de AIRA plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.Para Postular Solo Necesitas Postular a la oferta Revisar tu email Ingresar a AIRA y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadasLuego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por correo (a través de AIRA) para coordinar una entrevista con nuestro equipo de Atracción de Talento. Nivel de antigüedad: Sin experienciaTipo de empleo: Jornada completaFunción laboral: Otro, Tecnología de la información y GestiónSectores: Comercio al por menor

Job DetailsEnvironmental Services AssociateJob DescriptionThe Environmental Services (EVS) Associate aides in maintaining a high quality standard of housekeeping. This includes performing cleaning functions in assigned areas while following assigned schedules and specific methods to provide patients, visitors, and staff with a sanitary, orderly, and safe patient care environment. EVS Associates aid in prevention of cross contamination, controlling bacteria, odor, and sustaining acceptable aseptic conditions. They may assist with moves, recycling, delivery of supplies, and the removal of trash and biohazard waste.Education: High School Graduate or equivalent preferred. AND Experience: 6 months to 1 year of experience in housekeeping or cleaning in a healthcare environment preferred but not required.Work ShiftWeekend Day (United States of America)Worker Sub TypeRegularPrimary Location Address2301 South Broad Street,, Philadelphia, Pennsylvania, United States of AmericaNationally ranked, Jefferson, which is principally located in the greater Philadelphia region, Lehigh Valley and Northeastern Pennsylvania and southern New Jersey, is reimagining health care and higher education to create unparalleled value. Jefferson is more than 65,000 people strong, dedicated to providing the highest-quality, compassionate clinical care for patients; making our communities healthier and stronger; preparing tomorrow's professional leaders for 21st-century careers; and creating new knowledge through basic/programmatic, clinical and applied research. Thomas Jefferson University, home of Sidney Kimmel Medical College, Jefferson College of Nursing, and the Kanbar College of Design, Engineering and Commerce, dates back to 1824 and today comprises 10 colleges and three schools offering 200+ undergraduate and graduate programs to more than 8,300 students. Jefferson Health, nationally ranked as one of the top 15 not-for-profit health care systems in the country and the largest provider in the Philadelphia and Lehigh Valley areas, serves patients through millions of encounters each year at 32 hospitals campuses and more than 700 outpatient and urgent care locations throughout the region. Jefferson Health Plans is a not-for-profit managed health care organization providing a broad range of health coverage options in Pennsylvania and New Jersey for more than 35 years.Jefferson is committed to providing equal educa­tional and employment opportunities for all persons without regard to age, race, color, religion, creed, sexual orientation, gender, gender identity, marital status, pregnancy, national origin, ancestry, citizenship, military status, veteran status, handicap or disability or any other protected group or status. Nivel de antigüedad: Sin experienciaTipo de empleo: Media jornadaFunción laboral: Gestión y ManufacturaSectores: Hospitales y atención sanitaria