Oportunidad laboral en Manpowergroup para Gestor Comercial en Rancagua. Se requiere experiencia en ventas técnicas y disponibilidad para gestionar arriendos de equipos, captando nuevos clientes y garantizando un servicio de calidad.

Institución de salud privada en Santiago busca Secretaria/o para área de Imagenología por reemplazo. Funciones incluyen atención de pacientes, gestión de documentación y mantenimiento de agendas. Jornada rotativa con beneficios como bus de acercamiento y alimentación, renta líquida de $589.000.

Se requieren mujeres para trabajos de ventas part time, con un ingreso mensual aproximado de 690.000. Teletrabajo con horarios flexibles y pagos quincenales.

Importante empresa de Santiago busca Asistente de Marketing para gestionar la bodega y apoyar las operaciones del departamento de Marketing. Requiere al menos 1 año de experiencia en funciones similares y manejo básico de Office.

Multimepresa del rubro metalúrgico busca Asistente de Capacitación y DO para apoyar la gestión de formación y desarrollo, coordinando con varias áreas para asegurar un óptimo funcionamiento del departamento de Recursos Humanos.

Oportunidad como Asesor de Ventas en Santiago: transforma consultas en cierres para PYMES. Ofrecemos ingreso competitivo y comisiones sin tope.

Corporación Opción se creó el 1 de octubre de 1990, con el objetivo de proteger y defender los derechos de niños, niñas y adolescentes, y diseñar propuestas para mejorar la calidad y eficacia de las políticas públicas.Actualmente brinda atención directa de reparación a niños y niñas que viven situaciones de violencia, maltrato, abuso sexual, explotación sexual, abandono, trabajo infantil, y a adolescentes que han infringido la ley, en programas socio-educativos para su reinserción social.Realiza estudios sobre legislación, políticas públicas e institucionalidad y elabora propuestas que pone a disposición de distintas entidades gubernamentales, comisiones parlamentarias y organismos internacionales.Cuenta con Estatus Consultivo Especial ante el Consejo Económico y Social (ECOSOC) de la Organización de Naciones Unidas, lo que le permite aportar y evaluar el cumplimiento por parte del estado de Chile de los acuerdos internacionales en el ámbito de la infancia y adolescencia. Esta oferta se enmarca en la Ley N° 21.015, que promueve la inclusión laboral de personas con discapacidad. En Corporación Opción trabajamos por entornos laborales respetuosos e inclusivos, donde se garantice la igualdad de oportunidades y se valore la diversidad como parte fundamental de nuestros equipos.Con más de 30 años de experiencia, en Corporación Opción desarrollamos acciones y programas especializados orientados a la restitución de derechos de niños, niñas y adolescentes, promoviendo entornos protectores y acompañamiento integral. Cargo: Director(a) de ProgramaPrograma: Programa de Reparación de Maltrato Grave (PRM CEPIJ San Miguel 2)Modalidad: PresencialJornada: Completa Ubicación: San Miguel - San Joaquín Plazo postulación: 31 de marzo de 2026¿De qué se trata este cargo?Dirigir, supervisar y desarrollar las áreas técnicas, políticas, administrativas, financieras y la gestión de equipos del programa a su cargo, bajo un enfoque de derecho y calidad.Principales funciones: Planificar, coordinar y supervisar la ejecución de las acciones y procedimientos técnicos y administrativos requeridos para el funcionamiento del Proyecto. Controlar permanentemente la ejecución presupuestaria del proyecto. Velar por la implementación del modelo técnico acorde al proyecto licitado y a las Orientaciones Técnicas. Promover el buen clima de equipo, mediante acciones de autocuidado. Requisitos: Trabajador(a) Social o Psicólogo(a) (acreditación de título universitario). Experiencia de 3 años acreditable en intervención familiar y/o intervención con NNA. Experiencia acreditable en Gestión administrativo-financiera de Proyectos, liderazgo y conducción de equipos. Contar con referencias laborales.Deseables: Experiencia anterior en dirección de programas Red Servicio Nacional de Protección Especializada y/o SENAME. Conocimiento del enfoque sistémico familiar. Manejo de la Convención Internacional sobre los Derechos del Niño, Ley de Tribunales de Familia y de estrategias socio-jurídicas. Beneficios Equipo de trabajo sólido, colaborativo y con foco en mejora continua, en una organización con propósito y foco social. Capacitación y aprendizaje continuo en temáticas de infancia, adolescencia, protección de derechos e intervención, según lineamientos institucionales y del programa. Beneficios institucionales: días administrativos, día libre por cumpleaños y tarde libre en vísperas de Fiestas Patrias/Navidad/Año Nuevo (según corresponda), entre otros. Permisos por hitos familiares: permisos por matrimonio/unión civil y días adicionales en caso de fallecimientos (según política institucional). Apoyo a la maternidad/paternidad y medidas de conciliación familiar: posibilidad de ampliar la jornada laboral de lunes a jueves para acceder a media jornada laboral el día viernes; además de tarde libre por cumpleaños de hijo/a menor de 18 años, entre otros.

Empresa líder en América Latina busca con urgencia promotores y asesores de ventas para trabajar de manera remota desde cualquier zona de Chile.Requisitos: Manejo básico de redes sociales (Facebook e Instagram). Capacidad de organización y gestión de pedidos. Ser mayor de 18 años. Disponibilidad mínima de 3 horas diarias.Ofrecemos: Ingresos mensuales entre $978.000 y $1.380.000 (Full-time). Bono de bienvenida + incentivos por metas cumplidas. Trabajo remoto y estable todo el año. Oportunidad de crecimiento dentro del equipo Multidesarrollo.Postula ahora y recibe información detallada del proyecto.