Como fundación comprometida con el bienestar de lactantes, niños, niñas y adolescentes, estamos en búsqueda de un Auxiliar de aseo para residencia en Copiapó. El objetivo del cargo es contribuir al bienestar de los niños y niñas a través de la higiene y el orden, así como al buen funcionamiento de la lavandería, las tareas de aseo de la residencia y la correcta gestión de insumos. Principales funciones: -Retirar la basura de los contenedores y realizar la limpieza de los baños, habitaciones y espacios comunes de la residencia. -Realizar la limpieza de los espacios después de talleres o actividades con los niños y niñas. -Revisar regularmente los insumos necesarios para las tareas de lavandería y aseo. -Mantener actualizado el inventario de insumos, controlando el ingreso, uso y cantidad restante de los materiales. -Introducir la ropa en la lavadora y posteriormente en la secadora, o colgarla al aire libre en épocas de verano. Modalidad de trabajo: Sábados, domingos y festivos de 9:00 a 18:00 horas. Renta: $260.000 líquidos. Requisitos: -3 meses de experiencia en cargos similares. Certificados obligatorios: -Certificado de antecedentes. -Certificado de inhabilidades para trabajar con menores. -Certificado de inhabilidad por maltrato relevante. Si cumples con los requisitos y estás interesado(a) en formar parte de una organización dedicada a la protección y desarrollo de los lactantes, niños, niñas y adolescentes, te invitamos a postular.

Grupo Bernal Valparaíso, importante holding gastronómico de Valparaíso busca para Restaurant O'Higgins un Cocinero, quien deberá desarrollar las siguientes funciones: 1. Higienización de materias primas 2. Elaborar las preparaciones en función de la demanda del restaurante y de los pasajeros del Hotel 3. Ordenar, higienizar y sanitizar el área de trabajo y los utensilios de cocina, durante y al finalizar el servicio Requisitos: 1. Educación media aprobada, de preferencia técnica o instituto técnico en el área gastronómica 2. A lo menos 2 años de experiencia trabajando en cocina 3. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos

OFERTA LABORAL - TECNICO EN CONTABILIDAD Empresa ubicada en Santiago busca Técnico en Contabilidad con experiencia, para apoyo administrativo en el área contable. Requisitos: Título de Técnico en Contabilidad Experiencia en el área contable Manejo de documentación contable Apoyo administrativo y orden de archivos Modalidad de pago: Boleta de honorarios

Preuniversitario Pedro de Valdivia, busca contratar a profesor de Matemática para realizar clases en la sede de Arica. Entre sus principales funciones se encuentran: Realizar clases efectivas Atender a los estudiantes de manera personalizada Realizar seguimiento académico de los estudiantes Atención de apoderados Requisitos: Titulados de Pedagogía con experiencia en aula Disponibilidad para trabajar de lunes a jueves de 17:30 a 18:50) Para ello, se ofrece: Renta acorde al mercado Posibilidades de Desarrollo Profesional Grato ambiente laboral En Preu PDV asumimos el compromiso y la responsabilidad de aportar a nuestra comunidad desde la inclusión, la diversidad, el respeto y la valoración del medio ambiente. Creemos firmemente que, al contar con equipos diversos en cultura, ideas, habilidades, generaciones, capacidades, género, creencias y con todas las características que nos hacen únicos, potenciamos el clima organizacional, nuestra cultura y el bienestar de los equipos; permitiéndonos ser a la vez una empresa sostenible, rentable y competitiva.

ID 0278 SERPAJ VALPARAISO BUSCA PSICOLOGO/A PARA PROYECTO PIE IDENTIFICACIÓN DE LA OFERTA LABORAL: • Nombre centro de trabajo: PIE MARIO BENEDETTI • Lugar: VALPARAISO • Cargo: PSICOLOGO/A • Horas Semanales: 44 HORAS • Sueldo bruto: $ 1.218.312 • Código de identificación: ID 0278 REQUISITOS DEL CARGO: Formación: • Título profesional de Psicólogo/a, otorgado por una Institución de educación reconocida oficialmente por el Estado (excluyente) • Deseable formación de postítulo en el área de Maltrato Grave y Abuso sexual infantil, salud mental u otro afín a la temática de grave vulneración de derechos. • Deseable especialización en temáticas relacionadas al trabajo con infancia y juventud en situación de vulneración de derechos (VIF, ASI, otros). Experiencia laboral: • Experiencia demostrable de al menos dos años en intervención especializada con niños/as y jóvenes gravemente vulnerados en sus derechos (excluyente). • Experiencia demostrable de al menos dos años en intervención especializada (psicoterapéutica) con niños/as y jóvenes gravemente vulnerados en sus derechos (excluyente) • Experiencia de trabajo con Tribunales de Familia • No presentar inhabilidades para trabajar con niños/as y jóvenes. Conocimientos: • Área de maltrato, salud mental y otro afín a la temática de grave vulneración de derechos. • Marcos regulatorios y modelos teóricos referidos a la intervención reparatoria. • Plataforma SENAINFO /SIS. • Políticas públicas de protección especial y protección universal de Derechos. • Enfoque de Género. • Convención Internacional de los Derechos del Niño, Legislación vigente en infancia y juventud, Ley de Tribunales de Familia. DOCUMENTACIÓN A ENVIAR (EXCLUYENTE): • CV Serpaj Chile descargable en siguiente link: https://tinyurl.com/2chr7zzj • Certificado de título • Certificados de especialización • Documento que acredite experiencia laboral • Certificado de Inhabilidades para trabajar con niños, niñas y adolescentes (*) • Certificado de Inhabilidades por maltrato relevante (*) • Certificado de Antecedentes para fines especiales vigente (*) Indicar: requisito excluyente Contacto para obtener referencias laborales de al menos sus últimos 2 empleos, o en el caso de haber realizado sólo práctica, de su supervisor/a en el lugar donde la llevo a cabo. • Nombre (Jefatura directa) • Correo Electrónico Institucional • Teléfono de contacto • Institución • Cargo • Periodo en que fue su jefatura (*) Antigüedad de documentos no superior a los 30 días contados desde la fecha de presentación de la postulación. ATENCIÓN: Indicar que Serpaj Chile NO solicita depósito de dinero para exámenes de salud, o cualquier otro similar, durante los procesos de selección y postulación a cargos vacantes. RECEPCIÓN DE DOCUMENTOS: • Enviar documentos a los siguientes correos electrónicos: bolsa.gestionpersonas@serpajchile.cl, con copia a seleccion.valparaiso@serpajchile.cl • Indicar en el asunto del correo electrónico: POSTULACIÓN PSICOLOGO/A, PIE VALPARAISO., ID 0278 • Plazo recepción de documentos: 20-03-2026 Serpaj Chile mantiene absoluta confidencialidad acerca de la información y documentos entregados por los/as postulantes. La institución se reserva el derecho de informar sobre el proceso institucional de selección de personas, sus resultados y los motivos por los cuales los/as postulantes no hayan sido seleccionados en el cargo.

Buscamos Guardia de seguridad para constructora ubicada en calle: El Prado #1000 comuna de San Bernardo, Ubicación : https://maps.app.goo.gl/uuBMp1nEDjMfwy4M6 los requisitos de postulación son: - Edad entre 30 y 60 años - Educación media completa - Curso OS10 vigente ( Excluyente) - Contar con disponibilidad inmediata Dentro de sus funciones debe cumplir con: - Turno de 20:00 a 08:00 - Control de acceso peatonal y vehicular. - Reportes a la central cada 1 horas - Informar Observaciones a la central o supervisor - Uso obligatorio de EPP - cumplir con las normas establecidas por la constructora - Puntualidad y responsabilidad - Trabajo en equipo. Se ofrece: Renta : $ 700.000 Líquidos (día 5 de cada mes) Opción de anticipo (días 20) Entrega de uniforme y EPP Posibilidad de realizar turnos extra en distintas instalaciones Interesados enviar la siguiente documentación al correo franklin.piguillem@gestionarh.cl : • Cédula de Identidad Legible y por ambos lados (foto ) • Certificado de Antecedentes para Fines Especiales Vigentes (Expiración 30 Días) • Certificado Curso OS-10 (Expiración 3 Años) • Certificado Afiliación AFP • Certificado Afiliación Fonasa • Certificado de Residencia o cuenta de servicios (Luz, Agua, Cable, Teléfono, etc) a nombre del postulante en donde indique nombre del postulante y dirección • Fotografía De hombros hacia arriba con Camisa Negra, Corbata Negra y Fondo Blanco • CV • Último Finiquito • Correo Electrónico los certificados todos en formato digital dentro de lo posible.

Punto Azul, una reconocida empresa líder en recursos humanos, está buscando una persona dinámica y comprometida para unirse a nuestro equipo como Supervisor/a en la comuna de Coyhaique. Quien será responsable de la entrega de volantes e información para la promoción uno de nuestros clientes. Requisitos: • Contar con auto propio. • Disponibilidad para trabajar el jueves y viernes de 10:00 a 15:00 horas. Funciones: • Retirar material en la planta de Coyhaique. • Coordinar y supervisar a las promotoras en terreno, entregándoles el material necesario. • Acompañar a las promotoras a entregar volantes en locales comerciales y motivar a la gente a escanear un código QR. • Devolver lo que quede de material y la ropa entregada por la empresa al finalizar la jornada. Condiciones: • Trabajo por 4 días (jueves y viernes). • Pago de $30.000 líquidos por día efectivamente trabajado. • Se paga al finalizar la activación • Contratación bajo boleta de honorarios. Si cumples con estos requisitos y buscas una oportunidad para crecer en un equipo comprometido, ¡postula ahora y sé parte de nuestro éxito operativo! Enviar cv a Gladys Torres +56953540558

El equipo Preunic Chillán reconocido como la Empresa N° 1 en Perfumería quiere contar contigo y todas tus ganas de aprender. Deseamos que puedas orientar y asesorar a quienes nos visitan sobre productos de Belleza y Cuidado Personal (Maquillaje, Tipos de Piel y Tendencias), interpretando sus necesidades y acompañándolo a hacer click con las grandes marcas que trabajamos. Si lo anterior te describe y además tienes experiencia en ventas, caja y atención al cliente, tienes conocimientos sobre el área cosmética, dermatología y de cuidado personal y te acomodan los turnos de 30 horas semanales ( turnos mañana y/o turnos tarde) ¡Queremos conocerte! En Empresas SB nos caracterizamos por ser una empresa que fomenta e impulsa el valor de equipos de trabajos diversos, aceptando el sello propio de cada persona, facilitando así ambientes laborales inclusivos, según la Ley 21.015, ¡No te pierdas la oportunidad de postular y ser parte de nuestra organización!