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Kaufmann, representante de Mercedes-Benz en Chile, cuenta con más de 60 años procurando potenciar su capital humano. Sus más de 2300 colaboradores, trabajan día a día bajo los valores de la empresa que se orientan principalmente a responder a la confianza de nuestros clientes y la excelencia del servicio que entregamos.Para ello brindamos oportunidades de desarrollo basados en las competencias, méritos y habilidades de nuestros trabajadores. Del mismo modo, estamos comprometidos a mantener un buen clima laboral, proporcionando tecnología de vanguardia, estandarizando nuestros procesos, con especial énfasis en la seguridad y salud ocupacional.Como empresa líder, nos preocupamos de apoyar al trabajador y su familia, brindando un programa de beneficios que contribuyen a mejorar su calidad de vida. Estos fundamentos sustentan día a día nuestro crecimiento.Buscamos técnicos y profesionales con iniciativa, comprometidos y con alta orientación de servicio. Si eres uno de ellos, te invitamos a postular y a formar parte de un equipo de excelencia.¡Únete a nuestro equipo! Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N° 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. En Grupo Kaufmann nos comprometemos a promover ambientes de trabajo inclusivos, facilitando la igualdad de oportunidades y valorando la diversidad de atributos para que todos nuestros colaboradores puedan desarrollar plenamente sus talentos.¿De qué se trata este cargo? Responsable de atender y orientar al clientes al momento de ingresar a la sucursal derivando a las áreas de ventas, post venta y usados con el objetivo de asegurar el estándar de atención y la experiencia de atención de nuestros clientes¿Cuáles serán las principales funciones? Dar la bienvenida al cliente y orientarlo al momento de ingresar a la sucursal, derivando al asesor y/o servicio que corresponda. Registrar en sistema el ingreso y registro de clientes, dejando registro de formulario de control de piso. Resolver de manera eficaz y eficiente dilemas en la atención al cliente, según protocolos y procedimientos de la empresa. Garantizar una estancia agradable para el cliente proporcionando orientación, refrigerios y mostrando la presentación de producto digital para mantener al visitante informado. Ofrecer y gestionar los servicios de boutique y cafetería a clientes. Velar por la correcta presentación y mantención de cada sector de la sucursal (orden, limpieza, atractivo visual, buen estado inmobiliario, etc.) e informar cuando no cumplan el estándar empresa. Responsable de la coordinación y asignación de la visitas de clientes con consultores especialistas, área de servicios y área de ventas de acuerdo al requerimiento. Actuar como enlace entre el cliente y compañía desde el procesamiento comercial hasta la entrega de vehículo. Apoyar acciones de MKT en sucursal. Requisitos: ¿Qué esperamos de la persona que ocupe este rol? Estudios relacionados con atención a clientes. 1 - 2 años de experiencia laboral, deseable experiencia con contacto directo a clientes presenciales y telefónico. Office nivel intermedio (deseable). Beneficios Casino: desayuno y almuerzo.
Kaufmann, representante de Mercedes-Benz en Chile, cuenta con más de 60 años procurando potenciar su capital humano. Sus más de 2300 colaboradores, trabajan día a día bajo los valores de la empresa que se orientan principalmente a responder a la confianza de nuestros clientes y la excelencia del servicio que entregamos.Para ello brindamos oportunidades de desarrollo basados en las competencias, méritos y habilidades de nuestros trabajadores. Del mismo modo, estamos comprometidos a mantener un buen clima laboral, proporcionando tecnología de vanguardia, estandarizando nuestros procesos, con especial énfasis en la seguridad y salud ocupacional.Como empresa líder, nos preocupamos de apoyar al trabajador y su familia, brindando un programa de beneficios que contribuyen a mejorar su calidad de vida. Estos fundamentos sustentan día a día nuestro crecimiento.Buscamos técnicos y profesionales con iniciativa, comprometidos y con alta orientación de servicio. Si eres uno de ellos, te invitamos a postular y a formar parte de un equipo de excelencia.¡Únete a nuestro equipo! Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N° 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. En Grupo Kaufmann nos comprometemos a promover ambientes de trabajo inclusivos, facilitando la igualdad de oportunidades y valorando la diversidad de atributos para que todos nuestros colaboradores puedan desarrollar plenamente sus talentos.¿De qué se trata este cargo? Responsable de atender y orientar al clientes al momento de ingresar a la sucursal derivando a las áreas de ventas, post venta y usados con el objetivo de asegurar el estándar de atención y la experiencia de atención de nuestros clientes¿Cuáles serán las principales funciones? Dar la bienvenida al cliente y orientarlo al momento de ingresar a la sucursal, derivando al asesor y/o servicio que corresponda. Registrar en sistema el ingreso y registro de clientes, dejando registro de formulario de control de piso. Resolver de manera eficaz y eficiente dilemas en la atención al cliente, según protocolos y procedimientos de la empresa. Garantizar una estancia agradable para el cliente proporcionando orientación, refrigerios y mostrando la presentación de producto digital para mantener al visitante informado. Ofrecer y gestionar los servicios de boutique y cafetería a clientes. Velar por la correcta presentación y mantención de cada sector de la sucursal (orden, limpieza, atractivo visual, buen estado inmobiliario, etc.) e informar cuando no cumplan el estándar empresa. Responsable de la coordinación y asignación de la visitas de clientes con consultores especialistas, área de servicios y área de ventas de acuerdo al requerimiento. Actuar como enlace entre el cliente y compañía desde el procesamiento comercial hasta la entrega de vehículo. Apoyar acciones de MKT en sucursal. Requisitos: ¿Qué esperamos de la persona que ocupe este rol? Estudios relacionados con atención a clientes. 1 - 2 años de experiencia laboral, deseable experiencia con contacto directo a clientes presenciales y telefónico. Office nivel intermedio (deseable). Beneficios Casino: desayuno y almuerzo.
En esta oportunidad buscamos vendedor/a para Costanera Center. La modalidad es presencial.¿Cuáles son los requisitos para postular?- Enseñanza media completa.- Experiencia al menos de 1 año en cargos relacionados con ventas / atención al cliente.- Disponibilidad para trabajar sabado, domingo y festivos.¿Qué esperamos de ti?- Que seas apasionado por tu trabajo, buscando siempre dar lo mejor.- Que seas imaginativo para sortear los desafíos del día a día.- Que seas emprendedor y no tengas miedo de proponer nuevas ideas que nos permitan mejorar continuamente.- Que entiendas el valor de la sencillez y velocidad, siendo capaz de cuidar la calidad de los resultados en todo momento.
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En esta oportunidad buscamos vendedor/a para Costanera Center. La modalidad es presencial.¿Cuáles son los requisitos para postular?- Enseñanza media completa.- Experiencia al menos de 1 año en cargos relacionados con ventas / atención al cliente.- Disponibilidad para trabajar turnos 5x2 rotativos.¿Qué esperamos de ti?- Que seas apasionado por tu trabajo, buscando siempre dar lo mejor.- Que seas imaginativo para sortear los desafíos del día a día.- Que seas emprendedor y no tengas miedo de proponer nuevas ideas que nos permitan mejorar continuamente.- Que entiendas el valor de la sencillez y velocidad, siendo capaz de cuidar la calidad de los resultados en todo momento.
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Preuniversitario Pedro de Valdivia está en búsqueda de un Jefe de Sede en la Región Metropolitana. Esta búsqueda está dirigida a personas que tengan al menos un año de experiencia liderando equipos en el ámbito de la administración y la educación.Principales funciones: Gestionar y supervisar la operación de la sede en los ámbitos comerciales, académicos y administrativos. Gestionar la relación con los alumnos y apoderados para asegurar que los problemas, inquietudes y solicitudes sean tratados adecuadamente. Representar y subrogar al director de la sede. Liderar y gestionar el trabajo en equipo con los asesores y profesores de la sede. Gestionar el proceso de ventas e identificar, proponer e implementar mejoras.Beneficios: Días libres extras durante el año. Seguro complementario de salud gratuito. Beneficios académicos, entre otros.En Preuniversitario Pedro de Valdivia asumimos el compromiso y la responsabilidad de aportar a nuestra comunidad desde la inclusión, la diversidad, el respeto y la valoración del medio ambiente. Creemos firmemente que, al contar con equipos diversos en cultura, ideas, habilidades, generaciones, capacidades, género, creencias y con todas las características que nos hacen únicos, potenciamos el clima organizacional, nuestra cultura y el bienestar de los equipos; permitiéndonos ser a la vez una empresa sostenible, rentable y competitiva.
Preuniversitario Pedro de Valdivia está en búsqueda de un Jefe de Sede en la Región Metropolitana. Esta búsqueda está dirigida a personas que tengan al menos un año de experiencia liderando equipos en el ámbito de la administración y la educación.Principales funciones: Gestionar y supervisar la operación de la sede en los ámbitos comerciales, académicos y administrativos. Gestionar la relación con los alumnos y apoderados para asegurar que los problemas, inquietudes y solicitudes sean tratados adecuadamente. Representar y subrogar al director de la sede. Liderar y gestionar el trabajo en equipo con los asesores y profesores de la sede. Gestionar el proceso de ventas e identificar, proponer e implementar mejoras.Beneficios: Días libres extras durante el año. Seguro complementario de salud gratuito. Beneficios académicos, entre otros.En Preuniversitario Pedro de Valdivia asumimos el compromiso y la responsabilidad de aportar a nuestra comunidad desde la inclusión, la diversidad, el respeto y la valoración del medio ambiente. Creemos firmemente que, al contar con equipos diversos en cultura, ideas, habilidades, generaciones, capacidades, género, creencias y con todas las características que nos hacen únicos, potenciamos el clima organizacional, nuestra cultura y el bienestar de los equipos; permitiéndonos ser a la vez una empresa sostenible, rentable y competitiva.
Ayudante de CocinaResumenEstamos buscando Ayudantes de Cocina motivados y apasionados por la gastronomía para unirse a nuestro equipo. Si eres una persona organizada, con actitud positiva y ganas de aprender, ¡esta es tu oportunidad!Responsabilidades Preparación de alimentos bajo la supervisión del cocinero. Mantenimiento de la limpieza e higiene en la cocina. Colaboración en la recepción y almacenamiento de productos. Apoyo en la elaboración de platos sencillos. Cumplimiento de las normas de seguridad alimentaria.Requisitos Experiencia previa en cocina (deseable). Conocimientos básicos de higiene y seguridad alimentaria. Capacidad para trabajar en equipo. Actitud positiva y proactiva. Disponibilidad horaria.
Ayudante de CocinaResumenEstamos buscando Ayudantes de Cocina motivados y apasionados por la gastronomía para unirse a nuestro equipo. Si eres una persona organizada, con actitud positiva y ganas de aprender, ¡esta es tu oportunidad!Responsabilidades Preparación de alimentos bajo la supervisión del cocinero. Mantenimiento de la limpieza e higiene en la cocina. Colaboración en la recepción y almacenamiento de productos. Apoyo en la elaboración de platos sencillos. Cumplimiento de las normas de seguridad alimentaria.Requisitos Experiencia previa en cocina (deseable). Conocimientos básicos de higiene y seguridad alimentaria. Capacidad para trabajar en equipo. Actitud positiva y proactiva. Disponibilidad horaria.
¡ÚNETE A UN EQUIPO EXCEPCIONAL EN UN PRESTIGIOSO GRUPO GASTRONÓMICO!Si eres una persona apasionada por la cocina, con ganas de aprender y crecer en un ambiente dinámico y lleno de oportunidades, ¡esta es tu oportunidad!En La Cabrera Al Paso - Plaza Egaña estamos buscando un Sub Jefe de Cocina full time para integrar nuestro talentoso equipo.Objetivos del cargo: Responsable del correcto y oportuno funcionamiento de la cocina asignada, gestionando el recurso humano, técnico y de infraestructura asignados. Realizar una correcta y oportuna gestión de abastecimiento de materias primas e insumos necesarios, asegurando el cumplimiento de los objetivos y estándares definidos, con foco en la rentabilidad, seguridad, higiene, generando en nuestros clientes una experiencia satisfactoria. ¿Qué buscamos en ti? 3 años en cargos de similar responsabilidad, con dotaciones iguales o superiores y en Restaurantes de carnes y parrillas. Formación Profesional o Técnico en nivel superior en Gastronomía, con formación completa. Conocimiento en BPM, HACCP, POES y Reglamento sanitario de alimento. Actitud proactiva, compromiso y pasión por la cocina.¿Qué ofrecemos? Un entorno de trabajo vibrante y en constante evolución. Formación continua en el área gastronómica, con posibilidad de crecimiento. Un equipo comprometido con la excelencia, donde tu contribución será valorada. Almuerzo diario. Uniforme. Caja de compensación. Descuentos exclusivos en nuestros locales gastronómicos. Seguro de vida y salud después de 6 meses. Acceso a una de las mejores plataformas de capacitación online.**Si eres extranjero, asegúrate de tener todos tus documentos al día para trabajar.¡No dejes pasar esta oportunidad de formar parte de un grupo gastronómico líder y crecer junto a nosotros!
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Oportunidad laboral para un Administrativo de Operaciones en un grupo global del Ibex 35, en Santiago, Chile. Se busca un profesional en Administración o Contabilidad con 2-3 años de experiencia en administración de operaciones y conocimientos en SAP y Excel.
Oportunidad laboral para un Administrativo de Operaciones en un grupo global del Ibex 35, en Santiago, Chile. Se busca un profesional en Administración o Contabilidad con 2-3 años de experiencia en administración de operaciones y conocimientos en SAP y Excel.
Objetivo del cargoContribuir en el desarrollo y el cuidado integral de los niños y niñas, de acuerdo a bases curriculares de educación parvularia, velando por la seguridad y el desarrollo de las actividades pedagógicas en el aula. Funciones del CargoEjecutar tareas pedagógicas, asignadas por la Educadora de Párvulos, con la finalidad de proporcionar cuidado y bienestar a los hijos e hijas de madres y tutores legales funcionarios del Hospital de Curicó. Resguardar permanentemente el bienestar, protección y seguridad de los párvulos, según lo establecido en guías de control normativo, con la finalidad de prevenir y eliminar la presencia de factores de riesgos que puedan dañar la integridad de los hijos e hijas de madres y tutores legales funcionarios del Hospital de Curicó. Contribuir a mantener la limpieza y orden del establecimiento educativo, según normativas internas, que contribuyan al adecuado funcionamiento de éste. Organizar adecuadamente los ambientes educativos, de acuerdo a la guía de control normativo vigente, que faciliten el adecuado abastecimiento de material didáctico, equipamientos, distribución de espacios, en otros. Resguardar permanente el bienestar, la protección y seguridad de los párvulos, según lo establecido en guías de control normativo, con la finalidad de prevenir y eliminar la presencia de factores de riesgo que puedan dañar la integridad de los hijos e hijas de madres y tutores legales funcionarios del Hospital de Curicó. Participar en todas las actividades que contribuyan a mantener una positiva relación entre los funcionarios y la organización, dentro del marco de las Políticas de Buen Trato, con el propósito de mantener un buen ambiente laboral, contribuyendo con el adecuado funcionamiento del servicio. Cumplir con otras actividades además de las definidas, que se encuentren dentro de la naturaleza de sus funciones, de acuerdo a lo que la ley señale o lo que instruya su superior directo.
Objetivo del cargoContribuir en el desarrollo y el cuidado integral de los niños y niñas, de acuerdo a bases curriculares de educación parvularia, velando por la seguridad y el desarrollo de las actividades pedagógicas en el aula. Funciones del CargoEjecutar tareas pedagógicas, asignadas por la Educadora de Párvulos, con la finalidad de proporcionar cuidado y bienestar a los hijos e hijas de madres y tutores legales funcionarios del Hospital de Curicó. Resguardar permanentemente el bienestar, protección y seguridad de los párvulos, según lo establecido en guías de control normativo, con la finalidad de prevenir y eliminar la presencia de factores de riesgos que puedan dañar la integridad de los hijos e hijas de madres y tutores legales funcionarios del Hospital de Curicó. Contribuir a mantener la limpieza y orden del establecimiento educativo, según normativas internas, que contribuyan al adecuado funcionamiento de éste. Organizar adecuadamente los ambientes educativos, de acuerdo a la guía de control normativo vigente, que faciliten el adecuado abastecimiento de material didáctico, equipamientos, distribución de espacios, en otros. Resguardar permanente el bienestar, la protección y seguridad de los párvulos, según lo establecido en guías de control normativo, con la finalidad de prevenir y eliminar la presencia de factores de riesgo que puedan dañar la integridad de los hijos e hijas de madres y tutores legales funcionarios del Hospital de Curicó. Participar en todas las actividades que contribuyan a mantener una positiva relación entre los funcionarios y la organización, dentro del marco de las Políticas de Buen Trato, con el propósito de mantener un buen ambiente laboral, contribuyendo con el adecuado funcionamiento del servicio. Cumplir con otras actividades además de las definidas, que se encuentren dentro de la naturaleza de sus funciones, de acuerdo a lo que la ley señale o lo que instruya su superior directo.