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Company Description: Degasa Holding Job Description: ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN CHINA WOK Y LLEVA TU CARRERA AL SIGUIENTE NIVEL! Encargado de turno/sub-encargado de tienda - China Wok - Región Metropolitana ¿Estás listo para un nuevo desafío? DEGASA Holding, líder en el rubro gastronómico con las franquicias KFC, Wendy’s y China Wok, está en búsqueda de un sub-encargado de tienda para nuestras tiendas China Wok RM. Si eres una persona apasionada por el liderazgo, el trabajo en equipo y la calidad en el servicio, ¡te queremos en nuestro equipo! ¿Qué buscamos? Un líder que supervise y apoye a su equipo para asegurar la calidad, el cumplimiento de los estándares de la empresa y el crecimiento continuo en un ambiente dinámico. ¿Qué harás? Liderar y motivar a tu equipo para alcanzar objetivos extraordinarios. Garantizar el cumplimiento de normas de seguridad, higiene y calidad. Supervisar, evaluar y mejorar los procesos operativos. Controlar la calidad del servicio y dar seguimiento constante al trabajo del equipo. Administrar la logística y el control de calidad en el local. Requisitos 1 año de experiencia continua Manejo de computación (Office, internet, etc.). Conocimientos en legislación laboral, contabilidad y recursos humanos. Experiencia liderando equipos de trabajo. Te Ofrecemos Oportunidades de crecimiento: Con nuestro plan de carrera, podrás avanzar dentro de la empresa y seguir desarrollándote profesionalmente. Colaciones diarias deliciosas y nutritivas. Capacitación continua en atención al cliente y liderazgo. Uniformes cómodos para que trabajes a gusto. Beneficios como Caja Los Andes, días administrativos y ¡un día libre por tu cumpleaños! ¿Por qué China Wok? Porque no solo buscamos líderes, sino también personas con pasión por el servicio al cliente, que deseen desarrollarse profesionalmente y crecer junto a una de las cadenas gastronómicas más importantes de la región. ¡Postula hoy mismo y sé parte de un equipo global que valora a sus colaboradores!
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Company Description: FUNDACION CIUDAD DEL NIÑO Job Description: 1. CONVOCATORIA Llámese a concurso para el cargo de Gestor/a Territorial para el Programa AFT/ PF (Acompañamiento Familiar Territorial, Prevención Focalizada) Ciudad del niño San Bernardo, Región Metropolitana. DESCRIPCIÓN GENERAL DEL CARGO "Los/as Gestores Territoriales son técnicos y/o profesionales del área social y de las pedagogías, los que deben tener manejo y experiencia en el abordaje comunitario y de redes". Responsables de la ejecución del componente promoción de recursos del niño, niña o adolescente y de la familia en sus entornos socio comunitarios, desarrollando procesos conjuntos por parte del equipo integrado y la intervención propiamente tal de cada programa. A partir del desarrollo de un trabajo de articulación de redes sociales y talleres grupales, entre otros. PERFIL PROFESIONAL Nivel Educacional Título profesional del área social (Trabajo social o carrera afín). Experiencia Dos años de trabajo en programas de infancia y al menos un año en programas comunitarios o en otro tipo de programas de la red SMN. (excluyente) Deseable formación en materia de intervención en grupo y metodologías participativas; con experiencia y conocimiento de redes locales (institucionales y comunitarias). Habilidades y Competencias para el Cargo Que cuenten con experiencia o formación específica como traductores, intérpretes y/o facilitadores interculturales, en caso de migrantes con idioma distinto al español, niños/as y adolescentes en situación de discapacidad o pertenecientes a pueblos indígenas Asimismo, en razón del perfil solicitado, se requiere que los Gestores Territoriales, cuenten con habilidades y competencias en: Capacidad de trabajo en equipo. Capacidad para comunicarse asertivamente y de manejo respetuoso en el trato con los demás. Proactividad en la coordinación con las redes intersectoriales y comunitarias. Planificación, orden y estructura en el desarrollo del quehacer profesional y tareas a realizar. Capacidad para trabajar bajo presión y manejo de situaciones de estrés. Capacidad de organización y orientación al logro de metas Habilidades para establecer relaciones de trabajo colaborativas Capacidad de análisis. Honesta. Motivación para trabajar en el área infancia. Orientada a brindar un servicio de calidad. REMUNERACION Remuneración Bruta $ 800.000.- RECEPCIÓN DE ANTECEDENTES Plazo Postulación hasta el 27 de marzo del 2026. Certificado de título profesional. Certificado de cursos realizados que se mencionen en el currículum Certificados de Experiencia Laboral Incluir en los antecedentes; Certificado antecedentes para fines espaciales. Incluir en los antecedentes; Inhabilidades para trabajar con menores de edad Incluir en los antecedentes; Inhabilidades delito Maltrato relevante Se aceptan postulantes Ley de Inclusión Laboral Nº21.015.
Company Description: FUNDACION CIUDAD DEL NIÑO Job Description: 1. CONVOCATORIA Llámese a concurso para el cargo de Gestor/a Territorial para el Programa AFT/ PF (Acompañamiento Familiar Territorial, Prevención Focalizada) Ciudad del niño San Bernardo, Región Metropolitana. DESCRIPCIÓN GENERAL DEL CARGO "Los/as Gestores Territoriales son técnicos y/o profesionales del área social y de las pedagogías, los que deben tener manejo y experiencia en el abordaje comunitario y de redes". Responsables de la ejecución del componente promoción de recursos del niño, niña o adolescente y de la familia en sus entornos socio comunitarios, desarrollando procesos conjuntos por parte del equipo integrado y la intervención propiamente tal de cada programa. A partir del desarrollo de un trabajo de articulación de redes sociales y talleres grupales, entre otros. PERFIL PROFESIONAL Nivel Educacional Título profesional del área social (Trabajo social o carrera afín). Experiencia Dos años de trabajo en programas de infancia y al menos un año en programas comunitarios o en otro tipo de programas de la red SMN. (excluyente) Deseable formación en materia de intervención en grupo y metodologías participativas; con experiencia y conocimiento de redes locales (institucionales y comunitarias). Habilidades y Competencias para el Cargo Que cuenten con experiencia o formación específica como traductores, intérpretes y/o facilitadores interculturales, en caso de migrantes con idioma distinto al español, niños/as y adolescentes en situación de discapacidad o pertenecientes a pueblos indígenas Asimismo, en razón del perfil solicitado, se requiere que los Gestores Territoriales, cuenten con habilidades y competencias en: Capacidad de trabajo en equipo. Capacidad para comunicarse asertivamente y de manejo respetuoso en el trato con los demás. Proactividad en la coordinación con las redes intersectoriales y comunitarias. Planificación, orden y estructura en el desarrollo del quehacer profesional y tareas a realizar. Capacidad para trabajar bajo presión y manejo de situaciones de estrés. Capacidad de organización y orientación al logro de metas Habilidades para establecer relaciones de trabajo colaborativas Capacidad de análisis. Honesta. Motivación para trabajar en el área infancia. Orientada a brindar un servicio de calidad. REMUNERACION Remuneración Bruta $ 800.000.- RECEPCIÓN DE ANTECEDENTES Plazo Postulación hasta el 27 de marzo del 2026. Certificado de título profesional. Certificado de cursos realizados que se mencionen en el currículum Certificados de Experiencia Laboral Incluir en los antecedentes; Certificado antecedentes para fines espaciales. Incluir en los antecedentes; Inhabilidades para trabajar con menores de edad Incluir en los antecedentes; Inhabilidades delito Maltrato relevante Se aceptan postulantes Ley de Inclusión Laboral Nº21.015.
Te invitamos a formar parte del equipo de Aramark, buscamos personas con experiencia en cocina, cuarto frio y cuarto de repostería, manejo de cuchillos, Manejo de hornos, si te consideras responsable, organizado, flexible y con la capacidad para enfrentar nuevos desafíos, postula con nosotros. > Para importante cadena de Supermercado en la Comuna HUECHURABA.Renta líquida: $529.258 Líquidos + colación + Beneficios empresaTurno 6x1 rotativo AM Y PM Horario AM: 7:00 a 15:00 // PM: 11: a 19: 00 - 12:00 a 20:00 - 13:00 a 21:00 Se Ofrece Estabilidad LaboralUniformeColación en casinoCaja de compensaciónBeneficios por el Área de BienestarSeguro complementario Aramark ofrece igualdad de oportunidades en el acceso al empleo por lo que esta posición también admite solicitudes de personas con discapacidad en el marco de la Ley N°21.015. Respondiendo a nuestro compromiso global con la diversidad, conformamos equipos diversos en nuestras instalaciones y promovemos la inclusión laboral.
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Company Description: TPF INGENIERÍA Job Description: Empresa de Ingeniería, actualmente en proceso de una importante licitación para EFE, busca un profesional titulado como Ingeniero Civil, Hidráulico, Sanitario o carrera afín, con experiencia mínima de 8 (ocho) años en ejecución y operación de sistemas de Aguas Lluvias, Agua Potable, Alcantarillado y Plantas de Tratamiento de Aguas Residuales Industriales (PTAR). En el ámbito de aguas lluvias, el profesional deberá demostrar experiencia en evaluación de factibilidades de descarga, particularmente en el diseño y tramitación de zanjas de infiltración con la Dirección General de Aguas (DGA).En el ámbito de la PTAR, el profesional deberá contar con experiencia en la tramitación en la plataforma Seremi, asegurando el cumplimiento de los requisitos establecidos en los artículos 9° y 10° del Reglamento de Instalaciones de Descarga de Aguas Residuales y Excretas (RIDAA). Participación del proyecto durante la Ejecución de las zanjas de infiltración la Planta de Tratamiento y durante el cierre del proyecto Se requiere que el título profesional que presente el candidato sea de una universidad chilena. En el caso de profesionales con títulos obtenidos en el extranjero, deben estar revalidados o reconocidos en Chile. Los profesionales interesados deberán enviar Curriculum Vitae (detallado y actualizado), certificado de título universitario, certificados que avalen la experiencia requerida, copia de la cedula de identidad y pretensiones de renta liquida. Los documentos deben ser enviados a la dirección de correo [email] indicando en el ASUNTO: ITO-LAV-TREN-011 INSPECTOR TÉCNICO HIDRÁULICO
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Company Description: Austin Powder Chile Job Description: Queremos integrar a nuestro equipo a nuestra/o próxima/o Asesor Shes Somos una empresa de servicios a la minería con mas de 20 años en Chile y más de 190 años en el mundo. Nuestro propósito corporativo es entregar un servicio y productos de calidad a la comunidad, para lo cual, confiamos en las capacidades de nuestros trabajadores y fomentamos su crecimiento en un ambiente de respeto y libres de discriminación, dado que tenemos la claridad de qué personas y perspectivas diversas resultan en mejores decisiones y resultados que contribuyen a lograr los desafíos que nos plateamos como empresa. El objetivo del cargo es Asegurar la gestión preventiva y la seguridad de las actividades realizadas en el banco de pruebas, mediante la elaboración y actualización de hojas técnicas de seguridad, la identificación y control de riesgos, y el cumplimiento de la normativa legal y estándares internos, con el fin de prevenir accidentes y resguardar la integridad de las personas, los equipos y las instalaciones. Requisitos Ingeniero en Prevención de Riesgos, de preferencia con mención en Calidad y Ambiente (No Excluyente). Contar con Registro en calidad de Experto Profesional ante la SEREMI de Salud Mínimo 1 año de experiencia en rubro Explosivos, y 2 años en el cargo de Prevención. Dominio intermedio de inglés (No excluyente) Deseable Licencia clase B Orientación a clientes externos y foco resultados Manejo Excel intermedio Residencia en Antofagasta Te ofrecemos proyección y desarrollo ¡Te invitamos a ser parte de esta gran familia!
Company Description: Austin Powder Chile Job Description: Queremos integrar a nuestro equipo a nuestra/o próxima/o Asesor Shes Somos una empresa de servicios a la minería con mas de 20 años en Chile y más de 190 años en el mundo. Nuestro propósito corporativo es entregar un servicio y productos de calidad a la comunidad, para lo cual, confiamos en las capacidades de nuestros trabajadores y fomentamos su crecimiento en un ambiente de respeto y libres de discriminación, dado que tenemos la claridad de qué personas y perspectivas diversas resultan en mejores decisiones y resultados que contribuyen a lograr los desafíos que nos plateamos como empresa. El objetivo del cargo es Asegurar la gestión preventiva y la seguridad de las actividades realizadas en el banco de pruebas, mediante la elaboración y actualización de hojas técnicas de seguridad, la identificación y control de riesgos, y el cumplimiento de la normativa legal y estándares internos, con el fin de prevenir accidentes y resguardar la integridad de las personas, los equipos y las instalaciones. Requisitos Ingeniero en Prevención de Riesgos, de preferencia con mención en Calidad y Ambiente (No Excluyente). Contar con Registro en calidad de Experto Profesional ante la SEREMI de Salud Mínimo 1 año de experiencia en rubro Explosivos, y 2 años en el cargo de Prevención. Dominio intermedio de inglés (No excluyente) Deseable Licencia clase B Orientación a clientes externos y foco resultados Manejo Excel intermedio Residencia en Antofagasta Te ofrecemos proyección y desarrollo ¡Te invitamos a ser parte de esta gran familia!
Company Description: Veltis Latam Job Description: DESCRIPCIÓN DEL PUESTO EXPERIENCIA Entre 3 y 5 años de experiencia en mantenimiento de equipos de perforación subterránea: LHD, Jumbos, Scoops y Dumper. Mínimo 3 años de experiencia en minería subterránea (interior mina) o superficie. Experiencia en equipos de marcas Mercedes, Caterpillar, Volvo, Deutz, Komatsu, Epiroc, Sandvik o futuras marcas incorporadas por la División. Competencias Técnicas Análisis de fallas eléctricas en equipos de perforación. Diagnóstico de sensores y sistemas computacionales. línea Cambus, RCS, módulos de control y sensores de bombas, temperatura, rpm. Cambio de componentes eléctricos de perforadoras. REQUISITOS Técnico Nivel Superior o Técnico Nivel Medio Electromecánico o afín al área eléctrica. BENEFICIOS BONIFICACIÓN POR PASAJES BONO TRIMESTRAL CODELCO
Company Description: Veltis Latam Job Description: DESCRIPCIÓN DEL PUESTO EXPERIENCIA Entre 3 y 5 años de experiencia en mantenimiento de equipos de perforación subterránea: LHD, Jumbos, Scoops y Dumper. Mínimo 3 años de experiencia en minería subterránea (interior mina) o superficie. Experiencia en equipos de marcas Mercedes, Caterpillar, Volvo, Deutz, Komatsu, Epiroc, Sandvik o futuras marcas incorporadas por la División. Competencias Técnicas Análisis de fallas eléctricas en equipos de perforación. Diagnóstico de sensores y sistemas computacionales. línea Cambus, RCS, módulos de control y sensores de bombas, temperatura, rpm. Cambio de componentes eléctricos de perforadoras. REQUISITOS Técnico Nivel Superior o Técnico Nivel Medio Electromecánico o afín al área eléctrica. BENEFICIOS BONIFICACIÓN POR PASAJES BONO TRIMESTRAL CODELCO
Company Description: INSTALACIONES CYM SA Job Description: Descripción del cargo: Buscamos un chofer repartidor responsable y comprometido, encargado del traslado y entrega de materiales de construcción a distintos puntos de obra y clientes. El postulante deberá cumplir con las normas de tránsito, los procedimientos internos de seguridad y las buenas prácticas de carga y descarga, garantizando la prevención de riesgos laborales en todo momento. Responsabilidades Conducir vehículos de transporte de materiales de manera segura y eficiente. Realizar carga, estiba y descarga respetando normas de seguridad. Cumplir con los protocolos de prevención de riesgos establecidos por la empresa. Mantener el vehículo en condiciones óptimas de funcionamiento y limpieza. Entregar documentación y guías de despacho según procedimientos. Apoyar tareas de bodega o logística cuando sea necesario. Requisitos Licencia de conducir clase B (Kia Frontier) Experiencia comprobable en transporte de materiales o reparto. Conocimientos básicos de seguridad en el trabajo y prevención de riesgos. Responsabilidad, puntualidad y buen trato con clientes y compañeros. Deseable curso de manejo a la defensiva o prevención de riesgos. Ofrecemos Sueldo acorde al mercado. Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo. Capacitación en seguridad y prevención de riesgos. Beneficios adicionales según desempeño.
Company Description: INSTALACIONES CYM SA Job Description: Descripción del cargo: Buscamos un chofer repartidor responsable y comprometido, encargado del traslado y entrega de materiales de construcción a distintos puntos de obra y clientes. El postulante deberá cumplir con las normas de tránsito, los procedimientos internos de seguridad y las buenas prácticas de carga y descarga, garantizando la prevención de riesgos laborales en todo momento. Responsabilidades Conducir vehículos de transporte de materiales de manera segura y eficiente. Realizar carga, estiba y descarga respetando normas de seguridad. Cumplir con los protocolos de prevención de riesgos establecidos por la empresa. Mantener el vehículo en condiciones óptimas de funcionamiento y limpieza. Entregar documentación y guías de despacho según procedimientos. Apoyar tareas de bodega o logística cuando sea necesario. Requisitos Licencia de conducir clase B (Kia Frontier) Experiencia comprobable en transporte de materiales o reparto. Conocimientos básicos de seguridad en el trabajo y prevención de riesgos. Responsabilidad, puntualidad y buen trato con clientes y compañeros. Deseable curso de manejo a la defensiva o prevención de riesgos. Ofrecemos Sueldo acorde al mercado. Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo. Capacitación en seguridad y prevención de riesgos. Beneficios adicionales según desempeño.
Company Description: Global Executive Job Description: Sobre la empresa Empresa del rubro logístico, busca incorporar Operario/a de Picking y Packing para integrarse a su equipo de bodega. Objetivo del cargo Asegurar la correcta preparación de pedidos, control de inventario y mantención del orden en bodega, cumpliendo con los estándares de calidad, seguridad y tiempos de entrega definidos. Principales funciones Recepción y verificación de mercadería. Almacenamiento y orden de productos según procedimientos internos. Preparación de pedidos (picking) y embalaje para despacho (packing). Control y registro de inventarios, incluyendo conteos cíclicos. Registro de movimientos de stock (entradas, salidas y devoluciones). Requisitos Excluyentes Experiencia mínima de 2 años en funciones de picking/packing Conocimientos en control de inventarios y logística. Excel nivel intermedio (manejo de tablas dinámicas y funciones de búsqueda).
Company Description: Global Executive Job Description: Sobre la empresa Empresa del rubro logístico, busca incorporar Operario/a de Picking y Packing para integrarse a su equipo de bodega. Objetivo del cargo Asegurar la correcta preparación de pedidos, control de inventario y mantención del orden en bodega, cumpliendo con los estándares de calidad, seguridad y tiempos de entrega definidos. Principales funciones Recepción y verificación de mercadería. Almacenamiento y orden de productos según procedimientos internos. Preparación de pedidos (picking) y embalaje para despacho (packing). Control y registro de inventarios, incluyendo conteos cíclicos. Registro de movimientos de stock (entradas, salidas y devoluciones). Requisitos Excluyentes Experiencia mínima de 2 años en funciones de picking/packing Conocimientos en control de inventarios y logística. Excel nivel intermedio (manejo de tablas dinámicas y funciones de búsqueda).