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Descubre oportunidades únicas y postúlate al empleo ideal hoy.
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En Salcobrand buscamos profesionales con título en Química y Farmacia para ser parte clave en nuestra comunidad, la cual se caracteriza por ser una cultura diversa e innovadora. ¿Qué tendrás que hacer en este cargo? Ser el líder de tu equipo y tendrás la misión de cumplir las metas asignadas al local, procurando una experiencia memorable y fidelizar a nuestros clientes. Tenemos para ti los siguientes beneficios: · Asignación de bonos en fechas especiales. · Programas de formación permanente. · Programas de reconocimiento. · Celebraciones, sorteos con entretenidos premios y eventos. · Otros beneficios. Requisitos: · Título en Química y Farmacia. · Conocimiento en Ley de fármacos, Legislación Farmacéutica y Legislación Laboral básica. · Disponibilidad para trabajar domingos y festivos. En Salcobrand nos caracterizamos por ser una empresa que fomenta e impulsa el valor de equipos de trabajos diversos, aceptando el sello propio de cada persona, facilitando así ambientes laborales inclusivos, según la Ley 21.015. ¡Súmate y sé parte de nuestra organización!
En Salcobrand buscamos profesionales con título en Química y Farmacia para ser parte clave en nuestra comunidad, la cual se caracteriza por ser una cultura diversa e innovadora. ¿Qué tendrás que hacer en este cargo? Ser el líder de tu equipo y tendrás la misión de cumplir las metas asignadas al local, procurando una experiencia memorable y fidelizar a nuestros clientes. Tenemos para ti los siguientes beneficios: · Asignación de bonos en fechas especiales. · Programas de formación permanente. · Programas de reconocimiento. · Celebraciones, sorteos con entretenidos premios y eventos. · Otros beneficios. Requisitos: · Título en Química y Farmacia. · Conocimiento en Ley de fármacos, Legislación Farmacéutica y Legislación Laboral básica. · Disponibilidad para trabajar domingos y festivos. En Salcobrand nos caracterizamos por ser una empresa que fomenta e impulsa el valor de equipos de trabajos diversos, aceptando el sello propio de cada persona, facilitando así ambientes laborales inclusivos, según la Ley 21.015. ¡Súmate y sé parte de nuestra organización!
SE BUSCAN ALUMNOS EN PRÁCTICA Área Mantención – Planta Industrial (Quilicura) Buscamos alumnos en práctica para apoyar el fortalecimiento técnico y documental del área de Mantención, con foco en ordenamiento, levantamiento de información crítica y generación de capacidad instalada para la planta, en preparación para auditorías y estándares de la industria de alimentos. Perfiles requeridos • Ingeniería en Electricidad y Control • Electromecánica • Técnico Superior en Refrigeración Objetivo de la práctica Brindar apoyo técnico estructurado para ordenar, documentar y mejorar la gestión de infraestructura, maquinaria y sistemas críticos de la planta, contribuyendo a una operación más eficiente, segura y trazable. Alcance general de la práctica Los alumnos participarán principalmente en actividades de levantamiento, análisis y documentación técnica, no en ejecución operativa crítica, tales como: • Confección de planos y rotulación técnica. • Catastro de equipos, partes y repuestos. • Elaboración de pautas de mantenimiento y operación. • Organización de biblioteca técnica (física y digital). • Orden e identificación de bodega de repuestos por especialidad. Funciones por especialidad Electricidad y Control • Levantamiento de sistemas eléctricos de planta. • Confección de planos digitales y rotulación de tableros. • Medición de consumos, termografía y detección de desviaciones. • Apoyo en definición de stock crítico eléctrico. Electromecánica • Revisión de fichas técnicas de equipos y maquinarias. • Levantamiento de partes, piezas y repuestos. • Confección de pautas de mantenimiento. • Organización de bodega y biblioteca técnica. Refrigeración • Apoyo en mantenimiento preventivo y correctivo supervisado. • Registro de componentes y placas técnicas. • Confección de planos de piping. • Diagnóstico básico de fallas y acciones predictivas. Entregables esperados • Planos eléctricos y de piping. • Catastro técnico de equipos y repuestos. • Registros de parámetros y condiciones operativas. • Pautas de mantenimiento y propuestas de mejora. Supervisión La práctica contará con supervisión directa y permanente por parte del equipo técnico del área, bajo estrictos protocolos de seguridad y procedimientos internos. Cuentanos tu Pretencion de Renta en periodo de Practica. Estamos ubicados en Quilicura
SE BUSCAN ALUMNOS EN PRÁCTICA Área Mantención – Planta Industrial (Quilicura) Buscamos alumnos en práctica para apoyar el fortalecimiento técnico y documental del área de Mantención, con foco en ordenamiento, levantamiento de información crítica y generación de capacidad instalada para la planta, en preparación para auditorías y estándares de la industria de alimentos. Perfiles requeridos • Ingeniería en Electricidad y Control • Electromecánica • Técnico Superior en Refrigeración Objetivo de la práctica Brindar apoyo técnico estructurado para ordenar, documentar y mejorar la gestión de infraestructura, maquinaria y sistemas críticos de la planta, contribuyendo a una operación más eficiente, segura y trazable. Alcance general de la práctica Los alumnos participarán principalmente en actividades de levantamiento, análisis y documentación técnica, no en ejecución operativa crítica, tales como: • Confección de planos y rotulación técnica. • Catastro de equipos, partes y repuestos. • Elaboración de pautas de mantenimiento y operación. • Organización de biblioteca técnica (física y digital). • Orden e identificación de bodega de repuestos por especialidad. Funciones por especialidad Electricidad y Control • Levantamiento de sistemas eléctricos de planta. • Confección de planos digitales y rotulación de tableros. • Medición de consumos, termografía y detección de desviaciones. • Apoyo en definición de stock crítico eléctrico. Electromecánica • Revisión de fichas técnicas de equipos y maquinarias. • Levantamiento de partes, piezas y repuestos. • Confección de pautas de mantenimiento. • Organización de bodega y biblioteca técnica. Refrigeración • Apoyo en mantenimiento preventivo y correctivo supervisado. • Registro de componentes y placas técnicas. • Confección de planos de piping. • Diagnóstico básico de fallas y acciones predictivas. Entregables esperados • Planos eléctricos y de piping. • Catastro técnico de equipos y repuestos. • Registros de parámetros y condiciones operativas. • Pautas de mantenimiento y propuestas de mejora. Supervisión La práctica contará con supervisión directa y permanente por parte del equipo técnico del área, bajo estrictos protocolos de seguridad y procedimientos internos. Cuentanos tu Pretencion de Renta en periodo de Practica. Estamos ubicados en Quilicura
Empresa constructora especializada en obras de vialidad urbana se encuentra en búsqueda de Ayudantes de Maestro, para integrarse a su equipo de trabajo en un proyecto vial ubicado en la comuna de Machalí. El cargo tiene como principal función apoyar en la ejecución de labores propias de obra vial, asociadas a proyectos de agua potable y aguas lluvias, tales como apoyo en construcción de cámaras de inspección, sumideros, instalación de redes de agua potable, excavaciones, rellenos y orden general de la obra, cumpliendo con las instrucciones del capataz y/o supervisor, y las normas de seguridad vigentes. Los requisitos para postular son: • Contar con residencia en la comuna de Machalí o Rancagua. (Requisito excluyente) • Deseable experiencia en obras viales y/o sanitarias. • Responsabilidad, disposición para el trabajo en terreno y compromiso con la seguridad. La jornada de trabajo es de 44 horas semanales, de lunes a jueves de 08:00 a 18:00 horas y viernes de 08:00 a 17:00 horas. Renta acorde al mercado.
Empresa constructora especializada en obras de vialidad urbana se encuentra en búsqueda de Ayudantes de Maestro, para integrarse a su equipo de trabajo en un proyecto vial ubicado en la comuna de Machalí. El cargo tiene como principal función apoyar en la ejecución de labores propias de obra vial, asociadas a proyectos de agua potable y aguas lluvias, tales como apoyo en construcción de cámaras de inspección, sumideros, instalación de redes de agua potable, excavaciones, rellenos y orden general de la obra, cumpliendo con las instrucciones del capataz y/o supervisor, y las normas de seguridad vigentes. Los requisitos para postular son: • Contar con residencia en la comuna de Machalí o Rancagua. (Requisito excluyente) • Deseable experiencia en obras viales y/o sanitarias. • Responsabilidad, disposición para el trabajo en terreno y compromiso con la seguridad. La jornada de trabajo es de 44 horas semanales, de lunes a jueves de 08:00 a 18:00 horas y viernes de 08:00 a 17:00 horas. Renta acorde al mercado.
Se necesita ayudante de bodega para realizar tareas propias del área como embalar, prepara pedidos, cargar y descarga de materiales, despacho de materiales, etc. Trabajo ubicado en la comuna de Santiago. Trabajo de lunes a viernes de 8 a 18 horas, exceptuando viernes hasta las 17 horas. Indicar pretensiones de renta. – se necesita que postulante sea responsable y proactivo. Papeles antecedentes al día.
Se necesita ayudante de bodega para realizar tareas propias del área como embalar, prepara pedidos, cargar y descarga de materiales, despacho de materiales, etc. Trabajo ubicado en la comuna de Santiago. Trabajo de lunes a viernes de 8 a 18 horas, exceptuando viernes hasta las 17 horas. Indicar pretensiones de renta. – se necesita que postulante sea responsable y proactivo. Papeles antecedentes al día.
Importante empresa agroindustrial busca un Coordinador Administrativo en Quilpué. El cargo asegura la gestión en coordinación con la matriz, con funciones clave en la administración, pagos, supervisión de caja y SSO.
Importante empresa agroindustrial busca un Coordinador Administrativo en Quilpué. El cargo asegura la gestión en coordinación con la matriz, con funciones clave en la administración, pagos, supervisión de caja y SSO.
Nueva Apertura – Oficina Viña del Mar Asistente Contable En el marco de la apertura de nuestra nueva oficina en Viña del Mar, nos encontramos en la búsqueda de un/a Asistente Contable para integrarse a nuestro equipo, apoyando los procesos contables y administrativos de la organización. La persona seleccionada será responsable de apoyar la correcta ejecución de las tareas contables diarias, contribuyendo al orden financiero y cumplimiento de plazos y normativas vigentes. Principales funciones: Registro y análisis de documentos contables. Apoyo en conciliaciones bancarias. Ingreso y control de facturas de compras y ventas. Apoyo en procesos de facturación y cobranza. Orden y archivo de documentación contable y tributaria. Apoyo en la preparación de reportes contables. Coordinación con otras áreas para el correcto flujo de información. Requisitos: Manejo de herramientas informáticas (Excel, Word). Conocimientos contables básicos. Capacidad de organización, responsabilidad y trabajo en equipo. Discreción y manejo confidencial de la información. Educación mínima: Técnico en Contabilidad o carrera afín Experiencia: Mínimo 1 año en cargos similares Condiciones laborales: Horario: Lunes a viernes de 09:00 a 18:00 hrs Lugar de trabajo: Viña del Mar Si quieres ser parte de este nuevo desafío y crecer junto a nuestro equipo en la apertura de nuestra oficina en Viña del Mar, te invitamos a postular y enviar tus antecedentes. Esperamos tu postulación.
Nueva Apertura – Oficina Viña del Mar Asistente Contable En el marco de la apertura de nuestra nueva oficina en Viña del Mar, nos encontramos en la búsqueda de un/a Asistente Contable para integrarse a nuestro equipo, apoyando los procesos contables y administrativos de la organización. La persona seleccionada será responsable de apoyar la correcta ejecución de las tareas contables diarias, contribuyendo al orden financiero y cumplimiento de plazos y normativas vigentes. Principales funciones: Registro y análisis de documentos contables. Apoyo en conciliaciones bancarias. Ingreso y control de facturas de compras y ventas. Apoyo en procesos de facturación y cobranza. Orden y archivo de documentación contable y tributaria. Apoyo en la preparación de reportes contables. Coordinación con otras áreas para el correcto flujo de información. Requisitos: Manejo de herramientas informáticas (Excel, Word). Conocimientos contables básicos. Capacidad de organización, responsabilidad y trabajo en equipo. Discreción y manejo confidencial de la información. Educación mínima: Técnico en Contabilidad o carrera afín Experiencia: Mínimo 1 año en cargos similares Condiciones laborales: Horario: Lunes a viernes de 09:00 a 18:00 hrs Lugar de trabajo: Viña del Mar Si quieres ser parte de este nuevo desafío y crecer junto a nuestro equipo en la apertura de nuestra oficina en Viña del Mar, te invitamos a postular y enviar tus antecedentes. Esperamos tu postulación.
En Xinerlink, la diversidad e inclusión enriquecen nuestro equipo y cultura. Valoramos tu talento único en un ambiente donde eres bienvenido(a). Únete y construyamos juntos y juntas un futuro inclusivo. Importante empresa requiere incorporar a través de servicios transitorios a un/a Ejecutivo/a Administración de personas para Las Condes. Objetivos del cargo: Responsable gestionar y tramitar correcta y oportunamente todo lo vinculado con la gestión laboral y normativa de los trabajadores de las EESS/TDC Red Propia, de acuerdo a las leyes laborales vigentes y las definiciones y políticas de la Organización. Funciones principales 1.- Registrar en el ERP definido por la organización, toda información laboral de los trabajadores de las EESS Red Propia (Vacaciones, Licencias Médicas, Permisos, Ausencias, Contratos y Anexos, Cartas de amonestación, etc.) a fin de asegurar el resguardo y disponibilidad de la información de acuerdo a los criterios definidos por la organización y la normativa legal vigente. 2.- Orden y archivo de toda información y documentación laboral de los trabajadores de las EESS/TDC Red Propia. 3.- Elaborar, actualizar y registrar Contratos y Anexos de Trabajo de acuerdo a definiciones y requerimientos de la gerencia y la normativa legal vigente. 4.- Administración y asesoría respecto del sistema de marcaje de la Compañía (activación del sistema en nuevos puntos, marcaje, asignación de turnos, aprobaciones, etc). 5.- Recopilación, preparación de información relacionada con los items a remunerar (horas extras, días trabajados, colación/movilización, descuentos, etc), lo cual se envía al área de remuneraciones para la ejecución del proceso de remuneraciones. 6.- Ejecutar, registrar, tramitar y reportar toda documentación vinculada con licencias médicas de los trabajadores de las EESS en formato manual o electrónico, en las formas y plazos definidos. 7.- Calcular, preparar y registrar finiquitos de relaciones laborales, de acuerdo a formato y contenido definidos por la organización. 8.- Generar y distribuir de acuerdo a requerimientos de la gerencia, certificados de antigüedad laboral en la empresa y otros documentos solicitados por los trabajadores. 9.- Registrar y tramitar toda documentación de asignación y cargas familiares de los trabajadores de las EESS/TDC Red Propia en las entidades y sistemas solicitados. 10.- Recopilación de información para comparendos, fiscalizaciones y juicios laborales. 11.- Registrar y tramitar toda documentación necesaria para la tramitación de Seguro de Salud, Reembolsos médicos de los trabajadores de las EESS/TDC Red Propia. Requisitos Formación académica Técnico o Ingeniero en RRHH o carrera afín. Conocimientos específicos Experiencia en administración de bases de datos de trabajadores - Experiencia de relación con actor interno - Conocimientos de legislación laboral. Manejo de MS Office nivel básico (Obligatorio) - Conocimiento SAP. (Deseable) Experiencia laboral previa 1 año de experiencia en cargos de similar responsabilidad y funciones. Experiencia en tramitación de documentación de trabajadores, Experiencia en EST. (Deseable) Se ofrece Renta líquida:a convenir Horario: Lunes a jueves de 8:30 a 18:30 / Viernes de 8:30 a 14:00 hrs. Contrato por empresa externa Este proceso de selección considera criterios de equidad e inclusión. Si necesitas ajustes razonables para participar, no dudes en informarnos. Interesados en la oferta, favor enviar currículum a francisco.farias@xinerlink.cl
En Xinerlink, la diversidad e inclusión enriquecen nuestro equipo y cultura. Valoramos tu talento único en un ambiente donde eres bienvenido(a). Únete y construyamos juntos y juntas un futuro inclusivo. Importante empresa requiere incorporar a través de servicios transitorios a un/a Ejecutivo/a Administración de personas para Las Condes. Objetivos del cargo: Responsable gestionar y tramitar correcta y oportunamente todo lo vinculado con la gestión laboral y normativa de los trabajadores de las EESS/TDC Red Propia, de acuerdo a las leyes laborales vigentes y las definiciones y políticas de la Organización. Funciones principales 1.- Registrar en el ERP definido por la organización, toda información laboral de los trabajadores de las EESS Red Propia (Vacaciones, Licencias Médicas, Permisos, Ausencias, Contratos y Anexos, Cartas de amonestación, etc.) a fin de asegurar el resguardo y disponibilidad de la información de acuerdo a los criterios definidos por la organización y la normativa legal vigente. 2.- Orden y archivo de toda información y documentación laboral de los trabajadores de las EESS/TDC Red Propia. 3.- Elaborar, actualizar y registrar Contratos y Anexos de Trabajo de acuerdo a definiciones y requerimientos de la gerencia y la normativa legal vigente. 4.- Administración y asesoría respecto del sistema de marcaje de la Compañía (activación del sistema en nuevos puntos, marcaje, asignación de turnos, aprobaciones, etc). 5.- Recopilación, preparación de información relacionada con los items a remunerar (horas extras, días trabajados, colación/movilización, descuentos, etc), lo cual se envía al área de remuneraciones para la ejecución del proceso de remuneraciones. 6.- Ejecutar, registrar, tramitar y reportar toda documentación vinculada con licencias médicas de los trabajadores de las EESS en formato manual o electrónico, en las formas y plazos definidos. 7.- Calcular, preparar y registrar finiquitos de relaciones laborales, de acuerdo a formato y contenido definidos por la organización. 8.- Generar y distribuir de acuerdo a requerimientos de la gerencia, certificados de antigüedad laboral en la empresa y otros documentos solicitados por los trabajadores. 9.- Registrar y tramitar toda documentación de asignación y cargas familiares de los trabajadores de las EESS/TDC Red Propia en las entidades y sistemas solicitados. 10.- Recopilación de información para comparendos, fiscalizaciones y juicios laborales. 11.- Registrar y tramitar toda documentación necesaria para la tramitación de Seguro de Salud, Reembolsos médicos de los trabajadores de las EESS/TDC Red Propia. Requisitos Formación académica Técnico o Ingeniero en RRHH o carrera afín. Conocimientos específicos Experiencia en administración de bases de datos de trabajadores - Experiencia de relación con actor interno - Conocimientos de legislación laboral. Manejo de MS Office nivel básico (Obligatorio) - Conocimiento SAP. (Deseable) Experiencia laboral previa 1 año de experiencia en cargos de similar responsabilidad y funciones. Experiencia en tramitación de documentación de trabajadores, Experiencia en EST. (Deseable) Se ofrece Renta líquida:a convenir Horario: Lunes a jueves de 8:30 a 18:30 / Viernes de 8:30 a 14:00 hrs. Contrato por empresa externa Este proceso de selección considera criterios de equidad e inclusión. Si necesitas ajustes razonables para participar, no dudes en informarnos. Interesados en la oferta, favor enviar currículum a francisco.farias@xinerlink.cl
Objetivo del cargo: Atender y gestionar consultas de usuarios a través de la Mesa de Ayuda, brindando soporte operativo y orientación en el uso de plataformas digitales. Requisitos obligatorios: - Experiencia comprobable en atención de soporte en Mesa de Ayuda o servicios de atención a usuarios. - Capacidad de acreditar experiencia laboral mediante documentación formal. Formación: - Formación técnica o profesional del area. (no es requisito obligatorio) Deseable: - Experiencia en plataformas digitales, sistemas de tramitación o servicios del sector público/salud. TE CONTACTAREMOS A LA BREVEDAD
Objetivo del cargo: Atender y gestionar consultas de usuarios a través de la Mesa de Ayuda, brindando soporte operativo y orientación en el uso de plataformas digitales. Requisitos obligatorios: - Experiencia comprobable en atención de soporte en Mesa de Ayuda o servicios de atención a usuarios. - Capacidad de acreditar experiencia laboral mediante documentación formal. Formación: - Formación técnica o profesional del area. (no es requisito obligatorio) Deseable: - Experiencia en plataformas digitales, sistemas de tramitación o servicios del sector público/salud. TE CONTACTAREMOS A LA BREVEDAD