Estamos buscando Generalista de RR.HH. Gestión de Cartera ¿Te motiva combinar remuneraciones, tecnología y relación con clientes? Esta oportunidad es para ti. En ECR GROUP ®, Buscamos un/a profesional que actúe como referente técnico y consultivo en gestión de nómina, aportando valor más allá del proceso operativo y participando activamente en instancias comerciales. Principales desafíos Gestionar cartera de clientes como referente técnico en remuneraciones Resolver consultas complejas (finiquitos, normativa laboral, interpretación DT) Participar en reuniones de preventa realizando demos técnicas de Buk Detectar oportunidades de mejora o implementación de nuevos módulos/servicios Requisitos Conocimientos sólidos en remuneraciones y normativa laboral Experiencia trabajando con Buk (ideal participación en implementaciones) Habilidades comunicacionales y orientación al cliente Perfil consultivo, proactivo y resolutivo Condiciones Laborales Jornada : lunes a viernes de 08:45 a 18:00 / Modalidad Hibrida inicio el primer mes lo dejamos casi 100% presencial, y luego es al menos 50 y 50% Almuerzo Casino empresa Renta competitiva Seguro complementario de salud y vida, Aguinaldos.Requerimientos Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T. años de experiencia

¡En Growing estamos buscando Operarios/as de Bodega para integrarse a nuestro equipo! ¿Tienes experiencia en tareas de bodega y logística? ¡Esta oportunidad es para ti! Funciones principales: Armado de pedidos desde línea de producción automática. Recepción y ubicación de productos devueltos (logística inversa). Traslado de productos entre bandejas (amarillas a azules). Picking y uso de transpaleta eléctrica. Otras labores generales del área de bodega. Requisitos: Experiencia previa en funciones similares de al menos 6 meses o en empresas industriales. Enseñanza media completa (Excluyente). Experiencia en uso de RF (Excluyente) Ser de comunas aledañas (Pudahuel, Estacion central, Cerro navia, Quinta normal, Lo prado) Horario de trabajo: Turno fijo: Lunes a viernes: 08:30 a 17:00 hrs Sábado: 08:30 a 16:00 hrs Renta líquida aproximada: $590.000 Beneficios: Buses de acercamiento (Metro las Rejas y Barrancas) y casino (desayuno, almuerzo y colación). Anticipo de sueldo. ( a partir del segundo mes). Afiliación a Caja de Compensación Los Andes. Seguro contra accidentes. Afiliación a la ACHS. Esta oferta se enmarca en la Ley N° 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.Requerimientos Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica1 año de experienciaEdad: entre 20 y 50 años

Oportunidad laboral como Operario manipulador de alimentos en Quilicura Se busca profesional para desempeñarse como Operario manipulador de alimentos en Quilicura. La posición requiere responsabilidad en la preparación, control y almacenamiento de alimentos, garantizando altos estándares de calidad y seguridad alimentaria. Funciones Gestionar la preparación de alimentos siguiendo las normas sanitarias. Coordinar el almacenamiento de productos frescos y perecederos. Supervisar el mantenimiento de las instalaciones de manipulación de alimentos. Asegurar el cumplimiento de las políticas de seguridad alimentaria. Requisitos Se valorará conocimiento en normas de seguridad alimentaria. Experiencia en areas de produccion o similares. Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. Beneficios Se ofrece un ambiente de trabajo profesional y colaborativo. Acceso a formación continua y desarrollo profesional. Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa. Si cumple con los requisitos y busca un rol estable en un entorno de alta responsabilidad, esta oportunidad es para usted.Requerimientos Educación mínima: Educación básica1 año de experienciaEdad: entre 20 y 50 años

CGS, empresa multinacional líder en servicios de Call Center, se encuentra en búsqueda de Psicóloga o Psicólogo / Analista de Reclutamiento y Selección para integrarse de manera inmediata y permanente a su equipo de Reclutamiento y Selección. Lugar de trabajo presencialemente en instalaciones de CGS Contact center ubicadas en Stgo Centro, cercano al metro U. de Chile. HORARIO: Se trabajan 44 hrs. semanales en turnos rotativos repartidos de lunes a viernes entre las 9:00 y 19:00hrs. Principales funciones Ejecución completa del proceso de Reclutamiento y Selección. Publicación de ofertas laborales en distintas plataformas. Filtro curricular y citación de candidatos. Realización de entrevistas masivas y por competencias. Aplicación y análisis de tests psicolaborales. Gestión de labores administrativas asociadas al cargo. Apoyo general al equipo de Reclutamiento y Selección. Requisitos Título profesional en carreras de: Psicología Ciencias de la Administración Ciencias Sociales Ciencias de la Ingeniería Experiencia previa en reclutamiento y selección (idealmente en procesos masivos). Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Santiago. Alta capacidad de organización, comunicación efectiva y trabajo en equipo. Te ofrecemos Integrarte a una empresa multinacional consolidada. Estabilidad laboral y proyección profesional. Buen ambiente de trabajo y aprendizaje constante. Participación en procesos de alto impacto organizacional. Remuneración, 650.000 brutos. La diversidad nos fortalece. Impulsamos la inclusión laboral según la Ley N° 21.015 y valoramos el talento de todas las personas. ¡Súmate y postula!Requerimientos Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T. años de experienciaEdad: A partir de 20 años

Importante Call Center con 30 años de experiencia en el mercado, requiere incorporar a su equipo Supervisor de Cobranza con el fin liderar equipos de cobranza para importantes clientes.Principales funciones - Realizar reportes periódicos que permitan hacer seguimiento de indicadores- Velar por una atención oportuna y satisfactoria, según las necesidades del cliente.• Liderar equipo de ejecutivos de cobranza, velando por el correcto funcionamiento de este, cuidando especialmente la calidad del servicio de cobranza y la recuperación.• Establecer estrategias de cobranza, que permitan mejorar los resultados de recuperación de cuentas vigentes o castigadas • Supervisar y motivar a su equipo de trabajo Requisitos: • Manejo de base de datos• Experiencia en Cobranza vigentes y/o castigada (EXCLUYENTE)• Experiencia como Supervisor de Call Center (EXCLUYENTE)• Manejo de Excel nivel intermedio-avanzado.• Habilidades de liderazgo y orientación a resultados. Se Ofrece:• Renta acorde al mercado + comisiones• Trabajo Presencial •Jornada de 44 hr Semanales.•Contrato IndefinidoSe realizará prueba de excel.Requerimientos Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica3 años de experienciaEdad: entre 25 y 50 añosConocimientos: Big data, Microsoft excel

Analista Mesa de Ayuda-atención de usuarios FUNCIONES:Brindar asistencia técnica y funcional de primer nivel a los usuarios de la página web. Resolver incidencias de manera oportuna, educar a los usuarios en el uso de la plataforma y fomentar la adopción del modelo de autoservicio. Derivar y registrar correctamente la interacción. REQUISITOS-Certificado de Título de Técnico, excluyente.-Mínimo 2año de experiencia comprobable en Mesa de Ayuda/ Help Desk / Call center, excluyente. -Habilidades en atención al cliente. -Manejo de sistema de tickets.CONDICIONES-Lunes a Viernes 08:00 –17:00 y Sábado 09:00–13:00 h.-Presencial en Santiago Centro-Convenio Caja de Compensación (crédito social, convenios médicos, descuentos en comercios, salud, etc.) y mutual de seguridad-Contrato a Plazo Fijo con posibilidad de pasar a contrato indefinido.-Renta: $750.000 líquidos mensualesDisponibilidad inmediataRequerimientos Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica2 años de experienciaEdad: A partir de 25 añosConocimientos: Capacidad de asesorar, Atención al usuario, Microsoft excel, Microsoft office, Service desk, Soporte al cliente

Vacantes Disponibles Ejecutivos Comerciales!! Nos encontramos en búsqueda de ejecutivos Comerciales para empresa del rubro de herramientas industriales. Objetivo del Cargo: Generar y calificar oportunidades comerciales mediante prospección en frío, contacto con potenciales clientes y gestión de CRM, con foco en agendar reuniones y contribuir al cumplimiento de metas de ventas. Funciones principales: - Prospectar y calificar leads según perfil de cliente ideal. - Realizar contacto en frío (llamadas, correos, mensajes) para presentar la propuesta de valor. - Registrar y gestionar interacciones en CRM, dando seguimiento a oportunidades. - Agendar reuniones o demos para ejecutivos de venta/cierre. - Cumplir metas de contacto, reuniones agendadas y conversión. - Investigar mercado y competencia para ajustar discurso comercial. - Utilizar herramientas de IA para personalización de mensajes y automatización de procesos. Requisitos: - Experiencia de a lo menos 2 años en funciones comerciales idealmente en rubro de construcción, pinturas, industrial,metalurgico, etc. - Comunicación persuasiva y asertiva. - Escucha activa y detección de necesidades del cliente. - Idealmente contar con estudios o cursos relacionados en ventas y atención al cliente.(No excluyente) - Experiencia y manejo de CRM (deseable). Condiciones/Beneficios: - Jornada 40 hrs semanales. - Tarde libre para el día de su cumpleaños, siempre y cuando este caiga en dia laboral. - Se cancela diferencial para almuerzo en casino asignado. - Lugar de trabajo en la comuna de Providencia. - Renta Base asegurada por 3 meses + Comisiones por Ventas.Requerimientos Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica2 años de experiencia

Buscamos profesionales del área de Dietética para integrarse a nuestro equipo en la distribución de alimentos a pacientes. Si cuentas con habilidades de organización, atención al detalle y capacidad para trabajar en equipo, esta oportunidad puede ser para ti. Responsabilidades Ejecutar la distribución de alimentos a pacientes hospitalizados, siguiendo los protocolos de atención, higiene y seguridad establecidos por el mandante y la empresa. Entregar bandejas a los pacientes según los tiempos de comida establecidos. Velar por el cumplimiento de las planificaciones diarias, asegurando la correcta aplicación de los requerimientos nutricionales definidos. Realizar controles de temperatura en equipos de frío destinados al almacenamiento de alimentos. Efectuar la higiene de equipos utilizados para transporte y/o vajilla destinada a la alimentación de pacientes. Requisitos Experiencia previa en distribución de alimentos en hospitales o clínicas. Capacidad para trabajar en equipo. Alto nivel de atención al detalle. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos según necesidades del servicio. Conocimientos o estudios en dietoterapia, manipulación de alimentos y protocolos de aislamiento. Beneficios Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Ambiente laboral colaborativo. Capacitación y aprendizaje continuo. Alimentación en el sitio. Esta oferta se encuentra enmarcada en la Ley N° 21.015.Requerimientos Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica1 año de experiencia