Weir Minerals Iquique, Chile Presencial Propósito del rol: Asegurar una gestión logística eficiente y segura, optimizando procesos, incorporando herramientas de trazabilidad y control, y garantizando la correcta entrega de productos y proyectos en tiempo y forma, en estrecha colaboración con las áreas de Producción, Compras y Ventas. Por qué escoger Weir: Sé parte de una organización global dedicada a construir un futuro mejor: en Weir, el mundo en crecimiento depende de nosotros. Depende de nosotros en que nos reinventemos constantemente, nos adaptemos rápidamente y encontremos continuamente formas mejores, más rápidas y más sostenibles de acceder a los recursos que necesita para prosperar. Y depende de cada uno de nosotros hacer el mejor trabajo de nuestras vida. Es un gran desafío, pero es emocionante. Una oportunidad para crecer a tu manera: todo se mueve rápido en el dinámico mundo de Weir. Esto crea oportunidades para que asumamos nuevos desafíos, exploremos nuevas áreas, aprendamos, progresemos y sobresalgamos. Lo mejor de todo es que no hay un camino establecido que nuestra gente deba tomar. En cambio, todos reciben el apoyo y la libertad para diseñar su propia carrera a la medida y hacer el mejor trabajo de sus vidas. Siéntase empoderado para ser usted mismo y ser parte: Weir es un lugar acogedor e inclusivo, donde se reconoce la contribución de cada individuo y se alienta a todos los empleados a innovar, colaborar y ser ellos mismos. Nos enfocamos continuamente en las personas y su bienestar. Creemos en la equidad y elegimos ser honestos, transparentes y auténticos en todo lo que hacemos. Principales funciones Coordinar diariamente con Planta, Control de Calidad y Bodega la gestión de despachos nacionales e internacionales.Administrar un portafolio eficiente de transportistas, asegurando tarifas competitivas y altos niveles de servicio.Monitorear indicadores de desempeño logístico, tales como OT (On Time) e IF (In Full), especialmente en clientes estratégicos.Realizar seguimiento diario a la facturación de Planta, Proyectos y Comercio Exterior.Mantener actualizadas las carpetas de proveedores del área (transportes, insumos críticos, entre otros).Implementar y dar seguimiento a KPI de gestión logística.Supervisar los procesos de recepción, despacho, preparación y embalaje de equipos y productos, incluyendo exportaciones, conforme a estándares corporativos y requerimientos del cliente.Controlar los gastos del área y proponer planes de mejora basados en indicadores de gestión.Mantener relación periódica con clientes para identificar oportunidades de mejora en el servicio logístico.Integrar la seguridad y sustentabilidad como un eje prioritario en la gestión diaria y reuniones del equipo. Requisito del perfil Formación técnica o profesional en Logística, Ingeniería Industrial, Administración o carrera afín.Experiencia previa liderando operaciones logísticas, bodegas, despachos y/o logística de proyectos.Conocimiento en gestión de transportes, exportaciones, indicadores logísticos y control de costos.Experiencia en implementación y seguimiento de KPI operacionales.Capacidad de liderazgo, trabajo en equipo y orientación a resultados.Fuerte compromiso con la seguridad, el orden y la mejora continua. Fundada en 1871, Weir es una empresa de ingeniería líder en el mundo con el objetivo de hacer que las operaciones mineras sean más inteligentes, eficientes y sostenibles. Gracias a la tecnología de Weir, nuestros clientes pueden producir metales y minerales esenciales utilizando menos energía, agua y desechos a un costo más bajo. Con la creciente necesidad de metales y minerales para soluciones al cambio climático, los colegas de Weir están desempeñando su papel para impulsar un futuro con bajas emisiones de carbono. Somos una familia global de 11,000 personas con un talento único en más de 60 países, inspirándonos mutuamente para hacer el mejor trabajo de nuestras vidas. Para obtener información adicional sobre cómo es trabajar en Weir, por favor visite nuestra Página de carreras y Página de Linkedin . Weir está comprometido con tener un lugar de trabajo inclusivo y diverso. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discriminamos por motivos de raza, origen nacional, género, identidad de género, orientación sexual, condición de veterano, discapacidad, edad o cualquier otra condición legalmente protegida. #minerals

¡Únete al equipo de Cencosud como Jefe de Abastecimiento! En Cencosud, somos uno de los actores más importantes del retail en Latinoamérica. Nuestro equipo de Logística en Supermercados Chile busca un(a) Jefe de Abastecimiento para liderar la gestión de suministro, asegurando la disponibilidad de productos en sala y optimizando la cadena de abastecimiento. Buscamos un líder estratégico, con visión analítica y capacidad para dirigir equipos, estableciendo relaciones colaborativas con proveedores y áreas clave del negocio. ¿Cuál será tu misión? Asegurar el suministro de productos para su correcto abastecimiento en sala. Liderar y dirigir tu equipo de trabajo, estableciendo metas que se alineen a la mejora continua del proceso de abastecimiento, garantizando la disponibilidad, niveles de servicio óptimos y la gestión eficiente de inventarios. Desafíos y Responsabilidades Clave Gestión de KPIs: Definir, controlar y apoyar la gestión de los indicadores clave del área: InStock (Disponibilidad), Niveles de Servicio, Iosa y Mermas. Estrategias de Inventario: Definir estrategias y políticas de inventario que optimicen el flujo de productos y minimicen costos. Relación con Proveedores: Liderar la relación con proveedores, estableciendo un trabajo colaborativo que asegure el cumplimiento de políticas de inventario y niveles de servicio. Coordinación Interáreas: Coordinar con proveedores, zonales y áreas operativas para dar prioridad al cumplimiento de la política de inventario y asegurar el correcto abastecimiento de sala. Mejora Continua: Gestionar iniciativas de mejora continua para optimizar el abastecimiento, implementando cambios que aumenten la eficiencia y reduzcan costos operativos. Liderazgo de Equipos: Dirigir al equipo, establecer facilidades y canales de comunicación con otras áreas de la cadena de suministro, definiendo planes de trabajo, objetivos y metas. Evaluar desempeño y seleccionar miembros del equipo. Clima Laboral: Gestionar el clima laboral, buscando cumplir los objetivos de la compañía en un ambiente colaborativo. Evaluación de Proveedores: Evaluar continuamente el rendimiento de los proveedores, identificando aquellos que cumplan con estándares de calidad, confiabilidad y eficiencia. Optimización de la Cadena: Desarrollar estrategias para optimizar la cadena de suministro, minimizando tiempos de espera y reduciendo costos asociados. ¿Qué buscamos en ti? Formación Académica (Excluyente) Título profesional completo en Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería Comercial o carreras afines. Experiencia Mínimo 3 años de experiencia en funciones similares, con dominio comprobado en gestión de abastecimiento, cadena de suministro o áreas relacionadas. Experiencia liderando equipos de trabajo. Conocimientos Técnicos Clave Herramientas: Manejo de Office y Excel a nivel Avanzado (imprescindible para análisis de datos y gestión de KPIs). Gestión: Conocimiento en estrategias de inventario, mejora continua y optimización de procesos. Idiomas: No aplica. Habilidades y Competencias Liderazgo: Capacidad comprobada para dirigir, motivar y desarrollar equipos de trabajo, estableciendo metas y evaluando desempeño. Negociación: Buena habilidad para negociar y obtener cooperación con proveedores y áreas internas. Capacidad Analítica: Habilidad para analizar datos, identificar áreas de mejora y tomar decisiones basadas en información. Visión Estratégica: Capacidad para definir políticas de inventario y alinear la gestión con los objetivos del negocio. Comunicación: Amplias habilidades interpersonales para interactuar con áreas comerciales, operaciones locales, product managers y equipos logísticos. Orientación a Resultados: Compromiso con el cumplimiento de indicadores y la optimización de costos. Condiciones Del Trabajo Ubicación principal Alto Las Condes, Santiago (oficinas administrativas) Desplazamientos Visitas frecuentes a Centro de Distribución Vespucio (sectores perecibles) Horario Lunes a jueves: 08:30 a 18:00 hrs / Viernes: 08:30 a 15:00 hrs Beneficios Que Valoramos Para Ti En Cencosud, nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo. Estos son algunos de los beneficios que tendrás al integrarte a nuestro equipo: 🚌 Buses de acercamiento: Acercamiento desde distintos Stgo Centro y Poniente de Santiago, facilitando tu llegada a las oficinas del Centro de Distribución. 🍽️ Alimentación en Casino: Acceso a casino o servicio de alimentación en las instalaciones. 🏥 Seguros complementarios competitivos: Acceso a seguros con coberturas destacadas en el mercado, pensando en tu tranquilidad y la de tu familia. 📈 Desarrollo de carrera profesional: Oportunidades reales de crecimiento dentro de una de las empresas más grandes del retail en Latinoamérica. Valoramos la promoción interna y la capacitación continua. Modalidad de trabajo: Horario administrativo que permite conciliación entre vida laboral y personal. ¿Por qué ser parte de Cencosud? Te ofrecemos la oportunidad de desarrollarte profesionalmente en una empresa líder del retail, formando parte de un equipo colaborativo y de alto desempeño. Valoramos el talento, la iniciativa y la capacidad de liderazgo, y te brindamos un espacio para generar un impacto real en la cadena de suministro. ¿Te animas al desafío? ¡Postula ahora y construyamos juntos el futuro del retail! 🌈 ¡En Cencosud Somos Todos! En Cencosud promovemos un ambiente de trabajo respetuoso, inclusivo y libre de discriminación. Estamos convencidos de que la diversidad en nuestros equipos impulsa la creatividad y la innovación, elementos esenciales para cumplir nuestro propósito: servir de forma extraordinaria en cada momento. Si necesitas algún ajuste razonable o requisito de accesibilidad para participar en la entrevista, por favor indícalo en tu postulación. Queremos que cada persona viva un proceso transparente, cómodo y accesible. Esta oferta laboral se rige por la Ley N.º 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad en el mundo laboral.

En Aramark Chile, estamos en la búsqueda de nuestro próximo/a Ayudante de maestro de cocina para desempeñar sus funciones en local de supermercado en área de cuarto Caliente. Tu Misión Principal Será Preparar comidas siguiendo recetas estandarizadas e indicaciones de producción.Medir, pesar, mezclar, cortar, recortar y pelar los ingredientes de manera eficiente.Organizar, decorar y servir los alimentos conforme a las indicaciones establecidas.Almacenar los alimentos siguiendo las políticas de seguridad alimentaria.Mantener una actitud positiva y ofrecer un excelente servicio al cliente interno del local. ¿Qué ofrecemos? Turno 6x1 Rotativo mañana y tarde.AM: 7:00 a 15:00 / PM: 12:00 a 20:00 horasColación en la instalaciónRenta liquida: $564.000 + Colación + Beneficios ¿Qué buscamos? Estudio gastronomía o alimentación colectivaAmplia experiencia como ayudante cocina en cuarto caliente. Si estás interesado/a y cumples con los requisitos ¡No dudes en postular! Aramark ofrece igualdad de oportunidades en el acceso al empleo por lo que esta posición también admite solicitudes de personas con discapacidad en el marco de la Ley N°21.015. Respondiendo a nuestro compromiso global con la diversidad, conformamos equipos diversos en nuestras instalaciones y promovemos la inclusión laboral.

En Nova Hunting buscamos un Supervisor de proyectos para trabajar en proyectos logísticos en la comuna de Pudahuel: Estamos buscando Construcción Civil, para importante empresa del área de la construcción industrial, que posea iniciativa, autonomía y quiera trabajar por resultados. Funciones Específicas: • Administrar los recursos asignados para cada proyecto en base a estándares de calidad y seguridad • Liderar el equipo de trabajo, conduciéndolo al cumplimiento de las políticas y estrategias de la organización. • Asegurar avance de subcontratos de acuerdo a un análisis técnico y económico. • Visitas técnicas para diagnóstico de equipos con su consiguiente medición y análisis • Coordinación interna y generación de reportes semanales • Salidas a terreno con plena autonomía Requisitos: • Debe ser Constructor Civil (Excluyente). • Experiencia en terreno y con trabajo administrativo • Buenas habilidades de negociación y excelente manejo interpersonal • Persona con autonomía y capacidad de gestión • Licencia clase B • Manejo de inglés intermedio (Deseable) • 2 años en cargos similares, liderando equipos operativos (Deseable) Condiciones • Horario: Es por Art. 22, sin embargo el horario regular es de 8:30 a 17:30, lunes a viernes. • Ubicación: Pudahuel, sector Lo Boza, con disponibilidad para moverse a terreno dentro de la RM y en ocasiones fuera. • Renta: $1.800.000 a $2.000.000, no conversable. Si crees tener lo necesario para el cargo, postula ahora y únete a un equipo en crecimiento!

Category Manager - Prueba 23/03 En Ripley Chile, lo tenemos todo ¡Solo nos falta tu talento! 🤩 Somos un equipo diverso, ágil y colaborativo, enfocado en mejorar la experiencia de nuestros clientes a través de la innovación y una sólida cultura de servicio. Súmate a una industria ágil y desafiante ¡Postula para ser parte de nuestro equipo! Estamos en búsqueda de nuestro/a Category Manager Tu misión 🚀 Liderar las actividades de compras y abastecimiento para múltiples áreas de gasto dentro de un grupo de categorías. Alcanzar fuertes reducciones de costos, seguidas por mejoras de productividad, manteniendo o mejorando la calidad de los productos y los niveles de servicio de los proveedores. ¿Cuáles serán tus principales desafíos? 🚀 Identificar y capturar ahorros de TCO (Costos Totales) para un grupo de categorías. Aplicar un proceso de compra estratégico para mantener un buen servicio, presupuesto y gastos controlados. Oportunidades de negocio Supervisar el desarrollo y la ejecución de estrategias a lo largo del proceso de abastecimiento estratégico para grupos de categorías o áreas de gasto específicas Asegurar una correcta ejecución del proceso de compra, administrando los montos asociados a las distintas categorías y asegurar el resultado de ahorro proyectado Supervisar el proceso de selección y gestión de proveedores. Mantener procesos transparentes y que cumplan con las normativas corporativas. Medir y monitorear el desempeño interno de cada categoría de gasto Asegurar un buen resultado respecto a la negociación y ahorro proyectado. Monitorear la implementación de estrategias. Identificar desviaciones respecto a la proyección de gastos y ahorros. Impulsar mejoras de la productividad en cada categoría de gasto año tras año. Mejorar los procesos para hacerlos más simples y eficientes. Desarrollar expertise en las categorías de gasto del grupo gestionado. Definir estrategias de negociación para generar eficiencias en los procesos y generar oportunidades de ahorro. ¿Por qué trabajar en Ripley? ❤️💜 Entendemos y nos amoldamos a tu estilo de vida, promoviendo beneficios que fomenten la flexibilidad en la manera de trabajar. Gracias a Rworks nos conectamos desde cualquier lugar, y contamos con modernos espacios colaborativos para mantener la cohesión con nuestros equipos. Tendrás acceso a seguros complementarios de salud, convenios con reconocidas universidades y beneficios preferenciales en Ripley. Revisa más detalles sobre vida en la empresa en nuestro LinkedIn “Ripley Chile” Tipo de Puesto: Plazo Fijo Fecha esperada de Contratación: 18/05/2026 ¡TRABAJA CON NOSOTROS!

¡Si quieres crear, desarrollar, innovar y ser dueña/o de tu propio crecimiento, este desafío es para ti! Ven a formar parte de una compañía líder en el mercado de retail. Si te gusta hacer frente a los desafíos, innovar, buscas un ambiente laboral que te motive y te brinde el espacio para desarrollar tu potencial, esta postulación es para ti. En Cencosud buscamos nuestro próximo Business Analyst para nuestra Gerencia de Digital Commerce. Trabajamos en un ambiente donde los principios de la agilidad son bienvenidos y donde el talento, desarrollo y aprendizaje continuo de nuestros colaboradores es nuestra principal preocupación. Como Business Analyst deberás empujar iniciativas relacionadas a la optimización en la tasa de conversión del sitio mediante la puesta en marcha de herramientas, técnicas y mejores prácticas de e-commerce que permitan aumentar la tasa de conversión, disminuir la tasa de rebote, incrementar los tiempos de sesión, páginas vistas, en resumen, que la experiencia de los clientes en el sitio web sea la mejor posible y que todo esto se refleje en un aumento de ingresos y mejora de procesos del sitio. Este desafío es para personas apasionadas por los medios digitales y su optimización con alta capacidad analítica y mucha disposición al aprendizaje. Las principales funciones son: Liderar la implementación de iniciativas que mejoren la conversión interactuando con distintos equipos comerciales, UX, técnicos.Realizar el desarrollo de modelos, mecanismos y/o herramientas que le permitan analizar procesos y datos complejos provenientes de distintas fuentes de información con el objetivo de optimizar las plataformas de Cencosud.Analizar y detectar oportunidades de mejora en las cuales se puedan aplicar herramientas tecnológicas, reformulando flujos de trabajo y documentando los procesos.Operar de manera estratégica herramientas orientadas a mejorar la tasa de conversión de todas las banderas de Cencosud. Te ofrecemos la posibilidad de: Unirte a una Compañía inclusiva, líder en sustentabilidad y con una fuerte presencia en Latinoamérica.Desarrollar tu carrera profesional dentro de una empresa de gran crecimiento.Ser parte de un equipo dinámico, en crecimiento que brinda desafíos para el desarrollo profesional participando en proyectos fundamentales y transversales para sus negocios. ¡En Cencosud Somos Todos! En Cencosud promovemos un ambiente de trabajo respetuoso, inclusivo y libre de discriminación. Estamos convencidos de que la diversidad en nuestros equipos impulsa la creatividad y la innovación, elementos esenciales para cumplir nuestro propósito: servir de forma extraordinaria en cada momento 🌈 Si necesitas algún ajuste razonable o requisito de accesibilidad para participar en la entrevista, por favor indícalo en tu postulación. Queremos que cada persona viva un proceso transparente, cómodo y accesible. Esta oferta laboral se rige por la Ley N.º 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad en el mundo laboral. ¡Te esperamos! Requisitos de Postulación Experiencia de al menos 1 año en cargos relacionadoIngles IntermedioConocimientos de SQL (Deseable BigQuery)Conocimiento en plataformas de visualización de datosFormación académica completa en carreras afines (Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería Comercial, etc)

Ejecutar las tareas de calibraciones a su cargo, alineado con las políticas y procedimientos de la empresa para asegurar el cumplimiento de los plazos de entrega. Responsabilidades Ejecutar las calibraciones dispuestas por el Jefe del Laboratorio, de acuerdo a las competencias. Cumplir con los requisitos de capacitación técnica establecidos. Controlar la entrada de los equipos a procesar. Ejecutar la calibración, en conformidad con los procedimientos establecidos. Informar al Jefe del Laboratorio, sobre irregularidades en el trabajo de calibración. Preservar la confidencialidad de los resultados de las calibraciones Requisitos Grado Educacional Mínimo Técnico Superior – Universitario Área de Estudios Ingeniería Eléctrica o carreras afines Situación Académica Egresado y/o Titulado Idiomas Inglés Técnico Informática Microsoft Office nivel usuario Años de Experiencia Específico en las Funciones del Cargo Desde 1 año en el área de Calibraciones (deseable) RECUERDA QUE AL DAR CLIC EN POSTULARME DEBERÁS COMPLETAR TUS EVALUACIONES EN TU PÁGINA DE CANDIDATO.

About Howard Financial At Howard , we're more than just an accounting and finance firm—we’re a group of curious, collaborative, and driven people who thrive on helping businesses grow with clarity and confidence. Our team is made up of bookkeepers, accountants, controllers, and FP&A pros who care deeply about the quality of their work and the people they work with. We support an amazing portfolio of clients across real estate, hospitality, consumer products, and beyond—delivering everything from day-to-day bookkeeping and treasury support to financial modeling and investor reporting. But what truly sets us apart is our team-first culture. We’re big on transparency, ownership, and working smart. We keep things human and hands-on—supporting each other and our clients like true partners. If you're looking to join a high-performing, tight-knit team where your ideas matter and your work makes a real impact, we’d love to meet you. About The Role We’re looking for a detail-oriented, proactive accountant to join our crew. You’ll work alongside a talented team, delivering high-quality reporting, reconciliations, and accounting support that makes a real impact. What You'll Do Manage full-cycle accounting for multiple clients, including accounts payable/receivable, bank and credit card reconciliations, and month-end close.Prepare, review, and analyze monthly financial statements, management reports, budgets, and cash flow forecasts with accuracy.Ensure compliance with U.S. GAAP and relevant regulations, proactively addressing discrepancies or concerns.Perform job costing, project accounting, and budget-to-actual analysis as needed.Support tax compliance by preparing documentation, collaborating with external tax advisors, and assisting with audit requests.Build and maintain strong relationships with client stakeholders and internal teams; provide insights to improve financial operations and reporting.Continuously identify and implement improvements to accounting processes and internal controls to enhance accuracy, efficiency, and scalability. Qualifications 3+ years of accounting experience,Strong knowledge of accountingSkilled in SAGE, QuickBooks, Excel, and other accounting toolsSharp, adaptable, and detail-orientedFluent English (B2+) — comfortable chatting with high-profile clientsAble to thrive in a fast-paced environment with a growth mindsetAvailability 9 AM–5 PM EST - Monday to fridayWorks as an independent contractor Benefits Competitive pay – based on experience and roleQuarterly performance bonus – tied to team and individual resultsUnlimited paid time offRemote work – collaborate with a global team from wherever you are10 paid holidays per year – local or U.S. holidays, your choiceAnnual performance reviews – with clear feedback and salary discussionsCareer growth opportunities – we support your development and next stepsLearning culture – we value curiosity, feedback, and continuous improvementSupportive team – sharp, friendly people who care about great work