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Descubre oportunidades únicas y postúlate al empleo ideal hoy.
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Descripción de la empresa Indica aquí los detalles. Descripción del puesto Como Ejecutivo Comercial en Capital Express, serás responsable de gestionar y desarrollar las relaciones comerciales con nuestros clientes. Estarás encargado de realizar el seguimiento a oportunidades de negocio, coordinar reuniones con clientes y asegurar un excelente servicio al cliente. Este es un puesto de tiempo completo, que requiere tu presencia en nuestras oficinas ubicadas en Providencia. Requisitos Fuerte experiencia en áreas comerciales, incluyendo gestión de clientes y desarrollo de relaciones comerciales sostenibles.Habilidad para el seguimiento riguroso a oportunidades de negocio y proyectos en curso.Excelentes dotes de comunicación, tanto oral como escrita, con enfoque en la resolución de problemas y la negociación.Conocimientos y experiencia en gestión comercial y estrategias de ventas.Enfoque en el servicio al cliente, con capacidad de generar una experiencia positiva y satisfactoria.Aptitudes adicionales como la organización y la atención al detalle serán valoradas positivamente.
Descripción de la empresa Indica aquí los detalles. Descripción del puesto Como Ejecutivo Comercial en Capital Express, serás responsable de gestionar y desarrollar las relaciones comerciales con nuestros clientes. Estarás encargado de realizar el seguimiento a oportunidades de negocio, coordinar reuniones con clientes y asegurar un excelente servicio al cliente. Este es un puesto de tiempo completo, que requiere tu presencia en nuestras oficinas ubicadas en Providencia. Requisitos Fuerte experiencia en áreas comerciales, incluyendo gestión de clientes y desarrollo de relaciones comerciales sostenibles.Habilidad para el seguimiento riguroso a oportunidades de negocio y proyectos en curso.Excelentes dotes de comunicación, tanto oral como escrita, con enfoque en la resolución de problemas y la negociación.Conocimientos y experiencia en gestión comercial y estrategias de ventas.Enfoque en el servicio al cliente, con capacidad de generar una experiencia positiva y satisfactoria.Aptitudes adicionales como la organización y la atención al detalle serán valoradas positivamente.
Company Description: COMERCIAL CAFE MOKKA S.A. Job Description: Se requiere personal de aseo y coperia, para locales de zona oriente, comuna de Las Condes y Vitacura Se ofrece estabilidad laboral, turnos fijos.
Company Description: COMERCIAL CAFE MOKKA S.A. Job Description: Se requiere personal de aseo y coperia, para locales de zona oriente, comuna de Las Condes y Vitacura Se ofrece estabilidad laboral, turnos fijos.
"INNOVATION FOR EVERYONE" En Xioami Technology nos comprometemos a crear productos increíbles a precios honestos, para que más personas de todo el mundo puedan disfrutar de una vida mejor gracias a la tecnología. Con presencia en más de 100 mercados y más de 718 millones de usuarios activos al mes, convertimos la innovación de vanguardia en soluciones accesibles. ¿Listo para redefinir el futuro con nosotros? DESCRPCIÓN DEL TRABAJO Funcionamiento de la tienda: Llevar a cabo todo el trabajo de funcionamiento y gestión de la tienda para garantizar la eficacia y la calidad del servicio. Evaluar las condiciones comerciales de la tienda, detectar los problemas a tiempo y proponer soluciones. Mantener una buena comunicación y colaboración con la plataforma y la sede central. Cooperar en la aplicación de las distintas estrategias de la empresa.Gestión de ventas: Desarrollar el plan de ventas y la estrategia de venta de la tienda. Dirigir al equipo de la tienda para completar los indicadores de tareas de ventas emitidos por la empresa.Gestión de productos y expositores: Supervisar la rotación de productos, reponer los productos a tiempo y garantizar que la exposición de los productos cumpla las normas de VM de la empresa.Atención al cliente: Responsable de supervisar y gestionar el servicio de atención al cliente de la tienda, gestionar las quejas de los clientes y garantizar que los clientes reciban una experiencia de servicio satisfactoria.Gestión de equipos: Colaborar para completar la contratación y formación del personal de la tienda, garantizar una plantilla suficiente en la tienda y asegurar el entusiasmo del personal y la calidad del servicio.Análisis de datos: Capacidad para recopilar información y análisis de datos relacionados con las tiendas, los distritos comerciales, los productos de la competencia, los canales, etc., y puede informar eficazmente sobre el rendimiento de la tienda y proponer proactivamente estrategias de mejora eficaces. REQUISITOS ADICIONALES Adjuntar CV en inglés.
"INNOVATION FOR EVERYONE" En Xioami Technology nos comprometemos a crear productos increíbles a precios honestos, para que más personas de todo el mundo puedan disfrutar de una vida mejor gracias a la tecnología. Con presencia en más de 100 mercados y más de 718 millones de usuarios activos al mes, convertimos la innovación de vanguardia en soluciones accesibles. ¿Listo para redefinir el futuro con nosotros? DESCRPCIÓN DEL TRABAJO Funcionamiento de la tienda: Llevar a cabo todo el trabajo de funcionamiento y gestión de la tienda para garantizar la eficacia y la calidad del servicio. Evaluar las condiciones comerciales de la tienda, detectar los problemas a tiempo y proponer soluciones. Mantener una buena comunicación y colaboración con la plataforma y la sede central. Cooperar en la aplicación de las distintas estrategias de la empresa.Gestión de ventas: Desarrollar el plan de ventas y la estrategia de venta de la tienda. Dirigir al equipo de la tienda para completar los indicadores de tareas de ventas emitidos por la empresa.Gestión de productos y expositores: Supervisar la rotación de productos, reponer los productos a tiempo y garantizar que la exposición de los productos cumpla las normas de VM de la empresa.Atención al cliente: Responsable de supervisar y gestionar el servicio de atención al cliente de la tienda, gestionar las quejas de los clientes y garantizar que los clientes reciban una experiencia de servicio satisfactoria.Gestión de equipos: Colaborar para completar la contratación y formación del personal de la tienda, garantizar una plantilla suficiente en la tienda y asegurar el entusiasmo del personal y la calidad del servicio.Análisis de datos: Capacidad para recopilar información y análisis de datos relacionados con las tiendas, los distritos comerciales, los productos de la competencia, los canales, etc., y puede informar eficazmente sobre el rendimiento de la tienda y proponer proactivamente estrategias de mejora eficaces. REQUISITOS ADICIONALES Adjuntar CV en inglés.
Visit the corporate website of Etex Electrician On Shift Location: Santiago, CL En Etex, nuestro propósito es inspirar nuevas formas de vida. Somos un líder internacional en construcción sostenible, impulsados por la pasión por la excelencia, pero nuestra principal prioridad es nuestra gente. Conectamos, colaboramos y defendemos el bienestar de nuestros empleados, formando asociaciones y siendo pioneros en el cambio en nuestra industria en constante evolución. En Etex, buscamos tener un impacto significativo en la vida de nuestros clientes y nuestras comunidades. ¿Buscas una empresa en la que puedas aprender, crecer y liderar? ¡Únete a nosotros como Eléctrico de Turno en nuestra planta de Santa Rosa ! Serás responsable de liderar y ejecutar actividades de mantenimiento preventivo y correctivo, detección de fallas, y mejora continua de los sistemas eléctricos y de control, garantizando la seguridad, eficiencia operativa y calidad en los procesos productivos. Lo que harás Responsable del Mantenimiento, calibración, revisión y Diagnostico de tolvas de pesaje con pesas patrones.Realizar diagnóstico, mantenimiento y reparación de equipos eléctricos de la planta basado en pautas de mantenimiento y manuales técnicos.Realizar levantamiento en terreno de posibles mejoras y liderar la implementación de estas mejoras.Ejecutar los trabajos de acuerdo con programas de mantenimiento manteniendo el orden y aseo del área.Completar informes de las intervenciones realizadas o informes de estatus de equipamiento eléctrico y de control.Liderar y apoyar en la resolución de fallas eléctricas y de control en líneas de producción.Ofrecemos la posibilidad de incorporarse a una empresa de prestigio, con posibilidades de crecimiento, proyección y capacitación constante. Lo que traerás Ingeniero o Técnico Universitario en electricidad industrial, Automatización, Electrónica, Instrumentación.Contar con 3 años de experiencia en mantenimiento de plantas industriales.Conocimientos en mantención de sistemas eléctricos y de control.Deseable Conocimiento en electricidad, electrónica, instrumentación o control industrial.Deseable Conocimiento en buses de campo y comunicaciones industriales.Deseable Conocimientos de PLC, HMI y en Variadores de frecuencia.Manejo de ingles técnico, SAP PM y herramientas office.Contar con disponibilidad para realizar turnos rotativos de mañana, tarde y noche (08:00 a 16:00, 16:00 a 00:00, 00:00 a 08:00). ¿Por qué unirse a nosotros? ¡Somos nombrados la empresa #1 más confiable del mundo en el sector de la construcción por Newsweek y Statista en 2023! Nuestra cultura: nos conectamos y nos preocupamos por quienes nos rodean. Fomentamos el trabajo en equipo, las comunidades, las asociaciones y las nuevas formas de trabajar, dando la máxima importancia a la seguridad y el entorno de trabajo de nuestra gente. Nuestro "Camino hacia la sostenibilidad 2030" es nuestro plan para ayudar a construir un futuro mejor y sostenible. Trabajamos para lograr esta visión preocupándonos por nuestros impactos sociales y ambientales y desarrollando soluciones innovadoras. Tenemos la firme convicción de que la diversidad de pensamiento nos ayuda a ofrecer un desempeño sólido y sostenible. También es fundamental para nosotros que todos se sientan parte del equipo. Con este espíritu, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la tolerancia cero hacia la discriminación.
Visit the corporate website of Etex Electrician On Shift Location: Santiago, CL En Etex, nuestro propósito es inspirar nuevas formas de vida. Somos un líder internacional en construcción sostenible, impulsados por la pasión por la excelencia, pero nuestra principal prioridad es nuestra gente. Conectamos, colaboramos y defendemos el bienestar de nuestros empleados, formando asociaciones y siendo pioneros en el cambio en nuestra industria en constante evolución. En Etex, buscamos tener un impacto significativo en la vida de nuestros clientes y nuestras comunidades. ¿Buscas una empresa en la que puedas aprender, crecer y liderar? ¡Únete a nosotros como Eléctrico de Turno en nuestra planta de Santa Rosa ! Serás responsable de liderar y ejecutar actividades de mantenimiento preventivo y correctivo, detección de fallas, y mejora continua de los sistemas eléctricos y de control, garantizando la seguridad, eficiencia operativa y calidad en los procesos productivos. Lo que harás Responsable del Mantenimiento, calibración, revisión y Diagnostico de tolvas de pesaje con pesas patrones.Realizar diagnóstico, mantenimiento y reparación de equipos eléctricos de la planta basado en pautas de mantenimiento y manuales técnicos.Realizar levantamiento en terreno de posibles mejoras y liderar la implementación de estas mejoras.Ejecutar los trabajos de acuerdo con programas de mantenimiento manteniendo el orden y aseo del área.Completar informes de las intervenciones realizadas o informes de estatus de equipamiento eléctrico y de control.Liderar y apoyar en la resolución de fallas eléctricas y de control en líneas de producción.Ofrecemos la posibilidad de incorporarse a una empresa de prestigio, con posibilidades de crecimiento, proyección y capacitación constante. Lo que traerás Ingeniero o Técnico Universitario en electricidad industrial, Automatización, Electrónica, Instrumentación.Contar con 3 años de experiencia en mantenimiento de plantas industriales.Conocimientos en mantención de sistemas eléctricos y de control.Deseable Conocimiento en electricidad, electrónica, instrumentación o control industrial.Deseable Conocimiento en buses de campo y comunicaciones industriales.Deseable Conocimientos de PLC, HMI y en Variadores de frecuencia.Manejo de ingles técnico, SAP PM y herramientas office.Contar con disponibilidad para realizar turnos rotativos de mañana, tarde y noche (08:00 a 16:00, 16:00 a 00:00, 00:00 a 08:00). ¿Por qué unirse a nosotros? ¡Somos nombrados la empresa #1 más confiable del mundo en el sector de la construcción por Newsweek y Statista en 2023! Nuestra cultura: nos conectamos y nos preocupamos por quienes nos rodean. Fomentamos el trabajo en equipo, las comunidades, las asociaciones y las nuevas formas de trabajar, dando la máxima importancia a la seguridad y el entorno de trabajo de nuestra gente. Nuestro "Camino hacia la sostenibilidad 2030" es nuestro plan para ayudar a construir un futuro mejor y sostenible. Trabajamos para lograr esta visión preocupándonos por nuestros impactos sociales y ambientales y desarrollando soluciones innovadoras. Tenemos la firme convicción de que la diversidad de pensamiento nos ayuda a ofrecer un desempeño sólido y sostenible. También es fundamental para nosotros que todos se sientan parte del equipo. Con este espíritu, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la tolerancia cero hacia la discriminación.
Estamos en búsqueda de un Coordinador de Procurement en Santiago para liderar la adquisición estratégica de bienes y servicios clave para el funcionamiento de la compañía. Quien asuma esta posición será responsable de desarrollar e implementar políticas de compras alineadas con los objetivos corporativos, gestionar licitaciones complejas, optimizar costos y construir relaciones sólidas con proveedores. Un rol estratégico con impacto transversal en toda la organización. Qué Harás Como Coordinador de Procurement, tendrás un rol clave en asegurar el abastecimiento eficiente y competitivo de todos los productos y servicios que no están directamente ligados a la producción. Liderarás proyectos de alto impacto, como licitaciones de grandes inversiones y optimización de contratos, garantizando procesos transparentes, eficientes y alineados a las normativas internas. Trabajarás estrechamente con múltiples áreas de la compañía, impulsando iniciativas de ahorro y mejora continua que aseguren una operación ágil, sustentable y alineada con los objetivos del negocio. Desarrollar e implementar estrategias de compras no productivas, identificando oportunidades de ahorro y mejora continua.Liderar licitaciones de proyectos de inversión e infraestructura, asegurando calidad y transparencia.Negociar contratos con proveedores estratégicos, optimizando condiciones comerciales y reduciendo riesgos.Analizar y optimizar costos de adquisición, promoviendo el uso eficiente de los recursos sin comprometer calidad.Colaborar con distintas áreas para entender sus necesidades, desarrollando planes de compras que apoyen los objetivos de cada departamento. Lo Que Traes Buscamos una persona con experiencia consolidada en compras de indirectos y procesos de licitación complejos. Alguien con visión estratégica, habilidades de negociación y una mirada colaborativa que entienda el impacto de su rol en toda la operación. Sería ideal si has trabajado en entornos dinámicos, como retail o consumo masivo, y manejas herramientas clave como SAP y Power BI. Título universitario en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o afines.Mínimo 5 años de experiencia en compras indirectas, licitaciones y relación con proveedores.Ideal experiencia en empresas de consumo masivo o retail.Dominio de SAP y Power BI.Inglés intermedio-avanzado.Experiencia comprobada en procesos de licitación y negociación de contratos.Excelentes habilidades de comunicación, planificación y colaboración interdepartamental.
Estamos en búsqueda de un Coordinador de Procurement en Santiago para liderar la adquisición estratégica de bienes y servicios clave para el funcionamiento de la compañía. Quien asuma esta posición será responsable de desarrollar e implementar políticas de compras alineadas con los objetivos corporativos, gestionar licitaciones complejas, optimizar costos y construir relaciones sólidas con proveedores. Un rol estratégico con impacto transversal en toda la organización. Qué Harás Como Coordinador de Procurement, tendrás un rol clave en asegurar el abastecimiento eficiente y competitivo de todos los productos y servicios que no están directamente ligados a la producción. Liderarás proyectos de alto impacto, como licitaciones de grandes inversiones y optimización de contratos, garantizando procesos transparentes, eficientes y alineados a las normativas internas. Trabajarás estrechamente con múltiples áreas de la compañía, impulsando iniciativas de ahorro y mejora continua que aseguren una operación ágil, sustentable y alineada con los objetivos del negocio. Desarrollar e implementar estrategias de compras no productivas, identificando oportunidades de ahorro y mejora continua.Liderar licitaciones de proyectos de inversión e infraestructura, asegurando calidad y transparencia.Negociar contratos con proveedores estratégicos, optimizando condiciones comerciales y reduciendo riesgos.Analizar y optimizar costos de adquisición, promoviendo el uso eficiente de los recursos sin comprometer calidad.Colaborar con distintas áreas para entender sus necesidades, desarrollando planes de compras que apoyen los objetivos de cada departamento. Lo Que Traes Buscamos una persona con experiencia consolidada en compras de indirectos y procesos de licitación complejos. Alguien con visión estratégica, habilidades de negociación y una mirada colaborativa que entienda el impacto de su rol en toda la operación. Sería ideal si has trabajado en entornos dinámicos, como retail o consumo masivo, y manejas herramientas clave como SAP y Power BI. Título universitario en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o afines.Mínimo 5 años de experiencia en compras indirectas, licitaciones y relación con proveedores.Ideal experiencia en empresas de consumo masivo o retail.Dominio de SAP y Power BI.Inglés intermedio-avanzado.Experiencia comprobada en procesos de licitación y negociación de contratos.Excelentes habilidades de comunicación, planificación y colaboración interdepartamental.
Company Description: Clínica de la Mujer S.A. Job Description: Requisitos: Titulo de Técnico de enfermería, nivel superior. Mínimo 1 año de experiencia. Experiencia en anestesia. Disponibilidad para trabajar en Viña del Mar. Relación y atención a pacientes. Trabajo en equipo. Responsabilidad y puntualidad.
Company Description: Clínica de la Mujer S.A. Job Description: Requisitos: Titulo de Técnico de enfermería, nivel superior. Mínimo 1 año de experiencia. Experiencia en anestesia. Disponibilidad para trabajar en Viña del Mar. Relación y atención a pacientes. Trabajo en equipo. Responsabilidad y puntualidad.
Applications are invited for the above post based in the South Laboratory, Victoria Hospital. The laboratory is equipped with Sysmex haematology platforms, Grifols Blood Transfusion analysers and Roche pre analytics, tracked analyser platforms and multiple POCT devices. This post represents an excellent opportunity to work in a new facility with state of the art equipment. This post involves rotation through the various sections within the departments and the post holder will be will be required, following suitable training, to cover the 24/7 laboratory service. Working hours are 37.0 per week average and consist of early, day, late, night and weekend shifts when suitably trained. We are looking for a member of staff that can demonstrate team spirit, initiative, flexibility and enthusiasm. The department is UKAS accredited and is IBMS approved for Support Staff training. Please note that due to the high numbers of applications that are received for such roles, applications will be closed once 50 are received. For informal enquiries, please contact Judith Robertson, Haematology Biomedical Scientist Professional Manager, Tel: 01592 729987 or Email Judith.robertson@nhs.scot As from 1/4/26, the Agenda for Change full-time working week will be reducing from 37 to 36 hours per week. Part time hours will be reduced pro-rata. However, there will be a corresponding increase in the hourly rate so that pay will not be affected. To work in the United Kingdom, there is a legal requirement for an individual to demonstrate that they have the relevant permission to work in the country. This permission is, without exception, granted by the UK Visa and Immigrations Service. As part of the pre-employment checks for a preferred candidate, NHS Scotland Boards will check your entitlement to work in the UK. It can be evidenced through a number of routes including specific types of visa as well as EU settled and pre-settled status. To find out more about these routes of permission, please refer to the GOV.UK website here. It is ESSENTIAL that you have checked that you either already have an appropriate right to work in the UK or that the post would be eligible to be sponsored BEFORE submitting your application form. We offer flexible working and family-friendly policies and fully support disabled candidates, and candidates with long-term conditions or who are neurodivergent by making reasonable adjustments to our recruitment policy and practices. NHS Scotland is committed to encouraging equality and diversity among our workforce and eliminating unlawful discrimination. The aim is for our workforce to be truly representative and for each employee to feel respected and able to give their best. To this end, NHS Scotland welcomes applications from all sections of society.
Applications are invited for the above post based in the South Laboratory, Victoria Hospital. The laboratory is equipped with Sysmex haematology platforms, Grifols Blood Transfusion analysers and Roche pre analytics, tracked analyser platforms and multiple POCT devices. This post represents an excellent opportunity to work in a new facility with state of the art equipment. This post involves rotation through the various sections within the departments and the post holder will be will be required, following suitable training, to cover the 24/7 laboratory service. Working hours are 37.0 per week average and consist of early, day, late, night and weekend shifts when suitably trained. We are looking for a member of staff that can demonstrate team spirit, initiative, flexibility and enthusiasm. The department is UKAS accredited and is IBMS approved for Support Staff training. Please note that due to the high numbers of applications that are received for such roles, applications will be closed once 50 are received. For informal enquiries, please contact Judith Robertson, Haematology Biomedical Scientist Professional Manager, Tel: 01592 729987 or Email Judith.robertson@nhs.scot As from 1/4/26, the Agenda for Change full-time working week will be reducing from 37 to 36 hours per week. Part time hours will be reduced pro-rata. However, there will be a corresponding increase in the hourly rate so that pay will not be affected. To work in the United Kingdom, there is a legal requirement for an individual to demonstrate that they have the relevant permission to work in the country. This permission is, without exception, granted by the UK Visa and Immigrations Service. As part of the pre-employment checks for a preferred candidate, NHS Scotland Boards will check your entitlement to work in the UK. It can be evidenced through a number of routes including specific types of visa as well as EU settled and pre-settled status. To find out more about these routes of permission, please refer to the GOV.UK website here. It is ESSENTIAL that you have checked that you either already have an appropriate right to work in the UK or that the post would be eligible to be sponsored BEFORE submitting your application form. We offer flexible working and family-friendly policies and fully support disabled candidates, and candidates with long-term conditions or who are neurodivergent by making reasonable adjustments to our recruitment policy and practices. NHS Scotland is committed to encouraging equality and diversity among our workforce and eliminating unlawful discrimination. The aim is for our workforce to be truly representative and for each employee to feel respected and able to give their best. To this end, NHS Scotland welcomes applications from all sections of society.
Company Description: Fundación Tierra de Esperanza Job Description: Fundación Tierra de Esperanza en la localidad de ANTOFAGASTA requiere incorporar el siguiente cargo para proyecto PEE PUERTO ESPERANZA: 1 EDUCADOR/A SOCIAL 40 HORAS. Remuneración $ 883.090.- Distribución de la jornada: LUNES A VIERNES DE: 08:30 a 13:30 y 14:00 a 17:00 La oferta se rige en el marco de la Ley No 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. Funciones Del Cargo Co-elaborar el diagnóstico y plan de intervención, de tratamiento del niño, niña, adolescente, jóvenes, familia y/o redes (según corresponda), desde el ámbito de su especialización o función en el proyecto, en el formato, en el formato, plazos y sistema de archivos exigido por organismo público y Fundación Tierra de Esperanza. Planificar, ejecutar y evaluar la intervención técnica junto a niño, niñas, adolescentes familia y/o redes (según corresponda), desde el ámbito de su especialización o función en el proyecto en los plazos y tiempos estipulados en el plan de intervención, de tratamiento o proyecto educativo institucional (según corresponda) y exigido por el organismo público y Fundación Tierra de Esperanza, además de registrar su ejecución en formato y sistema de archivo correspondiente de forma oportuna. Participar en reuniones técnicas con dirección de proyecto y equipo técnico, cada vez que estén programadas, o se cite por parte de directora o equipo técnico. Co-elaborar los informes destinados a clientes internos o externos que sean necesarios para el cumplimiento de los objetivos del plan de intervención, del tratamiento del niño, niña, adolescente, joven, familia y/o redes (según corresponda). Consultar, informar y elaborar reportes a dirección del proyecto en forma oportuna, de acuerdo a lo planificado, cuando se le solicite y especialmente sobre aquellos aspectos que afecten el normal funcionamiento del proyecto. Registrar y analizar información oportunamente en los sistemas de registros exigidos por el organismo público y Fundación Tierra de Esperanza, en los plazos estipulados en el plan de intervención, de tratamiento o proyecto educativo institucional (según corresponda), según lo exigido por el organismo público y Fundación Tierra de Esperanza. Mantener verificadores de la intervención técnica del proyecto, en los plazos planificados en el plan de intervención, de tratamiento o proyecto educativo institucional (según corresponda) y según lo exigido por el organismo público. Supervisar alumnos/as en práctica según requerimiento. Realizar todas las funciones y tareas establecidas para su cargo y consignadas en detalle en el Convenio de licitación vigente entre FTDE y el organismo público respectivo. Requisitos De Postulación Egresado de una carrera profesional o técnica, en ciencias sociales, educativas, jurídicas o de salud. Curso de especialización, diplomados, postítulos o estudios de posgrados en temáticas relacionadas con los objetivos del proyecto. Conocimiento de la normativa de organismo asociado a proyecto, programa o colegio. Capacidad de Planificación y organización. Resolución de conflictos. Habilidades comunicacionales. Capacidad de trabajo en equipo. Especialización técnica. Manejo de tecnologías informáticas nivel usuario. Coherencia con el marco ético y técnico institucional. Compromiso institucional. Experiencia mínima de dos años en temáticas de infancia, adolescencia, juventud o familia. Experiencia laboral de dos años en su especialidad. Enviar CV [email] indicando CARGO AL CUAL POSTULA Adjuntar referencias en CV para ser chequeadas. La experiencia consignada en CV debe ser respaldada por medio de carta de experiencia de empleadores anteriores, certificado de cotizaciones o boletas de honorarios según corresponda.
Company Description: Fundación Tierra de Esperanza Job Description: Fundación Tierra de Esperanza en la localidad de ANTOFAGASTA requiere incorporar el siguiente cargo para proyecto PEE PUERTO ESPERANZA: 1 EDUCADOR/A SOCIAL 40 HORAS. Remuneración $ 883.090.- Distribución de la jornada: LUNES A VIERNES DE: 08:30 a 13:30 y 14:00 a 17:00 La oferta se rige en el marco de la Ley No 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. Funciones Del Cargo Co-elaborar el diagnóstico y plan de intervención, de tratamiento del niño, niña, adolescente, jóvenes, familia y/o redes (según corresponda), desde el ámbito de su especialización o función en el proyecto, en el formato, en el formato, plazos y sistema de archivos exigido por organismo público y Fundación Tierra de Esperanza. Planificar, ejecutar y evaluar la intervención técnica junto a niño, niñas, adolescentes familia y/o redes (según corresponda), desde el ámbito de su especialización o función en el proyecto en los plazos y tiempos estipulados en el plan de intervención, de tratamiento o proyecto educativo institucional (según corresponda) y exigido por el organismo público y Fundación Tierra de Esperanza, además de registrar su ejecución en formato y sistema de archivo correspondiente de forma oportuna. Participar en reuniones técnicas con dirección de proyecto y equipo técnico, cada vez que estén programadas, o se cite por parte de directora o equipo técnico. Co-elaborar los informes destinados a clientes internos o externos que sean necesarios para el cumplimiento de los objetivos del plan de intervención, del tratamiento del niño, niña, adolescente, joven, familia y/o redes (según corresponda). Consultar, informar y elaborar reportes a dirección del proyecto en forma oportuna, de acuerdo a lo planificado, cuando se le solicite y especialmente sobre aquellos aspectos que afecten el normal funcionamiento del proyecto. Registrar y analizar información oportunamente en los sistemas de registros exigidos por el organismo público y Fundación Tierra de Esperanza, en los plazos estipulados en el plan de intervención, de tratamiento o proyecto educativo institucional (según corresponda), según lo exigido por el organismo público y Fundación Tierra de Esperanza. Mantener verificadores de la intervención técnica del proyecto, en los plazos planificados en el plan de intervención, de tratamiento o proyecto educativo institucional (según corresponda) y según lo exigido por el organismo público. Supervisar alumnos/as en práctica según requerimiento. Realizar todas las funciones y tareas establecidas para su cargo y consignadas en detalle en el Convenio de licitación vigente entre FTDE y el organismo público respectivo. Requisitos De Postulación Egresado de una carrera profesional o técnica, en ciencias sociales, educativas, jurídicas o de salud. Curso de especialización, diplomados, postítulos o estudios de posgrados en temáticas relacionadas con los objetivos del proyecto. Conocimiento de la normativa de organismo asociado a proyecto, programa o colegio. Capacidad de Planificación y organización. Resolución de conflictos. Habilidades comunicacionales. Capacidad de trabajo en equipo. Especialización técnica. Manejo de tecnologías informáticas nivel usuario. Coherencia con el marco ético y técnico institucional. Compromiso institucional. Experiencia mínima de dos años en temáticas de infancia, adolescencia, juventud o familia. Experiencia laboral de dos años en su especialidad. Enviar CV [email] indicando CARGO AL CUAL POSTULA Adjuntar referencias en CV para ser chequeadas. La experiencia consignada en CV debe ser respaldada por medio de carta de experiencia de empleadores anteriores, certificado de cotizaciones o boletas de honorarios según corresponda.