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Vacante: Operador Central de Alarmas en Banco Multiva | Ciudad de M�xico Buscamos Operador Central de Alarmas para monitoreo 24/7 de sucursales y cajeros por CCTV y sistemas de alarma, con enfoque en prevenci�n de riesgos, control de accesos y apego a protocolos. Principales Tareas y Responsabilidades Supervisar alarmas, CCTV y eventos de seguridad en tiempo real.Registrar incidencias y activar protocolos de respuesta establecidos.Monitorear accesos a instalaciones y validar reportes operativos.Dar seguimiento a alertas de sucursales y cajeros autom�ticos.Coordinar comunicaci�n con �reas internas y proveedores de seguridad. Requisitos Bachillerato concluido o formaci�n af�n en seguridad o monitoreo.Experiencia en CCTV, alarmas, control de accesos o centro de monitoreo.Manejo b�sico de sistemas de seguridad y captura de incidencias.Disponibilidad para turnos rotativos en Ciudad de M�xico.Atenci�n al detalle y seguimiento estricto de procedimientos. Beneficios Contrataci�n formal y estabilidad laboral.Capacitaci�n continua en seguridad electr�nica y protocolos.Prestaciones y esquema competitivo.Desarrollo profesional dentro del sector bancario.Ambiente de trabajo inclusivo y de no discriminaci�n. Principales Habilidades Monitoreo CCTVGesti�n de alarmasControl de accesosRedacci�n de reportesRespuesta a incidentes Recuerda que al dar clic en POSTULARME deber�s completar tus evaluaciones en tu p�gina de candidato. La postulaci�n estar� completa una vez que termines todas las evaluaciones
Vacante: Operador Central de Alarmas en Banco Multiva | Ciudad de M�xico Buscamos Operador Central de Alarmas para monitoreo 24/7 de sucursales y cajeros por CCTV y sistemas de alarma, con enfoque en prevenci�n de riesgos, control de accesos y apego a protocolos. Principales Tareas y Responsabilidades Supervisar alarmas, CCTV y eventos de seguridad en tiempo real.Registrar incidencias y activar protocolos de respuesta establecidos.Monitorear accesos a instalaciones y validar reportes operativos.Dar seguimiento a alertas de sucursales y cajeros autom�ticos.Coordinar comunicaci�n con �reas internas y proveedores de seguridad. Requisitos Bachillerato concluido o formaci�n af�n en seguridad o monitoreo.Experiencia en CCTV, alarmas, control de accesos o centro de monitoreo.Manejo b�sico de sistemas de seguridad y captura de incidencias.Disponibilidad para turnos rotativos en Ciudad de M�xico.Atenci�n al detalle y seguimiento estricto de procedimientos. Beneficios Contrataci�n formal y estabilidad laboral.Capacitaci�n continua en seguridad electr�nica y protocolos.Prestaciones y esquema competitivo.Desarrollo profesional dentro del sector bancario.Ambiente de trabajo inclusivo y de no discriminaci�n. Principales Habilidades Monitoreo CCTVGesti�n de alarmasControl de accesosRedacci�n de reportesRespuesta a incidentes Recuerda que al dar clic en POSTULARME deber�s completar tus evaluaciones en tu p�gina de candidato. La postulaci�n estar� completa una vez que termines todas las evaluaciones
Company Description: Selectiva Job Description: Experiencia laboral entre 2 y 4 a�os en cargos comerciales dentro del rubro financiero, idealmente en factoring. Formaci�n en Ingenier�a Comercial, Administraci�n de Empresas, Finanzas o carrera af�n. Conocimientos en an�lisis financiero b�sico y evaluaci�n comercial de clientes. Conocimientos del negocio de factoring y el flujo operativo. Manejo de la normativa tributaria y comercial vigente en Chile.
Company Description: Selectiva Job Description: Experiencia laboral entre 2 y 4 a�os en cargos comerciales dentro del rubro financiero, idealmente en factoring. Formaci�n en Ingenier�a Comercial, Administraci�n de Empresas, Finanzas o carrera af�n. Conocimientos en an�lisis financiero b�sico y evaluaci�n comercial de clientes. Conocimientos del negocio de factoring y el flujo operativo. Manejo de la normativa tributaria y comercial vigente en Chile.
Company Description: Martina Job Description: ? Realizar limpieza en sucursal que este se encuentre realizando labores, manteniendo el orden y limpieza del lugar de trabajo Mantener limpias y en buen estado las herramientas que se usen, as� como los equipos y lugar de trabajo. Controlar los materiales e insumos a utilizar para sus labores. Solicitar a tiempo al encargado de las compras, los materiales, insumos y herramientas que necesite. Realiza cualquier otra tarea af�n que le sea asignada. Llevar a cabo otras actividades designadas por el superior. IMPRESCINDIBLE TENER LICENCIA DE CONDUCIR
Company Description: Martina Job Description: ? Realizar limpieza en sucursal que este se encuentre realizando labores, manteniendo el orden y limpieza del lugar de trabajo Mantener limpias y en buen estado las herramientas que se usen, as� como los equipos y lugar de trabajo. Controlar los materiales e insumos a utilizar para sus labores. Solicitar a tiempo al encargado de las compras, los materiales, insumos y herramientas que necesite. Realiza cualquier otra tarea af�n que le sea asignada. Llevar a cabo otras actividades designadas por el superior. IMPRESCINDIBLE TENER LICENCIA DE CONDUCIR
Company Description: FID Seguros Job Description: FID Seguros es una compa��a dise�ada para integrar la tecnolog�a como base de la experiencia de corredores y clientes. Nos definimos como una insurtech de seguros generales, que utiliza la digitalizaci�n para ofrecer experiencias simples, �giles y transparentes, apalancado en la innovaci�n, en el uso de la tecnolog�a, en el trabajo en equipo y el compromiso. Actualmente nos encontramos en b�squeda de un Suscriptor/a de Veh�culos. Quhars en este rol? Responder a cada uno de los requerimientos de cotizaci�n recibidos, seg�n corresponda Controlar que la informaci�n necesaria sea entregada junto con la solicitud de cotizaci�n. Mantener al d�a las autorizaciones de p�lizas bajo su perfil de autoridad. Mantener, cotizar, revisar y actualizar tarifas definidas para los convenio suscritos. Evaluar e implementar productos y tarifas de los canales asignados. Desarrollar fichas de productos para velar por la correcta emisi�n de p�lizas en los sistemas de la Compa��a.Qubuscamos en ti? Titulado Ingenier�a Comercial, Administraci�n de Empresas o carreras afines. Experiencia de al menos 2 a�os en roles similares. Manejo de Office 365 nivel avanzado Deseables estudios en el �rea de seguros Lo Que Ofrecemos Oportunidad de desarrollarte en una compa��a joven, din�mica y con excelente clima laboral, donde podr�s crear y dejar tu impronta en cada proceso. Modalidad de trabajo h�brida Horario flexible Beneficios como bono por desempe�o, ajustes semestrales por IPC, seguro complementario y de vida, d�as administrativos, acuerdos de descuentos varios, entre otros Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N� 21.015 que incentiva la inclusi�n de personas con discapacidad al mundo laboral.
Company Description: FID Seguros Job Description: FID Seguros es una compa��a dise�ada para integrar la tecnolog�a como base de la experiencia de corredores y clientes. Nos definimos como una insurtech de seguros generales, que utiliza la digitalizaci�n para ofrecer experiencias simples, �giles y transparentes, apalancado en la innovaci�n, en el uso de la tecnolog�a, en el trabajo en equipo y el compromiso. Actualmente nos encontramos en b�squeda de un Suscriptor/a de Veh�culos. Quhars en este rol? Responder a cada uno de los requerimientos de cotizaci�n recibidos, seg�n corresponda Controlar que la informaci�n necesaria sea entregada junto con la solicitud de cotizaci�n. Mantener al d�a las autorizaciones de p�lizas bajo su perfil de autoridad. Mantener, cotizar, revisar y actualizar tarifas definidas para los convenio suscritos. Evaluar e implementar productos y tarifas de los canales asignados. Desarrollar fichas de productos para velar por la correcta emisi�n de p�lizas en los sistemas de la Compa��a.Qubuscamos en ti? Titulado Ingenier�a Comercial, Administraci�n de Empresas o carreras afines. Experiencia de al menos 2 a�os en roles similares. Manejo de Office 365 nivel avanzado Deseables estudios en el �rea de seguros Lo Que Ofrecemos Oportunidad de desarrollarte en una compa��a joven, din�mica y con excelente clima laboral, donde podr�s crear y dejar tu impronta en cada proceso. Modalidad de trabajo h�brida Horario flexible Beneficios como bono por desempe�o, ajustes semestrales por IPC, seguro complementario y de vida, d�as administrativos, acuerdos de descuentos varios, entre otros Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N� 21.015 que incentiva la inclusi�n de personas con discapacidad al mundo laboral.
En Factor IT trabajamos en proyectos regionales que impulsan la transformación tecnológica de grandes empresas en Latinoamérica. Somos especialistas en Data & Analytics, Transformación Digital, IA, automatización y servicios de Soporte y Continuidad. Nuestro enfoque combina alto expertise técnico con flexibilidad para adaptarnos a los requerimientos del negocio, generando valor real y optimizando procesos en distintas industrias, con foco particular en proyectos de impacto en el sector financiero. Funciones En este rol de Especialista de Soporte TI nos enfocamos en asegurar la continuidad operativa y la atención efectiva a los requerimientos del usuario y las aplicaciones del negocio. Brindar soporte a SAP, AS/400 y aplicaciones web.Gestionar y dar seguimiento a tickets mediante Jira Service Management.Atender solicitudes y requerimientos en atención multicanal, manteniendo una comunicación clara y oportuna.Velar por el cumplimiento de SLA, priorizando incidentes y asegurando respuestas dentro de los tiempos acordados.Coordinar acciones necesarias para la resolución o escalamiento de casos, con foco en restaurar el servicio y minimizar el impacto. Descripción Buscamos un/a Especialista de Soporte TI para integrarse a un equipo técnico que entrega soporte y continuidad en entornos con alta exigencia operativa. El objetivo del puesto es responder con calidad, seguimiento y cumplimiento de tiempos ante incidentes, solicitudes y requerimientos relacionados con sistemas críticos y aplicaciones. Valoramos Especialmente Experiencia en soporte a SAP, AS/400 y aplicaciones web.Gestión de tickets en Jira Service Management, con disciplina en el registro, actualización y cierre.Atención multicanal, manteniendo buenas prácticas de comunicación con usuarios internos.Cumplimiento de SLA, asegurando priorización y tiempos de respuesta adecuados.Orden y responsabilidad en el seguimiento de casos.Orientación al servicio, con actitud proactiva y foco en resolver. Deseable: conocimiento y/o experiencia con ITIL . Deseable Conocimiento y/o experiencia con ITIL. Beneficios Modalidad híbrida desde Santiago, Chile , con flexibilidad horaria para un balance saludable entre vida profesional y personal, adaptándose a las necesidades individuales. Contarás con un ambiente colaborativo , dinámico y con tecnologías de última generación que impulsan el crecimiento profesional y la innovación . Además, ofrecemos un paquete salarial competitivo acorde a tu experiencia y perfil, junto con una cultura inclusiva que valora la diversidad, creatividad y trabajo en equipo. Al unirte a FactorIT , participarás en proyectos desafiantes con impacto real en la transformación tecnológica de la región y del sector financiero, dentro de una organización que promueve la innovación y el desarrollo profesional continuo.
En Factor IT trabajamos en proyectos regionales que impulsan la transformación tecnológica de grandes empresas en Latinoamérica. Somos especialistas en Data & Analytics, Transformación Digital, IA, automatización y servicios de Soporte y Continuidad. Nuestro enfoque combina alto expertise técnico con flexibilidad para adaptarnos a los requerimientos del negocio, generando valor real y optimizando procesos en distintas industrias, con foco particular en proyectos de impacto en el sector financiero. Funciones En este rol de Especialista de Soporte TI nos enfocamos en asegurar la continuidad operativa y la atención efectiva a los requerimientos del usuario y las aplicaciones del negocio. Brindar soporte a SAP, AS/400 y aplicaciones web.Gestionar y dar seguimiento a tickets mediante Jira Service Management.Atender solicitudes y requerimientos en atención multicanal, manteniendo una comunicación clara y oportuna.Velar por el cumplimiento de SLA, priorizando incidentes y asegurando respuestas dentro de los tiempos acordados.Coordinar acciones necesarias para la resolución o escalamiento de casos, con foco en restaurar el servicio y minimizar el impacto. Descripción Buscamos un/a Especialista de Soporte TI para integrarse a un equipo técnico que entrega soporte y continuidad en entornos con alta exigencia operativa. El objetivo del puesto es responder con calidad, seguimiento y cumplimiento de tiempos ante incidentes, solicitudes y requerimientos relacionados con sistemas críticos y aplicaciones. Valoramos Especialmente Experiencia en soporte a SAP, AS/400 y aplicaciones web.Gestión de tickets en Jira Service Management, con disciplina en el registro, actualización y cierre.Atención multicanal, manteniendo buenas prácticas de comunicación con usuarios internos.Cumplimiento de SLA, asegurando priorización y tiempos de respuesta adecuados.Orden y responsabilidad en el seguimiento de casos.Orientación al servicio, con actitud proactiva y foco en resolver. Deseable: conocimiento y/o experiencia con ITIL . Deseable Conocimiento y/o experiencia con ITIL. Beneficios Modalidad híbrida desde Santiago, Chile , con flexibilidad horaria para un balance saludable entre vida profesional y personal, adaptándose a las necesidades individuales. Contarás con un ambiente colaborativo , dinámico y con tecnologías de última generación que impulsan el crecimiento profesional y la innovación . Además, ofrecemos un paquete salarial competitivo acorde a tu experiencia y perfil, junto con una cultura inclusiva que valora la diversidad, creatividad y trabajo en equipo. Al unirte a FactorIT , participarás en proyectos desafiantes con impacto real en la transformación tecnológica de la región y del sector financiero, dentro de una organización que promueve la innovación y el desarrollo profesional continuo.
Almar Water Servicios Latam es una empresa con presencia nacional e internacional que se dedica a proveer soluciones integrales en la gestión sustentable del agua, asegurando altos estándares de calidad en nuestros servicios y para nuestros clientes. Estamos en búsqueda de Gestor de RR.HH para Calama , quien será responsable del ciclo completo del proceso de Recursos humanos (contratos, anexos, finiquitos, acreditación, fiscalizar, entre otros) encargándose de la gestión documental del área contractual de toda la compañía, con el objetivo de contribuir a la continuidad operacional de los servicios, asegurándose del cumplimiento de las políticas de la compañía y empresa mandante. Requisitos Excluyentes Para Postular Ingeniero en Administración de Empresas Mención Recursos Humanos o carrera afín.3 años de experiencia como en el cargo, con clientes de servicios mineros.5 años de experiencia asociada al área.Experiencia en plataformas de acreditación como SUCAL o SIGA.Office nivel intermedio o avanzado.Dominio en legislación laboral vigente.Disponibilidad para realizar visitas en terreno.Jornada de Lunes a jueves de 8:30 a 18:15 Hrs y viernes de 8:30 a 16:00 Hrs.Residencia en Calama. Beneficios Tarjeta de alimentación.Seguro complementario de salud, dental y de vida. Se ofrece contrato a 2 plazos fijos, posterior a indefinido de acuerdo con desempeño. En Almar Water Servicios Latam estamos comprometidos a promover un entorno inclusivo y diverso, donde valoramos a las personas y sus talentos, por ello nuestra oferta laboral se rige bajo la ley N° 21.015. Si necesitas algún ajuste razonable para ser parte del proceso de selección, avísanos para facilitar tu participación. ¡Únete a nuestro equipo y se parte de los desafíos que tenemos para ti!
Almar Water Servicios Latam es una empresa con presencia nacional e internacional que se dedica a proveer soluciones integrales en la gestión sustentable del agua, asegurando altos estándares de calidad en nuestros servicios y para nuestros clientes. Estamos en búsqueda de Gestor de RR.HH para Calama , quien será responsable del ciclo completo del proceso de Recursos humanos (contratos, anexos, finiquitos, acreditación, fiscalizar, entre otros) encargándose de la gestión documental del área contractual de toda la compañía, con el objetivo de contribuir a la continuidad operacional de los servicios, asegurándose del cumplimiento de las políticas de la compañía y empresa mandante. Requisitos Excluyentes Para Postular Ingeniero en Administración de Empresas Mención Recursos Humanos o carrera afín.3 años de experiencia como en el cargo, con clientes de servicios mineros.5 años de experiencia asociada al área.Experiencia en plataformas de acreditación como SUCAL o SIGA.Office nivel intermedio o avanzado.Dominio en legislación laboral vigente.Disponibilidad para realizar visitas en terreno.Jornada de Lunes a jueves de 8:30 a 18:15 Hrs y viernes de 8:30 a 16:00 Hrs.Residencia en Calama. Beneficios Tarjeta de alimentación.Seguro complementario de salud, dental y de vida. Se ofrece contrato a 2 plazos fijos, posterior a indefinido de acuerdo con desempeño. En Almar Water Servicios Latam estamos comprometidos a promover un entorno inclusivo y diverso, donde valoramos a las personas y sus talentos, por ello nuestra oferta laboral se rige bajo la ley N° 21.015. Si necesitas algún ajuste razonable para ser parte del proceso de selección, avísanos para facilitar tu participación. ¡Únete a nuestro equipo y se parte de los desafíos que tenemos para ti!
Company Description: PROFILE CONSULTING Job Description: Jefe de Turno Mantenimiento ? Importante Compa��a Minera Objetivo Del Cargo Liderar la ejecuci�n de los planes de mantenimiento, garantizando la disponibilidad y confiabilidad de la flota de equipos bajo estrictos est�ndares de seguridad, calidad y cuidado del medio ambiente. Responsabilidades Principales Gesti�n de Seguridad: Velar por el cumplimiento de las normas de Prevenci�n, Salud, Seguridad y Medio Ambiente (HSEC). Confeccionar, revisar y corregir procedimientos de trabajo seguro (PTS). Control Operacional: Controlar, analizar y ejecutar pautas de mantenimiento preventivo y trabajos correctivos, priorizando las necesidades cr�ticas de la operaci�n. Gesti�n de Activos: Utilizar el sistema de gesti�n de mantenimiento (ERP/CMMS) seg�n el perfil asignado y gestionar eficazmente las oportunidades de ejecuci�n de backlog. Soporte T�cnico: Interpretar documentaci�n t�cnica avanzada de la flota y apoyar al �rea de Planificaci�n y Programaci�n en la toma de decisiones estrat�gicas. Liderazgo: Mejorar las pr�cticas de trabajo en terreno y capacitar continuamente al personal a su cargo. Requisitos y Experiencia Experiencia General: M�nimo 6 a�os de experiencia t�cnica en mantenimiento de equipos mineros de alto tonelaje. Experiencia en Supervisi�n: Al menos 4 a�os liderando equipos de mantenimiento mec�nico en faena. Conocimientos T�cnicos Espec�ficos S�lidos conocimientos en sistemas mec�nicos, hidr�ulicos, oleohidr�ulicos, neum�ticos, motores di�sel e intercambio de energ�a. Experiencia Comprobable En La Siguiente Flota Equipos Auxiliares: Bulldozer D10T, Motoniveladora 16M, Wheel Dozer 834G - 854K, Aljibe 773. Transporte: Camiones Cat 785C y Komatsu 830E. Cargadores Frontales: 992G, 994F, 994K. Turno 7x7 rotativo
Company Description: PROFILE CONSULTING Job Description: Jefe de Turno Mantenimiento ? Importante Compa��a Minera Objetivo Del Cargo Liderar la ejecuci�n de los planes de mantenimiento, garantizando la disponibilidad y confiabilidad de la flota de equipos bajo estrictos est�ndares de seguridad, calidad y cuidado del medio ambiente. Responsabilidades Principales Gesti�n de Seguridad: Velar por el cumplimiento de las normas de Prevenci�n, Salud, Seguridad y Medio Ambiente (HSEC). Confeccionar, revisar y corregir procedimientos de trabajo seguro (PTS). Control Operacional: Controlar, analizar y ejecutar pautas de mantenimiento preventivo y trabajos correctivos, priorizando las necesidades cr�ticas de la operaci�n. Gesti�n de Activos: Utilizar el sistema de gesti�n de mantenimiento (ERP/CMMS) seg�n el perfil asignado y gestionar eficazmente las oportunidades de ejecuci�n de backlog. Soporte T�cnico: Interpretar documentaci�n t�cnica avanzada de la flota y apoyar al �rea de Planificaci�n y Programaci�n en la toma de decisiones estrat�gicas. Liderazgo: Mejorar las pr�cticas de trabajo en terreno y capacitar continuamente al personal a su cargo. Requisitos y Experiencia Experiencia General: M�nimo 6 a�os de experiencia t�cnica en mantenimiento de equipos mineros de alto tonelaje. Experiencia en Supervisi�n: Al menos 4 a�os liderando equipos de mantenimiento mec�nico en faena. Conocimientos T�cnicos Espec�ficos S�lidos conocimientos en sistemas mec�nicos, hidr�ulicos, oleohidr�ulicos, neum�ticos, motores di�sel e intercambio de energ�a. Experiencia Comprobable En La Siguiente Flota Equipos Auxiliares: Bulldozer D10T, Motoniveladora 16M, Wheel Dozer 834G - 854K, Aljibe 773. Transporte: Camiones Cat 785C y Komatsu 830E. Cargadores Frontales: 992G, 994F, 994K. Turno 7x7 rotativo
En Factor IT, líder en tecnología y soluciones de datos con presencia en 8 países de Latinoamérica, trabajamos para ser el socio estratégico de nuestros clientes en su transformación digital. Participarás en iniciativas regionales de Data & Analytics, automatización e integración de inteligencia artificial, con foco en crear valor medible y optimizar procesos en organizaciones de alta exigencia, incluyendo el sector financiero. Como parte de nuestros equipos, acompañarás el ciclo de vida ágil de productos y plataformas, promoviendo prácticas que incrementen la transparencia, reduzcan fricciones y mejoren la capacidad de entrega. Nuestro enfoque se basa en la conversación y el entendimiento profundo del negocio, para traducir requerimientos complejos en planes accionables, con tecnología de última generación y un entorno colaborativo que impulsa la innovación y el aprendizaje continuo. Funciones Buscamos un/a Scrum Master para liderar y facilitar el trabajo ágil de equipos multidisciplinarios en Factor IT, asegurando la adopción efectiva de Scrum y prácticas complementarias como Kanban. Facilitar ceremonias ágiles (planning, daily, review, retro) y contribuir a su mejora continua.Gestionar y remover impedimentos, coordinando con equipos y stakeholders para eliminar bloqueos y mantener el flujo de trabajo.Fomentar la colaboración, la autoorganización y la responsabilidad del equipo, asegurando claridad en objetivos, entregables y prioridades.Apoyar la planificación y seguimiento del trabajo utilizando herramientas como Jira y Confluence.Velar por el uso correcto de tableros y métricas de seguimiento, promoviendo transparencia y visibilidad del progreso.Aplicar prácticas de mejora continua para aumentar la predictibilidad, calidad y efectividad del equipo.Colaborar con el Product Owner y otros roles para asegurar alineación entre el backlog, las expectativas del negocio y la entrega.Contribuir a la adopción de enfoques escalados cuando aplique (por ejemplo, SAFe), promoviendo coherencia entre equipos y alineamiento organizacional. Trabajaremos contigo para que tu rol sea un facilitador de resultados: no solo impulsar procesos, sino habilitar que el equipo entregue valor de forma sostenible. Descripción Como Scrum Master en Factor IT, serás clave para asegurar que los equipos trabajen con foco en valor, mejoren su forma de operar y mantengan un ritmo saludable de ejecución. Queremos a alguien que combine disciplina ágil con habilidades de comunicación y servicio al equipo. Requisitos excluyentes Experiencia trabajando con Scrum y Kanban.Dominio de facilitación de ceremonias ágiles y guía del equipo en su mejora continua.Capacidad de gestión de impedimentos, coordinando acciones para destrabar trabajo.Uso práctico de Jira y Confluence para planificación, seguimiento y documentación. Requisitos deseables Conocimientos de SAFe (Scaled Agile Framework). Experiencia y competencias Habilidad para crear un ambiente de colaboración y confianza, promoviendo transparencia y alineamiento.Buenas capacidades de escucha activa y comunicación clara con equipo y stakeholders.Enfoque en resolver problemas y remover obstáculos con pragmatismo.Orientación a resultados, con mentalidad de mejora continua y métricas cuando corresponda.Capacidad para gestionar prioridades y mantener el foco del equipo en la entrega de valor. En Factor IT valoramos una cultura de innovación, aprendizaje continuo, inclusión y trabajo en equipo. Buscamos una persona proactiva y con alta responsabilidad para acompañar a otros en la evolución del trabajo ágil. Deseable Buscamos que tengas conocimiento o exposición a SAFe para apoyar la coordinación y alineación en escenarios de escalamiento ágil. Además, valoramos experiencia en contextos donde existan múltiples equipos y se requiera coherencia entre planificación, dependencias y cadencias. Si ya trabajaste con estructuras de trabajo escaladas, serás un plus para impulsar prácticas consistentes, reducir fricciones interequipo y mejorar el flujo de entrega. Beneficios Modalidad híbrida desde Santiago, Chile : ofrecemos flexibilidad horaria para un balance saludable entre vida profesional y personal. Accederás a un ambiente colaborativo, dinámico y con tecnologías de última generación que facilitan el crecimiento profesional y la innovación tecnológica. Contarás con un paquete salarial competitivo , acorde a tu experiencia y perfil, complementado por una cultura inclusiva que valora la diversidad, creatividad y el trabajo en equipo. Participarás en proyectos desafiantes con impacto real en la transformación tecnológica de la región y en el sector financiero, dentro de una organización que promueve la innovación y el desarrollo profesional continuo.
En Factor IT, líder en tecnología y soluciones de datos con presencia en 8 países de Latinoamérica, trabajamos para ser el socio estratégico de nuestros clientes en su transformación digital. Participarás en iniciativas regionales de Data & Analytics, automatización e integración de inteligencia artificial, con foco en crear valor medible y optimizar procesos en organizaciones de alta exigencia, incluyendo el sector financiero. Como parte de nuestros equipos, acompañarás el ciclo de vida ágil de productos y plataformas, promoviendo prácticas que incrementen la transparencia, reduzcan fricciones y mejoren la capacidad de entrega. Nuestro enfoque se basa en la conversación y el entendimiento profundo del negocio, para traducir requerimientos complejos en planes accionables, con tecnología de última generación y un entorno colaborativo que impulsa la innovación y el aprendizaje continuo. Funciones Buscamos un/a Scrum Master para liderar y facilitar el trabajo ágil de equipos multidisciplinarios en Factor IT, asegurando la adopción efectiva de Scrum y prácticas complementarias como Kanban. Facilitar ceremonias ágiles (planning, daily, review, retro) y contribuir a su mejora continua.Gestionar y remover impedimentos, coordinando con equipos y stakeholders para eliminar bloqueos y mantener el flujo de trabajo.Fomentar la colaboración, la autoorganización y la responsabilidad del equipo, asegurando claridad en objetivos, entregables y prioridades.Apoyar la planificación y seguimiento del trabajo utilizando herramientas como Jira y Confluence.Velar por el uso correcto de tableros y métricas de seguimiento, promoviendo transparencia y visibilidad del progreso.Aplicar prácticas de mejora continua para aumentar la predictibilidad, calidad y efectividad del equipo.Colaborar con el Product Owner y otros roles para asegurar alineación entre el backlog, las expectativas del negocio y la entrega.Contribuir a la adopción de enfoques escalados cuando aplique (por ejemplo, SAFe), promoviendo coherencia entre equipos y alineamiento organizacional. Trabajaremos contigo para que tu rol sea un facilitador de resultados: no solo impulsar procesos, sino habilitar que el equipo entregue valor de forma sostenible. Descripción Como Scrum Master en Factor IT, serás clave para asegurar que los equipos trabajen con foco en valor, mejoren su forma de operar y mantengan un ritmo saludable de ejecución. Queremos a alguien que combine disciplina ágil con habilidades de comunicación y servicio al equipo. Requisitos excluyentes Experiencia trabajando con Scrum y Kanban.Dominio de facilitación de ceremonias ágiles y guía del equipo en su mejora continua.Capacidad de gestión de impedimentos, coordinando acciones para destrabar trabajo.Uso práctico de Jira y Confluence para planificación, seguimiento y documentación. Requisitos deseables Conocimientos de SAFe (Scaled Agile Framework). Experiencia y competencias Habilidad para crear un ambiente de colaboración y confianza, promoviendo transparencia y alineamiento.Buenas capacidades de escucha activa y comunicación clara con equipo y stakeholders.Enfoque en resolver problemas y remover obstáculos con pragmatismo.Orientación a resultados, con mentalidad de mejora continua y métricas cuando corresponda.Capacidad para gestionar prioridades y mantener el foco del equipo en la entrega de valor. En Factor IT valoramos una cultura de innovación, aprendizaje continuo, inclusión y trabajo en equipo. Buscamos una persona proactiva y con alta responsabilidad para acompañar a otros en la evolución del trabajo ágil. Deseable Buscamos que tengas conocimiento o exposición a SAFe para apoyar la coordinación y alineación en escenarios de escalamiento ágil. Además, valoramos experiencia en contextos donde existan múltiples equipos y se requiera coherencia entre planificación, dependencias y cadencias. Si ya trabajaste con estructuras de trabajo escaladas, serás un plus para impulsar prácticas consistentes, reducir fricciones interequipo y mejorar el flujo de entrega. Beneficios Modalidad híbrida desde Santiago, Chile : ofrecemos flexibilidad horaria para un balance saludable entre vida profesional y personal. Accederás a un ambiente colaborativo, dinámico y con tecnologías de última generación que facilitan el crecimiento profesional y la innovación tecnológica. Contarás con un paquete salarial competitivo , acorde a tu experiencia y perfil, complementado por una cultura inclusiva que valora la diversidad, creatividad y el trabajo en equipo. Participarás en proyectos desafiantes con impacto real en la transformación tecnológica de la región y en el sector financiero, dentro de una organización que promueve la innovación y el desarrollo profesional continuo.