En ACL, empresa líder en soluciones tecnológicas con más de 30 años de experiencia en Latinoamérica, estamos buscando talento para el cargo de Ingeniero de datos Junior, con al menos 3 años de experiencia, para trabajar Hibrido en Santiago de Chile, Si te entusiasma trabajar en un entorno dinámico, con desafíos constantes y oportunidades de crecimiento, ¡esta es tu oportunidad! Funciones y/o responsabilidades Atender incidentes del equipo de Operaciones de datos 🔑 Requisitos excluyentes SQL básicoPower BIExcelSQL, Base de datosAWSAirflowGlue lambda 🎯Requisitos deseables Experiencia en mesas de ayuda, turnos rotativos Beneficios que te esperan: 💻 Modalidad de trabajo Remoto 🎁 Aguinaldo en festividades 💰 Asignaciones monetarias 🎓 Cursos gratis en ACL Academy 🚀 Desarrollo profesional 🤝 Bonificación por referidos 🤝 Cultura organizacional cercana, inclusiva y orientada al bienestar. 🌟 Nuestra cultura En ACL, transformamos desafíos en oportunidades. Con más de 30 años apoyando a empresas en Chile y LATAM, combinamos experiencia, innovación y tecnología para entregar soluciones a medida en Desarrollo de Software, QA, IA y Staff Augmentation. Más que un proveedor, somos un socio estratégico que entiende las necesidades de cada cliente y trabaja a su lado para alcanzar objetivos. Para nuestro Team Aceliano, somos un espacio de aprendizaje, crecimiento y realización profesional. 📬 ¿Te interesa? Envía tu CV actualizado a mmagallanes@acl.cl indicando en el asunto: Ingeniero de datos Junior ¡Estamos listos para conocerte!

En Northtek Ingeniería, estamos buscando un Ingeniero de Facilities para unirse a nuestro equipo de proyectos en faenas mineras. Requisitos Título en Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Electrónica, Ingeniería HVAC o carreras afines.. Experiencia en proyectos mineros o industriales. Desde 5 años de experiencia en diseño de sistemas HVAC, protección contra incendios y/o sistemas eléctricos. Conocimientos Técnicos: HVAC: Normas ASHRAE, SMACNA, eficiencia energética, refrigeración, ventilación minera. Protección contra incendios: Normas NFPA, FM Global. Eléctrico: IEC, IEEE, NEC, SEC. Software: AutoCAD, HAP, herramientas de cálculo hidráulico, ETAP/DigSILENT/SKM (no excluyente) y Excel avanzado. Nivel de inglés intermedio (deseable). Residencia en Antofagasta (Idealmente). ¡Únete a nuestro equipo y forma parte de nuestra empresa! Envía tu currículum vitae al correo electrónico reclutamiento@northtek.cl, con tus pretensiones de renta y colocar en asunto; Ingeniero de Facilities . Te esperamos!

Vive tu propósito y marca la diferencia con Grupo PiSA. Con más de 80 años de historia, Grupo PiSA es una empresa 100% mexicana comprometida con la salud y el bienestar de millones de personas, tanto en México como a nivel internacional. Nuestro crecimiento refleja el esfuerzo, la pasión y la dedicación de un equipo enfocado en la excelencia. Únete a nosotros y forma parte de una empresa donde cada día es una oportunidad para vivir "Una Vida al Servicio de la Vida". ¡Juntos podemos transformar el futuro de la salud y dejar una huella positiva en el mundo! Tipo de colaborador Confianza Objetivo del puesto Verificar el cumplimiento a los controles establecidos para los registros de fabricación y dictaminar producto Intercompañía a través de la auditoría a los procesos de producción para contribuir a la continuidad de la operación. Responsabilidades y actividades Validar que los registros de fabricación cumplan con los controles y especificaciones definidas, así como identificar desviaciones en los mismos para dictaminar correctamente el producto terminado. Auditar los procesos de fabricación a su alcance e identificar desviaciones en las buenas prácticas de fabricación para su oportuna corrección. Experiencia Procesos de manufactura. Conocimientos Manejo de paquetería Office (Excel básico, tablas dinámicas, filtrado y captura de información, fórmulas básicas). NOM-241 BPF y BPD Educación Carrera Técnica en Químico Farmacobiólogo o Bioquímica Bachillerato En Grupo PiSA prohibimos la violencia y la discriminación, promoviendo la igualdad de oportunidades, inclusión y diversidad. Nuestros procesos de selección son GRATUITOS; reporta cualquier irregularidad en lineaeticagrupopisa@letica.email

Please submit your CV in English and indicate your level of English proficiency. Mindrift connects specialists with project-based AI opportunities for leading tech companies, focused on testing, evaluating, and improving AI systems. Participation is project-based, not permanent employment. What This Opportunity Involves While each project involves unique tasks, contributors may: Design rigorous energy engineering problems reflecting professional practice; Evaluate AI solutions for correctness, assumptions, and constraints; Validate calculations or simulations using Python (NumPy, Pandas, SciPy); Improve AI reasoning to align with industry-standard logic; Apply structured scoring criteria to multi-step problems What We Look For This opportunity is a good fit for energy engineers with an experience in python open to part-time, non-permanent projects. Ideally, contributors will have: Degree in Energy Engineering or related fields, e.g. Electrical Engineering, Power Systems Engineering, Renewable Energy Engineering, Electronics etc. 3+ years of professional energy engineering experience Strong written English (C1/C2) Strong Python proficiency for numerical validation Stable internet connection Professional certifications (e.g., PE, CEng, EMP, CEM) and experience in international or applied projects are an advantage. How It Works Apply → Pass qualification(s) → Join a project → Complete tasks → Get paid Project time expectations For this project, tasks are estimated to require around 10-20 hours per week during active phases, based on project requirements. This is an estimate, not a guaranteed workload, and applies only while the project is active. Payment Paid contributions, with rates up to $40/hour* Fixed project rate or individual rates, depending on the project Some projects include incentive payments Note: Rates vary based on expertise, skills assessment, location, project needs, and other factors. Higher rates may be offered to highly specialized experts. Lower rates may apply during onboarding or non-core project phases. Payment details are shared per project

En Alstom, entendemos las redes de transporte y lo que mueve a las personas. Desde trenes de alta velocidad, metros, monorraíles y tranvías, hasta sistemas llave en mano, servicios, infraestructura, señalización y movilidad digital, ofrecemos a nuestros diversos clientes el portafolio más amplio de la industria. Cada día, más de 80,000 colegas lideran el camino hacia una movilidad más ecológica e inteligente en todo el mundo, conectando ciudades mientras reducimos el carbono y reemplazamos los automóviles. Principales Responsabilidades: Planificar, coordinar y controlar, en relación directa con los clientes, el desarrollo, ejecución contractual y administrativa de los diferentes contratos, asegurando el cumplimiento de estos y garantizando el logro de los estándares de calidad, tiempo y costo establecidos. Manejar las garantías locales de cada contrato, resguardando los intereses de la empresa y contribuyendo a mantener y mejorar la confianza y satisfacción del cliente. Gestionar las actividades y planes de acción del Work Package alineándolos con el compromiso de mantener la calidad, costo y ejecución. Realizar el seguimiento del ciclo de revisión mensual de proyectos, resaltando las principales variaciones relativas al compromiso de calidad, costo y ejecución, iniciando acciones correctivas e informando al director del proyecto. Liderar reuniones de análisis de riesgos y ahorros, como también reuniones de revisión de proyectos, incluyendo una exhaustiva replanificación para actualizar los riesgos y ahorros, de acuerdo con lo requerido en la revisión de proyectos. Participar en reuniones periódicas con las diferentes áreas de la empresa relacionadas con los proyectos, tanto a nivel nacional como internacional, con el propósito de coordinar la ejecución de los contratos, controlar el cumplimiento de los procedimientos, plazos establecidos y asegurar el logro de los objetivos estratégicos de la organización. Gestionar el desarrollo de los pequeños contratos y adheridos a los contratos vigentes, con el propósito de asegurar el cumplimiento de los compromisos contractuales establecidos, garantizando la rentabilidad de cada contrato y resguardando los intereses de la empresa. Optimizar los márgenes de rentabilidad de la empresa. Mantener y aumentar los niveles de confianza del cliente interno con la empresa. Cumplir con el sistema de gestión de salud, seguridad y medio ambiente, cuidando los recursos naturales, aspectos e impactos relacionados a sus actividades diarias, manteniendo el conocimiento de los riesgos reales y potenciales derivados de sus actividades. De esta forma será responsable de conocer la separación y disposición de los residuos dentro de su área de trabajo. Además, asegurar a cabalidad el cumplimiento del reglamento interno de orden, higiene y seguridad, propiciando un ambiente orientado a la solución participativa de las condiciones que podrían presentarse antes, durante y después de la ejecución de los trabajos de su área. Requisitos Contar con título de Ingeniero Civil mecánico, eléctrico o industrial (excluyente) Tener al menos 5 años de experiencia liderando áreas de mantenimiento industrial. Poseer conocimientos de normas de calidad, sistemas de gestión, seguridad laboral y medio ambiente. Contar con un nivel de inglés avanzado Disponibilidad para trabajar en la Región Metropolitana, Santiago de Chile. Experiencia deseable en rubros ferroviarios. Experiencia en administración de contratos. No necesitas ser un entusiasta de los trenes para prosperar con nosotros. Te garantizamos que cuando subas a uno de nuestros trenes con tus amigos o familia, te sentirás orgulloso. Si estás listo para el desafío, ¡nos encantaría saber de ti! Importante tener en cuenta Como empresa global, somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y celebra la diversidad en los 63 países en los que operamos. Estamos comprometidos con la creación de un entorno laboral inclusivo para todo.

Únete a TOUCH LIMA S.A.C. como Promo reponedor para marca de outdoor en Puerto Montt. Trabaja en un entorno dinámico y colaborativo. Condicion Horario: 11:30 - 20:00 Dias: miercoles a viernes Pago: 24.507 liquido Funciones Gestionar el inventario y reposición de productos en el punto de venta.Coordinar con el equipo de logística para asegurar el abastecimiento.Analizar las necesidades de stock y reportar a la gerencia.Colaborar en la promoción de productos y eventos en el punto de venta. Requisitos Experiencia previa en roles similares.Conocimiento de manejo de inventario y procesos logísticos.Capacidad para trabajar en un ambiente dinámico y coordinar con diferentes equipos. Beneficios Ofrecemos un ambiente de trabajo colaborativo y de crecimiento profesional.Contarás con oportunidades de desarrollo dentro de la empresa.Trabajaremos en un sector en constante evolución y con grandes oportunidades. Únete a nuestro equipo y contribuye al éxito de TOUCH LIMA S.A.C. en Puerto Montt. ¡Una oportunidad para profesionales comprometidos!

Buscamos Técnicos con Experiencia en FTTH (Mínimo 6 meses) Requisitos Salud compatible con trabajos en altura/postación.Licencia de Conducir clase B al día (EXCLUYENTE).Licencia de Enseñanza media completa.Jornada: Lunes a sábado, 44 horas semanales.Residencia en Iquique Beneficios Bonos por productividadAguinaldos, Caja de compensación.Seguro de vida para el trabajador.Capacitación Permanente.Bono escolaridad para hijos "¿Cumples con los requisitos? ¡Esta es tu oportunidad, te esperamos!

Esta oferta se enmarca en la Ley N° 21.015 , que promueve la inclusión laboral de personas con discapacidad. En Corporación Opción trabajamos por entornos laborales respetuosos e inclusivos, donde se garantice la igualdad de oportunidades y se valore la diversidad como parte fundamental de nuestros equipos. Con más de 30 años de experiencia, en Corporación Opción desarrollamos acciones y programas especializados orientados a la restitución de derechos de niños, niñas y adolescentes, promoviendo entornos protectores y acompañamiento integral. Cargo Profesional de Intervenciones Específicas Programa Centro de Cumplimiento de Libertad Asistida Especial (LAE) y Centro de Cumplimiento de Libertad Asistida Simple (LAS) Aysén Modalidad Presencial Jornada Completa Ubicación Coyhaique, Región de Aysén Plazo postulación 17 de Marzo de 2026 ¿De qué se trata este cargo? Planificar y realizar una intervención especializada en las temáticas de “impulsividad, agresividad y violencia” y otras emergentes, en función de lo que requiera cada joven y/o adolescente atendido en el centro de cumplimiento, bajo un enfoque de derechos y calidad. Principales funciones Realizar evaluaciones complementarias dependiendo de la especificidad de cada caso, pudiendo contribuir al diseño y ejecución del plan de intervención.Evaluar criterios para la derivación de casos que requieren intervención especializada.Entregar asesoría y/o apoyo a gestores/as de caso para casos que presenten alguna dificultad en el proceso.Mantener permanentemente actualizados los registros de sus acciones en la ficha o carpeta individual de cada caso y otros archivos de su especialidad, así como en las plataformas correspondientes. Requisitos Profesional de las Ciencias Sociales y Educación (Trabajador(a) Social, Psicólogo(a), Docente u otra carrera afín) (acreditación de título universitario).Contar con 3 años de experiencia laboral acreditable.Conocimientos técnicos y administrativos del Servicio Nacional de Reinserción Social Juvenil Ley 21.527 y Ley 20.084 de Responsabilidad Penal Adolescente.Contar con referencias laborales de jefaturas recientes. Deseables Deseable experiencia profesional en trabajo con adolescentes y/o jóvenes o programas de Justicia Juvenil.Manejo de la Convención Internacional sobre los Derechos del Niño, Tribunales de Garantía y estrategias socio-jurídicas. Beneficios Equipo de trabajo sólido, colaborativo y con foco en mejora continua, en una organización con propósito y foco social. Capacitación y aprendizaje continuo en temáticas de infancia, adolescencia, protección de derechos e intervención, según lineamientos institucionales y del programa. Beneficios institucionales días administrativos, día libre por cumpleaños y tarde libre en vísperas de Fiestas Patrias/Navidad/Año Nuevo (según corresponda), entre otros. Permisos por hitos familiares permisos por matrimonio/unión civil y días adicionales en caso de fallecimientos (según política institucional). Apoyo a la maternidad/paternidad y medidas de conciliación familiar, además de tarde libre por cumpleaños de hijo/a menor de 18 años, entre otros. Corporación Opción se creó el 1 de octubre de 1990, con el objetivo de proteger y defender los derechos de niños, niñas y adolescentes, y diseñar propuestas para mejorar la calidad y eficacia de las políticas públicas. Actualmente brinda atención directa de reparación a niños y niñas que viven situaciones de violencia, maltrato, abuso sexual, explotación sexual, abandono, trabajo infantil, y a adolescentes que han infringido la ley, en programas socio-educativos para su reinserción social. Realiza estudios sobre legislación, políticas públicas e institucionalidad y elabora propuestas que pone a disposición de distintas entidades gubernamentales, comisiones parlamentarias y organismos internacionales. Cuenta con Estatus Consultivo Especial ante el Consejo Económico y Social (ECOSOC) de la Organización de Naciones Unidas, lo que le permite aportar y evaluar el cumplimiento por parte del estado de Chile de los acuerdos internacionales en el ámbito de la infancia y adolescencia.