Guardias de Seguridad Curso OS10 al día: Estación Central

Sophia PRO
JobAdvisor

Selección GTP

TURBUS, empresa líder de transporte de pasajeros, con 75 años de trayectoria, requiere incorporar a su equipo Guardia de Seguridad con Curso de OS10 al día, para la comuna de Estación Central. Condiciones Laborales Turnos rotativos 4x4 (4 días trabajados, 4 días libres, 4 noches trabajadas)Se trabaja en dos turnos, de 08.00 am a 20.00 h y 20.00 a 08.00 amComuna de Estación Central, cercano a metro Universidad de Santiago. Requisitos De Postulación Experiencia previa como guardia de seguridad.Enseñanza media completa.Curso OS10 al día.Disponibilidad para trabajar en sistema de turnos rotativos 4x4 día y noche.Disponibilidad inmediata para trabajar.Tener un buen trato con los clientes.Conocimiento básico en herramientas computacionales. “En Turbus creemos en lugares de trabajo inclusivos donde las diferencias de las personas son respetadas, valoradas y atendidas para que todos nuestros colaboradores puedan desarrollar plenamente sus talentos. Por eso, la presente vacante se acoge a la Ley 21.015”.

Hoy
Expira 01/01/2026

Guardias de Seguridad Curso OS10 al día: Estación Central

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Selección GTP

TURBUS, empresa líder de transporte de pasajeros, con 75 años de trayectoria, requiere incorporar a su equipo Guardia de Seguridad con Curso de OS10 al día, para la comuna de Estación Central. Condiciones Laborales Turnos rotativos 4x4 (4 días trabajados, 4 días libres, 4 noches trabajadas)Se trabaja en dos turnos, de 08.00 am a 20.00 h y 20.00 a 08.00 amComuna de Estación Central, cercano a metro Universidad de Santiago. Requisitos De Postulación Experiencia previa como guardia de seguridad.Enseñanza media completa.Curso OS10 al día.Disponibilidad para trabajar en sistema de turnos rotativos 4x4 día y noche.Disponibilidad inmediata para trabajar.Tener un buen trato con los clientes.Conocimiento básico en herramientas computacionales. “En Turbus creemos en lugares de trabajo inclusivos donde las diferencias de las personas son respetadas, valoradas y atendidas para que todos nuestros colaboradores puedan desarrollar plenamente sus talentos. Por eso, la presente vacante se acoge a la Ley 21.015”.

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Behavior Technician-Training Provided- $21-26/HR!

Sophia PRO
JobAdvisor

Maxim Healthcare

Hourly Pay: $21-$26/HR (D.O.E.) Maxim Healthcare is hiring for a Behavioral Technician to work one-one-one children and/or adults with Autism Spectrum Disorder and similar developmental delays and behavioral health challenges. Why Join Maxim Competitive Pay & Weekly PaychecksPaid Time OffHealth, Dental, Vision, HAS, Life Insurance + 401(k) Savings PlanCollege partnership / tuition reimbursement optionsMileage reimbursementMorning, Afternoon & Evening hours availableHigh session utilization & makeup hours availableMaxcares Awards Program Responsibilities Help children work on social skills, communication skills, and repetitive or restrictive behaviorsDocument child progress and milestonesFollow and implement behavior change plans created by our Board Certified Behavior Analysts Qualifications Passion for working with children with special needsStrong communication skillsHigh School diploma or equivalent requiredMust be at least 18 years of ageCompletion of college coursework in one of the following programs: psychology, education, social work, behavioral science, human development, or a minimum of one year experience working with children in the following capacities: Child Development, Camp Counselor, Paraprofessional, Behavioral Interventionist, ABA Therapist, or Behavior Technician requiredBenefit eligibility is dependent on employment status. Ready to kick start your career in behavioral health? Apply now! Maxim Benefits Health and Wellness Medical/Prescription, Dental, Vision, Health Advocacy (company paid if enrolled Medical) and Health Advocate Employee Assistance Program Retirement And Financial Security Health Savings Account, 401(k), Short Term Disability, Voluntary Group Life Insurance and Supplemental Accidental Insurance, Hospital Expense Protection Plan, Critical Illness Insurance, Home and Auto Insurance discounts, Pet Insurance and Legal Benefits Lifestyle Benefits Paid Time Off, Employee Discount Program, Transportation Benefits and College Partnership Program Benefit eligibility is dependent on employment status. About Maxim Healthcare Maxim Healthcare has been making a difference in the lives of our patients, caregivers, employees and communities for more than 30 years. We offer private duty nursing, skilled nursing, physical rehabilitation, companion care, respite care and behavioral care for individuals with chronic and acute illnesses and disabilities. Our commitment to quality customer service, compassionate patient care, and filling critical healthcare needs makes us a trusted partner wherever care is needed. Maxim Healthcare, Inc. (“Maxim”) is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to sex, gender identity, sexual orientation, race, color, religion, national origin, disability, protected Veteran status, age, or any other characteristic protected by law.

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Behavior Technician-Training Provided- $21-26/HR!

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Maxim Healthcare

Hourly Pay: $21-$26/HR (D.O.E.) Maxim Healthcare is hiring for a Behavioral Technician to work one-one-one children and/or adults with Autism Spectrum Disorder and similar developmental delays and behavioral health challenges. Why Join Maxim Competitive Pay & Weekly PaychecksPaid Time OffHealth, Dental, Vision, HAS, Life Insurance + 401(k) Savings PlanCollege partnership / tuition reimbursement optionsMileage reimbursementMorning, Afternoon & Evening hours availableHigh session utilization & makeup hours availableMaxcares Awards Program Responsibilities Help children work on social skills, communication skills, and repetitive or restrictive behaviorsDocument child progress and milestonesFollow and implement behavior change plans created by our Board Certified Behavior Analysts Qualifications Passion for working with children with special needsStrong communication skillsHigh School diploma or equivalent requiredMust be at least 18 years of ageCompletion of college coursework in one of the following programs: psychology, education, social work, behavioral science, human development, or a minimum of one year experience working with children in the following capacities: Child Development, Camp Counselor, Paraprofessional, Behavioral Interventionist, ABA Therapist, or Behavior Technician requiredBenefit eligibility is dependent on employment status. Ready to kick start your career in behavioral health? Apply now! Maxim Benefits Health and Wellness Medical/Prescription, Dental, Vision, Health Advocacy (company paid if enrolled Medical) and Health Advocate Employee Assistance Program Retirement And Financial Security Health Savings Account, 401(k), Short Term Disability, Voluntary Group Life Insurance and Supplemental Accidental Insurance, Hospital Expense Protection Plan, Critical Illness Insurance, Home and Auto Insurance discounts, Pet Insurance and Legal Benefits Lifestyle Benefits Paid Time Off, Employee Discount Program, Transportation Benefits and College Partnership Program Benefit eligibility is dependent on employment status. About Maxim Healthcare Maxim Healthcare has been making a difference in the lives of our patients, caregivers, employees and communities for more than 30 years. We offer private duty nursing, skilled nursing, physical rehabilitation, companion care, respite care and behavioral care for individuals with chronic and acute illnesses and disabilities. Our commitment to quality customer service, compassionate patient care, and filling critical healthcare needs makes us a trusted partner wherever care is needed. Maxim Healthcare, Inc. (“Maxim”) is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to sex, gender identity, sexual orientation, race, color, religion, national origin, disability, protected Veteran status, age, or any other characteristic protected by law.

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Remote Spanish Linguist Specialist

Sophia PRO
JobAdvisor

Mercor

About The Job Mercor connects elite creative and technical talent with leading AI research labs. Headquartered in San Francisco, our investors include Benchmark , General Catalyst , Peter Thiel , Adam D'Angelo , Larry Summers , and Jack Dorsey . Position: Linguistic Experts – Spanish Type: Part-time Compensation: $35–$55/hour Location: Remote Commitment: 20 hours/week Role Responsibilities Review, evaluate, and annotate AI-generated text in Spanish for accuracy, fluency, and cultural alignment.Provide expert feedback on grammar, semantics, style, and tone to improve AI model outputs.Develop guidelines and documentation to enhance consistency in AI outputs.Collaborate with researchers to identify language-specific challenges and edge cases.Suggest improvements for training datasets and linguistic rules. Qualifications Must-Have Fluency in both English and Spanish (native-level proficiency in Spanish required).Strong grasp of grammar, syntax, semantics, and stylistics.Ability to identify and correct subtle linguistic and cultural nuances.Bachelor’s degree in Linguistics, Translation, Literature, or related field. Preferred Prior experience in linguistic annotation, translation, or content review.Familiarity with AI, NLP, or language technologies. Resources & Support For details about the interview process and platform information, please check: https://talent.docs.mercor.com/welcome/welcomeFor any help or support, reach out to: support@mercor.com PS: Our team reviews applications daily. Please complete your AI interview and application steps to be considered for this opportunity. ,

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Remote Spanish Linguist Specialist

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Mercor

About The Job Mercor connects elite creative and technical talent with leading AI research labs. Headquartered in San Francisco, our investors include Benchmark , General Catalyst , Peter Thiel , Adam D'Angelo , Larry Summers , and Jack Dorsey . Position: Linguistic Experts – Spanish Type: Part-time Compensation: $35–$55/hour Location: Remote Commitment: 20 hours/week Role Responsibilities Review, evaluate, and annotate AI-generated text in Spanish for accuracy, fluency, and cultural alignment.Provide expert feedback on grammar, semantics, style, and tone to improve AI model outputs.Develop guidelines and documentation to enhance consistency in AI outputs.Collaborate with researchers to identify language-specific challenges and edge cases.Suggest improvements for training datasets and linguistic rules. Qualifications Must-Have Fluency in both English and Spanish (native-level proficiency in Spanish required).Strong grasp of grammar, syntax, semantics, and stylistics.Ability to identify and correct subtle linguistic and cultural nuances.Bachelor’s degree in Linguistics, Translation, Literature, or related field. Preferred Prior experience in linguistic annotation, translation, or content review.Familiarity with AI, NLP, or language technologies. Resources & Support For details about the interview process and platform information, please check: https://talent.docs.mercor.com/welcome/welcomeFor any help or support, reach out to: support@mercor.com PS: Our team reviews applications daily. Please complete your AI interview and application steps to be considered for this opportunity. ,

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Desarrollador de contenidos

Sophia PRO
JobAdvisor

Casino Express SA

Líder de Contenido – Área de Marketing (Sin experiencia previa requerida) Casino Express S.A. En Casino Express seguimos fortaleciendo nuestra estrategia de posicionamiento digital, y estamos buscando a un Líder de Contenido con mirada fresca, criterio estético superior y capacidad para transformar ideas en material audiovisual de alto impacto. Responsabilidades clave Diseñar y producir contenido gráfico y audiovisual (videos cortos, piezas gráficas, fotografías) para redes sociales corporativas.Crear calendarios de contenido semanales alineados con la estrategia de marca.Apoyar en campañas digitales y activaciones de comunicación interna y externa.Colaborar con el área comercial para generar contenido que fortalezca la propuesta de valor de Casino Express.Velar por la coherencia visual y narrativa de la marca en todos los puntos de contacto digitales. Requisitos del perfil No se requiere experiencia previa; buscamos talento con actitud, capacidad de aprendizaje y creatividad sobresaliente.Formación en Diseño, Comunicación Audiovisual, Marketing Digital o carrera afín.Dominio de herramientas de diseño y edición (Adobe Creative Cloud, CapCut, Canva o similares).Capacidad para trabajar bajo estándares de calidad corporativa y cumplir plazos con disciplina.Habilidad para conceptualizar ideas y transformarlas en contenido atractivo. Valoramos fuertemente Mentalidad innovadora y orientación a resultados.Proactividad, responsabilidad y calidad técnica en el diseño.Interés genuino por el branding, las tendencias digitales y el posicionamiento de marca. Ofrecemos Integrarse a una compañía líder del sector, en expansión y con altos estándares de ejecución.Ambiente dinámico, colaborativo y orientado a la excelencia.Oportunidad de crecimiento acelerado dentro del área de Marketing.Desarrollo de portafolio real con impacto en una marca nacional de alto reconocimiento.

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Desarrollador de contenidos

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Casino Express SA

Líder de Contenido – Área de Marketing (Sin experiencia previa requerida) Casino Express S.A. En Casino Express seguimos fortaleciendo nuestra estrategia de posicionamiento digital, y estamos buscando a un Líder de Contenido con mirada fresca, criterio estético superior y capacidad para transformar ideas en material audiovisual de alto impacto. Responsabilidades clave Diseñar y producir contenido gráfico y audiovisual (videos cortos, piezas gráficas, fotografías) para redes sociales corporativas.Crear calendarios de contenido semanales alineados con la estrategia de marca.Apoyar en campañas digitales y activaciones de comunicación interna y externa.Colaborar con el área comercial para generar contenido que fortalezca la propuesta de valor de Casino Express.Velar por la coherencia visual y narrativa de la marca en todos los puntos de contacto digitales. Requisitos del perfil No se requiere experiencia previa; buscamos talento con actitud, capacidad de aprendizaje y creatividad sobresaliente.Formación en Diseño, Comunicación Audiovisual, Marketing Digital o carrera afín.Dominio de herramientas de diseño y edición (Adobe Creative Cloud, CapCut, Canva o similares).Capacidad para trabajar bajo estándares de calidad corporativa y cumplir plazos con disciplina.Habilidad para conceptualizar ideas y transformarlas en contenido atractivo. Valoramos fuertemente Mentalidad innovadora y orientación a resultados.Proactividad, responsabilidad y calidad técnica en el diseño.Interés genuino por el branding, las tendencias digitales y el posicionamiento de marca. Ofrecemos Integrarse a una compañía líder del sector, en expansión y con altos estándares de ejecución.Ambiente dinámico, colaborativo y orientado a la excelencia.Oportunidad de crecimiento acelerado dentro del área de Marketing.Desarrollo de portafolio real con impacto en una marca nacional de alto reconocimiento.

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Analista Control de Gestión Venta Empresa

Sophia PRO
JobAdvisor

Ripley Chile

En Ripley Chile, lo tenemos todo ¡Solo nos falta tu talento! 🤩 Promovemos equipos diversos y colaborativos, buscando mejorar la experiencia de nuestros clientes a través de la innovación y la cultura de servicio. ¡Súmate a una industria ágil y desafiante! ¡Postula para ser parte de nuestro equipo! Estamos en búsqueda de nuestro/a nuevo/a Analista Control de Gestión Venta Empresa para nuestra Gerencia Planificación y Control Corp. ¿Cuáles será tu gran desafío? Llevar el control y seguimiento a la operación del área de Venta Empresa, tanto en Chile como en Perú. Esto abarca desde la aprobación de la venta de tarjetas, definición y participación en licitaciones de proveedores de servicios, seguimiento a la operación diaria, control del gasto, reportería, seguimiento a la venta de producto/ mercadería, presentación de informes y atención de post venta. Tus principales funciones serán: 1. Generación y envío de reportes clave Incluye KPI de ventas, estados de resultado, reportería para clientes, aseguradoras y otros informes mensuales. 2. Gestión operativa diaria del área de Venta Empresas Aprobación de lotes y ventas, ajustes manuales, manejo de tarjetas bloqueadas, monitoreo de facturación y deterioro de cartera. 3. Coordinación contable y financiera Envío de reclasificaciones, consumos internos, refundiciones, análisis de cuentas por cobrar y aprobación de documentos manuales. 4. Control de proveedores y administración del servicio Supervisión del proveedor de tarjetas, aprobación de documentos y gestión de pagos. 5. Gestión estratégica y procesos del área Definición de metas, seguimiento de planes de ventas y diseño/actualización de políticas y procedimientos del área. Requisitos: Estudios de Ingeniería Comercial, Ingeniería Control de gestión o similar.Excel avanzadoSQLSAP (deseable) ¿Por qué trabajar en Ripley? ❤️💜💛 Capacitaciones y entrenamiento para tu desarrollo profesional.Tasa preferencial en productos Banco Ripley.Seguro complementario gratuito.Código de vestimenta flexible.Descuentos en Tiendas Ripley. En Ripley y Banco Ripley valoramos la diversidad e inclusión. Es por esto que, en el marco de la Ley 21.015, te invitamos a postular y si necesitas algún ajuste razonable durante el proceso, no dudes en indicarlo. 📢 ¡Postula y únete a nuestro equipo para fortalecer el equipo en Ripley! 🚀

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Analista Control de Gestión Venta Empresa

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Ripley Chile

En Ripley Chile, lo tenemos todo ¡Solo nos falta tu talento! 🤩 Promovemos equipos diversos y colaborativos, buscando mejorar la experiencia de nuestros clientes a través de la innovación y la cultura de servicio. ¡Súmate a una industria ágil y desafiante! ¡Postula para ser parte de nuestro equipo! Estamos en búsqueda de nuestro/a nuevo/a Analista Control de Gestión Venta Empresa para nuestra Gerencia Planificación y Control Corp. ¿Cuáles será tu gran desafío? Llevar el control y seguimiento a la operación del área de Venta Empresa, tanto en Chile como en Perú. Esto abarca desde la aprobación de la venta de tarjetas, definición y participación en licitaciones de proveedores de servicios, seguimiento a la operación diaria, control del gasto, reportería, seguimiento a la venta de producto/ mercadería, presentación de informes y atención de post venta. Tus principales funciones serán: 1. Generación y envío de reportes clave Incluye KPI de ventas, estados de resultado, reportería para clientes, aseguradoras y otros informes mensuales. 2. Gestión operativa diaria del área de Venta Empresas Aprobación de lotes y ventas, ajustes manuales, manejo de tarjetas bloqueadas, monitoreo de facturación y deterioro de cartera. 3. Coordinación contable y financiera Envío de reclasificaciones, consumos internos, refundiciones, análisis de cuentas por cobrar y aprobación de documentos manuales. 4. Control de proveedores y administración del servicio Supervisión del proveedor de tarjetas, aprobación de documentos y gestión de pagos. 5. Gestión estratégica y procesos del área Definición de metas, seguimiento de planes de ventas y diseño/actualización de políticas y procedimientos del área. Requisitos: Estudios de Ingeniería Comercial, Ingeniería Control de gestión o similar.Excel avanzadoSQLSAP (deseable) ¿Por qué trabajar en Ripley? ❤️💜💛 Capacitaciones y entrenamiento para tu desarrollo profesional.Tasa preferencial en productos Banco Ripley.Seguro complementario gratuito.Código de vestimenta flexible.Descuentos en Tiendas Ripley. En Ripley y Banco Ripley valoramos la diversidad e inclusión. Es por esto que, en el marco de la Ley 21.015, te invitamos a postular y si necesitas algún ajuste razonable durante el proceso, no dudes en indicarlo. 📢 ¡Postula y únete a nuestro equipo para fortalecer el equipo en Ripley! 🚀

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Trabajador(a) Social, Residencia de menores con discapacidad, Puerto Montt 44 horas

Sophia PRO
JobAdvisor

Fundación Coanil

Fundación Coanil Asistente Social Se requiere contratar Asistente Social para trabajar en su unidad ubicada en la comuna de Puerto Montt, X de Los Lagos , área de Residencia Las Azaleas por vacante. ¿Quiénes somos? Fundación Coanil es una institución con más de 50 años de trayectoria dedicada a brindar apoyo a personas con discapacidad intelectual durante todo su ciclo de vida. Su labor se centra en entregar herramientas que potencien sus talentos, estimulen el aprendizaje y promuevan su desarrollo personal, con el fin de facilitar su integración y participación activa en los ámbitos personal y laboral. ¿Cuáles serán tus principales funciones? Coordinar y Diseñar Programas De Restablecimiento De Los Derechos De Los Residentes a Nivel Familiar y Redes Comunitarias, Asegurando Su Inclusión Social. Por Ello, Las Principales Funciones a Realizar Son Ejecutar la activación de redes comunitarias e intervenciones familiares Realizar la evaluación de perfil de ingreso a potenciales residentes, en conjunto con el equipo multidisciplinario Elaborar informes sociales: tribunales, despeje familiar, visitas domiciliarias, entre otros Evaluar y desarrollar competencias parentales a nivel de red familiar o personas significativas ¿Cuál es la jornada laboral? Lunes a jueves de 8:30 a 18:00 horas y viernes de 8:30 a 17:00 horas. Con 30 minutos de colación. ¿Qué valoramos al momento de tu postulación? Contar con título profesional en Trabajo Social (carrera de 5 años) Experiencia de práctica y/o profesional en programas relacionados al Servicio de Protección Especializada a la niñez y adolescencia Certificaciones relacionadas a NNA y vulneración de derechos (deseable) ¿Por qué trabajar en Fundación Coanil? Tu bienestar es importante para nosotros y consideramos dentro de los beneficios institucionales: día libre en tu cumpleaños, y en vísperas de navidad o año nuevo, aguinaldos en fiestas patrias y año nuevo, fondo de bienestar, capacitaciones constantes relacionadas a tu profesión o cargo, beneficios mundo ACHS, seguro de vida en Banco Security, beneficios de Caja de Compensación Los Andes, y posibilidad de adherirse al convenio FALP que trabaja contra el cáncer. Todas nuestras ofertas se rigen bajo la Ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad en el mundo laboral.

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Trabajador(a) Social, Residencia de menores con discapacidad, Puerto Montt 44 horas

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Fundación Coanil

Fundación Coanil Asistente Social Se requiere contratar Asistente Social para trabajar en su unidad ubicada en la comuna de Puerto Montt, X de Los Lagos , área de Residencia Las Azaleas por vacante. ¿Quiénes somos? Fundación Coanil es una institución con más de 50 años de trayectoria dedicada a brindar apoyo a personas con discapacidad intelectual durante todo su ciclo de vida. Su labor se centra en entregar herramientas que potencien sus talentos, estimulen el aprendizaje y promuevan su desarrollo personal, con el fin de facilitar su integración y participación activa en los ámbitos personal y laboral. ¿Cuáles serán tus principales funciones? Coordinar y Diseñar Programas De Restablecimiento De Los Derechos De Los Residentes a Nivel Familiar y Redes Comunitarias, Asegurando Su Inclusión Social. Por Ello, Las Principales Funciones a Realizar Son Ejecutar la activación de redes comunitarias e intervenciones familiares Realizar la evaluación de perfil de ingreso a potenciales residentes, en conjunto con el equipo multidisciplinario Elaborar informes sociales: tribunales, despeje familiar, visitas domiciliarias, entre otros Evaluar y desarrollar competencias parentales a nivel de red familiar o personas significativas ¿Cuál es la jornada laboral? Lunes a jueves de 8:30 a 18:00 horas y viernes de 8:30 a 17:00 horas. Con 30 minutos de colación. ¿Qué valoramos al momento de tu postulación? Contar con título profesional en Trabajo Social (carrera de 5 años) Experiencia de práctica y/o profesional en programas relacionados al Servicio de Protección Especializada a la niñez y adolescencia Certificaciones relacionadas a NNA y vulneración de derechos (deseable) ¿Por qué trabajar en Fundación Coanil? Tu bienestar es importante para nosotros y consideramos dentro de los beneficios institucionales: día libre en tu cumpleaños, y en vísperas de navidad o año nuevo, aguinaldos en fiestas patrias y año nuevo, fondo de bienestar, capacitaciones constantes relacionadas a tu profesión o cargo, beneficios mundo ACHS, seguro de vida en Banco Security, beneficios de Caja de Compensación Los Andes, y posibilidad de adherirse al convenio FALP que trabaja contra el cáncer. Todas nuestras ofertas se rigen bajo la Ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad en el mundo laboral.

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Babysitter required for a family with special needs child in Los Ángeles, CA.

Sophia PRO
JobAdvisor

Wyndy

Pay: $19 - $30 per hour Start Date: Next Week Location: Los Ángeles, CA Job Description She is 14 months old, even though the description says 10 months. We just came home from a trip and I need help watching her Parent / Family Information Location: Los Ángeles, CA 90019 Seeking: Los Ángeles Babysitter Education: Attending/Graduated College Time Needed: Part-Time Babysitting Job Requirements Experienced Sitter: Yes Background Checked: Yes Verified College Enrollment: Yes Qualifications A love of working with children Excellent communication skills Ability to follow directions Passion for helping others Benefits Check in and out safely from job locations via the app Earn above-average hourly wages with opportunities for bonuses Build a network and gain references for future job opportunities Application Process Upon submission, your application will be reviewed to ensure quality before becoming active. You'll receive an initial response within 48 hours of submission.

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Babysitter required for a family with special needs child in Los Ángeles, CA.

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Wyndy

Pay: $19 - $30 per hour Start Date: Next Week Location: Los Ángeles, CA Job Description She is 14 months old, even though the description says 10 months. We just came home from a trip and I need help watching her Parent / Family Information Location: Los Ángeles, CA 90019 Seeking: Los Ángeles Babysitter Education: Attending/Graduated College Time Needed: Part-Time Babysitting Job Requirements Experienced Sitter: Yes Background Checked: Yes Verified College Enrollment: Yes Qualifications A love of working with children Excellent communication skills Ability to follow directions Passion for helping others Benefits Check in and out safely from job locations via the app Earn above-average hourly wages with opportunities for bonuses Build a network and gain references for future job opportunities Application Process Upon submission, your application will be reviewed to ensure quality before becoming active. You'll receive an initial response within 48 hours of submission.

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Marketing (Ecommerce + Contenido Digital)

Sophia PRO
JobAdvisor

BONOBOSS EYEWEAR

Bonoboss Eyewear, marca chilena de anteojos sustentables, busca un Asistente de Marketing con mentalidad “hands-on”, capaz de moverse entre ecommerce, contenido digital y ventas online. Este rol es clave para impulsar nuestro crecimiento en marketplaces, email marketing y redes sociales. Responsabilidades del rol 1. Marketing digital y contenido Generar contenido digital para Instagram, TikTok y otras redes sociales. Crear piezas gráficas, banners, creatividades y textos utilizando herramientas de IA (Midjourney, DALL·E, Firefly u otras). Apoyar el calendario editorial y la ejecución de campañas. 2. Email marketing Crear campañas de mailing (Klaviyo / Mailchimp). Configurar automatizaciones y flujos básicos orientados a ventas. 3. Marketplaces Gestionar el catálogo en marketplaces: subir productos, actualizar stock, optimizar fichas y gestionar promociones. 4. Sitio web (Shopify) Subir productos nuevos (imágenes, descripciones, variantes y colecciones). Actualizar contenido y páginas clave del sitio. Mantener el e-commerce al día con foco en la conversión. Requisitos Excluyentes Experiencia usando herramientas de edición como Photoshop, editores de video y Canva. Experiencia generando contenido digital con Inteligencia Artificial. Organización, responsabilidad y buena comunicación escrita. Puntualidad, vida sana acorde a los valores de marca. Requisitos Deseables (no excluyentes) Experiencia previa en Shopify. Experiencia con Klaviyo (email marketing). Experiencia trabajando con marketplaces (Mercado Libre, Ripley, Paris, Falabella u otros). Conocimiento básico de marketing digital y métricas. Lo que ofrecemos Sueldo fijo. Comisiones por metas. Ambiente cercano, dinámico y orientado al crecimiento. Oportunidad real de aprender, proponer ideas y trabajar en equipo. Beneficios internos y productos Bonoboss.

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Marketing (Ecommerce + Contenido Digital)

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BONOBOSS EYEWEAR

Bonoboss Eyewear, marca chilena de anteojos sustentables, busca un Asistente de Marketing con mentalidad “hands-on”, capaz de moverse entre ecommerce, contenido digital y ventas online. Este rol es clave para impulsar nuestro crecimiento en marketplaces, email marketing y redes sociales. Responsabilidades del rol 1. Marketing digital y contenido Generar contenido digital para Instagram, TikTok y otras redes sociales. Crear piezas gráficas, banners, creatividades y textos utilizando herramientas de IA (Midjourney, DALL·E, Firefly u otras). Apoyar el calendario editorial y la ejecución de campañas. 2. Email marketing Crear campañas de mailing (Klaviyo / Mailchimp). Configurar automatizaciones y flujos básicos orientados a ventas. 3. Marketplaces Gestionar el catálogo en marketplaces: subir productos, actualizar stock, optimizar fichas y gestionar promociones. 4. Sitio web (Shopify) Subir productos nuevos (imágenes, descripciones, variantes y colecciones). Actualizar contenido y páginas clave del sitio. Mantener el e-commerce al día con foco en la conversión. Requisitos Excluyentes Experiencia usando herramientas de edición como Photoshop, editores de video y Canva. Experiencia generando contenido digital con Inteligencia Artificial. Organización, responsabilidad y buena comunicación escrita. Puntualidad, vida sana acorde a los valores de marca. Requisitos Deseables (no excluyentes) Experiencia previa en Shopify. Experiencia con Klaviyo (email marketing). Experiencia trabajando con marketplaces (Mercado Libre, Ripley, Paris, Falabella u otros). Conocimiento básico de marketing digital y métricas. Lo que ofrecemos Sueldo fijo. Comisiones por metas. Ambiente cercano, dinámico y orientado al crecimiento. Oportunidad real de aprender, proponer ideas y trabajar en equipo. Beneficios internos y productos Bonoboss.

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