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Principales funciones: Apoyar la atención y gestión de una cartera de clientes asignada. Solicitar, revisar y verificar información contable y tributaria entregada por los clientes. Realizar registros contables y conciliaciones bancarias. Apoyar el análisis de cuentas y la preparación de informes contables mensuales. Colaborar en la preparación y presentación de declaraciones mensuales de impuestos. Apoyar procesos de cierre tributario anual y preparación de Declaraciones Juradas. Mantener orden y resguardo de documentación contable y tributaria. Coordinarse permanentemente con el Contador Senior y Supervisor del área. Participar en reuniones o visitas a clientes cuando se requiera. Requisitos: - Título de Contador Auditor (titulado o en proceso final de titulación). - Experiencia ideal entre 1 y 3 años en labores contables. - Conocimiento del ciclo contable y conciliaciones bancarias. - Manejo intermedio de Excel y herramientas Office. - Deseable experiencia en sistemas contables (SAP, Softland, Manager u otros). - Deseable formación complementaria en contabilidad, finanzas o tributación. - Ingles hablado y escrito Perfil buscado: Persona ordenada, metódica y con alta atención al detalle. Responsable, con ética profesional y orientación a la calidad. Capacidad de organización y cumplimiento de plazos. Buen trato y disposición para el trabajo en equipo. Interés por aprender y desarrollarse profesionalmente. Condiciones: Jornada: Full time Modalidad y lugar de trabajo: presencial Beneficios - Seguro de salud complementario. - En licencias inferiores a 11 días, la Empresa subsidiará tres días de licencia, no pagadas por la institución de salud. - 24 horas de libre disponibilidad al año para trámites personales (excluye unir horas para hacer fin de semana largo). - Bono de vacaciones $200.000 líquidos, según periodo contractual. - ½ día libre (tarde) por cumpleaños. - Entre otros (aguinaldos por fiestas patrias, navidad). - Posibilidad de acceder después de dos años de permanencia en la Compañía a cofinanciamiento para prosecución de estudios relacionados a las líneas de negocios de la empresa Sujeto a una favorable evaluación de desempeño. - Posibilidad de obtener bono por evaluación de desempeño favorable, sujeto a un año de permanencia en la firma y según resultados de la empresa
Principales funciones: Apoyar la atención y gestión de una cartera de clientes asignada. Solicitar, revisar y verificar información contable y tributaria entregada por los clientes. Realizar registros contables y conciliaciones bancarias. Apoyar el análisis de cuentas y la preparación de informes contables mensuales. Colaborar en la preparación y presentación de declaraciones mensuales de impuestos. Apoyar procesos de cierre tributario anual y preparación de Declaraciones Juradas. Mantener orden y resguardo de documentación contable y tributaria. Coordinarse permanentemente con el Contador Senior y Supervisor del área. Participar en reuniones o visitas a clientes cuando se requiera. Requisitos: - Título de Contador Auditor (titulado o en proceso final de titulación). - Experiencia ideal entre 1 y 3 años en labores contables. - Conocimiento del ciclo contable y conciliaciones bancarias. - Manejo intermedio de Excel y herramientas Office. - Deseable experiencia en sistemas contables (SAP, Softland, Manager u otros). - Deseable formación complementaria en contabilidad, finanzas o tributación. - Ingles hablado y escrito Perfil buscado: Persona ordenada, metódica y con alta atención al detalle. Responsable, con ética profesional y orientación a la calidad. Capacidad de organización y cumplimiento de plazos. Buen trato y disposición para el trabajo en equipo. Interés por aprender y desarrollarse profesionalmente. Condiciones: Jornada: Full time Modalidad y lugar de trabajo: presencial Beneficios - Seguro de salud complementario. - En licencias inferiores a 11 días, la Empresa subsidiará tres días de licencia, no pagadas por la institución de salud. - 24 horas de libre disponibilidad al año para trámites personales (excluye unir horas para hacer fin de semana largo). - Bono de vacaciones $200.000 líquidos, según periodo contractual. - ½ día libre (tarde) por cumpleaños. - Entre otros (aguinaldos por fiestas patrias, navidad). - Posibilidad de acceder después de dos años de permanencia en la Compañía a cofinanciamiento para prosecución de estudios relacionados a las líneas de negocios de la empresa Sujeto a una favorable evaluación de desempeño. - Posibilidad de obtener bono por evaluación de desempeño favorable, sujeto a un año de permanencia en la firma y según resultados de la empresa
Equipamos tu día a día con seguridad, diseño, tecnología, comodidad y toda la confianza para que logres tus objetivos. Actualmente homologando en el ISP Nuestra misión es poder satisfacer al máximo las expectativas de nuestros clientes entregando así la mejor relación precio-calidad de nuestros productos y un servicio de excelencia. Nos encontramos en la búsqueda de un/a Diseñador/a Gráfico/a creativo/a, proactivo/a y con sólida experiencia en generación de contenido multimedia para sumarse a nuestro equipo.Principales funciones: Diseñar, crear y editar piezas gráficas publicitarias para las distintas líneas de negocio de la empresa (WhatsApp, mailing, afiches, atriles, fomex, gráficas interiores, entre otros). Generar contenido multimedia para diversas plataformas digitales. Edición de video y fotografía. Toma de fotografías para el desarrollo de piezas gráficas. Apoyar en la definición de la grilla semanal de contenidos para redes sociales. Preparar banners y gráficas para el sitio web. Apoyar campañas creativas asociadas a los sitios web. Velar por la correcta aplicación del branding e imagen de marca. Requisitos: Requisitos: Al menos 5 años de experiencia en diseño gráfico y generación de contenido multimedia. Conocimientos sólidos en branding e imagen de marca. Experiencia comprobable en edición de video y fotografía. Dominio de herramientas de diseño como Photoshop, Illustrator, Figma, Canva y programas de edición de video como Final Cut u otros similares. Portafolio de trabajos (excluyente). Deseable: Experiencia previa en el rubro textil y/o de seguridad. Beneficios Se ofrece: Integrarse a una empresa en crecimiento. Buen ambiente laboral. Caja de compensacion Caja Los Andes 1/2 dia por cumpleaños Compra interna
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En Empresas Ariztía llevamos más de 130 años alimentando con orgullo a las familias de Chile y el mundo, a través de nuestras marcas Ariztía, Cartuja, Montina, Canto del Gallo, Veggie Deli, Rumay y Natures Farm.Con presencia física en las zonas de Melipilla, La Cisterna, El Monte, Talagante, Arica, Cerrillos, María Pinto, Malloco y San Antonio, además de una amplia red de centros de distribución desde Arica hasta Puerto Montt, somos una empresa chilena con una sólida trayectoria en el mercado nacional y también internacional, exportando nuestros productos a más de 15 destinos en el mundo. En todo lo que realizamos buscamos la excelencia, la innovación, la sustentabilidad y el ser íntegros, promoviendo una cultura inclusiva, que valora la diversidad y garantiza igualdad de oportunidades para el desarrollo y crecimiento de todas las personas.En Empresas Ariztía, fomentamos y nos comprometemos con la inclusión laboral e igualdad de oportunidades, coméntanos si requieres de algún ajuste al momento de la postulación o entrevista. En los procesos de selección de Empresas Ariztía no pedimos dinero para exámenes ni otro tipo de gasto monetario. Si te lo solicitan, no somos nosotros. ¡Juntos somos más! Únete a nuestra gran familia Ariztía. ¡En Ariztía estamos buscando a los mejores profesionales! Nuestra misión es abastecer de alimentos con valor agregado a nuestros clientes y consumidores de Chile y el mundo, asegurando una calidad y servicio de excelencia, con soluciones innovadoras y eficientes, y la colaboración activa de nuestro personal, proveedores y comunidad.Es por ello que te invitamos a participar en el proceso de selección para el cargo de Export Manager Reemplazo para desempeñarse en nuestras instalaciones en la comuna de La Cisterna. ¿Cuál será tu principal responsabilidad?Desarrollar la cartera de clientes a su cargo, buscando en forma permanente maximizar el margen de todos los productos, garantizando su entrega en la calidad, oportunidad y cantidad requerida por ellos.Además de:- Elaborar, implementar y controlar planes de ventas para rentabilizar el mercado a su cargo, de acuerdo a la estrategia definida.- Desarrollar a los clientes actuales, a través del conocimiento y fidelización.- Detectar oportunidades respecto de productos o clientes potenciales en los mercados a su cargo y coordinar su concreción con la unidad que corresponda.- Abastecer a sus clientes con calidad, oportunidad y en la cantidad requerida por cada uno de ellos y atendidos con la política de crédito correspondiente.¡Y mucho más!¡Ven y postula con nosotros! Requisitos: ¿Qué requieres para postular? Contar con Título Profesional de Ingeniería Comercial, Civil, Agronomía o carrera afín. Deseable 1 año de experiencia en ventas o cargo similar. Deseable manejo nivel intermedio en herramientas Microsoft Office (Word, Excel, etc). Contar con licencia de conducir clase B al día. Motivación y proactividad para generar nuevas ideas, gestionar contingencias y alta demanda. Beneficios ¿Qué ofrecemos como compañía? Múltiples beneficios corporativos. Oportunidades de aprendizaje y desarrollo. Pertenecer a un equipo de alto desempeño.¡Te esperamos!
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Empresa de Supermercado, Bodega y DistribuciónSolicita personal con o sin experiencia para trabajar en sus centros de distribución ubicados en comuna de PudahuelCARGO: Operarios, Alimentadores, etiquetadores y armadoresHorarios Lunes a Sabado TURNOS Tarde:A: Lunes a Sábado 14:30 a 22:30 horas destinando 30 minutos a colación.CONDICIONES LABORALESRenta desde $600.000 líquidos + Horas Extras + posibilidad de adicionales:Colaciones en casino según instalaciónBUSES DE ACERCAMIENTO comunas PUDAHUEL - MAIPU - ESTACION CENTRAL - SANTIAGO- LO PRADO - CERRO NAVIA - QUINTA NORMAL - RENCA - CURACAVI - MARIA PINTORopa de trabajo: Zapatos de seguridad, Pantalón, Polera y PolarQuincena de hasta el 25% del sueldoPosibilidad de pasar a contrato indefinido en mediano plazo (de 6 a 9 meses)Pago de sueldos el ultimo día del mes por transferencia o chequeRequisitos:Contar con disponibilidad inmediataContar carnet de identidad en manoDisposición para aprenderMotivación y proactividadInteresados que cumplan con todos los requisitos postular a través de este medio para coordinar entrevista.
Empresa de Supermercado, Bodega y DistribuciónSolicita personal con o sin experiencia para trabajar en sus centros de distribución ubicados en comuna de PudahuelCARGO: Operarios, Alimentadores, etiquetadores y armadoresHorarios Lunes a Sabado TURNOS Tarde:A: Lunes a Sábado 14:30 a 22:30 horas destinando 30 minutos a colación.CONDICIONES LABORALESRenta desde $600.000 líquidos + Horas Extras + posibilidad de adicionales:Colaciones en casino según instalaciónBUSES DE ACERCAMIENTO comunas PUDAHUEL - MAIPU - ESTACION CENTRAL - SANTIAGO- LO PRADO - CERRO NAVIA - QUINTA NORMAL - RENCA - CURACAVI - MARIA PINTORopa de trabajo: Zapatos de seguridad, Pantalón, Polera y PolarQuincena de hasta el 25% del sueldoPosibilidad de pasar a contrato indefinido en mediano plazo (de 6 a 9 meses)Pago de sueldos el ultimo día del mes por transferencia o chequeRequisitos:Contar con disponibilidad inmediataContar carnet de identidad en manoDisposición para aprenderMotivación y proactividadInteresados que cumplan con todos los requisitos postular a través de este medio para coordinar entrevista.
¡TE estamos ESPERANDO! Niu Sushi, la cadena de sushi con mas variedad de Chile, se encuentra en búsqueda de Ayudantes de Cocina con experiencia para formar parte de nuestro nuevo equipo en NIU Sushi Patio Bellavista.Requisitos:- Documentacion al dia (Obligatorio: Extranjeros con visa definitiva otorgada o temporaria con pasaporte vigente).- Disponibilidad para trabajar en Providencia.- Disponibilidad para trabajar turnos rotativos.Condiciones Laborales:- DE LUNES A DOMINGO (con los días ibres respectivos)- Renta Base: 539.000 + Bono asistencia 50.000 + Bono colectivo de cocina (Variable)- Uniforme + colación diaria.Beneficios y Convenios:- Bono por referido (desde 25.000 a 50.000)- Desarrollo de carrera interna- Bono al empleado del mes (50.000)- Convenios Oncologicos, dentales, Gimnasios.- Gif card de cumpleaños, Aguinaldos Septiembre y Diciembre (Al pasar a contrato Indefinido)- Escuela de formación a Susheros y Programas de formación de Líderes- Seguro de Acccidentes- Ingreso a caja de compensación Los Andes- Descuento del 20% en las marcas del Holding.¡Se parte de esta maravillosa experiencia y del gran equipo Niu! ¡Estabilidad Laboral y Crecimiento Interno!
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Corporación Opción se creó el 1 de octubre de 1990, con el objetivo de proteger y defender los derechos de niños, niñas y adolescentes, y diseñar propuestas para mejorar la calidad y eficacia de las políticas públicas.Actualmente brinda atención directa de reparación a niños y niñas que viven situaciones de violencia, maltrato, abuso sexual, explotación sexual, abandono, trabajo infantil, y a adolescentes que han infringido la ley, en programas socio-educativos para su reinserción social.Realiza estudios sobre legislación, políticas públicas e institucionalidad y elabora propuestas que pone a disposición de distintas entidades gubernamentales, comisiones parlamentarias y organismos internacionales.Cuenta con Estatus Consultivo Especial ante el Consejo Económico y Social (ECOSOC) de la Organización de Naciones Unidas, lo que le permite aportar y evaluar el cumplimiento por parte del estado de Chile de los acuerdos internacionales en el ámbito de la infancia y adolescencia. Esta oferta se enmarca en la Ley N° 21.015, que promueve la inclusión laboral de personas con discapacidad. En Corporación Opción trabajamos por entornos laborales respetuosos e inclusivos, donde se garantice la igualdad de oportunidades y se valore la diversidad como parte fundamental de nuestros equipos.Con más de 30 años de experiencia, en Corporación Opción desarrollamos acciones y programas especializados orientados a la restitución de derechos de niños, niñas y adolescentes, promoviendo entornos protectores y acompañamiento integral. Cargo: Jefe(a) TécnicoPrograma: Centros de Cumplimiento de Libertad Asistida Especial (LAE)Modalidad: PresencialJornada: Completa Ubicación: RM Zona Norte, Sur, Oriente y Centro PonientePlazo postulación: 12 de Febrero de 2026¿De qué se trata este cargo?Contribuir al fortalecimiento y crecimiento del ámbito teórico y metodológico del centro de cumplimiento, mediante su aporte en reuniones técnicas, supervisión de casos y reportes formales al director(a), siempre bajo enfoque de derechos y calidad.Principales funciones: Supervisar y asesorar los procesos de evaluación de casos, calidad de la atención, buen trato e intervención integral de los/las adolescentes y jóvenes que trabajan en contacto directo con los gestores de casos. Realizar intervención directa en los casos de crisis o cuando se evalúe pertinente. Participar en audiencias judiciales en los casos que sea requerido por el tribunal o por el director/a del centro de cumplimiento. Monitorear de manera permanente que las plataformas digitales se encuentren actualizadas y que las carpetas contengan toda la información atingente a cada uno de los casos. Requisitos: Psicólogo(a) o Trabajador(a) Social (acreditación de título universitario). Contar con 3 años de experiencia laboral. Conocimientos técnicos y administrativos del Servicio Nacional de Reinserción Social Juvenil Ley 21.527 y Ley 20.084 de Responsabilidad penal adolescente. Contar con referencias laborales.Deseables: Experiencia profesional en trabajo con adolescentes y/o jóvenes o programas de Justicia Juvenil. Manejo de la Convención Internacional sobre los Derechos del Niño, Tribunales de Garantía y estrategias socio-jurídicas. Beneficios Equipo de trabajo sólido, colaborativo y con foco en mejora continua, en una organización con propósito y foco social. Capacitación y aprendizaje continuo en temáticas de infancia, adolescencia, protección de derechos e intervención, según lineamientos institucionales y del programa. Beneficios institucionales: días administrativos, día libre por cumpleaños y tarde libre en vísperas de Fiestas Patrias/Navidad/Año Nuevo (según corresponda), entre otros. Permisos por hitos familiares: permisos por matrimonio/unión civil y días adicionales en caso de fallecimientos (según política institucional). Apoyo a la maternidad/paternidad y medidas de conciliación familiar, además de tarde libre por cumpleaños de hijo/a menor de 18 años, entre otros.
Corporación Opción se creó el 1 de octubre de 1990, con el objetivo de proteger y defender los derechos de niños, niñas y adolescentes, y diseñar propuestas para mejorar la calidad y eficacia de las políticas públicas.Actualmente brinda atención directa de reparación a niños y niñas que viven situaciones de violencia, maltrato, abuso sexual, explotación sexual, abandono, trabajo infantil, y a adolescentes que han infringido la ley, en programas socio-educativos para su reinserción social.Realiza estudios sobre legislación, políticas públicas e institucionalidad y elabora propuestas que pone a disposición de distintas entidades gubernamentales, comisiones parlamentarias y organismos internacionales.Cuenta con Estatus Consultivo Especial ante el Consejo Económico y Social (ECOSOC) de la Organización de Naciones Unidas, lo que le permite aportar y evaluar el cumplimiento por parte del estado de Chile de los acuerdos internacionales en el ámbito de la infancia y adolescencia. Esta oferta se enmarca en la Ley N° 21.015, que promueve la inclusión laboral de personas con discapacidad. En Corporación Opción trabajamos por entornos laborales respetuosos e inclusivos, donde se garantice la igualdad de oportunidades y se valore la diversidad como parte fundamental de nuestros equipos.Con más de 30 años de experiencia, en Corporación Opción desarrollamos acciones y programas especializados orientados a la restitución de derechos de niños, niñas y adolescentes, promoviendo entornos protectores y acompañamiento integral. Cargo: Jefe(a) TécnicoPrograma: Centros de Cumplimiento de Libertad Asistida Especial (LAE)Modalidad: PresencialJornada: Completa Ubicación: RM Zona Norte, Sur, Oriente y Centro PonientePlazo postulación: 12 de Febrero de 2026¿De qué se trata este cargo?Contribuir al fortalecimiento y crecimiento del ámbito teórico y metodológico del centro de cumplimiento, mediante su aporte en reuniones técnicas, supervisión de casos y reportes formales al director(a), siempre bajo enfoque de derechos y calidad.Principales funciones: Supervisar y asesorar los procesos de evaluación de casos, calidad de la atención, buen trato e intervención integral de los/las adolescentes y jóvenes que trabajan en contacto directo con los gestores de casos. Realizar intervención directa en los casos de crisis o cuando se evalúe pertinente. Participar en audiencias judiciales en los casos que sea requerido por el tribunal o por el director/a del centro de cumplimiento. Monitorear de manera permanente que las plataformas digitales se encuentren actualizadas y que las carpetas contengan toda la información atingente a cada uno de los casos. Requisitos: Psicólogo(a) o Trabajador(a) Social (acreditación de título universitario). Contar con 3 años de experiencia laboral. Conocimientos técnicos y administrativos del Servicio Nacional de Reinserción Social Juvenil Ley 21.527 y Ley 20.084 de Responsabilidad penal adolescente. Contar con referencias laborales.Deseables: Experiencia profesional en trabajo con adolescentes y/o jóvenes o programas de Justicia Juvenil. Manejo de la Convención Internacional sobre los Derechos del Niño, Tribunales de Garantía y estrategias socio-jurídicas. Beneficios Equipo de trabajo sólido, colaborativo y con foco en mejora continua, en una organización con propósito y foco social. Capacitación y aprendizaje continuo en temáticas de infancia, adolescencia, protección de derechos e intervención, según lineamientos institucionales y del programa. Beneficios institucionales: días administrativos, día libre por cumpleaños y tarde libre en vísperas de Fiestas Patrias/Navidad/Año Nuevo (según corresponda), entre otros. Permisos por hitos familiares: permisos por matrimonio/unión civil y días adicionales en caso de fallecimientos (según política institucional). Apoyo a la maternidad/paternidad y medidas de conciliación familiar, además de tarde libre por cumpleaños de hijo/a menor de 18 años, entre otros.
Oportunidad Laboral: Agente Digital de Ventas y Streaming Konecta ¿Tenés el glow up necesario para vender en vivo? En Konecta queremos creadores de contenido que la rompan toda. Estamos armando un squad de Live Shopping y buscamos a los dueños del algoritmo. ¿Cuál será tu Main Character Moment? Host de Vivos: Vas a ser la cara de las mejores promos en TikTok. Cero guiones robóticos, 100% conexión real. Engagement King/Queen: Vas a domar el chat, responder dudas y mantener el hype bien arriba. Closer Pro: Vas a convertir esos likes en ventas reales de Línea Nueva o Portabilidad. Lo que necesitás para el Check: Experiencia: Mínimo 6 meses en ventas (retail, televentas o intangibles). Si sabes convencer, este es tu lugar. Manejo de Redes: Tienes que saber cómo funciona la For You Page. Social Proof (Excluyente): Buscamos perfiles con +800 seguidores en sus redes. ¡Queremos ver tu alcance y tu comunidad! Vibe: Ser proactivo, comunicativo y no tenerle miedo a la cámara (obvio). Te ofrecemos (validar localmente) Sueldo Base ($539.000)+ Comisiones sin tope (¡Tú pones el límite de lo que ganas!). Posibilidad de crecimiento profesional Bono de contratación Ambiente de trabajo: dinámico y tecnológico. La oportunidad de trabajar con una de las marcas líderes en telecomunicaciones. ¿Te sumas al stream? Dejá de hacer scrolling y empieza a crear tu futuro. Konecta Chile se encuentra activamente comprometido con la Ley 20.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.Requerimientos Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica1 año de experienciaEdad: A partir de 22 años
Oportunidad Laboral: Agente Digital de Ventas y Streaming Konecta ¿Tenés el glow up necesario para vender en vivo? En Konecta queremos creadores de contenido que la rompan toda. Estamos armando un squad de Live Shopping y buscamos a los dueños del algoritmo. ¿Cuál será tu Main Character Moment? Host de Vivos: Vas a ser la cara de las mejores promos en TikTok. Cero guiones robóticos, 100% conexión real. Engagement King/Queen: Vas a domar el chat, responder dudas y mantener el hype bien arriba. Closer Pro: Vas a convertir esos likes en ventas reales de Línea Nueva o Portabilidad. Lo que necesitás para el Check: Experiencia: Mínimo 6 meses en ventas (retail, televentas o intangibles). Si sabes convencer, este es tu lugar. Manejo de Redes: Tienes que saber cómo funciona la For You Page. Social Proof (Excluyente): Buscamos perfiles con +800 seguidores en sus redes. ¡Queremos ver tu alcance y tu comunidad! Vibe: Ser proactivo, comunicativo y no tenerle miedo a la cámara (obvio). Te ofrecemos (validar localmente) Sueldo Base ($539.000)+ Comisiones sin tope (¡Tú pones el límite de lo que ganas!). Posibilidad de crecimiento profesional Bono de contratación Ambiente de trabajo: dinámico y tecnológico. La oportunidad de trabajar con una de las marcas líderes en telecomunicaciones. ¿Te sumas al stream? Dejá de hacer scrolling y empieza a crear tu futuro. Konecta Chile se encuentra activamente comprometido con la Ley 20.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.Requerimientos Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica1 año de experienciaEdad: A partir de 22 años
Soy Maria Fernanda Arana, Analista de Reclutamiento en Activos Chile, y quiero contarte sobre una gran oportunidad laboral. Trabajamos en conjunto con Walmart Chile y estamos en busqueda de REPONEDORES NOCTURNOS para supermercados en HUECHURABA. Estamos en Búsqueda de REPONEDORES NOCTURNOS para supermercado en HUECHURABA. - Pago por hora: $2.950 Líquidos - Ejemplo $2.950 x 8.5 horas trabajadas= $25.075 Líquidos. (El valor por turno depende de lo asignado, según Requerimiento del Local) Entrega de pautas y horarios serán otorgados por el supervisor. - Horarios nocturnos 22:00/6:30 Beneficios y Condiciones: - Entrega de uniforme. - Los días trabajados desde el 01 al 15 son pagados los días 20 y los días trabajados desde el 16 hasta fin de mes son pagados los días 5 de cada mes. - Tipo de contrato: a plazo fijo. - Firma de contrato por app TALANA. Solo con documentación al dia (extranjeros definitiva) LIDER: Dirección: HUECHURABA.Requerimientos Educación mínima: Educación básica años de experienciaEdad: entre 18 y 45 años
Soy Maria Fernanda Arana, Analista de Reclutamiento en Activos Chile, y quiero contarte sobre una gran oportunidad laboral. Trabajamos en conjunto con Walmart Chile y estamos en busqueda de REPONEDORES NOCTURNOS para supermercados en HUECHURABA. Estamos en Búsqueda de REPONEDORES NOCTURNOS para supermercado en HUECHURABA. - Pago por hora: $2.950 Líquidos - Ejemplo $2.950 x 8.5 horas trabajadas= $25.075 Líquidos. (El valor por turno depende de lo asignado, según Requerimiento del Local) Entrega de pautas y horarios serán otorgados por el supervisor. - Horarios nocturnos 22:00/6:30 Beneficios y Condiciones: - Entrega de uniforme. - Los días trabajados desde el 01 al 15 son pagados los días 20 y los días trabajados desde el 16 hasta fin de mes son pagados los días 5 de cada mes. - Tipo de contrato: a plazo fijo. - Firma de contrato por app TALANA. Solo con documentación al dia (extranjeros definitiva) LIDER: Dirección: HUECHURABA.Requerimientos Educación mínima: Educación básica años de experienciaEdad: entre 18 y 45 años