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Duoc UC busca docentes para Fundamentos de programación en jornada diurna, liderando el proceso educativo alineado al modelo institucional. Se requiere formación en informática y 3 años de experiencia en Python.
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Buscamos un talento cómo tú Nuestra Gerencia Itaú Sucursales busca talentos con ganas de desafiarse y ser protagonista para desempeñarse como Ejecutivo Cliente Banca Personas en Sucursal Viña del Mar. Tus principales responsabilidades serán: Administrar cartera de clientes del segmento Personas.Apoyar y asesorar al cliente en los requerimientos comerciales asociados a los productos que ofrece Itaú.Otros asociados a la mantención e incrementación de la cartera, atención de clientes y venta de productos. Requisitos de la Vacante: Tener experiencia de al menos 1 año en el rubro bancario o en la venta de intangibles; también cuenta si hiciste tu práctica profesional en un rol similar.Ser titulado de Ing Comercial, Ingeniería financiera o carrera afín al rubro.¡Lo más importante! ser apasionado por la atención de clientes Beneficios Somos la 2da mejor empresa para trabajar (GPTW 2024 Chile.) ¡Ofrecemos una propuesta de beneficios integrales para ti, enfocados en tu tiempo, familia, salud, desarrollo de carrera, momentos especiales, y mucho más! Jornada laboral de 40 horasModelo de trabajo hibrido (dependiendo de tus funciones).32 horas o 4 días libres al año que puedes usarlos como quieras.Voy y vuelvo: Disfruta de 3 meses sin goce de sueldo para cumplir tus sueños.Medio día libre por tu cumpleaños.Seguro complementario de salud, catastrófico y dental, además de seguro de vida.Beneficios de conciliación y equilibrio de vida laboral y personal.Acceso a oportunidades que potencien tu formación y desarrollo profesional.Bonos de navidad, fiestas patrias, vacaciones, matrimonio, entre otros y mucho más. Encuentra el detalle en: https://trabajaenitau.cl/content/Beneficios/?locale=es_ES Valoramos el talento diverso, equidad e inclusión. Nos preocupamos por el valor de las personas y sus ideas. Somos por segundo año consecutivo certificados por Equidad.CL como uno de los mejores lugares para trabajar para el talento LGBTIQ+ y tenemos una estrategia de equidad de género, siendo reconocidos como la 4ta empresa de GPTW mujeres. También, reforzamos nuestro compromiso con la inclusión laboral de las personas en situación de discapacidad. Por ello, te invitamos a participar en nuestras búsquedas. ¿Y tú? Estás listo para ser un Itubers, ¡te esperamos! ¡Postula!
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En Nebulan buscamos un/a Líder de Entrega de Servicios Profesionales (Professional Services Delivery Lead) orientado/a a la gestión operativa, la mejora continua y la experiencia del cliente. Serás responsable de coordinar la entrega de proyectos, servicios gestionados, adopción de plataformas y consultorías, asegurando su cumplimiento, continuidad y calidad. Tu misión será actuar como punto focal del servicio, apoyándote en herramientas Microsoft como Office 365, Azure, Power BI y Copilot, así como en métricas operativas (SLA, NPS, uso de licencias, adopción de herramientas) para identificar oportunidades de mejora y proponer acciones concretas. Trabajarás en estrecha colaboración con equipos internos y clientes, garantizando una gestión eficiente, oportuna y alineada a los objetivos del negocio. ✅ ¿Qué harás en tu día a día? • Liderar la entrega operativa de proyectos y servicios gestionados, asegurando cumplimiento de plazos, calidad y alcance. • Actuar como referente operativo del servicio, manteniéndote actualizado/a sobre los contratos, productos y servicios contratados. • Monitorear y reportar indicadores clave (SLA, NPS, backlog, esfuerzo, adopción de herramientas) para cada línea de servicio. • Coordinar de manera proactiva con los equipos internos y líderes de área, asegurando la correcta asignación de recursos y profesionales. • Planificar, coordinar y dar seguimiento a actividades ejecutadas en clientes, incluyendo proyectos, assessments y consultorías. • Consolidar y analizar mensualmente los indicadores de SLA por cliente y servicio, impulsando acciones correctivas y preventivas. • Mantener actualizada la documentación de cada cliente (reportes ejecutivos, presentaciones, planes de mejora, actas de reunión, etc.). • Coordinar reuniones periódicas con clientes, levantando feedback, gestionando expectativas y promoviendo la participación en encuestas de satisfacción. • Proponer planes de mejora concretos orientados a optimizar la experiencia del cliente y la eficiencia operativa. • Identificar proactivamente oportunidades de mejora en procesos internos y colaborar en su implementación. • Fomentar la cultura de mejora continua, colaboración interfuncional y orientación al cliente. 📌 ¿Qué buscamos? Formación académica: Ingeniería Civil Industrial, Civil Informática, Ingeniería en Ejecución, Ingeniería en Sistemas o carreras afines. • Deseable especialización o diplomado en gestión de proyectos o servicios TI. Conocimientos técnicos: • Gestión de proyectos (Scrum, Kanban, PMI). • Herramientas de ticketing y gestión operativa (Jira, ServiceNow, Odoo, Zendesk). • Infraestructura TI, Cloud y licenciamiento Microsoft (CSP). • Procesos de adopción de herramientas de productividad (Microsoft 365, Copilot, etc.). • Power BI (análisis de KPIs y reportes ejecutivos). • Fundamentos de ITIL y modelos de servicios gestionados. Experiencia: • Desde 3 años liderando proyectos o equipos de servicios en empresas del rubro tecnológico. • Experiencia demostrable en coordinación de clientes y equipos multidisciplinarios. 🎁 Te ofrecemos: • ✨ Modalidad híbrida • 📆 Días administrativos al año • 🎂 Día libre por cumpleaños • 🎉 Aguinaldos en Fiestas Patrias y Navidad • 💙 Seguro complementario de salud y vida • 📚 Oportunidades de capacitación y desarrollo profesional continuo
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¿Estás listo para hacer despegar tu carrera profesional y tomar un desafío UNIKO que te permita demostrar tus conocimientos? ¡ SKY es para ti! Somos una compañía de personas correctas, valientes, cercanas y comprometidas que busca jóvenes profesionales listos para poner el cielo al alcance de todos. Ven a vivir de la experiencia SKYER , en una aerolínea moderna, eficiente y sostenible. Conviértete en nuestro próximo Practicante de Control de Gestión (Dirección de Finanzas) , donde aprenderás sobre (breve descripción del área). ¿Listo para ser SKYER ? Estos serán tus principales desafíos : Apoyo transversal en las distintas funciones Análisis y trabajo de bases de datos Apoyo en reportería Análisis de indicadores Para ser el siguiente practicante de Practicante de Control de Gestión, deberás empacar lo siguiente: Manejo de Excel avanzado Ser estudiante de Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil Industrial u otra carrera afín Conocimientos básicos de Power Bi Con qué te vas a encontrar… Una cultura colaborativa que potencia nuestras capacidades individuales y colectivas. valoramos lo que cada SKYER contribuye y promovemos un ambiente diverso para enriquecer a nuestro equipo. Nos enfocamos en el desarrollo personal y profesional, por lo que también tendrás la oportunidad de crecer y alcanzar tu máximo potencial priorizando la innovación. Somos agentes de cambio, por lo que buscamos empoderar a las personas y motivarlas a sumarse a nuestras acciones para construir un futuro más equitativo y sostenible para todos, generando un impacto positivo en nuestro ecosistema. ¿Listo para despegar? ¡Espera a que conozcas nuestros beneficios ! Modelo de trabajo flexible: Mejora tu calidad de vida eligiendo tu lugar de trabajo y logra un balance vida-trabajo. Una vez al semestre participa junto a tu equipo de instancias presenciales, con el objetivo de fortalecer nuestra cultura y alinear nuestras metas estratégicas. SKYexperience: Accede a SKYfly, tu boarding pass hacia el mundo, y obtén tickets aéreos liberados a precios reducidos en más de 40 aerolíneas, para ti y quienes elijas como beneficiarios para acompañarte en tus aventuras. Complementa tu viaje con nuestros convenios en hoteles y servicios. (válido para convenios de práctica de 6 meses a más).En SKY estamos comprometidos a poner el cielo al alcance de todos de forma segura, confiable y sostenible, promoviendo procesos de atracción de talento inclusivos, enfocándonos en la igualdad de oportunidades, como se indica dentro del marco de la ley chilena y peruana.Esta vacante ha sido publicada únicamente en nuestras plataforma de LinkedIn y Genomawork, que son nuestros portales de reclutamiento oficiales. Si ves esta vacante en otros portales, por favor hacer caso omiso.
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¡Buscamos Auditor Senior TI! Únete a Compañía de Seguros Confuturo – Gerencia de Auditoría Interna En Confuturo, parte del grupo de la Cámara Chilena de la Construcción, estamos convencidos de que contar con equipos diversos e intergeneracionales es clave para avanzar en nuestros desafíos organizacionales y de sostenibilidad. Por eso, esta oferta laboral promueve la inclusión de personas con discapacidad (Ley 21.015) y valora el aporte de profesionales con experiencia, invitando e a personas 55+ a ser parte de nuestro equipo. ¿Cuál será tu desafío? Como Auditor Senior TI, serás responsable de velar por el cumpliendo de la metodología definida para la ejecución de las auditorías de Tecnología de Información de acuerdo al plan anual y otros proyectos afines a materias de tecnología; donde algunas de tus principales funciones serán: Ejecutar auditorías a los procesos asignados.Participar en el trabajo de Auditorías Externas en caso que se requiera, contribuyendo en la entrega de información al equipo de tecnología.Realizar seguimiento de los planes de acción comprometidos por los auditados a causa de las observaciones de Auditorías Internas y/o externas.Realizar investigaciones sobre reclamos presentados por clientes externos o solicitadas por áreas Internas.Validar el cumplimiento de la ejecución de los controles operativos básicos por parte de los responsables asignados.Brindar asesoría en gestión de riesgos en materias propias de la Unidad. (Auditoria moderna)Desarrollar e implementar indicadores de riesgo con el fin de identificar situaciones que pueden representar pérdidas financieras o ineficiencias en los procesos de la compañía, entre otras. ¿Qué perfil buscamos? Título en Ing. Civil en Informática o carrera afín con el cargo6 años de experiencia laboral como Auditor TIDeseable experiencia en Compañías de Seguros, Banca o en Industria Financiera Conocimientos en: Revisiones de seguridad en bases de datos (Oracle, MS SQL, Mongo DB, Postgres)Revisiones de seguridad en sistemas operativos (Linux / Windows) Continuidad del Negocio.Tecnología CloudGestión de datos, creación de indicadores y kpi´s (deseable).Programación SQL (deseable).Conocimiento en administración y configuración de redes y telecomunicacionesDeseable Certificación en: Ciberseguridad, Protección de Datos y/o Seguridad de la Información. ¿Qué te ofrecemos? Ser parte de una empresa sólida y con propósito.Un entorno laboral colaborativo, inclusivo y con oportunidades de desarrollo.Participación en proyectos estratégicos con impacto real.Beneficios corporativos y formación continua.
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Company Description: Librería Giorgio Job Description: Importante Empresa de la Región del Bío- Bío- Temuco y ahora en Chillan, necesita contratar, Sub Jefe(a) de Sala, con domicilio en la ciudad de Chillan, que posea los siguientes requisitos: Titulo profesional: Administración de empresa. Pro-activo (a) Responsable. Buenos antecedentes personales. Con capacidad para liderar equipos de trabajo. Experiencia en retail. Disponibilidad, para trabajar jornada 44 hrs. semanales, horario comercio. El local comercial estará a abierta a publico de lunes a Domingo
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Nos encontramos en búsqueda de Profesor(a) de Educación Básica Bilingüe para el año escolar 2026, abierto(a) a las nuevas tendencias educativas, con deseo de desarrollarse profesionalmente, íntegro(a) y apasionado(a) por el aprendizaje de los estudiantes. Su principal función es guiar a los estudiantes hacia aprendizajes significativos y duraderos, de acuerdo con el currículum nacional ministerial vigente, junto con los lineamientos de los planes y programas propios en las asignaturas que los tuvieran, y los énfasis dados por su jefe de departamento; a fin de formar estudiantes considerando sus necesidades educativas, habilidades y potencialidades. Requisitos del Cargo Título profesional: Profesor(a) de Educación Básica (excluyente)Experiencia: Mínimo 2 años en cargos similaresConocimiento: Herramientas en tecnologías como Office y Google. Competencias Colaboración . Toma parte activa en el liderazgo de su escuela o región; es cooperativo y un jugador de equipo genuino, desarrollando relaciones positivas y de apoyo con colegas para resolver problemas y maximizar oportunidades. Aprender y mejorar . Demuestra continuamente compromiso personal y pasión por aprender y mejorar utilizando evidencia y retroalimentación; apoyando a otros en su continuo aprendizaje, desarrollo y crecimiento. Liderazgo en Innovación . Es bueno para crear un ambiente donde se generen ideas para iniciativas y servicios de aprendizaje y es capaz de motivar e inspirar a otros a través del proceso de creación hasta su finalización. Impulsado por los resultados . Se puede contar con él para encontrar soluciones. Busca constantemente superar los objetivos y se centra en los KPI. Resiliencia . Puede lidiar con contratiempos y desafíos con calma y eficacia. Enfoque comunitario. Se compromete a satisfacer y superar las necesidades y expectativas de nuestros estudiantes y sus familias. Integridad y Gestión Ética . Tiene la capacidad de trabajar éticamente y con integridad; ayuda a otros a sentirse valorados; defiende y modela la Visión, el Propósito y los Principios del ISP. Nuestros Principios Comenzamos con nuestros niños y estudiantes. Nuestros niños y estudiantes están en el centro de todo lo que hacemos. Simplemente, su éxito es nuestro éxito. El bienestar y la seguridad son esenciales para los estudiantes y el aprendizaje. Por lo tanto, somos coherentes en la identificación de posibles problemas de salvaguardia y en la actuación y y dando seguimiento a todas las inquietudes de manera adecuada. Tratamos a todos con cuidado y respeto. Nos cuidamos entre todos, abrazamos las similitudes y diferencias, y promovemos el bienestar propio y el de los demás. Operamos de manera efectiva. Nos enfocamos implacablemente en las cosas que son más importantes y marcarán la mayor diferencia. Aplicamos políticas y procedimientos escolares y encarnamos las ideas compartidas de nuestra comunidad. Somos financieramente responsables. Tomamos decisiones financieras con responsabilidad, basándonos en las necesidades de los niños, estudiantes y nuestras escuelas. Aprendizaje continuo. Mejorar es lo que nos impulsa. Nos comprometemos positivamente con el desarrollo personal y profesional, y la mejora escolar. Compromiso con los Principios de Salvaguarda El colegio se compromete a salvaguardar y promover el bienestar de los niños y jóvenes y espera que todo el personal y los voluntarios compartan este compromiso. Todos los titulares de puestos están sujetos a procedimientos de investigación apropiados y verificaciones de antecedentes penales satisfactorias o equivalentes que cubran el historial de empleo de los 10 años anteriores. Compromiso con la Diversidad, la Equidad, la Inclusión y la Pertenencia. El colegio se compromete a fortalecer nuestra cultura inclusiva mediante la identificación, contratación, desarrollo y retención de compañeros de equipo de alto rendimiento, independientemente de su género, etnia, orientación sexual y expresión de género, edad, discapacidad, neurodivergencia, entorno socioeconómico u otras características demográficas. Animamos a los candidatos que compartan nuestra visión y principios y estén interesados en contribuir al éxito de ISP a través del cargo a que se postulen. Únete a una institución perteneciente a una red internacional, en constante desarrollo, con un grato ambiente laboral y desarrollo profesional.
Nos encontramos en búsqueda de Profesor(a) de Educación Básica Bilingüe para el año escolar 2026, abierto(a) a las nuevas tendencias educativas, con deseo de desarrollarse profesionalmente, íntegro(a) y apasionado(a) por el aprendizaje de los estudiantes. Su principal función es guiar a los estudiantes hacia aprendizajes significativos y duraderos, de acuerdo con el currículum nacional ministerial vigente, junto con los lineamientos de los planes y programas propios en las asignaturas que los tuvieran, y los énfasis dados por su jefe de departamento; a fin de formar estudiantes considerando sus necesidades educativas, habilidades y potencialidades. Requisitos del Cargo Título profesional: Profesor(a) de Educación Básica (excluyente)Experiencia: Mínimo 2 años en cargos similaresConocimiento: Herramientas en tecnologías como Office y Google. Competencias Colaboración . Toma parte activa en el liderazgo de su escuela o región; es cooperativo y un jugador de equipo genuino, desarrollando relaciones positivas y de apoyo con colegas para resolver problemas y maximizar oportunidades. Aprender y mejorar . Demuestra continuamente compromiso personal y pasión por aprender y mejorar utilizando evidencia y retroalimentación; apoyando a otros en su continuo aprendizaje, desarrollo y crecimiento. Liderazgo en Innovación . Es bueno para crear un ambiente donde se generen ideas para iniciativas y servicios de aprendizaje y es capaz de motivar e inspirar a otros a través del proceso de creación hasta su finalización. Impulsado por los resultados . Se puede contar con él para encontrar soluciones. Busca constantemente superar los objetivos y se centra en los KPI. Resiliencia . Puede lidiar con contratiempos y desafíos con calma y eficacia. Enfoque comunitario. Se compromete a satisfacer y superar las necesidades y expectativas de nuestros estudiantes y sus familias. Integridad y Gestión Ética . Tiene la capacidad de trabajar éticamente y con integridad; ayuda a otros a sentirse valorados; defiende y modela la Visión, el Propósito y los Principios del ISP. Nuestros Principios Comenzamos con nuestros niños y estudiantes. Nuestros niños y estudiantes están en el centro de todo lo que hacemos. Simplemente, su éxito es nuestro éxito. El bienestar y la seguridad son esenciales para los estudiantes y el aprendizaje. Por lo tanto, somos coherentes en la identificación de posibles problemas de salvaguardia y en la actuación y y dando seguimiento a todas las inquietudes de manera adecuada. Tratamos a todos con cuidado y respeto. Nos cuidamos entre todos, abrazamos las similitudes y diferencias, y promovemos el bienestar propio y el de los demás. Operamos de manera efectiva. Nos enfocamos implacablemente en las cosas que son más importantes y marcarán la mayor diferencia. Aplicamos políticas y procedimientos escolares y encarnamos las ideas compartidas de nuestra comunidad. Somos financieramente responsables. Tomamos decisiones financieras con responsabilidad, basándonos en las necesidades de los niños, estudiantes y nuestras escuelas. Aprendizaje continuo. Mejorar es lo que nos impulsa. Nos comprometemos positivamente con el desarrollo personal y profesional, y la mejora escolar. Compromiso con los Principios de Salvaguarda El colegio se compromete a salvaguardar y promover el bienestar de los niños y jóvenes y espera que todo el personal y los voluntarios compartan este compromiso. Todos los titulares de puestos están sujetos a procedimientos de investigación apropiados y verificaciones de antecedentes penales satisfactorias o equivalentes que cubran el historial de empleo de los 10 años anteriores. Compromiso con la Diversidad, la Equidad, la Inclusión y la Pertenencia. El colegio se compromete a fortalecer nuestra cultura inclusiva mediante la identificación, contratación, desarrollo y retención de compañeros de equipo de alto rendimiento, independientemente de su género, etnia, orientación sexual y expresión de género, edad, discapacidad, neurodivergencia, entorno socioeconómico u otras características demográficas. Animamos a los candidatos que compartan nuestra visión y principios y estén interesados en contribuir al éxito de ISP a través del cargo a que se postulen. Únete a una institución perteneciente a una red internacional, en constante desarrollo, con un grato ambiente laboral y desarrollo profesional.
Importante empresa del rubro financiero busca un Administrador de Control de Accesos, quien tendrá la misión de ejecutar los procesos de otorgamiento o revocación de Controles de Acceso sobre aplicaciones Internas y Externas establecidos previamente con el negocio, de acuerdo a tiempos de solución razonables y estándares de seguridad alineados con los del negocio. Principales funciones: Realizar la revisión del proceso de Otorgamiento de Claves para Intermediarios.Atender requerimientos de la plataforma Service Now.Realizar actividades de control relacionados a los Flujos de Trabajo y Tareas Pendientes en las aplicaciones que gobiernen las solicitudes de Control de Acceso a los Sistemas de la empresa.Clasificar y mantener actualizado el Inventario documental del área.Coordinar y ejecutar tareas en el proceso de bajas de acceso de los empleados. Que buscamos: 2 años de experiencia en roles similares.Estudios en Técnino en Informáctica, Técnico en Computación o carreras afín. Manejo de Microsoft y Administración de Servidores.Deseable experiencia con SQL, Powershell, Service Now y Seguridad de la Información. Conocimiento de Inglés deseable. Disponibilidad de trabajo en horario modificable para cubrir periodos de vacaciones.
Importante empresa del rubro financiero busca un Administrador de Control de Accesos, quien tendrá la misión de ejecutar los procesos de otorgamiento o revocación de Controles de Acceso sobre aplicaciones Internas y Externas establecidos previamente con el negocio, de acuerdo a tiempos de solución razonables y estándares de seguridad alineados con los del negocio. Principales funciones: Realizar la revisión del proceso de Otorgamiento de Claves para Intermediarios.Atender requerimientos de la plataforma Service Now.Realizar actividades de control relacionados a los Flujos de Trabajo y Tareas Pendientes en las aplicaciones que gobiernen las solicitudes de Control de Acceso a los Sistemas de la empresa.Clasificar y mantener actualizado el Inventario documental del área.Coordinar y ejecutar tareas en el proceso de bajas de acceso de los empleados. Que buscamos: 2 años de experiencia en roles similares.Estudios en Técnino en Informáctica, Técnico en Computación o carreras afín. Manejo de Microsoft y Administración de Servidores.Deseable experiencia con SQL, Powershell, Service Now y Seguridad de la Información. Conocimiento de Inglés deseable. Disponibilidad de trabajo en horario modificable para cubrir periodos de vacaciones.