Doite es una empresa lider a nivel nacional en equipamiento, vestuario y accesorios Outdoor con más de 45 años en el mercado, entregando a nuestros clientes la mejor calidad de productos para vivir una experiencia unica.¿Cual es nuestro proposito?¡Tú conexión con la naturaleza! ¡Únete a Doite y diseña la conexión entre las personas y la naturaleza! Buscamos a alguien como túSi eres un/a Diseñador/a de Vestuario con experiencia en retail, apasionado/a por la innovación textil y con un ojo creativo para las tendencias, ¡queremos conocerte! Tus funciones en Doite Diseño & Desarrollo: Creación de vestuario, accesorios y elementos gráficos (packaging, etiquetas). Investigación de tendencias y colores para colecciones. Gestión de Producto: Comunicacion y coordinación con proveedores, control de muestras y pruebas de calce. Optimización de tiempos y seguimiento de producción con proveedores. Comunicación & Organización: Documentación técnica y entrega de información a equipos comerciales. Mantenimiento del showroom y muestrarios. Requisitos: Título en Diseño de Vestuario o Industrial (excluyente). 5+ años de experiencia en diseño de producto (retail/vestuario). Dominio técnico: Procesos de moldaje, costura y construcción de prendas (hombre/mujer). Experiencia con proveedores internacionales (China/Asia, valorado). Inglés medio/avanzado (oral y escrito, imprescindible). Herramientas: Adobe Illustrator, Photoshop, Excel, Word y Mac. Deseable: Conocimiento en diseño 3D y portafolio de trabajos anteriores. Beneficios Tarjeta de almuerzo Seguro complementario de salud Entre otros.

Descripción del CargoEl Jefe/a de Admisión y Difusión tendrá como principal objetivo la coordinación y supervisión del equipo de admisión, asegurando el cumplimiento de las metas y los estándares de calidad establecidos.ResponsabilidadesEntre sus responsabilidades se incluyen: Implementar estrategias y procesos para fortalecer la vinculación con el medio y la innovación en el área. Supervisar y coordinar las campañas de promoción en colegios y empresas. Administrar el presupuesto destinado al área de admisión y difusión. Gestionar y monitorear las listas de seguimiento de admisión. Liderar el equipo de monitores de admisión, junto con sus indicadores de gestión.RequisitosLos candidatos deben cumplir con los siguientes requisitos: 2 o más años de experiencia liderando equipos de ventas, preferiblemente en intangibles. Habilidades en liderazgo y gestión estratégica. Conocimiento intermedio de CRM y Microsoft Office. Título Técnico de Nivel Superior en áreas relacionadas. Manejo de LMS (deseable).BeneficiosOfrecemos: Capacitaciones constantes. Estabilidad laboral. Grato ambiente laboral. Seguro complementario de salud. Bono de alimentación y por metas.¿Te interesa postular? Actualiza tus datos y CV antes de hacerlo.

Descripción del CargoNos encontramos en búsqueda de un Operador de Bodega para nuestras operaciones logísticas en la Región de Coquimbo. Tu función principal será apoyar directamente en el almacenaje de producto y armado de pedidos que van a despacho.Funciones específicasRecibir las órdenes de despacho y armar los pedidos según los códigos establecidos.Repartir los productos según la ruta establecida.Recibir los productos provenientes de la importación, descargar y almacenar según corresponda.Mantener el orden y limpieza en el lugar de trabajo.RequisitosEnseñanza media completa.Tener licencia clase B.Disponibilidad inmediata.OfrecemosHorario de Lunes a Viernes rotativos.Colación en las instalaciones.Contrato plazo fijo directo por la empresa, con posibilidad de pasar a indefinido después del 3er mes.

Descripción de la EmpresaSomos una empresa Glencore, comprometidos con mejorar la vida cotidiana mediante el suministro de productos esenciales.Como Compañía Minera Lomas Bayas, destacamos en la producción de cátodos de cobre de alta calidad, con un enfoque en el desarrollo sostenible.Perfil del CargoBuscamos profesionales para el cargo de ANALISTA DE REMUNERACIONES Y BENEFICIOS bajo un sistema de turno 4X3, que puedan crear relaciones saludables y productivas en el equipo de trabajo.ExpectativasEsperamos que nuestros trabajadores sean líderes en su campo y actúen como embajadores de nuestros valores fundamentales.ResponsabilidadesAtención a trabajadores respecto a beneficios y remuneraciones.Administración de convenios de salud.Gestión del comité de bienestar y seguimiento de solicitudes.Actualización de información en sistemas de pago.Visitas en terreno para supervisar la instalación de equipos de control de asistencia.RequisitosTítulo en Ingeniería de Ejecución, Recursos Humanos o Administración (excluyente).Residencia en Antofagasta (excluyente).Experiencia mínima de 2 años en minería (excluyente).Licencia de conducir clase B vigente (excluyente).Conocimientos en procesos de beneficios y pagos de remuneraciones.BeneficiosBonos por metas.Seguro de salud complementario.Movilización a faena y alimentación.Oportunidades de formación continua.Apoyo educativo para trabajadores e hijos/as.Compromiso con la InclusiónParticipamos bajo la ley 21.015, promoviendo la inclusión de personas con discapacidad en el mundo laboral.Fecha de Cierre de Postulaciones31 de marzo de 2025

Descripción del CargoEl Analista de RRHH (Remuneraciones) será responsable de analizar y verificar el proceso de remuneraciones, velando por su cumplimiento según el calendario y normativa vigente.ResponsabilidadesGestión del ciclo completo del trabajador, incluyendo pagos, ingresos y egresos.Ingreso de haberes y descuentos en el sistema pagador.Emisión y seguimiento de contratos de trabajo.Verificación de documentos previsionales para el pago de imposiciones.Elaboración de informes de gestión y cierre del proceso de remuneraciones.Cálculo de finiquitos y notificaciones cuando corresponda.Requisitos3 o más años de experiencia en cálculo de remuneraciones.Título Técnico de Nivel Superior o Ingeniería en áreas relacionadas.Manejo avanzado de Office y ERP (BUK, SAP, Payroll, Talana o similar).Conocimientos en legislación laboral.BeneficiosTrabajo en modalidad híbrida 3x2.Estabilidad laboral.Seguro complementario de salud.Capacitaciones constantes.

🌟Reconocida empresa de insumos, productos y soluciones agrícolas, se encuentra en búsqueda de un(a) Analista de Business Intelligence para ser parte de su equipo de Inteligencia de Negocio y Marketing 🌟🗺️Está vacante considera trabajar de forma: Híbrido 4 días desde casa y un día en oficina.De lunes a jueves de 9:00 a 17:00 y viernes de 9:00 a 16:00.Contrato plazo fijo y después indefinido.Lugar de Trabajo: Paine.🎯Objetivos del Cargo: ⁠ ⁠Ordenar y mantener actualizada la base de datos comercial y operativa. ⁠ ⁠Desarrollar reportes periódicos (dashboards, KPI, seguimiento de ventas, etc.) para los equipos de ventas, marketing y dirección. ⁠ ⁠Realizar cruces de información entre distintas fuentes (CRM, ERP, Excel, plataformas externas, etc.). ⁠ ⁠Automatizar reportes clave y proponer nuevas métricas de control. ⁠ ⁠Asegurar la correcta integración y uso de los sistemas internos (ej: CRM, Salesforce, Qlicksense u otros).📝Requisitos: Formación en Ingeniería en Control de Gestión, Ingeniero Civil, entre otros. 1+ años de experiencia en cargos similares. Idealmente que conozca o haya trabajado con Salesforce, Qlicksense. Excel avanzado (excluyente). Conocimiento en SQL (deseable).🚀 Si consideras que cumples con los requisitos y te interesa asumir nuevos retos ¡no dudes en postular!

Somos una compañía líder en tecnología y telecomunicaciones, con operaciones en Chile y Perú.La compañía entrega servicios de telefonía móvil y operaciones de redes fijas (incluye datos, integración TI, internet, telefonía local, larga distancia y servicios relacionados), para los segmentos de personas, empresas, corporaciones y mayoristas.Existimos para acercar las infinitas posibilidades que da la tecnología y así transformar responsablemente la sociedad.¡Tu próximo desafío te espera!¿Qué deberás hacer?Contribuir en el diseño, implementación y mantención de soluciones automatizadas que optimicen los procesos operativos de la empresa, integrando plataformas tecnológicas y aplicando inteligencia artificial para mejorar la eficiencia, reducir errores y habilitar decisiones más ágiles y sostenibles. Proponer nuevas tecnologías de automatización - IA¿Cuáles serán tus funciones?- Apoyar e investigar nuevas soluciones de automatización para lograr procesos de negocios más eficientes.- Levantamiento de requerimientos para entender la factibilidad de la problemática que se desea resolver a través de la automatización.- Entregar recomendaciones de tipo de automatizaciones para poder lograr un proceso más eficiente.- Desarrollar soluciones de automatización con complejidad baja, media y alta. Documentar los desarrollos realizados, logrando tener un control de versiones.- Generar relación con los stakeholders¿Qué esperamos de ti?- Carrera: Ingeniero Civil Informático, Ingeniero Civil Industrial u similar.- Al menos 3 años de experiencia participando en proyectos de automatización de procesos usando tecnologías como RPA, scripts programados, o soluciones desarrolladas a medida. - Participación en el desarrollo o uso de modelos predictivos, clasificación de patrones, análisis de comportamiento o segmentación operativa. - Conocimientos en Python- Conocimientos en RPA [Uipath, Automation Anywhere] - Conceptos de Base de Datos- Conocimientos en Inteligencia artificial y analítica avanzada¡Te esperamos!Nuestro Candidato Ideal:Ingeniero Civil Informático, Ingeniero Civil Industrial u similar.3 años de experiencia participando en proyectos de automatización de procesosParticipación en el desarrollo o uso de modelos predictivosUbicación: Las Condes, Metropolitana¡En Entel incentivamos la inclusión de personas con discapacidad!Si tienes algún tipo de discapacidad, cuéntanos para así poder apoyarte durante tu proceso de postulación (OFERTA LABORAL ENMARCADA BAJO LA LEY N° 21.015)Beneficios: - Trabajo remoto- Seguro médico- Seguro dental- Capacitaciones y cursos- Subsidio educativo- Descuentos en productos- Bono de desempeñoEl proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación. Para postular solo necesitas: 1. Postular a la oferta 2. Revisar tu email 3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas...(Más información al postular)

Buscamos a profesionales que vivan la transformación, impulsen la innovación, se adapten ágilmente a los cambios y aprendan de los desafíos!Somos una organización que se adapta y vive la transformación a través de la innovación de productos y servicios, por eso buscamos a profesionales que sean protagonistas activos de sus logros personales y grupales para integrar el gran equipo de Banca Digital del Chile y aportar a la experiencia del cliente, contribuir, definir y ejecutar la estrategia comercial del Banco en sus diferentes segmentos, entregando un servicio de excelencia a largo plazo a través de los canales de atención de clientes y del Programa de Lealtad.¡Con colaboración construimos el mejor banco para nuestros clientes!Nos encontramos en búsqueda de un Especialista de Segmento, quien tendrá que administrar y potenciar segmentos de clientes con el fin de rentabilizar los mismos a través del diseño e implementación de una propuesta de valor acorde a las necesidades del cliente y que sea competitiva en el mercado, además de generar acciones e iniciativas que permitan adecuar la propuesta actual y aumentar la vinculación del cliente con el Banco.Principales funciones: Generar datos cuantitativos y cualitativos de forma tal de satisfacer íntegramente las necesidades de nuestros clientes, otorgándoles productos y servicios afines. Implementar acciones que permitan mejorar los indicadores de satisfacción, cruce y rentabilidad del segmento. Mantener una permanente actualización del mercado a fin de aprovechar oportunidades y prevenir amenazas, con una visión de futuro y de cambio, buscando nuevos productos y servicios, logrando así una mejor percepción de nuestros clientes. Las tareas del cargo exigen una alta interacción con otros departamentos y áreas del Banco de diversas especialidades, por lo que es fundamental que el postulante tenga buenas relaciones interpersonales y trabajo en equipo.Requisitos del cargo: Ingeniero Civil Industrial, Ingeniero Comercial, o carrera afín. (Titulado). Al menos 3 años de experiencia en cargos similares en el rubro financiero. Manejo de Excel nivel intermedio, manejo de tablas dinámicas y cálculos para análisis, y manejo de SQL nivel intermedio.En Banco de Chile estamos comprometidos con la Inclusión, por eso, hemos desarrollado un programa para apoyar y acompañar a trabajadores con discapacidad. ¡Postula y se parte del Chile!