En Wall Partners, nos especializamos en la externalización de procesos de recursos humanos y la atracción de talentos. Nos destacamos por ofrecer un servicio de calidad y excelencia en la gestión de personas, destacándonos por nuestro enfoque en el bienestar de nuestros/as colaboradores/as y su entorno laboral. Aquí, encontrarás el espacio perfecto para crecer y desarrollar todo tu talento y potencial. Estamos en busca de los mejores talentos para desempeñarse como Operario de bodega artículos escolares para importante empresa logística en Pudahuel para unirse a su equipo dinámico y en crecimiento. Este rol es fundamental para realizar armado de pack escolares de manera manual. Si eres una persona proactiva, comprometida, esta es una excelente oportunidad para ti. Las Condiciones De Este Cargo Son Presencial, full time en turnos fijos. lunes a jueves: 08:30 a 18:30 y viernes: 09:00 a 18:00. Renta líquida de $509.000. Debes llevar tu almuerzo y candado.Pudahuel. Bus de acercamiento desde metro Barrancas desde el segundo día. Requisitos Experiencia mínima de 3 meses en trabajos de bodega. Al trabajar con esta organización podrás contar con los siguientes beneficios: Bus de acercamiento desde el metro Barrancas. Si cuentas con experiencia en bodega y estás en busca de estabilidad laboral, ¡postula y forma parte de nuestro equipo, te esperamos!

Company Description: Rotter & Krauss Job Description: ¿Te gustaría ser parte de una empresa líder en el rubro óptico, reconocida y certificada nuevamente por Great Place to Work como una de las mejores empresas para trabajar en Chile? ¿Te gustaría estar en una compañía que valora los conocimientos y habilidades de cada persona y otorga todas las herramientas para seguir desarrollándote y potenciando tus competencias laborales? Si te imaginas trabajar en un lugar así, te invitamos a postular a esta oportunidad laboral: Nos encontramos en búsqueda de nuestro próximo o próxima Vendedor de manera Full Time, para integrarse al equipo de nuestro local ubicado en Mall Plaza Bío Bío, quien será responsable de realizar el proceso de venta y promoción de los productos definidos por la empresa a fin de cumplir con las metas de venta establecidas. Además, asesora al cliente en función de sus necesidades, ofreciendo el mejor producto de acuerdo a su necesidad óptica, preferencias estéticas, formas de pago, convenios, entre otros. ¿Quién es nuestro candidato ideal? Que cuentes con al menos 1 años de experiencia asesorando a clientes en la venta de productos. Sin embargo, lo más importante para nosotros es la proactividad y las habilidades interpersonales; comunicacionales, y estrategias de persuasión y negociación en la venta Es imprescindible tener un fuerte foco en el cliente y orientación al servicio, ya que ellos son nuestra prioridad Disponibilidad para trabajar en horario mall (según contingencia y cambios de fase, pueden existir modificaciones que serán conversadas oportunamente). Beneficios Con Contrato Indefinido Proyección y estabilidad laboral Seguro de Salud y Afiliación CCF Los Andes Flex Time para que disfrutes diferentes fechas junto a tus seres queridos Excelente clima y ambiente laboral Días administrativos al año Lentes Ópticos+Sol a costo cero y con descuentos Capacitación y formación constante para que comprendas lo interesante del negocio y rubro óptico ¡Muchos otros beneficios para ti y tu grupo familiar que también te encantarán! Si quieres unirte a esta gran compañía y ayudarnos a hacer que las cosas pasen, ¡te invitamos a postular a Rotter & Krauss! Este cargo se publica en el marco de la Ley de Inclusión Laboral N° 21.015, que incentiva la inclusión de personas en situación de discapacidad al mundo laboral.

Analista de Diseño Curricular Descripción Desarrollo y diseño del plan de estudios y materiales del curso Funciones Principales Diseñar el plan de estudios y los materiales de formación. Ajustar y mejorar el contenido curricular según las necesidades identificadas. Colaborar con expertos para garantizar la calidad del diseño curricular. Realizar observaciones y evaluacion de clases en aula Acompañamiento docente. Reporta a la coordinación general del programa y a la dirección académica de la Fundación. Requisitos Jornada de Trabajo Jornada completa, 42,5 horas semanales durante 6 meses. Perfil Profesional Profesional universitario, experiencia en diseño curricular, habilidades creativas, acompañamiento docente y conocimiento en el área específica del programa. Preferentemente estudios en Pedagogía, y/o con postgrado (Cursos y/o especialidades en el área o bien diplomados) en desarrollo de curriculum y evaluación. Con experiencia en la observación y evaluación de clases y acompañamiento docente. Fundación Cristo Vive es una organización privada sin fines de lucro, que trabaja por la superación de la pobreza desde 1990, entregando oportunidades de desarrollo a más de 30 mil personas de escasos recursos de la Región Metropolitana, a través de las áreas de Educación Inicial, Formación Laboral, Rehabilitación de Adicciones, Salud Familiar, Inclusión laboral de adultos con discapacidad cognitiva, y Apoyo a personas en situación de calle. Su Administración Central se encuentra en la comuna de Huechuraba, y su radio de acción alcanza a comunidades de 11 comunas de la Región Metropolitana, a través de 25 dispositivos.

Company Description: ProntoPaga Job Description: ¡Únete a nuestro equipo como Agente SAC - Operaciones y forma parte de una empresa líder en su industria! En ProntoPaga nos encontramos en búsqueda de un Profesional responsable de dar soporte a clientes y asegurar que las operaciones y procesos propios de la plataforma, se lleven a cabo de manera eficiente, precisa y conforme a las regulaciones, mientras lidera y desarrolla a su equipo para alcanzar los objetivos estratégicos de la empresa. ¿Cuáles son las funciones que deberás realizar? Emisión diaria de reportes de turnos: Generar informes detallados que resuman las actividades y resultados del turno, incluyendo datos relevantes sobre transacciones, incidencias, cumplimiento de objetivos y cualquier otro aspecto relevante para la gestión del turno, proporcionando detalles relevantes sobre la naturaleza del problema, las acciones tomadas y las soluciones implementadas. Monitoreo de los canales de comunicación con comercio y usuarios: Supervisar los diferentes canales de comunicación utilizados para interactuar con comercios y usuarios, asegurando una respuesta oportuna y eficiente a sus consultas o requerimientos. Gestionar y organizar los horarios de colaciones de operadores: Organizar y supervisar los tiempos de colación de los operadores, asegurando que se cumplan los horarios designados y que el turno continúe operando sin interrupciones innecesarias. Monitoreo constante de los ejecutivos y del desarrollo del turno: Mantener una vigilancia constante sobre el desempeño de los ejecutivos y el desarrollo general del turno, interviniendo según sea necesario para resolver problemas o garantizar la eficiencia y la calidad del servicio. Recopilar propuestas y/o oportunidades de mejora tanto de los operadores y aprobadores, como de los comercios según las preguntas frecuentes e informarlas a los Team Leader. Atender solicitudes de post-venta, ya sean consultas, reclamos o procesos a solicitud del comercio (como liquidaciones, abonos, etc) ¿Cuáles son los requisitos? Experiencia mínima de 2 años en cargos similares. Conocimientos y/o experiencia en SAC. Enseñanza media completa o de carreras técnicas. Manejo de Excel intermedio. ¿Que Ofrecemos? Grato ambiente laboral. Bono de cumpleaños, fiestas patrias y navidad. Acceso a nuestro palco VIP en Movistar Arena como beneficio adicional de cumpleaños. Seguro Convenio FALP. Seguro Complementario de Salud. Modalidad De Trabajo Hibrido, por sistema de turnos. En la comuna de Las Condes.

LLAMADO A CONCURSO PÚBLICO Concurso Subvención a la Instalación en la Academia, Convocatoria 2025 (ANID) Facultad de Medicina, Universidad Diego Portales Académico/a investigador/a en Jornada Completa Regular Convocatoria La Facultad de Medicina de la Universidad Diego Portales llama a concurso público para contratar a un/a académico/a investigador/a en jornada completa, en el marco de la convocatoria “Concurso Subvención a la Instalación en la Academia Convocatoria 2025”, de ANID. Buscamos a un/a investigador/a, con grado de doctor, experiencia en docencia de pregrado, vocación y capacidad de trabajo interdisciplinario, junto con competencias docentes y de investigación que aporten al desarrollo de la Facultad de Medicina UDP. Funciones Las principales funciones son Publicar en revistas científicas de alto nivel (WoS). Desarrollar proyectos de investigación y ser capaz de conseguir financiamiento externo nacional. Participar en actividades de vinculación con el medio. Incorporarse activamente a alguna de las áreas de investigación de la Facultad de Medicina. Realizar docencia en cursos de pre y postgrado. Requisitos Ser chileno/a o extranjer0/a con permanencia definitiva en Chile al momento del cierre de la convocatoria. Estar registrada en el portal de la investigador/a https //investigadores.anid.cl Estar en posesión del grado de Doctor/a (PhD). Se debe contar con grado académico de doctor/a (Doctorado o PhD.) obtenido entre el 1 de enero de 2020 y el 31 de marzo de 2025. Para las doctoras a instalar, que hayan tenido hijo/as después del 1 de enero de 2020, se considerará un año adicional por hijo/a al tiempo máximo exigido desde que obtuvieron su grado de doctora, manteniendo el plazo máximo del 31 de marzo de 2025. Lo anterior, deberá ser acreditado en la postulación, mediante la presentación obligatoria del certificado/s de nacimiento de su hijo/a. Áreas de interés Profesional del área de la salud o relacionado, con doctorado en alguna de las siguientes áreas Epidemiología Oncología Cuidados en pacientes crónicos Envejecimiento Medicina Reproductiva Salud Mental Genómica Biotecnología Antecedentes y Documentos de Postulación Curriculum Vitae (CV) actualizado. Copia simple de títulos y grados. Carta de presentación de plan de trabajo y objetivos académicos. Copia de dos artículos científicos más relevantes en los que haya participado y que reflejen su interés de investigación. Información de contacto (nombre, institución, teléfono y correo electrónico) de dos referencias que den cuenta de su desarrollo académico. A su vez, las personas interesadas deberán enviar respaldo de las siguientes competencias mínimas Inglés nivel avanzado conforme a requerimientos básicos de escritura y lectura científica (e.g. publicaciones en revistas indexadas en inglés). Experticia en un área de estudio del campo de la Investigación en el área de esta convocatoria, demostrada a través de Listado completo de publicaciones (ya publicadas o enviadas a publicación) en revistas científicas indexadas (WOS, Scopus, otros equivalentes). Fondos de investigación adjudicados con participación como investigador/a principal o en calidad de co-investigadora en proyectos con financiamiento. Experiencia docente a nivel de pregrado y/o postgrado. El/la candidato/a seleccionado/a se unirá a un equipo colaborativo y de proyección interdisciplinaria para el desarrollo de líneas de investigación, así como a programas de docencia en pre- y postgrado de alta calidad. Se espera que la persona seleccionada se comprometa con el desarrollo de líneas de investigación conducentes a la obtención de fondos de investigación extramurales a nivel nacional e internacional, la publicación de artículos científicos en revistas indexadas de alto impacto en su disciplina, con un estándar mínimo de dos artículos al año en promedio, y la formación de futuras generaciones de profesionales e investigadores. Condiciones de Contrato La contratación está supeditada a la adjudicación del concurso Convocatoria Nacional Concurso Subvención a la Instalación en la Academia, programa ANID 2025. En caso de adjudicar la propuesta, los/as académicos/as serán jerarquizados/as en un plazo no superior a los 18 meses desde iniciada la subvención de acuerdo con la escala establecida por la Universidad para la escuela respectiva. Contratación acorde al régimen jurídico de la universidad regido por el código del trabajo. Plazos Los documentos deben enviarse hasta el jueves 17 de abril a las 18 00 hrs. a Soraya Flores (soraya.flores@udp.cl) con ASUNTO “Concurso investigador/a ANID”. Las personas preseleccionadas serán citadas a una entrevista personal. La Facultad se reserva el derecho a declarar desierto el concurso en caso de que no haya postulantes que cumplan los requisitos y criterios del perfil. Las personas que no presenten todos los antecedentes quedarán fuera del concurso. Proceso de selección El proceso de selección contempla las siguientes fases Preselección en base a antecedentes solicitados. Se procederá́ a excluir inmediatamente a quienes no reúnan los requisitos o no hayan acompañado todos los antecedentes indicados anteriormente. Análisis de antecedentes para seleccionar a un grupo de pre-seleccionados, quienes serán evaluados por el Comité de Búsqueda de la Facultad. Entrevista por parte del Comité de Búsqueda En esa entrevista, se constará las aptitudes para el cargo de los/as postulantes preseleccionados/as. Finalmente, en reunión de Comité de Búsqueda, apreciando la información anterior y siguiendo los criterios y ponderaciones que se señalan en los criterios de selección más adelante, se seleccionará a el/la candidata/a ganador/a del concurso. Todos los procesos de selección de nuestra institución están abiertos a la postulación de personas en situación de discapacidad. En relación con lo anterior, se les solicita a los /las postulantes en situación de discapacidad expongan en el mail de postulación si requieren algún ajuste, recurso de apoyo o condición de accesibilidad para participar de eventuales entrevistas y/o ajustes al realizar la docencia. Después del proceso de selección, el/la candidata/a deberá estar disponible a trabajar, en coordinación con el director de Investigación de la Facultad de Medicina, más un/a académico/a y durante un tiempo acotado en la Formulación de la Postulación definitiva. El Comité de Búsqueda estará integrado por el Decano de la Facultad de Medicina, Dr. Matías González Tugas; la Vicedecana Dra. Karin Kleinsteuber Sáa, el director de Investigación, Dr. Juan Montiel; el director Académico, Dr. Daniel Bórquez; la directora del Centro de Investigación Biomédica, Dra. Lorena Oróstica; las académicas Dra. Fanny Petermann, Dra. Heidy Kaune, y el académico Dr. Adrian Mundt. Criterios de evaluación y ponderaciones Criterios para preselección (cada criterio se evalúa de 1 a 7) Criterio Ponderación Curriculum Vitae 30% Experiencia en Investigación 20% Experiencia en docencia 20% Potencial de publicación 30% TOTAL PRESELECCIÓN 100% Criterio de selección final Criterio Ponderación Puntaje preselección 50% Entrevista 50% TOTAL PRESELECCIÓN 100% La Universidad Diego Portales tiene como proyecto académico formar profesionales con un alto dominio teórico y práctico de su futuro campo laboral y disciplinario, y comprometidos con el desarrollo social, económico y cultural del país.

Estamos en la búsqueda del nuevo Director(a) de la Escuela de Arquitectura, cuya principal misión es liderar y gestionar el desarrollo académico y administrativo de la escuela, promoviendo la excelencia en la formación de futuros arquitectos mediante la implementación de programas educativos de vanguardia, proyectos de investigación innovadores y una formación integral que responda a las necesidades del entorno social, cultural y profesional. Además, debe fomentar un ambiente de colaboración y crecimiento entre los estudiantes, el personal académico y la comunidad externa, asegurando la calidad educativa y la adaptabilidad de la Escuela a los retos actuales. Funciones del cargo Dirigir y supervisar el desempeño del personal a su cargo.Velar por el cumplimiento de los planes y programas de trabajo, así como de las disposiciones y acuerdos que regulan la estructura y funcionamiento de la Universidad.Mantener una comunicación constante con el decano sobre todos los aspectos del cargo que influyen directa o indirectamente en el cumplimiento de la misión de la Universidad.Fomentar un ambiente proactivo que promueva el crecimiento y desarrollo dentro de la institución, involucrando a egresados, padres de familia, apoderados y, especialmente, al personal del área.Elaborar el presupuesto anual de operación del área.Presentar al Decano para su aprobación el programa anual de trabajo del área, incluyendo sus objetivos y metas.Participar en los cuerpos colegiados de la Universidad, representando a la Escuela a su cargo.Presidir el comité curricular.Desarrollar proyectos de investigación institucional destinados a la mejora continua de la calidad académica de la Escuela.Establecer y mantener relaciones académicas con instituciones nacionales e internacionales de prestigio.Elaborar y proponer a la autoridad superior un plan de desarrollo para la Escuela, velando por su cumplimiento.Asumir la responsabilidad de la gestión académica de la Escuela, proponiendo innovaciones y cambios que favorezcan la consecución de sus objetivos y permitan adaptarse de manera oportuna y apropiada a las realidades del entorno y del país.Proponer al Decano, con fundamento, la contratación de personal de planta, así como la suspensión o remoción de personal académico y no académico de la Escuela.Atender consultas y solicitudes de académicos, funcionarios y estudiantes que, por su naturaleza, requieran ser resueltas a este nivel.Representar a la Escuela en organismos académicos e instancias públicas o privadas que lo requieran.Participar en el desarrollo de actividades de extensión de la Escuela.Definir y coordinar los contenidos y la metodología académica de las diversas asignaturas.Seleccionar a los alumnos para adjudicarles becas de mérito y otros reconocimientos.Implementar y ejecutar el plan estratégico de la Facultad, adaptándolo a las necesidades específicas de la Escuela. Requisitos Experiencia mínima de 5 años en el rubro educacional, además de experiencia en la academia.Titulado en Arquitectura con un grado mínimo de magíster (Idealmente Doctorado).Presentación de carta de motivación al cargo (excluyente, debe anexar la carta de motivación para el cargo en el apartado de archivos). Postulaciónes hasta el 20 de Abril Beneficios Contrato a plazo fijo por 3 meses. Contrato indefinido previa evaluación de jefatura. Beneficios organizacionales con contrato indefinido. La Universidad Finis Terrae cuenta con una amplia gama de beneficios que podrás acceder cuando pases a contrato indefinido 5 días de vacaciones adicionales a lo legal4 días Administrativos anualesAtención Kinesiológica gratis al empleado y familiares directos, con orden Médica.Atención Odontológica preferencial.Descuento en obras nacionales Teatro Finis TerraeUso Gimnasio de la Universidad.Uso Biblioteca de la UniversidadMedio día de Cumpleaños empleadosDía del cumpleaños de hijo hasta 12 añosBeca estudios empleados, 100% carreras vespertinas UFT (1 año de antigüedad en la organización)Beca de estudio hijo de empleado 50% descuento carreras UFT (1 año de antigüedad en la organización)Gift CardPago 3 primeros días de licencias una vez al añoRegalo de Navidad niños hasta 12 añosSeguro Complementario de SaludSeguro de VidaCaja de Compensación Los Andes La Universidad Finis Terrae es una comunidad académica de educación superior en la que sus profesores y alumnos, de modo riguroso y crítico, contribuyen a la formación personal, al progreso de las ciencias y al desarrollo de la herencia cultural, mediante la investigación, la enseñanza y diversos servicios de difusión ofrecidos a la sociedad .

Company Description: Crepes y Waffles Chile Job Description: Necesitamos una Cajera con experiencia para nuestro Restaurante ubicado en el Mall Costanera Center (Providencia). Las tareas son específicas de Cajera (Detalle de las funciones en la entrevista). Por favor, sólo postular si ha tenido experiencia comprobable como Cajera !!! Turno: Tiempo Completo - Full Time. 44 horas a la semana, de Lunes a Viernes. Descanso: Sábados, Domingos y Feriados Ingreso: 600.000 líquido (Se compone del sueldo + Propina) (Mas detalles de los ingresos en la entrevista) Horario: De las 13:00 hasta las 22:30. Incluye la colación y el uniforme.

Company Description: Fruzco Chile S.A. Job Description: ¡Te estamos buscando! Importante cadena de locales YOGEN FRÜZ en pleno proceso de expansión y fortalecimiento de equipos, busca PART TIME DE 18 HRS (sábado, domingo y 1 día de la semana). Buscamos personas responsables, con actitud de servicio, oportunidad de crecimiento dentro de la Empresa, mayores de 20 años y con experiencia, que deseen ser parte de este equipo de colaboradores. Si tienes disponibilidad y deseas comenzar lo más pronto posible, postulate para que seas contactada(o) y recibas más información. LOCAL A POSTULAR PORTAL LA DEHESA. TE ESPERAMOS.