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Company Description: AMESTI Job Description: ¡Únete a nuestro equipo como Promotor de Marca de Estufas! Estamos buscando promotores apasionados y comprometidos para representar nuestra marca de estufas líder en el mercado. Como promotor, serás el rostro de nuestra empresa y desempeñarás un papel crucial en la promoción de nuestros productos. Responsabilidades Promover y demostrar nuestras estufas en tiendas. Informar a los clientes sobre las características y beneficios de nuestros productos. Generar interés en nuestra marca y aumentar las ventas en locales de venta Recopilar comentarios de los clientes y proporcionar información valiosa al equipo de marketing. Requisitos Habilidades de comunicación con clientes Buena presencia Papeles de antecedentes penales y documentos adicionales serán requeridos. Ofrecemos Renta competitiva acorde al mercado. Bonificaciones por desempeño. Capacitación continua y oportunidades de crecimiento. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Si estás listo para unirte a un equipo apasionado y contribuir al éxito de nuestra marca, ¡esperamos recibir tu solicitud!
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Outlier ayuda a las empresas más innovadoras del mundo a mejorar sus modelos de IA proporcionando comentarios humanos. ¿Es usted un experto en matemáticas y le gustaría aportar su experiencia para entrenar modelos de IA? Sobre La Oportunidad Outlier busca un experto en matemáticas con talento para ayudar a entrenar modelos de inteligencia artificial generativa. Esta oportunidad independiente es remota y los horarios son flexibles, por lo que puede trabajar cuando sea mejor para usted. Puede contribuir con su experiencia al... Evaluación de la factualidad y relevancia del texto de un dominio específico producido por modelos de IAElaborar y responder preguntas relacionadas con las matemáticas.Evaluación y clasificación de respuestas de dominios específicos generadas por modelos de IA Ejemplos De Experiencia Deseable Una licenciatura o título superior en Matemáticas o una materia relacionada.Experiencia trabajando como profesional de las Matemáticas.Capacidad para escribir claramente sobre conceptos relacionados con las matemáticas en inglés fluido y español Pago Actualmente, las tarifas salariales para el trabajo de proyectos básicos de los expertos en matemáticas son de hasta $19.50 - $32.50 USD por hora. Las tarifas varían según la experiencia, la evaluación de habilidades, la ubicación, la necesidad del proyecto y otros factores. Por ejemplo, se pueden ofrecer tarifas más altas a los doctores. Para trabajos no básicos, como durante la incorporación inicial del proyecto o las fases de horas extras del proyecto, se pueden aplicar tarifas más bajas. Ciertos proyectos ofrecen pagos de incentivos. Revise las condiciones de pago para cada proyecto. TENGA EN CUENTA: Recopilamos, conservamos y utilizamos datos personales para nuestros fines comerciales profesionales, incluida la notificación de oportunidades que pueden ser de su interés y compartir con nuestros afiliados. Limitamos los datos personales que recopilamos a los que creemos que son apropiados y necesarios para gestionar las necesidades de los solicitantes, brindar nuestros servicios y cumplir con las leyes aplicables. Cualquier información que recopilemos en relación con su solicitud será tratada de acuerdo con la Política de privacidad de Outlier y nuestras políticas y programas internos diseñados para proteger los datos personales. Esta es una oportunidad de contrato 1099 en la plataforma Outlier.ai. Debido a que esta es una oportunidad independiente, no ofrecemos pasantías, patrocinio ni empleo. Debe estar autorizado para trabajar en su país de residencia. Si es un estudiante internacional, es posible que pueda inscribirse en Outlier si tiene una visa. Debe comunicarse con su asesor de impuestos y/o inmigración si tiene preguntas específicas sobre sus circunstancias.
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¿Estás lista(o) para enfrentar nuevos desafíos y construir juntos la minería del futuro? En Antofagasta Minerals creemos en la igualdad de oportunidades y fomentamos un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso, donde todas las personas son valoradas. Promovemos la innovación, el trabajo colaborativo y el desarrollo de tus habilidades. Únete a nuestro equipo y descubre cómo juntos podemos contribuir hoy a la minería del futuro. Supervisora(or) SSO – 8x6 Antofagasta Minerals Buscamos a profesional del con título Profesional en Ingeniería Civil de Minas, Metalurgia o afín, con experiencia de al menos 5 años en la industria y cargos similares. El propósito de este rol es definir estrategia de implementación de planes de S&SO en el proyecto, determinando alcance, etapas, actividades, KPI, resultados y factores de riesgo, traspasando a sus colaboradores los lineamientos basados en la estrategia corporativa y de acuerdo con el plan definido por el área. Principales Desafíos Difundir los programas definidos para el área, comunicando lineamientos generales a los equipos de trabajo y actores relevantes, en función de la planificación definida. Desarrollar y asesorar a las áreas en la implementación de políticas, sistemas de gestión y estrategias de salud ocupacional y seguridad, para asegurar que las actividades -de colaboradores internos y externos- se desarrollen en un ambiente de trabajo seguro, dentro de los marcos legales. Programar y supervisar las auditorías durante la construcción, para comprobar el cumplimiento de los programas de salud y seguridad. Participar en las inspecciones de seguridad, velando por una correcta implementación, desarrollo y ejecución de la estrategia S&SO, con el fin de establecer y promover una cultura de cero daños durante el proyecto. Identificar riesgos laborales en proyectos, garantizando la identificación de peligros de las áreas, riesgos críticos y su clasificación de acuerdo con su criticidad, según estándares de seguridad y procedimientos de la empresa. Verificar la implementación de medidas del control de riesgos en los proyectos, que eviten la generación de accidentes laborales, controlando que se realicen las asesorías y control en terreno, de acuerdo con estándares de seguridad de la empresa. Asesorar a colaboradores internos y externos en terreno, verificando comportamientos a través de observaciones e inspección de ejecución de actividades, indicando las desviaciones encontradas y proponiendo soluciones en conjunto, basándose en los procedimientos y estándares propuestos por la compañía. Gestionar reportabilidad, verificando la consolidación y reporte de información relativa a los índices S&SO (N° de HH, Incidentes, accidentes, etc.) establecidos en el programa, velando por la validez de los datos y calidad de información, según los estándares de la compañía. Implementar planes de mitigación frente a desviaciones significativas y alza de incidentes de seguridad, coordinándose con el Gerente del Proyecto y las áreas pertinentes, realizando la ejecución y seguimiento de resultados, en función de mejorar los índices de seguridad del proyecto. Requisitos De Postulación Título Profesional en Ingeniería Civil de Minas, Metalurgia o afín. Experiencia de al menos 5 años en la industria y cargos similares. Conocimientos y manejo en Power BI Manejo en sistema SAP. Disponibilidad para trabajar en jornada 8x6, presencial en faena de la IV Región Salud compatible con las exigencias del cargo. Postula con nosotros entre el 17 al 28 de abril y sé parte de la generación de cambio. “Todas nuestras ofertas de trabajo están bajo el marco de la ley 21.015, que incentiva la inclusión de Personas con Discapacidad al mundo laboral”
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¿Quiénes somos?🙂 En APIUX nos identificamos como una fábrica de talento con una fuerte orientación de negocio donde continuamente brindamos espacios a las nuevas generaciones para mostrar y desarrollar ideas, conocimientos, y exponer modelos de negocio innovadores enfocados en cubrir siempre, con una propuesta de valor, las necesidades de nuestros clientes. ¿Qué hacemos? Posicionamos al mejor talento, dándole un enfoque estratégico y nos esforzamos por entender a fondo la cultura y valores de cada uno de nuestros clientes para así hacer el match perfecto entre cliente y talento. Además nos aseguramos de brindar una experiencia de candidato y Employee experience ejemplar para nuestros futuros Happeners.🤟🚀 Ser Happeners significa pertenecer a una familia con principios integrales donde el espíritu ágil, colaborativo, innovador y deportivo son el combustible que inyectamos en nuestro corazón día a día para hacer las cosas cada vez mejor.💛 Objetivo del cargo:🎯 Desarrollar e implementar sistemas utilizando tecnologías web modernas, aplicando principios de usabilidad, accesibilidad y estándares W3C. Se requiere formación complementaria y certificaciones en programación, metodologías ágiles, desarrollo en nube y seguro. ¿Cuáles serán tus funciones?😎 Planificar la implementación detallada, incluyendo cronogramas, recursos y estrategias de mitigación de riesgos.Ejecutar los desarrollos requeridos junto a los equipos de desarrollo y operaciones, resolviendo posibles problemas.Realizar pruebas exhaustivas y validar el rendimiento de nuevas implementaciones.Identificar oportunidades para optimizar procesos o aplicaciones.Diseñar soluciones de procesamiento alineadas a las necesidades del Servicio. ¿Qué esperamos de ti para hacer un buen match? 💘 Uso de los conceptos de usabilidad, accesibilidad y experiencia de usuario.Estándares para la construcción de páginas web dictados por la W3C (HTML 5, CSS3, XML, XSLT, etc.).Diseño y manejo de elementos visuales para construcción de páginas web.Estructuración de contenidos en forma semántica.jQuery, AngularJS o VueJS.Bootstrap o similar. ¿Qué te haría sumar puntitos adicionales con nosotros?😍 Certificaciones de lenguajes de programación.Diplomados, Magíster, Postgrados o cursos de 90 horas o más:Metodologías ágilesDesarrollo en nubeDesarrollo seguroDiseño de aplicaciones Modalidad de trabajo: Híbrida en oficinas de nuestro cliente. Algunos de nuestros beneficios:🤙🏻💛 Día libre en tu cumpleañosDía libre por mudanza.Seguro dental.Seguro médico.Seguro de vida.Bono por nacimiento.Bono por matrimonio.Bono por recomendación.Bono por Navidad y fiestas patrias.
¿Quiénes somos?🙂 En APIUX nos identificamos como una fábrica de talento con una fuerte orientación de negocio donde continuamente brindamos espacios a las nuevas generaciones para mostrar y desarrollar ideas, conocimientos, y exponer modelos de negocio innovadores enfocados en cubrir siempre, con una propuesta de valor, las necesidades de nuestros clientes. ¿Qué hacemos? Posicionamos al mejor talento, dándole un enfoque estratégico y nos esforzamos por entender a fondo la cultura y valores de cada uno de nuestros clientes para así hacer el match perfecto entre cliente y talento. Además nos aseguramos de brindar una experiencia de candidato y Employee experience ejemplar para nuestros futuros Happeners.🤟🚀 Ser Happeners significa pertenecer a una familia con principios integrales donde el espíritu ágil, colaborativo, innovador y deportivo son el combustible que inyectamos en nuestro corazón día a día para hacer las cosas cada vez mejor.💛 Objetivo del cargo:🎯 Desarrollar e implementar sistemas utilizando tecnologías web modernas, aplicando principios de usabilidad, accesibilidad y estándares W3C. Se requiere formación complementaria y certificaciones en programación, metodologías ágiles, desarrollo en nube y seguro. ¿Cuáles serán tus funciones?😎 Planificar la implementación detallada, incluyendo cronogramas, recursos y estrategias de mitigación de riesgos.Ejecutar los desarrollos requeridos junto a los equipos de desarrollo y operaciones, resolviendo posibles problemas.Realizar pruebas exhaustivas y validar el rendimiento de nuevas implementaciones.Identificar oportunidades para optimizar procesos o aplicaciones.Diseñar soluciones de procesamiento alineadas a las necesidades del Servicio. ¿Qué esperamos de ti para hacer un buen match? 💘 Uso de los conceptos de usabilidad, accesibilidad y experiencia de usuario.Estándares para la construcción de páginas web dictados por la W3C (HTML 5, CSS3, XML, XSLT, etc.).Diseño y manejo de elementos visuales para construcción de páginas web.Estructuración de contenidos en forma semántica.jQuery, AngularJS o VueJS.Bootstrap o similar. ¿Qué te haría sumar puntitos adicionales con nosotros?😍 Certificaciones de lenguajes de programación.Diplomados, Magíster, Postgrados o cursos de 90 horas o más:Metodologías ágilesDesarrollo en nubeDesarrollo seguroDiseño de aplicaciones Modalidad de trabajo: Híbrida en oficinas de nuestro cliente. Algunos de nuestros beneficios:🤙🏻💛 Día libre en tu cumpleañosDía libre por mudanza.Seguro dental.Seguro médico.Seguro de vida.Bono por nacimiento.Bono por matrimonio.Bono por recomendación.Bono por Navidad y fiestas patrias.
Join an industry leader and make a positive change in the sustainable use of the world’s natural resources. Together, we will transform the business and drive the industry toward a greener future. At Metso, you will be supported by our inclusive culture and a network of colleagues from around the world. With us, you will embark on a personal growth journey and are encouraged to realize your potential. This is your invitation to rise above the possible. Job posting end date: 04/24/2025 Metso cree que la diversidad y la igualdad de oportunidades son factores clave para fortalecer la innovación y la colaboración. Damos la bienvenida a todas las personas que se interesen a postular y nos comprometemos a crear un entorno de trabajo inclusivo. Nuestros criterios de selección se basan únicamente en las competencias y habilidades profesionales. Esta oferta laboral se rige bajo la ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. OBJETIVO DEL CARGO / (JOB STATEMENT) Desarrollar las compras de Metso Chile en función de sus procesos y procedimientos y de acuerdo a los objetivos definidos para el desempeño del área y de su persona, como parte de unidad de servicio a los objetivos de los usuarios internos de la compañía, así como del equipo de compras en su conjunto. DEBERES Y RESPONSABILIDADES DEL CARGO / (JOB DUTIES AND RESPONSIBILITIES) Cumplir con los procesos y procedimientos del área: compras, contratos, selección de proveedores.Realizar acciones para cumplir con los objetivos KPI definidos para el área anualmente.Utilizar las distintas plataformas tecnológicas para el desarrollo de sus funciones de acuerdo a las políticas internas de Metso.Proteger los intereses de la Empresa revisando y utilizando los términos y condiciones de contrato adecuados y plantillas de contrato.Calcular y documentar los ahorrosUtilizar la plataforma SAPDesarrollar y mejorar de forma continua los procesos de del área.Dar soporte a los requerimientos de los clientes internosAnalizar las licitaciones o cotizaciones competitivamente y formular recomendaciones de compraParticipar de todas las actividades de la VP de procurement local y global.Respecto a las labores en las cuales se ve involucrado, cumplir con los procedimientos que implica la acreditación, certificación y mantención de Normas ISO 9001:2008, ISO 14001:2004 y OSHAS 18001:2007 y norma 3262. SE RELACIONA CON / (RELATIONSHIPS) Supervisa a / (oversees to): No aplica. Reporta a / (reports to): Assistant manager Purchasing. Áreas de la Compañía con que se relaciona / (internal interfaces): Todas las áreas dentro del alcance de la compañía para la función de compras indirectas. ESPECIFICACIÓN DEL CARGO / (POSITION SPECIFICATION) Requerimientos Técnicos / (qualifications & Experience) Educación: Profesional Universitario titulado De formación en ciencias de la ingeniería: Ingeniería de ejecución o civil, con especialidades de industrial, en gestión, administración, mecánica, eléctrica, electrónica, informática, química, u otra especialidad a fin como comercial y auditoria. Experiencia:Comprobada a lo menos de 2 años en compras generales, servicios generales, IT, servicios, compras transaccionales y sourcing estratégico en desarrollo de licitaciones formales.Experiencia en compras para servicios de mantenimiento minero. Formación Complementaria indispensable: Utilitarios: Word, Excel y Power Point.Deseable inglés Intermedio hablado y escrito (no excluyente)SAP, Módulo MM Destrezas y Habilidades / (skills And Abilities) ComunicaciónRelaciones interpersonales FlexibilidadCapacidad de análisisNegociación.Capacidad de trabajo en equipo.ProactivoFocalizado en el cliente Cliente interno.Accountability y compliance. NOTA 1 : Usted debe conocer, de parte de la compañía, Visión, Objetivos Estratégicos, Código de Conducta, Valores Corporativos y Reglamento Interno. Los conocimientos en Prevención de Riesgos y Medio Ambiente de acuerdo al tipo de trabajo que desarrolla, se entregarán en las inducciones y capacitaciones correspondientes. Las competencias de Seguridad, Salud y Medio Ambiente, están señaladas en la respectiva matriz establecida por Prevención de riesgos, sin perjuicio de lo determinado en las matrices de identificación de peligros y aspectos ambientales como así mismo los planes o programas de capacitación para alcanzar las competencias deseadas en estas materias. How to join - Working at Metso - About Metso - Diversity and Inclusion - Meet our people Metso is an equal opportunity employer committed to fostering an inclusive and diverse workforce culture. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, religion, color, nationality, gender, gender identity, sexual orientation, age, status as a protected veteran or status as a qualified individual with a disability. Metso is a frontrunner in sustainable technologies, end-to-end solutions and services for the aggregates, minerals processing and metals refining industries globally. We improve our customers' energy and water efficiency, increase their productivity, and reduce environmental risks with our product and process expertise. We are the partner for positive change. Headquartered in Espoo, Finland, Metso employs over 17,000 people in close to 50 countries and sales for 2023 were about EUR 5.4 billion. The company is listed on the Nasdaq Helsinki. metso.com, x.com/metsoofficial
Join an industry leader and make a positive change in the sustainable use of the world’s natural resources. Together, we will transform the business and drive the industry toward a greener future. At Metso, you will be supported by our inclusive culture and a network of colleagues from around the world. With us, you will embark on a personal growth journey and are encouraged to realize your potential. This is your invitation to rise above the possible. Job posting end date: 04/24/2025 Metso cree que la diversidad y la igualdad de oportunidades son factores clave para fortalecer la innovación y la colaboración. Damos la bienvenida a todas las personas que se interesen a postular y nos comprometemos a crear un entorno de trabajo inclusivo. Nuestros criterios de selección se basan únicamente en las competencias y habilidades profesionales. Esta oferta laboral se rige bajo la ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. OBJETIVO DEL CARGO / (JOB STATEMENT) Desarrollar las compras de Metso Chile en función de sus procesos y procedimientos y de acuerdo a los objetivos definidos para el desempeño del área y de su persona, como parte de unidad de servicio a los objetivos de los usuarios internos de la compañía, así como del equipo de compras en su conjunto. DEBERES Y RESPONSABILIDADES DEL CARGO / (JOB DUTIES AND RESPONSIBILITIES) Cumplir con los procesos y procedimientos del área: compras, contratos, selección de proveedores.Realizar acciones para cumplir con los objetivos KPI definidos para el área anualmente.Utilizar las distintas plataformas tecnológicas para el desarrollo de sus funciones de acuerdo a las políticas internas de Metso.Proteger los intereses de la Empresa revisando y utilizando los términos y condiciones de contrato adecuados y plantillas de contrato.Calcular y documentar los ahorrosUtilizar la plataforma SAPDesarrollar y mejorar de forma continua los procesos de del área.Dar soporte a los requerimientos de los clientes internosAnalizar las licitaciones o cotizaciones competitivamente y formular recomendaciones de compraParticipar de todas las actividades de la VP de procurement local y global.Respecto a las labores en las cuales se ve involucrado, cumplir con los procedimientos que implica la acreditación, certificación y mantención de Normas ISO 9001:2008, ISO 14001:2004 y OSHAS 18001:2007 y norma 3262. SE RELACIONA CON / (RELATIONSHIPS) Supervisa a / (oversees to): No aplica. Reporta a / (reports to): Assistant manager Purchasing. Áreas de la Compañía con que se relaciona / (internal interfaces): Todas las áreas dentro del alcance de la compañía para la función de compras indirectas. ESPECIFICACIÓN DEL CARGO / (POSITION SPECIFICATION) Requerimientos Técnicos / (qualifications & Experience) Educación: Profesional Universitario titulado De formación en ciencias de la ingeniería: Ingeniería de ejecución o civil, con especialidades de industrial, en gestión, administración, mecánica, eléctrica, electrónica, informática, química, u otra especialidad a fin como comercial y auditoria. Experiencia:Comprobada a lo menos de 2 años en compras generales, servicios generales, IT, servicios, compras transaccionales y sourcing estratégico en desarrollo de licitaciones formales.Experiencia en compras para servicios de mantenimiento minero. Formación Complementaria indispensable: Utilitarios: Word, Excel y Power Point.Deseable inglés Intermedio hablado y escrito (no excluyente)SAP, Módulo MM Destrezas y Habilidades / (skills And Abilities) ComunicaciónRelaciones interpersonales FlexibilidadCapacidad de análisisNegociación.Capacidad de trabajo en equipo.ProactivoFocalizado en el cliente Cliente interno.Accountability y compliance. NOTA 1 : Usted debe conocer, de parte de la compañía, Visión, Objetivos Estratégicos, Código de Conducta, Valores Corporativos y Reglamento Interno. Los conocimientos en Prevención de Riesgos y Medio Ambiente de acuerdo al tipo de trabajo que desarrolla, se entregarán en las inducciones y capacitaciones correspondientes. Las competencias de Seguridad, Salud y Medio Ambiente, están señaladas en la respectiva matriz establecida por Prevención de riesgos, sin perjuicio de lo determinado en las matrices de identificación de peligros y aspectos ambientales como así mismo los planes o programas de capacitación para alcanzar las competencias deseadas en estas materias. How to join - Working at Metso - About Metso - Diversity and Inclusion - Meet our people Metso is an equal opportunity employer committed to fostering an inclusive and diverse workforce culture. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, religion, color, nationality, gender, gender identity, sexual orientation, age, status as a protected veteran or status as a qualified individual with a disability. Metso is a frontrunner in sustainable technologies, end-to-end solutions and services for the aggregates, minerals processing and metals refining industries globally. We improve our customers' energy and water efficiency, increase their productivity, and reduce environmental risks with our product and process expertise. We are the partner for positive change. Headquartered in Espoo, Finland, Metso employs over 17,000 people in close to 50 countries and sales for 2023 were about EUR 5.4 billion. The company is listed on the Nasdaq Helsinki. metso.com, x.com/metsoofficial
¿Quieres formar parte de un equipo colaborativo y diverso? Entonces... Te invitamos a postular con nosotros!!! 😁 Somos Lider BCI 🙌 y nos encontramos actualmente en búsqueda de un Ejecutivo Omnicanal en modalidad de reemplazo para nuestra sucursal en Hualpén Su principal Misión es 👉 vender y asesorar sobre los productos y atributos de la tarjeta Lider BCI a los clientes que visitan la sucursal y sala de venta del local , atendiendo los requerimientos de cada uno según las necesidades comerciales, gestionando y promoviendo el uso de la omnicanalidad, con el fin de asegurar el cumplimiento de sus metas, y contribuir en el resultado de la sucursal y de la compañía Sus principales funciones son 👇 Asesorar y vender al cliente los productos de SSFF y el canal de venta que se ajuste mejor a sus necesidades, cumpliendo los procedimientos de venta, políticas y normas establecidos por la compañía, ocupando todo el perímetro de la sala de venta del local y los otros canales.Proporcionar un excelente servicio al cliente, durante el proceso de venta y post venta de los productos financieros de la compañía.Realizar funciones administrativas, de acuerdo a las políticas y normas de la compañía.Incentivar a los clientes a través de una asesoría financiera responsable al uso de los productos y otros canales.Cumplir con las metas mensuales de venta, respetando las políticas y cultura de la compañía. 📍 Dirección: Lider BíO-BíO Autopista Talcahuano N°9000 Hualpén VIII Región del Bío-Bío Requisitos 👇 Enseñanza media completa (Excluyente)1 año de experiencia en ventas de intangibles (Excluyente)Experiencia en captación de clientes (Excluyente)Disponibilidad para trabajar en turnos presenciales rotativos (Excluyente) 📅 Turnos rotativos 5x2 o 6x1, distribución de 44hrs. semanales Algunos de nuestros beneficios son Posibilidad de continuidad de estudios (luego de 1 año trabajando con nosotros)Un día libre al mes, previa coordinación con la jefaturaCongelar contrato por 6 meses para hacer lo que estimes conveniente (luego de 2 años trabajando con nosotros)Postnatal extendido Somos una empresa establecida, con más de 70 beneficios para nuestros colaboradores. Te invitamos a seguir desarrollarte a nivel profesional y ser Líder Bci. En Lider Bci promovemos la inclusión porque sabemos que el talento está en las personas. Todas nuestras búsquedas se enmarcan bajo la ley 21.015, la cual promueve la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad. Perfil deseado Experiencia en ventas, idealmente en ventas de intangibles.
¿Quieres formar parte de un equipo colaborativo y diverso? Entonces... Te invitamos a postular con nosotros!!! 😁 Somos Lider BCI 🙌 y nos encontramos actualmente en búsqueda de un Ejecutivo Omnicanal en modalidad de reemplazo para nuestra sucursal en Hualpén Su principal Misión es 👉 vender y asesorar sobre los productos y atributos de la tarjeta Lider BCI a los clientes que visitan la sucursal y sala de venta del local , atendiendo los requerimientos de cada uno según las necesidades comerciales, gestionando y promoviendo el uso de la omnicanalidad, con el fin de asegurar el cumplimiento de sus metas, y contribuir en el resultado de la sucursal y de la compañía Sus principales funciones son 👇 Asesorar y vender al cliente los productos de SSFF y el canal de venta que se ajuste mejor a sus necesidades, cumpliendo los procedimientos de venta, políticas y normas establecidos por la compañía, ocupando todo el perímetro de la sala de venta del local y los otros canales.Proporcionar un excelente servicio al cliente, durante el proceso de venta y post venta de los productos financieros de la compañía.Realizar funciones administrativas, de acuerdo a las políticas y normas de la compañía.Incentivar a los clientes a través de una asesoría financiera responsable al uso de los productos y otros canales.Cumplir con las metas mensuales de venta, respetando las políticas y cultura de la compañía. 📍 Dirección: Lider BíO-BíO Autopista Talcahuano N°9000 Hualpén VIII Región del Bío-Bío Requisitos 👇 Enseñanza media completa (Excluyente)1 año de experiencia en ventas de intangibles (Excluyente)Experiencia en captación de clientes (Excluyente)Disponibilidad para trabajar en turnos presenciales rotativos (Excluyente) 📅 Turnos rotativos 5x2 o 6x1, distribución de 44hrs. semanales Algunos de nuestros beneficios son Posibilidad de continuidad de estudios (luego de 1 año trabajando con nosotros)Un día libre al mes, previa coordinación con la jefaturaCongelar contrato por 6 meses para hacer lo que estimes conveniente (luego de 2 años trabajando con nosotros)Postnatal extendido Somos una empresa establecida, con más de 70 beneficios para nuestros colaboradores. Te invitamos a seguir desarrollarte a nivel profesional y ser Líder Bci. En Lider Bci promovemos la inclusión porque sabemos que el talento está en las personas. Todas nuestras búsquedas se enmarcan bajo la ley 21.015, la cual promueve la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad. Perfil deseado Experiencia en ventas, idealmente en ventas de intangibles.
Company Description: SIP Red de Colegios Job Description: Buscamos Psicólogo(a) PIE para trabajar en el Colegio Rafael Sanhueza Lizardi ubicado en la comuna de Recoleta con una jornada laboral de 31 horas a la semana. Te invitamos a ser parte de SIP Red de Colegios, una institución con 167 años de experiencia entregando educación integral a más de 22.000 estudiantes en 17 colegios, ubicados en 12 comunas de la Región Metropolitana. Con un marcado énfasis en la innovación, somos la tercera red educacional a nivel mundial y la primera en América Latina que cuenta con la certificación "Reference Network", otorgada por Google for Education, convirtiéndonos en un referente en el uso de tecnologías y herramientas de Google. Hoy tienes la oportunidad de sumarte a nuestros más de 1.900 colaboradores. ¡Postula con nosotros!
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¿Estás lista(o) para enfrentar nuevos desafíos y construir juntos la minería del futuro? En Antofagasta Minerals creemos en la igualdad de oportunidades y fomentamos un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso, donde todas las personas son valoradas. Promovemos la innovación, el trabajo colaborativo y el desarrollo de tus habilidades. Únete a nuestro equipo y descubre cómo juntos podemos contribuir hoy a la minería del futuro. Supervisora(or) Construcción – 4x3 Antofagasta Minerals Buscamos a profesional del con título profesional en Construcción Civil, Ingeniería Civil o Ejecución, o carreras afines, con experiencia de al menos 10 años en Pipeline y Proyectos Mineros en General. El propósito de este rol es supervisar los trabajos de construcción que son ejecutados por los contratistas bajo los estándares de seguridad, plazo, costos, calidad, compromisos con medio ambiente y comunidad. Principales Desafíos Gestionar y controlar el desarrollo de las actividades, asegurando cero fatalidades y lesiones incapacitantes a las personas como también cero incidentes medioambientales - comunitarios Asegura la correcta implementación de las estrategias de control para la ejecución de las actividades diarias. Asegura la planificación diaria de las actividades, analizando los riesgos de forma anticipada por medio de la ARTP (Análisis de Riesgos de la Tarea Planificada) día-1 y ART día de ejecución Gestiona el cumplimiento de los compromisos que se generen en las solicitudes de intervención de área (SIA) y entregas de áreas por parte de MLP. Gestiona el cumplimiento de la planificación definida para el turno, asegurando el cumplimiento de los programas diarios en terreno. Planifica el día +1 con foco en la gestión de riesgos y cumplimiento de las tareas Controla y verifica en terreno la disponibilidad de los recursos de acuerdo con el programa contratado. Verificar y gestiona la disponibilidad de los suministros del proyecto de acuerdo a los programas trisemanales definidos Verifica y asegura el cumplimiento de los planes de calidad definidos para las actividades críticas del proyecto. Identifica y alerta potenciales desviaciones y tendencias en base a medidas preventivas, paliativa o correctivas que se deban considerar para mitigar potenciales riesgos que atenten contra la seguridad de las personas, el medio ambiente, la sociedad y el plan. Identifica y gestiona los habilitadores para la correcta ejecución de las actividades, orientado al cumplimiento de las metas. Apoyo al Site Manager en la administración de la información relevante del Contrato. Gestión de la integración y manejo de lo límites de batería entre frentes de trabajo. Requisitos De Postulación Título Profesional en Construcción Civil, Ingeniería Civil o Ejecución, o carreras afines. Experiencia de al menos 10 años en Pipeline y Proyectos Mineros en General. Conocimientos de Metodologías Constructivas vigentes. Manejo a nivel usuario de Office (Excel, Word y PowerPoint). Disponibilidad para trabajar en jornada 4x3, presencial en faena de la IV Región Salud compatible con las exigencias del cargo. Postula con nosotros entre el 17 al 27 de abril y sé parte de la generación de cambio. “Todas nuestras ofertas de trabajo están bajo el marco de la ley 21.015, que incentiva la inclusión de Personas con Discapacidad al mundo laboral”
¿Estás lista(o) para enfrentar nuevos desafíos y construir juntos la minería del futuro? En Antofagasta Minerals creemos en la igualdad de oportunidades y fomentamos un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso, donde todas las personas son valoradas. Promovemos la innovación, el trabajo colaborativo y el desarrollo de tus habilidades. Únete a nuestro equipo y descubre cómo juntos podemos contribuir hoy a la minería del futuro. Supervisora(or) Construcción – 4x3 Antofagasta Minerals Buscamos a profesional del con título profesional en Construcción Civil, Ingeniería Civil o Ejecución, o carreras afines, con experiencia de al menos 10 años en Pipeline y Proyectos Mineros en General. El propósito de este rol es supervisar los trabajos de construcción que son ejecutados por los contratistas bajo los estándares de seguridad, plazo, costos, calidad, compromisos con medio ambiente y comunidad. Principales Desafíos Gestionar y controlar el desarrollo de las actividades, asegurando cero fatalidades y lesiones incapacitantes a las personas como también cero incidentes medioambientales - comunitarios Asegura la correcta implementación de las estrategias de control para la ejecución de las actividades diarias. Asegura la planificación diaria de las actividades, analizando los riesgos de forma anticipada por medio de la ARTP (Análisis de Riesgos de la Tarea Planificada) día-1 y ART día de ejecución Gestiona el cumplimiento de los compromisos que se generen en las solicitudes de intervención de área (SIA) y entregas de áreas por parte de MLP. Gestiona el cumplimiento de la planificación definida para el turno, asegurando el cumplimiento de los programas diarios en terreno. Planifica el día +1 con foco en la gestión de riesgos y cumplimiento de las tareas Controla y verifica en terreno la disponibilidad de los recursos de acuerdo con el programa contratado. Verificar y gestiona la disponibilidad de los suministros del proyecto de acuerdo a los programas trisemanales definidos Verifica y asegura el cumplimiento de los planes de calidad definidos para las actividades críticas del proyecto. Identifica y alerta potenciales desviaciones y tendencias en base a medidas preventivas, paliativa o correctivas que se deban considerar para mitigar potenciales riesgos que atenten contra la seguridad de las personas, el medio ambiente, la sociedad y el plan. Identifica y gestiona los habilitadores para la correcta ejecución de las actividades, orientado al cumplimiento de las metas. Apoyo al Site Manager en la administración de la información relevante del Contrato. Gestión de la integración y manejo de lo límites de batería entre frentes de trabajo. Requisitos De Postulación Título Profesional en Construcción Civil, Ingeniería Civil o Ejecución, o carreras afines. Experiencia de al menos 10 años en Pipeline y Proyectos Mineros en General. Conocimientos de Metodologías Constructivas vigentes. Manejo a nivel usuario de Office (Excel, Word y PowerPoint). Disponibilidad para trabajar en jornada 4x3, presencial en faena de la IV Región Salud compatible con las exigencias del cargo. Postula con nosotros entre el 17 al 27 de abril y sé parte de la generación de cambio. “Todas nuestras ofertas de trabajo están bajo el marco de la ley 21.015, que incentiva la inclusión de Personas con Discapacidad al mundo laboral”