Descripción de la empresa Accor es uno de los principales grupos hoteleros del mundo . El grupo cuenta con 38 marcas y 5.000 hoteles en su cartera, incluidos Novotel, Ibis y Raffles. Cada una de las marcas hoteleras de Accor tiene sus propios valores y estándares que el grupo trabaja para mantener de manera continua y consistente. Descripción del empleo OBJETIVO PRINCIPAL DEL CARGO Garantizar el fiel cumplimiento de los procesos y procedimientos establecidos para el área, así como dar la bienvenida a los huéspedes/clientes en el mostrador o por teléfono, cumpliendo con los estándares de excelencia en el servicio y la marca. PRINCIPALES ATRIBUICIONES Y RESPONSABILIDADES Comprobar que los procesos, procedimientos, rutinas y documentos se aplican de acuerdo con las normas de la empresa, identificando cualquier irregularidad y emitiendo los correspondientes informes. Recibir a los huéspedes/clientes en el mostrador, identificarlos y proporcionarles información y aclaraciones (reservas, confirmación de billetes de avión, direcciones/teléfonos de reclamaciones, etc.) a lo largo de su estancia. Comprobar la reserva, solicitando el cumplimiento de los datos personales, comprobando los documentos requeridos y registro en el sistema. Velar por el cumplimiento del alojamiento de menores de edad y entrega de la llave de la habitación. Realizar salida de los huéspedes, cierre de facturas, recepción de pagos, preparación/organización de pagos, etc, así como crear/organizar los archivos pertinentes. Garantizar el cumplimiento de los procedimientos de recepción, así como llevar a cabo la facturación y los procedimientos. En situaciones de emergencia, llevar a cabo los procedimientos básicos y ponerse en contacto con los responsables (ej; fallo de Internet, falta de agua caliente, fugas, corte de electricidad, etc.). Llevar a cabo procedimientos informáticos de copia de seguridad y de servidores. Mediar en conflictos e intervenir en situaciones críticas/típicas con clientes/invitados, así como comunicar a su superior inmediato las informaciones, anomalías y problemas que se produzcan en su turno al superior inmediato. Comprobar los elementos de mantenimiento y seguridad mediante una lista de comprobación, recorriendo las zonas/instalaciones del hotel y registrar las irregularidades. Introducir la información de las reservas de los clientes en el sistema. Ofrecer, puntuar y operar el programa de fidelización de acuerdo con las normas establecidas. Generar facturas y emitir recibos bancarios de las facturas del día, comprobando los datos y remitiéndolos al departamento de Administración cuando sea necesario. Realizar los traspasos de turno, siguiendo estrictamente los procedimientos preestablecidos. Atender el teléfono, siguiendo los estándares de la marca. Despertar a los huéspedes cuando lo soliciten. Actualizar el ACDC cuando se identifique una preferencia del cliente, con el fin de personalizar los productos y servicios para cada huésped y hacer que su experiencia sea sorprendente en cada estancia. Mantener debidamente organizados los archivos del área. Atender a los clientes en el restaurante/bar/tienda de conveniencia del hotel, en caso necesario, favoreciendo el espíritu de servicio y experiencia del cliente. Cumplir con las metas del área: Contribuir activamente al logro de los objetivos del área mediante la ejecución eficiente de las tareas asignadas, alineándose con los lineamientos estratégicos y operativos establecidos. Participar en capacitaciones obligatorias y de desarrollo: Asistir y completar las instancias de formación requeridas por la empresa, con el fin de mantener y fortalecer las competencias necesarias para el cargo. Colaborar con otras áreas para mantener la continuidad operacional: Brindar apoyo en otras áreas en situaciones que lo requieran, asegurando la fluidez de los procesos y la operación continua de la organización. Seguir las directrices de los responsables en materia de recogida selectiva y consumo de agua y energía, con el fin de cumplir los objetivos medioambientales. Desempeñar otras funciones afines requeridas por el área/hotel Requisitos CARACTERÍSTICAS PERSONALES REQUERIDAS Proactividad Atención al detalle Amabilidad Comunicación efectiva Formacion : Cursando Enseñanza Superior en Hotelería, Turismo o compatible CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS: Procedimientos internos de recepción Software de gestión hotelera Office Información adicional Somos mucho más que un líder mundial. Te damos la bienvenida tal como eres y puedes encontrar un trabajo una marca que coincida con tu personalidad. Te apoyamos para que crezcas y aprendas cada día, asegurándonos de que el trabajo le dé propósito a tu vida, para que, durante tu viaje con nosotros, puedas seguir explorando las posibilidades ilimitadas de Accor. Al unirte a Accor, cada capítulo de tu historia es suyo para escribir y juntos podemos imaginar la hospitallidad del mañana. Descubre la vida que te espera en Accor, visita https://careers.accor.com/ Tarjeta de Beneficios para colaboradores que ofrece tarifas con descuento en Accor en todo el mundo Programas de aprendizaje a través de nuestras AcademiasOportunidad para desarrollar su talento y crecer dentro de su hotel y en todo el mundo!Capacidad para hacer diferencia en la comunidad local a través de nuestras actividades de Responsabilidad Social Corporativa, como Planet 2 Diversidad e Inclusión para Accor significa recibir a cada uno y respetar sus diferencias, dando prioridad solamente a las cualidades y habilidades. Nuestro objetivo es proporcionar empleo con propósito, en una cultura inclusiva, ofrecer excelentes condiciones laborales y promover el desarrollo de todas las personas, incluyendo a las personas con discapacidad. No dude en informarnos de cualquier necesidad específica que tenga para que podamos tenerla en consideración.

Company Description: CONSTRUCTOR CENTER Job Description: OPERADOR DE MAQUINARIA DE CARGA Objetivo Del Cargo Operar de manera segura y eficiente la maquinaria asignada para la carga, descarga, traslado y manipulación de materiales, asegurando el cumplimiento de los procedimientos operacionales y normativas de seguridad vigentes. Funciones Principales Operar maquinaria de carga (grúa horquilla, cargador frontal u otra según corresponda) de acuerdo con los protocolos de seguridad. Realizar carga, descarga y movimiento de materiales en bodegas, patios o zonas de trabajo asignadas. Verificar el estado operativo de la maquinaria antes, durante y después de su uso. Reportar cualquier falla, anomalía o situación de riesgo al supervisor inmediato. Mantener el orden del área de trabajo y apoyar en tareas complementarias cuando sea necesario. Cumplir con las indicaciones del jefe de operaciones o encargado de turno. Requisitos Del Cargo Licencia y certificación vigentes para operar la maquinaria correspondiente. Experiencia comprobable en operación de maquinaria de carga (ideal 1–2 años). Conocimiento en normativa de seguridad y uso de EPP. Responsabilidad, compromiso y disposición para trabajo en equipo. Competencias Deseables Trabajo seguro. Atención al detalle. Comunicación efectiva. Proactividad y orden.

Company Description: Empresa líder mundial en inspección, verificación, análisis y certificación Job Description: Empresa líder mundial en inspección, verificación, análisis y certificación requiere técnico en instrumentación, técnico electrónico o técnico en medioambiente o afin para cargo de Técnico de Terreno para área de medioambiente , servicio en Calama (Faena). Jornada 5x2 Descripción del empleo Realizar la entrega oportuna y con la calidad debida, de los resultados de las mediciones, registros de terreno asociados a las actividades realizadas. Responsable de la programación de equipos de monitoreo discreto, retiro e instalación de filtros. Realización de cartas de custodia y despacho de filtros a laboratorio. Responsable de la ejecución de las actividades que dan cumplimiento a lo establecido en DS N° 61. Cumplir con el programa de muestreo. Realizar el rescate, almacenamiento y envió de datos y/o muestras según corresponda, al profesional encargado como ingeniero de proyecto y/o administrador de contrato. Asegurar contar en terreno con los instrumentos, equipos y elementos necesarios para la correcta ejecución de los servicios. Realizar la verificación y chequeo de equipos e instrumentos, asegurado la calidad del servicio y resultados Requisitos Técnico en instrumentación, técnico electrónico o técnico en medioambiente o afin p Es necesario que cuente con licencia tipo B, con al menos 3 años de antigüedad (excluyente) Hoja de vida del conductor sin antecedentes Se requiere un año de experiencia manipulando equipos de variables de procesos, medioambientales o afín Residencia en Calama Disponibilidad inmediata.

En Bolsa de Santiago x nuam, nos encontramos buscando a nuestro próximo Analista Junior de Riesgos Financieros, quien será responsable de Apoyar en la recopilación, análisis y reporte de datos relacionado con la gestión de riesgos financieros en los mercados administrados por la Holding Regional y a nivel del riesgo corporativo de la Organización. Principales Funciones✍ Colaborar en la recopilación y organización de datos para el análisis de riesgos financierosApoyar en la ejecución de reportes periódicos, elaboración y exposición de presentaciones y documentación para la administración de gestión de riesgos financierosRealizar monitoreo a las variables que impactan en la gestión de riesgos financierosAsistir a capacitaciones/reuniones internas en donde se presente la gestión de riesgos financieros Nosotros somos socios, impulsando la innovación y sostenibilidad en los mercados emergentes. Estamos haciendo historia creando un único mercado. ¡Somos buena vibra! Si buscas desafíos emocionantes y trabajar en equipos multiculturales, esta es tu oportunidad. Requerimientos del Perfil ✅ Profesional en Administración, Ingeniería Industrial o afines.Conocimiento de mercados financieros. Uso de herramientas como Python y SQLNivel de inglés B2Experiencia de 6 meses a 1 año realizando funciones similares. Aquí somos creativos, así que prepárate para pensar fuera de la caja y somos imparables siempre vamos un paso adelante. En nuam, creemos que la diversidad nos enriquece. Postúlate a esta oferta e indícanos si tienes algún requerimiento (visual, auditivo o de cualquier tipo). ¡Es posible, atrévete! 💪

*This is an international staff role based at our Headquarters in Washington, D.C. We offer visa and relocation support. We improve lives The IDB Group is a community of diverse, versatile, and passionate people who come together on a journey to improve lives in Latin America and the Caribbean. Our people find purpose and do what they love in an inclusive, collaborative, agile, and rewarding environment. About This Position We are looking for a dynamic, proactive, and detail-oriented Administrative Coordinator Consultant for the Public-Private Partnerships (PPPs) unit. As an Administrative Coordinator consultant, you will advise the PPP Unit Chief and the project team leaders in the procedures to plan and/or execute technical cooperations, fee for service, and administrative and transactional budgets as well as other Bank instruments. Also, you will be in charge of coordinating the provision of support to the PPP Unit Chief and the project team leaders on the preparation, implementation and monitoring of procurement process for consulting firms and individual consultants, and the associated payments and disbursement, among other administrative tasks related to this. You will work in the PPP Unit, which is part of the Infrastructure and Energy Department. This team is responsible for supporting the Bank’s borrowing countries in the implementation of projects through the development and strengthening of regulatory frameworks and institutional capacity for PPPs; the support in the identification, assessment, and preparation of infrastructure projects to be implemented via PPPs; and the generation, systematization, and dissemination of knowledge and best practices related to PPPs in infrastructure. What you’ll do Coordinate the support to the PPP Unit Chief and the project team leaders of procurement processes for consultancies with the PPP Unit by supporting contract management (firms and human resources) and payments, reviewing Terms of Reference and related documents for new hires, in accordance with Bank policies, and handling vendor user accounts in internal systems.Process disbursements for PPP Unit operations, including technical cooperations executed by the Bank, fee-for-service agreements, loans, and guarantees.Collect and organize all supporting documentation related to costs and expenses, and maintain updated electronic files in the bank's EZ-Share system for transactions executed under each Unit operation.Prepare management reports on operational information for the team, and advise in document editing and presentation preparation.Perform professional level analysis on documentation related to all phases of projects/activities (with a focus on execution); conducting research and background analysis as needed.Contribute in the planning and logistics of a wide variety of events, including conferences (virtual and in-person, in Washington D.C. and/or abroad), workshops, seminars, internal team meetings, and other knowledge-sharing events.Develop and maintain updated manuals for the Unit’s most frequent processes and other assignments.Support the PPP Unit Chief in the planning and execution of the administrative and transactional budget assigned to the PPP Unit. What you'll need Education: Master degree (or equivalent) in Engineering, Project Management, or other fields relevant to the responsibilities of the role.Experience: At least 5 years of progressive experience coordinating the provision of support related to financial execution of projects (such as technical cooperations, loans, etc.) and/or administrative or transactional budgets, revision of procurement process, process of payments and disbursements and related administrative tasks.Languages: Proficiency in Spanish and English, spoken and written, is required. Additional knowledge of French and Portuguese is preferable. Requirements Citizenship: You are a citizen of one of our 48-member countries. We may offer assistance with relocation and visa applications for you and your eligible dependents.Consanguinity: You have no family members (up to fourth degree of consanguinity and second degree of affinity, including spouse) working at the IDB, IDB Invest, or IDB Lab. Type of contract and duration International consultant Full-Time, 12 months (up to 36 months). What we offer Benefits The IDB Group provides benefits that respond to the different needs and moments of an employee’s life. These benefits include: A competitive compensation package.Leaves and vacations: 2 days per month of contract + gender-neutral parental leave.Health Insurance: the IDB Group provides a monthly allowance for the purchase of health insuranceSavings plan: The IDB Group cares about your future, depending on the length of the contract, you will receive a monthly savings plan allowance.We offer assistance with relocation and visa applications for you and your family when it applies.On-site position with the occasional flexibility of teleworking.Development support: We offer learning opportunities to boost your professional profile, such as seminars, 1:1 professional counseling, and much more.Health and well-being: Access to our Health Services Center that provides preventive care and health education for employees.Other perks (country specific): Lactation Room, Daycare Center, Gym, Bike Racks, Parking, spouse career support, and others. Our culture At the IDB, we work so everyone brings their best and authentic selves to work while finding their purpose. Our people consistently strive for excellence, and we recognize and celebrate the impact of their contributions. In our efforts to drive innovation, we intentionally include all voices, cultivate a sense of belonging and champion fairness. We welcome individuals from underrepresented groups to join us and share their unique perspectives. We ensure that individuals with disabilities are provided reasonable accommodations to participate in the job interview process. If you require an accommodation to complete this application, please email us at accommodations@iadb.org.

Oportunidad en Bayer para apoyar programas de salud y seguridad, liderando el Programa de Seguridad Vial en el Cono Sur. Se buscan habilidades en comunicación, trabajo en equipo y liderazgo en la investigación de incidentes en un entorno remoto.

SGS es el líder mundial en inspección, verificación, análisis, capacitación y certificación. Es considerada como el principal referente mundial en calidad e integridad, contamos con más de 95.000 colaboradores y una red de más de 2.400 oficinas y laboratorios por el mundo. Descripción del empleo ¿Te apasiona el control ambiental y la gestión de calidad? En Redcatar buscamos talento para fortalecer nuestro equipo en actividades de monitoreo y control. 🔎 Funciones principales: 📑 Control de reportabilidad de informes de análisis y muestreos en matrices de agua, sedimentos y aire.📝 Creación de órdenes de inspección para actividades de muestreo y medición.⚙️ Apoyo en control operacional y coordinación de servicios.📦 Gestión de equipos de medición, incluyendo envío a control metrológico.🧪 Supervisión de materiales e insumos para garantizar eficiencia en las operaciones. Requisitos Tecnico profesional del area Quimica, Ambiental o similar. Información adicional Regalo de Nacimiento y Navidad para hijos de trabajadoresSeguro de vida desde el ingreso a la organizaciónPermisos especialesBeneficios Caja los Andes y convenios asociados

Metlen Energy & Metals is a global industrial and energy company covering two business Sectors: Energy and Metallurgy. The Company is strategically positioned at the forefront of the energy transition as an integrated utility, while already established as a reference point for competitive green metallurgy at the European and global level. It has a consolidated turnover and EBITDA of €5,492 million and €1,014 million, respectively, and employs more than 6,583 direct and indirect employees in Greece and abroad. At METLEN Energy & Metals , we are catalysts for a sustainable future, positioned at the forefront of the energy transition while being a reference point for competitive green metallurgy at both the European and global levels. We are a global industrial and energy company operating across two highly interconnected and complementary sectors: Energy and Metals . With a consolidated turnover of €5,683 million and an EBITDA of €1,080 million, along with a workforce of over 7,627 dedicated individuals, we drive success through cutting-edge technology and diverse talent. We are committed to embracing new state-of-the-art technologies and advancements, propelling us towards a cleaner, brighter tomorrow. Our positive footprint extends across five continents, creating a lasting impact. At METLEN, we foster a culture of resilience, challenge, respect, excellence, and change , empowering our diverse workforce to achieve remarkable outcomes. We are currently looking for a Front Office Associate based in Santiago Chile to join our People Services team. In this role, you will provide front-line support to employees, addressing HR queries and ensuring timely and accurate resolution. You will also handle ticket submissions, follow up on open tickets, and escalate complex issues as necessary to ensure smooth HR operations. Your role will encompass:   Providing front-line support by addressing HR queries and submitting tickets in the systemRegularly following up on open tickets, ensuring resolution and providing employees with updatesIdentifying and escalating complex or unresolved issues to the appropriate HR team members or managementAdvising employees with no HRIS access on HR policies, processes, and procedures, ensuring understanding and complianceIn addition, this role will encompass the same duties as the HR Ops Associate role What you bring to the role:   Bachelor's degree in HR, Business Administration, or related field1+ years of experience in HR operations or customer serviceProficiency in using HRIS and ticketing systems for data management and issue trackingStrong troubleshooting and issue resolution skillsAbility to generate HR reports and identify trends to improve HR processesExcellent communication skills, ensuring transparency and clarity in HR processesAttention to detail and commitment to maintaining data accuracyStrong customer service skills with a focus on employee satisfaction Share the same Value Based Behaviors:   People & Personal growth  Results orientation & Safety excellence  Collaboration & Trust  Empathy & Effective communication  Flexibility & Adaptability  Your Benefits Attractive remuneration packageFriendly and professional working environmentContinuous trainingGroup Health Insurance PlanCooperation, creativity and innovation: we adopt flexible cooperation models to achieve fast results and increased productivity Follow us on LinkedIn and stay updated on our latest news We respect your personal data. All personal information in your application and CV will remain strictly confidential. At Metlen Energy & Metals we are proud to have Diversity and Inclusion at the centre of everything we do. We are committed to Equal Employment Opportunity regardless of race, colour, national origin, ethnicity, gender, age, disability, sexual orientation, gender identity or religion.