Duoc UC requiere contratar Jefe(a) de Contenido y Divulgación, quien será responsable de diseñar, liderar e implementar la estrategia anual de contenido y divulgación de Duoc UC, transformando resultados de investigación aplicada, innovación y transferencia tecnológica en activos comunicacionales claros, rigurosos y de alto impacto, posicionando a la institución ante la industria, ámbito académico, sector público y sociedad, para asegurar la visibilidad de proyectos y actores clave mediante una planificación editorial efectiva. Funciones del cargo: Elaborar e implementar la estrategia editorial anual de divulgación.Recopilar y curar resultados relevantes de proyectos de I+D+i, mapeando proyectos, hitos y evidencias dentro de los grupos objetivo.Redactar y producir contenidos especializados.Gestionar la difusión y posicionamiento multicanal de contenidos.Establecer alianzas estratégicas con actores clave del ecosistema.Definir y gestionar indicadores de impacto comunicacional. Formación: Profesional de carreras universitarias de a lo menos 8 semestres, tales como, periodismo, comunicación, ciencias sociales, ingeniería, ciencias biológicas u otras disciplinas científicas. Deseable postgrado o certificación en comunicación científica, divulgación de la ciencia, comunicación estratégica o gestión de contenidos técnicos. Experiencia: mínimo 5 años de experiencia relevante en divulgación científica, comunicación de resultados de I+D-i, transferencia tecnológica y/o gestión de contenidos técnicos en educación superior, centros de investigación o ecosistemas de innovación. Deseable portafolio comprobable de piezas como white papers, policy briefs, casos de estudio, reportes de impacto. Experiencia articulando equipos multidisciplinarios y trabajando con investigadores, docentes y actores externos

Passionate about football (soccer) AND about business? Stranger Soccer is expanding to key cities around the world. We are looking for a License Owner to open and operate the Stranger Soccer business in Santiago. This is not your traditional management job - it is truly built for someone that wants to own and operate their own business (that happens to make the world's greatest sport accessible to everyone). This role is ideally suited for an adventurous and football-passionate entrepreneur. Sounds Like You? As a next step, please visit www.strangersoccer.com and particularly the section Bring Stranger Soccer to your City to learn more about this dynamic opportunity. If it appears to be a fit, and you wish to learn more, please fill out the form there to officially express your interest. Be sure to download and explore the Stranger Soccer mobile app as well. Responsibilities Bring the Stranger Soccer brand and business to life for the assigned city Recruit, train, and lead a small central team (2-3 persons) as well as a few freelance Official Hosts (game hosts) to kick off the operation Identify and secure prime slots at football venues to run Stranger Soccer games Engage in creative sales and marketing digital and hands-onto ensure that customers are introduced to the platform as a convenient and preferred way to play Oversee a schedule of games, ensuring customers are delighted with each game they play, and keep coming back for more Take advantage of the strong backing and direction of Singapore headquarters, where an operations and technology team is ready to support you. You should have A passion for football, and a strong connection to your local football scene A business background, ideally in management and customer service An entrepreneurial background or spirit A commitment to owning, driving, and scaling the Stranger Soccer brand in the assigned market A hunger to succeed: financial compensation for this role will be proportionate to hard work, business acumen, and effectiveness. About Stranger Soccer With 3.5 billion football enthusiasts in over 200 countries, football is the most popular sport in the world. But why don't more people play it? Stranger Soccer (www.strangersoccer.com) makes playing football as easy as going for a jog or to the gym. Browse dozens of games on its acclaimed Mobile App. Book a slot. Turn up and play. Incorporated in 2017, Stranger Soccer has quickly transformed the sports & recreation scene in Singapore. In a few short years, it has grown to be the #1-way people play football and futsal in the country, amassing tens of thousands of registered users purchasing thousands of slots every week. Whether you call it Fussball, Fútbol, Calcio, or anything else, the world now awaits. Our Mission To make playing football as easy as going for a jog. Our Vision A world in which playing football is as popular and widespread as watching football. Got what it takes? We encourage you to visit www.strangersoccer.com to learn more about this dynamic opportunity, and to express your interest. Be sure to download and explore the Stranger Soccer mobile app as well. We look forward to meeting you.

Se busca operario de bodega para Cyber en Pudahuel. Si tienes experiencia en manejo de mercancías y te gusta un ambiente dinámico, esta oportunidad es para ti. Tu labor implica la recepción, almacenamiento y distribución de mercancías, asegurando que todo esté en su lugar y esté listo para ser enviado. Necesitamos alguien que pueda trabajar en un entorno de alta demanda y que esté dispuesto a aprender y adaptarse rápidamente a nuevas tareas. NO SE REQUIERE EXPERIENCIA PREVIA EN BODEGA SOLO TENER LA ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA Turnos Fijos PT AM: Lunes a viernes de 06:00 a 12:00. (Las condes, San bernardo, Santiago centro, La reina ) Renta líquida: $400.000.- PT INTERMEDIO : Lunes a sabado de 12:00 a 17:30. Renta líquida: $360.000.- PT PM: Lunes y Martes de 16:30 a 00:30. Renta diaria: $27.000.- Entrevista todos los dias presencial Lunes, miercoles, jueves, viernes: 9:00am Martes: 15:00pm Traer carnet de identidad y contar con certificado de estudios Beneficios para todos los turnos: Colación y movilización. Documentos al día.

Description Como colegio Pedro de Valdivia de Peñalolén, nos encontramos en proceso confidencial de búsqueda de una/a Profesora de Básica Bilingüe para los niveles de 1° y 2° Básico. Abiertos a las nuevas tendencias educativas, con deseos de desarrollarse profesionalmente, íntegros y apasionados por el aprendizaje de los estudiantes. Su rol principal es proporcionar el desarrollo integral de sus estudiantes, focalizando su gestión en los propósitos de nuestra institución. Así también, su principal objetivo es asegurar que estos aprendizajes ocurran de manera permanente y con todos los estudiantes más allá de su área de conocimiento, sino que también acompañándolos en el desarrollo de distintas habilidades sociales. En lo formativo, es la persona encargada de contribuir a desarrollar en los estudiantes valores, actitudes y hábitos, en concordancia con los objetivos del Proyecto Educativo de la Institución y el Reglamento Interno. Únete a una institución perteneciente a una red internacional, en constante desarrollo, con un grato ambiente laboral y desarrollo profesional. Competencias: Flexibilidad y adaptación a los cambios. Liderazgo pedagógicoTrabajo en equipoAfinidad con tecnologíasResolución de conflictosPlanificación y organizaciónOrientación al cuidado y bienestar de los niños(as) y adolescentes, entre otros. Requisitos: Modalidad de trabajo Presencial: la jornada laboral es de 42 horas de lunes a viernes. Título Profesional: Profesor(a) de Básica Bilingüe, mención en inglés, Profesora de Inglés para básico o títulos a fines. Nivel de Inglés B2 (deseable). Conocimiento: Herramientas en tecnologías como Office y Google. Es necesario señalar que el Colegio Pedro de Valdivia se compromete a salvar y promover el bienestar de los niños y jóvenes, y espera que todos sus trabajadores, voluntarios y terceros, compartan este compromiso. En esta línea, todos los titulares de los puestos están sujetos a procedimientos de revisión de su historia laboral y a verificaciones de antecedentes penales satisfactorias o equivalentes, tanto en Chile como en el extranjero, con el fin de verificar su efectiva idoneidad para trabajar con niños y jóvenes. Asimismo, el resultado del proceso de selección e incorporación al colegio queda sujeto a la entrega de antecedentes fidedignos relacionados con el cargo al que usted postula. Cualquier distorsión, omisión de hechos o falta en la entrega satisfactoria de documentos que comprueben su identidad u otros documentos de respaldo, imposibilitarán su ingreso y/o permanencia en nuestro establecimiento.

Importante empresa del sector industrial busca incorporar a un Coordinador Comercial para liderar su estrategia de ventas y fidelización de grandes cuentas. El cargo es clave para asegurar un servicio de alto nivel y la correcta gestión del canal de licitaciones y de grandes cuentas. Requisitos Excluyentes 🚩 Para ser considerado en el proceso, los candidatos deben cumplir estrictamente con: Experiencia en el Rubro: Trayectoria comprobada en ventas B2B de vestuario de seguridad industrial, EPP o servicios técnicos a la minería.Liderazgo de Equipos: Experiencia previa supervisando directamente a vendedores técnicos y asistentes comerciales.Gestión de Terreno: Disponibilidad absoluta para realizar visitas técnicas y comerciales a clientes industriales y mineros. Responsabilidades Principales ⚙️ El profesional seleccionado tendrá bajo su responsabilidad: Liderazgo Estratégico: Supervisar y apoyar al equipo comercial en la prospección, seguimiento de pipeline y cierre de oportunidades.Gestión de Cuentas Clave: Administrar y desarrollar cuentas estratégicas, detectando necesidades para proponer soluciones técnico-comerciales.Licitaciones: Gestionar el ciclo completo de licitaciones, desde la búsqueda y evaluación hasta la presentación formal.Control de Procesos: Asegurar la trazabilidad de las operaciones en Odoo, monitoreando indicadores de margen y cumplimiento de metas. Perfil del Candidato 👤 Profesional de las áreas de Ingeniería Comercial, Civil Industrial o Administración de Empresas o carrera afín.Manejo de herramientas CRM (idealmente Odoo) y Excel nivel intermedio-avanzado.Capacidad analítica para la preparación de reportes de gestión y mejora continua de procesos. Ubicación: Renca, con salidas recurrentes a terreno.

Descripción de la empresa SGS es el líder mundial en inspección, verificación, análisis, capacitación y certificación. Es considerada como el principal referente mundial en calidad e integridad, contamos con más de 95.000 colaboradores y una red de más de 2.400 oficinas y laboratorios por el mundo. Descripción del empleo Lugar de Trabajo: Codelco Ventanas Funciones principales Liderar la gestión administrativa, operativa y contractual del servicio, asegurando el cumplimiento del alcance técnico y los compromisos establecidos con Codelco. Requisitos Buscamos Incorporar Administrador de Contrato , para participar en Licitación SERVICIO DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL Profesional titulado/a de carrera de Ingeniería Civil o de Ejecución, en cualquiera de sus especialidades, que cuente con experiencia comprobable en administración de contratos de servicios técnicos, preferentemente en contextos industriales o de gran escala.Contar con al menos 5 años de experiencia comprobable en Administración de contrato en entornos industriales de alta complejidad, preferentemente en faenas mineras y metalúrgicas.Curso de Administración de ContratosLicencia de conducir Clase B. Postulantes Adjuntar CV actualizado con pretensiones de renta y certificaciones Información adicional Ofrecemos Seguro de vida desde el ingreso a la organizaciónPermisos especialesBeneficios Caja los Andes y convenios asociadosCapacitación permanente

En Nisum somos Success Builders : más de 2.000 profesionales que construimos éxito a través de la tecnología en 7 países, especializándonos en consultoría digital, desarrollo con IA y soluciones a medida para empresas líderes globales. Acompañamos a cada cliente con un enfoque consultivo que va más allá del código: entendemos contextos, anticipamos desafíos y generamos impacto real. En Nisum serás parte de una cultura inclusiva y multicultural donde invertimos en tu desarrollo técnico con certificaciones constantes, valoramos tu conocimiento en tech talks y cuidamos tu bienestar con beneficios integrales que marcan la diferencia. Únete a nosotros y potencia tu talento mientras transformas organizaciones y comunidades. Buscamos un Data Scientist con fuerte base cuantitativa y experiencia en modelamiento predictivo, que quiera generar impacto en entornos de alto volumen de datos y toma de decisiones basada en evidencia. Serás responsable del diseño, desarrollo y puesta en producción de modelos de machine learning , trabajando con grandes volúmenes de datos y múltiples fuentes de información. El rol requiere pensamiento analítico, rigurosidad estadística y capacidad de comunicar hallazgos a audiencias técnicas y de negocio. Modalidad de trabajo La posición se desarrolla bajo una modalidad híbrida, combinando trabajo remoto con asistencia presencial a oficina. Deberás residir en Chile, idealmente Santiago, y contar con disponibilidad para asistir a la oficina al menos 3 veces a la semana , favoreciendo la colaboración, alineación técnica y el trabajo en equipo. ¿Qué desafíos te esperan como Data Scientist? Diseñar, entrenar, validar y desplegar modelos de machine learning (clasificación, regresión, segmentación, series de tiempo).Trabajar con grandes volúmenes de datos, integrando múltiples fuentes y asegurando calidad en procesos de limpieza y transformación.Evaluar el desempeño de modelos mediante métricas apropiadas, A/B testing y monitoreo en producción.Optimizar continuamente modelos para mejorar precisión, estabilidad y valor de negocio.Colaborar con equipos técnicos y stakeholders para traducir resultados analíticos en decisiones accionables.Documentar metodologías, supuestos y resultados de forma clara y estructurada. Para tener éxito en este rol esperamos que cuentes con los siguientes conocimientos y experiencia Formación cuantitativa sólida en Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Computación o carrera afín.Al menos 3 años de experiencia relevante para el cargo.Base sólida en estadística, probabilidad y modelamiento predictivo.Dominio de Python y SQL.Manejo de librerías de ciencia de datos y machine learning (por ejemplo, Pandas, Scikit-learn, frameworks de deep learning).Experiencia en desarrollo completo de modelos: diseño, entrenamiento, validación y despliegue.Experiencia trabajando con grandes volúmenes de datos.Capacidad para monitorear desempeño de modelos en producción y aplicar mejoras iterativas.Habilidades de comunicación para explicar resultados a audiencias técnicas y de negocio. Conocimientos deseables Experiencia en proyectos de data science aplicados a:Prevención y detección de fraudeRiesgoMedios de pagoBancaE-commerceConocimiento en técnicas de detección de anomalías.Experiencia en modelos en tiempo real o near real-time para monitoreo transaccional.Diseño y ejecución de fraud tests para evaluar reglas, umbrales o modelos y medir impacto en fraude y falsos positivos.Familiaridad con dominios como fraude en canales digitales, tarjetas, transferencias electrónicas, autenticación y señales de ciberseguridad. ¿Qué te ofrecemos? Pertenecer a una empresa internacional y multicultural que apoya la diversidad.Formar parte de proyectos internacionales con presencia en Norteamérica, Pakistán, India y Latam.Entorno de trabajo con amplia experiencia en trabajo remoto y distribuido, usando metodologías ágiles.Cultura de constante aprendizaje y desarrollo en tecnologías actuales.Ambiente agradable y colaborativo, con foco en el trabajo en equipo.Acceso a plataformas de aprendizaje, certificaciones Google Cloud, Databricks, Tech Talks, etc.Formar parte de diversas iniciativas y participación continua en actividades internas y externas de innovación, hackathon, tecnología, agilidad, charlas, webinars, bienestar y cultura con posibilidades no solo de participar sino de ser expositor.Además, al residir en Chile podrás acceder a los beneficios correspondientes a nuestro centro. Nisum es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y estamos orgullosos de nuestros esfuerzos continuos para promover la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.

Analista de Marketing (comunicación interna&engagement) ¿Te apasiona crear historias que conecten, movilicen y construyan cultura? ¿Quieres ser parte de un rol clave donde la comunicación no solo informa, sino que impacta la experiencia de las personas y el negocio? Entonces, este desafío es para ti. Tu propósito en este rol Como Marketing & Communications Analyst, serás protagonista en el fortalecimiento del posicionamiento de marca y en la implementación del Plan de Cultura y Comunicación Interna, impulsando el compromiso, la satisfacción y el sentido de pertenencia de nuestros equipos. Tu trabajo tendrá impacto directo en la experiencia del colaborador, asegurando una comunicación interna clara, coherente, ágil y alineada a la estrategia del negocio. - Implementar y gestionar el Plan de Comunicaciones Internas y cultura, asegurando alineación estratégica y comprensión de los mensajes. - Crear, redactar y administrar contenidos para intranet, newsletters, comunicados, presentaciones, mailings y otros canales internos. - Diseñar y ejecutar campañas de endomarketing alineadas a la cultura, valores y objetivos de la compañía. - Crear y coordinar contenidos audiovisuales: videos corporativos, cápsulas internas y piezas multimedia. - Organizar y ejecutar eventos internos y externos, fortaleciendo la experiencia de colaboradores y clientes. - Robustecer la Propuesta de Valor al Empleado (EVP) mediante la gestión de convenios y beneficios estratégicos. ¿A quién buscamos? - Formación: Periodista (excluyente). - Experiencia: 2 a 4 años en roles de comunicación corporativa, cultura organizacional, marketing de contenidos o agencias de PR. - Idiomas: Inglés avanzado, capaz de participar en reuniones con equipos globales y traducir tendencias a la realidad local. - ADN: Excelentes habilidades comunicacionales, relacionales y de trabajo colaborativo. - Perfil Hands-on: Alguien con gran capacidad de autogestión, orientado a resultados y con disponibilidad para terreno (visita a oficinas y eventos). ¿Qué ofrecemos? - Formar parte de una multinacional líder con una cultura basada en las personas. - Un entorno de trabajo flexible y dinámico donde tu creatividad e iniciativa tendrán espacio real para crecer. - Oportunidad de trabajar con estudios de mercado de clase mundial. - Paquete de beneficios corporativos y un plan de cultura orientado al bienestar. ¿Estás listo/a para llevar nuestra marca al siguiente nivel? ¡Postula con nosotros! Esta oferta laboral se rige bajo la Ley No21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.