Empresa multinacional busca un(a) Tesorero/a para su equipo. Objetivo: Responsable de garantizar la gestión eficiente y transparente de los recursos financieros de la empresa, asegurando el cumplimiento de las políticas y procedimientos establecidos, así como la disponibilidad de fondos necesarios para las operaciones cotidianas. Funciones principales: Responsable de registrar todas las transacciones financieras de la empresa, incluyendo ingresos, egresos, y movimientos bancarios.Administrar las cuentas bancarias de la empresa, realizar conciliaciones bancarias y asegurar el cumplimiento de los pagos y cobros en tiempo y forma.Colaborar en la elaboración y seguimiento del presupuesto financiero, asegurando el uso eficiente de los recursos y la identificación de desviaciones.Garantizar el cumplimiento de las regulaciones financieras y fiscales pertinentes en todas las actividades de tesorería.Informar a su jefe directo, sobre cualquier anomalía que se haya producido o estime que pueda producirse y afecte el normal desenvolvimiento de su labor, por considerar que no está dentro de sus atribuciones resolverlas o tomar determinaciones al respecto.Cumplir estrictamente los reglamentos del empleador, en especial el Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad Laboral, adicionalmente debe seguir las instrucciones verbales o escritas que reciba de sus jefes o representantes, mediante órdenes individuales, circulares, memorándum, normas, informes, manuales, cartas, etc.Participar en cada una de las actividades administrativas requeridas por la jefatura.Mantener actualizado los archivos, registros y documentos encomendados.Cumplir íntegramente las instrucciones que sean impartidas por su jefe directo o por otras jefaturas funcionales, ya sea en forma personal por medio electrónico o a través de circulares.Colaborar en la promoción de una cultura de seguridad y responsabilidad ambiental en todas las plantas.Trabajo 100% presencial - Comuna: Recoleta Requisitos: Título universitario Contador Auditor o carrera a fines.Al menos 3 años de experiencia en cargos similares. Experiencia extensa en contabilidad y tesoreríaExcel avanzadoManejo de ERP

TechnoServe: En Technoserve, creemos que todos merecen la oportunidad de construir una vida mejor. Durante más de 50 años, hemos brindado a los pequeños agricultores y empresarios las habilidades, las conexiones y la confianza para salir de la pobreza. Aprovechamos el poder de los mercados y el sector privado para crear un crecimiento económico sostenible que beneficie a las personas y al planeta. Nuestra combinación única de soluciones comerciales, conocimiento profundo de los contextos locales y conocimientos basados en datos está ayudando a combatir la pobreza en África, Asia y América Latina. El personal de TechnoServe es local: el 95% proviene de los países en los que trabajan. Damos gran importancia a la colaboración y el espíritu empresarial. Nos exigimos a nosotros mismos y a los demás los más altos estándares de integridad y transparencia. Y nos centramos en generar un impacto duradero para nuestra misión. Resumen de Puesto: La persona a contratar desempeñará un rol clave en la implementación del programa “Red Seaweed Promise Chile”. Su labor se centrará en fortalecer las capacidades de Organizaciones de Pescadores Artesanales (OPAs) mediante un acompañamiento personalizado, apoyándolas para potenciar sus competencias de liderazgo, negociación, gestión financiera y contable, capturar oportunidades de negocio a través de proyectos comunitarios, entre otros, habilitando una mayor transparencia y mejores condiciones de trabajo y bienestar para las comunidades que estas organizaciones representan. Asimismo, será responsable de empoderar a las comunidades costeras para que sean ellas mismas quienes integren y promuevan el cuidado y conservación de los espacios marinos y su biodiversidad, sean capaces de declarar sus extracciones según requerimientos de trazabilidad y promuevan una mayor participación femenina en espacios de liderazgo y toma de decisiones. Descripción general del programa: El programa “Red Seaweed Promise Chile” busca contribuir al desarrollo de una cadena de valor del alga roja que sea más sostenible e inclusiva, beneficiando tanto a las personas como al medio ambiente. El trabajo se enfoca en 8 localidades de la Región de los Lagos, 7 de ellas ubicadas en el archipiélago de Chiloé. Funciones y Responsabilidad Principales: Impartir talleres y asesorías a recolectores de orilla y buzos sobre las mejores prácticas en el manejo sostenible de praderas de algas, declaraciones de trazabilidad, igualdad de género y empoderamiento femenino.Realizar diagnósticos organizacionales de Organizaciones de Pescadores Artesanales (OPAs)Diseñar e impartir capacitación y asesoramiento a líderes de OPAs, con el fin de fortalecer su capacidad de gestión y liderazgo.Co-diseñar notas conceptuales para proyectos de mejora comunitaria que se presentarán al donante para su financiación, junto con supervisar y apoyar la posterior implementación de los proyectos resultantes.Coordinar y apoyar reuniones entre las OPA y otros actores relevantes (por ejemplo, organizaciones públicas, privadas, de la sociedad civil o académicas) para facilitar el debate e identificar oportunidades conjuntas para promover un manejo sostenible de las praderas de algas y mejorar el bienestar de las comunidades.Apoyar las actividades de Monitoreo y Evaluación, incluyendo la recopilación de información de referencia y los datos necesarios para monitorear los indicadores del proyecto y evaluar su progreso durante la implementación.Coordinar y supervisar la construcción de secadores de algas Cualificaciones básicas (requeridas): Formación académica: Egresado/a de carreras como Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil Industrial, Administración de negocios o similar.Experiencia laboral:3 años de experiencia o una maestría con 1 año de experiencia.Experiencia asesorando emprendimientos u organizaciones comunitarias, incluyendo análisis de su modelo de negocio, liderazgo, finanzas, contabilidad, negociación, identificación de oportunidades de negocio, formulación y evaluación de proyectos, entre otros.Experiencia en relacionamiento con actores tanto públicos como privados.Experiencia facilitando talleres u otras instancias educativas para adultos.Residencia en el archipiélago de Chiloé, o disponibilidad para residir en la zona durante el proyectoMotivación por generar mejores condiciones de bienestar para las comunidades costeras y la conservación del ecosistema marino.Disposición para movilizarse y trabajar en terreno en zonas ruralesLicencia de conducir clase B Idiomas requeridos: Español Viajar: Viaje de hasta 95% del tiempo Conocimientos técnicos y habilidades específicas:Autonomía. Excelente gestión de su tiempo y recursos. Orientación a los resultados.Iniciativa. Es curioso/a, busca aprender y aplicar lo aprendido.Atención al detalle, realiza un trabajo de calidad y a tiempo.Empatía. Es capaz de ponerse en el lugar de otros y adaptar su estilo de comunicación y enseñanza de acuerdo a las necesidades de los/as beneficiarios/as. Trata a los demás con respeto.Flexibilidad. Se adapta a los cambios, gestiona la incertidumbre de manera constructiva, es capaz de afrontar la adversidad calmadamente.Habilidades personales y profesionales (blandas - deseables):Experiencia previa trabajando con recolectores/as de orilla, buzos y organizaciones pesqueras artesanales, entre otros actores relacionados.Conocimiento sobre conservación y uso sustentable de ecosistemas marino-costeros, trazabilidad, regulaciones y/o gobernanza marítimo-costera.Conocimientos y/o experiencia relacionada con liderazgo y empoderamiento femenino. Responsabilidades de supervisión: No tiene responsabilidades de supervisión. Dedicación: Trabajo a jornada completa

Company Description: INVERSIERRA SA Job Description: INVERSIERRA SA, ubicada en Pedro Fontova 6350 - Huechuraba, necesita incorporar varones para su área de mantenimiento y Servicios Generales. Los trabajos de la unidad son: Carpintería, pintura, albañilería, gasfitería, mantención de Jardín y podas, aseo de patios e instalaciones en general, etc. SE OFRECE : $ 600.000 líquido mensual. + Estabilidad Laboral + Capacitación REQUISITOS: Varones mayores de 25 años con experiencia en el ámbito de Construcción. Vivir en comunas de Conchalí, Independencia, Recoleta, Huechuraba, Quilicura ( no postular otras comunas). Extranjeros únicamente con visa definitiva. HORARIO : Lunes a viernes de 8:30 a 18:15 NO SE ENTREGA COLACION - NO HAY BUS DE ACERCAMIENTO.

En GlobalSuite Solutions somos una empresa tecnológica internacional con Software propio especializada en Governance, Risk & Compliance (GRC). Nuestra plataforma GlobalSuite® ayuda a organizaciones de todo el mundo a gestionar sus riesgos, continuidad de negocio, cumplimiento normativo, auditorías y ciberseguridad desde un entorno unificado. Con más de 2.000 clientes internacionales y presencia en Europa y Latinoamérica, seguimos ampliando nuestro equipo en Chile, desde donde impulsamos nuestra expansión en toda la región LATAM. Buscamos un/a Key Account Manager con base en Santiago de Chile para liderar el desarrollo y la expansión de grandes cuentas en el Cono Sur (Chile, Argentina, Uruguay y Paraguay) para soluciones SaaS y GRC, ejecutando ventas consultivas y complejas end‑to‑end (descubrimiento, demo/POC, propuesta, negociación, cierre), tanto en modelo directo como a través de canal de partners (VARs, integradores y consultoras), con enfoque en crecimiento sostenible (upsell/cross‑sell) y relación ejecutiva de largo plazo. ¿Qué te ofrecemos? Incorporación a un equipo internacional en expansión.Remuneración competitiva + variable por objetivos.Entorno colaborativo, dinámico y orientado a la innovación.Modelo híbrido de trabajo. ¿Qué requisitos y habilidades buscamos? Mínimo de 5 años en ventas B2B Enterprise Software/SaaS con foco consultivo y gestión de grandes cuentas; experiencia cerrando ventas complejas multiparte.Experiencia combinando venta directa y ventas vía canal en Chile, Argentina, Uruguay y Paraguay (VARs/integradores/consultoras).Habilidad para construir campeones internos y articular métricas/ROI.Gestión avanzada de CRM (Dynamics o similar) y pipeline/forecast; manejo de herramientas de propuesta y firma electrónica (p.ej., DocuSign), dashboards BI.Alto nivel de organización, proactividad y comunicación.Inglés profesional (interacciones regionales y material comercial)Venta consultiva avanzada, escucha activa y gestión de comités de compra.Negociación ejecutiva, storytelling de valor y manejo de objeciones.Pensamiento estratégico, análisis de datos y account planning disciplinado.Influenciar sin autoridad y liderazgo transversal con equipos internos y partners. ¿Qué más valoramos? Experiencia previa en GRC (Riesgo, Seguridad, Cumplimiento, Privacidad, Continuidad, ESG) y ventas SaaS a sectores regulados.Haber trabajado con RFPs públicos/privados y con cuentas del sector financiero/telecom/energía/industrial. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Plan de cuenta y estrategia: construir y mantener Account Plans por cliente y Mutual Action Plans para acuerdos críticos.Gestión de ciclo completo: prospección, cualificación con MEDDICC/MEDDPICC, discovery SPIN, propuesta de valor Challenger, negociación y cierre.Relación ejecutiva: liderar QBRs y comités de seguimiento con C‑Level/decisores, articulando ROI y roadmap conjunto.Canal partners: orquestar reclutamiento, habilitación y co‑venta con socios (planes de negocio, gobernanza, campañas co‑marketing, SPIFFs, enablement y reglas de compromiso).Licitaciones/RFP: coordinar respuestas a RFP/RFQ, gestión documental y cumplimiento de procesos.Forecast y pipeline: mantener CRM (Salesforce/HubSpot) con precisión, asegurar forecast fiable y visibilidad de métricas (MRR/ARR, NRR, win rate, ciclo de venta).Delivery interno: alinear con Preventa, Producto, Customer Success y Finanzas para asegurar éxito del cliente y expansión de la cuenta.Mercado y competencia: monitorear tendencias SaaS B2B/GRC en Chile, Argentina, Uruguay y Paraguay, identificar verticales objetivo y nuevas oportunidades. ¡¡Si todo lo leído anteriormente te muestra el lugar en donde quieres trabajar, envía tu candidatura!! Imprescindible adjuntar CV Importante leer la información con respecto al tratamiento de tus datos: https://www.globalsuitesolutions.com/es/tratamiento-de-datos-rrhh/

Únete a Ferrovial: Donde la Innovación se encuentra con la Oportunidad ¿Estás listo para desarrollar tu carrera profesional en una compañía global líder en infraestructura, en un entorno retador y generando un impacto positivo en la vida de las personas?. En Ferrovial , somos más que una compañía; somos una comunidad de innovadores y pioneros. Cotizamos en tres de los principales mercados bursátiles: Nasdaq (EE.UU.), Euronext Ámsterdam (Países Bajos) y IBEX 35 (España). También somos miembros del Índice de Sostenibilidad Dow Jones y FTSE4Good. Operamos en más de 15 países y contamos con un equipo de más de 24,000 profesionales en todo el mundo. La actividad de Ferrovial se lleva a cabo a través de nuestras unidades de negocio, incluyendo Autopistas, Aeropuertos, Construcción y Energía. La unidad de negocio de Ferrovial Energía nace con el objetivo de promover la transición hacia una economía más sostenible y limpia. Estamos presentes en los principales mercados de Ferrovial y nos centramos en ofrecer soluciones innovadoras para el desarrollo, construcción y operación de infraestructuras de generación, almacenamiento y transmisión de energías renovables. También ofrecemos soluciones de eficiencia energética tanto para clientes públicos como privados. ¿Por qué Ferrovial? Presencia global, impacto local: Forma parte de una empresa que está dando forma el futuro de la infraestructura a nivel mundial, con roles y proyectos desafiantes que marcan la verdadera diferencia. Excelencia colaborativa: Trabaja junto a grandes profesionales en un entorno colaborativo donde tus ideas y contribuciones se valoran. Cultura inclusiva: Desarrolla tu carrera en un entorno innovador y respetuoso, que valora cada opinión, celebra lo que nos hace únicos y transforma las diferencias en innovación. Crecimiento profesional: Benefíciate de la movilidad global y entre unidades de negocio, con procesos de desarrollo diseñados para asegurar tu crecimiento profesional. Beneficios atractivos y bienestar del empleado: Disfruta de un paquete de beneficios completo que recompensa tu trabajo y dedicación, y aprovecha las iniciativas diseñadas para cuidar tu bienestar físico y mental. Herramientas de productividad: Utiliza herramientas innovadoras como Microsoft Copilot para mejorar tu productividad y eficiencia. Descripción del rol: Sobre el puesto Garantizar la protección y cuidado de las personas, instalaciones y procesos de la empresa, liderando la implementación y cumplimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo. Supervisar en terreno las actividades operativas, identificando peligros, controlando riesgos y asegurando el cumplimiento normativo y de los estándares internos. Promover una cultura preventiva a través del liderazgo visible, la comunicación efectiva y la mejora continua, contribuyendo a operaciones seguras, eficientes y libres de incidentes. Principales responsabilidades Supervisar en terreno las actividades operativas para verificar el cumplimiento de los procedimientos de seguridad, normas legales y estándares internos de la empresa. Identificar peligros y evaluar riesgos en las distintas etapas del trabajo, asegurando la implementación de medidas de control eficaces y oportunas. Coordinar y ejecutar inducciones, charlas y capacitaciones al personal, reforzando las conductas seguras y la correcta aplicación de los procedimientos. Investigar incidentes, desviaciones y condiciones inseguras, elaborando informes con causas, acciones correctivas y seguimiento de su implementaciónMantener la documentación y registros del Sistema de Gestión HSE, apoyando auditorías internas, externas y el cumplimiento de los requisitos normativos y del cliente. Requisitos Capacidad para establecer relaciones de cooperación con otras personas compartiendo conocimientos, recursos y esfuerzos. Habilidad de tolerar la frustración y desarrollar labores en ambientes de presión y exigencias, compartiendo una visión positiva y motivadora entre mis pares al momento de abordar las tareas. Capacidad de actuar con honestidad e integridad. Competencia para optimizar el uso de recursos, hacia la búsqueda de la excelencia y mejora continua. Implementación de Protocolos establecidos por el MINSALFormación: Ingeniero de Prevención de RiesgosAl menos 5 años de experiencia en proyectos eléctricos, construcción o minería. Seize the challenge. Move the world together! Innovadores, creativos, respetuosos y diversos son algunos de los adjetivos que nos describen. Nos motivan los desafíos y colaboramos entre nuestras unidades de negocio para mover el mundo juntos. ¡Tu viaje hacia una gran carrera profesional comienza aquí! Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable. #WeAreFerrovial

Company Description: LIMCHILE Job Description: ¡Únete a una empresa con más de 43 años de experiencia en servicios integrales a nivel nacional! En LIMCHILE, trabajamos día a día para proteger y mejorar la calidad de vida de las personas, entregando espacios limpios, seguros y sustentables. Actualmente, buscamos Especialistas de Limpieza para incorporarse al equipo y trabajar junto con nosotros en instalación ubicada en Colina. Si cuentas con experiencia en aseo clínico o manejo de máquinas industriales de limpieza, ¡esta oportunidad es para ti! Jornada Laboral Lunes a Jueves de 08:00 a 17:00 y Viernes de 08:00 a 16:00 horas. Renta Líquida $514.000 Requisitos Experiencia Deseable En Aseo y uso de líquidos. Máquinas industriales de limpieza. Instalación cuenta con bus de acercamiento desde el Metro Vespucio Norte. Beneficios Afiliación a caja de compensación Convenios médicos, dentales, ópticos y psicológicos Bonos por nacimiento, incendio y referidos Caja de mercadería de fin de año Reconocimientos por años de servicio y rendimiento académico de hijos Seguro de accidentes personales Préstamos blandos y mediante gift cards Descuentos exclusivos en Mundo ACHS (salud, telemedicina, farmacias y más) Si te apasiona el trabajo bien hecho y quieres ser parte de una empresa que valora a sus colaboradores, postula con nosotros. Únete a LIMCHILE y contribuye a mejorar la calidad de vida de las personas. ¡Juntos hacemos la diferencia!

Ingeniero/a Especialista A - Gerencia de Planta - División Andina ¿Quieres ser parte del desarrollo sostenible de Chile y el mundo? Porque agradecemos y valoramos tu aporte, queremos invitarte a participar del concurso Ingeniero/a Especialista A de la Gerencia de Plantas y así juntos/as seguir impulsando el propósito de nuestra empresa que es maximizar de manera competitiva y sostenible el valor económico de Codelco y su contribución al Estado de Chile. Te invitamos seguir desarrollando tus talentos y contribuir al país Propósito Del Cargo Planificar y controlar la eficiencia y el mejoramiento continuo de los procesos productivos de las plantas, mediante el desarrollo de proyectos de gestión, innovación y/o mejora, optimizando estándares de operación, la innovación tecnológica y el control automático de procesos, integrando las iniciativas estratégicas de la Superintendencia, aportando así a la maximización del rendimiento de los activos y a la excelencia operacional, ocupándose de cumplir y hacer cumplir las políticas, normas y procedimientos establecidos en la División y en la Corporación, relacionados con seguridad, salud ocupacional, medio ambiente y diversidad e inclusión. Funciones Principales Establecer criterios, parámetros y estándares de operación óptimos de los procesos productivos de la Gerencia Plantas. Evaluar iniciativas de mejoramiento, asesorando en la investigación e implementación de las nuevas tecnologías, ideas, proyectos relacionados con los procesos productivos de las plantas concentradoras, analizado los impactos, evaluando los costos y beneficios. Determinar los estándares y parámetros metalúrgicos de la operación de las plantas, evaluando parámetros y variables operacionales. Garantizar la sustentabilidad y eficiencia de la operación del proceso en el mediano y largo plazo, desarrollando estudios, proyectos, ideas de mejoramiento en los procesos, equipos e instalaciones e incorporando nuevas tecnologías y mejores prácticas. Realizar análisis estadístico del proceso, evaluando las variables y parámetros para gestionar los desempeños de los procesos. Elaborar informe semanal del desempeño de los procesos, consolidando información. Realizar la programación de la producción del proceso a su cargo. Realizar mejoras de forma continua al proceso productivo y gestión de la operación, mediante el análisis de costos, ineficiencias operativas y control de los parámetros, variables e indicadores de plantas (KPI`s), proponiendo e implementando proyectos de innovación y/o mejoras que impacten en la maximización de los resultados de las operaciones y el negocio. Contribuir y participar en estudios, y proyectos especiales en conjunto con otras unidades Divisionales, orientadas a mejorar de manera integral los resultados del negocio. Desarrollar y transferir en forma sistemática, experiencia y conocimientos expertos al personal de la planta, en lo relativo a los proyectos de innovación y mejoras de procesos que sean desarrollados Requisitos De Postulación Profesional titulado/a de una carrera de Ingeniería Civil Metalúrgico o Químico o carrera afín. Al menos 5 años de experiencia en operaciones y metalurgía en plantas concentradoras de cobre y Molibdeno Licencia de Conducir Clase B Salud compatible con el cargo. Aspectos Deseables Postgrado en materias relacionadas con las funciones del cargo a desempeñar Experiencia en manejo de Planificación minero-metalúrgica y variables críticas y rangos de operación de los procesos de concentración de Cu. Conocimiento de Estadística avanzada. Conocimiento en Funcionamiento de las operaciones unitarias y equipos de plantas. Desarrollo, evaluación y control de proyectos de mejoras o innovación. Condiciones Ofrecidas Contrato: Indefinido . Cargo contractual Ingeniero Especialista A . Lugar de trabajo: Los Andes Jornada laboral: Turno 4x3 Número de vacantes: 1 Cierre de Postulaciones: 02 de Diciembre de 2025 Hora de cierre de postulaciones: 23:59 hrs. “Declaro en este acto, estar en conocimiento de las condiciones que, de acuerdo a la normativa de Codelco, podrían configurar una incompatibilidad para el ejercicio del cargo al cual postulo y, en consecuencia, afectar mi continuidad en el proceso. Por este motivo, me obligo a presentar todos los documentos y antecedentes requeridos por Codelco en el marco del proceso de selección e informar oportunamente de cualquier situación que pudiera representar una inhabilidad y/o incompatibilidad. Del mismo modo, declaro que he sido debidamente informado de que cualquier omisión, error o falsedad en la información entregada, puede ser causal de que se desestime mi postulación, que no se adjudique el concurso o del término del contrato de trabajo.” Para asegurarnos de que no se pierda ninguna de nuestra información y/o actualizaciones relevantes, le recomendamos que revise regularmente su carpeta de Spam (correo no deseado). Si encuentra algunos de nuestros correos allí, asegúrese de marcarlos como "No es spam" o "Correo deseado" para que futuros mensajes lleguen a su bandeja de entrada directamente Recuerda que Codelco.com es nuestra página oficial y el único medio de postulación a la Corporación. Si ya tienes un perfil, mantén tus datos actualizados para contactarte en el momento que sea necesario NOTA: El CV debe contener información que dé cuenta del cumplimiento de los requisitos y no debe exceder las cuatro páginas de extensión.

¡Sé parte de nuestro equipo! Si te apasiona la Minería, eres motivado y tienes ganas de aprender con los mejores, ¡¡ésta es tu oportunidad para formar parte de un gran equipo y trabajar con nosotros!! Buscamos atraer y desarrollar a personal con potencial y que quieran desarrollarse dentro de nuestra compañía. Nuestra Cultura Nos destacamos por ser un equipo joven y multidisciplinario. Somos una empresa en constante crecimiento, horizontal y ágil. Creemos firmemente que nuestra cultura y metas se logran con equipos comprometidos, diversos, equitativos e inclusivos. Somos una empresa con gente talentosa y un liderazgo horizontal. Nos apasiona el trabajo mancomunado, vamos siempre por más, hacemos que las cosas y pasen y por sobre todo, somos un equipo muy unido. ¿Por qué elegir Grupo Vantaz? Vantaz Group no es solamente un lugar de trabajo, sino que somos el espíritu de los servicios que entregamos, por lo que buscamos transformar, desarrollar y colaborar en diferentes áreas. Nuestra cultura Vantaztica facilita el crecimiento profesional de nuestros colaboradores, además, nos encontramos conscientes de las necesidades de nuestro medio ambiente, siempre buscando innovar en ello. Buscamos Ingeniero Especialista, para desempeñarse en la Gerencia TICA de nuestro cliente. La persona escogida para el cargo tendrá la responsabilidad de desarrollar las bases técnicas para licitación, ingenierías (conceptuales, factibilidad, básicas, detalles), casos de negocios y/o apoyar a la operación y/o gestión de los servicios que la Gerencia entrega a la operación asegurando el cumplimiento de los SLA de nuestro cliente minero. En Vantaz Group hemos decidido promocionar y valorar los ejes de Discapacidad, Mujer y Comunidad LGTBI+. Trabajamos por crear un ambiente laboral donde cada miembro del equipo se sienta respetado, valorado y empoderado para contribuir plenamente con sus habilidades y perspectivas únicas. No solo nos esforzamos por construir un lugar de trabajo inclusivo, sino que también estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades. Nos aseguramos de que todas las personas sean tratadas con justicia y tengan las mismas oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Conoce nuestros beneficios: Seguro de salud (para contratos indefinidos).Seguro de VidaParticipa en nuestra cultura de Tribus VantázticasWellhubTrabajo flexible y teletrabajo (dependiendo del proyecto en el que participes).Acceso a nuestra Plataforma de formación virtual Requisitos: Formación: Título profesional de Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Informática o Industrial.5 años de experiencia profesional mínima.3 o más años de experiencia en proyectos de Tecnologías de la Información, Comunicaciones y/o Automatización (TICA). Conocimientos Técnicos Obligatorios: Redes y Telecomunicaciones.Sistemas de Información.Infraestructura TI.Redes de fibra óptica y Networking.Data Center y Servidores.Radiocomunicaciones.Ciberseguridad.Sistemas de control automático (800xA y/o DeltaV).Teleoperación y Operación Autónoma.Sistemas de Anticolisión.Sistemas de Fatiga y Somnolencia.Telefonía 4G. Condiciones: Residencia en Antofagasta (excluyente).Disponibilidad para desplazarse a faena minera.