Nos encontramos en la busqueda de Vendedores part time para trabajar en nuestra tienda ubicada en Outlet Viña Park 20hrs para los turnos: Lunes - Jueves, y para Sábado - Domingo.Las principales funciones a realizar son: Efectuar los esfuerzos necesarios para alcanzar las metas y objetivos planteados por el área comercial. Brindar una atención de excelencia. Custodiar el stock de la tienda. Cumplir los deberes administrativos y laborales de la empresa. Requisitos: Los requisitos a cumplir son: Persona dinámica, proactiva, orientada al cumplimiento de objetivos. Capacidad de trabajar bajo presión. Residencia en Santiago. Experiencia en puestos similares Conocimientos del area retail Buen manejo de técnicas de ventas Disponibilidad inmediata. Beneficios Seguro de Salud ComplementarioAguinaldo en septiembre y diciembreimportantes descuentos en productos propiosMedio día libre en tu día de cumpleaños, dependiendo de la factibildiad logísitca de la tienda

🚀 BÚSQUEDA JEFE/A DE TIENDA – RETAILAntofagasta | 🕒 Full Time – Turnos rotativosNos encontramos en la búsqueda de un/a Jefe/a de Tienda con experiencia en liderazgo de equipos comerciales y gestión integral de tiendas, para integrarse a una empresa en crecimiento del rubro Retail.🔎 Perfil buscado Profesional con foco en resultados, liderazgo de equipos de venta y experiencia en gestión operativa y comercial de tienda.📌 Requisitos clave Al menos 2 años liderando equipos en Retail Experiencia en desarrollo de equipos de venta Manejo de reclutamiento y selección Planificación de turnos y dotación Seguimiento de metas comerciales y KPI Conocimientos en operación de tienda, inventario y caja/POS Formación técnica o profesional afín (deseable)🎯 Principales responsabilidades Liderar y desarrollar al equipo de tienda Gestionar procesos de selección e inducción Planificar turnos y asegurar cobertura Cumplimiento de metas comerciales Supervisar operación, servicio y experiencia cliente Control de inventario y visual Análisis de resultados y mejora continua💼 Se ofrece Renta competitiva + bonos por metas Estabilidad y proyección • Buen clima laboral✨ Si te apasiona el Retail y liderar equipos, postula con nosotros.📩 Postulaciones vía mensaje interno♿ Proceso en el marco de la Ley 21.015 de inclusión laboral.

🚀 BÚSQUEDA JEFE/A DE TIENDA – RETAILLos Angeles | 🕒 Full Time – Turnos rotativosNos encontramos en la búsqueda de un/a Jefe/a de Tienda con experiencia en liderazgo de equipos comerciales y gestión integral de tiendas, para integrarse a una empresa en crecimiento del rubro Retail.🔎 Perfil buscado Profesional con foco en resultados, liderazgo de equipos de venta y experiencia en gestión operativa y comercial de tienda.📌 Requisitos clave Al menos 2 años liderando equipos en Retail Experiencia en desarrollo de equipos de venta Manejo de reclutamiento y selección Planificación de turnos y dotación Seguimiento de metas comerciales y KPI Conocimientos en operación de tienda, inventario y caja/POS Formación técnica o profesional afín (deseable)🎯 Principales responsabilidades Liderar y desarrollar al equipo de tienda Gestionar procesos de selección e inducción Planificar turnos y asegurar cobertura Cumplimiento de metas comerciales Supervisar operación, servicio y experiencia cliente Control de inventario y visual Análisis de resultados y mejora continua💼 Se ofrece Renta competitiva + bonos por metas Estabilidad y proyección • Buen clima laboral✨ Si te apasiona el Retail y liderar equipos, postula con nosotros.📩 Postulaciones vía mensaje interno♿ Proceso en el marco de la Ley 21.015 de inclusión laboral.

🚀 BÚSQUEDA JEFE/A DE TIENDA – RETAILArica | 🕒 Full Time – Turnos rotativosNos encontramos en la búsqueda de un/a Jefe/a de Tienda con experiencia en liderazgo de equipos comerciales y gestión integral de tiendas, para integrarse a una empresa en crecimiento del rubro Retail.🔎 Perfil buscado Profesional con foco en resultados, liderazgo de equipos de venta y experiencia en gestión operativa y comercial de tienda.📌 Requisitos clave Al menos 2 años liderando equipos en Retail Experiencia en desarrollo de equipos de venta Manejo de reclutamiento y selección Planificación de turnos y dotación Seguimiento de metas comerciales y KPI Conocimientos en operación de tienda, inventario y caja/POS Formación técnica o profesional afín (deseable)🎯 Principales responsabilidades Liderar y desarrollar al equipo de tienda Gestionar procesos de selección e inducción Planificar turnos y asegurar cobertura Cumplimiento de metas comerciales Supervisar operación, servicio y experiencia cliente Control de inventario y visual Análisis de resultados y mejora continua💼 Se ofrece Renta competitiva + bonos por metas Estabilidad y proyección • Buen clima laboral✨ Si te apasiona el Retail y liderar equipos, postula con nosotros.📩 Postulaciones vía mensaje interno♿ Proceso en el marco de la Ley 21.015 de inclusión laboral.

Jefe/a de Tienda para Retail en Sector Oriente, con experiencia en liderazgo y gestión de equipos. Se ofrece jornada Full Time y un entorno en crecimiento.

Kaufmann, representante de Mercedes-Benz en Chile, cuenta con más de 60 años procurando potenciar su capital humano. Sus más de 2300 colaboradores, trabajan día a día bajo los valores de la empresa que se orientan principalmente a responder a la confianza de nuestros clientes y la excelencia del servicio que entregamos.Para ello brindamos oportunidades de desarrollo basados en las competencias, méritos y habilidades de nuestros trabajadores. Del mismo modo, estamos comprometidos a mantener un buen clima laboral, proporcionando tecnología de vanguardia, estandarizando nuestros procesos, con especial énfasis en la seguridad y salud ocupacional.Como empresa líder, nos preocupamos de apoyar al trabajador y su familia, brindando un programa de beneficios que contribuyen a mejorar su calidad de vida. Estos fundamentos sustentan día a día nuestro crecimiento.Buscamos técnicos y profesionales con iniciativa, comprometidos y con alta orientación de servicio. Si eres uno de ellos, te invitamos a postular y a formar parte de un equipo de excelencia.¡Únete a nuestro equipo! Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N° 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. En Grupo Kaufmann nos comprometemos a promover ambientes de trabajo inclusivos, facilitando la igualdad de oportunidades y valorando la diversidad de atributos para que todos nuestros colaboradores puedan desarrollar plenamente sus talentos.¿De qué se trata este cargo?Realizar diagnósticos y reparaciones electromecánicas de complejidad media/alta, con el fin de cumplir de forma eficaz y oportuna a los requerimientos del área.¿Cuáles son las principales funciones? Ejecutar reparaciones electromecánicas solicitadas en las diferentes ordenes de trabajo de todas las líneas representadas por Kaufmann. Mantener actualizadas la información sobre el avance de trabajo, novedades del trabajo y protocolos empleados. Desarrollar las tareas asignadas en base a los instructivos (manuales)o software de fábrica, considerando las medidas de seguridad en cada una de sus etapas. Mantener actualizadas las orden de trabajo, respecto del inicio y término de cada tarea asignada, velando por los tiempos empleados y registros en relación con los tiempos entregados por fábrica de cada tarea. Emitir informes para especificar las fallas y acciones de reparación, con el objetivo de justificar dificultades ante clientes o como fuente de información para el área de soporte de garantía. Encargado de realizar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de vehículos que ingresan a los taller. Requisitos: ¿Qué esperamos de la persona que ocupe este rol? Técnico nivel superior Mecánica Automotriz, Ingeniería Mecánica Automotriz. A lo menos 2 años de experiencia Microsoft Office Nivel Básico. Conocimiento DDDL, WIS, PARTPORT. Capacidad interpretar y ejecutar instrucciones técnicas complejas eléctricas y mecánicas. Residencia en la ciudad Beneficios Casino: desayuno y almuerzo Bonos y aguinaldos: vacaciones, invierno, fiestas Patrias y navidad. Beneficios Sociales y Salud: seguro de vida por accidente (500 UF). Atención Dental con descuento Kaufmann (en casa matriz). Beneficios Escolares: becas Walter Kaufmann Colaboradores e hijos, programa de excelencia académica. Beneficio Sala Cuna / Jardín Infantil (beneficio adicional para todas sus colaboradoras, pago del 50% de jardín infantil, hasta que los niños(as) cumplan los 3 años de edad), entre otros.Con el 2% de tu sueldo podrás acceder al pack de Beneficios Vive Ok! ¿Qué incluye? Seguro de Salud: seguro complementario, catastrófico y de vida. Préstamos de Salud, Dental y Oftalmológico. Beneficios de telefonía: convenio Entel y Movistar, descuento en equipos ilimitados. Beneficios educación: bonos de escolaridad, prestamos escolares. Beneficios Calidad de Vida: bonos por nacimiento, matrimonio, defunción, reembolso por alojamiento de vacaciones, reembolso para gastos médicos de padres y mascotas, convenio con gimnasios, bonificación deportiva y recreacional, Avance Vive Ok, convenios de gas, préstamos leña y muchos más!

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