Ejecutivo de Cuenta Clave – Contrato por un añoDescripción del PuestoBuscamos un Ejecutivo de Cuenta Clave para gestionar estrategias comerciales con clientes asignados, asegurando el crecimiento rentable en ventas netas. Será responsable de la planificación anual, ejecución de estrategias en punto de venta, gestión de promociones y merchandisers, además de fortalecer relaciones con clientes y analizar oportunidades de mercado.ResponsabilidadesDesarrollar y ejecutar estrategias comerciales.Administrar presupuestos y promociones.Analizar tendencias de mercado y oportunidades de negocio.Gestionar negociaciones y acuerdos comerciales.Supervisar merchandisers y asignaciones en tienda.Implementar cambios de precios y programas de fidelización.RequisitosLicenciatura en Administración, Ingeniería Comercial o afines.3 a 5 años de experiencia en áreas comerciales o de marketing en consumo masivoEnfoque en resultados y habilidades analíticas..Conocimientos en retail, ventas y mercado.Manejo de Microsoft Office y conocimiento del mercado regional.ConfidencialidadEsta vacante es de carácter confidencial. Solo se contactará a los candidatos que cumplan con el perfil. Nivel de antigüedad: Algo de responsabilidadTipo de empleo: Contrato por obraFunción laboral: Ventas, Marketing y Desarrollo empresarialSectores: Fabricación de productos de cuidado personal, Fabricación de alimentos y bebidas y Comercio al por menor de productos de cuidado e higiene personal

Southbridge es una compañía de seguros generales perteneciente al holding canadiense, Fairfax Financial Holdings Limited, con más de 40 años de trayectoria en la industria del seguro, caracterizándose por ofrecer una extensa variedad de productos desarrollados para satisfacer las necesidades locales e internacionales de grandes compañías multinacionales, empresas medianas y pequeñas de diferentes rubros e industrias, como también familias y personas.Somos la primera aseguradora en Latinoamérica en certificarse como Empresa B, con un propósito claro de construir un futuro sostenible, incluyendo el impacto económico, ambiental y social.¿Quieres ser parte de una empresa joven y ágil? Te invitamos a sumarte a la comunidad Southbridge y desarrollar y/o potenciar tus competencias en nuestro ”Trainee Program" Requisitos y duraciónJornada laboral de 30 horasEl programa tendrá una duración de 6 a 12 mesesDirigido a recién titulados en Ingeniería civil/comercial, Contador Auditor, y Abogado¡Si quieres más detalles y crees que cumples con todo y más! ¡¡POSTULA!! ✌️¡Nos vemos!EN SOUTHBRIDGE ESTAMOS COMPROMETIDOS CON LA DIVERSIDAD, EQUIDAD E INCLUSIÓN Nivel de antigüedad: PrácticasTipo de empleo: Jornada completaSectores: Seguros

Si te apasiona la tecnología, disfrutas resolviendo problemas y buscas crecer en un equipo dinámico, ¡esta oportunidad es para ti!Buscamos un Técnico(a) en Soporte TI que será responsable de garantizar el correcto funcionamiento de los sistemas informáticos, brindando asistencia técnica a usuarios y manteniendo la infraestructura tecnológica de la empresa en óptimas condiciones.Principales Funciones ✔ Instalación, configuración y actualización de software y hardware. ✔ Diagnóstico y solución de fallas en equipos y sistemas. ✔ Gestión, monitoreo y mantenimiento de redes y servidores. ✔ Implementación y supervisión de copias de seguridad y recuperación de datos. ✔ Aplicación de medidas de seguridad informática y protección de datos. ✔ Atención y soporte técnico a usuarios, garantizando respuestas eficientes. ✔ Mantenimiento y actualización de sistemas operativos y aplicaciones. ✔ Inspección, prueba y documentación de software y hardware. ✔ Gestión de insumos, inventario computacional y control de activos tecnológicos.¿Qué otras cosas podrias hacer?Liderar levantamientos comerciales para mejoras en ERP. El objetivo es transformar requerimientos comercial en un requerimientos técnico para que sea implementado en ERP.Interacciones con Bases de Datos (SQL Server) y lenguajes de programación (python) para diagnosticar y solucionar problemas en sistema. Tenemos automatizaciones desarrolladas en esos lenguajes que seria importante que la persona pueda manetener.Requisitos✅ Experiencia mínima de 2 año en funciones similares.✅ Estudios técnicos o superiores en áreas relacionadas con informática, redes o soporte TI.✅ Conocimientos en administración de redes, configuración de equipos y protocolos de seguridad.✅ Capacidad para diagnosticar y resolver problemas técnicos de manera eficiente.✅ Habilidades de comunicación para brindar asistencia a usuarios.Enviar CV, pretensiones de renta y carta mostrando interés por el cargo a raimundomontoya@pyk.cl Nivel de antigüedad: Sin experienciaTipo de empleo: Jornada completaFunción laboral: Tecnología de la informaciónSectores: Veterinaria

Nuestra consultora necesita contratar a profesional comercial para gestión de marketing, social media y captación de nuevos clientes y contratosResponsabilidadesTrabajo freelance con orientaciones a objetivosRequisitosExperiencia en venta de intangibles y captación de clientes B2B, de preferencia del rubro de la construcción e inmobiliaria.Trabajo a honorarios con remuneración por cumplimiento de objetivos y variable por categoría de nuevos contratos. Nivel de antigüedad: Sin experienciaTipo de empleo: OtroFunción laboral: Marketing y VentasSectores: Transporte, logística, cadena de suministro y almacenamiento

🚀Técnico de Soporte TI🚀En Experis, estamos en la búsqueda de un Técnico de Soporte TI para unirse a nuestro equipo. Si tienes pasión por la tecnología y disfrutas resolviendo problemas, ¡esta es tu oportunidad!📝 Responsabilidades:Revisar, reparar y configurar equipos computacionales para mantener el parque informático actualizado y en correcto funcionamiento.Controlar el buen funcionamiento del parque de impresoras.Revisar y configurar equipos de telefonía móvil.Resolver requerimientos de soporte en terreno provenientes de la mesa de servicio TI.Apoyar a las diferentes áreas de la gerencia en sistemas, redes y tecnología en general.Controlar inventario de insumos y equipos en terreno para garantizar disponibilidad.🌟 Requisitos:Título Profesional: Ingeniería en Ejecución Informática o similar.Experiencia: Mínimo 2 años en soporte técnico.Conocimientos técnicos:Windows 11 o superior.Office 365.Conocimientos básicos de plataforma Azure (AD, Outlook, SharePoint, OneDrive, Teams).Idiomas: Nivel básico.Licencia de conducir: Clase B (Excluyente, debe manejar entre faenas).💪 Habilidades y Competencias:Conocimiento en herramientas Windows y Office.Experiencia en soporte computacional.Buena relación con personal técnico y clientes.💼 Ofrecemos:Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.Oportunidades de crecimiento y capacitación constante.Beneficios corporativos y estabilidad laboral.¡Si estás listo para ser parte de un equipo innovador y desafiante, postúla ahora!#TrabajoTI #SoporteTécnico #OportunidadLaboral Nivel de antigüedad: Algo de responsabilidadTipo de empleo: Jornada completaFunción laboral: Tecnología de la informaciónSectores: Tecnología, información y medios de comunicación

Te apasiona el mundo de las personas, el bienestar organizacional y quieres aprender en una empresa con foco en la cultura y el trabajo colaborativo? 🙌En Seguros Falabella estamos en búsqueda de un/a estudiante en práctica para sumarse a nuestro equipo de Gestión de Personas, donde podrás vivir una experiencia formativa, aportar con ideas frescas y ser parte de un equipo que pone a las personas en el centro 💡👥✨ ¿Qué harás durante tu práctica?📊 Apoyar en la recopilación y validación de datos de planillas, asegurando la correcta aplicación de deducciones, beneficios y pagos. 📣 Colaborar en comunicaciones internas y en la organización de eventos de integración para nuestros equipos. 💚 Participar en actividades que refuerzan nuestra cultura corporativa, como jornadas de bienestar, team building y encuestas de satisfacción laboral.👀 ¿Qué buscamos? Estudiantes de Psicología, Ingeniería Comercial, Recursos Humanos o carreras afines, con ganas de aprender, crecer y aportar en un equipo con propósito 🚀📍 Modalidad: Híbrida – Santiago, Chile Nivel de antigüedad: PrácticasTipo de empleo: PrácticasFunción laboral: Recursos humanosSectores: Seguros

HR Profile, consultora especializada en reclutamiento y selección de profesionales para la Región LATAM, se encuentra en búsqueda de un Analista de Personal para empresa chilena líder en el mercado, dedicada a la importación y distribución de productos para el bienestar y cuidado de animales.🚀 Tu misiónGarantizar una gestión eficiente de los procesos administrativos y operativos de remuneraciones, beneficios y documentación laboral, promoviendo un ambiente laboral óptimo y en cumplimiento con la normativa vigente.💪 Tus principales desafíos📅 Gestionar procesos administrativos y operativos de remuneraciones y beneficios.📂 Administrar contratos, anexos y documentación laboral.👨‍💼 Brindar soporte y orientación al personal en temas laborales.📝 Coordinar procesos de contratación, inducción y desvinculación.🛡️ Asegurar el cumplimiento de la Ley Karin, reglamentos internos y normativas laborales.🎭 Participar en la organización de eventos internos y actividades de bienestar.💡 Promover un clima laboral positivo.🛏️ Coordinar el plan de orden y limpieza en la empresa, así como la gestión de la Asistente de Mantenimiento.📄 Control documental del área de Recursos Humanos.📚 Diseñar procedimientos internos y políticas de bienestar.🔍 Lo que buscamos en ti📚 Formación: Título en Administración de Empresas, Recursos Humanos o carreras afines.📅 Experiencia: 2 años en remuneraciones y administración de personal.🔧 Conocimientos clave:✅ Legislación laboral y normativas como la Ley Karin.✨ Deseable manejo del sistema BUK.🛠️ Habilidades esenciales: capacidad de análisis, confidencialidad, orientación al detalle y calidad de servicio.Si quieres formar parte de un equipo que valora la excelencia en la gestión del talento, te estamos buscando. 🌟 Nivel de antigüedad: No correspondeTipo de empleo: Jornada completaSectores: Servicios de recursos humanos

Te invitamos a participar en el proceso de selección Encargado de Remuneraciones Empresa de Consumo Masivo .Las principales funciones y Tareas: Proceso completo de pago de Remuneraciones, liquidación y finiquitos.• Participar en los diferentes procesos de reclutamiento y selección de la organización.• Ingresos de licencias médicas,• Enviar documentación solicitada por el DT, en plazos descritos.• Relacion con trabajadores y sus requerimientos en el ámbito de remuneraciones.• Documentar y archivar registros de los colaboradores, contrato de trabajo, anexos, prestamos, licencias, liquidaciones.• Relacionarse de forma directa con los trabajadoresProcesos en PREVIRED , cotizaciones , regularización y aclaración.Otros procesos del área de Remuneraciones y Recursos HumanosHorario: Lunes a Viernes 08:30 a 18:00 horas, Modalidad Presencial.Renta Liquida $950.000 Mensual- Requisitos: Contar con experiencia en proceso de Remuneraciones en sistema BUK , REX, TALANA o similar ,Experiencia en Procesos de remuneraciones para empresas con dotación superior a 100 personas. Nivel de antigüedad: IntermedioTipo de empleo: Jornada completaFunción laboral: Gestión y ManufacturaSectores: Servicios y consultoría de TI