Company Description: JEJ Ingenier�a Job Description: En JEJ Ingenier�a nos encontramos en b�squeda de un/a "Ingeniero/a Gestor de Adquisiciones" para desempe�ar funciones en Salares Norte, ubicado en Diego de Almagro, Copiap� bajo modalidad de turno 8x6. Su rol principal es este profesional deber� tener conocimientos generales de adquisiciones en todos sus �mbitos, esto es, revisar ingenier�a y detectar cantidades y desviaciones en planos, realizar o revisar cubicaciones de suministros, atenci�n de requerimientos de compras, consolidaci�n de informaci�n para desarrollar documentos para licitaci�n, conocimiento y experiencia en el proceso de licitaci�n, evaluaci�n de ofertas, adjudicaci�n, activaci�n y seguimiento, cierre de procesos, y gesti�n de reclamos. Requisitos Formaci�n de Ingeniero/a en carrera af�n Al menos 8 a�os de experiencia en el cargo En J.E.J. valoramos nuestras diferencias y lo que hace a cada persona �nica, es por ello que promovemos la diversidad, equidad y conciliaci�n en todas nuestras pr�cticas. Hoy contamos con una pol�tica en esta materia y todas nuestras ofertas laborales se enmarcan en la ley 21.015, que incentiva la inclusi�n de personas con discapacidad en el �mbito laboral. En caso que durante tu postulaci�n requieras alg�n ajuste razonable para participar del proceso, cu�ntanos para que podamos apoyarte y participes en igualdad de condiciones. Adem�s, contamos con la certificaci�n en la Norma Chilena 3262, por lo que nos preocupamos por reducir brechas de g�nero y pr�cticas discriminatorias que puedan existir, as� como de implementar medidas de conciliaci�n que permitan lograr un mejor equilibrio de la vida laboral, personal y familiar.

Relix Water Chile, es un grupo de empresas especializadas en entregar soluciones innovadoras en agua para los sectores de minería, agricultura e industrias en América Latina. Actualmente, buscamos Operador Multiskill, con mínimo 2 a 3 años de experiencia operando maquinaria en faenas mineras, para Contrato Minero Los Bronces, en la Comuna de Lo Barnechea. Renta Liquida $1.800.000 Requisitos Enseñanza Media Completa y/o Técnica. (Excluyente) Experiencia en el Área Mecánica Maquinarias y Vehículos Menores. Experiencia mínima de 3 años en faenas mineras Certificación de manejo de los equipos indicados (Camión Pluma, Excavadora y Retroexcavadora). Licencia de conducir A2 o A4, y D Con antigüedad de 5 años. Disponibilidad para trabajar en turno 7x7 día y noche .Contar con credencial interna mina en Los Bronces. Funciones Principales Trabajar en equipo para contribuir al logro de la meta: Cero daño Portar en todo momento la licencia de conducir clase D – A4 y licencia de conductor interna por Explork Completar diariamente test de fatiga y somnolencia . Velar siempre por su integridad física y la de sus compañeros Dar cumplimiento a estándares de Relix S.A y mandante Anglo American Cumplir con lo estipulado en las obligaciones y deberes plasmado en el Reglamento Interno de Orden, Higiene y Salud. Mantener siempre en mente que todos los accidentes son evitables. Depende de mí volver casa sano y salvo Siempre velar por mantener vigente el certificado OTEC del equipo de servicio que opera. Velar por el traspaso de información referente a los estados de los equipos a las Supervisión, siendo preventivo con esta gestión Mantener la reportabilidad de los odómetros de los equipos y de las fechas de vencimiento de las certificaciones de los equipos, llámese Cas Cam, Pluma, Adas, Revisión Técnica, Mantención, Permiso de circulación y Seguros. Ser responsable del cuidado de los recursos y de sus accesorios para el correcto estándar de los equipos en el uso interior mina. Lo Que Debes Conocer Del Trabajo 2 contratos a plazo fijo y el tercero a indefinido según desempeño. Bono de contrato Seguro Complementario. Turno 7X7 día y noche.

Company Description: pinturas Tricolor Job Description: En TRICOLOR nos encontramos en b�squeda del mejor talento para cubrir la posici�n de un(a): Coordinador de Compensaciones, Administraci�n de personal, N�mina y Bienestar Cul es el objetivo principal? Gestionar y coordinar integralmente los procesos de Compensaciones, Administraci�n de Personal (ADP), N�mina y Bienestar en Chile, asegurando la correcta ejecuci�n de remuneraciones, el cumplimiento normativo y la competitividad de la estructura salarial, con el fin de garantizar continuidad operativa, equidad interna, control presupuestario y una adecuada propuesta de valor al colaborador alineada a los objetivos del negocio Cules sern tus funciones? Ejecutar y supervisar el proceso end to end de n�mina, incluyendo c�lculo, validaci�n y pago de remuneraciones, asegurando cumplimiento normativo, exactitud de la informaci�n y continuidad operativa. Coordinar la implementaci�n y control de la estructura de compensaciones, incluyendo an�lisis de equidad interna, competitividad de mercado, ajustes salariales e incentivos, alineados a lineamientos organizacionales. Gestionar el pago de cotizaciones previsionales, pagos a terceros y otras obligaciones legales, asegurando el cumplimiento oportuno de la normativa vigente y evitando contingencias legales. Gestionar la planificaci�n, elaboraci�n y proyecci�n (budget y forecast) de remuneraciones, beneficios y gastos de RRHH, ejecutando su seguimiento y control mediante el an�lisis de desviaciones reales vs. plan, identificando variaciones, riesgos y oportunidades, y generando informaci�n clave para la toma de decisi�n. Asegurar el correcto funcionamiento de plataformas de RRHH y la integridad de la informaci�n, coordinando la generaci�n de reportes e indicadores para stakeholders internos. Coordinar iniciativas de bienestar y beneficios, junto con impulsar mejoras, automatizaci�n y estandarizaci�n de procesos en n�mina, fortaleciendo la eficiencia y experiencia del trabajador.Ques lo que buscamos? Formaci�n Acad�mica: Ingenier�a Comercial, Ingeniera en Administraci�n, Contador o carrera a fin. Experiencia: 4 a 5 a�os en posici�n de supervisor coordinador o jefe Equipos: Gesti�n de equipos a cargo directos e indirectos Conocimientos: Legislaci�n Laboral, concomiento y manejo de alg�n ERP Recursos Humanos (cualquiera, SAP - ADP - BUK - TALANA) Software: Manejo de MS Office (Excel intermedio-avanzado para an�lisis de datos), Power BI (Deseable) En Tricolor nos comprometemos a brindar un espacio laboral inclusivo y libre de discriminaci�n. Se ofrecen oportunidades a personas calificadas sin importar su g�nero, orientaci�n sexual, religi�n, origen nacional, raza, edad o discapacidad. ��nete al equipo m�s inspirador! #SomosLaPinturaQueTransforma Mucha suerte en tu postulacin

Company Description: Assertum Group Job Description: Estamos buscando un Encargado de Recursos Humanos para unirse a una importante empresa en Santiago. En esta posici�n, ser�s responsable de gestionar y supervisar todas las actividades relacionadas con el personal, desde la selecci�n y contrataci�n de nuevos empleados hasta el desarrollo profesional y la gesti�n de relaciones laborales. Tu rol implicar� trabajar en la identificaci�n de necesidades de personal, la gesti�n de la selecci�n de candidatos, la coordinaci�n de entrevistas y la supervisi�n del proceso de incorporaci�n de nuevos empleados. Adem�s, ser�s el punto de contacto principal para cualquier consulta relacionada con pol�ticas y procedimientos de recursos humanos, as� como para la resoluci�n de conflictos laborales y remuneraciones. Se requiere una s�lida comprensi�n de las leyes laborales y las mejores pr�cticas en recursos humanos, as� como habilidades de liderazgo y comunicaci�n efectivas. Deber�s tener la capacidad de trabajar de manera proactiva y gestionar m�ltiples tareas en un entorno din�mico. Sera un ambiente de trabajo desafiante y gratificante, donde tu contribuci�n ser� esencial para el �xito continuo de la empresa. Si tienes un enfoque meticuloso y una pasi�n por el desarrollo de equipos, esta oportunidad es para ti. Si est�s interesado en unirte a un equipo dedicado y en un proyecto ambicioso, esta posici�n es ideal para ti. Nos encantar�a tenerte a bordo para ayudarnos a alcanzar nuestros objetivos conjuntos. Requerimientos Educaci�n m�nima: Universitaria / I.P. / C.F.T. 5 a�os de experiencia Ingles excluyente Conocimientos de Buk Residencia en Santiago Enviar pretensiones de renta.

Company Description: Pilotes Terratest Job Description: El Grupo Echeverr�a Izquierdo�cuenta con m�s de 45�a�os de reconocida trayectoria, participando en las m�s destacadas obras de su rubro en el pa�s. Con el respaldo de un gran equipo humano, un crecimiento s�lido y sostenido y su estabilidad financiera,�Echeverr�a Izquierdo�se destaca como una empresa l�der en la industria. Descripci�n Funciones Del Cargo Nos encontramos en b�squeda de un(a) profesional para el �rea de Control Documental, cuya responsabilidad ser� asegurar el control, gesti�n y distribuci�n de la documentaci�n del proyecto, garantizando su entrega oportuna a los equipos correspondientes (MLP y contratista de construcci�n), conforme a los est�ndares de calidad y trazabilidad. Funciones Gestionar el almacenamiento y archivo de las revisiones del proyecto, incluyendo respaldo f�sico de las revisiones superiores. Mantener actualizado el Registro de Entregables y Documentos del proyecto. Verificar la calidad de entregables de ingenier�a y documentos t�cnicos, incluyendo la revisi�n final de originales firmados. Escanear y distribuir originales firmados para env�o externo. Preparar y emitir informes de estado de documentos emitidos. Emitir, distribuir y archivar documentos y planos, asegurando su trazabilidad. Registrar documentos y planos de diversas fuentes, incluidos antecedentes del cliente. Distribuir los entregables seg�n la Matriz de Distribuci�n del proyecto. Ejecutar el archivo final de los entregables al cierre del proyecto. Generar y mantener un LOG de pendientes seg�n la periodicidad acordada con Control de Proyectos. Requisitos Formaci�n de T�cnico o Ingeniero en Gesti�n Documental, T�cnico en Construcci�n, Ingenier�a en Construcci�n o Ingenier�a en Ejecuci�n. M�nimo 5 a�os de experiencia en control documental en proyectos mineros o de ingenier�a. Conocimientos en gesti�n documental y control de versiones. Pilotes Terratest rechaza toda forma de discriminaci�n y mantiene el compromiso de velar porque todos sus trabajadores/as, tanto con contrato vigente como postulantes, sean tratados/as con respeto hacia su diversidad, promoviendo as� mismo la equidad e igualdad de oportunidades, ya sea al establecerse la relaci�n laboral o en cualquier estadio de su desarrollo. Esta oferta se encuentra enmarcada en la Ley 21015, que incentiva la contrataci�n de personas con discapacidad. Nuestro Candidato Ideal Documentaci�n Discapacidad: Esta vacante es apta para personas con discapacidad. Beneficios: - Capacitaciones y cursos Descuentos en productos El proceso de selecci�n se realiza a trav�s de Aira - plataforma de reclutamiento dise�ado para mejorar tu experiencia de postulaci�n. Para Postular Solo Necesitas Postular a la oferta Revisar tu email Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a trav�s de Aira) para seguir a la etapa presencial.

Company Description: Cultiva SP Job Description: Importante empresa de alimentos de la zona de Osorno requiere los servicios de Operarios de Producci�n: Ense�anza Media Experiencia en empresa de alimentos y buena actitud. Disponibilidad para trabajar en sistema de turnos Se ofrece Transporte desde Osorno a la planta Casino Turnos rotativos Renta l�quida aprox. $598.000.-

Company Description: Aguas Andinas Job Description: Somos una empresa medioambiental que gestiona el ciclo integral del agua. Suministramos un servicio b�sico y esencial para la vida y su desarrollo, lo que nos obliga y compromete a entregarlo continuamente con seguridad y calidad. L�deres en el sector sanitario, tanto en Chile como en Am�rica Latina, contamos con una avanzada tecnolog�a y una gesti�n integrada. Misi�n Del Cargo Atender y resolver en terreno los requerimientos asignados, programando y asignando los recursos para una correcta atenci�n Descripci�n Funciones Del Cargo Resguardar la Imagen de la Compa��a. Verificar situaci�n de cliente y definir recursos y tiempos de atenci�n. Fiscalizar la correcta y oportuna ejecuci�n de los trabajos. Instruir a contratistas sobre los trabajos, indicando las soluciones t�cnico-econ�micas m�s eficientes. Diagnosticar, gestionar y reportar todos los requerimientos asignados a su responsabilidad, supervisando los trabajos y controlando sus costos. Mantener una comunicaci�n directa con el cliente, hasta que se concrete la soluci�n completa de su requerimiento y el cierre conforme de la atenci�n. Diagnosticar y reportar las redes de AP y AS con problemas de fallas estructurales que puedan generar reincidencias de reclamos, anticipando nuevas ocurrencias. Inspeccionar los trabajos realizados por contratistas de especialidades, en sus distintas etapas, asegurando el resguardo de los intereses de la empresa y el cabal cumplimiento del Contrato. Gestionar, con los organismos pertinentes, los permisos requeridos para ejecutar los trabajos y mantener una coordinaci�n permanente con �stos. Visar las partidas y cantidades de obra de los trabajos realizados por contratistas. Atender, reportar y gestionar los siniestros por da�os provocados por terceros y a clientes. Controlar la correcta formulaci�n de cobros por prestaciones no monop�licas. Ejecutar inspecciones TV requeridas, ya sea por reclamos o por solicitud del �rea comercial. Asegurar, participar y promover la implementaci�n y desarrollo de los Sistemas de Gesti�n de la empresa, de acuerdo con las responsabilidades definidas en la documentaci�n de cada sistema. Realizar todas aquellas otras funciones encomendadas por su jefatura, en el �mbito de su cargo. Nuestro Candidato Ideal T�C. NIVEL SUPERIOR. CONSTRUCCI�N, INSTALACIONES SANITARIAS O CARRERAS AF�NES. DESDE 2 A�OS DE EXPERIENCIA EN INSPECCIONES T�CNICAS EN EMPRESAS CONSTRUCTORAS O SANITARIAS ESPECIALIZACI�N EN LEGISLACI�N SANITARIA. MOVIMIENTOS DE TIERRA, PAVIMENTOS SERVIU, ADM.DE CONTRATOS CONOCIMIENTOS EN GESTI�N DE CLIENTES, LECTURA DE PLANOS, DOCUMENTOS T�CNICOS LICENCIA CLASE B , DISPONIBILIDAD PARA TRABAJAR EN TERRENO, POR TURNOS Y EN HORARIO FLEXIBLE. MS OFFICE NIVEL INTERMEDIO Discapacidad: Esta vacante es apta para personas con discapacidad. El proceso de selecci�n se realiza a trav�s de Aira - plataforma de reclutamiento dise�ado para mejorar tu experiencia de postulaci�n. Para Postular Solo Necesitas Postular a la oferta Revisar tu email Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a trav�s de Aira) para seguir a la etapa presencial.

Buscamos un ejecutivo de ventas para Preuniversitario Pedro de Valdivia, con experiencia en servicio al cliente y administración. El candidato será responsable de gestionar procesos comerciales y académicos en nuestra sede Apoquindo.