Dunkin', Prestigiosa cadena de cafetería reconocida a nivel mundial, dedicada a brindar un servicio de excelencia, rápido y cordial.En Dunkin’ nos encontramos en la búsqueda de nuestros próximos Sub encargados de Cafetería para sus instalaciones ubicadas en DUNKIN´NUEVA APERTURA- PUENTE ALTOFunciones:- Dirigir, controlar y planificar las tareas, deberes y recursos del local a cargo- Control de inventario y mantención de stock- Cuadratura de caja - Control de temperaturas de alimentos- Gestionar horarios del personal a cargo- Velar por que se cumplan los estándares y protocolos de la compañía y del SEREMI de Salud.Requisitos:- Ser mayor de 18 años - Poseer experiencia previa como Encargado o Sub Encargado de Local, o estudios asociados a Gastronomía, Hotelería o afín - Deseable experiencia en cafetería y/o restaurant - Experiencia en Atención de clientes.Beneficios Los beneficios son: Bono asegurado por periodo de entrenamiento Bono de cumplimiento y bonos de gestión Afiliación en Caja de Compensación los Andes con más de 150 convenios para ti y tu familia (Salud, Educación, Entretenimiento, Tiempo Libre y muchos más) Afiliación en ACHS - Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo dentro de Dunkin´ Capacitación continua - Colación por parte de la empresa. Uniforme corporativo.

Propósito del cargoRealizar el transporte, carga y descarga de mercaderías, asegurando entregas oportunas y en buen estado, manteniendo el orden documental y apoyando tareas operativas dentro de la bodega cuando sea requerido.Principales funciones Conducir vehículos de reparto respetando normas de tránsito y protocolos de seguridad. Verificar condiciones mecánicas básicas del vehículo. Mantener el vehículo limpio, ordenado y con documentación al día. Cargar y descargar mercaderías. Revisar y contar productos antes de cargar. Asegurar carga correcta. Obtener firmas y respaldos de entrega. Completar guías, planillas de ruta y reportes. Registrar devoluciones o incidencias. Apoyar inventarios cuando sea requerido.Requisitos del cargoFormación: Enseñanza media completa.Experiencia: 1 año mínimo en reparto o funciones similares.Competencias: Responsabilidad, trato al cliente, trabajo en equipo.Licencias: Clase B Condiciones del cargo Trabajo en terreno y bodega. Posibles horas extras según demanda. Evaluación periódica de desempeño.SUELDO LIQUIDO MENSUAL $600.000.-

- Gestionar toda solicitud de cotización y/o oportunidad de negocio referente a la venta de productos, en la plataforma principal de gestión de la Empresa considerando el cumplimiento de las políticas establecidas. - Gestionar y analizar el contenido de las cotizaciones (disponibilidad, precio, designación, etc.) con información obtenida de las herramientas de la Empresa a nivel global y áreas de soporte, para entregar ofertas que sean atractivas y cumplan los requerimientos de los clientes externos e internos y mejorar la tasa de conversión de las cotizaciones.- Administrar los portales de clientes para verificar confirmación de órdenes de compra y/o otras funcionalidades.- Garantizar un procesamiento preciso y oportuno de todas las órdenes de compra recepcionadas, así como asegurar la aplicación correcta de descuentos y notas de crédito según las políticas establecidas por la Empresa.- Analizar y gestionar los pedidos para que se atiendan en tiempo, corregir desviaciones y errores, contactar a las plantas para negociar mejores opciones para el atendimiento al cliente.- Coordinar con el área de ventas, cliente y logística para el seguimiento y/o entregas de pedidos.- Asegurar la facturación mensual.- Analizar y gestionar acciones para mejora del atendimiento de los pedidos, involucrando otras áreas internas.- Seguimiento del cumplimiento del SLA de cada cliente, así como analizar y gestionar acciones de mejora del proceso.- Analizar y gestionar reclamos y ejecutar las acciones para su solución, involucra devoluciones de mercadería, errores de facturación y otros.- Desempeñar cualquier otra actividad conexa y complementaria relacionada a las funciones descritas en el presente perfil.RequisitosRequisitos Excluyentes: - Dominio de inglés básico.- Manejo intermedio de Microsoft Office.- Formación técnica o universitaria en Ingeniería Industrial, Administración o carreras afines.Requisitos deseables:- Experiencia de 1 año en áreas de servicio al cliente, preferentemente en sector industrial.- Conocimientos en gestión de riesgos y estándares SSOMA.

mportante empresa del rubro Telco y Tecnologías Digitales se encuentra en búsqueda de un/a Ejecutivo/a Comercial para gestionar cartera de clientes y desarrollar oportunidades de negocio, en modalidad presencial y bajo reemplazo por licencia maternal.Funciones principales: Gestionar la relación con los clientes asignados, promoviendo confianza y relaciones de largo plazo. Mantener comunicación y vínculo efectivo con todos los niveles de la organización del cliente. Representar la imagen y valores de Telefónica ante los clientes a cargo, asegurando una percepción coherente con la visión corporativa. Presentar ofertas comerciales y comprender profundamente las necesidades de cada cliente. Liderar la elaboración, entrega, sustentación y seguimiento de las propuestas, garantizando el cumplimiento de expectativas. Gestionar ventas nuevas en productos y servicios fijos, móviles, digitales y privados. Cumplir con el presupuesto de ventas asignado. Mantener un funnel de oportunidades alineado a las metas comerciales, en conjunto con el área de Marketing. Diseñar estrategias de comunicación y relacionamiento que impulsen nuevas oportunidades.Requisitos indispensables: Título profesional de Ingeniería en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Ingeniería en Informática o carrera afín. Al menos 2 años de experiencia comercial, idealmente en empresas del sector tecnología, telecomunicaciones, ciberseguridad o servicios digitales. Experiencia en venta consultiva. Manejo de Microsoft Office nivel intermedio (Excel, PowerPoint). Conocimiento en productos y servicios móviles, digitales, telecomunicaciones, ciberseguridad y/o Cloud.Condiciones del cargo: Modalidad: Presencial. Tipo de contrato: Reemplazo por licencia maternal. Renta líquida: $1.222.000.

Somos Clínica Ciudad del Mar nuestra misión es ayudar a las personas a tener vidas más saludables, mejorando su salud y bienestar mediante la colaboración de profesionales altamente capacitados entregando servicios de salud de calidad y accesibles ¡y tú podrías ser uno de ellos! Nos encontramos en la búsqueda de un Técnico en Imagenología para nuetra unidad de Imagenología, para cobertura de reemplazos por periodo estival.Objetivo del cargo: Deberá brindar atención de calidad a los/as pacientes asignados dando cumplimiento a los protocolos establecidos, apoyando diversos procedimientos del área. Requisitos: Poseer curso de protección radiológica Estar inscrita/o en superintendencia de salud Contar con 3 dosis de vacuna contra la hepatitis B ¡Postula con nosotros!

RecepcionistaRandstad, consultora multinacional líder en soluciones de Recursos Humanos, presente en 39 países y con 4.400 oficinas en el mundo requiere contratar a un Recepcionistapara un importante cliente.Funciones: Atender las llamadas realizadas a través de central telefónica, proveyendo información y tomando recados en caso que corresponda. Despachar las valijas de la compañía, manteniendo actualizado el libro de valijas de la empresa. Atender a los clientes de forma presencial (interno y externo), con respecto a citas que tengan en la empresa, entrega de documentación, etc. Apoyar ocasionalmente las funciones de la recepcionista de gerencia. Recibir todos los insumos, correspondencia, servicios de alimentación, etc que llegan a la empresa.Requisitos Facilidad de aprendizaje, y agilidad en el trabajo. 2 años de experiencia en cargos similares.Datos adicionales: Jornada de lunes a jueves de 9:00 a 18:00 y viernes de 9:00 a 16:00 , 1 hora de colación. Renta líquida 800.000 Reemplazo 1 mesEsta oferta laboral se rige bajo la Ley Nº21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.

Se Solicita Personal para Centros de DistribuciónImportantes empresas de Logística, Bodega y Distribución requieren incorporar personal con o sin experiencia para trabajar como operadores de bodega en sus centros ubicados en las comunas de San Bernardo y PudahuelHorarios Turnos rotativos de lunes a sábado - Mañana, Tarde y NocheCondiciones laborales Renta líquida app: $635.000 + horas extras Colaciones completas en casino Buses de acercamiento Uniforme y ropa de trabajo entregada por la empresa Quincena de hasta el 25% del sueldo Pago puntual de sueldos el último día del mes (transferencia o cheque)Requisitos Disponibilidad turnos rotativos Contar con cédula de identidad vigente Disposición para aprender Motivación y proactividadPostulaciónInteresados que cumplan con los requisitos deben postular por esta vía

Somos Grafton Latam, nuestro foco es ayudar a las empresas a crecer con soluciones estratégicas en Recursos Humanos; mejorando la gestión del talento, aumentamos la eficiencia operativa y garantizamos el cumplimiento normativo con servicios en Head hunting, Outsourcing, Remuneraciones, Desarrollo Organizacional y Prevención de Riesgos. ¡En Grafton LATAM buscamos un/a ITO H&S, para desempeñarse en proyectos PV de energía, en el norte de Chile. Idealmente, residente de la ciudad de Calama o sus alrededores. Tu misión seráSupervisar y garantizar el cumplimiento de normativas de seguridad, salud ocupacional y medioambiente en la ejecución del proyecto, principalmente en etapa DEV. Tus principales responsabilidades Verificar el cumplimiento de normativas HSE (DS 594, DS 40, DS 67, DS 43 y otras aplicables en Chile). Supervisar la correcta aplicación de procedimientos de seguridad en obra. Realizar inspecciones y auditorías en terreno para identificar riesgos. Gestionar permisos de trabajo, análisis de riesgos y planes de emergencia. Coordinar capacitaciones y charlas de seguridad para trabajadores. Asegurar el cumplimiento de normativas ambientales y planes de manejo de residuos. Reportar incidentes y liderar investigaciones de accidentes. Coordinar con organismos reguladores y fiscalizadores Requisitos: Requisitos que debes cumplir Título profesional en Ingeniería Prevención de Riesgos Al menos 3 años de experiencia en posiciones similares, idealmente en proyectos PV, en etapa de desarrollo. Registro como Experto en Prevención de Riesgos (SNS - Chile). Experiencia en proyectos eléctricos o energías renovables Conocimiento en normativas de seguridad, salud ocupacional y medioambiente en Chile Beneficios Condiciones Laborales ️ Contrato de prestación de servicios para cliente, a través de Grafton Latam por la duración del proyectoModalidad de trabajo turno 5x2 (no negociable) u otra según lo requiera la compañía Lugar de Trabajo: Calama, o comunidad aledaña (Tocopilla, María Elena, Antofagasta)Licencia de conducir clase B (deseable) Disponibilidad para trabajo en terreno. Modalidad: Presencial (según requerimiento del proyecto).