En ManpowerGroup nos encontramos en la búsqueda de Asesor Comercial de Equipos Médicos para trabajar directamente con importante cliente líder en el rubro farmacéutico. Objetivo del cargo: - Gestionar la comercialización, promoción y capacitación de los productos de la compañía de acuerdo a los procedimientos locales y corporativos, captar nuevas oportunidades de negocio en línea con los planes estratégicos, con el fin de aumentar la participación del mercado nacional, mantener a nuestros actuales clientes entregándoles un óptimo soporte, contribuyendo así al crecimiento en venta y aumento de la rentabilidad de la compañía. ¿Qué harás? - Gestión de cartera clientes claves. - Planes estratégicos. - Identificación de nuevas oportunidades. - Actividades de relacionamiento entre los clientes y la Empresa. - Gestionar los procesos de conciliación y cobranza. - Gestionar junto a servicio técnico y marketing soluciones técnicas a clientes según requerimientos. - Gestionar de muestras cuando corresponda, así como de equipos. - Realización de capacitaciones, certificaciones usuarias y visitas por servicio post venta a clientes. - Colaborar en la implementación de softwares que posee la compañía. - Participar activamente en las actividades de capacitación continua. - Participar en la entrega de información en encuestas e información solicitadas por las distintas gerencias. - Recopilar información relevante para la elaboración del Forecast que es presentado mensualmente por la gerencia de marketing. ¿Qué necesitas para postular? - Título profesional en carreras de la salud como Kinesiología, Nutrición, Ingeniería Biomédica, Tecnología Médica, Enfermería o similar (excluyente). - Contar con al menos 1 año de experiencia en cargos comerciales para venta de insumos o equipos médicos, o bien servicios asociados al área de la salud (excluyente). - Manejo de Excel nivel intermedio (excluyente). - Ideal manejo de CRM. - Contar con vehículo (se paga bono por desgaste de vehículo). Condiciones laborales y beneficios: - Contrato directo por la compañía de dos plazos fijos de 3 meses y luego indefinido. - Horario bajo artículo 22. - Seguro complementario de salud. - Tarjeta de alimentación. - Aguinaldos de Fiestas Patrias y Navidad. - Bono de vacaciones. - Plan de desarrollo de carrera real. La zona asignada abarca Puerto Montt, Puerto Varas, Osorno, Valdivia, Aysén y Magallanes (puede residir en cualquiera de estas ciudades). Si cumples con los requisitos y te interesa pertenecer a una empresa líder en el rubro farmacéutico, no dudes en postular ¡Te esperamos!

VENTAS DIGITALES / GENERA $690.000 MENSUALES aproxEmpresa en crecimiento busca personas para ventas online part-time Beneficios: Sitio web y app personalizada. Soporte técnico global. Bonos, incentivos y viajes 2026. Capacitaciones virtuales permanentes.Ideal para estudiantes o personas que necesiten un segundo ingreso. Aplica ahora y participa en la reunión informativa virtual.

AFP Habitat busca un Agente Previsional para captar y asesorar clientes, fomentando un servicio de calidad en el ámbito previsional. Ideal para quienes tienen experiencia en ventas y destacan en trabajo en equipo.

AFP Habitat busca Agente Previsional para asesorar y fidelizar clientes en el área comercial. Se valora experiencia en ventas, preferentemente en intangibles, y habilidades de trabajo en equipo.

Vida Cámara busca Ejecutivos de Venta en Punta Arenas para promover y comercializar seguros de salud y vida. Se requiere motivación y habilidades para ventas en frío en un entorno 100% presencial con turnos rotativos.

Supermercado en Caldera busca contratar un Servicio Personas Full Time (40 horas) para gestionar documentos y requerimientos del personal, garantizando el cumplimiento de normativas legales y políticas internas de RRHH.

Dunkin', Prestigiosa cadena de cafetería reconocida a nivel mundial, dedicada a brindar un servicio de excelencia, rápido y cordial.Nos encontramos en la búsqueda de nuestros próximos Crew para formar parte del equipo en nuestras cafeterías del Locales en CerrillosAcá encontrarás un ambiente entretenido lleno de sabor y color en donde podrás desarrollar tus talentos en un mundo laboral estable y joven.¿Qué vacantes existen? 30 horas semanales 20 horas semanales¿Cuáles serán tus funciones? Preparar ricos cafés, donuts y otras variedades de productos 2. atender a los clientes que nos prefieren día a día 3. ayudar a mantener la limpieza y seguridad sanitaria de la cafeteríaRequisitos: Ser un Dunkinlover Ser mayor de edad Ser motivado, proactivo y respetuoso Tener actitud de servicio a los clientes Es muy importante el residir en la comuna o cercano. Y lo más importante es que no se requiere experiencia laboral previa. Deseable, pertenecer a comunas cercanasBeneficios Flexibilidad de Horarios. Bono de cumplimiento Caja de 6 donuts a tu elección de bienvenida en tu primer día de trabajo Tarjeta de cumpleaños canjeable por 12 donuts, Afiliación a Caja de Compensaciones los Andes con más de 150 convenios para ti y tu familia (Salud, Educación, Entretenimiento. Tiempo Libre y muchos más), Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo de carrera dentro de Dunkin. Capacitación continua. Colación por parte de la empresa. Uniforme corporativo. Afiliación ACHS 30 % de recarga por trabajar los días domingos. 50 % de recarga por trabajar días festivos

El grupo Komatsu Cummins es una empresa inclusiva, comprometida con la promoción de la diversidad, equidad e igualdad de oportunidades. Nuestra empresa incorpora al mercado experiencia, tecnología, soporte e innovación siendo uno de los líderes mundiales en su rubro. Cargo: Planificador/a CAEX Faena Minera Escondida Propósito del Cargo: Controlar y asegurar la gestión integral de componentes durante todo su ciclo de vida, coordinando recursos, logística en faena y alineamiento con el programa del cliente, con el fin de garantizar la disponibilidad oportuna de componentes y la correcta ejecución de los cambios comprometidos bajo contrato.Funciones:Controlar el ciclo completo de los componentes (planificados, disponibles, en reparación, en tránsito, instalados y retirados), asegurando trazabilidad y cumplimiento de los compromisos contractuales.Revisar y validar el programa del cliente, identificando requerimientos de componentes, recursos críticos y ventanas de intervención.Coordinar y gestionar la logística de componentes en faena, incluyendo recepción, despacho, rotación, almacenamiento y devoluciones.Gestionar y validar la cobertura de Órdenes de Servicio (OS) asociadas a cambios de componentes, coordinando con áreas operativas y administrativas.Registrar, actualizar y controlar el estatus de componentes y actividades asociadas en los sistemas de gestión (RMCARE, SAP u otros).Coordinar acciones frente a desviaciones operacionales, contingencias o emergencias que impacten la disponibilidad de componentes.Participar y liderar reuniones de coordinación diaria y semanal con equipos internos y cliente, reportando estatus de componentes, riesgos y proyecciones.Consolidar y presentar información de avance, cumplimiento y desviaciones respecto del plan de cambios de componentes.Realizar análisis de indicadores de gestión asociados al control de componentes, tales como adherencia al plan, tiempos de disponibilidad, rotación y uso de activos.Gestionar materiales de solicitudes especificas de cliente, incluye revisión de stock, generación de OS y logística.Mantener coordinación permanente con áreas de logística, operaciones, contratos, planificación y cliente para asegurar la continuidad operacional.Requisitos: Título Ingeniería Mecánica o carrera afínAl menos 2 años de experiencia en funciones de control operacional, planificación de componentes o gestión logística.Experiencia en gestión de componentes de maquinaria pesada; idealmente en CAEX u otros equipos mineros.Licencia de conducir clase B vigente (excluyente, con al menos 2 años de antigüedad).Manejo de SAP, Excel nivel avanzado, análisis de datos y Power BI.Salud compatible con trabajo en faena y disponibilidad para turno 7x7 solo día de 08:00 a 20:00 hrsDisponibilidad para trabajo en faena minera con campamento.Residencia en la segunda regiónEsta oferta se rige bajo la Ley N°21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.Buscamos a los mejores talentos para incorporarse a nuestra compañía independiente del género, orientación sexual, situación de discapacidad, nacionalidad, edad, cultura y origen. Requisitos Mínimos: Requisitos: Título Ingeniería Mecánica o carrera afínAl menos 2 años de experiencia en funciones de control operacional, planificación de componentes o gestión logística.Experiencia en gestión de componentes de maquinaria pesada; idealmente en CAEX u otros equipos mineros.Licencia de conducir clase B vigente (excluyente, con al menos 2 años de antigüedad).Manejo de SAP, Excel nivel avanzado, análisis de datos y Power BI.Salud compatible con trabajo en faena y disponibilidad para turno 7x7 solo día de 08:00 a 20:00 hrsDisponibilidad para trabajo en faena minera con campamento.Residencia en la segunda región