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Importante empresa de salud, busca integrar a su equipo un/a Ingeniero/a Biomédico/a altamente motivado/a y con experiencia, para contribuir al desarrollo, gestión y mantenimiento de tecnología médica de vanguardia. Responsabilidades Principales: Gestión y Mantenimiento: Administrar el ciclo de vida de los equipos médicos (adquisición, instalación, operación, calibración, mantenimiento preventivo y correctivo, y bajas. Soporte Técnico Especializado: Proveer soporte técnico de nivel avanzado al personal clínico y operativo, asegurando la operatividad y la seguridad de la tecnología. Cumplimiento Normativo: Asegurar que todos los dispositivos e instalaciones biomédicas cumplan con las normativas nacionales e internacionales vigentes (certificaciones, protocolos de seguridad, etc.). Capacitación: Diseñar e impartir programas de capacitación sobre el uso correcto y seguro de equipos a usuarios finales (médicos, enfermeras, técnicos). Proyectos de Tecnología: Participar activamente en la evaluación e implementación de nuevas tecnologías y proyectos de infraestructura hospitalaria. Gestión de Inventario y Repuestos: Controlar el inventario de repuestos y fungibles críticos, optimizando los recursos.Requisitos del Perfil Formación: Título Profesional de Ingeniero/a Biomédico/a. Experiencia: Mínimo 2-3 años de experiencia en gestión de equipamiento médico intrahospitalario o en servicio técnico autorizado. Conocimientos Técnicos: Sólidos conocimientos en anatomía, fisiología y principios de instrumentación biomédica. Dominio de sistemas de imagenología (deseable: RM, TC, ecografía) y/o equipos de soporte vital (deseable: ventiladores, monitores). Manejo de software de gestión de mantenimiento asistido por computador (CMMS o GMAO). Habilidades Blandas: Proactividad, capacidad de resolución de problemas bajo presión, habilidades comunicacionales para interactuar con personal clínico y proveedores. Idioma: Inglés técnico intermedio/avanzado (lectura de manuales y comunicación con fabricantes).
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Los niños merecen el mejor comienzo de la vida, ¿tú también lo crees?Trabajarás para UNICEF, organismo internacional presente en más de 190 países y que busca que todas las niñas, niños y adolescentes del mundo puedan disfrutar de su infancia sin preocuparse de nada más.¡Te necesitamos! Estamos en búsqueda de personas dinámicas y comprometidas con las causas sociales.¿En qué consiste el trabajo?Informar cara a cara al público en general sobre los programas de UNICEF e invitarlos a sumarse como socios de la organización a través de un donativo mensual.¿Cuál será tu horario y jornada laboral?Trabajarás en turnos distribuidos según planificación de turnos y flexibilidad. 1er turno: 11:00 a 14:00 hrs. 2do turno: 14:00 a 17:00 hrs. 3er Turno: 17:00 a 20:00 hrs.Zona de trabajo: Espacios públicos y privados de la ciudad. ¡Trabajo 100% en terreno, olvídate de la oficina!¿Qué buscamos? Personas mayores de 18 años con compromiso y pasión por causas sociales. Idealmente experiencia en ventas face to face, ventas intangibles, actividades frente al público, voluntariado social, liderazgo de asociaciones estudiantiles, etc. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación, trabajo en equipo y tolerancia a lafrustración. Disponibilidad para trasladarse en distintos puntos de la ciudad de Santiago.¿Qué ofrecemos? Flexibilidad laboral con un contrato de 20 hrs a la semana. Salario líquido fijo de $338.000 mensuales aprox más bonos variables sin tope que podríanhacerte triplicar tu salario mensual (¡o más!)¡Por ejemplo! Si haces 20 socios al mes cumpliendo con las condiciones generales podríasllegar a ganar hasta $1.500.000 aprox. Posibilidad de obtener estabilidad laboral, a través de contrato indefinido según desempeño y de hacer carrera dentro de nuestra organización para tu desarrollo profesional.Esta es tu oportunidad para obtener ese empleo que estabas buscando, ¿Qué esperas para unirte a la organización que está ayudando a miles de niños y niñas en el mundo?El cambio lo haces tú.
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En Empresas Ariztía llevamos más de 130 años alimentando con orgullo a las familias de Chile y el mundo, a través de nuestras marcas Ariztía, Cartuja, Montina, Canto del Gallo, Veggie Deli, Rumay y Natures Farm.Con presencia física en las zonas de Melipilla, La Cisterna, El Monte, Talagante, Arica, Cerrillos, María Pinto, Malloco y San Antonio, además de una amplia red de centros de distribución desde Arica hasta Puerto Montt, somos una empresa chilena con una sólida trayectoria en el mercado nacional y también internacional, exportando nuestros productos a más de 15 destinos en el mundo. En todo lo que realizamos buscamos la excelencia, la innovación, la sustentabilidad y el ser íntegros, promoviendo una cultura inclusiva, que valora la diversidad y garantiza igualdad de oportunidades para el desarrollo y crecimiento de todas las personas.En Empresas Ariztía, fomentamos y nos comprometemos con la inclusión laboral e igualdad de oportunidades, coméntanos si requieres de algún ajuste al momento de la postulación o entrevista. En los procesos de selección de Empresas Ariztía no pedimos dinero para exámenes ni otro tipo de gasto monetario. Si te lo solicitan, no somos nosotros. ¡Juntos somos más! Únete a nuestra gran familia Ariztía. ¡En Ariztía estamos buscando a los/las mejores!Nuestra misión es abastecer de alimentos con valor agregado a nuestros clientes y consumidores de Chile y el mundo, asegurando una calidad y servicio de excelencia, con soluciones innovadoras y eficientes, y la colaboración activa de nuestro personal, proveedores y comunidad.Es por ello que te invitamos a participar en el proceso de selección para el cargo de Vendedor Volante para nuestra sucursal ubicada en Concepción, con ruta Lota, Coronel y provincia de Arauco, quien sera el responsable de la comercialización de los productos de todas las líneas de negocio de Empresas Ariztía en la cartera de clientes bajo su responsabilidad en el canal y ruta asignada.Principales Funciones: Desarrollar con los clientes la venta de los productos de nuestras marcas (mix de productos), visitándolos de manera periódica y manteniendo una óptima relación comercial con ellos. Generar programa de ventas semanales para el oportuno abastecimiento del stock de los clientes asignados. Mantener relación directa y constante con porteadores, dirigiendo sus acciones para permitir una buena coordinación, a fin de lograr una mejora continua en el nivel de Servicio. Reportar diariamente a su jefatura directa cualquier información relevante del estado de ventas y de gestión diaria, con el objetivo de anticipar o buscar solución a problemas que pudiesen derivar en bajas en los negocios. Implementación y ejecución de material POP en el punto de venta. Cumplir con la rutina basica de atención en los clientes visitados. Mantener al día la cobranza de sus clientes con condición de pago crédito. Requisitos: Experiencia en ventas de consumo masivo. Enseñanza Media Completa, idealmente formación tecnica en Administración, ventas o a fin. Residencia en la Zona o alrededores. Idealmente contar con movilización propia y licencia clase B vigente. Beneficios Colación Movilización Aguinaldos Ventas de productos Ariztía a precios preferenciales. Asignación económica en caso de estudios del trabajador e hijos. Convenios exclusivos con comercios y servicios. y otros beneficios!
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En Ripley Chile, lo tenemos todo ¡Solo nos falta tu talento! 🤩Estamos en búsqueda de nuestro/a nuevo/a Ejecutivo Atención Cliente Cobranzas para nuestro Call Center¿Cuáles serán tus principales desafíos? 🚀 Atención a todos los clientes que ingresen a los canales Inbound de Cobranza, brindando una respuesta óptima de acuerdo con los lineamientos y objetivos de servicio al cliente de la organización. Identificación de las necesidades de los clientes y registro de la información en el sistema definido. Derivación de interacciones a especialistas según las necesidades detectadas.¿Qué valoramos en tu postulación? 🎯 Minino 1 año de experiencia en Call Center en área de cobranza (Deseable en productos financieros ). Disponibilidad para sábado y Domingo. Técnico profesional del área comercial, administración o carreras afines. Microsoft Office Excel nivel intermedio Trabajo orientado a las metas y a establecer buenas relaciones interpersonales.¿Por qué trabajar en Ripley? 💜Pensamos en el bienestar de nuestros colaboradores, es por esto que contamos con atractivos beneficios corporativos como: Descuento en Tiendas Ripley. Capacitaciones y entrenamiento enfocado a tu desarrollo de carrera. Oportunidad de desarrollar tu carrera y optar a movilidades internas. Una renta acorde al mercado + comisiones. Entre otros.¡En Ripley estamos comprometidos con la Diversidad e Inclusión laboral!📢 ¡Postula y únete a nuestro equipo! 🚀
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En Ripley Chile, lo tenemos todo ¡Solo nos falta tu talento! 🤩Estamos en búsqueda de nuestro/a nuevo/a Cobrador Terreno en Calama¿Cuáles serán tus principales desafíos? 🚀 Realizar la gestión de cobranza en terreno, a través de visitas particulares y comerciales con el cliente. Lograr obtener el pago del cliente para regularizar su cuenta Ripley a través de la negociación y la orientación respecto a sus opciones de pago.¿Qué valoramos en tu postulación? 🎯 Minino 1 año de experiencia como Cobrador en Terreno Disponibilidad para sábado y Domingo. Estudio enseñanza media terminados, profesional con nivel técnico profesional incompleto, en ciencia de la administración Microsoft Office Excel nivel intermedio Trabajo orientado a las metas y a establecer buenas relaciones interpersonales.¿Por qué trabajar en Ripley? 💜Pensamos en el bienestar de nuestros colaboradores, es por esto que contamos con atractivos beneficios corporativos como: Descuento en Tiendas Ripley. Capacitaciones y entrenamiento enfocado a tu desarrollo de carrera. Oportunidad de desarrollar tu carrera y optar a movilidades internas. Una renta acorde al mercado + comisiones. Entre otros.¡En Ripley estamos comprometidos con la Diversidad e Inclusión laboral!📢 ¡Postula y únete a nuestro equipo! 🚀
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En Ripley Chile, lo tenemos todo ¡Solo nos falta tu talento! 🤩Estamos en búsqueda de nuestro/a nuevo/a Cobrador Terreno en La Serena¿Cuáles serán tus principales desafíos? 🚀 Realizar la gestión de cobranza en terreno, a través de visitas particulares y comerciales con el cliente. Lograr obtener el pago del cliente para regularizar su cuenta Ripley a través de la negociación y la orientación respecto a sus opciones de pago.¿Qué valoramos en tu postulación? 🎯 Minino 1 año de experiencia como Cobrador en Terreno Disponibilidad para sábado y Domingo. Estudio enseñanza media terminados, profesional con nivel técnico profesional incompleto, en ciencia de la administración Microsoft Office Excel nivel intermedio Trabajo orientado a las metas y a establecer buenas relaciones interpersonales.¿Por qué trabajar en Ripley? 💜Pensamos en el bienestar de nuestros colaboradores, es por esto que contamos con atractivos beneficios corporativos como: Descuento en Tiendas Ripley. Capacitaciones y entrenamiento enfocado a tu desarrollo de carrera. Oportunidad de desarrollar tu carrera y optar a movilidades internas. Una renta acorde al mercado + comisiones. Entre otros.¡En Ripley estamos comprometidos con la Diversidad e Inclusión laboral!📢 ¡Postula y únete a nuestro equipo! 🚀
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