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Importante Cadena del rubro gastronómico busca para su equipo al mejor Jefe de Local, para Calama. Si cuentas con experiencia en el rubro y buscas nuevos retos, ¡esta oportunidad es para ti!Objetivo del cargo: Será responsable de la supervisión y gestión integral del funcionamiento del restaurante, asegurando que todas las operaciones se realicen de manera eficiente, rentable y alineada con los estándares de calidad, servicio y experiencia del cliente definidos por la empresa.Principales funciones: Supervisar, coordinar y motivar al equipo de trabajo (cocineros, garzones, personal de limpieza, etc.). Realizar el reclutamiento, selección y capacitación del personal. Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad en los procesos de cocina, atención al cliente, y ambiente del local. Controlar la preparación de alimentos y bebidas, garantizando la seguridad alimentaria y el cumplimiento de las normativas sanitarias locales. Control de Inventarios y Proveedores. Gestión Administrativa y Financiera. Atención al Cliente. Mantenimiento del Local.Requisitos: Experiencia de al menos 2 años de experiencia en cargos similares en la industria de restaurantes. Título técnico o profesional en áreas de Administración, Gastronomía, Hotelería o afines. Residencia en ciudad de Calama. Disponibilidad inmediata.Te ofrecemos: Contratación Planta, inicial plazo fijo, posterior indefinido. Proyección y crecimiento dentro de la organización.Si consideras que tu perfil se ajusta a lo que buscamos, no dudes en postular. ¡Te esperamos!"En Xinerlink, la diversidad e inclusión enriquecen nuestro equipo y cultura. Valoramos tu talento único en un ambiente donde eres bienvenido(a). Únete y construyamos juntos y juntas un futuro inclusivo."
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Importante empresa del rubro gastronómico busca para su equipo al mejor Jefe de Local, para Casablanca. Si cuentas con experiencia en el rubro y buscas nuevos retos, ¡esta oportunidad es para ti!Objetivo del cargo: Será responsable de la supervisión y gestión integral del funcionamiento del restaurante, asegurando que todas las operaciones se realicen de manera eficiente, rentable y alineada con los estándares de calidad, servicio y experiencia del cliente definidos por la empresa.Principales funciones: Supervisar, coordinar y motivar al equipo de trabajo (cocineros, garzones, personal de limpieza, etc.). Realizar el reclutamiento, selección y capacitación del personal. Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad en los procesos de cocina, atención al cliente, y ambiente del local. Controlar la preparación de alimentos y bebidas, garantizando la seguridad alimentaria y el cumplimiento de las normativas sanitarias locales. Control de Inventarios y Proveedores. Gestión Administrativa y Financiera. Atención al Cliente. Mantenimiento del Local.Requisitos: Experiencia de al menos 2 años de experiencia en cargos similares en la industria de restaurantes. Título técnico o profesional en áreas de Administración, Gastronomía, Hotelería o afines. Residencia en ciudad de Casablanca. Disponibilidad inmediata.Te ofrecemos: Contratación Planta, inicial plazo fijo, posterior indefinido. Proyección y crecimiento dentro de la organización.Si consideras que tu perfil se ajusta a lo que buscamos, no dudes en postular. ¡Te esperamos!"En Xinerlink, la diversidad e inclusión enriquecen nuestro equipo y cultura. Valoramos tu talento único en un ambiente donde eres bienvenido(a). Únete y construyamos juntos y juntas un futuro inclusivo."
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Empresa del rubro de educación con proyecto de expansión nacional e internacional requiere ampliar y potenciar su área comercial, es por esto que nos encontramos en búsqueda de ejecutivos con proyección comercial orientado al servicio y capacitación de educación escolar.Para ser parte de nuestro staff de ejecutivos debes contar con los siguientes requisitos:- Buen manejo de habilidades blandas- Proactivo(a)- Capacidad para desarrollarse en distintas aplicaciones o plataformas online- Contar con las herramientas de teletrabajo (computador con cámara, conexión a internet estable, espacio y ambiente propicio para desarrollar el trabajo)- Responsabilidad y compromiso- Manejo efectivo de habilidades comunicacionales y de liderazgo- Disponibilidad inmediata.Además, te brindamos una serie de beneficios tales como:- Capacitación Constante- Buen ambiente laboral- Proyección, posibilidad de hacer carrera dentro de la compañía.- Desarrollo de distintas habilidades (Negociación, dirección de equipos, liderazgo)- Entre otros.
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Objetivo: Proporcionar asistencia técnica, en forma remota o presencial, a clientes internos y/o externos que lo requieran.Funciones: Atender de manera presencial o remota, a usuarios de diferentes clientes en contrato, con el objetivo de solucionar temas de microinformática. Analizar, diagnosticar y resolver problemas que presentan los usuarios de los servicios TI. Generar documentación de respaldo de los servicios entregados, tanto a clientes como a jefatura directa, de manera clara, adecuada y comprensible. Responder en tiempo y forma con los SLA comprometidos por Servicio.Estudios mínimos: Técnico de nivel medio o superior, egresado de carreras como Técnico Informático, Técnico en Redes, Técnico en Telecomunicaciones u otras afines.Experiencia requerida: Al menos 3 años en el cargo o cargo similar.Competencias técnicas y especificas: Redes, Enlaces de Comunicaciones y Switch Servidores, Active Directory, DHCP (MS). Sistemas de Registro de Tickets. Sistemas de atención técnica remota. Uso de Aplicaciones Ofimaticas. Uso de Sistemas Operativos Windows.Vacante para VIII Region del Bio Bio.
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Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Nos encontramos en búsqueda de profesionales con experiencia en el área de Operación, Mantenimiento, Instrumentación, Precomisionamiento, y Electricidad. Liderar y coordina al equipo de electricistas, asignando tareas diarias y asegurando que el trabajo se realice de manera eficiente y en los plazos establecidos. Resolver problemas eléctricos complejos que puedan surgir durante la instalación o mantenimiento, proporcionando orientación técnica al equipo. Controlar el inventario de materiales eléctricos y herramientas, solicitando suministros cuando sea necesario y asegurando su uso eficiente para evitar desperdicios. Además, estamos comprometidos con la inclusión laboral de personas con discapacidad, por lo que todas nuestras ofertas de trabajo están bajo el marco de la ley 21.015, que incentiva la inclusión de Personas con Discapacidad al mundo laboral en igualdad de condiciones. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición.
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Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible.Nos encontramos en búsqueda de profesionales con experiencia en el área de Operación, Mantenimiento, Instrumentación, Precomisionamiento, y Electricidad. Además, estamos comprometidos con la inclusión laboral de personas con discapacidad, por lo que todas nuestras ofertas de trabajo están bajo el marco de la ley 21.015, que incentiva la inclusión de Personas con Discapacidad al mundo laboral en igualdad de condiciones. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición.Ejecutar los trabajos de Montaje Eléctrico, cumpliendo con las Normas de Seguridad, Calidad y Medio Ambiente. ? Ejecutar correctamente las tareas encomendadas de acuerdo con procedimientos, planos y/o especificaciones técnicas, debidamente autorizadas por Supervisor o Líder del Área. ? Hacer buen uso de las herramientas y equipos entregados para la ejecución de su trabajo
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