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TOCTOC nació el año 2014 apostando por cambiar el mercado de las propiedades en Chile, aportando innovación, mejor contenido, tecnología y por supuesto asesoría a nuestros clientes y usuarios, poniendo énfasis en democratizar la información del mundo inmobiliario. Nos ha ido muy bien, tratamos siempre de innovar y ser los primeros en implementar nuevas tecnologías en la industria. Tu misión: Gestionar, fidelizar y hacer crecer la cartera de cuentas clave del rubro inmobiliario, asegurando una ejecución comercial impecable y soluciones a medida que maximicen el valor entregado a los clientes, con foco en la retención, upselling y oportunidades de negocio recurrentes.Tus principales funciones: Gestionar la cartera de clientes con foco en maximizar ingresos, fortaleciendo relaciones comerciales, identificando necesidades y asegurando una atención personalizada. Buscar activamente nuevos clientes y oportunidades de negocio para aumentar las ventas y expandir la presencia de TOCTOC en el rubro inmobiliario. Prospectar clientes mediante análisis de mercado, bases de datos, acciones outbound y networking en eventos de la industria. Detectar oportunidades de upselling y cross-selling en coordinación con el área de producto y marketing. Conducir reuniones comerciales periódicas para revisar performance, oportunidades y mejoras. Asegurar la correcta implementación de soluciones contratadas por el cliente. Elaborar propuestas comerciales, coordinar renovaciones y liderar procesos de negociación. Analizar resultados de campañas y planes contratados, presentando insights y oportunidades de optimización. Representar a TOCTOC en ferias, seminarios u otras instancias clave del ecosistema inmobiliario. Colaborar en el diseño e implementación de estrategias comerciales que impulsen el crecimiento del negocio. Requisitos: COMPETENCIAS TÉCNICAS: Manejo de CRM (idealmente HubSpot) Excel intermedio-avanzado Presentaciones ejecutivas en PowerPoint Análisis de datos comerciales y KPIs Conocimiento de la industria inmobiliaria y servicios digitalesEXPERIENCIA Y FORMACIÓN Mínimo 3 años de experiencia en roles comerciales similares (KAM, Ejecutivo/a de cuentas, Ejecutivo/a comercial senior) Experiencia comprobable en industrias de servicios B2B, idealmente en inmobiliaria, medios digitales o SaaS Beneficios 5 días extras de descanso. Tarjeta amipass para ser utilizada en restaurant, delivery y supermercados. ️Seguro complementario de Salud, Dental y de Vida. Modalidad de trabajo híbrido. Flexibilidad con permisos relacionados con trámites y/o asuntos familiares En época de vacaciones de invierno y de verano (receso de escolares) los viernes se trabaja medio día. Tarde libre el día de tu cumpleaños.
TOCTOC nació el año 2014 apostando por cambiar el mercado de las propiedades en Chile, aportando innovación, mejor contenido, tecnología y por supuesto asesoría a nuestros clientes y usuarios, poniendo énfasis en democratizar la información del mundo inmobiliario. Nos ha ido muy bien, tratamos siempre de innovar y ser los primeros en implementar nuevas tecnologías en la industria. Tu misión: Gestionar, fidelizar y hacer crecer la cartera de cuentas clave del rubro inmobiliario, asegurando una ejecución comercial impecable y soluciones a medida que maximicen el valor entregado a los clientes, con foco en la retención, upselling y oportunidades de negocio recurrentes.Tus principales funciones: Gestionar la cartera de clientes con foco en maximizar ingresos, fortaleciendo relaciones comerciales, identificando necesidades y asegurando una atención personalizada. Buscar activamente nuevos clientes y oportunidades de negocio para aumentar las ventas y expandir la presencia de TOCTOC en el rubro inmobiliario. Prospectar clientes mediante análisis de mercado, bases de datos, acciones outbound y networking en eventos de la industria. Detectar oportunidades de upselling y cross-selling en coordinación con el área de producto y marketing. Conducir reuniones comerciales periódicas para revisar performance, oportunidades y mejoras. Asegurar la correcta implementación de soluciones contratadas por el cliente. Elaborar propuestas comerciales, coordinar renovaciones y liderar procesos de negociación. Analizar resultados de campañas y planes contratados, presentando insights y oportunidades de optimización. Representar a TOCTOC en ferias, seminarios u otras instancias clave del ecosistema inmobiliario. Colaborar en el diseño e implementación de estrategias comerciales que impulsen el crecimiento del negocio. Requisitos: COMPETENCIAS TÉCNICAS: Manejo de CRM (idealmente HubSpot) Excel intermedio-avanzado Presentaciones ejecutivas en PowerPoint Análisis de datos comerciales y KPIs Conocimiento de la industria inmobiliaria y servicios digitalesEXPERIENCIA Y FORMACIÓN Mínimo 3 años de experiencia en roles comerciales similares (KAM, Ejecutivo/a de cuentas, Ejecutivo/a comercial senior) Experiencia comprobable en industrias de servicios B2B, idealmente en inmobiliaria, medios digitales o SaaS Beneficios 5 días extras de descanso. Tarjeta amipass para ser utilizada en restaurant, delivery y supermercados. ️Seguro complementario de Salud, Dental y de Vida. Modalidad de trabajo híbrido. Flexibilidad con permisos relacionados con trámites y/o asuntos familiares En época de vacaciones de invierno y de verano (receso de escolares) los viernes se trabaja medio día. Tarde libre el día de tu cumpleaños.
Importante empresa Frutícola de María Pinto, se encuentra en búsqueda de Ingeniero Agrónomo o equivalente, con mínimo 1 año de experiencia, idealmente para el cargo de Riego. Sus principales funciones incluyen: - Supervisar, controlar y optimizar los Sistemas de Riego. - Liderar e implementar proyectos de transformación digital en la Agrícola. - Ofrecer apoyo y capacitaciones al personal que utilice los proyectos desarrollados. - Desarrollo, Análisis y Control de los distintos reportes asociadas a indicadores de Riego y gestión de mantenciones. - Optimizar mediante proyectos digitales los procesos recurrentes del Departamento, ya sea operacionales o administrativos. Lugar de trabajo: • Maria Pinto, RM. • Indispensable residencia en el eje Curacaví / Melipilla o alrededores • Si no reside dentro del eje indicado no postule. Requisitos excluyentes: - Personalidad adecuada para interactuar y liderar con equipos de trabajo de la empresa en terreno. - Titulado de Ingeniero Agrónomo o equivalente. - Movilización propia - Manejo Excel nivel medio avanzado comprobable - Deseable: experiencia en Departamentos de Riego o Agrícolas comprobable. Ofrecemos: * Atractiva remuneración dependiendo de los atributos del postulante. * Estabilidad laboral (contrato indefinido previo período de prueba) * Oportunidad de crecimiento profesional dentro de la empresa * Grato ambiente laboral Si usted estás trabajando y desea postular, garantizamos confidencialidad en su proceso de selección.
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¡Únete y sé parte de nuestro equipo en expansión! Somos líderes en el rubro de agua embotellada y estamos en búsqueda de los mejores Conductores Repartidores para fortalecer nuestras operaciones logísticas en el sector centro oriente de Santiago. Nuestra visión es transformarnos en referentes de calidad, no solo para nuestros clientes, sino también para nuestro equipo humano. Creemos que cada colaborador es clave para lograrlo. Nuestros valores: Puntualidad: Respetamos el tiempo como un recurso valioso para nuestros clientes y nuestro equipo. Honestidad: Actuamos con integridad en cada aspecto de nuestro trabajo. Resiliencia: Enfrentamos desafíos con una actitud positiva, adaptándonos y superando obstáculos juntos. Trabajo en equipo: Construimos juntos un entorno colaborativo donde todos suman. Orientación al cliente: Buscamos superar expectativas en cada entrega. Principales responsabilidades: Carga y descarga: Asegurar la manipulación adecuada de productos (20 kg cada uno) desde bodega o el lugar designado. Cumplir con la ruta: Realizar entregas planificadas en los horarios establecidos, brindando una atención al cliente excelente y cordial. Conducir con responsabilidad: Respetar las normas de tránsito y cuidar la seguridad de la carga, el vehículo y los peatones. Mantención de herramientas: Garantizar el cuidado y buen uso de los implementos asignados. Comunicación proactiva: Informar a los clientes sobre la llegada de sus pedidos y reportar cualquier incidencia al equipo de operaciones. Ofrecemos: Jornada laboral: Full time, lunes a viernes. Contrato: Inicial a plazo fijo, con posibilidad de pasar a indefinido según desempeño. Renta líquida aproximada: $650.000, compuesta por sueldo base + bonos por desempeño. Requisitos: Experiencia comprobable: Mínimo 1 año como chofer repartidor en vehículos 3/4 (ej. Kia Frontier, Hyundai Porter, Hyundai HD35L) en rutas planificadas, punto a punto o última milla. Licencia clase B vigente y hoja de vida del conductor impecable. Educación: Enseñanza media completa. Residencia: En San Joaquín o comunas cercanas. Salud compatible con el cargo: Capacidad para manejar cargas pesadas de forma recurrente. Competencias personales: Proactividad y capacidad de trabajo en equipo. Puntualidad y responsabilidad. Excelente atención al cliente, con trato amable y cordial. Honestidad y sólidos valores personales. ¿Por qué elegirnos? Somos una empresa comprometida con el desarrollo de nuestros colaboradores. Ofrecemos un entorno donde se valora el esfuerzo, la transparencia y el deseo de superarse. Aquí no solo cumplirás un rol, sino que serás parte de un propósito mayor: llevar calidad a la vida de las personas. ¡Te esperamos! Postula ahora y sé parte de nuestro equipo en crecimiento.
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¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO COMO GUARDIA DE SEGURIDAD! En SERMAC LTDA , estamos buscando un profesional comprometido y responsable para cubrir la vacante de Guardia de Seguridad en una posición presencial. Si eres una persona proactiva, con ganas de aprender y formar parte de un equipo estable y confiable, ¡te estamos buscando! Requisitos: Experiencia previa como Guardia de Seguridad es un plus, pero no indispensable. Ofrecemos capacitación completa para que te adaptes sin problemas a nuestras exigencias. Capacidad de trabajar de forma presencial y adaptabilidad para enfrentar diversos desafíos en el día a día. Habilidades de comunicación oral y escrita para interactuar de manera efectiva con el equipo y clientes. Actitud positiva y capacidad para trabajar en equipo y mantener relaciones interpersonales respetuosas y efectivas. Te ofrecemos: Renta líquida de $700.000, garantizada al bolsillo. Turno 4x4, ideal para equilibrar tu vida personal y laboral. Bono extra de $150.000 mensuales durante los primeros dos meses. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa. Entorno laboral seguro, con un equipo de trabajo estable y comprometido. Turnos extra disponibles para aquellos interesados en obtener ingresos adicionales. Uniforme completo proporcionado por la empresa. Si cumples con los requisitos y estás listo para sumarte a un equipo dinámico, envíanos tu postulación hoy mismo! Te esperamos para que seas parte de nuestra familia de seguridad.
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Importante empresa del área retail con gran presencia a nivel nacional, dedicada a la venta de accesorios para smartphones, requiere de vendedores o vendedoras ubicado en punto de venta en Mall Plaza La Serena. En horario supermercado jornada Part Time Viernes, Sábado y Domingos Debe cumplir la función de vender los productos del punto de venta, brindar una atención de calidad al cliente, gran entusiasmo y motivación para cumplir sus funciones, ser responsable y comprometido con el cumplimiento de las metas establecidas por la organización. Requisitos para postular: - Enseñanza media completa - Experiencia mínima de 6 meses en cargos similares - Orientación a brindar una excelente atención al cliente - Debe conocer o poseer habilidades para la venta de productos tangibles - De ser extranjero, contar con una visa definitiva. - Capacidad de organización, concentración, motivación, compromiso y responsabilidad. La empresa busca calidad de servicio y una alta orientación al cumplimiento de metas. Si reúnes estas características, te invitamos a postular con nosotros
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SE BUSCA JEFE DE CALIDAD Ubicación: Antofagasta Turno: 5x2 Importante empresa del rubro de prefabricados Hormigon se encuentra en proceso de apertura de una nueva área de ingeniería, orientada a fortalecer el desarrollo de nuevos Proyectos Buscamos Ingenieros en Construcción Requisitos: Título profesional de Ingeniero en Construcción Ingeniero Civil en Construcción Experiencia comprobable de al menos 10 años en áreas de construcción y obras civiles. Manejo y Conocimiento en Proceso de Hormigon Deseable experiencia liderando equipos multidisciplinarios Posibilidad de venir a vivir a Antofagasta. Ofrecemos: Incorporación a un proyecto estratégico de alto impacto dentro de la organización. Renta altamente competitiva, acorde al perfil senior requerido (a convenir). Beneficios: servicio de alimentación,transporte más seguro medico. Estabilidad laboral y excelente clima organizacional.
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APERTURA DE NUEVA ÁREA DE INGENIERÍA – INGENIERO CIVIL SENIOR Ubicación: Antofagasta Turno: 5x2 Importante empresa del rubro de prefabricados Hormigon se encuentra en proceso de apertura de una nueva área de ingeniería, orientada a fortalecer el desarrollo de nuevos Proyectos Buscamos Ingenieros Civiles de nivel senior, altamente calificados, para liderar y desarrollar esta nueva unidad. Requisitos: Título profesional de Ingeniero Civil. Experiencia comprobable de al menos 15 años en áreas de construcción y obras civiles. Conocimientos sólidos en diseño, planificación y ejecución de proyectos de infraestructura. Deseable experiencia liderando equipos multidisciplinarios y gestionando áreas técnicas. Posibilidad de venir a vivir a Antofagasta. Ofrecemos: Incorporación a un proyecto estratégico de alto impacto dentro de la organización. Renta altamente competitiva, acorde al perfil senior requerido (a convenir). Beneficios: servicio de alimentación,transporte más seguro medico. Estabilidad laboral y excelente clima organizacional.
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Estoy en búsqueda de Ejecutivos de Ventas de Alto Rendimiento con experiencia en ventas intangibles (Isapre, bancos, seguros, inmobiliaria, AFP ) para unirse a mi equipo en la Región Metropolitana. Requisitos: Orientación al logro Manejo nivel usuario computador Mínimo 2 años de experiencia demostrable en ventas intangibles (Con cartera de clientes y manejo de redes sociales) Te ofrecemos: Capacitación continua Acompañamiento constante Sueldo base + atractivas comisiones Beneficios Entorno dinámico y colaborativo Crecimiento y oportunidades de desarrollo Ser parte de la Isapre líder en el sector salud Si cumples con estos requisitos, ¡Te quiero en mi equipo! , enviame tu CV a ACHINONE@VIDATRES.CL
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