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Dirigir y gestionar los proyectos de digitalización, optimización de procesos, y automatización para los laboratorios de EHS, monitoreo de aguas, y otras áreas del sector medioambiental.Liderar y gestionar los proyectos de automatización y digitalización, abordados por la Gerencia de mejora continua para el sector de medio ambiente, asegurando su seguimiento desde el levantamiento hasta su implementación.Dirigir a los Product owner e Ingenieros de Proyectos según corresponda, hacia el logro de los objetivos y metas proyectadas. Reportar periódicamente los avances de los proyectos a la Gerencia de Mejora Continua.Coordinar las actividades relacionadas con cada uno de los proyectos designados, incluyendo la planificación y ejecución de reuniones, la definición de objetivos y la dirección y coordinación de esfuerzos para alcanzar los objetivos planteados.Establecer y lograr objetivos específicos y medibles para verificar el cumplimiento de estándares del proyecto, la efectividad de la implementación y el progreso hacia las metas definidas.Reportar a la Gerencia los avances e indicadores de cada proyecto según corresponda, asegurando una comunicación efectiva y oportuna.Realizar labores de supervisión y administración del personal a su cargo.Anticipar, identificar y evaluar posibles riesgos que puedan afectar el desarrollo de los proyectos y proponer estrategias de mitigación a fin de que se cumplan los objetivos establecidos.Asegurar la participación de todas las áreas técnicas y administrativas relacionadas, según el proyecto que se esté desarrollando (Instrumental, recursos humanos, entre otros).
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Clínica Dávila Vespucio es el principal centro de salud privado de la zona sur oriente de Santiago y miembro del Grupo de Empresas Banmédica, buscamos favorecer e impulsar el valor de la inclusión, permitiendo crear equipos más humanos e integrales, acorde a la ley 20.422. Creemos en lugares de trabajo inclusivo, donde loas diferencias de las personas son respetadas, valoradas y atendidas para que todos nuestros colaboradores puedan desarrollar plenamente sus talentos. Se parte de Clinica Dávila Vespucio Persona encargada de gestionar administrativamente, según área específica que se le designe.Persona encargada de gestionar administrativamente, según área específica que se le designe.Sus principales funciones son: Inducción profesional que ingresan a centro médico. Enrolar para licencia electrónica. Escanear y subir exámenes a ficha. Coordinar con call center bloqueos, vacaciones, atrasos de profesionales. Recibir seguros de pacientes que no lo traen en consulta (no todos los médicos lo reciben). Anexo al trabajo administrativo se atiende a pacientes todo el día, ya que, los deriven para solucionar cualquier tipo de problema (urgencia – hospitalizado – centro médico). Imprimir órdenes de exámenes cuando paciente tiene la hora y no traen documentos. Ayudar a medico en lo que necesiten con respecto a licencia electrónica. Enviar informes complementarios que le llegan a los médicos por correo electrónico a quien corresponda, banmédica, consalud, más vida, vida tres y la contraloría medica de la clínica para trámites que realicen ellos. Requisitos: Licencia enseñansa media completa Experiencia 1 año minimo, deseable en atención a publico Conocimientos especificos excel intermedio y computación nivel usuario avanzado. Beneficios Contrato directo Clinica Davila Vespucio Casino institucional Opciones de crecimiento
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Importante Empresa Farmaceutica requiere contratar Auxiliares de Farmacia para nuestros locales ubicados en La Región Calama Cargo abierto a inclusión laboral 21.015, Si necesitas algún ajuste para la entrevista laboral por favor avísanos.Te invitamos a ser parte de nuestra gran organización y crecer profesionalmente.Objetivo Principal: Realizar la asesoría, venta y atención a clientes en nuestros locales, en forma efectiva, dando cumplimiento a los protocolos y normativas de la compañía.Requisitos:- Contar con Carnet o Certificado de Auxiliar de Farmacia Vigente.Condiciones de Trabajo:- Turno Nocturno 4 x 3Ofrecemos: Renta sueldo minimo mas variables - Excelente Ambiente Laboral
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EMPRESA BUSCA DE MANERA URGENTE , LOS MEJORES VENDEDORES ESPECIALISTAS EN FORMATO "eCommerce, PARA DEDICACION COMPLETA E INTENSA !!! EL TRABAJO CONSISTE EN LA DISTRIBUCION, VENTA , COMPRA, MARKETING Y SUMINISTRO DE INFORMACION DE PRODUCTOS O SERVICIOS A TRAVES DE INTERNETOFRECEMOS DINERO A DIARIO , MAS PAGOS QUINCENALES Y MENSUALES PAGINA WEB PERSONAL APP MOVIL INTERNACIONAL VENTAS A MAS DE 20 PAISES BONOS MENSUALES DE 10% EXTRA CADA MESDEJA TUS DATOS COMPLETOS Y ACCEDE A REUNION INFORMATIVA VIRTUAL EN LA SEMANA
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Empresa contratista busca para faena de operación de plantas quimicas en sector LA NEGRA, Antofagasta. Técnico profesiónal o ingeniero en prevención de riesgos para trabajo 7X7 en turnos diurnos de 12 horas continuas.La jornada laboral es de 07 am a 19 hrs y si es necesario se pasará a turno rotativo. (miércoles a martes o martes a miercoles dependiendo del turno) El contrato considera almuerzo en planta, EPPs y movilización desde y hacia Antofagasta como beneficio de traslado a la faena.Principales funciones y responsabilidades del cargo: Verificación en terreno frecuentemente del cumplimiento de normativas. Desarrollar, gestionar, ejecutar y actualizar protocolos o procedimientos para esta operación y también con los otros proyectos ejecutados por la empresa desde casa matriz. Realizar capacitaciones y charlas a los colaboradores frecuentemente. Llevar el control y gestión de la documentación solicitada por empresa mandante. Inducciones a los colaboradores que se integran a la compañía. Preparación de informes de investigación de incidentes/accidentes Estar a cargo de la acreditación o actualización de esta, del personal que está en la faena. Mantener actualizado el control de EPP y verificar la entrega correcta a cada trabajador por turno. Actualizar y realizar el seguimiento al Programa de Prevención de Riesgos. Mantención de todos los procedimientos según estándar y requerimientos del mandante. Encargado que todo el personal este con sus exámenes y documentación al día.Requisitos: Técnico en prevención de riesgos Deseable experiencia en faenas mineras. Experiencia mínima de 2 años
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En MORPHO TRAVEL EXPERIENCE, nos dedicamos a generar experiencias con los viajeros, y para ello, lo hacemos a través de restaurantes y cafeterías ubicadas en Aeropuertos a nivel internacional. Estamos en la busca de nuestros siguientes Ayudantes de Cocina, quienes estarán encargados de las diferentes preparaciones que tenemos en cada una de nuestras locallidades, siendo las principales funciones del cargo: Verificar la existencia de materias primas para la producción. Realizar labores preliminares de limpieza, corte y sanitización, tanto en productos como en espacios y superficies. Ejecutar preparaciones según hoja de producción y recetas definidas. Controlar y registrar temperatura de cocción y enfriamiento de los alimentos, manteniendo la trazabilidad.Te ofrecemos: Jornada de 30 horas semanales, distribuidas en 4 días de la semana de Lunes a Domingo (4x3). Turns fijos: Mañana: 05:00 a 13:30 hrs. Tarde - 13:00 a 21:30 hrs. Noche: 21:00 a 06:00 hrs.. Nuestros requisitos para la vacante son: Formación académica: Técnico en Gastronomía, Administración Gastronómica, Cocina Internacional, o carrera afín. Experiencia: Al menos 1 año de experiencia en cocinas y servicios de comida. Idealmente experiencia en cadenas de restaurantes. Manejo de recetarios y de protocolos de servicio. Disponibiidad para trabajar en Aeropuerto Nuevo Pudahuel.Como beneficios ofrecemos: Transporte y acercamiento. Uniforme. Beneficios corporativos. Seguro de Salud. Estabilidad laboral y posibilidad de crecimiento.Si te interesa esta vacante, te interesa el mundo de los vuelos y los viajes junto con la cocina, te invitamos a postular con nosotros respondiendo las siguientes preguntas. ¡Te esperamos
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Empresa del rubro de Alimentos y Bebidas se encuentra en la búsqueda de un Gerente para sus localidades de Alimentos y Bebidas (cafeterías) ubicadas en Aeropuerto de Santiago. El cargo tiene como objetivo principal la dirección de la estrategia y la operación de cada localidad, a través de la coordinación del equipo de trabajo, el alcance de mentas de ventas y la optimización de los insumos y recursos.Las funciones principales del cargo serán: Administrar y controlar la operación de los locales a su cargo, según procedimientos, lineamientos corporativos e indicadores definidos. Administrar el personal a cargo, optimizando el uso de los recursos disponibles según las distribuciones y demandas. Informar, monitorear y asegurar el cumplimiento de protocolos y procedimientos en las localidades. Asegurar el cumplimiento de medidas sanitarias en las localidades, participando activamente en las mejoras de procedimientos operacionales. Capacitar, monitorear y corregir al personal a cargo en el servicio de atención a los clientes, la presentación de alimentos y el uso correcto de uniforme y elementos de protección personal. Evaluar y reportar los costos y mermas, realizando acciones enfocadas en incrementar márgenes, optimizar los recursos y asegurar la operatividad del negocio. Generar estrategias de venta de los locales y renovación de oferta de productos rentables. Controlar y ajustar la operación de las localidades para el cumplimiento de requisitos de franquicia y corporativo; generando mejores prácticas en el personal a cargo y en la operatividad cotidiana.Los requisitos del cargo son: Experiencia: Al menos 5 años de experiencia en roles similares, con personal a cargo, y localidades de alto consumo. Formación Academica: Técnico de Nivel Superior o Universitario en Administración de Empresas, Administración de Alimentos y Bebidas, o afines. Conocimientos técnicos:Manejo intermedio de paquete Office (Word, Excel y Outlook, principalmente). Deseable conocimiento de Inocuidad Alimentara y Buenas Prácticas. Idioma: Inglés B1, idealmente. Manejo de protocolos de servicio al cliente. Conocimiento de localidades a través de franquicias. Competencias:Trabajo en Equipo. Comunicación Asertiva. Orientación al Cliente y al detalle. Resolución de Problemas (Toma de Decisiones) y de situaciones complejas.Si cumples con los requisitos, y te interesa este desfío, te invitamos a responder las preguntas a continuación y postular con nosotros.
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Aviso de Búsqueda de Técnicos en Párvulos ¡Atención! Se están buscando Técnicos en Párvulos para generar reemplazos en diversas comunas de la Región Metropolitana. Las comunas incluyen: San Miguel, Curacaví, Pudahuel, Santiago Centro, Estación Central, PAC, Padre Hurtado, Peñaflor, Cerrillos, Maipú, Calera de Tango, San Pedro, Lo Prado, Melipilla , Talagante, Puente alto, Macul, Buin, La cisterna, La granja, Conchali, Cerro Navia (media jornada), Renca. y/o el monte. Requisitos: -Título de Técnico en Párvulos (medio o superior). -No se requiere experiencia laboral. -Importante: Estos son cargos a reemplazo. Interesados, por favor enviar su postulación! ¡Esperamos tu contacto!
Aviso de Búsqueda de Técnicos en Párvulos ¡Atención! Se están buscando Técnicos en Párvulos para generar reemplazos en diversas comunas de la Región Metropolitana. Las comunas incluyen: San Miguel, Curacaví, Pudahuel, Santiago Centro, Estación Central, PAC, Padre Hurtado, Peñaflor, Cerrillos, Maipú, Calera de Tango, San Pedro, Lo Prado, Melipilla , Talagante, Puente alto, Macul, Buin, La cisterna, La granja, Conchali, Cerro Navia (media jornada), Renca. y/o el monte. Requisitos: -Título de Técnico en Párvulos (medio o superior). -No se requiere experiencia laboral. -Importante: Estos son cargos a reemplazo. Interesados, por favor enviar su postulación! ¡Esperamos tu contacto!