En ManpowerGroup, Buscamos Técnico de Servicios (Aires Acondicionados) para Nuestro Importante Cliente Empresa líder en el sector de la tecnología y los servicios digitales está buscando un Técnico de Servicios especializado en Aire Acondicionado con experiencia en Data Center. El candidato ideal debe ser proactivo, orientado a resultados y con una sólida comprensión de los sistemas de climatización y refrigeración. Responsabilidades: - Instalación, mantenimiento y reparación de sistemas de aire acondicionado en entornos de Data Center. - Garantizar el correcto funcionamiento de los sistemas para mantener un entorno óptimo para el equipo informático. - Colaborar con el equipo de operaciones para programar y realizar tareas de mantenimiento preventivo. - Responder a las emergencias y realizar reparaciones urgentes cuando sea necesario. - Seguir todas las políticas y procedimientos de seguridad. Requisitos: - Experiencia previa como Técnico de Servicios, preferiblemente en un entorno de Data Center. - Conocimientos técnicos en sistemas de aire acondicionado y refrigeración. - Capacidad para leer y seguir instrucciones y diagramas técnicos. - Habilidades de resolución de problemas y toma de decisiones. - Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse eficazmente con los compañeros de trabajo. - Adaptabilidad al cambio y capacidad para trabajar en un entorno en constante evolución. Se ofrece un contrato de trabajo presencial con un horario flexible y una retribución competitiva. Si estás interesado en esta oportunidad, Postula Confiamos en tu capacidad para desempeñar este rol de manera eficaz y estamos deseando recibir tu candidatura.

Importante empresa Internacional del rubro de las transporte internacional, busca Recepcionista Administrativapara las siguientes funciones:Atencion al Publico.Facturacion electronica.Llamadas entrantes y salientes.Recepcion de DocumentacionSe ofrece buen clima laboral, salarios acuerdo al mercadoRequisitos:Conocimiento de Excel: Medio -AvanzadoEmision de facturas, Notas de credito y recibos de cobranzaHorario de trabajo de lunes a viernes

Importante OTEC especializada en el rubro Retail, con presencia a nivel nacional, requiere incorporar Entrenadores/as Integrales para un proceso confidencial, quienes serán responsables de evaluar el cumplimiento de los procesos operacionales definidos por la compañía, mediante verificaciones en terreno y el registro sistemático de información, identificando brechas en ámbitos como calidad, servicio, prevención de pérdidas y seguridad alimentaria, con el fin de ejecutar acciones de capacitación orientadas a mejorar el desempeño operacional de los equipos.Funciones específicas Evaluar en terreno el cumplimiento de los procesos operacionales establecidos de acuerdo con los estándares de la compañía. Identificar brechas y levantar oportunidades de mejora en los procesos de negocio, tales como calidad, servicio, mermas y otros definidos por la organización. Registrar de manera oportuna y precisa los resultados de las evaluaciones y de cada visita, levantando evidencias e información relevante para su análisis. Elaborar reportes de resultados y diagnósticos de brechas operacionales, proponiendo acciones de mejora. Planificar y ejecutar actividades de capacitación y entrenamiento orientadas a cerrar brechas detectadas y reforzar los estándares operacionales. Aplicar metodologías y herramientas de capacitación definidas por la OTEC, asegurando la correcta comprensión de los contenidos por parte de los participantes. Evaluar la efectividad de las capacitaciones realizadas, midiendo el impacto en el desempeño operacional. Apoyar la implementación de mejoras en los procesos, realizando seguimiento a los compromisos y acciones acordadas con los equipos operativos.Requisitos y conocimientos deseables Conocimientos en Gestión de Calidad, BPM y HACCP, Prevención de riesgos y Servicio al cliente Experiencia en capacitación en terreno y/o ejecución de entrenamientos operacionales. Se considerará un plus experiencia previa trabajando con OTEC y/o OTIC. Capacidad de análisis, objetividad, manejo de información confidencial y orientación a resultados.

✨ ¡Si te apasiona la gestión de proyectos, el área de ingeniería y trabajar remoto, ¡a ti te estamos buscando!Estamos en búsqueda de un Ingeniero de Proyectos, para integrarse a una empresa especializada en sistemas de tratamiento de agua potable, residuales y residuos industriales. En un entorno que ofrece estabilidad, aprendizaje y dinamismo.Requisitos: Titulado de Ingeniería Civil Bioquímica, Ingeniería en Biotecnología, Ingeniería Civil Químico, Ingeniería Sanitaria, Ingeniería Ambiental, o afín. 1 a 3 años de experiencia en cargos similares. Manejo de Excel Intermedio (excluyente). Conocimiento en plantas de tratamiento de aguas o recursos hídricos (excluyente).Funciones: Desarrollo de proyectos; generar bases de cálculos, memorias, informes y documentos, a nivel de ingeniería conceptual, básica y de detalle. Realizar estudios de viabilidad de reuso de aguas residuales. Relación con especialistas u otros profesionales participantes de los proyectos, internos o externos, coordinando el desarrollo de sus tareas. Mejora y mantención de documentación de bases de datos de la empresa (cotizaciones, catálogos, desarrollo de software y herramientas). Participación en reuniones con clientes. Cumplimiento de los plazos de entrega de los proyectos en sus diversas etapas. Actividades administrativas; registro de horas, control de indicadores, elaboración de reportes, entre otras.Buscamos a un/a profesional autónomo/a, orientado a objetivos, con alta capacidad de aprendizaje y capacidad de negociación.¡Te invitamos a postular!

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Estamos en busca de incorporar 1 persona para el cargo de Mantenedor en Instalación Bureau Veritas -CoquimboRequisitos: Tener Título de Técnico Eléctrico, Técnico en Construccion Civil o similar.Tener experiencia en obras civiles menores, gasfitería, soldadura, electricidad, uso de herramientas.Horario de lunes a jueves de 8:00 a 18:00 y viernes de 8:00 a 17:00 hrs.

En el marco de la ley 2 1 . 0 1 5 de inclusión laboral que incentiva la igualdad de oportunidades, nos encontramos en búsqueda de un Jefe de Medio Ambiente Objetivo del Cargo: Liderar el diseño e implementación del sistema de gestión ambiental de la compañía, a través de la planificación, ejecución y monitoreo de acciones y actividades que fomenten y promocionen la cultura medioambiental, a fin de alcanzar un alto nivel de protección del medio ambiente en marco del desarrollo sostenible y alineado a los objetivos estratégicos de la organización.Principales Funciones: Liderar y monitorear la implementación, divulgación y mejora continua del sistema de gestión, reglamentos, normativas y protocolos vigentes referentes a la gestión medioambiental, generando herramientas de control e impacto de los programas implementados. Planificar y coordinar evaluaciones que permitan identificar los riesgos de origen medioambiental que puedan afectar el entorno en donde se desempeñan las actividades de la organización. Requisitos: Formación Académica: Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería Ambiental o carrera a fin. Conocimiento en sistema gestión ambiental, manejo de normativa ambiental, estrategías de cambio climático y medición de huella de carbono. Auditor ISO 1 4 0 0 1 (Excluyente). Experiencia en Implementación para LEY REP 2 0 . 9 2 0 Experiencia en empresas del rubro ingeniería, construcción, minería y montaje industrial. Experiencia mínima 10 años en proyectos de minería en cargos similares. Contar con salud compatible al cargo y disponibilidad para viajar a proyectos si se requiere.

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