Grupo Pesco se encuentra en búsqueda de un profesional altamente motivado y talentoso para unirse a nuestro equipo como Técnico/a en Gestión Medioambiental.Si eres apasionado por la Industria de Maquinaria Pesada y deseas formar parte de una empresa líder que valora la innovación y el crecimiento personal, ¡este puesto podría ser para ti!Responsabilidades:-Asegurar el correcto diseño, instalación, modificación y mantenimiento de nuevas políticas medioambientales-Proveer el soporte necesario en material de gestión de residuos de la planta.-Planificar y ejecutar auditorias ambientales. Asegurar correcta implementación del sistema de gestión medioambiental. Actualizar la tabla de aspectos e impactos, asegurando el cumplimiento de requisitos ambientales mandatorios.-Actualizar plan de manejo de residuos peligrosos-Realizar proceso documental y administrativo relacionados a gestión de residuos y/u otros.-Desarrollar políticas de seguridad y gestión ambiental, alineadas con la Ley REP y el manejo de residuos, asegurando estándares en cada sucursal. Requisitos:-Titulado en Técnico en Medio Ambiente o Ingeniería Medio Ambiental-Poseer experiencia en industrias similares o industriales-Poseer manejo de Ventanilla Única-Poseer experiencia en manejo de Ley Rep Nivel de antigüedad: Sin experienciaTipo de empleo: Jornada completaFunción laboral: Gestión y ManufacturaSectores: Fabricación de maquinaria

¡Únete a nuestro equipo de ventas en telecomunicaciones!¿Tienes experiencia en ventas y buscas un trabajo donde tu esfuerzo sea recompensado? ¡Esta es tu oportunidad!Estamos en busca de Ejecutivos de Call Center para nuestra área de Ventas Inbound de servicios fijos para el hogar de una reconocida empresa de telecomunicaciones.¿Qué harás?Atenderás solicitudes de clientes interesados en nuestros productos, brindándoles información y concretando ventas mientras aseguras una excelente experiencia al cliente.¿Qué ofrecemos?Renta atractiva:Salario base + comisiones por ventas + semana corrida.Horario conveniente:Part time: 29 horas semanales distribuidas en turnos 5x2 (lunes a sábado de 09:00 a 21:00 y domingos de 10:00 a 18:00).¡Sábados y domingos en modalidad Home Office!Ambiente laboral positivo y motivador.Oportunidad de trabajo híbrido según tu desempeño a partir del tercer mes.Capacitación inicial y entrenamiento continuo para asegurar tu éxito.Contrato estable y proyección laboral en una empresa reconocida del sector.Requisitos Para PostularExperiencia mínima de 1 año en ventas de telecomunicaciones (en call center o terreno).Manejo básico de herramientas Office.Licencia de enseñanza media completa.Actitud positiva, proactiva y orientada al cumplimiento de metas.Disponibilidad inmediata para turnos rotativos.¡Te estamos buscando!Si eres comprometido, carismático y tienes ganas de crecer profesionalmente, esta es tu oportunidad de estabilidad laboral y desarrollo.Postula ahora y forma parte de un equipo donde tu esfuerzo será reconocido y recompensado.¡Te esperamos! Nivel de antigüedad: Sin experienciaTipo de empleo: Media jornadaFunción laboral: Ventas y Desarrollo empresarialSectores: Servicios financieros

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Femsa Salud, buscamos incorporar a la Gerencia de Operaciones un/a Coordinador/a de Sala de Seguridad y Mermas cuya principal misión será coordinar los servicios prestados por empresas proveedoras externas y la implementación de los planes de reducción de mermas en el o los locales de las unidades de negocios clientes del empleador asignados.Tus principales desafíos serán: - Coordinar la implementación de los servicios de seguridad asignados al local base y/o zona de las unidades de negocios clientes del empleador.-Implementar en el local y/o zona de las unidades de negocios clientes del empleador los planes de acción para reducir las mermas asociadas a hurtos (diferencia de inventarios).- Aplicar los check list de seguridad y procedimientos de seguridad en local y/o zona de las unidades de negocios clientes del empleador asignada.- Realizar Solicitar y/o apoyar inventarios selectivos de productos con tal de ir midiendo el avance y efectividad de los planes.- Efectuar labores de apoyo a supervisores externos de los servicios de guardia en caso de que se requieran, para efectos de asegurar cobertura de los locales de las unidades de negocios clientes del empleador.- Asistir, coordinar o programar reuniones con entes policiales o autoridades comunales de su zona.- Impulsar y apoyar denuncias judiciales producto de acciones delictuales en su zona.- Realizar informes de avances y de procedimientos realizados.- Evaluar permanentemente las condiciones de vulnerabilidad de sus locales de las unidades de negocios clientes del empleador, asignados y levantar solicitud de evaluación/implementación de medidas de seguridad adicionales.Haremos match si cuentas con: - Contar con Título Técnico Nivel Superior.- Dominio de Excel básico.- Tener disponibilidad para trabajar en terreno visitando locales.- Tener disponibilidad para viajar una vez al mes a la zona norte del país para visitar locales.- Contar con conocimiento del área de seguridad.Beneficios: ¡Te estamos buscando!En Femsa Salud contamos con muchísimos beneficios e iniciativas para ti:-Serás parte de la empresa líder en la industria, incorporándote a un ambiente colaborativo de inclusión y diversidad.-Modalidad de trabajo mixta de trabajo presencial y teletrabajo-Horarios flexibles de entrada y salida.-Seguro complementario de salud y programa de bienestar.-Convenio con Caja Los Andes y descuento en compras en Cruz Verde.¡Buscamos fomentar tu desarrollo y explotar todo tu potencial!Cargo abierto a Inclusión Laboral Ley 21.015, si necesitas algún ajuste para la entrevista laboral, favor avísanos. #ofertatrabajo #chile Nivel de antigüedad: Algo de responsabilidadTipo de empleo: Jornada completaFunción laboral: Administración, Cadena de abastecimiento y OtroSectores: Comercio al por mayor de productos farmacéuticos y artículos diversos

Empresa de manufactura se encuentra en búsqueda de incorporar un Abogado, ubicación Vitacura.Requisitos:-Título de abogado otorgado por la Corte Suprema, sin prohibiciones para ejercer la profesión.-Inglés Intermedio.-Desde 3 años de experiencia en estudios de abogados, trabajando con empresas de minería, construcción.-Experiencia en redacción, revisión y negociación de contratos.-Deseable conocimiento en derecho societario.-Deseable conocimiento en derecho laboral.Funciones a continuación: Asesoramiento legal: Reunirse con las distintas áreas para comprender sus necesidades legales, ofrecer asesoramiento experto y evaluar posibles estrategias legales.-Investigación: Realizar investigaciones exhaustivas sobre casos legales, leyes y precedentes relevantes para construir argumentos sólidos y fundamentados.-Representación legal: Comparecer en los tribunales para presentar y defender los intereses de la empresa. Esto implica preparar y presentar documentos legales, argumentar casos y negociar acuerdos, entre otros.-Resolución de disputas: Ayudar a la empresa a resolver disputas de manera extrajudicial, a través de mediación o negociaciones.-Redacción, revisión y negociación de contratos y documentos legales: Redactar y revisar contratos, acuerdos y otros documentos legales para garantizar que protejan los intereses de la empresa y cumplan con las leyes aplicables.-Apoyo a áreas internas: Recursos humanos, finanzas, proyectos, etc.-Coordinación con abogados externos. -Preparación de documentos de gobernanza corporativa (actas, citaciones, etc) Nivel de antigüedad: IntermedioTipo de empleo: Jornada completaFunción laboral: LegalSectores: Industria manufacturera, Minería y Construcción

Job DescriptionWood está en búsqueda de Administradores de Contratos Senior, para un proyecto en ejecución, dentro de su línea de servicio de Minería y Minerales. Entre sus principales responsabilidades está la formación y administración de contratos tipo EPC.Todas nuestras ofertas de empleo se encuentran en el marco de la Ley 21.015, que incentiva la inclusión de Personas con Discapacidad al mundo laboral. Si necesita algún ajuste razonable, cuéntenos en su postulación.ResponsibilitiesEntre sus principales funciones se incluyen:Implementar las acciones de la Estrategia de Prevención y Administración de Reclamaciones y Controversias, liderando los equipos multidisciplinarios del Proyecto, que participan de la gestión de cada Contrato.Velar por la vigencia y custodia de las boletas de garantía según acuerdos del proyecto.Estudiar y aplicar los acuerdos comerciales bajo responsabilidad y administración, para evitar la pérdida de valor alcanzada en la formación y adjudicación de éstos. Capacitar a los equipos multidisciplinarios en materias contractuales y comerciales, y mantener comunicación constante con otras disciplinas para asegurar su involucramiento en la gestión de Contratos.Mantenerse informado sobre las condiciones actuales y futuras del mercado y sus probables incidencias en la negociación y ejecución de los Contratos a cargo.Liderar y articular procesos de revisión de Estados de Pago, Solicitudes de Cambio, Cierres Parciales, etc.Planificar y ejecutar el proceso de cierre de cada contrato, de acuerdo con el estándar del proyecto. Liderar la evaluación de contratistas en función de su desempeño.Utilización de todos los sistemas corporativos, de Wood y/o Cliente, para el desarrollo de sus actividades.Velar por el fiel cumplimiento de las normas de seguridad establecidas por Compañía y el Cliente.Velar por el cumplimiento de las obligaciones previsionales y laborales de los Contratistas y Subcontratistas.Cumplimiento del Código de Conducta Comercial de la Cadena de Suministro de Wood y otros aplicables de Wood y el Cliente.QualificationsTítulo profesional de Ingeniería Civil, Comercial o Abogado.Al menos 12 años de experiencia profesional en procesos de Contratación (Formación, Administración, Controversias y Cierre) para Proyectos.Experiencia en Formación, Administración y Cierre de Contratos en modalidad EPC, con alcances de montaje electromecánico, montaje de cañerías u obras marítimas.Experiencia comprobada en Gran Minería, participando no sólo en procesos propios del área de Supply Chain, sino también en la Gestión de Grandes Proyectos de Inversión, participando y/o coordinando actividades y procesos con otras disciplinas tales como HSEEA, Control de Proyectos, Programación, Ingeniería, Construcción, Permisos, etc.Disponibilidad para trabajar en terreno en sistema de turno 5 x 2 en oficina central, 4 x 3 u 8 x 6 durante etapa de construcción del proyecto.Inglés avanzado, oral y escrito (Deseable)About UsWood is a global leader in consulting and engineering, helping to unlock solutions to critical challenges in energy and materials markets. We provide consulting, projects and operations solutions in 60 countries, employing around 35,000 people. www.woodplc.comDiversity Statement We are an equal opportunity employer that recognises the value of a diverse workforce. All suitably qualified applicants will receive consideration for employment on the basis of objective criteria and without regard to the following (which is a non-exhaustive list): race, colour, age, religion, gender, national origin, disability, sexual orientation, gender identity, protected veteran status, or other characteristics in accordance with the relevant governing laws. Nivel de antigüedad: IntermedioTipo de empleo: Jornada completaFunción laboral: Gestión y ManufacturaSectores: Servicios profesionales

Descripción del Cargo:Buscamos un Analista de tesorería para unirse a nuestro equipo en nuestras oficinas ubicadas en las Condes.Misión: Responsable de preparación, determinación, análisis y control de los Procesos y Tareas diarias de Tesorería, así como reportes de cierres mensuales y anuales· Generación de pagos en bancos y emisión de cheques. · Conciliaciones bancarias· Extraer Cartolas Bancarias de las cuentas corrientes de cada Empresa, excel y PDF· Ingresar detalle de cada linea de las cartolas en Cash Flow diario, según a quécorresponda cada pago y abono (categorizar)· Contabilizar y registrar transacciones bancarias en Dyn365, identificando cada asientoregistrado en el Cash Flow.· Enviar remuneraciones de Personal Interno y Externo pagadas a Contabilidad, posterior ala contabilización.· Apoyar con el procesamiento de pagos diarios.· Confirmar que los apoderados firmen los pagos procesados en TIS y Bancoscorrectamente.· Revisión y análisis de cuentas contables en conjunto a las transacciones propiasejecutadas en Tesorería.· Envíar comprobantes de pago, según solicitudes recibidas.· Apoyar en tareas y labores administrativas relativas al área de Tesorería.· Emisión, Contabilización y registro de cheques según solicitudes. Asegurar que todos loscheques sean contabilizados Guardar comprobantes de pagos con cheques y respaldarcheques nulos.Requisitos:• Carreas de: Contador auditor, Contabilidad o carreras afín.• De 0 a 3 años de experiencia.• Excel intermedio.• Sumas puntos si sabes manejar Dynamics 365, Plataformas Bancarias, TIS (Treasury Intelligence Solutions), Excel avanzado, Conciliaciones Bancarias, Conocimientos contables.Ofrecemos:-Un entorno de trabajo dinámico y profesional.- Oportunidades de desarrollo y crecimiento.- Beneficios competitivos.Si cumples con estos requisitos y estás interesado en ser parte de nuestro equipo, ¡esperamos tu postulación! Nivel de antigüedad: Sin experienciaTipo de empleo: Jornada completaFunción laboral: Contabilidad/AuditoríasSectores: Servicios de recursos humanos

Job DescriptionTiffany & Co... el nombre infunde imágenes de belleza, romance y la icónica Blue Box. Es un Símbolo de Excelencia. Durante 175 años, Tiffany ha creado un legado e ideales románticos. La rica herencia de Tiffany & Co. de artistas célebres, hitos históricos y joyas magníficas crea la base a partir de la cual nuestros empleados construyen cada día. Los empleados de Tiffany son apasionados, amables y comprometidos profesionalmente. Nos mantenemos a nosotros mismos y a nuestros compañeros de trabajo con estándares muy altos. Continuamente nos educamos sobre nuevas colecciones de mercancías, culturas y el mercado de lujo en evolución. Nuestro respeto y amor por la marca crea un lugar de trabajo como ningún otro.Esperamos que nuestros empleados brinden la Experiencia Tiffany a todos y cada uno de los clientes y Tiffany se compromete a crear una organización que reconozca y premie la excelencia en el servicio de esta promesa. Para nosotros, es un sueño estar asociado con una empresa que siempre estará alineada con una artesanía exquisita, un diseño atemporal y un compromiso dedicado a la sustentabilidad corporativa.Responsabilidades:Los Client Advisors tienen la posición crítica de incorporar la marca Tiffany en todas y cada una de las interacciones con los clientes usando el toque de Tiffany; su propio estilo para hacer que la experiencia de cada cliente sea extraordinaria. El Client Advisor es un excelente comunicador y embajador de la marca. Su pasión por Tiffany se transmite en cada conversación y el espíritu emprendedor prevalece en la composición de cada Client Advisoe. El amor por construir su propio negocio mediante el desarrollo de relaciones con los clientes y superar el plan de ventas es, ante todo, el conjunto de habilidades del Client Advisor de Tiffany.Ventas: profundizar la relación con nuestros clientes para impulsar la lealtad de por vida. Lograr o superar constantemente el plan de ventas mensual, trimestral y anual de la tienda. Capturar datos de clientes. Cultivar relaciones con clientes nuevos y existentes. Entregue una parte significativa de las ventas a través de negocios de clientes habituales. Impulsar el negocio a través de los productos clave y pilares de la marca.Servicio: Eleve la experiencia en la tienda ofreciendo constantemente momentos memorables a cada cliente. Demostrar pasión como embajador de la marca Tiffany durante cada ceremonia de venta con un "Tiffany Touch"; tu toque personal. Demostrar los comportamientos de la experiencia del cliente identificados dentro del programa de TEI (Encuesta sobre la voz del cliente) y con la visión de la experiencia del cliente de Tiffany. Ejecutar las mejores prácticas optimizando la hospitalidad y las comodidades de la tienda para crear experiencias únicas y tomar medidas sobre el desempeño de TEI y los comentarios de los clientes.Calificaciones:Calificaciones requeridasExperiencia en comercio minorista o minorista de lujo o experiencia relevante relacionada con el cliente (por ejemplo, hospitalidad).Trayectoria comprobada en el logro de resultados de ventas.Flexibilidad para trabajar en horarios no tradicionales, incluidos días, noches, fines de semana y feriados.Capacidad para trabajar con una base de clientes diversa.Competencia con sistemas de punto de venta (POS), sistemas de seguimiento de clientes y Microsoft Outlook/correo electrónico.Calificaciones preferidas:Un título universitario/universitario.Se prefiere un título de posgrado en gemología o cursos previos del Instituto Gemológico de América (GIA).Dominio de varios idiomas Nivel de antigüedad: Algo de responsabilidadTipo de empleo: Jornada completaFunción laboral: Consultoría, Tecnología de la información y VentasSectores: Comercio al por menor de prendas de vestir y moda, Comercio al por menor de artículos de lujo y joyería y Comercio al por menor