Buscamos un abogado con sólida formación jurídica y fuerte interés en tecnología y ciencia de datos. La posición combina el análisis legal tradicional con la implementación de modelos de inteligencia artificial para predecir tendencias en veredictos y decisiones judiciales, optimizando estrategias legales y entrenando sistemas de IA para asesoría predictiva. Responsabilidades - Analizar casos judiciales históricos para extraer patrones y variables relevantes para modelos predictivos. - Colaborar con equipos de data science en la preparación de datasets legales y en la interpretación de resultados de modelos de IA. - Evaluar riesgos y oportunidades legales basados en predicciones de IA. - Asesorar a clientes sobre estrategias legales utilizando insights derivados de modelos predictivos. - Mantenerse actualizado sobre regulaciones y ética de IA aplicada al derecho. Requisitos - Título de Abogado/a - Experiencia en litigios, derecho procesal o análisis de casos judiciales. - Conocimiento básico o intermedio de herramientas de análisis de datos y machine learning. - Capacidad para interpretar resultados de modelos predictivos y traducirlos a decisiones legales. - Habilidades analíticas, atención al detalle y pensamiento crítico. Se valorará - Experiencia en legal tech o startups de tecnología jurídica. - Conocimiento de Python, R u otras herramientas de análisis de datos. - Publicaciones o investigaciones en derecho y tecnología. Beneficios - Acceso a plataformas avanzadas de IA y análisis legal. - Participación en proyectos innovadores que combinan derecho y tecnología. - Posibilidad de desarrollo profesional en legal tech y consultoría de IA aplicada al derecho.

En Bancrece Cooperativa buscamos integrar a nuestro equipo a un/a Psicólogo/a Organizacional con enfoque en desarrollo humano, responsable y comprometido/a, que colabore en los procesos de selección, evaluación y bienestar laboral de nuestros colaboradores, aportando una mirada profesional al fortalecimiento del equipo y la cultura cooperativa. Tu misión Apoyar los procesos del área de personas a través de la evaluación psicolaboral, levantamiento de perfiles (en caso se requiera) y seguimiento de la experiencia de los nuevos ingresos, contribuyendo al fortalecimiento del equipo humano y al desarrollo organizacional. Responsabilidades: Realizar evaluaciones psicolaborales para procesos de selección de distintos cargos. Efectuar levantamiento de perfiles en conjunto con las jefaturas solicitantes, asegurando la alineación entre competencias y requerimientos del cargo. Elaborar informes psicológicos y entregar retroalimentación oportuna a los equipos de selección. Realizar seguimiento a nuevos ingresos, acompañando el proceso de adaptación y desempeño según el programa de inducción 30/60/90. Colaborar en proyectos de clima y bienestar laboral, cuando sea requerido. Perfil que buscamos: Formación: Psicólogo/a con mención o especialización en Psicología Organizacional o Laboral. Experiencia: Al menos 2 años en evaluación psicolaboral, levantamiento de perfiles, selección de personal o consultoría. Conocimientos técnicos: Manejo de herramientas de evaluación psicológica (Zulliger, Lüscher, DISC u otras), entrevista por competencias, redacción de informes. Habilidades personales: Ética profesional, autonomía, orientación al detalle y excelente comunicación interpersonal. Modalidad: Jornada: Part-Time, Lunes a Viernes. Modalidad: Remota o mixta, 2 veces en el mes, de acuerdo a la necesidad requerida por el área. Únete a Bancrece Cooperativa Forma parte de una cooperativa sólida, cercana y en constante crecimiento, contribuyendo al bienestar financiero y humano de nuestros socios y colaboradores.

¡Te estamos buscando! Importante cadena de locales YOGEN FRÜZ en pleno proceso de expansión y fortalecimiento de equipos, busca PART TIME DE FIN DE SEMANA. Buscamos personas responsables, con actitud de servicio, oportunidad de crecimiento dentro de la Empresa, mayores de 22 años con o sin experiencia, que deseen ser parte de este equipo de colaboradores. Si tienes disponibilidad y deseas comenzar lo más pronto posible, postulate para que seas contactada(o) y recibas más información. LOCAL A POSTULAR : COSTANERA CENTER. TE ESPERAMOS.

Buscamos un docente de Lenguaje apasionado por la enseñanza y la innovación educativa, que integre herramientas de inteligencia artificial para mejorar la experiencia de aprendizaje de los estudiantes. La persona será responsable de planificar, diseñar y ejecutar clases utilizando plataformas de IA que apoyen la lectura, escritura, comprensión y expresión oral. Responsabilidades - Diseñar planes de clase que incorporen herramientas de IA para personalizar el aprendizaje. - Analizar datos de desempeño de estudiantes generados por plataformas de IA y ajustar estrategias pedagógicas. - Capacitar a los estudiantes en el uso de asistentes inteligentes, corrección automática y otras tecnologías de apoyo al aprendizaje. - Colaborar con otros docentes para integrar IA en proyectos interdisciplinarios. - Evaluar y seleccionar tecnologías emergentes de IA para el aula. Requisitos - Título profesional en Educación, Pedagogía en Lenguaje o carreras afines. - Experiencia mínima de 2 años enseñando Lenguaje o Literatura. - Conocimiento básico de herramientas de IA aplicadas a la educación (chatbots educativos, plataformas de corrección automática, análisis de lectura/escritura). - Habilidades analíticas para interpretar datos de aprendizaje y generar mejoras pedagógicas. - Creatividad y enfoque en metodologías activas de enseñanza. Se valorará - Experiencia en desarrollo de contenidos digitales educativos. - Conocimiento de programación básica o uso de APIs de IA educativa. - Experiencia en entornos híbridos o virtuales de aprendizaje. Beneficios - Capacitación continua en IA y educación digital. - Ambiente de trabajo colaborativo e innovador. - Flexibilidad horaria y modalidad híbrida.

¡Te estamos buscando! Importante cadena de locales YOGEN FRÜZ en pleno proceso de expansión y fortalecimiento de equipos, busca PART TIME DE SEMANA y PART TIME DE 30 HRS (6x1). Buscamos personas responsables, con actitud de servicio, oportunidad de crecimiento dentro de la Empresa, mayores de 22 años con o sin experiencia, que deseen ser parte de este equipo de colaboradores. Si tienes disponibilidad y deseas comenzar lo más pronto posible, postulate para que seas contactada(o) y recibas más información. LOCAL A POSTULAR : PARQUE ARAUCO OPEN KENNEDY. TE ESPERAMOS.

Buscamos un Profesional de Trabajo Social con conocimientos en Inteligencia Artificial para aplicar herramientas tecnológicas en programas sociales, análisis de datos poblacionales y proyectos de intervención social. El candidato utilizará IA para mejorar la eficiencia de programas, analizar tendencias y necesidades de comunidades, y apoyar la toma de decisiones basada en evidencia. Responsabilidades - Aplicar técnicas de Inteligencia Artificial y análisis de datos en proyectos de trabajo social y políticas públicas. - Analizar grandes volúmenes de información socioeconómica para identificar necesidades, riesgos y oportunidades de intervención. - Colaborar con equipos multidisciplinarios (social, tecnológico, educativo) para diseñar programas y soluciones basadas en IA. - Evaluar el impacto de programas sociales mediante análisis predictivo y dashboards interactivos. - Garantizar que la implementación de IA cumpla con principios éticos, de equidad y privacidad. - Documentar hallazgos y generar reportes para la toma de decisiones estratégicas. Requisitos - Título en Trabajo Social, Sociología, Psicología Social o afines. - Experiencia en programas de intervención social o comunitaria. - Conocimientos básicos o intermedios en Inteligencia Artificial, Machine Learning o análisis de datos. - Habilidades analíticas y capacidad de interpretación de resultados de modelos predictivos. - Compromiso ético y sensibilidad social para trabajar con comunidades diversas. - Capacidad de comunicación y trabajo en equipos multidisciplinarios. Deseable - Experiencia en People Analytics o análisis de datos sociales con IA. - Conocimientos en Python, R, Power BI o herramientas de visualización de datos. - Experiencia en proyectos de políticas públicas, ONGs o innovación social tecnológica. Ofrecemos - Participación en proyectos innovadores que combinan trabajo social y tecnología avanzada. - Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajo remoto parcial. - Entorno multidisciplinario con enfoque en innovación, análisis de datos y bienestar social. - Oportunidades de aprendizaje continuo y desarrollo profesional en IA aplicada a programas sociales.

Buscamos un Especialista en Recursos Humanos con experiencia en la implementación y gestión de herramientas de Inteligencia Artificial para optimizar procesos de selección, evaluación de desempeño, engagement y gestión del talento. El candidato aplicará soluciones tecnológicas avanzadas para mejorar la eficiencia, objetividad y experiencia de los colaboradores. Responsabilidades - Implementar y gestionar herramientas de IA aplicadas a Recursos Humanos, incluyendo sistemas de selección, evaluación y análisis de desempeño. - Analizar datos de talento y desempeño para generar insights estratégicos que apoyen la toma de decisiones. - Colaborar con áreas de tecnología y negocio para integrar soluciones digitales en los procesos de RRHH. - Optimizar procesos de reclutamiento, onboarding, capacitación y retención mediante automatización inteligente. - Garantizar ética, equidad y cumplimiento normativo en el uso de IA aplicada a RRHH. - Generar reportes y dashboards para seguimiento de KPIs de talento y performance. Requisitos - Título en Recursos Humanos, Psicología Organizacional, Administración o afines. - Experiencia en gestión de talento y procesos de RRHH apoyados por herramientas digitales. - Conocimientos prácticos en herramientas de IA aplicadas a RRHH (p. ej., ATS inteligentes, People Analytics, chatbots de reclutamiento). - Habilidades analíticas y capacidad de interpretar datos para la toma de decisiones estratégicas. - Capacidad de gestión de proyectos y colaboración con equipos multidisciplinarios. Deseable - Experiencia con plataformas de People Analytics, RPA o machine learning aplicado a RRHH. - Conocimientos en compliance, diversidad e inclusión y prácticas éticas de IA. - Experiencia en transformación digital de áreas de talento o consultoría de RRHH tecnológica. Ofrecemos - Participación en proyectos de transformación digital y adopción de IA en RRHH. - Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajo remoto parcial. - Oportunidades de desarrollo profesional y aprendizaje continuo en People Analytics y automatización. - Entorno colaborativo con enfoque en innovación, datos y talento humano.

Importante empresa con fuerte presencia en el mercado busca un Asistente de Comercio Exterior para gestionar operativamente importaciones y exportaciones, tramitando documentación, coordinando logísticamente y cotizando servicios para asegurar procesos oportunos y conformes. Promovemos la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad, bajo la Ley 21.015. Responsabilidades Críticas del Cargo: Coordinar y supervisar la logística internacional en entradas y salidas de mercadería, cumpliendo normativa vigente. Realizar cotizaciones y control de embarcadores/forwarders para asegurar calidad de servicio y costos competitivos. Coordinar operativamente importaciones y exportaciones, minimizando tiempos de espera y resguardando la rentabilidad. Gestionar y verificar la documentación de comercio exterior y coordinar pagos a proveedores de servicios asociados. Perfil deseado Al menos 1 año de experiencia en áreas de comercio exterior. Técnico Nivel Superior en Comercio Exterior o carrera afín. Conocimiento de documentos y procesos de importación y exportación; manejo de Excel. Deseable manejo de inglés para relacionarse con actores externos. Residencia en Puente Alto o comunas aledañas (facilidad de movilización). Beneficios Oportunidades de desarrollo y cursos de capacitación. Colación. Reajuste, aguinaldo, entre otros. Si cumples con el perfil y te motiva contribuir a una operación de comercio exterior ágil y rigurosa, ¡te invitamos a postular! Empleo inclusivo