En J.E.J. Ingeniería nos encontramos en búsqueda de un/a "Ingeniero/a gestión personas", para proyecto en Codelco Chuquicamata, turno 4x3 Requisitos: - Formación educacional y especialidad: Ingeniero Industrial, comercial o educación afín - Años de experiencia general: 4 - Años de experiencia especifica: 1 - Conocimientos en software: SAP HR, Power BI, Excel Avanzado Objetivos del cargo: - Apoyar en el diseño e implementación de estructura organizacionales en División Chuquicamata En J.E.J. valoramos nuestras diferencias y lo que hace a cada persona única, es por ello que promovemos la diversidad, equidad y conciliación en todas nuestras prácticas. Hoy contamos con una política en esta materia y todas nuestras ofertas laborales se enmarcan en la ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad en el ámbito laboral. En caso que durante tu postulación requieras algún ajuste razonable para participar del proceso, cuéntanos para que podamos apoyarte y participes en igualdad de condiciones. Además, contamos con la certificación en la Norma Chilena 3262, por lo que nos preocupamos por reducir brechas de género y prácticas discriminatorias que puedan existir, así como de implementar medidas de conciliación que permitan lograr un mejor equilibrio de la vida laboral, personal y familiar.

Se busca Agente de atención a usuarios para integrarse al servicio de Contact Center para institución gubernamental (SAG). El/la postulante debe tener facilidad para uso de herramientas tecnológicas, amabilidad y buen trato, vocación de servicio, tolerancia a la frustración, proactividad en la búsqueda de información y debe estar dispuesto/a a aprender y capacitarse constantemente en temas agropecuarios Objetivo: Gestión de contactos con usuarios/as del servicio, a través de llamadas entrantes/salientes, correos electrónicos u otros medios/canales que se definan, para dar resolución a consultas de los usuarios y entrega de orientación, cumpliendo siempre con los estándares de calidad establecidos por la organización. Funciones principales: - Atender llamadas. - Determinar a qué área o servicio corresponden los requerimientos. - Gestionar requerimientos de acuerdo con pautas de atención. - Entregar información sobre procedimientos y trámites diversos. - Derivación de llamadas a áreas o servicios correspondientes. - Registrar datos de la llamada. Requisitos: - Educación media completa. - Deseable estudios técnico nivel superior relacionado al área y/o. capacitaciones en manejo de usuarios (no excluyente). - Manejo en Microsoft 365: Word, Excel, Outlook, Teams y SharePoint. - Uso correcto del lenguaje español y dicción. - Cordialidad en comunicación verbal y escrita. - Manejo de conflictos y trabajo colaborativo. - Experiencia en atención a usuarios mínimo 1 año. - Deseable experiencia en Call Center. - Deseable experiencia en trabajo con animales o plantas. Características del empleo: - Jornada completa (44 horas semanales). - Lunes a viernes, no se trabaja sábado, domingo ni festivos. - Primer mes contrato a plazo fijo (honorarios), luego se evalúa pasar a contrato indefinido. - Trabajo presencial. Comuna de Macul.

ID 3072 SERPAJ CHILOÉ BUSCA DIRECTOR/A PARA PROGRAMA DE MEDIDAS CAUTELARES AMBULATORIAS IDENTIFICACIÓN DE LA OFERTA LABORAL: • Nombre centro de trabajo: MCA MIREYA GARCÍA RAMIREZ • Lugar: CHILOÉ • Cargo: DIRECTOR/A • Horas Semanales: 40 HORAS • Sueldo bruto: $ 1.828.750 • Código de identificación: ID 3072 REQUISITOS DEL CARGO: Formación: • Título Profesional de Psicólogo/a o Trabajador/a Social otorgado por una Universidad reconocida oficialmente por el Estado (excluyente). • Deseable Formación de postítulo en temáticas de intervención especializada y Responsabilidad penal adolescente Experiencia laboral: • Experiencia demostrable de al menos 5 años en la intervención con jóvenes en situación de infracción de ley y/o vulnerabilidad social (excluyente). • No presentar inhabilidades para trabajar con niños/as y jóvenes. Conocimientos: • Ley 20.084 y su reglamento, y el normativa nacional e internacional relativa a la materia. • Características y necesidades de la etapa adolescente. • Marcos regulatorios y modelos teóricos referidos a la intervención con jóvenes infractores de ley, intervención familiar e intervención de nivel comunitario desde un enfoque de derechos. • Diagnóstico psicosocial y planificación de la intervención. • Convención Internacional de los Derechos del Niño, Legislación vigente en infancia y juventud, Ley de Tribunales de Familia. • Área de infancia, drogodependencia, VIF, maltrato infantil grave, abuso sexual, salud mental y otro afín a la temática de grave vulneración de derechos. • Herramientas para el desarrollo y apoyo de competencias y habilidades sociales • Manejo de estrategias motivacionales. • Trabajo de red e intermediación con recursos sociales. • Plataforma SENAINFO / SIS. • Enfoque de Género. DOCUMENTACIÓN A ENVIAR (EXCLUYENTE): • CV Serpaj Chile descargable en siguiente link: https://bit.ly/3scLWph • Certificado de título • Certificados de especialización • Documento que acredite experiencia laboral • Certificado de Inhabilidades para trabajar con niños, niñas y adolescentes (*) • Certificado de Inhabilidades por maltrato relevante (*) • Certificado de Antecedentes para fines especiales vigente (*) (*) Antigüedad de documentos no superior a los 30 días contados desde la fecha de presentación de la postulación. ATENCIÓN: Indicar que Serpaj Chile NO solicita depósito de dinero para exámenes de salud, o cualquier otro similar, durante los procesos de selección y postulación a cargos vacantes. RECEPCIÓN DE DOCUMENTOS: • Enviar documentos a los siguientes correos electrónicos: bolsa.ugp@serpajchile.cl, con copia a seleccion.loslagos@serpajchile.cl • Indicar en el asunto del correo electrónico: POSTULACIÓN DIRECTOR/A MCA, CHILOÉ, ID 3072 • Plazo recepción de documentos: 03-02-2026 Serpaj Chile mantiene absoluta confidencialidad acerca de la información y documentos entregados por los/as postulantes. La institución se reserva el derecho de informar sobre el proceso institucional de selección de personas, sus resultados y los motivos por los cuales los/as postulantes no hayan sido seleccionados en el cargo.

Importante empresa del rubro salmonero y acuícola busca incorporar a su equipo un/a Técnico/a de Mantención para planta ubicada en Chiloé, con foco en la continuidad operativa y el correcto funcionamiento de los equipos productivos. Propósito del cargo Inspeccionar el estado de los equipos y maquinaria de la planta de procesos asignada, apoyar en reparaciones menores y alertar oportunamente sobre eventos fuera de los parámetros establecidos, contribuyendo al cumplimiento del plan productivo en un entorno seguro. - Inspeccionar y reportar el estado de los equipos y maquinaria, monitoreando parámetros y recopilando información relevante para asegurar la operación continua de la planta. - Apoyar en reparaciones menores, informar a jefatura sobre fallas o condiciones anormales y ejecutar acciones de mantenimiento preventivo y/o correctivo. - Registrar y reportar las órdenes de trabajo en la plataforma correspondiente, detallando tiempos de ejecución, repuestos utilizados y observaciones, asegurando el cumplimiento de los plazos definidos. Perfil requerido - Formación: Ingeniería en Mantenimiento Industrial o carrera afín. - Experiencia en el cargo: Desde 2 años de experiencia en funciones similares. Conocimientos técnicos: - Mecánica estructural. - Normas ISO 9000, ISO 14000 y OHSAS 18000. - Termodinámica. - Mecánica de fluidos. - Transferencia de calor. Requisito excluyente - Residencia en Chiloé o zonas cercanas. Si buscas estabilidad, aprendizaje continuo y aportar directamente a la operación de una planta productiva, esta oportunidad puede ser para ti. Si presentas algún tipo de discapacidad, te invitamos a informarlo de manera voluntaria durante el proceso de postulación, con el objetivo de adoptar las medidas necesarias que permitan adecuar tanto el proceso de selección como el puesto de trabajo, asegurando condiciones de equidad, accesibilidad y un entorno laboral inclusivo.

RELATOR(A) PASTELERÍA - LAUTARO Importante Organismo Técnico de Capacitación con presencia a nivel nacional, busca relator(a) para ejecución de curso OPERACIONES BÁSICAS DE PASTELERÍA del Programa Becas Laborales de Sence a ejecutarse en comuna de LAUTARO. Curso de 150 hrs, de lunes a viernes (excepto festivos) en horario de 09:00 a 14:00 hrs, con inicio Marzo 2026 Perfil Requerido  Formación académica como profesional del área de la Gastronomía, con título.  Experiencia laboral en el área de Pastelería y Repostería, de mínimo tres años, demostrable.  Experiencia como facilitador/a de capacitación para personas adultas, de mínimo 250 horas cronológicas, demostrable. Otras Consideraciones  Se requiere documentar experiencia con certificados, diplomas, contratos, boletas, etc.  Proactivo(a), dinámico(a), comprometido(a).  Excelentes relaciones interpersonales.  Informar pretensiones de honorarios por hora liquida.  Informar si cuenta con registro REUF de Sence en área gastronómica.

Buscamos técnico en medioambiente para Santiago. Funciones: Verificar en terreno el cumplimiento de la legislación ambiental vigente, requisitos contractuales del cliente y requerimientos internos. Seguimiento en terreno al cumplimiento de los controles operacionales definidos en el Sistema de Gestión Ambiental. Recopilación de datos de consumos y emisiones para elaboración de Informes de Medio Ambiente. Realizar capacitaciones de Medio Ambiente a todo el personal. Supervisar el cumplimiento ambiental de proveedores y contratistas en terreno, cuando aplique. Manejo y segregación de residuos peligrosos y no peligrosos Manejo y almacenamiento de sustancias químicas peligrosas y no peligrosas Atender procesos de fiscalización realizadas por la autoridad competente Atender procesos de inspecciones realizadas por el Cliente. Colaborar en auditorías internas y externas relacionadas con Medio Ambiente Requisitos: Técnico de nivel superior en Medio Ambiente, Gestión Ambiental, Medio Ambiente y Sustentabilidad o carreras afines. Experiencia de al menos 2 años en roles operativos de medio ambiente en el sector industrial (terreno, inspecciones, revisión de controles operacionales) en proyectos con Resolución de Calificación Ambiental. Deseable experiencia en el rubro ferroviario. Disponibilidad para trabajar en turno de noche (eventualmente), viajes fuera de Santiago y desplazamiento dentro de la RM. Conocimiento sobre normativas legales aplicables asociadas a la gestión de sustancias químicas, gestión de residuos peligrosos y no peligrosos, lectura e interpretación de hojas de datos de seguridad, Ley REP, Ley de eficiencia energética. Conocimiento sobre Sistemas de Gestión Ambienta, basado en ISO 14.001. Experiencia atendiendo fiscalizaciones de la autoridad competente e inspecciones del cliente. Manejo de herramientas informáticas (Microsoft, sharepoint)

Importante multinacional del rubro ingeniería y consultoría, con presencia en 70 países alrededor del mundo y varios proyectos funcionando a nivel nacional, se encuentra en búsqueda de Analista de Lectura Eléctrico/a, que quiera formar parte de nuestro equipo en modalidad Teletrabajo. Objetivo del cargo: Realizar todas las labores relacionadas con la gestión de revisión y análisis de bases de datos y reportes generados desde terreno en forma minuciosa y correcta, manteniendo la confidencialidad de la información. Requerimientos - Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería Eléctrica, Contador/a Auditor/a, Carrera afín - Conocimiento del negocio de distribución eléctrica, y la normativa de la industria - Manejo de Ms. Office avanzado. - Experiencia de 1 a 2 años, analizando base de datos, realizar cálculos de energía de clientes. Generación de ordenes en sistema SAP. - Experiencia en el Apoyo a ITO´s de Lectura en información para terreno. - Licencia de Conducir Clase B. Estamos comprometidos con la diversidad, la inclusión y la conciliación. Como empresa inclusiva, cumplimos con la Ley 21.015, que promueve la inclusión laboral de personas con discapacidad, y estamos certificados bajo la norma NCH3262, que refuerza nuestra dedicación a la igualdad de género y la conciliación de la vida laboral, familiar y personal.

Consorcio MCB Spa, una empresa comprometida con la excelencia en el sector ferroviario, busca incorporar a su equipo técnicos eléctricos para un emocionante proyecto de mantenimiento eléctrico en líneas aéreas de contacto en la Quinta Región. Estamos en la búsqueda de candidatos que deseen adquirir experiencia en el rubro ferroviario, específicamente en electrificación. Esta es una oportunidad única para aquellos que buscan crecer profesionalmente, ya que ofrecemos la posibilidad de escalar dentro de la empresa y obtener acreditaciones en el sistema EFE. Nuestra cultura organizacional se basa en un ambiente colaborativo y de aprendizaje continuo, donde valoramos la disposición a aprender y la proactividad de nuestros colaboradores. Requisitos específicos del puesto: - Título técnico en electricidad o carrera afín. - Residencia en la zona o disposición para trasladarse. Oportunidades de desarrollo profesional: - Programas de capacitación continua. - Desarrollo de habilidades técnicas y profesionales. Si estás interesado en formar parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento, te invitamos a postularte y ser parte de este gran proyecto.