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Company Description: SOINSA Job Description: Nos encontramos en la búsqueda de un Operario de Producción para nuestra planta ubicada en Puerto Montt, que sea responsable de ejecutar tareas operativas clave para garantizar la eficiencia y calidad en nuestros procesos productivos. Responsabilidades Principales Manejo de materiales: realizar cargas, descargas, selección, clasificación y recuperación de materiales siguiendo las instrucciones del supervisor. Control de calidad: inspeccionar los materiales para asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad establecidos por la empresa. Logística de transporte: gestionar la carga y descarga segura de camiones, asegurando la integridad de los productos. Gestión de inventario: clasificar y contar materiales, diferenciando entre productos operativos y no operativos, manteniendo un control preciso. Documentación: completar y entregar formularios como la Hoja de Recepción de Camiones y la Hoja de Patio, garantizando la precisión en los registros. Mantenimiento del entorno laboral: mantener el área de trabajo limpia, ordenada y segura, cumpliendo con las normativas internas. Cumplimiento normativo: adherirse a los requisitos de las normas ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001, promoviendo un ambiente de trabajo seguro y de calidad. Requisitos Del Puesto Enseñanza media completa. Disponibilidad para realizar horas extras cuando sea necesario. Capacidad para trabajar en equipo y seguir instrucciones precisas. Actitud responsable y comprometida con la seguridad y la calidad. Condiciones Laborales y Beneficios Pausas y descansos adecuados. Ambiente de trabajo seguro y respetuoso. Beneficios adicionales según políticas de la empresa. Indicaciones Para Postular Los interesados pueden enviar por correo su postulación a [email] Se valorará la experiencia previa en roles similares y la disposición para integrarse a un equipo comprometido con la excelencia operativa. Las postulaciones son para trabajar presencialmente en la sucursale ubicada en Puerto Montt ¡Únete a nuestro equipo y sé parte de una compañía que valora la calidad, la seguridad !
Company Description: SOINSA Job Description: Nos encontramos en la búsqueda de un Operario de Producción para nuestra planta ubicada en Puerto Montt, que sea responsable de ejecutar tareas operativas clave para garantizar la eficiencia y calidad en nuestros procesos productivos. Responsabilidades Principales Manejo de materiales: realizar cargas, descargas, selección, clasificación y recuperación de materiales siguiendo las instrucciones del supervisor. Control de calidad: inspeccionar los materiales para asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad establecidos por la empresa. Logística de transporte: gestionar la carga y descarga segura de camiones, asegurando la integridad de los productos. Gestión de inventario: clasificar y contar materiales, diferenciando entre productos operativos y no operativos, manteniendo un control preciso. Documentación: completar y entregar formularios como la Hoja de Recepción de Camiones y la Hoja de Patio, garantizando la precisión en los registros. Mantenimiento del entorno laboral: mantener el área de trabajo limpia, ordenada y segura, cumpliendo con las normativas internas. Cumplimiento normativo: adherirse a los requisitos de las normas ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001, promoviendo un ambiente de trabajo seguro y de calidad. Requisitos Del Puesto Enseñanza media completa. Disponibilidad para realizar horas extras cuando sea necesario. Capacidad para trabajar en equipo y seguir instrucciones precisas. Actitud responsable y comprometida con la seguridad y la calidad. Condiciones Laborales y Beneficios Pausas y descansos adecuados. Ambiente de trabajo seguro y respetuoso. Beneficios adicionales según políticas de la empresa. Indicaciones Para Postular Los interesados pueden enviar por correo su postulación a [email] Se valorará la experiencia previa en roles similares y la disposición para integrarse a un equipo comprometido con la excelencia operativa. Las postulaciones son para trabajar presencialmente en la sucursale ubicada en Puerto Montt ¡Únete a nuestro equipo y sé parte de una compañía que valora la calidad, la seguridad !
Buscamos HRBP (Business Partner para Recursos Humanos) para Santiago, quien actuará como asesor estratégico para áreas operativas y administrativas de Serviall, alineando estrategias de RRHH con objetivos organizacionales. Acompañará a líderes y equipos en la implementación de políticas, procesos y prácticas de RRHH, garantizando una experiencia positiva y un servicio cercano, oportuno y alineado a la estrategia organizacional. Entre Las Principales Responsabilidades Están Brindar orientación y apoyo estratégico de RRHH a líderes y equipos.Desarrollar e implementar estrategias de gestión del talento, incluyendo reclutamiento y retención.Detectar brechas, proponer capacitaciones, coordinar proveedores, medir efectividad y contribuir al plan anual de formación.Facilitar iniciativas de cambio organizacional e impulsar programas de desarrollo cultural.Apoyar iniciativas de cultura, transformación digital, seguridad y salud ocupacional, mejora continua y certificaciones.Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral vigente , y las políticas internas, apoyando auditorías, documentación contractual y procesos administrativos. Requisitos Profesional de la Psicología, Ingeniería Comercial, Ingeniería en Recursos Humanos, Administración o carrera afín.3 años en roles de HRBP, generalista de RRHH, Analista Senior o similar.Experiencia en empresas de servicios, logística u operaciones (deseable).Habilidades en construcción de relaciones y comunicación .Manejo de procesos de selección, capacitación, desarrollo organizacional y clima laboral.Gestor de Inclusión (deseable). Que Ofrecemos Salario competitivo.Oportunidades de crecimiento profesional.Seguro complementario de saludBeneficios de bienestar adicionales En Serviall promovemos un entorno laboral inclusivo, respetuoso y libre de toda forma de discriminación. Damos cumplimiento a la Ley N° 21.015 , que incentiva la inclusión laboral de personas con discapacidad, y fomentamos la igualdad de oportunidades para todas las personas, sin distinción de género, edad, origen, nacionalidad, religión u orientación. RECUERDA QUE AL DAR CLIC EN POSTULARME DEBERÁS COMPLETAR TUS EVALUACIONES EN TU PÁGINA DE CANDIDATO.
Buscamos HRBP (Business Partner para Recursos Humanos) para Santiago, quien actuará como asesor estratégico para áreas operativas y administrativas de Serviall, alineando estrategias de RRHH con objetivos organizacionales. Acompañará a líderes y equipos en la implementación de políticas, procesos y prácticas de RRHH, garantizando una experiencia positiva y un servicio cercano, oportuno y alineado a la estrategia organizacional. Entre Las Principales Responsabilidades Están Brindar orientación y apoyo estratégico de RRHH a líderes y equipos.Desarrollar e implementar estrategias de gestión del talento, incluyendo reclutamiento y retención.Detectar brechas, proponer capacitaciones, coordinar proveedores, medir efectividad y contribuir al plan anual de formación.Facilitar iniciativas de cambio organizacional e impulsar programas de desarrollo cultural.Apoyar iniciativas de cultura, transformación digital, seguridad y salud ocupacional, mejora continua y certificaciones.Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral vigente , y las políticas internas, apoyando auditorías, documentación contractual y procesos administrativos. Requisitos Profesional de la Psicología, Ingeniería Comercial, Ingeniería en Recursos Humanos, Administración o carrera afín.3 años en roles de HRBP, generalista de RRHH, Analista Senior o similar.Experiencia en empresas de servicios, logística u operaciones (deseable).Habilidades en construcción de relaciones y comunicación .Manejo de procesos de selección, capacitación, desarrollo organizacional y clima laboral.Gestor de Inclusión (deseable). Que Ofrecemos Salario competitivo.Oportunidades de crecimiento profesional.Seguro complementario de saludBeneficios de bienestar adicionales En Serviall promovemos un entorno laboral inclusivo, respetuoso y libre de toda forma de discriminación. Damos cumplimiento a la Ley N° 21.015 , que incentiva la inclusión laboral de personas con discapacidad, y fomentamos la igualdad de oportunidades para todas las personas, sin distinción de género, edad, origen, nacionalidad, religión u orientación. RECUERDA QUE AL DAR CLIC EN POSTULARME DEBERÁS COMPLETAR TUS EVALUACIONES EN TU PÁGINA DE CANDIDATO.
Nos encontramos en búsqueda de Jefe de Central Control Operacional para nuestra filial de Logística Minera Misión del Cargo Liderar el control integral de toda la operación logística, desde la activación de la orden de compra hasta la llegada de la carga a destino, controlando la operación, gestionando viajes y urgencias en su totalidad. Con el objetivo de contribuir a la entrega del servicio a nuestros clientes y la eficiencia operativa, a través de la generación de información oportuna, actualizada y la mejora continua de los procesos. Funciones Controlar toda la operación logística desde la activación de la orden de compra hasta la entrega de la carga en destino.Controlar la obtención y gestión del POD (Proof of Delivery).Monitorear la operación 24/7 y tomar acciones inmediatas basadas en la información generada por los procesos operacionales.Estructurar la automatización de alertas y generación de reportes basados en KPIs operacionales para cada cliente.Gestionar y coordinar viajes y urgencias levantadas por clientes fuera de horario, proporcionando trazabilidad detallada de estas.Monitorear y comprobar los procesos de salida de camiones, controlando la verificación de requisitos de seguridad y cumplimiento de procedimientos.Liderar y gestionar al equipo de monitoreo y control, promoviendo su desarrollo y alineación con los objetivos del negocio. Experiencia Mínimo 3 años de experiencia en gestión logística y control operacional. Experiencia liderando equipos Educación Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil Industrial o carreras afines. Conocimientos Gestión de proyectos y procesos logísticos.Monitoreo y análisis de KPIs (Power BI, Excel avanzado).Normativas de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente (HSE).Herramientas para la automatización de alertas y mejora continua
Nos encontramos en búsqueda de Jefe de Central Control Operacional para nuestra filial de Logística Minera Misión del Cargo Liderar el control integral de toda la operación logística, desde la activación de la orden de compra hasta la llegada de la carga a destino, controlando la operación, gestionando viajes y urgencias en su totalidad. Con el objetivo de contribuir a la entrega del servicio a nuestros clientes y la eficiencia operativa, a través de la generación de información oportuna, actualizada y la mejora continua de los procesos. Funciones Controlar toda la operación logística desde la activación de la orden de compra hasta la entrega de la carga en destino.Controlar la obtención y gestión del POD (Proof of Delivery).Monitorear la operación 24/7 y tomar acciones inmediatas basadas en la información generada por los procesos operacionales.Estructurar la automatización de alertas y generación de reportes basados en KPIs operacionales para cada cliente.Gestionar y coordinar viajes y urgencias levantadas por clientes fuera de horario, proporcionando trazabilidad detallada de estas.Monitorear y comprobar los procesos de salida de camiones, controlando la verificación de requisitos de seguridad y cumplimiento de procedimientos.Liderar y gestionar al equipo de monitoreo y control, promoviendo su desarrollo y alineación con los objetivos del negocio. Experiencia Mínimo 3 años de experiencia en gestión logística y control operacional. Experiencia liderando equipos Educación Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil Industrial o carreras afines. Conocimientos Gestión de proyectos y procesos logísticos.Monitoreo y análisis de KPIs (Power BI, Excel avanzado).Normativas de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente (HSE).Herramientas para la automatización de alertas y mejora continua
Company Description: CLINICA DENTAL Job Description: REQUISITOS FORMALES DEL CARGO Cuarto medio rendido. Conocimientos básicos en software de ofimática. Experiencia en servicio al cliente de al menos 2 años. Deseable experiencia en instituciones del área de la salud. Horarios de Lunes a Viernes 08:00 a 18:00 Sábados 09:00 a 14:00 Disponibilidad de traslado por Santiago.
Company Description: CLINICA DENTAL Job Description: REQUISITOS FORMALES DEL CARGO Cuarto medio rendido. Conocimientos básicos en software de ofimática. Experiencia en servicio al cliente de al menos 2 años. Deseable experiencia en instituciones del área de la salud. Horarios de Lunes a Viernes 08:00 a 18:00 Sábados 09:00 a 14:00 Disponibilidad de traslado por Santiago.
Company Description: Sercomed S.A. Job Description: Somos una empresa comprometida con brindar servicios integrales de atención y soluciones en el área de la salud y el bienestar. Nos especializamos en gestionar plataformas de contact center orientadas a atender las necesidades de nuestros clientes de forma eficiente, personalizada y humana, con un enfoque en el cuidado de cada persona. Estamos en constante innovación, adaptándonos a las tendencias y desafíos de la industria para brindar una atención de calidad que cumpla con los estándares de excelencia y ética profesional. Descripción Funciones Del Cargo Sercomed, empresa especializada en atención al cliente del rubro de Salud con más de 27 años liderando el mercado, se encuentra actualmente en busca de nuevos colaboradores. Requisitos Excluyentes Enseñanza media completa.Experiencia laboral en Atención al cliente.Buen manejo computacional. Jornada Laboral Formato Hibrido, 6x1 y 5x2.Turnos rotativos distribuidos de Lunes a Viernes entre los horarios de 7:00 a 20:00 hrs. y los días Sábados en horario fijo de 9:00 a 14:00 hrs. Detalle Previo Al Ingreso Al Trabajo Se realiza capacitación en formato Presencial de 9:00 a 17:00 hrs y se pagarán $10.000 por cada día completo de asistencia a las capacitaciones. Renta Liquida Mensual $585.000 Funciones Del Cargo Atender las distintas dudas y consultas del paciente en relación con sus horas médicas. Ingresar de forma adecuada el agendamiento de exámenes y procedimientos médicos. Guiar al usuario a través de la página web de los centros médicos y clínicas. Tipo De Contrato Primer contrato 30 días plazo fijo. Segundo contrato 60 días plazo fijo. Tercer contrato Indefinido. Beneficios a Partir Del Contrato Indefinido Descuentos de 50% en recargas Lipigas. Caja los Andes, descuentos en Salud y Entretenimiento. Valores preferenciales en SmartFit. Opción a Seguros de Vida y Salud BICE Vida. Nuestro Candidato Ideal Enseñanza media completa. Experiencia laboral en Atención al cliente. Buen manejo computacional. Discapacidad: Esta vacante es apta para personas con discapacidad. Beneficios: - Actividades wellness Capacitaciones y cursos Coaching El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación. Para Postular Solo Necesitas Postular a la oferta Revisar tu email Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.
Company Description: Sercomed S.A. Job Description: Somos una empresa comprometida con brindar servicios integrales de atención y soluciones en el área de la salud y el bienestar. Nos especializamos en gestionar plataformas de contact center orientadas a atender las necesidades de nuestros clientes de forma eficiente, personalizada y humana, con un enfoque en el cuidado de cada persona. Estamos en constante innovación, adaptándonos a las tendencias y desafíos de la industria para brindar una atención de calidad que cumpla con los estándares de excelencia y ética profesional. Descripción Funciones Del Cargo Sercomed, empresa especializada en atención al cliente del rubro de Salud con más de 27 años liderando el mercado, se encuentra actualmente en busca de nuevos colaboradores. Requisitos Excluyentes Enseñanza media completa.Experiencia laboral en Atención al cliente.Buen manejo computacional. Jornada Laboral Formato Hibrido, 6x1 y 5x2.Turnos rotativos distribuidos de Lunes a Viernes entre los horarios de 7:00 a 20:00 hrs. y los días Sábados en horario fijo de 9:00 a 14:00 hrs. Detalle Previo Al Ingreso Al Trabajo Se realiza capacitación en formato Presencial de 9:00 a 17:00 hrs y se pagarán $10.000 por cada día completo de asistencia a las capacitaciones. Renta Liquida Mensual $585.000 Funciones Del Cargo Atender las distintas dudas y consultas del paciente en relación con sus horas médicas. Ingresar de forma adecuada el agendamiento de exámenes y procedimientos médicos. Guiar al usuario a través de la página web de los centros médicos y clínicas. Tipo De Contrato Primer contrato 30 días plazo fijo. Segundo contrato 60 días plazo fijo. Tercer contrato Indefinido. Beneficios a Partir Del Contrato Indefinido Descuentos de 50% en recargas Lipigas. Caja los Andes, descuentos en Salud y Entretenimiento. Valores preferenciales en SmartFit. Opción a Seguros de Vida y Salud BICE Vida. Nuestro Candidato Ideal Enseñanza media completa. Experiencia laboral en Atención al cliente. Buen manejo computacional. Discapacidad: Esta vacante es apta para personas con discapacidad. Beneficios: - Actividades wellness Capacitaciones y cursos Coaching El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación. Para Postular Solo Necesitas Postular a la oferta Revisar tu email Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.
Description ¿Tienes experiencia en administrar, mantener, retener y fidelizar cartera de clientes? ¿A todas las gestiones estratégicas y de servicio solicitadas por los clientes de la cartera asignada?, Si es así, te invitamos a que puedas participar en el proceso de la vacante que tenemos actualmente encargada de la gestión estratégica y comercial de una cartera de clientes de Vida y Salud, liderando equipos de trabajo e iniciativas de mejora para continuar entregando valor a nuestra oferta de servicios. El Rol Implementar distintas incitativas junto al equipo a cargo, para fidelizar al cliente y mantener una relación a nivel estratégicaMantener relación directa con las gerencias de RRHH con un plan de trabajo con alto valor agregadoCumplir presupuesto de crecimiento. Identificar distintas necesidades de los clientes, tanto a nivel del seguro como consultoría, permitiendo una mayor fidelización.Proponer medidas de contención de siniestralidad por cartera.Relacionarse con las compañías de seguro, para lograr procesos de renovación eficientes y con buenas condiciones para los clientes Qualifications Los Requerimientos: 2 año de experiencia en áreas de seguros o 4 años en áreas de atención a clientes, ventas o seguimiento a gestiones de clientes, conocimiento técnico en seguros y atención a clientes.Habilidades de trato con el cliente; habilidad para desarrollar relaciones de trabajo rápidamente y maximizar recursos eficientemente para el logro de objetivos, poseer habilidad para resolver problemas, organizarse y ser flexible, éxito trabajando en un ambiente acelerado.Competencias en el manejo de Microsoft OfficeCapacidad de negociación Igualdad de oportunidades en el empleo
Description ¿Tienes experiencia en administrar, mantener, retener y fidelizar cartera de clientes? ¿A todas las gestiones estratégicas y de servicio solicitadas por los clientes de la cartera asignada?, Si es así, te invitamos a que puedas participar en el proceso de la vacante que tenemos actualmente encargada de la gestión estratégica y comercial de una cartera de clientes de Vida y Salud, liderando equipos de trabajo e iniciativas de mejora para continuar entregando valor a nuestra oferta de servicios. El Rol Implementar distintas incitativas junto al equipo a cargo, para fidelizar al cliente y mantener una relación a nivel estratégicaMantener relación directa con las gerencias de RRHH con un plan de trabajo con alto valor agregadoCumplir presupuesto de crecimiento. Identificar distintas necesidades de los clientes, tanto a nivel del seguro como consultoría, permitiendo una mayor fidelización.Proponer medidas de contención de siniestralidad por cartera.Relacionarse con las compañías de seguro, para lograr procesos de renovación eficientes y con buenas condiciones para los clientes Qualifications Los Requerimientos: 2 año de experiencia en áreas de seguros o 4 años en áreas de atención a clientes, ventas o seguimiento a gestiones de clientes, conocimiento técnico en seguros y atención a clientes.Habilidades de trato con el cliente; habilidad para desarrollar relaciones de trabajo rápidamente y maximizar recursos eficientemente para el logro de objetivos, poseer habilidad para resolver problemas, organizarse y ser flexible, éxito trabajando en un ambiente acelerado.Competencias en el manejo de Microsoft OfficeCapacidad de negociación Igualdad de oportunidades en el empleo
¿Tienes ganas de hacer la diferencia y alcanzar tu mejor versión? En Walmart Chile nos transformamos día a día con orgullo y pasión para brindar la mejor experiencia omnicanal y generar un impacto real en nuestros colaboradores, clientes y comunidades. Somos el Retail minorista más grande del mundo y el tercer empleador más grande de Chile. En Chile nos puedes encontrar a través de nuestras plataformas digitales Lider App y lider.cl, y nuestros formatos Lider, Express de Lider, Super Bodega aCuenta y Central Mayorista. ¡Pero eso no es todo! Para lograr la experiencia de compra de excelencia que buscamos, contamos también con nuestras plantas productivas y centros de distribución. El desarrollo, el impacto social y el bienestar de nuestros colaboradores es parte de lo que nos hace únicos. En Walmart Chile puedes crecer sin límites y ser 100% tú. Únete a nuestro propósito de Ayudar a las Personas a ahorrar dinero y Vivir Mejor y acompáñanos a impactar a más de miles de familias. El equipo de Reabastecimiento está buscando a su próximo/a Subgerente Reabastecimiento para hacer la diferencia en su equipo. Valoramos tu historia y eso que nos hace únicos. Es por eso que impulsamos un ambiente de trabajo inclusivo, en donde puedes ser tu mejor versión y hacer la diferencia junto a nosotr@s. *Esta oferta laboral se rige bajo la Ley Nº 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. Misión: Liderar y Coordinar la gestión del proceso de estimación de demanda del equipo demanda ACP, proceso clave para sentar las bases de la planificación de flujo de abastecimiento hacia nuestros locales, con esto asegurar la disponibilidad de productos, con los niveles óptimos de inventario, al menor costo posible. Tus principales funciones: Planifica y Supervisa el proceso de planificación de demanda, capturando tendencias de mercado y planes de venta de la Cía. Planifica y Controla el cumplimiento de los procesos que sirven como input en la planificación de demandaDecide y Controla las variables que se consideran y los input de otras áreas necesarios para asegurar altos niveles de asertividad en la proyección de demandaImplementa y Coordina el desarrollo de proyectos de mejora continua tanto a nivel de procesos como incorporación de herramientas para la gestión de los equipos (IA/etc) ¿Qué esperamos de ti? Cuentas con estudios universitarios completos, específicamente en áreas de ingeniería. Experiencia en roles de liderazgo de equipo. Ideal con experiencia en áreas de Planning, planificación, finanzas, reabastecimiento, etc.Tienes un nivel de Excel avanzado, y manejas herramientas gestión de información (Data IQ/Power Bi /SQL). Nuestros Beneficios: Potenciamos tu bienestar para que puedas vivir mejor, por eso contamos con muchísimos beneficios para ti. Te dejamos algunos: Beneficios Financieros: Fondo para ajustes razonables PcD: Te entregamos un apoyo económico para que puedas adquirir ayudas técnicas según tu discapacidad. Asesoría Financiera: Te entregamos orientación y asesorías relacionadas con la protección y planificación de tus finanzas personales y familiares. Convenios de descuentos: Convenios a precios especiales en telefonía, seguro automotriz, descuento en compras ¡y mucho más! Beneficios Emocionales: Permiso por pérdida gestacional: En este momento tan sensible queremos que vivas tu duelo y por eso te entregamos un permiso con goce de sueldo para las madres y padres. Cuida a los tuyos: Sabemos lo importante que es tu familia por eso te entregamos hasta un mes con goce de sueldo para cuidarlos en caso de enfermedades catastróficas o accidentes graves. Postnatal masculino: Promovemos la corresponsabilidad parental y por eso te entregamos días adicionales a los 5 que otorga la ley, para disfrutar hasta el mes de vida de tu recién nacido. Más tiempo con mamás: Para apoyarte a compatibilizar la etapa de desapego maternal podrás retornar de forma paulatina al trabajo después de tu postnatal hasta el año de tu hijo/a. Beneficios Físicos: Telemedicina: Tu salud y la de tu familia son prioridad para nosotros. Contamos con consultas médicas online gratuitas con distintas especialidades, nutrición, psicológica y medicina veterinaria. Seguro complementario de salud: ¡La salud es lo primero! por eso te ofrecemos un seguro de salud complementario a tu sistema previsional, que cubre distintas prestaciones. *Los beneficios dependerán de las condiciones de contrato y antigüedad, formato y/o unidad de negocio de Walmart Chile* Si quieres conocer más de nuestra Compañía, ingresa a: www.postulawalmartchile.cl
¿Tienes ganas de hacer la diferencia y alcanzar tu mejor versión? En Walmart Chile nos transformamos día a día con orgullo y pasión para brindar la mejor experiencia omnicanal y generar un impacto real en nuestros colaboradores, clientes y comunidades. Somos el Retail minorista más grande del mundo y el tercer empleador más grande de Chile. En Chile nos puedes encontrar a través de nuestras plataformas digitales Lider App y lider.cl, y nuestros formatos Lider, Express de Lider, Super Bodega aCuenta y Central Mayorista. ¡Pero eso no es todo! Para lograr la experiencia de compra de excelencia que buscamos, contamos también con nuestras plantas productivas y centros de distribución. El desarrollo, el impacto social y el bienestar de nuestros colaboradores es parte de lo que nos hace únicos. En Walmart Chile puedes crecer sin límites y ser 100% tú. Únete a nuestro propósito de Ayudar a las Personas a ahorrar dinero y Vivir Mejor y acompáñanos a impactar a más de miles de familias. El equipo de Reabastecimiento está buscando a su próximo/a Subgerente Reabastecimiento para hacer la diferencia en su equipo. Valoramos tu historia y eso que nos hace únicos. Es por eso que impulsamos un ambiente de trabajo inclusivo, en donde puedes ser tu mejor versión y hacer la diferencia junto a nosotr@s. *Esta oferta laboral se rige bajo la Ley Nº 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. Misión: Liderar y Coordinar la gestión del proceso de estimación de demanda del equipo demanda ACP, proceso clave para sentar las bases de la planificación de flujo de abastecimiento hacia nuestros locales, con esto asegurar la disponibilidad de productos, con los niveles óptimos de inventario, al menor costo posible. Tus principales funciones: Planifica y Supervisa el proceso de planificación de demanda, capturando tendencias de mercado y planes de venta de la Cía. Planifica y Controla el cumplimiento de los procesos que sirven como input en la planificación de demandaDecide y Controla las variables que se consideran y los input de otras áreas necesarios para asegurar altos niveles de asertividad en la proyección de demandaImplementa y Coordina el desarrollo de proyectos de mejora continua tanto a nivel de procesos como incorporación de herramientas para la gestión de los equipos (IA/etc) ¿Qué esperamos de ti? Cuentas con estudios universitarios completos, específicamente en áreas de ingeniería. Experiencia en roles de liderazgo de equipo. Ideal con experiencia en áreas de Planning, planificación, finanzas, reabastecimiento, etc.Tienes un nivel de Excel avanzado, y manejas herramientas gestión de información (Data IQ/Power Bi /SQL). Nuestros Beneficios: Potenciamos tu bienestar para que puedas vivir mejor, por eso contamos con muchísimos beneficios para ti. Te dejamos algunos: Beneficios Financieros: Fondo para ajustes razonables PcD: Te entregamos un apoyo económico para que puedas adquirir ayudas técnicas según tu discapacidad. Asesoría Financiera: Te entregamos orientación y asesorías relacionadas con la protección y planificación de tus finanzas personales y familiares. Convenios de descuentos: Convenios a precios especiales en telefonía, seguro automotriz, descuento en compras ¡y mucho más! Beneficios Emocionales: Permiso por pérdida gestacional: En este momento tan sensible queremos que vivas tu duelo y por eso te entregamos un permiso con goce de sueldo para las madres y padres. Cuida a los tuyos: Sabemos lo importante que es tu familia por eso te entregamos hasta un mes con goce de sueldo para cuidarlos en caso de enfermedades catastróficas o accidentes graves. Postnatal masculino: Promovemos la corresponsabilidad parental y por eso te entregamos días adicionales a los 5 que otorga la ley, para disfrutar hasta el mes de vida de tu recién nacido. Más tiempo con mamás: Para apoyarte a compatibilizar la etapa de desapego maternal podrás retornar de forma paulatina al trabajo después de tu postnatal hasta el año de tu hijo/a. Beneficios Físicos: Telemedicina: Tu salud y la de tu familia son prioridad para nosotros. Contamos con consultas médicas online gratuitas con distintas especialidades, nutrición, psicológica y medicina veterinaria. Seguro complementario de salud: ¡La salud es lo primero! por eso te ofrecemos un seguro de salud complementario a tu sistema previsional, que cubre distintas prestaciones. *Los beneficios dependerán de las condiciones de contrato y antigüedad, formato y/o unidad de negocio de Walmart Chile* Si quieres conocer más de nuestra Compañía, ingresa a: www.postulawalmartchile.cl
🚀 Lo que ofrece JET 💰 Sueldo: 650.000 CLP mensual⏰ Horario: turnos de 8 horas entre las 07:00 y las 01:00📅 Modalidad: 5x2 con días libres rotativos🛵 Vehículo proporcionado por la empresa Sobre JET: JET es una empresa líder en movilidad urbana especializada en scooters eléctricos. Buscamos personas responsables para operar, organizar y mantener los scooters en distintos puntos de la ciudad. 📌 Atribuciones Revisar posibles fallas mecánicas o eléctricas y reportarlas al equipo técnico.Realizar el cambio y la recarga de baterías 🔋Distribuir scooters en zonas de alta demanda sin obstruir la vía pública.Recuperar scooters que se encuentren fuera de la zona de uso.Mantener los scooters limpios y en buen estado estético ✨Utilizar aplicaciones internas para monitorear ubicación y estado.Reportar incidencias al equipo de supervisión. Requisitos Se valora experiencia en trabajos operativos al aire libre.Contar con power bank para el uso del celular durante el turno 📱🔌 ¡Únete al futuro de la movilidad urbana con JET!
🚀 Lo que ofrece JET 💰 Sueldo: 650.000 CLP mensual⏰ Horario: turnos de 8 horas entre las 07:00 y las 01:00📅 Modalidad: 5x2 con días libres rotativos🛵 Vehículo proporcionado por la empresa Sobre JET: JET es una empresa líder en movilidad urbana especializada en scooters eléctricos. Buscamos personas responsables para operar, organizar y mantener los scooters en distintos puntos de la ciudad. 📌 Atribuciones Revisar posibles fallas mecánicas o eléctricas y reportarlas al equipo técnico.Realizar el cambio y la recarga de baterías 🔋Distribuir scooters en zonas de alta demanda sin obstruir la vía pública.Recuperar scooters que se encuentren fuera de la zona de uso.Mantener los scooters limpios y en buen estado estético ✨Utilizar aplicaciones internas para monitorear ubicación y estado.Reportar incidencias al equipo de supervisión. Requisitos Se valora experiencia en trabajos operativos al aire libre.Contar con power bank para el uso del celular durante el turno 📱🔌 ¡Únete al futuro de la movilidad urbana con JET!