Company Overview At Motorola Solutions, we believe that everything starts with our people. We’re a global close-knit community, united by the relentless pursuit to help keep people safer everywhere. Our critical communications, video security and command center technologies support public safety agencies and enterprises alike, enabling the coordination that’s critical for safer communities, safer schools, safer hospitals and safer businesses. Connect with a career that matters, and help us build a safer future. Department Overview El área de Customer Care es responsable por brindar soporte y atender cada una de las solicitudes de los clientes a los que se les brinda servicios. Job Description Esta posición trabaja en jornada 5X2 y es 100% presencial. Apoyar La Ejecución De Servicios Relacionados Con La Gestión De Terminales, El Control De Las Bodegas a Cargo, Así Como Tareas Administrativas Requeridas Para El Funcionamiento De La Oficina. Se Encarga De Gestionar envío de equipos a diferentes depedenciasRecepción de equipos reparadosEnvío y seguimiento de presupuestos de reparaciónRecepción de equipos devueltos por clientes.Control de existencias e inventario de repuestos de terminales en bodegas a cargoInventario de existenciasRecepción de importaciónRecepción de equipos y accesorios enviados para inventario.Apoyo técnico para instalación de radios en dependencias de oficina y terreno.Apoyo técnico en programación de equipos de radiocomunicaciones.Realizar atención a publico en caso que aplicoControl ordenes de servicioEmisión de guías de despachoPreparar equipos para asignaciones contratistasDesarrollar gestiones de compras dentro de la región donde desempeñe sus funciones conduciendo vehículos de la empresaGestiones de documentación, traslado y movimiento de vehiculos Basic Requirements Estudios técnicos en Logistica / Administracion o AfinAl menos 2 años relevanteDeseable Manejo de herramientas tipo ERP (como Microsoft Dynamics, Jotform). Deseable Microsoft Office (los packetes de office), Google Workspace, otros relevantes al inventario. Travel Requirements Under 10% Relocation Provided None Position Type Experienced Referral Payment Plan No EEO Statement Motorola Solutions is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion or belief, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, veteran status or any other legally-protected characteristic. We are proud of our people-first and community-focused culture, empowering every Motorolan to be their most authentic self and to do their best work to deliver on the promise of a safer world. If you’d like to join our team but feel that you don’t quite meet all of the preferred skills, we’d still love to hear why you think you’d be a great addition to our team.

En ALTA SpA, empresa especializada en trabajo vertical y mantenimiento en minería, buscamos un(a) Administrador(a) de Contrato para liderar y controlar la ejecución integral de nuestros servicios en faena. Buscamos un perfil con fuerte orientación a la seguridad, cumplimiento contractual, control operacional y excelencia técnica, capaz de asegurar productividad con altos estándares de calidad. Principales responsabilidades Administrar integralmente contrato de servicios en faena.Asegurar cumplimiento de alcance, plazos, presupuesto y KPIs del servicio.Liderar equipos técnicos verticales y supervisores en terreno.Gestionar relación directa con el mandante y participar en reuniones de coordinación.Controlar estados de pago, valorizaciones y desviaciones presupuestarias.Velar por el cumplimiento de estándares de seguridad, calidad y normativa minera vigente.Reportar resultados operacionales y financieros a gerencia. Requisitos Formación en Ingeniería Civil, Ingeniería en Ejecución, Ingeniería Industrial, Mecánica o similar.Experiencia mínima de 5 años en administración de contratos en minería.Conocimiento en gestión de costos, control presupuestario y análisis de indicadores.Experiencia liderando equipos en faena.Alta capacidad de planificación, liderazgo y comunicación efectiva.Residencia en zona norte o disponibilidad para sistema de turnos. Competencias clave Liderazgo operacionalGestión bajo presiónOrientación a resultadosCultura de seguridadRigurosidad documental y contractualRelacionamiento estratégico con cliente En ALTA ofrecemos Participar en una empresa en crecimiento, con foco en innovación y excelencia técnica.Liderar contratos estratégicos en minería.Ser parte de una cultura organizacional basada en disciplina operacional y seguridad integral. 📩 Postula enviando tu CV actualizado a contacto@altavertical.cl

TURBUS, empresa líder de transporte de pasajeros, con 75 años de trayectoria, requiere incorporar a su equipo Fiscalizador de buses interurbanos en Ruta: La Ligua / Ruta 5 Norte. Se trabaja en sistema de turnos rotativos 9x3 (mañana, tarde y noche).Se ofrece Contrato a Plazo Fijo luego Indefinido según desempeño. Objetivo Del Cargo Realizar fiscalizaciones al interior del bus, velando porque la tripulación (conductores, auxiliares) y la flota cumplan con los procedimientos y normas, tanto de la empresa como de lo establecido en la Ley, con el objeto de mantener el resguardo y la seguridad de los clientes. Principales Funciones Realizar Alcotest de forma aleatoria a los tripulantes. Fiscalizar documentación del bus y validar horas trabajadas de la tripulación (descansos proporcionales), tanto en ruta como en Terminales (reportes sait). Fiscalizar velocidad de trayectorias en ruta. Fiscalizar el interior y exterior del Bus (luces, insumos, baños, asientos, cinturones de seguridad, espejos, neumáticos, extintores, etc.), atendiendo a que todos los detalles relativos a la seguridad y estándares corporativos sean los adecuados. Fiscalizar boletos y boleteras, para pesquisar situaciones de inconsistencia y evasión en la gestión de venta de boletos al interior de los buses. Requisitos De Postulación Disponibilidad para trabajar en Ruta, en sistema de Turnos Rotativos mañana, tarde y noche (9x3) Enseñanza media completa, idealmente estudios técnicos. Manejo de sistema Office Básico. Ideal experiencia en fiscalización de transporte, labores administrativas, atención clientes. Residir en La Ligua o sectores aledaños. “En Turbus creemos en lugares de trabajo inclusivos donde las diferencias de las personas son respetadas, valoradas y atendidas para que todos nuestros colaboradores puedan desarrollar plenamente sus talentos. Por eso, la presente vacante se acoge a la Ley 21.015”.

Company Description: LORENZO DI PONTTI Job Description: En Lorenzo di Pontti estamos en búsqueda de vendedoras para nuestra tienda mayorista Buenos Aires ubicada en Buenos Aires 232, Recoleta, Santiago de Chile. Funciones Principales Brindar una atención de calidad, con cordialidad y amabilidad hacia nuestras clientas. Mantener el orden y la limpieza de la tienda y su bodega. Contribuir al cumplimiento de los objetivos mensuales de venta de la tienda. Realizar labores de caja (todas nuestras vendedoras realizan caja).Manejo de cartera de clientes. Requisitos Vivir en Recoleta o sus alrededores. Experiencia en ventas, idealmente en vestuario femenino y en tiendas mayoristas. Alto nivel de compromiso y fuerte orientación al cliente. Condiciones y Beneficios Sueldo acorde al mercado, con bonos por cumplimiento de metas de venta y contribución. Aguinaldo de Fiestas Patrias y Navidad. Descuentos en nuestras tiendas pasando a contrato indefinido. Seguro complementario de salud. Afiliación a Caja Los Andes. Contrato a plazo fijo, con posibilidad de pasar a indefinido.

En Touch, con 21 años de experiencia en el mercado, seguimos creciendo y apostando por la innovación. ¡Buscamos talentos comprometidos para sumarse a nuestro equipo dinámico! ¿De qué se trata? El foco principal de esta iniciativa es asegurar que los clientes de los canales, KKAA (Key Account / Grandes Cadenas) y Canal Tradicional (Tiendas Independientes, Minimarkets, Kioscos, etc.) conozcan en detalle de vaporizadores, destacando sus beneficios y diferenciación frente a la competencia. Requerimos un equipo de captadores capacitados y motivados, quienes serán responsables de ejecutar las formaciones en terreno. Condiciones Modalidad: Trabajo en terreno, visitando distintos puntos de venta según asignación.Remuneración: Se paga por encuestas realizadas por 13 capacitaciones 109.000Modalidad de Pago: Se realizará a través de boleta de honorarios.Duración del Proyecto: Dependiendo de la zona, puede extenderse de 1 mes a 1 mes y medio. Funciones Capacitar a los clientes en los puntos de venta asignados.Demostrar los beneficios del producto y resolver dudas.Asegurar que el material de apoyo esté correctamente exhibido.Registrar la cantidad de capacitaciones realizadas en cada jornada.Enviar reportes diarios/semanales según lo requerido. Requisitos Experiencia en terreno.Experiencia en capacitaciones (idealmente) Disponibilidad para visitar distintos puntos: CABILDO LA LIGUA PAPUDO ZAPALLAR En Touch, promovemos un entorno de trabajo diverso y respetuoso. Si quieres formar parte de una empresa en constante evolución, ¡te invitamos a postular!

Empresa líder en servicios, está en la buscada de Auditores de Inventario para integrarse a nuestra organización. El cual será responsable de ejecutar el levantamiento de materiales y equipos en terreno, garantizando que el inventario sea fidedigno, trazable y consistente con los sistemas de información. Funciones Realizar el conteo físico de materiales y equipos según la programación establecida.Registrar datos técnicos mediante dispositivos móviles (PDA o capturadores autorizados).Identificar discrepancias o materiales dañados, respaldando hallazgos con evidencia fotográfica.Participar en procesos de aclaración de diferencias y reconteos.Cumplir estrictamente con los protocolos de seguridad y procedimientos operativos. Requisitos Obligatorios Licencia de Enseñanza Media.Licencia de Conducir Clase B.Manejo de Manejo computacional y herramientas informáticas MS-Office (Excel, Word, Power Point, Outlook).Vehículo Propio. Deseables Técnico superior en Logística, Administración de Empresas o carrera a fin. Ofrecemos Bonificación por uso de vehículo propio y bencina.Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N° 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. En caso de que necesitase algún ajusto razonable, por no deje de aclararlo en su postulación. ¿Te interesa el desafío? Postula con nosotros.

Únete a Transsa como Data Scientist! En Transsa seguimos transformando el sector inmobiliario a través de los datos. Nos encontramos en búsqueda de un/a Data Scientist con un fuerte enfoque en ingeniería de datos para integrarse a nuestro equipo de Datos y Estudios. Si te apasiona no solo crear modelos predictivos, sino también construir la arquitectura que los hace posibles (Pipelines, ETLs y MLOps), ¡este desafío es para ti! ¿Cuál será tu propósito? Apoyar el ciclo de vida completo del dato: desde la construcción de pipelines de datos confiables y automatizados, hasta el desarrollo de modelos analíticos y métricas que impulsen la toma de decisiones estratégicas en el mercado inmobiliario. Tus principales responsabilidades: Ingeniería de Datos: Diseñar, construir y mantener pipelines de datos eficientes, asegurando la transición de la información.Modelamiento Analítico: Participar en el diseño, entrenamiento y validación de modelos de Machine Learning y estadística descriptiva y prescriptiva.Orquestación y Automatización: Gestionar flujos de trabajo y tareas programadas utilizando herramientas de orquestación para garantizar la disponibilidad de la data.MLOps y Calidad: Implementar prácticas de MLOps para el despliegue de modelos y garantizar fuentes de datos confiables, íntegras y escalables. 👉 Requisitos y Habilidades Formación: Ingeniería Civil, Informática, Estadística, Matemática o carreras afines.Experiencia: Al menos 1 años trabajando en roles de datos.Stack Técnico Requerido:Dominio de Python y SQL (excluyente).Manejo de PySpark para el procesamiento de grandes volúmenes de datos.Conocimiento en orquestadores (ej. Airflow, Prefect o similares).Conocimientos Deseables:Arquitectura de datos (Lakehouse).Control de versiones con Git.MLOps : tracking de experimentos, registro de modelos.Manejo de APIs. 😊 ¿Qué ofrecemos? Formato HÍBRIDO de asistencia en nuestra oficina ubicada en Providencia, RM.Un ambiente de trabajo colaborativo y flexible.Beneficios desayunos, almuerzo y otros.Seguro de Salud.Gift card y día libre de cumpleaños.Aprendizaje continuo mediante licencia de LinkedIn Learning.Remuneración competitiva y bonos adicionales.Dress code flexible, ven a trabajar a la oficina como te sientas cómodo. Sobre nosotros 🙌 Transsa es un equipo con más de 35 años entregando soluciones en consultoría inmobiliaria. Ofrecemos servicios de tasaciones, valorizaciones, estudios de mercado inmobiliario, avalúo fiscal y revisión de contribuciones. Además, siempre nos hemos caracterizado por la innovación. Somos un equipo cohesionado y en constante crecimiento que incluye una amplia red de tasadores a lo largo de Chile. 💙

🚀 Lo que ofrece JET 💰 Sueldo: 650.000 CLP mensual⏰ Horario: turnos de 8 horas entre las 07:00 y las 01:00📅 Modalidad: 5x2 con días libres rotativos🛵 Vehículo proporcionado por la empresa Sobre JET: JET es una empresa líder en movilidad urbana especializada en scooters eléctricos. Buscamos personas responsables para operar, organizar y mantener los scooters en distintos puntos de la ciudad. 📌 Atribuciones Revisar posibles fallas mecánicas o eléctricas y reportarlas al equipo técnico.Realizar el cambio y la recarga de baterías 🔋Distribuir scooters en zonas de alta demanda sin obstruir la vía pública.Recuperar scooters que se encuentren fuera de la zona de uso.Mantener los scooters limpios y en buen estado estético ✨Utilizar aplicaciones internas para monitorear ubicación y estado.Reportar incidencias al equipo de supervisión. Requisitos Se valora experiencia en trabajos operativos al aire libre.Contar con power bank para el uso del celular durante el turno 📱🔌 Únete al futuro de la movilidad urbana con JET!