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About Winona: Winona is one of the leading telemedicine companies providing HRT for women in menopause. We’ve built all of our technology in house including an EHR, patient care admin system, patient portal, website, marketing technology etc. Winona has two compounding pharmacies and a team of in house physicians providing world-class care via a fully vertically integrated business model. About the role: We are seeking a highly organized, detail-oriented, and proactive People Operations Coordinator to support our HR & Operations Manager. This position plays a key role in maintaining day-to-day administrative functions, coordinating employee engagement initiatives, and assisting on occasional internal projects. This is an excellent opportunity for someone who enjoys cross-functional collaboration, thrives in a fast-paced, mission-driven environment, and is passionate about operational excellence and people-first culture. Responsibilities: Administrative Support Maintain accurate employee records and organize internal HR documentation. Assist the HR Manager in policy formulation, preparation and formatting of the internal communications, reports, or SOPs as needed. Ensure confidentiality of all personnel and sensitive company information. Undertake administrative duties necessary to fulfill compliance tasks. Act as a liaison between the HR Manager and employees, addressing questions and proving prompt responses. Assist with onboarding process to ensure a seamless experience for new hires. Employee Engagement Help plan and coordinate internal events such as virtual socials, milestone celebrations, wellness challenges, and holiday activities. Support the creation and distribution of internal newsletters, spotlights, and updates. Assist in conducting employee engagement surveys and compiling insights for leadership. Support ongoing employee recognition programs, including shout-outs and work anniversaries. Project Coordination Assist with cross-functional projects by organizing documents, tracking tasks, and scheduling check-ins. Conduct research to support HR and Operations-related decisions (e.g., tools, vendors, policy benchmarks). Collaborate with departments like IT, Design, or Finance to ensure project alignment and completion. Requirements: Previous experience in an administrative, operations, or HR support role. Strong written and verbal communication skills. Excellent organizational and time-management abilities. High level of professionalism and discretion when handling confidential information. Proficiency in Microsoft Office or Google Workspace. Familiarity with tools like Notion, Deel, and similar platforms is a plus. Self-starter who takes initiative and follows through. Adaptable to changing priorities in a growing, remote-first company. Strong attention to detail and problem-solving abilities. What’s in it for you? As full-time member of our team, you’ll enjoy: Flexible hoursWork wherever you chooseFun and casual work environmentEmployee engagement activities and virtual gatheringsWe are a diverse, global team! 🌍 This company is affiliated for recruitment efforts. Each entity maintains operational independence, and no personal data is shared between them except as necessary for coordinated recruitment activities. Both teams are committed to protecting applicant privacy and ensuring a respectful, transparent hiring process. Equal Employment Opportunity Winona provides equal employment opportunities to all qualified individuals without regard to race, color, religion, sex, gender identity, sexual orientation, pregnancy, age, national origin, physical or mental disability, military or veteran status, genetic information, or any other protected classification. Equal employment opportunity extends to all aspects of employment including, but not limited to, recruitment, hiring, training, promotion, demotion, transfer, leaves of absence, and termination. Winona takes allegations of discrimination, harassment, and retaliation seriously and will promptly investigate such behaviors.
About Winona: Winona is one of the leading telemedicine companies providing HRT for women in menopause. We’ve built all of our technology in house including an EHR, patient care admin system, patient portal, website, marketing technology etc. Winona has two compounding pharmacies and a team of in house physicians providing world-class care via a fully vertically integrated business model. About the role: We are seeking a highly organized, detail-oriented, and proactive People Operations Coordinator to support our HR & Operations Manager. This position plays a key role in maintaining day-to-day administrative functions, coordinating employee engagement initiatives, and assisting on occasional internal projects. This is an excellent opportunity for someone who enjoys cross-functional collaboration, thrives in a fast-paced, mission-driven environment, and is passionate about operational excellence and people-first culture. Responsibilities: Administrative Support Maintain accurate employee records and organize internal HR documentation. Assist the HR Manager in policy formulation, preparation and formatting of the internal communications, reports, or SOPs as needed. Ensure confidentiality of all personnel and sensitive company information. Undertake administrative duties necessary to fulfill compliance tasks. Act as a liaison between the HR Manager and employees, addressing questions and proving prompt responses. Assist with onboarding process to ensure a seamless experience for new hires. Employee Engagement Help plan and coordinate internal events such as virtual socials, milestone celebrations, wellness challenges, and holiday activities. Support the creation and distribution of internal newsletters, spotlights, and updates. Assist in conducting employee engagement surveys and compiling insights for leadership. Support ongoing employee recognition programs, including shout-outs and work anniversaries. Project Coordination Assist with cross-functional projects by organizing documents, tracking tasks, and scheduling check-ins. Conduct research to support HR and Operations-related decisions (e.g., tools, vendors, policy benchmarks). Collaborate with departments like IT, Design, or Finance to ensure project alignment and completion. Requirements: Previous experience in an administrative, operations, or HR support role. Strong written and verbal communication skills. Excellent organizational and time-management abilities. High level of professionalism and discretion when handling confidential information. Proficiency in Microsoft Office or Google Workspace. Familiarity with tools like Notion, Deel, and similar platforms is a plus. Self-starter who takes initiative and follows through. Adaptable to changing priorities in a growing, remote-first company. Strong attention to detail and problem-solving abilities. What’s in it for you? As full-time member of our team, you’ll enjoy: Flexible hoursWork wherever you chooseFun and casual work environmentEmployee engagement activities and virtual gatheringsWe are a diverse, global team! 🌍 This company is affiliated for recruitment efforts. Each entity maintains operational independence, and no personal data is shared between them except as necessary for coordinated recruitment activities. Both teams are committed to protecting applicant privacy and ensuring a respectful, transparent hiring process. Equal Employment Opportunity Winona provides equal employment opportunities to all qualified individuals without regard to race, color, religion, sex, gender identity, sexual orientation, pregnancy, age, national origin, physical or mental disability, military or veteran status, genetic information, or any other protected classification. Equal employment opportunity extends to all aspects of employment including, but not limited to, recruitment, hiring, training, promotion, demotion, transfer, leaves of absence, and termination. Winona takes allegations of discrimination, harassment, and retaliation seriously and will promptly investigate such behaviors.
Guardias de Seguridad para Apoyo Navideño – Paris Alto las Condes. ISEG CHILE – APOYO DE NAVIDAD Guardias de Seguridad (Con OS10) ISEG CHILE se encuentra en búsqueda de Guardias de Seguridad para Apoyo de Navidad en Tiendas Paris Alto las condes , con y sin oS10. Requisitos Con o sin curso OS10.Experiencia mínima de 6 meses en seguridad o retail.Enseñanza media completa.Disponibilidad inmediata. Funciones Control de ingreso y salida de mercadería.Apoyo en prevención de pérdidas.Control de accesos y apoyo en sala.Mantener orden y seguridad dentro de la tienda. Renta $600.000 líquidos CON OS10El sueldo se paga proporcional a los días trabajados. Condiciones del Servicio Servicio finaliza el 28/12.Posibilidad de continuar en la empresa después de la temporada.Pago de quincena.Uniforme.Grato ambiente laboral.
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Empresa AVOS Tech , con más de 30 años de experiencia en el mercado latinoamericano de servicios operativos y tecnológicos, se encuentra en búsqueda de un Encargado de Producción . Horario de Trabajo Lunes a Miércoles: 07:30 a 17:00 hrs Jueves y Viernes: 08:30 a 17:00 hrs Colación: Entregada por la empresa Vans de acercamiento: Sujeto a disponibilidad de cupos Renta: $800.000 líquidos Experiencia Previa Requerida Mínimo 2 a 3 años de experiencia en cargos similares dentro del rubro productivo, industrial o de manufactura. Experiencia comprobable supervisando equipos operativos. Manejo de indicadores de producción (KPI), control de mermas y cumplimiento de programas productivos. Conocimientos en procesos productivos, control de inventarios, seguridad y calidad. Deseable experiencia en gestión de mantenciones y coordinación de insumos. Funciones Principales Supervisar al equipo operativo y asegurar el cumplimiento del plan productivo. Monitorear procesos, recursos, maquinarias y calidad del producto. Cumplir el programa de producción y entregar informes diarios. Gestionar inventarios, mermas, quiebres de stock e insumos. Supervisar normativas de seguridad, medio ambiente y calidad. Mantener orden, limpieza y coordinar mantenciones básicas de equipos. Controlar asistencia, apoyar en la capacitación y coordinar repacking. Responsable de apertura y cierre de planta; apoyo al jefe de planta en su ausencia.
Empresa AVOS Tech , con más de 30 años de experiencia en el mercado latinoamericano de servicios operativos y tecnológicos, se encuentra en búsqueda de un Encargado de Producción . Horario de Trabajo Lunes a Miércoles: 07:30 a 17:00 hrs Jueves y Viernes: 08:30 a 17:00 hrs Colación: Entregada por la empresa Vans de acercamiento: Sujeto a disponibilidad de cupos Renta: $800.000 líquidos Experiencia Previa Requerida Mínimo 2 a 3 años de experiencia en cargos similares dentro del rubro productivo, industrial o de manufactura. Experiencia comprobable supervisando equipos operativos. Manejo de indicadores de producción (KPI), control de mermas y cumplimiento de programas productivos. Conocimientos en procesos productivos, control de inventarios, seguridad y calidad. Deseable experiencia en gestión de mantenciones y coordinación de insumos. Funciones Principales Supervisar al equipo operativo y asegurar el cumplimiento del plan productivo. Monitorear procesos, recursos, maquinarias y calidad del producto. Cumplir el programa de producción y entregar informes diarios. Gestionar inventarios, mermas, quiebres de stock e insumos. Supervisar normativas de seguridad, medio ambiente y calidad. Mantener orden, limpieza y coordinar mantenciones básicas de equipos. Controlar asistencia, apoyar en la capacitación y coordinar repacking. Responsable de apertura y cierre de planta; apoyo al jefe de planta en su ausencia.
Guardias de Seguridad para Apoyo Navideño – Paris Mall Arauco Maipú. ISEG CHILE – APOYO DE NAVIDAD Guardias de Seguridad (Con OS10) ISEG CHILE se encuentra en búsqueda de Guardias de Seguridad para Apoyo de Navidad en Tiendas Paris Mall Arauco Maipú, con y sin oS10. Requisitos Con o sin curso OS10.Experiencia mínima de 6 meses en seguridad o retail.Enseñanza media completa.Disponibilidad inmediata. Funciones Control de ingreso y salida de mercadería.Apoyo en prevención de pérdidas.Control de accesos y apoyo en sala.Mantener orden y seguridad dentro de la tienda. Renta $600.000 líquidos CON OS10$575.000 sin curso os10El sueldo se paga proporcional a los días trabajados. Condiciones del Servicio Servicio finaliza el 28/12.Posibilidad de continuar en la empresa después de la temporada.Pago de quincena.Uniforme.Grato ambiente laboral COMUNICARSE CON CATALINA FUENTES AL +56937627833
Guardias de Seguridad para Apoyo Navideño – Paris Mall Arauco Maipú. ISEG CHILE – APOYO DE NAVIDAD Guardias de Seguridad (Con OS10) ISEG CHILE se encuentra en búsqueda de Guardias de Seguridad para Apoyo de Navidad en Tiendas Paris Mall Arauco Maipú, con y sin oS10. Requisitos Con o sin curso OS10.Experiencia mínima de 6 meses en seguridad o retail.Enseñanza media completa.Disponibilidad inmediata. Funciones Control de ingreso y salida de mercadería.Apoyo en prevención de pérdidas.Control de accesos y apoyo en sala.Mantener orden y seguridad dentro de la tienda. Renta $600.000 líquidos CON OS10$575.000 sin curso os10El sueldo se paga proporcional a los días trabajados. Condiciones del Servicio Servicio finaliza el 28/12.Posibilidad de continuar en la empresa después de la temporada.Pago de quincena.Uniforme.Grato ambiente laboral COMUNICARSE CON CATALINA FUENTES AL +56937627833
Función General del Cargo Profesional encargado de planificar, coordinar y controlar la correcta ejecución de los trabajos del Centro de Servicios, asegurando el cumplimiento de plazos, estándares técnicos, calidad y entregas a clientes, gestionando recursos, documentación y seguimiento operativo. Funciones Principales Planificar y programar los trabajos del Centro de Servicio (desarmes, evaluaciones, ensayos, fabricaciones, reparaciones y modificaciones).Garantizar el cumplimiento oportuno de los programas de trabajo y generar alertas de desviaciones.Gestionar cronogramas, cartas Gantt y programas de entrega según planificación mensual.Generar Órdenes de Servicio en sistema, crear rutas de actividades, preparar carpetas de trabajo y gestionar solicitudes de pedido (solped) y compras.Registrar, verificar y controlar la imputación de horas de trabajo en SAP.Elaborar reportes semanales del estado de cada Orden de Servicio y avances para clientes.Realizar cierres técnicos de las OS (facturación, despacho, fechas de OC).Hacer seguimiento a llegada de componentes, repuestos, servicios externos y fabricaciones.Mantener y controlar documentación técnica (informes, planos, especificaciones, carta Gantt, semaforogramas, HH, etc.).Levantar desviaciones y corregir inconsistencias en carga de horas.Supervisar en terreno el avance de tareas y participar en reuniones de planificación diaria.Completar y enviar planillas semanales definidas por el cliente.Revisar fechas de entrega, vigencias de OC y alertar desviaciones a jefatura y gerencia.Planificar y realizar reuniones de inicio de trabajos (Kick-Off).Participar en análisis de desviaciones, no conformidades y reclamos de clientes.Cumplir con actividades y programas de seguridad establecidos por la compañía.Supervisar y coordinar procesos internos para asegurar cumplimiento de estándares técnicos y de calidad.Sugerir adquisiciones de herramientas, equipos e insumos necesarios.Coordinar y dirigir tareas del equipo cuando sea requerido.Aportar ideas para el mejoramiento continuo. Requisitos del Cargo Ingeniería Mecánica, Ingeniería Industrial, Ingeniería en Gestión Industrial o carreras afines.También se consideran Ingenieros Comerciales con experiencia en rubro industrial.2-3 años de experiencia en el rubro minero Residencia en la región de Antofagasta o segundo domicilio en la zona.Extranjeros deben contar con Visa Definitiva vigente. Condiciones Contractuales y Beneficios Contrato: Indefinido desde el ingreso.Renta: acorde al mercadoBeneficios:Bono de aguinaldo (2 veces al año).Bono anual.Bono regalo noviembre.Traslado terrestre personalizado dentro de Antofagasta.Colación diaria.18 días de vacaciones (3 días adicionales sobre lo legal).Lugar de trabajo: Antofagasta sector minero Jornada: Completa Horario:Lunes a jueves: 08:00 a 17:30 hrsViernes: 08:00 a 16:30 hrs
Función General del Cargo Profesional encargado de planificar, coordinar y controlar la correcta ejecución de los trabajos del Centro de Servicios, asegurando el cumplimiento de plazos, estándares técnicos, calidad y entregas a clientes, gestionando recursos, documentación y seguimiento operativo. Funciones Principales Planificar y programar los trabajos del Centro de Servicio (desarmes, evaluaciones, ensayos, fabricaciones, reparaciones y modificaciones).Garantizar el cumplimiento oportuno de los programas de trabajo y generar alertas de desviaciones.Gestionar cronogramas, cartas Gantt y programas de entrega según planificación mensual.Generar Órdenes de Servicio en sistema, crear rutas de actividades, preparar carpetas de trabajo y gestionar solicitudes de pedido (solped) y compras.Registrar, verificar y controlar la imputación de horas de trabajo en SAP.Elaborar reportes semanales del estado de cada Orden de Servicio y avances para clientes.Realizar cierres técnicos de las OS (facturación, despacho, fechas de OC).Hacer seguimiento a llegada de componentes, repuestos, servicios externos y fabricaciones.Mantener y controlar documentación técnica (informes, planos, especificaciones, carta Gantt, semaforogramas, HH, etc.).Levantar desviaciones y corregir inconsistencias en carga de horas.Supervisar en terreno el avance de tareas y participar en reuniones de planificación diaria.Completar y enviar planillas semanales definidas por el cliente.Revisar fechas de entrega, vigencias de OC y alertar desviaciones a jefatura y gerencia.Planificar y realizar reuniones de inicio de trabajos (Kick-Off).Participar en análisis de desviaciones, no conformidades y reclamos de clientes.Cumplir con actividades y programas de seguridad establecidos por la compañía.Supervisar y coordinar procesos internos para asegurar cumplimiento de estándares técnicos y de calidad.Sugerir adquisiciones de herramientas, equipos e insumos necesarios.Coordinar y dirigir tareas del equipo cuando sea requerido.Aportar ideas para el mejoramiento continuo. Requisitos del Cargo Ingeniería Mecánica, Ingeniería Industrial, Ingeniería en Gestión Industrial o carreras afines.También se consideran Ingenieros Comerciales con experiencia en rubro industrial.2-3 años de experiencia en el rubro minero Residencia en la región de Antofagasta o segundo domicilio en la zona.Extranjeros deben contar con Visa Definitiva vigente. Condiciones Contractuales y Beneficios Contrato: Indefinido desde el ingreso.Renta: acorde al mercadoBeneficios:Bono de aguinaldo (2 veces al año).Bono anual.Bono regalo noviembre.Traslado terrestre personalizado dentro de Antofagasta.Colación diaria.18 días de vacaciones (3 días adicionales sobre lo legal).Lugar de trabajo: Antofagasta sector minero Jornada: Completa Horario:Lunes a jueves: 08:00 a 17:30 hrsViernes: 08:00 a 16:30 hrs
Guardias de Seguridad para Apoyo Navideño – Paris Parque Arauco- Las Condes. ISEG CHILE – Guardias de Seguridad (Con OS10) ISEG CHILE se encuentra en búsqueda de Guardias de Seguridad en Tiendas parque Arauco las condes Requisitos Con curso OS10.Experiencia mínima de 6 meses en seguridad o retail.Enseñanza media completa.Disponibilidad inmediata. Funciones Control de ingreso y salida de mercadería.Apoyo en prevención de pérdidas.Control de accesos y apoyo en sala.Mantener orden y seguridad dentro de la tienda. Renta $600.000 líquidos CON OS10 Condiciones del Servicio Pago de quincena.Uniforme.Grato ambiente laboral.
Guardias de Seguridad para Apoyo Navideño – Paris Parque Arauco- Las Condes. ISEG CHILE – Guardias de Seguridad (Con OS10) ISEG CHILE se encuentra en búsqueda de Guardias de Seguridad en Tiendas parque Arauco las condes Requisitos Con curso OS10.Experiencia mínima de 6 meses en seguridad o retail.Enseñanza media completa.Disponibilidad inmediata. Funciones Control de ingreso y salida de mercadería.Apoyo en prevención de pérdidas.Control de accesos y apoyo en sala.Mantener orden y seguridad dentro de la tienda. Renta $600.000 líquidos CON OS10 Condiciones del Servicio Pago de quincena.Uniforme.Grato ambiente laboral.
Company Description: UNIVERSIDAD TÉCNICA FEDERICO SANTA MARÍA Job Description: La Universidad Técnica Federico Santa María, requiere contratar a un(a): INGENIERO(A) DE APOYO, DEPARTAMENTO DE INGENIERÍA ELÉCTRICA, CAMPUS CASA CENTRAL VALPARAÍSO quien deberá apoyar técnica y administrativamente la gestión del Departamento y sus carreras, mediante la coordinación de procesos académicos, presupuestarios, de proyectos y de extensión, con el fin de contribuir al cumplimiento de los objetivos estratégicos, planes de mejora y compromisos institucionales. PRINCIPALES FUNCIONES DEL CARGO Contribuir al desarrollo estratégico del Depto., participando en la formulación, revisión y seguimiento del plan de desarrollo y de los planes de mejora. Apoyar y coordinar procesos de acreditación y aseguramiento de la calidad de las carreras y programas. Colaborar en la gestión presupuestaria del Depto. elaborando y controlando la ejecución del presupuesto y apoyando el seguimiento financiero de proyectos, para contribuir al uso eficiente y transparente de los recursos. Apoyar la formulación, ejecución y evaluación de proyectos institucionales y con financiamiento externo. Coordinar procesos y tareas de gestión docente-administrativa, colaborando con el Director(a) de Depto., Jefes de Carrera y otras autoridades. Planificar y coordinar las actividades de extensión y difusión del Depto., manteniendo actualizados los medios de comunicación, el sitio web y la presencia institucional, para fortalecer la visibilidad y vinculación con el medio. Implementar mecanismos de control y seguimiento interno, asegurando la aplicación de recomendaciones de auditorías y la mejora continua de procesos y procedimientos. Elaborar informes, estudios y reportes técnicos sobre factores asociados a la operación y gestión departamental. Identificar oportunidades de colaboración con el sector productivo y académico, participando en el diseño y ejecución de iniciativas de transferencia tecnológica. CARRERA SOLICITADA O ESPECIALIZACIONES Título de Ingeniería Civil Industrial o Ingeniería Comercial. Deseable postítulos en control de gestión EXPERIENCIA LABORAL Mínimo 3 años de experiencia en cargos similares Deseable experiencia en gestión administrativa en instituciones de Educación Superior. COMPETENCIAS TÉCNICAS Manejo avanzado de herramientas ofimáticas. Conocimiento en Análisis de Datos. Control y generación de Presupuestos anuales. CONDICIONES DEL CARGO Tipo de Contrato: Contrato a plazo fijo por 3 meses, con posibilidad de renovación según evaluación de desempeño. Jornada de trabajo: Jornada Completa Modalidad de trabajo: Presencial CIERRE DE POSTULACIONES EL DÍA 17 DE DICIEMBRE DEL 2025 ESTA CONVOCATORIA SE ENCUENTRA ENMARCADA EN LA LEY N° 21.015, QUE INCENTIVA LA INCLUSIÓN LABORAL DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD. "Las bases del concurso contemplan el compromiso institucional con la garantía de igualdad de oportunidades y la no discriminación hacia los/as postulantes, promoviendo procesos de selección inclusivos y equitativos, en conformidad con la normativa vigente" Recuerde actualizar sus datos antes de postular y completar todas las preguntas del formulario.
Company Description: UNIVERSIDAD TÉCNICA FEDERICO SANTA MARÍA Job Description: La Universidad Técnica Federico Santa María, requiere contratar a un(a): INGENIERO(A) DE APOYO, DEPARTAMENTO DE INGENIERÍA ELÉCTRICA, CAMPUS CASA CENTRAL VALPARAÍSO quien deberá apoyar técnica y administrativamente la gestión del Departamento y sus carreras, mediante la coordinación de procesos académicos, presupuestarios, de proyectos y de extensión, con el fin de contribuir al cumplimiento de los objetivos estratégicos, planes de mejora y compromisos institucionales. PRINCIPALES FUNCIONES DEL CARGO Contribuir al desarrollo estratégico del Depto., participando en la formulación, revisión y seguimiento del plan de desarrollo y de los planes de mejora. Apoyar y coordinar procesos de acreditación y aseguramiento de la calidad de las carreras y programas. Colaborar en la gestión presupuestaria del Depto. elaborando y controlando la ejecución del presupuesto y apoyando el seguimiento financiero de proyectos, para contribuir al uso eficiente y transparente de los recursos. Apoyar la formulación, ejecución y evaluación de proyectos institucionales y con financiamiento externo. Coordinar procesos y tareas de gestión docente-administrativa, colaborando con el Director(a) de Depto., Jefes de Carrera y otras autoridades. Planificar y coordinar las actividades de extensión y difusión del Depto., manteniendo actualizados los medios de comunicación, el sitio web y la presencia institucional, para fortalecer la visibilidad y vinculación con el medio. Implementar mecanismos de control y seguimiento interno, asegurando la aplicación de recomendaciones de auditorías y la mejora continua de procesos y procedimientos. Elaborar informes, estudios y reportes técnicos sobre factores asociados a la operación y gestión departamental. Identificar oportunidades de colaboración con el sector productivo y académico, participando en el diseño y ejecución de iniciativas de transferencia tecnológica. CARRERA SOLICITADA O ESPECIALIZACIONES Título de Ingeniería Civil Industrial o Ingeniería Comercial. Deseable postítulos en control de gestión EXPERIENCIA LABORAL Mínimo 3 años de experiencia en cargos similares Deseable experiencia en gestión administrativa en instituciones de Educación Superior. COMPETENCIAS TÉCNICAS Manejo avanzado de herramientas ofimáticas. Conocimiento en Análisis de Datos. Control y generación de Presupuestos anuales. CONDICIONES DEL CARGO Tipo de Contrato: Contrato a plazo fijo por 3 meses, con posibilidad de renovación según evaluación de desempeño. Jornada de trabajo: Jornada Completa Modalidad de trabajo: Presencial CIERRE DE POSTULACIONES EL DÍA 17 DE DICIEMBRE DEL 2025 ESTA CONVOCATORIA SE ENCUENTRA ENMARCADA EN LA LEY N° 21.015, QUE INCENTIVA LA INCLUSIÓN LABORAL DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD. "Las bases del concurso contemplan el compromiso institucional con la garantía de igualdad de oportunidades y la no discriminación hacia los/as postulantes, promoviendo procesos de selección inclusivos y equitativos, en conformidad con la normativa vigente" Recuerde actualizar sus datos antes de postular y completar todas las preguntas del formulario.
Company Description: JEJ INGENIERIA Job Description: ¡Te invitamos a postular! En J.E.J. Ingeniería nos encontramos en búsqueda de un/a “Ingeniero Especialista Sanitario Medio “, para prestar servicios a Metro de Santiago de manera presencial en la Región Metropolitana de Santiago, Las condes en modalidad de turno 5*2. Requisitos Título Profesional: Constructor Civil, Técnico Sanitario, Ingeniero en Ejecución Sanitario u otros similares, cuya carrera tenga un mínimo de duración de 6 semestres. Experiencia Especifica: Especialista que debe contar con al menos 5 (cinco) años de experiencia profesional, contados a partir de su titulación, en proyectos sanitarios e hidráulicos. En J.E.J. valoramos nuestras diferencias y lo que hace a cada persona única, es por ello por lo que promovemos la diversidad, equidad y conciliación en todas nuestras prácticas. Hoy contamos con una política en esta materia y todas nuestras ofertas laborales se enmarcan en la ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad en el ámbito laboral. En caso de que durante tu postulación requieras algún ajuste razonable para participar del proceso, cuéntanos para que podamos apoyarte y participes en igualdad de condiciones. Además, contamos con la certificación en la Norma Chilena 3262, por lo que nos preocupamos por reducir brechas de género y prácticas discriminatorias que puedan existir, así como de implementar medidas de conciliación que permitan lograr un mejor equilibrio de la vida laboral, personal y familia.
Company Description: JEJ INGENIERIA Job Description: ¡Te invitamos a postular! En J.E.J. Ingeniería nos encontramos en búsqueda de un/a “Ingeniero Especialista Sanitario Medio “, para prestar servicios a Metro de Santiago de manera presencial en la Región Metropolitana de Santiago, Las condes en modalidad de turno 5*2. Requisitos Título Profesional: Constructor Civil, Técnico Sanitario, Ingeniero en Ejecución Sanitario u otros similares, cuya carrera tenga un mínimo de duración de 6 semestres. Experiencia Especifica: Especialista que debe contar con al menos 5 (cinco) años de experiencia profesional, contados a partir de su titulación, en proyectos sanitarios e hidráulicos. En J.E.J. valoramos nuestras diferencias y lo que hace a cada persona única, es por ello por lo que promovemos la diversidad, equidad y conciliación en todas nuestras prácticas. Hoy contamos con una política en esta materia y todas nuestras ofertas laborales se enmarcan en la ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad en el ámbito laboral. En caso de que durante tu postulación requieras algún ajuste razonable para participar del proceso, cuéntanos para que podamos apoyarte y participes en igualdad de condiciones. Además, contamos con la certificación en la Norma Chilena 3262, por lo que nos preocupamos por reducir brechas de género y prácticas discriminatorias que puedan existir, así como de implementar medidas de conciliación que permitan lograr un mejor equilibrio de la vida laboral, personal y familia.