ACCIONA Energía es la mayor compañía energética 100% renovable y sin legado fósil del mundo. Con más de 30 años de trayectoria y operaciones en 20 países de los cinco continentes, ACCIONA Energía ofrece una amplia cartera de soluciones energéticas a medida para que sus clientes corporativos e institucionales puedan cumplir sus objetivos de descarbonización. Ello incluye el desarrollo, ingeniería, construcción, operación y mantenimiento de plantas renovables – principalmente eólicas y fotovoltaicas-, gestión y comercialización de la energía, servicios energéticos, autoconsumo, movilidad eléctrica y nuevas tecnologías como el almacenamiento y el hidrógeno verde. ACCIONA Energía se rige por los más exigentes criterios medioambientales, sociales y de gobierno corporativo (ESG). En ACCIONA Energía, nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico/a de Mantenimiento Eléctrico para desempeñarse en Planta Fotovoltaica ubicado en la comuna de Diego de Almagro, región de Atacama, Chile. Misión: Realizar el mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de la infraestructura asociada a las Plantas Fotovoltaicas, incluyendo Inversores, Media y Alta Tensión, sistemas de control, comunicaciones y equipos auxiliares. Descripción del puesto Objetivo Del Cargo Ejecutar labores de mantenimiento preventivo y correctivo en sistemas eléctricos, principalmente en plantas fotovoltaicas y subestaciones eléctricas , asegurando la continuidad operativa, eficiencia energética y cumplimiento de normativas técnicas y de seguridad. Funciones Operar y mantener los equipos e instalaciones de las Plantas Fotovoltaicas para mantener e incrementar la disponibilidad, eficiencia y seguridad de éstas. Ejecutar los planes de monitoreo y mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos y sistemas que conforman las Plantas Fotovoltaicas. Identificar y corregir o notificar los problemas o desviaciones de los parámetros de control de funcionamiento y eficiencia. Realizar las revisiones periódicas de los equipos e instalaciones de control, telecontrol, automatismos, SCADAS y comunicaciones de las Plantas Fotovoltaicas. Ejecutar las desconexiones según el plan de maniobras establecido para garantizar la seguridad del personal que trabajará en las mencionadas desconexiones. Preparar informes, documentación, registros y reportar en la aplicación correspondiente las órdenes de trabajo realizadas. Identificar los incidentes, cuasi incidentes, acciones inseguras y No-- Conformidades adoptando las medidas correctivas necesarias. Prestar soporte a los equipos de personal externo ante las necesidades que puedan surgir durante la ejecución de los trabajos, orientándolos en los aspectos operativos y de mantenimiento, y velando por su actuación segura y respetuosa con la prevención de riesgos y el medioambiente. Participar activamente de los planes de emergencia y los simulacros que se realicen en las instalaciones. Requisitos del candidato PERFIL REQUERIDO Titulación / Formación: Técnico/a Eléctrico o Electrónico. Formación Complementaria Conocimientos de Plataforma Office Licencia de conducir Clase B. Conocimientos de paneles solares, esquemas eléctricos e instrumentación Experiencia en ejecución de maniobras en celdas de Media y Alta Tensión. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023 , 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Se requiere Vendedor Consultivo – Agrónomo con 3 años de experiencia en ventas de insumos agrícolas y residencia en Ovalle o Coquimbo.

¡Hola! ¿te interesa ser parte de Coca-Cola Andina y empezar tu desarrollo profesional en una empresa multinacional 🌏? Presente en Argentina, Brasil, Chile y Paraguay, y dentro de los siete mayores embotelladores en el mundo está Coca-Cola Andina. Nuestra visión es liderar el mercado de bebidas siendo reconocidos por nuestra gestión de excelencia, personas y cultura acogedora. En Chile tenemos una historia de más de 70 años, somos los líderes del mercado y el principal embotellador de Coca Cola en el país. Estamos en constante cambio para seguir creciendo, nos inspira la pasión por nuestras marcas, clientes y consumidores y estamos orgullosos de nuestro equipo. Buscamos personas íntegras, austeras, con actitud, que trabajen en equipo, con foco en el cliente, y obsesionadas por el logro, para ser los líderes que desafíen los límites de la eficiencia y lograr resultados sorprendentes. Y estamos búsqueda de un/a practicante para nuestra área Procesos de Negocio y Capacidades Digitales: Entre sus principales funciones se encuentran: Levantamiento y modelamiento de flujos de procesosDigitalización de procesos AutomatizaciónEjecución de proyectos de eficiencia y mejora continua. Requisitos 🔎: Carreras universitaria: Ing. Industrial, Civil Industrial, Automatización o carreras afinesManejo de Excel y Office Disponibilidad de 6 meses de práctica Disponibilidad inmediata En Coca-Cola Andina estamos convencidos que tener un equipo de trabajo diverso y una cultura inclusiva tienen grandes beneficios para las personas y el negocio. La diversidad no se trata de nuestras diferencias, la diversidad se trata de eso que nos hace únicos en este mundo. Es por eso que en Coca-Cola Andina valoramos y promovemos activamente la diversidad, priorizando el respeto y la dignidad de cada persona. Súmate a esta gran aventura y postula! Beneficios Práctica remunerada. Bebidas ilimitadas durante la jornada laboral. Regalos de bebidas en fechas conmemorativas. Acceso al casino en días presenciales. Visitas exclusivas a la Fábrica de la Felicidad para conocer de cerca nuestro proceso. Beneficios exclusivos en miCoca-Cola.cl Participación en actividades de distintas áreas Feedback continuo de tu jefatura directa, para un desarrollo profesional constante.

Empresa dedicada a la venta de maquinarias e insumos gastronómicos, con enfoque en la heladería artesanal, ubicados en la comuna de Huechuraba, busca Analista de Servicio Técnico y Cotizaciones, quien será responsable de gestionar integralmente los requerimientos técnicos de clientes, coordinar servicios en sistema y elaborar cotizaciones técnicas en base a evaluaciones realizadas por el equipo en terreno y taller. Objetivo del cargo Gestionar y formalizar los servicios técnicos, administrando la información en SAP y elaborando cotizaciones técnicas precisas en base a diagnósticos, asegurando tiempos de respuesta oportunos tanto para clientes como para el equipo técnico. Principales responsabilidades: Gestión operativa en SAP Generar y administrar ID de servicios técnicos. Cerrar órdenes, validar información técnica y gestionar carga de horas.Emitir guías de traslado y coordinar movimientos de equipos. Elaboración de cotizaciones técnicas Preparar presupuestos en base a evaluaciones realizadas por técnicos.Calcular mano de obra, repuestos, visitas técnicas y diagnósticos.Cotizar:Visitas a terreno.Diagnósticos de máquinas.Reparaciones en terreno.Evaluaciones en taller.Equipos con fallas o fuera de garantía.Proveer información estructurada y analítica (Excel) para respaldo de presupuestos. Soporte y coordinación Responder con agilidad a consultas del equipo técnico.Coordinar despachos y entregas de equipos.Canalizar solicitudes formales de clientes.Trabajar en conjunto con jefatura, aportando criterio y mejora continua. Requisitos: 1 a 2 años de experiencia en cargos similares (servicio técnico, postventa, cotizaciones técnicas o administración técnica).Manejo de SAP (ideal).Excel nivel intermedio o avanzado. Buscamos una persona resolutiva, ágil en sistemas y con criterio técnico, que pueda asumir la operación diaria del área y transformarse en un soporte clave para la gestión del servicio.

🔧 Buscamos Electromecánico(a) – Antofagasta 📍 Presencial | Turno 5x2 – La Negra En ASAP Group, empresa del rubro construcción y servicios para la minería, estamos fortaleciendo la gestión de activos y equipos en la zona norte. Por ello, buscamos un(a) Electromecánico(a) que asuma un rol clave en la acreditación, estandarización y control operativo de nuestros equipos. El cargo requiere solidez técnica y capacidad de gestión, con foco en el orden documental, cumplimiento normativo y continuidad operacional. 📌 Requisitos técnicos: Formación como Ingeniero(a) Eléctrico, Mecánico, Electromecánico o carrera afín.Experiencia en mantención y control de equipos (generadores, camionetas, camiones 3/4, entre otros).Conocimiento en procesos de acreditación y estandarización de equipos para faenas mineras.Experiencia en control documental y seguimiento de vencimientos.Residencia en Antofagasta (excluyente). 📌 Responsabilidades del cargo: Gestionar la acreditación y estandarización de equipos de la zona norte.Controlar documentación técnica, certificaciones y vencimientos asociados.Coordinar y ejecutar mantenciones preventivas y correctivas.Diagnosticar y gestionar reparaciones de equipos.Administrar requerimientos asociados al cargo (repuestos, proveedores, coordinación con operación).Asegurar cumplimiento de estándares internos y del mandante. 📌 Lo que valoramos en este momento del equipo: Proactividad y autonomía en la gestión.Organización y rigurosidad documental.Enfoque en soluciones y mejora continua.Compromiso con la operación y trabajo colaborativo. 📌 Condiciones del cargo: Turno 5x2. Lugar de trabajo: La Negra – Antofagasta. Renta líquida: $1.300.000. Si buscas asumir un rol técnico con impacto directo en la continuidad operacional y contribuir desde una gestión eficiente y ordenada, queremos conocerte. 📩 Envía tu CV a: kbenz@asap.cl 🗓️ Asunto: Electromecánico(a) La Negra #hiring ¿Conoces a alguien que pueda interesarle?

¡Buscamos profesionales que gestionen con propósito y aporten al logro de los objetivos construyendo con otros! Requerimos profesionales que conozcan, asesoren y maximicen el potencial de las empresas. Cooperando y generando compromisos que permitan trascender los negocios de nuestros clientes. ¡Con colaboración construimos el mejor Banco para nuestros clientes! ¡En Banco de Chile estamos comprometidos con la Inclusión! Por eso, hemos desarrollado un programa para apoyar y acompañar a trabajadores con discapacidad. ¡Postula y sigue creciendo con el Chile! ¡En Banco de Chile valoramos la diversidad y el respeto! Banco de Chile se encuentra en búsqueda de un Ejecutivo(a) de Normalización Banca Personas , quien será el responsable de normalizar la cartera hipotecaria activa que presenta mora, por medio análisis de la situación socioeconómica del cliente, procurando entregar diferentes alternativas de solución de manera oportuna y cuidando un buen servicio al cliente. Principales Funciones Administrar carteta asignada, realizando la normalización de los créditos de los deudores de la banca.Atención presencial y telefónica del titular de la deuda, sus avales y/o cotitular.Revisar historial de comportamiento de pago del cliente, analizando su ficha de cliente.Realizar análisis y estudio de ingresos del cliente a partir carpeta tributaria, liquidaciones de sueldo, boletas de honorarios, liquidaciones de pensión, arriendos, entre otros.Confeccionar Estado de Deuda por pago al día y proyectada por pago por venta.Preparar informes relacionados a la gestión.Proponer distintas alternativas de solución a morosidad (renegociaciones, pago al contado, fines generales, daciones en pago, etc.).Solicitar costas procesalesOrientar al cliente respecto de las opciones de normalización, dependiendo de la fase de mora en la que se encuentre y su situación de flujo de ingresos.Anticipar gestiones de cara a evitar remates, dejándolos como última opción para normalizar deuda.Calcular e informar a cliente deuda y honorarios de cobranza.Solicitar información para la elaboración de Memorandum de Aprobación de Créditos, cuando corresponda (Mac de aplicación, dación en pago, etc.)Gestionar firma de pagarésGirar honorarios de cobranzaSolicitar suspensión y término de juicios.Entregar documentos o certificados.Gestionar aprobación de devoluciones de fondos por denuncia de siniestros de seguros.Investigar con ejecutivo de cuentas Banco, datos o números telefónicos de contacto de clientes inubicables.Solicitar visitas en terreno.Registrar y actualizar en los sistemas existentes a su disposición, todas las gestiones realizadas con cliente. Requisitos Contar con experiencia de al menos un año en áreas de Call Center.Disponibilidad para trabajar de manera presencial En Banco de Chile estamos comprometidos con la Inclusión, por eso, hemos desarrollado un programa para apoyar y acompañar a trabajadores con discapacidad. ¡Postula y se parte del Chile! Enlace:https://www.trabajaenelchile.cl/ofertas/detalle/17911

En CognosOnline buscamos a un(a) Inside Sales/SDR que quiera ser parte de un equipo dinámico, colaborativo y orientado a resultados. Como empresa impulsamos el aprendizaje y la innovación a través de soluciones tecnológicas que transforman la educación y el desarrollo organizacional en toda Latinoamérica. Tendrás como propósito impulsar el crecimiento comercial mediante la identificación de oportunidades de negocio. Su función combina la prospección de nuevos clientes, la coordinación de reuniones comerciales y el apoyo directo a la área de Marketing, asegurando una experiencia de contacto eficiente y profesional. Responsabilidades principales Prospección en frioRealizar llamadas y contactos con prospectos generados por campañas de marketing.Perfilar leads, determinando su nivel de interés y potencial de conversión.Coordinar reuniones comerciales para el equipo de ventas con prospectos calificados.Ejecutar acciones de seguimiento y maduración de leads. Elaborar reportes de desempeño (llamadas, reuniones, conversiones).Prospectar nuevos clientes. Buscamos a alguien que Sea proactivo(a), organizado(a) y con habilidades comunicacionales sobresalientes.Tenga experiencia en ventas internas, inside sales o roles comerciales similares.Cuente con conocimiento en marketing digital, CRM y gestión de leadsLe motive trabajar en un entorno tecnológico, dinámico y en constante crecimiento. Formación y experiencia Formación técnica o profesional en Marketing, Comunicación, Ingeniería Comercial o afines.Experiencia de al menos 1 año en funciones similares.Experiencia previa en empresas B2B, educación o tecnología. Qué ofrecemos Incorporarte a una organización líder en innovación educativa en Latinoamérica.Cultura colaborativa, aprendizaje continuo y crecimiento profesional.Modalidad híbrida de trabajo (oficina en Santiago).Capacitación constante en soluciones tecnológicas y herramientas de automatización comercial. Postula enviando tu CV junto a tus pretensiones de renta a Cgonzalez@cognosonline.com

Te invitamos a ser parte de una de las compañías líderes en la industria del Gas Licuado. En la Gerencia de Riesgos Operacionales buscamos un Ingeniero de Seguridad Vial Senior. Su objetivo será Brindar soporte en las áreas y procesos donde aplique la implementación, control y mejora continua del Sistema de Gestión de Seguridad Vial, mediante la evaluación continua de comportamientos de conducción, monitoreo de flota a través de herramientas tecnológicas, aseguramiento de la integridad mecánica de los vehículos y gestión de rutas críticas realizando análisis de datos, inspecciones en terreno, seguimiento de indicadores y ejecución de iniciativas que promuevan la conducción segura, y el cumplimiento de normativa aplicable en transporte. Otras funciones: Asegurar la adherencia y correcta implementación del Sistema de Gestión de Seguridad Vial en todos los procesos donde apliqueMonitorear, analizar y reportar datos de comportamiento de conducción, utilizando herramientas de telemetría, GPS, cámaras y otras tecnologías instaladas en los vehículos que componen la flota Abastible.Realizar inspecciones en terreno a conductores, vehículos y rutas críticas.Verificar cumplimiento de estándares de mantenimiento y condiciones mecánicas de la flota.Analizar incidentes viales y participar en investigaciones de incidentes con foco técnico.Ejecutar Campañas y capacitaciones sobre conducción segura y normativa vial.Entre otras. Requisitos excluyentes: Formación en Ingeniería en Transporte, Logística, Mecánica o afín.Al menos 5 años en gestión de seguridad vial, transporte o logística de carga.Conocimientos en normativa vial, análisis de indicadores, tecnologías de monitoreo de flota, mecánica básica de vehículos pesados, análisis de incidentes y herramientas informáticas de gestión, conocimiento en Prevención de Riesgos laborales.