NosotrosVeltis Latam y sus compañías operativas Berliam, Steel y Walvis son líderes en la entrega de servicios y soluciones para la minería y las industrias relevantes del país. Con presencia en los principales yacimientos y más de 4000 trabajadores, cuentan con más de 500 equipos operativos. Nuestra empresa opera bajo los más altos estándares de Seguridad, Integridad, Colaboración, Innovación y Excelencia, posicionándonos como parte esencial de la cadena de valor de nuestros clientes. Desarrollamos relaciones a largo plazo, ayudándolos a alcanzar sus resultados de negocio mediante la optimización del rendimiento sustentable, la integridad y eficiencia de sus activos. En Veltis Latam, empresa líder en servicios para la industria minera, buscamos un/a Asistente de Gerencia para brindar soporte ejecutivo integral al Comité Directivo.Buscamos un perfil altamente confiable, organizado y con fuerte orientación al cliente interno, que actúe como un facilitador clave del funcionamiento de la alta dirección, resguardando la confidencialidad y asegurando un alto estándar de servicio. Misión del cargoBrindar soporte ejecutivo integral y oportuno al Director General y a los Directores de área, gestionando agendas, viajes, coordinación administrativa, logística y soporte operativo sensible, contribuyendo a la continuidad del negocio y a una experiencia de servicio interno alineada a los valores de la organización.Principales funciones Gestionar agendas ejecutivas complejas y coordinar reuniones internas, externas y estratégicas del Comité Directivo. Coordinar la logística de reuniones ejecutivas (salas, soporte técnico, catering y requerimientos especiales). Actuar como punto de contacto para solicitudes administrativas y operativas de la alta dirección, priorizando y resolviendo de forma autónoma. Coordinar viajes nacionales e internacionales de ejecutivos, velando por una planificación eficiente, optimización de costos y cumplimiento de políticas internas. Administrar rendiciones de gastos, recepción de facturas, órdenes de compra y coordinación con proveedores estratégicos. Brindar un servicio de alto estándar, anticipando necesidades y resguardando información sensible con total confidencialidad. Requisitos: Perfil Requerido Formación técnica o profesional en Administración, Secretariado Ejecutivo, Gestión Empresarial o carrera afín. Experiencia mínima de 5 años (excluyente) en soporte directo a alta gerencia o comités ejecutivos. Experiencia en gestión de agendas complejas, viajes corporativos y coordinación administrativa de alto nivel. Conocimiento de procesos administrativos, facturación, órdenes de compra y rendiciones de gastos. Manejo avanzado de Microsoft Office (Outlook, Excel, Word, Teams). Excelente comunicación verbal y escrita, alta orientación al cliente interno, criterio, discreción y capacidad para trabajar en entornos dinámicos y exigentes. Beneficios ¿Qué te ofrecemos? Ser parte de una compañía en constante evolución, con foco en la excelencia y el desarrollo de sus personas. Un rol estratégico, cercano a la alta dirección y con alto impacto organizacional. Beneficios corporativos: Seguro complementario de vida, salud y dental Convenios con gimnasios y establecimientos de salud Acceso a beneficios y descuentos a través de nuestra Caja de Compensación Día libre por cumpleaños Te invitamos a postular y ser parte de Veltis Latam.

En Ideal estamos en busca de colaboradores que quieran alimentar un mundo mejor¿Quieres ser parte de una gran empresa que alimenta el mundo con grandes acciones?Es tu oportunidad de colaborar con nosotros y pertenecer a una gran comunidad global que se encarga de llevar alimentos deliciosos y nutritivos a las manos de todosIDEAL es una empresa líder en el rubro de la panificación, parte de Grupo Bimbo. Como grupo nos encontramos presentes en 32 países, tenemos operativas 195 plantas y elaboramos más de 13.000 productos.Dentro de IDEAL se encuentran reconocidas marcas como Marinela, Fuchs, Lagos del Sur, Agua de Piedra, Sanissimo, CENA, Tia Rosa, Barcel y Nutra Bien. Las principales tareas que vas a realizar son: Gestionar eficazmente la toma y procesamiento de pedidos de clientes a través de comunicaciones telefónicas y digitales (Whatsapp, App móvil). Contactar a clientes asignados según el itinerario diario, ya sea por llamada telefónica o mediante WhatsApp/App Móvil. Tomar pedidos, ingresarlos y procesarlos en sitema interno de la compañía. Mantener una comunicación efectiva con los clientes, proporcionando información sobre productos y promociones. Actualización de base de datos, resolución de problemas, control sobre ventas y efectividad. Horario de lunes a viernes, 42hrs. Requisitos: Mínimos: Educación media completa. Jornada de trabajo de lunes a viernes. Disponibilidad para salir a terreno (eventualmente) Manejo de equipo móvil, excel básico. Experiencia externaExperiencia en Preventa en Consumo Masivo, Ventas de Retail, Ventas de Supermercados, Ventas telefónica, servicio al cliente. Beneficios En Ideal queremos Alimentar tus momentos de vida, por eso nuestros beneficios se orientan a cada uno de estos instantes.Queremos que hornees tu talento con nosotros, que alcances resultados, que te desafíes constantemente y que seas reconocido y retribuido por tus logrosBono por ResultadosDesarrollo de Carrera y Aprendizaje constanteGB University (Plataforma de capacitación)Estamos para acompañarte en diferentes instantes de tu vida, siéntete como en casaSeguro complementario costo libre para el colaborador y sus cargas directas.Seguro de VidaQueremos cuidarte a ti y tu familia para que te sientes seguro (a) y respaldado (a) en la mayoría de momentos.Bono por nacimiento de hijo y/o adopciónBono por matrimonioAguinaldo por Fechas Patrias y navidadBono EscolaridadBono de Vacaciones*Consideraciones: Depende del cargo y del tipo de contratoACEPTAR AVISO DE PRIVACIDAD: https://privacy.grupobimbo.com/chile/policy/index.html

¡En ANAM, una de las filiales de Aguas Andinas, queremos integrar a nuestro equipo a una persona Supervisor/a de Logística y Muestreo para Antofagasta! Somos una empresa líder en análisis físicos, químicos y microbiológicos, manteniendo siempre una alineación con el cuidado del medio ambiente. Además, ofrecemos un ambiente inclusivo, programas de formación para tu desarrollo continuo, y políticas flexibles para el equilibrio trabajo-vida personal. Misión de Cargo: Coordinar y supervisar de manera integral la ejecución de los servicios de muestreo, asegurando su cumplimiento oportuno, la calidad de los procesos, el uso eficiente de los recursos y el resguardo de la información generada. Asimismo, garantizar el desarrollo del personal a cargo mediante supervisión, retroalimentación y capacitación constante, aportando a la mejora continua de los procedimientos y a la consolidación del Sistema de Gestión Integrado de ANAM. Funciones Principales: - Organizar y controlar el cumplimiento de los servicios de muestreo asignados, garantizando que se realicen en los plazos establecidos y de acuerdo con los estándares definidos. - Supervisar en terreno el trabajo de los muestreadores, entregando retroalimentación continua, capacitación y evaluaciones de desempeño. - Velar por la correcta recopilación, resguardo y entrega de la información generada en los informes de terreno, asegurando su precisión y confidencialidad. - Controlar el uso adecuado de materiales, equipos e instrumentos, proponiendo mejoras en los procesos para optimizar recursos y elevar la eficiencia operativa. - Mantener comunicación constante con la jefatura, reportando resultados, avances y necesidades del servicio, asegurando la alineación con los objetivos de la empresa y el Sistema de Gestión Integrado. Requisitos: - Técnico de nivel superior en áreas relacionadas con Medio Ambiente, Industrial, Química o carreras afines que aporten al control de procesos y gestión en terreno. - Al menos 2 años de experiencia en funciones técnicas vinculadas a muestreo, supervisión de equipos en terreno o gestión de procesos ambientales/industriales. - Manejo de normativas y procedimientos de muestreo en terreno. Conocimientos en sistemas de gestión de calidad, medio ambiente y seguridad (idealmente bajo normativas ISO o similares). - Capacidad para proponer mejoras en procesos y optimizar recursos. - Licencia clase B vigente. - Residencia en Antofagasta o alrededores - Disponibilidad para trabajar en terreno y en distintas localidades aledañas a la zona. Como organización, valoramos la inclusión, por lo que todas nuestras vacantes están alineadas con la Ley 21.015 de Inclusión Laboral. Si te interesa ser parte de un equipo que valora cada contribución y el compromiso, postula con nosotros, ¡queremos conocerte!

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HEAD Chile marca líder en equipaje en el país, con 42 años de trayectoria en el desarrollo, innovación y comercialización de mochilas, maletas, bolsos y accesorios de viaje.La compañía se distingue por ofrecer la mayor variedad del mercado, integrando tendencias de diseño con altos estándares de calidad, funcionalidad y durabilidad. Su portafolio está orientado a cubrir las necesidades tanto del uso cotidiano como de viajes, entregando soluciones confiables que combinan eficiencia, comodidad y seguridad.Con una sólida presencia en tiendas físicas y canales digitales, HEAD Chile mantiene un compromiso permanente con la innovación, el respaldo de marca y la satisfacción de sus clientes, consolidándose como un referente en la industria del equipaje. Empresa Retail necesita incorporar a su equipo vendedores FULL TIMEEn nuestra Tienda ESPACIO URBANO ANTOFAGASTA ...!!!! Si quieres incorporarte a un gran equipo y tienes ganas de trabajar, postula y ven a trabajar con nosotros!!!!Las principales funciones son: Venta asistida Manejo de caja Correcta exhibición de los productos Mantención del orden y la limpieza de la tienda ¡Postula, te estamos esperando! Requisitos: Disponibilidad para trabajar Horario mall REQUISITOS: DISPONIBILIDAD DE TRABAJAR EN HORARIO MALL DESEABLE EXPERIENCIA EN EL CARGO HONRADEZ E INTEGRIDAD TRABAJO COLABORATIVO PROACTIVIDAD COMUNICACIÓN EFECTIVA Requisitos:

Grupo Nuestros Parques, empresa líder en parques cementerios requiere contratar a Analista de Desarrollo Organizacional full time, para Nuestro equipo de Personas. Tendrá como objetivo principal contribuir al bienestar y desarrollo de los colaboradores mediante la gestión de procesos de desarrollo organizacional, clima laboral, desempeño y capacitación, promoviendo prácticas, herramientas y proyectos que fortalezcan la cultura organizacional. Dentro de sus principales funciones se encuentran:Gestión de Desarrollo Organizacional:- Ejecutar proyectos de desarrollo organizacional vinculados a cultura, clima y liderazgo.- Evaluar y analizar el clima laboral e implementar los planes y acciones de mejora establecidos en la planificación de clima para la compañía. ·- Coordinar y realizar el proceso de evaluación del desempeño, asegurando seguimiento y mejora.- Analizar resultados de encuestas de salida e implementar planes de acción junto a las áreas involucradas, permitiendo tomar decisiones o instaurar nuevas medidas que mejoren áreas, equipos o procesos.- Apoyar la comunicación interna de iniciativas y programas de desarrollo. · Gestionar instancias de reuniones entre gerencias y colaboradores (un parque por cada mes), hacer seguimiento a los invitados.Gestión de Capacitación:- Detectar necesidades de capacitación a partir de evaluaciones de desempeño, entrevistas y requerimientos de las áreas.- Coordinar, ejecutar y evaluar actividades formativas (presenciales y virtuales) en conjunto con proveedores y organismos técnicos (OTEC). ·- Gestionar los procesos asociados a SENCE, controlando documentación, asistencia y cumplimiento normativo.- Analizar la efectividad de las acciones de capacitación mediante encuestas, reportes y seguimiento de indicadores.- Gestionar charla de derechos Fundamentales, la cual se efectúa 1 vez al año.Gestión y Mejora Continua:- Mantener actualizados los registros, reportes y plataformas de gestión de personas (Rankmi, SENCE u otras).- Participar en la mejora continua de procesos y herramientas de DO, proponiendo innovaciones y buenas prácticas.- Apoyar la comunicación interna de proyectos y actividades de desarrollo organizacional y capacitación.Otros Apoyos a legislaciones corporativas:- Realizar el proceso completo de investigación (Ley Karin), desde notificación, medidas de resguardo, entrevista con involucrados.- Realiza informe, se presenta en comité y se toman decisiones.Condiciones del trabajo:lunes a jueves de 8:30 a 18:00 horas y viernes hasta las 16:00 horas.Modalidad presencial, comuna Santiago Centro.Primer contrato a Plazo fijo.RequisitosTítulo de Psicólogo o Ingeniería en Recursos Humanos.Recién titulado.Tener experiencia en área DO.Si estas dispuesto a enfrentar este desafío y ser parte de una gran empresa ¡Postula con nosotros!

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Importante empresa ubicada en la comuna de san Bernardo, está en búsqueda de un asistente de RRHH que cumpla las siguientes funciones:Control de Asistencia y ausentismos.Administración de ausentismo, vacaciones, licencias médicas y otros.Atención y administración del personal interno y externo.Control de asistencia del personal externo.Atender a los colaboradores y jefaturas, dar respuesta oportuna a sus dudas o documentos solicitados.Realizar, confeccionar o entregar documentos requeridos por el personal, además de archivas o gestionar las diversas firmas de documentos legales y contractuales.Entre otros.Horario:Lunes-Jueves 08:00 a 18:00, Viernes 08:00 a 17:00 hrsRenta:$800.000 líquido.Requisitos:Excel nivel medioGeovictoria.BUK.Análisis de datos.