Company Description: Fundación Tierra de Esperanza Job Description: Esta oferta laboral se rige bajo la Ley No 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. Fundación Tierra de Esperanza, sólida institución dedicada a la protección de la infancia y adolescencia más vulnerada de nuestro país, requiere incorporar a Profesor/a de Educación Básica o Media por 40 horas para desempeñarse en Programa de Escolarización, ubicado en la Comuna de Recoleta, Región Metropolitana. Objetivo Del Cargo Otorgar atención especializada a niños, niñas, adolescentes, jóvenes, familias y redes, de acuerdo al plan de intervención, tratamiento o proyecto educativo institucional. Entre Los Requisitos De Postulación Se Solicita Contar con título de Profesor/a de enseñanza básica o media. Experiencia profesional mínima de dos años en temática de infancia, adolescencia, juventud o familia. Experiencia laboral de 2 años en su profesión. Se Ofrece Renta $1.090.373 bruto mensual. Contrato a plazo fijo + indefinido. Beneficios institucionales.

¡Buscamos profesionales que aporten en el logro de los objetivos de la Corporación, contribuyendo con otros, siendo protagonistas y posicionándose como parte clave de la experiencia de nuestros clientes! Queremos que seas protagonista en la relación de confianza que establecemos entre las personas y empresas que nos han elegido. Porque creemos en la importancia del rol asesor para nuestros clientes, buscamos a profesionales, para que con responsabilidad, colaboración y compromiso apoyen a nuestros clientes del segmento personas a lo largo del país; para ayudarlos a cumplir sus proyectos, mediante la mejora continua en la oferta de nuestros productos y servicios financieros. ¡Con colaboración construimos el mejor Banco para nuestros clientes! Nos encontramos en búsqueda de Ejecutivo Banca Preferente en Oficina Central quien tendrá la misión de asesorar al cliente gestionando la venta de productos y servicios del Banco y filiales, conforme a requerimientos propios de su segmento y estrategia a nivel de Plataforma, Sucursal, y Zona para el cumplimiento de metas, garantizando la satisfacción integral del Cliente. Esto de acuerdo a planes, políticas, normativas y estándares de calidad de servicio, y basado en la correcta ejecución de metodologías de productividad. Principales Funciones Captación de clientes, administración y rentabilización de carteras mediante la generación de negocios, además de entregar un servicio de excelencia a éstos.Asegurar el cumplimiento de metas comerciales e indicadores claves de su gestión y cartera, apoyado de los distintos canales de ventas.Aportar al cumplimiento global de metas y objetivos de Sucursal y Zona.Realizar una correcta ejecución de metodologías, productividad, asesoría comercial, y procesos asociados, apoyado en las herramientas específicas de gestión.Respetar el marco de procedimientos, normativas, y regulaciones internas y externas. Requisitos Mínimos Estar titulado de Ingeniería Comercial, Ingeniería en Administración de Empresas o carrera afín.Poseer experiencia entre 1 o 2 años como Ejecutivo(a) Banca Preferente, o al menos 2 años en segmento Banca Personas.Disponibilidad de trabajo presencial. En Banco de Chile estamos comprometidos con la Inclusión, por eso, hemos desarrollado un programa para apoyar y acompañar a trabajadores con discapacidad. ¡Postula y se parte del Chile! Enlace de postulación: https://www.trabajaenelchile.cl/ofertas/detalle/16974

Company Description: Buffalo Waffles Job Description: Hola! Estamos buscando una persona para unirse al equipo de Buffalo Waffles en Santiago para la comuna de San Bernardo Part Time de lunes a viernes (25 horas). Estamos buscando alguien que disfrute trabajando de manera autónoma, que muestre empatía y destreza comunicacional al relacionarse con sus compañeros y clientes, valore y respete la diversidad y tenga una mente inquieta abierta al cambio. Esto es lo que valoramos en nuestra organización y queremos crear un lugar donde la personas son valoradas, pueden expresar libremente sus ideas y contribuir de la manera que estimen con el desarrollo de la organización. Se espera que pases 5 días entrenándote en todas las funciones de nuestra cadena, aprendiendo nuestros procesos de mise-en-place, recetas, caja y termines armando waffles increíbles por los cuales somos conocidos. Tu entrenamiento estará a cargo del equipo y jefe de local y algunos recursos online. Beneficios Día de cumpleaños libre Horarios flexibles (fijos o rotativos) Incentivo monetario al empleado/a destacado/a del mes y del año. Descuento en productos del local. Bono por asistencia y puntualidad Beneficios legales (Recargos en: domingo, festivo, horas extras) No es necesaria la experiencia Mayor de 18 años Enseñanza media (no excluyente) Extranjeros: VISA TEMPORARIA o VISA DEFINITIVA CONSIDERAR DIRECCIÓN DE TRABAJO en Eyzaguirre 650, Mall Paseo San Bernardo.

En SPIN de Cruz Verde nos encontramos en búsqueda de un(a) Gestor(a) Procesos Operacionales Seguros quien será responsable de garantizar el correcto proceso operacional relacionado al negocio de seguros, sean estos masivos o individuales. Debe ser el nexo operacional del Negocio con las diferentes compañías de seguros y las corredoras. Es el(la) responsable de que todos los hechos económicos vinculados a los seguros se registren debida y oportunamente en los sistemas destinados para este efecto. Finalmente, debe velar por el correcto cumplimiento de los SLA asociados a pagos de siniestros, renuncias de seguros, cargos de seguro y pago a las compañías. Algunas funciones asociadas al cargo: Gestionar y controlar que todos los procesos de seguros se realicen e imputen en los sistemas diariamenteAsegurar y controlar el cumplimiento de los SLA asociados a las solicitudes de seguroAsegurar que las partidas contables asociadas al negocio de seguro se encuentren cuadradas y conciliadasGarantizar que los procesos de alta y baja de seguros se ejecuten oportunamente y sin erroresValidar que las tarifas asociadas a cada producto sean consistentes con lo definido junto a las compañías en los contratos con las mismasEntre otras funciones propias del rol. Requisitos de postulación: Título de Ingeniera Comercial, Civil Industrial o similaresAl menos 5 años de experiencia en rubro financieroDeseable experiencia en cargos similaresConocimiento y experiencia en Excel nivel avanzadoConocimiento y experiencia en SQL nivel intermedioManejo de Power BI Disponibilidad para trabajar en modalidad híbrida. En comuna de Huechuraba En SPIN de Cruz Verde valoramos la diversidad en todas sus formas y nos comprometemos a promover espacios de trabajo inclusivos donde cada persona se sienta valorada y respetada, reconociendo que la inclusión y la diversidad son fundamentales para impulsar la innovación, el crecimiento y el éxito compartido. Estamos certificados(as) por en la NCh3262:Igualdad de Género y Conciliación de la Vida Laboral, Familiar y Personal. Cargo abierto a Inclusión Laboral Ley 21.015, si necesitas algún ajuste para la entrevista laboral, favor avísanos. Selecciona FEMSA Salud SpA, que presta servicios de Reclutamiento y Selección de personas a sus empresas clientes

Company Description: Growing Job Description: ¡En Growing estamos buscando Operarios/as de Bodega para integrarse a nuestro equipo! ¿Tienes experiencia en tareas de bodega y logística? ¡Esta oportunidad es para ti! Picking: Funciones principales: Armado de pedidos desde línea de producción automática. Recepción y ubicación de productos devueltos (logística inversa). Traslado de productos entre bandejas (amarillas a azules). Picking y uso de transpaleta eléctrica. Otras labores generales del área de bodega. Requisitos Experiencia previa en funciones similares de al menos 6 meses o en empresas industriales. Enseñanza media completa (excluyente). Horario De Trabajo Turno A: Lunes a Viernes de 08:30 a 17:00 horas, Sábado 08:30 a 16:00 horas con 60 minutos destinados a colación. Turno B: Lunes a Jueves de 12:00 a 22:00 horas, Viernes 12:00 a 21:00 horas con 60 minutos destinados a colación. Horario de ingreso a las 12:00 horas no tiene movilización de acercamiento hasta el CD, deben llegar por sus medios. Renta Líquida Aproximada $590.000 Beneficios Buses de acercamiento y casinos. Anticipo de sueldo. ( a partir del segundo mes). Afiliación a Caja de Compensación Los Andes. Seguro contra accidentes. Afiliación a la ACHS.

Company Description: Randstad Job Description: Randstad, junto a su cliente, una Importante empresa del consumo masivo se encuentra en la búsqueda de: Coordinador de Mercaderistas para trabajar en la Región de O'Higgins. Funciones Responsable de dirigir, coordinar y controlar el grupo de Mercaderistas de su zona, que tienen como objetivo exhibir los productos de la empresa en las salas de ventas definidas. Dirigir, coordinar y controlar al equipo de mercaderistas a cargo y las tareas que ellos realizan en los puntos de venta. Realizar labores administrativas atingentes al cargo (manejo de documentación de mercaderistas, otros.) Elaborar informes de mercado (tomas de precios, competencia, exhibiciones, otros relacionados al área). Establecer y mantener buenas relaciones con los encargados de salas de los supermercados. Organizar calendario de trabajo y remplazos Ofrecemos Renta líquida: 1.000.000 Bonos por cumplimiento de metas Asignación de viaticos, combustible, peajes, etc. Modalidad 100% en terreno (teletrabajo para labores administrativas) 2 contratos plazo fijo y el tercero indefinido Al pasar a indefinido (seguro complementario, Tarde libre por cumpleaños) Requisitos 2 años de experiencia liderando mercaderistas Carrera técnica/profesional relacionada al rubro Office nivel intermedio SAP (Deseable) Excel Intermedio Licencia clase B y Movilización propia (obligatorio) Esta oferta laboral se rige bajo la Ley Nº 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral

Company Description: Fabrica Moises Job Description: Importante empresa de la Región necesita contratar para su equipo de bodega a un coordinador de bodega, con las siguientes labores a realizar Recepción de mercadería Ingreso de mercadería a sistema Programar actividades del equipo Supervisar al equipo de trabajo Orden y mantención en bodega Realizar inventarios Ideal conocimientos en Sistemas ERP Softland, con conocimientos en control de bodega. Persona responsable, proactiva y con ganas de aprender. Interesados enviar curriculum al correo [email]

Company Description: Universidad del Alba Job Description: Objetivo del cargo Apoyar al área de Recursos Humanos en la organización, actualización y ordenamiento de los expedientes de los colaboradores, asegurando la correcta clasificación, registro y resguardo de la documentación laboral, de acuerdo con los procedimientos internos y la normativa vigente, contribuyendo al adecuado control administrativo y a la eficiencia operativa del área. Funciones Principales Ordenar, clasificar y actualizar los expedientes físicos y/o digitales de los colaboradores.Subir y administrar contratos, anexos y finiquitos en la plataforma ADP, asegurando la correcta carga y respaldo documental.Revisar y verificar la documentación laboral, detectando y reportando faltantes o inconsistencias.Resguardar la confidencialidad de la información y apoyar el cumplimiento de la normativa laboral vigente.Colaborar en tareas administrativas generales del área de Recursos Humanos y reportar avances al supervisor/a. Requisitos Estudiante de Técnico o Profesional en Recursos Humanos, Administración de Empresas o carrera afín.Contar con seguro escolar vigente y disponibilidad para realizar práctica profesional o técnica.Manejo básico de Microsoft Office (Word, Excel y correo electrónico).Alta capacidad de orden, organización y atención al detalle.Responsabilidad, confidencialidad y disposición para trabajar con información sensible. Dentro del marco de la Ley 21.015 sobre inclusión laboral, es importante destacar que todos los procesos de selección de nuestra institución están abiertos a la postulación de personas en situación de discapacidad. En relación a lo anterior, se les solicita a los /las postulantes en situación de discapacidad expongan en el mail de postulación si requieren algún ajuste, recurso de apoyo o condición de accesibilidad para participar de eventuales entrevistas y/o ajustes al puesto de trabajo.