Descripción empresa: La historia de Colgram parte con la fundación de la Marca Colloky en 1974, por la familia Lührs, Colloky, marca de origen italiano, se ha convertido en el verdadero especialista en bebés y niños.Hoy en día desarrolla y administra marcas de vestuario y calzado: Colloky y Opaline. Cuenta con casi 100 tiendas en Chile y 14 en Perú, además de exportaciones a países de latinoamérica. Misión del cargo: Responsable de la organización de la Bodega de tienda, desde el ingreso de la mercadería hasta su correcto almacenamiento Funciones del cargo:Recibir la mercaderíaContar bultos según guía de despachoPistolear productos para ingresarlos al sistemaInformar a jefatura cuando un producto que aparece en guía no se encuentra en la cajaDistribuir la mercadería según distribución y espacio en la bodegaMantener orden y aseo en las bodegasOrganizar saldos, productos de temporadas anteriores y cambios por talla, color, para devolver a bodegaParticipar en el aseo y orden de la tienda completaResponsable de la devolución de productos a BodegaAdemás realiza apoyo en todas las funciones que le encomiende su Jefatura.Requisitos:experiencia en retail-experiencia en tiendas-experiencia en atención al clienteCondiciones oferta:Descripción proceso de selección: El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación. Para postular solo necesitas: Postular a la ofertaRevisar tu emailIngresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.

Company Description: Puelche HC Job Description: ¿Te gustaría ser parte de una empresa productiva, co-liderando Mantención? ¡Este cargo puede ser para ti! Serás responsable del mantenimiento predictivo, preventivo y correctivo de la maquinaria, estructura e instrumentos de la planta, con especial enfoque en lineas de procesos, cámaras de frío y túneles de congelado, planta de tratamiento de riles, así como el abastecimiento de combustible de los generadores eléctricos, velando por la disponibilidad y seguridad, asegurando la continuidad operacional y mejoras. ¿Te interesa hasta ahora? Conoce las principales funciones... Llevar a cabo el programa de mantenimiento preventivo para los equipos clave de la planta. Realizar y garantizar la correcta operatividad de los sistemas, tomando acciones necesarias frente a fallas y situaciones de emergencia. Establecer los programas diarios de trabajo del personal a su cargo y supervisión directa (Mecánicos y eléctricos de Mantención, Encargado de riles y caldera, Operador Sala Control). Apoyar y supervisar trabajos de mantenimiento realizados por proveedores externos, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, normativas de seguridad y salud ocupacional. Informes de mantención de equipos prioritarios para el proceso. Llevar a cabo un registro detallado de todas las actividades de mantenimiento, incluyendo informes diarios de trabajo y bitácoras/fichas de equipos. Colaborar en procesos de mejora continua, desarrollando protocolos para responder eficientemente a las necesidades específicas de la planta. ¿Qué esperamos de ti? Técnico(a) superior en Mecánico(a), Industrial, o carrera afín. Al menos tres años de experiencia en el Área de Mantención en plantas de producción, con foco en manipulación de alimentos (excluyente). Si tienes experiencia en selladoras y embolsadoras ¡Será un gran plus! Manejo de subcontratos (Deseable). Manejo de Excel nivel intermedio y ERP (Excluyente) Disponibilidad para trabajar presencial de lunes a sábado, turnos rotativos. ¡Gracias por tu interés, te deseamos mucha suerte!

Estamos en la búsqueda de un Jefe de Prevención de Riesgos que desempeñe un papel crucial en la protección de sus colaboradores y en la mejora continua de procesos de seguridad. Este puesto es fundamental para garantizar un entorno de trabajo seguro y saludable, contribuyendo directamente al éxito y sostenibilidad de la empresa. Responsabilidades principales Desarrollar e implementar políticas y procedimientos de seguridad en cumplimiento con la Ley 16.744 y los protocolos vigentes del MINSAL.Realizar evaluaciones de riesgos y auditorías de seguridad para identificar áreas de mejora.Coordinar y liderar programas de capacitación en seguridad para empleados de todos los niveles.Supervisar la investigación de incidentes y accidentes laborales, asegurando la implementación de medidas correctivas.Colaborar con equipos multidisciplinarios para promover una cultura de seguridad y prevención.Mantener registros precisos y actualizados de todas las actividades relacionadas con la seguridad y salud ocupacional. Requisitos del candidato Título en Ingeniería en Prevención de Riesgos o Técnico Nivel Superior en Prevención de Riesgos.Experiencia de 5 a 10 años en roles similares.Conocimiento profundo de la Ley 16.744 y protocolos del MINSAL.Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.Experiencia previa en Agroindustria.Residencia VI región.

Outlier ayuda a las empresas más innovadoras del mundo a mejorar sus modelos de inteligencia artificial. ¿Eres un escritor experimentado en español (Chile) y te gustaría usar tu experiencia para entrenar modelos de inteligencia artificial? Acerca De La Oportunidad Outlier está buscando escritores talentosos con fluidez en español (Chile) para ayudar a entrenar modelos de inteligencia artificial generativaEsta oportunidad freelance es remota y las horas son flexibles, por lo que puedes trabajar en el momento que te sea más conveniente Importante: Todos los currículums deben ser enviados en inglés. Los currículums en otros idiomas serán rechazados automáticamente. Puedes contribuir con tu experiencia mediante… Leer textos en español (Chile) para clasificar una serie de respuestas generadas por un modelo de IAEscribir una historia corta en español (Chile) sobre un tema específicoEvaluar si un texto en español (Chile) generado por un modelo de IA es factualmente preciso Ejemplos De Experiencia Deseada Experiencia como traductor profesionalExperiencia en escritura profesional (redactor, periodista, escritor técnico, editor, etc.)Inscripción o finalización de un grado universitario en humanidades o área relacionada con la escrituraInscripción o finalización de un programa de posgrado relacionado con la escritura creativa Pago Actualmente, las tarifas de pago para el trabajo principal de los expertos en escritura en español (Chile) promedian los USD $10 por horaLas tarifas varían según la experiencia, la evaluación de habilidades, la ubicación, las necesidades del proyecto y otros factores. Por ejemplo, se pueden ofrecer tarifas más altas a los PhD. Para trabajos no centrales, como en las fases iniciales de incorporación al proyecto o en horas extras, pueden aplicarse tarifas más bajas. Algunos proyectos ofrecen pagos de incentivos. Por favor, revisa los términos de pago para cada proyecto

En la Universidad Finis Terrae nos encontramos con el desafío de un nuevo Coordinador de Vinculación con el objetivo de fortalecer los vínculos entre los alumnos y la universidad, proporcionando oportunidades de crecimiento profesional y personal, así como fomentando una comunidad activa y comprometida que aporte al desarrollo institucional. Funciones Desarrollar e implementar las iniciativas dirigidas a la vinculación con alumniElaborar y gestionar un "Portafolio de Alumni"Elaborar y difundir informativos para alumniCoordinar y difundir servicios y beneficios para la red de alumniCoordinar iniciativas de vinculación con empleadores Requisitos Experiencia mínima 2 años.Word intermedioPowerPoint intermedioExcel intermedioTítulo profesional Ingeniero comercial, Psicólogo, Relacionador Público, Periodista o carreras afines Beneficios Contrato a plazo fijo por 3 meses. Contrato indefinido previa evaluación de jefatura. Beneficios organizacionales con contrato indefinido. La Universidad Finis Terrae cuenta con una amplia gama de beneficios que podrás acceder cuando pases a contrato indefinido 5 días de vacaciones adicionales a lo legal4 días administrativos anualesAtención kinesiológica gratis al empleado y familiares directos, con orden médica.Atención Odontológica preferencial.Descuento en obras nacionales del Teatro Finis TerraeUso Gimnasio de la Universidad.Uso Biblioteca de la UniversidadMedio día de Cumpleaños empleadosDía del cumpleaños de hijo hasta 12 añosBeca de estudios empleados, 100% carreras vespertinas UFT (1 año de antigüedad en la organización)Beca de estudio para hijo de empleado 50% descuento carreras UFT (1 año de antigüedad en la organización)Gift CardPago 3 primeros días de licencias una vez al añoRegalo de Navidad para niños hasta 12 añosSeguro Complementario de SaludSeguro de VidaCaja de Compensación Los Andes La Universidad Finis Terrae es una comunidad académica de educación superior en la que sus profesores y alumnos, de modo riguroso y crítico, contribuyen a la formación personal, al progreso de las ciencias y al desarrollo de la herencia cultural, mediante la investigación, la enseñanza y diversos servicios de difusión ofrecidos a la sociedad .

Company Description: Novoplast Job Description: Requiere con habilidades en planificación, organización, comunicación y resolución de problemas, conocimiento en tecnología y logista, Experiencia de 2 años en logística y transporte, Titulo en logística, Administración de empresas Ingeniería industrial 3 primeros meses contrato a Plazo Fijo luego Indefinido.. -Beneficios: 1 Caja de Mercadería en Septiembre y otra en Diciembre, Aguinaldo, Inscritos en la Mutualidad IST y Afiliados a Caja los Andes.

Company Description: Vida Cámara Job Description: ¡Únete a Vida Cámara y Despliega tu Potencial! ¿Crees que el match cultural se hace en los procesos de Reclutamiento y Selección? ¿Te apasiona pensar en como potenciar a las personas através de planes de capacitación? ¿Te gusta desarrollarte y potenciar tus capacidades? Entonces ven a ser el/la próximo/a Analista Atracción Talento en Vida Cámara. ¿Que tendrás que hacer? Garantizar la adquisición y desarrollo del talento humano necesario para el cumplimiento de los objetivos estratégicos de la empresa, a través de la implementación de estrategias efectivas de atracción, selección y capacitación. Conoce Alguna De Las Funciones Desarrollar e implementar estrategias de reclutamiento y selección innovadoras y efectivas, utilizando diversas fuentes y herramientas (bolsas de empleo, redes sociales, headhunting, etc.). Publicar ofertas de empleo atractivas y claras, adaptadas a los diferentes canales de difusión. Gestionar el proceso de reclutamiento desde la recepción de currículums hasta la contratación, asegurando una experiencia positiva para los candidatos. Realizar entrevistas y evaluaciones de candidatos, utilizando técnicas y herramientas adecuadas para identificar a los mejores talentos. Mantener una base de datos actualizada de candidatos potenciales para futuras oportunidades. Participar en eventos y ferias de empleo para promocionar la marca empleadora y atraer talento. Identificar las necesidades de capacitación de los empleados, en línea con los objetivos de la empresa y las tendencias del mercado. Diseñar y desarrollar programas de capacitación efectivos y adaptados a las diferentes necesidades y niveles de los empleados. Implementar y coordinar la logística de los programas de capacitación, incluyendo la selección de proveedores, la reserva de espacios y la gestión de materiales. Evaluar la efectividad de los programas de capacitación y realizar ajustes para mejorar su impacto. Mantener registros actualizados de la participación de los empleados en los programas de capacitación. Investigar y mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias en capacitación y desarrollo. Buscamos personas apasionadas y con ganas de desafiarse. Queremos que formes parte de un equipo donde tu crecimiento profesional y personal es nuestra prioridad. Somos Vida Cámara, empresa de seguros colectivos e individuales de salud y vida. En Vida Cámara tenemos un plan de crecimiento muy agresivo para los próximos años guiado por nuestro propósito que es innovar para que todo chile pueda acceder a una mejor salud y una mayor calidad de vida. Somos parte de la Camara Chilena de la Construcción (Cchc) y del prestigioso Grupo ILC, cuyo propósito Ser líderes en la construcción de valor social y económico, que mejore la calidad de vida de las personas. ¡Postula Ahora! Si estás listo para aceptar el desafío y hacer parte de una empresa en constante evolución, ¡queremos conocerte! Postula aquí y da el primer paso hacia tu futuro en Vida Cámara. ¡Desafíate, crece y construye tu futuro con nosotros!

Company Description: REINIKE S.A Job Description: REINIKE S.A. Importante empresa del rubro Metalmecánico, con amplia experiencia en la fabricación de productos de acero ubicada en Colina y que cuenta con presencia en Chile por más de 35 años. Busca incorporar a su equipo Embalador que tenga experiencia en trabajos afines en empresas sel rubro maestranza, ferreterías, construcción, y que tenga conocimientos en carga y descarga de camiones.