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Importante empresa de retail para el rubro belleza, se encuentra en crecimiento y tendremos una nueva apertura en la comuna de Puente Alto, (Mall Plaza Tobalaba) por lo que, estamos buscamos un Vendedor (a) Integral Part Time 20 Hrs Semanales y fin de semana para nuestro punto de venta. Labores: Recepción y atención de clientes, hacer demostraciones de productos, brindando una asesoría personalizada, Generar las mejores experiencias extraordinarias para nuestros clientes, Realizar ventas en base a objetivos establecidos por la empresa, Orden y Limpieza de la tienda, Recepción, reposición de productos Requisitos: Un año de experiencia en ventas, Conocimientos en cosmetología, maquillaje y belleza, Educación Media Completa, Conocimientos básicos de Office Beneficios: -Capacitación continua de productos y técnicas de ventas -Atractivos descuentos en tienda -Afiliación a Caja Los Andes Valoramos la diversidad e inclusión, por lo que esta oferta se encuentra abierta para que puedan postular personas con discapacidad o bajo el marco de la Ley 21.015.

Importante empresa de retail del rubro de Belleza, se encuentra en crecimiento, por lo que, tendremos una nueva apertura en la comuna de Puente Alto (Mall Plaza Tobalaba), por lo que, estamos buscamos un/a Encargado de Punto de Ventas Retail. ¿Cuál es tu misión como Encargado Punto Retail? - Liderar y supervisar a nuestro equipo de ventas, promoviendo un entorno laboral caracterizado por el respeto mutuo y los valores de nuestra organización. Tu objetivo primordial será garantizar una atención excepcional a nuestros clientes, fomentando su fidelización y asegurando el óptimo funcionamiento de la Tienda. - Realizar la gestión administrativa y comunicación interna con Departamento interno de Retail. - Realizar capacitaciones internas en la gestión de ventas - Serás responsable de planificar y ejecutar estrategias de venta innovadoras y efectivas para alcanzar los objetivos establecidos. Esto implicará la identificación de oportunidades de mejora, la implementación de acciones correctivas cuando sea necesario y el seguimiento continuo del desempeño del equipo. Requisitos: ? Técnico o Universitario ? Mínimo 3 años de experiencia en áreas de ventas ? Con experiencia formal en gestión de personas, servicio al cliente, operación de sucursal ? Idealmente experiencia en compañías de Retail, consumo masivo, belleza ? Conocimientos de Procesos de Office, Rpro ? Capacidad para impulsar y promover las ventas, junto con entregar un servicio al cliente de excelencia y calidad. ? Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos Full Time ¿Qué ofrecemos? - Capacitación continua de productos y técnicas de ventas en cosmética y belleza - Día libre en tu cumpleaños para celebrar tu día especial. - Atractivos descuentos en tienda como parte de nuestro team

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Objetivo: Diseñar, coordinar, implementar y realizar seguimiento al proyecto de control de asistencia institucional, asegurando el correcto funcionamiento del proceso, el adecuado registro y la gestión de la jornada laboral, en cumplimiento con las políticas internas y la legislación vigente. Requisitos: Formación Académica: Técnico en Recursos Humanos o afín. Contar con conocimientos en gestión de recursos humanos, control de asistencia, normativa y legislación laboral vigente, y manejo de sistemas de registro y control de jornada. Al menos 1 año de experiencia en cargos similares. Horario: Lunes a viernes de 09:00 a 15:30 Hrs. Modalidad Mixta. Ubicación: Estación Central, Región Metropolitana. Tipo de contrato: A plazo fijo con posibilidades de indefinido.

Somos Loop, una empresa innovadora dedicada a la gestión y mantenimiento de equipos industriales, con un enfoque en la eficiencia operativa y la mejora continua. Nos especializamos en ofrecer soluciones electromecánicas de alta calidad, garantizando el óptimo funcionamiento de los equipos para nuestros clientes en diversas industrias. Nos encontramos en búsqueda de un Electromecánico quien estará a cargo de realizar el mantenimiento de equipos electromecánicos, asegurando su funcionamiento óptimo, cumpliendo normas de seguridad y estándares técnicos. Funciones principales: - Realizar mantenimiento preventivo según pautas definidas. - Reportar anomalías a su supervisor. - Cuidar herramientas y equipos asignados. - Gestionar acciones correctivas y preventivas. - Cumplir con normas y procedimientos. - Atender fallas según instrucciones del Supervisor. - Mantener limpieza y orden en el área de trabajo. Requisitos: - Educación: Deseable Técnico mecánico, eléctrico, electromecánico o carrera afín. - Experiencia: Deseable 3 años en mantenimiento de equipos industriales, preferiblemente puentes grúa. - Habilidades: Liderazgo, comunicación asertiva, proactividad, buen trato interpersonal. Modalidad: 7x7 Ubicación: División Gabriela Mistral La oferta de empleo se rige por la Ley N° 21.015 de Chile, que promueve la inclusión laboral de personas con discapacidad, garantizando la igualdad de oportunidades y la no discriminación en el proceso de selección.