Te invitamos a ser parte de la Gran Familia Smart Fit Chile. Buscamos a los/as mejores Profesores de Staff quienes deberán velar por el correcto funcionamiento de la sala de Fitness. ¿Cuáles serán tus principales funciones? Recibir alumnos nuevos en su primer día, darles la bienvenida y mostrar las instalaciones. Prescribir programas de entrenamiento en base a los objetivos de cada alumno. Realizar correcciones en sala a alumnos que estén ejecutando mal un ejercicio. Dar variantes y alternativas. ¿Qué buscamos en ti? Ser titulado de Profesor de Educación Física, Preparador Físico, Técnico deportivo o carrera a fin. Contar con disponibilidad para cubrir turnos de apertura o cierre de Gimnasio. Contar con disponibilidad para trabajar de manera rotativa los fines de semana. ¿Qué te ofrecemos? Caja de Compensación. Inscripción familiar directo plan Black (Matrícula $0 y 50% off en mensualidades). Plan de carrera dentro de la compañía. Si quieres ser parte de la Gran Familia SMART FIT CHILE, ¡Postula con Nosotros!

¡Únete a R&Q Ingeniería y sé parte del motor que mueve nuestros proyectos! Estamos en búsqueda de un/a Coordinador/a de Proyectos de Ingeniería, Ingeniero Civil Electricista o Ingeniero Civil en Obras Civiles, con más de 20 años de experiencia demostrables en proyectos y obras de construcción y diseño de subestaciones de alta tensión sobre los 110 kV. El profesional debe contar con experiencia en proyectos con el Coordinador Eléctrico Nacional (CEN), demostrando manejo en todas sus plataformas. 🎯 Propósito del Cargo Coordinar y supervisar los aspectos técnicos y normativos de la ingeniería del proyecto “Normalización de Grupos Rectificadores de la Red Central de EFE”, asegurando la correcta integración y ejecución de los diseños eléctricos y civiles en las subestaciones de alta tensión involucradas. Será responsable de gestionar la relación técnica y documental con el Coordinador Eléctrico Nacional (CEN), asegurando el uso y cumplimiento de todas sus plataformas y normativas vigentes. 🛠 Funciones Principales Coordinar el desarrollo, revisión y validación de la ingeniería eléctrica y civil de las subestaciones de alta tensión involucradas en el proyecto.Supervisar el cumplimiento normativo, técnico y de diseño en todas las etapas del proyecto EPC (ingeniería, construcción, pruebas y puesta en marcha).Gestionar la relación técnica con el Coordinador Eléctrico Nacional, asegurando el uso correcto de sus plataformas (Infotécnica, SITR, PGP, otros).Verificar que los diseños y documentación técnica estén alineados con las exigencias regulatorias y operacionales del CEN.Participar en comités técnicos, talleres de coordinación y reuniones de avance con el mandante y contratistas.Integrar el trabajo entre especialidades (eléctrica, civil, control, telecomunicaciones) asegurando coherencia técnica y constructiva.Coordinar la entrega de documentación técnica y seguimiento de observaciones del CEN y del mandante.Apoyar en la resolución de conflictos técnicos y adaptación de ingeniería en terreno. 📌 Requisitos Título profesional: Ingeniero Civil Electricista o Ingeniero Civil en Obras Civiles.Experiencia general: Más de 20 años en proyectos de construcción y diseño de subestaciones de alta tensión.Experiencia específica:Diseño y coordinación de obras eléctricas en subestaciones sobre 110 kV.Interacción técnica y documental con el Coordinador Eléctrico Nacional.Dominio operativo de plataformas como Infotécnica, SITR, PGP, y otras herramientas CEN.Conocimiento avanzado en normativas IEEE, IEC, NCh, y normativa del CEN.Deseable experiencia previa en proyectos EPC o de infraestructura crítica eléctrica. 💡Si estás buscando una oportunidad para contribuir con tu experiencia en una empresa con sólida trayectoria y visión de futuro, ¡Te invitamos a postular y ser parte de nuestro equipo! Más sobre nosotros: Con más de 45 años en el mercado, R&Q Ingeniería es una de las empresas de ingeniería más grandes de Latinoamérica y trabaja permanentemente para potenciar talentos y capacidades. No solo construimos proyectos; construimos confianza y sostenibilidad. Porque el progreso es nuestra meta, y el compromiso con nuestros clientes, nuestra gente y el planeta es la base de cada paso que damos. Nuestra empresa respalda la Ley 21.015 y está comprometida con la promoción de la diversidad, la inclusión y la no discriminación.

Nuestro equipo en Chile está creciendo, actualmente nos encontramos en la búsqueda de un Consultor Senior para unirse a nuestra línea de negocios de Asset Optimization en la oficina de Santiago. Acerca del rol Liderar y ejecutar proyectos de consultoría estratégica para clientes del sector de la gran minería, apoyando la toma de decisiones de alto impacto en ámbitos como competitividad operacional, transformación digital, sostenibilidad, crecimiento, fusiones y adquisiciones, y optimización de portafolios.Dirigir equipos de trabajo en el análisis estratégico de operaciones mineras, cadena de suministro, estructura organizacional y/o inversiones de capital.Desarrollar diagnósticos, hipótesis estratégicas y recomendaciones accionables para la alta dirección.Facilitar workshops y sesiones ejecutivas con clientes (gerencia general, VP de operaciones, VP de transformación, etc.).Coordinar con stakeholders internos y externos en ambientes complejos, incluyendo visitas a faenas y coordinación con proveedores técnicos.Identificar oportunidades de mejora continua e innovación dentro de los proyectos.Aportar al desarrollo comercial: propuesta de valor, elaboración de propuestas, seguimiento de oportunidades. Acerca de ti Título profesional en Ingeniería Civil, Ingeniería Comercial, Economía o carrera afín.Deseable MBA o posgrado en estrategia, negocios o minería (Chile o extranjero).5 a 8 años de experiencia total, incluyendo al menos 3 años en consultoría estratégica o roles corporativos de transformación/estrategia en compañías mineras.Experiencia demostrable en al menos uno de los siguientes: eficiencia operativa minera, estrategia de crecimiento, modelos operativos, ESG/sostenibilidad minera.Inglés avanzado (oral y escrito). Experiencia deseable (no excluyente) Experiencia en procesos de licitación minera o relacionamiento con comunidades.Conocimiento técnico en procesos de chancado, molienda, flotación o minería subterránea.Certificaciones en gestión del cambio, Lean Six Sigma o metodologías ágiles. ¿Por qué Ausenco? Apoyamos El Crecimiento Individual y Nuestro Objetivo Es Permitirte Trabajar De Una Manera Que Aproveche Tus Fortalezas y Cubra Tus Necesidades. Conoce La Propuesta De Valor Ausenco Compensación y Beneficios: Más allá de un paquete de remuneración competitivo, podrás acceder a nuestro modelo de trabajo híbrido, que te permite equilibrar los días de oficina con el trabajo desde casa. Disfruta de los beneficios de nuestras políticas de licencia incluida la licencia parental remunerada, y participa de eventos corporativos y celebraciones de fechas importantes en un ambiente de trabajo positivo y entretenido. Crecimiento y Desarrollo: Recibe apoyo continuo en tu desarrollo personal y profesional con capacitación técnica, programas de tutoría y oportunidades frecuentes para generar redes de trabajo a nivel global. Balance y Bienestar: Adopta un enfoque proactivo para tu bienestar general. Accede a consejería confidencial, servicios de salud y un programa de beneficios que respalden tus necesidades. Reconocimiento y Apreciación: Participa de espacios multidireccionales donde se fomenta una cultura de reconocimiento local y global, en donde todos son reconocidos por su contribución al negocio y los proyectos. Comunicación y Compromiso: Vive la experiencia de trabajar en una compañía dinámica con procesos globales y trabaja de la mano con líderes de la industria de gran reputación que valoren tu contribución. Nuestra gente no se conforma con el statu quo. Si tienes espíritu emprendedor y quieres ayudar a establecer un nuevo estándar en sostenibilidad, te ayudaremos a encontrar tu lugar. Esto significa trabajar contigo para desarrollar una trayectoria profesional y un conjunto de habilidades que coincidan con tu ambición. Estamos orgullosos del trabajo que hacemos y lo hacemos dentro de una cultura abierta, honesta y cooperativa . Tenemos un historial de atraer a personas visionarias que aceptan desafíos y brindan soluciones creativas para cada proyecto, y tu voz es una parte importante de esa conversación. Como compañía global creemos en la diversidad y la impulsamos en su sentido más amplio – identidad de género, expresión de género, orientación sexual, edad, experiencia, nacionalidad, etnia, idioma, religión, educación, discapacidad, habilidades, estilos de trabajo y dónde te encuentras ubicado. Nuestro ambiente de trabajo se basa en la confianza y el respeto por los derechos y las oportunidades de todos los individuos. Únete a Ausenco y trabaja de una mejor manera. (, , )- Seleccione de acuerdo a la necesidad + LI–Recruiter code.

En Universidad de Las Américas estamos en búsqueda de Académicos(as) Investigadores(as) para nuestra Facultad de Medicina Veterinaria y Agronomía, quienes puedan contribuir activamente a las siguientes líneas de investigación: Bienestar y Comportamiento Animal: Evaluación de factores que influyen en el bienestar animal en sistemas productivos, fauna silvestre y animales de compañía, considerando enfoques de etología aplicada y manejo ambiental.Gestión Sanitaria y trabajo interdisciplinario One health: Análisis de estrategias para la prevención y control de enfermedades, con enfoque en organismos reguladores, normativas internacionales y coordinación interinstitucional.Análisis de Datos y Biotecnología Aplicada: Uso de bioinformática, herramientas genómicas y modelamiento de datos en salud, producción y conservación.Ecología y Conservación: Investigación en biodiversidad, manejo de fauna, restauración ecológica y sostenibilidad de ecosistemas naturales y agroproductivos.Economía y Políticas Agrarias para la Sustentabilidad: Evaluación del impacto ambiental de la actividad agropecuaria, análisis de políticas públicas y modelos económicos para el desarrollo sostenible del sector. Requisitos: Título universitario en Medicina Veterinaria o Agronomía.Grado de Doctor(a) en su especialidad, reconocido por el sistema en Chile o en el extranjero.Experiencia comprobable mínima de tres años, realizando docencia de pregrado y/o postgrado.Experiencia comprobable de participación en proyectos de investigación financiados con recursos externos, en calidad de investigador principal o asociado.Poseer al menos cinco publicaciones en revistas indexadas por Web of Science y/o Scopus en los últimos tres años.Deseable tener experiencia como miembro de núcleo/claustro de postgrado de acuerdo con los estándares de la Comisión Nacional de Acreditación (CNA). En UDLA fomentamos la inclusión y deseamos trabajar con los mejores talentos. Por ello, este cargo se publica en el marco de la Ley de Inclusión Laboral Nº 21.015, que incentiva la inclusión de personas en situación de discapacidad al mundo laboral. Interesados enviar su curriculum actualizado con detalle de requisitos señalados hasta el 30 de abril.

Hotel Mandarin Oriental, Santiago se encuentra en búsqueda de su siguiente Sales Manager para sumarse al equipo de Sales. ¿Es usted un experto en lo que hace? ¿Busca trabajar en un equipo que aspira a ser el mejor, demostrando integridad y respeto mientras actúa responsablemente? ¿Adopta una mentalidad de crecimiento? lo invitamos a convertirse en un Fan de lo excepcional. Nosotros Mandarin Oriental Hotel Group es el galardonado propietario y operador de algunos de los hoteles, resorts y residencias más lujosos, ubicados en destinos de primer nivel en todo el mundo, con una sólida cartera de proyectos. Cada vez más reconocido por la creación de algunos de los inmuebles más codiciados del mundo, el Grupo ofrece un servicio legendario inspirado en nuestra herencia asiática y representa las experiencias de lujo más vanguardistas. Nuestro Hotel Un oasis en el corazón de la ciudad. Siendo un verdadero punto de referencia, Mandarin Oriental, Santiago disfruta de una ubicación conveniente, excelentes restaurantes y una impresionante piscina al aire libre. Combinando una decoración elegante con vistas pacíficas, cada una de nuestras 310 habitaciones y suites disfrutan de un diseño espacioso y un ambiente relajante. Nuestro hotel es uno de los destinos gastronómicos más emocionantes de la ciudad. Con una auténtica experiencia culinaria Nikkei en Matsuri, sabores italianos en Senso, ligeros bocadillos y bebidas en Atrium Lobby Lounge. Sobre el rol Role Mandarin Oriental, Santiago se encuentra en búsqueda de personas apasionadas del servicio para asumir el cargo de Sales Manager quien dentro de sus roles debera: Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de venta proactiva y demás departamentos del hotel para alcanzar los objetivos establecidos.Asegurar la generación constante de un embudo (funnel) de prospectos, teniendo como objetivo lograr la mejor conversión posible. Seguimiento de todos los leads de venta, y una vez por semana preparar la documentación y participar en la reunión de revisión del funnel.Responsable del ingreso preciso de información en Delphi, como ejemplo, pero no limitado a Ingresar los “Inquiry” y “Bookings”, uso de moneda primaria USD, secundaria CLP, ingresar el “Room Rental” en USD, agregar el contacto correcto, la agenda del evento completa, y los “Sales Comments”. Actualizar a estado tentativo o definitivo de acuerdo con la evolución de cada booking. Mantener en todo momento la información actualizada de todos los bookings (contactos, actividad, pick-up, notas) independientemente de su estado (prospecto, tentativo, definitivo).Mantener toda la información de contactos, cuentas y actividades en Delphi según las mejores prácticas de MOHG.Monitorear el desempeño de las ventas y realizar análisis de mercado para identificar tendencias y oportunidades. Generación de reportes semanales y mensuales para analizar performance.Asegurar envío correcto y participación en RFP’s cumpliendo los plazos establecidos y analizando las necesidades de cada cuenta versus las necesidades y estrategia del hotel.Buscar la penetración total de las cuentas, solicitando también negocio de habitaciones, outlets, off-site catering, etc.Crear planes de acción trimestrales para revisarlos con el ADC&CS. Al final del trimestre, revisar el plan de acción, los objetivos de ingresos del trimestre siguiente y acordar plan de acción acorde.Revisar semanalmente el reporte GRC en busca de oportunidad de negocio de banquetes.Organizar y acompañar familiarizaciones e inspecciones del hotel para clientes y entretener regularmente a los principales clientes del hotel.Asegurar de que todos los leads sean respondidos en tiempo y forma y que amenidades, informativos e instructivos de visitas de inspección sean enviados cuando corresponde.Asegurarse de tener la aprobación del Equipo Culinario para ofrecer menús especiales.Asegurarse de tener la aprobación del Equipo de Servicio de Banquetes para ofrecer configuraciones de sala especiales, maximizar espacios, entre otros.Comprender que existen áreas públicas del Hotel que necesitan aprobación adicional por parte del EXCO para ofrecerlas a la venta, tales como: Restaurantes, Adoquines, Atrium,Terraza, Lobby, entre otros. Consultar con Assistant Director of Catering & Conference Services la viabilidad de vender esos espacios.Mantenerse actualizado sobre los menús de catering, configuraciones, capacidades de salones, así como de todos los servicios ofrecidos por el hotel.Responsable de establecer en los contratos la forma de pago y calendario de pagos en los contratos de eventos. Asegurarse de obtener la tarjeta de crédito en garantía para gastos extras, antes de la realización del evento. Crear y enviar proformas en caso de ser necesario.Asegurarse que los contratos y planillas sean aprobados por el cliente con su firma antes del traspaso al equipo de Conference Services.Asegurarse de que los clientes estén informados de las políticas del hotel en relación con permisos, seguros y certificados necesarios para trabajar en el hotel.Asegurarse de crear y enviar el “Guest Comuniqué” para firmas y respaldar las habitaciones complementarias que se hayan acordado por contrato.Asegurarse de informar al Departamento de Compras para todos los servicios adicionales que requiera el evento y se vayan a gestionar a través del hotel.Coordinar estrechamente y proporcionar información detallada a Conference Services al momento de hacer el traspaso de contratos firmados, para permitir que el personal de operaciones del hotel atienda eficazmente al cliente durante el evento en el hotel.Apoyar al Equipo de Conference Services en caso de que surja alguna duda o discrepancia al recibir un grupo o evento definido, o incluso durante la fase de la planificación y ejecución para garantizar que el evento/grupo funcione sin problemas.Asistir a reuniones de Morning Meeting, Revenue, Operativas, Pre-Conference, Crédito, cuando sea necesario.Asistir semanalmente a la Reunión de Ventas.Asistir a eventos/funciones de MOHG para promover las ventas y la imagen del hotel.Resolver conflictos y brindar soluciones a clientes y colegas de manera oportuna.Fomentar un ambiente laboral de trabajo en equipo. Desarrollar y mantener una buena relación con todos los departamentos del hotel. Lo que esperamos de usted Orientación al servicio de lujo y servicio al clienteExperiencia relacionada al cargo.Ingles Avanzado. Nuestro compromiso con usted Seguro complementario.Comida gratuita en el restaurante de colegas.Lavado de uniformes.Programa de reconocimiento y recompensa a los colegas.Programa de Aprendizaje y Desarrollo.Programas de bienestar y eventos sociales.Varios descuentos proporcionados dentro de la propiedad. We're Fans. Are you?

¡𝗨́𝗻𝗲𝘁𝗲 𝗮 𝗻𝘂𝗲𝘀𝘁𝗿𝗼 𝗲𝗾𝘂𝗶𝗽𝗼!⁣ 🔎 Cargo: 𝗖𝗼𝗼𝗿𝗱𝗶𝗻𝗮𝗱𝗼𝗿/𝗮 𝗱𝗲 𝗣𝗿𝗼𝘆𝗲𝗰𝘁𝗼𝘀 - Permisos Sectoriales y Ambientales⁣ 📍 Ubicación: Las Condes⁣ ¿𝗔 𝗾𝘂𝗶𝗲́𝗻 𝗯𝘂𝘀𝗰𝗮𝗺𝗼𝘀?⁣ Buscamos un 𝗜𝗻𝗴𝗲𝗻𝗶𝗲𝗿𝗼/𝗮 𝗖𝗶𝘃𝗶𝗹 𝗲𝗻 𝗠𝗶𝗻𝗮𝘀 con al menos 5 años de experiencia en desarrollo de proyectos ambientales y permisos sectoriales (DGA, SERNAGEOMIN, DOH, Salud, SEIA).⁣ 𝗧𝘂𝘀 𝗽𝗿𝗶𝗻𝗰𝗶𝗽𝗮𝗹𝗲𝘀 𝗿𝗲𝘀𝗽𝗼𝗻𝘀𝗮𝗯𝗶𝗹𝗶𝗱𝗮𝗱𝗲𝘀 𝘀𝗲𝗿𝗮́𝗻:⁣ ✅ Elaboración de Informes de Factibilidad Ambiental.⁣ ✅ Preparación de Informes de Análisis de Variables Ambientales.⁣ ✅ Gestión y preparación de Permisos Sectoriales (Sernageomin, DGA).⁣ ✅ Desarrollo de ingeniería para permisos ambientales.⁣ 𝗥𝗲𝗾𝘂𝗶𝘀𝗶𝘁𝗼𝘀:⁣ 🔹 Formación: Ingeniería Civil en Minas(excluyente) 🔹 Experiencia: Mínimo 5 años en proyectos ambientales y permisos sectoriales.⁣ 🔹 Habilidades Computacionales:⁣ Manejo de QGIS (excluyente). Conocimientos en software como HEC-RAS, CAD, Civil 3D, Vulcan, CALPUFF (deseable).⁣ Deseable (no excluyente):⁣ 📚 Diplomados o cursos en temáticas ambientales.⁣ 🎓 Magíster en Ciencias Ambientales. ⁣ ✨ Si eres una persona proactiva, con habilidades analíticas y experiencia en gestión ambiental, queremos conocerte!⁣ 📩 Postula también enviando tu CV a savka.bustos@procure.cl con el asunto "Coordinador/a de Proyectos

Id de solicitud de puesto: 73365 Vive la experiencia SONDA ¡Aquí transformas tu carrera! ¿Por qué ser parte de SONDA? Porque al igual que tú, amamos lo que hacemos, tenemos pasión por la innovación y estamos convencidos de que a través del conocimiento y de la tecnología no solo vamos a transformar los negocios de nuestros clientes, sino también el futuro. En SONDA vivirás una experiencia de trabajo con diversas oportunidades de desarrollo personal y profesional. Un excelente lugar para aprender y contribuir a mejorar la calidad de vida de las personas por medio de la tecnología. Buscamos un Técnico Redes Subterráneas para Codelco Calama que quieran aprender y transformar su carrera. En esta función tendrás que: Otorgar soporte y mantenimiento de hardware/software relacionado con sistemas y aplicaciones tecnológicas digitales utilizadas en faenas mineras en proyectos o servicios relacionados. Ideal si cuentas con: Mínimo 2 años de experiencia en cargos similares en faena minera subterránea (excluyente). Título profesional técnico en redes, Informáticas o afín. Licencia tipo B (excluyente ) ¿Qué puedes esperar de nosotros? Flexibilidad laboral, promoviendo el equilibrio en tu vida personal y profesional. Desarrollo profesional y evolución constante de tus habilidades, siempre según tus intereses. Un ambiente colaborativo, diverso e innovador, que fomenta el trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? SONDA Academy, una plataforma educativa de aprendizaje constante que busca potenciar al máximo tu desarrollo profesional. SONDA Wellness, un programa que busca apoyarte en el balance de tu vida personal y profesional, que promoviendo una serie de iniciativas enfocadas en tu salud física, mental y social. ¡Y mucho más! Diversidad +Inclusión = Innovación y colaboración En SONDA estamos comprometidos con la diversidad. Fomentamos un ambiente inclusivo que garantice que los talentos puedan trabajar en un entorno positivo que los invite a desarrollar su carrera profesional en igualdad de oportunidades. Porque sabemos que un ambiente diverso es un elemento fundamental para impulsar la innovación, buscamos candidatos en función de su cualificación profesional, independientemente de su raza, color de piel, religión, edad, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad o discapacidad. ¡Sé parte de nuestro equipo!

Description Senior Safety & PV Operations Specialist Syneos Health® is a leading fully integrated biopharmaceutical solutions organization built to accelerate customer success. We translate unique clinical, medical affairs and commercial insights into outcomes to address modern market realities. Our Clinical Development model brings the customer and the patient to the center of everything that we do. We are continuously looking for ways to simplify and streamline our work to not only make Syneos Health easier to work with, but to make us easier to work for. Whether you join us in a Functional Service Provider partnership or a Full-Service environment, you’ll collaborate with passionate problem solvers, innovating as a team to help our customers achieve their goals. We are agile and driven to accelerate the delivery of therapies, because we are passionate to change lives. Discover what our 29,000 employees, across 110 countries already know: WORK HERE MATTERS EVERYWHERE Why Syneos Health We are passionate about developing our people, through career development and progression; supportive and engaged line management; technical and therapeutic area training; peer recognition and total rewards program.We are committed to our Total Self culture – where you can authentically be yourself. Our Total Self culture is what unites us globally, and we are dedicated to taking care of our people. We are continuously building the company we all want to work for and our customers want to work with. Why? Because when we bring together diversity of thoughts, backgrounds, cultures, and perspectives – we’re able to create a place where everyone feels like they belong. Job Responsibilities General Develops and maintains a repository of all relevant documents (e.g., Training, Safety and Pharmacovigilance Project Finance, Proposals tracking [awards and losses], RFI Library, departmental metrics, lists of audits/inspections). Develops and maintains Job Aids and process documents and maintains supporting documentation for these documents as needed. Maintains knowledge of all applicable FDA/EU/ICH guidelines and regulations relating to safety and PV reporting. Facilitates SPVG Annual Revenue targets by working with the operational SPVG team members and Therapeutic BU PMs / Project Directors, to ensure accurate and timely recognition of the BU in RBB. Provides SPVG metrics as appropriate at agreed upon intervals based on assigned tasks. Performs other work-related duties as assigned. Minimal travel may be required (up to 15%) Quality & Compliance Facilitates the activities of Quality Planning by providing controlled document support per development, revision, or review; provides support for development of department or client-specific documents; track and communicate quality metrics to assess, evaluate, and facilitate team/individual achievement to the expected level of quality. Facilitates the activities of Quality Compliance verification and performance of quality control activities. Facilitates the activities of Quality Assurance by identifying and communicating areas of risk through risk-based process assessments; Provides expertise for procedures and QI support. May liaise with management and internal Corporate Quality Assurance (CQA) to monitor and ultimately bring to resolution any open QIs. Supports the safety project teams in maintaining audit and inspection readiness. Training Plans, develops, creates, tracks, and presents the training materials (planned or ad hoc) for the Safety and Pharmacovigilance BU. Liaises with Safety and Pharmacovigilance leadership to identify appropriate content for inclusion of new or updated training materials (e.g. Safety Specialist, Safety Coordinator training, revenue recognition, and forecasting training). Provides Learning Management System (LMS) oversight for Safety and Pharmacovigilance. Develop PV specific training for inclusion in an accreditation program. Technology Participates in audits and performs system demos when necessary. Participates in the Safety implementation/validation of Safety Systems projects (including creating, performing, and documenting), testing and documentation. Participates in the development and maintenance of departmental Standard Operating Procedures (SOPs) and Work Instructions (WIs) related to Safety Systems. Comprehensive understanding of IT SOPs and WIs that impact the business processes associated with Safety Systems. Analyzes and assists with programs for internal and external regulatory or customer report needs from Safety Systems Implements department efficiencies l related to Safety and Pharmacovigilance processes. Configures, administers, and maintains the Argus Safety database on a per project basis to ensure sponsor specific requirements are met. Participates in the development, validation/ testing, and maintenance of all Safety reporting tools (e.g. Business Objects) Creates and maintains Argus Project Information, Argus Product/Licenses, Argus User Access, and Report Request forms. Troubleshoots all issues regarding Argus and other Safety systems Assists with the development of Safety Systems and Argus-related training materials for End Users, and functional area trainers. Trains and mentors junior Safety Application Specialists Performs other tasks related to Safety Systems as necessary. Advises and assists Safety users with the use of alternate sponsor databases (such as ArisG, Clintrace, Sponsor Argus systems). Maintains understanding and ensure compliance with SOPs, WIs, global drug/biologic/device regulations, GCP, ICH guidelines, and the drug development process. Participates in the planning, writing, and execution of Safety System Data Migrations and custom reports Generate and perform quality check of listings, reports and queries from the safety database for internal, client, or regulatory use Assist in representation of Safety Applications team at project team and client meetings Maintain a high level of expertise regarding Safety & PvG systems and applications through participation in internal meetings and professional seminars and workshops Proposals Facilitates SPVG Annual Gross Profit percentage (GP%) targets by working with the operational SPVG team members to ensure an appropriate understanding of the factors that drive GP% for the SPVG units in RBB. Attends Plan Activation Strategy calls and develops Safety and PVG proposal strategy by liaising with SPVG leadership. Ensures SPVG budget, text, and scope of work for responses to RFPs (Request for Proposals) and RFIs (Request for Information) are accurate and appropriate by working with appropriate SPVG and corporate partners. Solicits input from SPVG team members and other sources to develop the proposal. Liaises with SPVG leadership to identify appropriate named teams for inclusion in proposals. Assists with changes in scope and budget for SPVG by liaising with the Contracts team as well as Therapeutic BU Project Managers (PMs) and CDS/Safety Project Managers. Develops and maintains template proposal text and SPVG slides with periodic reviewing and updating of SPVG elements. Assists in the maintenance and updating of the SPVG elements of the costing model including reviewing project budget information on an ongoing basis to ensure hours and tasks in the cost model are realistic when compared with actual project SPVG financial information. Attends meetings such as bid defense meetings (in relation to SPVG proposal sections) and/or Project Hand-Over meetings as needed. Qualifications What we’re looking for Bachelor's degree in life science, registered nurse, pharmacist, computer science or technology related field (technical role) or equivalent combination of education and experience. Safety Database systems and moderate medical terminology required Extensive clinical research work, data collection/computer systems or equivalent experience including understanding and application of principles, concepts, practices, and standards in the pharmaceutical or CRO industry preferred (technical role) Excellent computer skills and knowledge of relational databases. Oracle Insight/Analytics/Data Mart, and Crystal Reports/Business Objects, SQL Plus experience preferred (technical role) Excellent knowledge of ICH guidelines and regulations relating to safety and pharmacovigilance. Proficiency in Microsoft Office Suite (Word, Excel, Visio, and PowerPoint), email (Outlook), and internet. Ability to work independently and in a team environment Ability to successfully prioritize and work on multiple tasks and projects Excellent communication, presentation, interpersonal skills, both written and spoken Strong organizational and documentation skills Detail oriented with a high degree of accuracy and ability to meet deadlines Able to make effective decisions Manage multiple priorities Minimal travel may be required Get to know Syneos Health Over the past 5 years, we have worked with 94% of all Novel FDA Approved Drugs, 95% of EMA Authorized Products and over 200 Studies across 73,000 Sites and 675,000+ Trial patients. No matter what your role is, you’ll take the initiative and challenge the status quo with us in a highly competitive and ever-changing environment. Learn more about Syneos Health Additional Information Tasks, duties, and responsibilities as listed in this job description are not exhaustive. The Company, at its sole discretion and with no prior notice, may assign other tasks, duties, and job responsibilities. Equivalent experience, skills, and/or education will also be considered so qualifications of incumbents may differ from those listed in the Job Description. The Company, at its sole discretion, will determine what constitutes as equivalent to the qualifications described above. Further, nothing contained herein should be construed to create an employment contract. Occasionally, required skills/experiences for jobs are expressed in brief terms. Any language contained herein is intended to fully comply with all obligations imposed by the legislation of each country in which it operates, including the implementation of the EU Equality Directive, in relation to the recruitment and employment of its employees. The Company is committed to compliance with the Americans with Disabilities Act, including the provision of reasonable accommodations, when appropriate, to assist employees or applicants to perform the essential functions of the job.