Buscar oferta
Buscar oferta
Descubre oportunidades únicas y postúlate al empleo ideal hoy.
Descubre oportunidades únicas y postúlate al empleo ideal hoy.
Descubre oportunidades únicas y postúlate al empleo ideal hoy.
En ManpowerGroup nos encontramos en búsqueda de Ejecutivos/as Comerciales para equipo de Ventas Isapre. Buscamos personas motivadas y apasionadas por la salud para promover sus planes de salud y brindar una excelente atención a sus clientes. Ejecutivo/a Comercial Isapre Resumen del Puesto Buscamos un Ejecutivo/a Comercial experimentado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá un fuerte conocimiento del mercado y será capaz de trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. Responsabilidades de cargo: • Asesorar a los clientes sobre nuestros productos y servicios. • Gestionar cartera, dando seguimiento e identificando potenciales oportunidades de compra asistida para nuevos clientes, mediante planificación de reuniones, llamadas, correos, visitas, entre otros. • Revisión y envío de antecedentes a Contraloría Médica verificando la viabilidad del ingreso o cambio de plan de acuerdo a la política interna. • Responsable del proceso completo de afiliación de nuevos clientes. • Proporcionar un excelente servicio al cliente. • Participar en reuniones de equipo semanal y de cierre a realizarse en sucursal definida por Supervisor. Requisitos del cargo: • Enseñanza Media Completa (Excluyente) Titulo Técnico/Profesional Universitarios (Deseable) • Al menos 1 año de experiencia en ventas Intangibles (deseable Seguros, Salud, AFP, Intangibles). Contar con prospectos o cartera de clientes • Excelentes habilidades de comunicación y negociación. • Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. • Excelentes habilidades de organización y gestión del tiempo. Condiciones Laborales: • Modalidad de trabajo híbrida y autónoma (debe tener disponibilidad para ser capacitado/a de forma presencial en un comienzo • Rentas sobre mercado, bonos y premios atractivos. (renta variable) Si estás en búsqueda de nuevos desafíos, no dudes en postular ¡Te esperamos!
En ManpowerGroup nos encontramos en búsqueda de Ejecutivos/as Comerciales para equipo de Ventas Isapre. Buscamos personas motivadas y apasionadas por la salud para promover sus planes de salud y brindar una excelente atención a sus clientes. Ejecutivo/a Comercial Isapre Resumen del Puesto Buscamos un Ejecutivo/a Comercial experimentado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá un fuerte conocimiento del mercado y será capaz de trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. Responsabilidades de cargo: • Asesorar a los clientes sobre nuestros productos y servicios. • Gestionar cartera, dando seguimiento e identificando potenciales oportunidades de compra asistida para nuevos clientes, mediante planificación de reuniones, llamadas, correos, visitas, entre otros. • Revisión y envío de antecedentes a Contraloría Médica verificando la viabilidad del ingreso o cambio de plan de acuerdo a la política interna. • Responsable del proceso completo de afiliación de nuevos clientes. • Proporcionar un excelente servicio al cliente. • Participar en reuniones de equipo semanal y de cierre a realizarse en sucursal definida por Supervisor. Requisitos del cargo: • Enseñanza Media Completa (Excluyente) Titulo Técnico/Profesional Universitarios (Deseable) • Al menos 1 año de experiencia en ventas Intangibles (deseable Seguros, Salud, AFP, Intangibles). Contar con prospectos o cartera de clientes • Excelentes habilidades de comunicación y negociación. • Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. • Excelentes habilidades de organización y gestión del tiempo. Condiciones Laborales: • Modalidad de trabajo híbrida y autónoma (debe tener disponibilidad para ser capacitado/a de forma presencial en un comienzo • Rentas sobre mercado, bonos y premios atractivos. (renta variable) Si estás en búsqueda de nuevos desafíos, no dudes en postular ¡Te esperamos!
Sobre Nosotros¡Hola! Somos SCHGroup , una consultora especialista en reclutamiento, assessment del capital humano y consultoría.Nuestro sello es la construcción de relaciones a largo plazo con nuestros candidatos y clientes. Buscamos que nuestros procesos de reclutamiento sean ágiles, acompañando a nuestros candidatos en todo momento. ¡Esperamos que esta vacante sea la oportunidad que estabas buscando! Buscamos Desarrollador SAP Business One – Proyecto Temporal (4 meses) Ubicación: presencial en Santiago, Chile Duración del proyecto: 4 meses ¿Tienes experiencia desarrollando soluciones sobre SAP Business One y estás listo para un nuevo desafío?Estamos buscando un profesional apasionado y comprometido para sumarse a un proyecto estratégico de implementación y personalización de SAP B1.️ Responsabilidades: Desarrollar e implementar add-ons y personalizaciones en SAP Business One. Integrar SAP B1 con sistemas externos mediante servicios web y APIs. Participar en el levantamiento de requerimientos técnicos junto al equipo funcional. Realizar pruebas, documentación técnica y soporte durante el ciclo del proyecto. Requisitos: Requisitos: Experiencia comprobable en desarrollo sobre SAP Business One (mínimo 2 años). Conocimiento en SQL Server, Crystal Reports y herramientas de integración. Deseable experiencia en proyectos de corta duración o consultoría. Capacidad de trabajo autónomo y orientación a resultados. Beneficios Ofrecemos: Proyecto desafiante con impacto directo en operaciones clave. Equipo colaborativo y dinámico. Honorarios competitivos según experiencia.
Sobre Nosotros¡Hola! Somos SCHGroup , una consultora especialista en reclutamiento, assessment del capital humano y consultoría.Nuestro sello es la construcción de relaciones a largo plazo con nuestros candidatos y clientes. Buscamos que nuestros procesos de reclutamiento sean ágiles, acompañando a nuestros candidatos en todo momento. ¡Esperamos que esta vacante sea la oportunidad que estabas buscando! Buscamos Desarrollador SAP Business One – Proyecto Temporal (4 meses) Ubicación: presencial en Santiago, Chile Duración del proyecto: 4 meses ¿Tienes experiencia desarrollando soluciones sobre SAP Business One y estás listo para un nuevo desafío?Estamos buscando un profesional apasionado y comprometido para sumarse a un proyecto estratégico de implementación y personalización de SAP B1.️ Responsabilidades: Desarrollar e implementar add-ons y personalizaciones en SAP Business One. Integrar SAP B1 con sistemas externos mediante servicios web y APIs. Participar en el levantamiento de requerimientos técnicos junto al equipo funcional. Realizar pruebas, documentación técnica y soporte durante el ciclo del proyecto. Requisitos: Requisitos: Experiencia comprobable en desarrollo sobre SAP Business One (mínimo 2 años). Conocimiento en SQL Server, Crystal Reports y herramientas de integración. Deseable experiencia en proyectos de corta duración o consultoría. Capacidad de trabajo autónomo y orientación a resultados. Beneficios Ofrecemos: Proyecto desafiante con impacto directo en operaciones clave. Equipo colaborativo y dinámico. Honorarios competitivos según experiencia.
En Empresas Ariztía llevamos más de 130 años alimentando con orgullo a las familias de Chile y el mundo, a través de nuestras marcas Ariztía, Cartuja, Montina, Canto del Gallo, Veggie Deli, Rumay y Natures Farm.Con presencia física en las zonas de Melipilla, La Cisterna, El Monte, Talagante, Arica, Cerrillos, María Pinto, Malloco y San Antonio, además de una amplia red de centros de distribución desde Arica hasta Puerto Montt, somos una empresa chilena con una sólida trayectoria en el mercado nacional y también internacional, exportando nuestros productos a más de 15 destinos en el mundo. En todo lo que realizamos buscamos la excelencia, la innovación, la sustentabilidad y el ser íntegros, promoviendo una cultura inclusiva, que valora la diversidad y garantiza igualdad de oportunidades para el desarrollo y crecimiento de todas las personas.En Empresas Ariztía, fomentamos y nos comprometemos con la inclusión laboral e igualdad de oportunidades, coméntanos si requieres de algún ajuste al momento de la postulación o entrevista. En los procesos de selección de Empresas Ariztía no pedimos dinero para exámenes ni otro tipo de gasto monetario. Si te lo solicitan, no somos nosotros. ¡Juntos somos más! Únete a nuestra gran familia Ariztía. ¡En Ariztía estamos buscando a los mejores profesionales!Nuestra misión es abastecer de alimentos con valor agregado a nuestros clientes y consumidores de Chile y el mundo, asegurando una calidad y servicio de excelencia, con soluciones innovadoras y eficientes, y la colaboración activa de nuestro personal, proveedores y comunidad.¡Súmate a nuestro equipo como Supervisor/a de Climatización y Automatización!Buscamos un profesional orientado a la innovación, con capacidad técnica y liderazgo, que garantice la continuidad operativa y la eficiencia de nuestros procesos productivos.FuncionesDirigir el proceso de climatización y automatización en área avícola, abarcando su implementación, programación, revisión y seguimiento, para asegurar el proceso productivo en todas sus etapas.Además de: Planificar y controlar el funcionamiento de los sistemas de climatización y automatización en granjas de producción. Maximizar el rendimiento de los sistemas a través de investigación, desarrollo e interacción con proveedores. Proponer mejoras y mantener actualizados los programas de ventilación. Realizar inspecciones técnicas. Ejecutar calibraciones y mediciones de equipos críticos (sensores, extractores, sistemas de túnel, etc.). Analizar e incorporar nuevas tecnologías mediante pruebas de campo. Capacitar técnicamente al personal en la operación de los sistemas implementados. ¡Y mucho más! Requisitos: Formación profesional en Ingeniería en Automatización, Ingeniería Agrónoma o carrera afín. Experiencia mínima de 1 año en rubros productivos. Conocimientos de Excel nivel intermedio. Contar con licencia de conducir clase B. Beneficios Aguinaldos. Beneficios corporativos. Descuentos exclusivos en productos Ariztía.
En Empresas Ariztía llevamos más de 130 años alimentando con orgullo a las familias de Chile y el mundo, a través de nuestras marcas Ariztía, Cartuja, Montina, Canto del Gallo, Veggie Deli, Rumay y Natures Farm.Con presencia física en las zonas de Melipilla, La Cisterna, El Monte, Talagante, Arica, Cerrillos, María Pinto, Malloco y San Antonio, además de una amplia red de centros de distribución desde Arica hasta Puerto Montt, somos una empresa chilena con una sólida trayectoria en el mercado nacional y también internacional, exportando nuestros productos a más de 15 destinos en el mundo. En todo lo que realizamos buscamos la excelencia, la innovación, la sustentabilidad y el ser íntegros, promoviendo una cultura inclusiva, que valora la diversidad y garantiza igualdad de oportunidades para el desarrollo y crecimiento de todas las personas.En Empresas Ariztía, fomentamos y nos comprometemos con la inclusión laboral e igualdad de oportunidades, coméntanos si requieres de algún ajuste al momento de la postulación o entrevista. En los procesos de selección de Empresas Ariztía no pedimos dinero para exámenes ni otro tipo de gasto monetario. Si te lo solicitan, no somos nosotros. ¡Juntos somos más! Únete a nuestra gran familia Ariztía. ¡En Ariztía estamos buscando a los mejores profesionales!Nuestra misión es abastecer de alimentos con valor agregado a nuestros clientes y consumidores de Chile y el mundo, asegurando una calidad y servicio de excelencia, con soluciones innovadoras y eficientes, y la colaboración activa de nuestro personal, proveedores y comunidad.¡Súmate a nuestro equipo como Supervisor/a de Climatización y Automatización!Buscamos un profesional orientado a la innovación, con capacidad técnica y liderazgo, que garantice la continuidad operativa y la eficiencia de nuestros procesos productivos.FuncionesDirigir el proceso de climatización y automatización en área avícola, abarcando su implementación, programación, revisión y seguimiento, para asegurar el proceso productivo en todas sus etapas.Además de: Planificar y controlar el funcionamiento de los sistemas de climatización y automatización en granjas de producción. Maximizar el rendimiento de los sistemas a través de investigación, desarrollo e interacción con proveedores. Proponer mejoras y mantener actualizados los programas de ventilación. Realizar inspecciones técnicas. Ejecutar calibraciones y mediciones de equipos críticos (sensores, extractores, sistemas de túnel, etc.). Analizar e incorporar nuevas tecnologías mediante pruebas de campo. Capacitar técnicamente al personal en la operación de los sistemas implementados. ¡Y mucho más! Requisitos: Formación profesional en Ingeniería en Automatización, Ingeniería Agrónoma o carrera afín. Experiencia mínima de 1 año en rubros productivos. Conocimientos de Excel nivel intermedio. Contar con licencia de conducir clase B. Beneficios Aguinaldos. Beneficios corporativos. Descuentos exclusivos en productos Ariztía.
En Empresas Ariztía llevamos más de 130 años alimentando con orgullo a las familias de Chile y el mundo, a través de nuestras marcas Ariztía, Cartuja, Montina, Canto del Gallo, Veggie Deli, Rumay y Natures Farm.Con presencia física en las zonas de Melipilla, La Cisterna, El Monte, Talagante, Arica, Cerrillos, María Pinto, Malloco y San Antonio, además de una amplia red de centros de distribución desde Arica hasta Puerto Montt, somos una empresa chilena con una sólida trayectoria en el mercado nacional y también internacional, exportando nuestros productos a más de 15 destinos en el mundo. En todo lo que realizamos buscamos la excelencia, la innovación, la sustentabilidad y el ser íntegros, promoviendo una cultura inclusiva, que valora la diversidad y garantiza igualdad de oportunidades para el desarrollo y crecimiento de todas las personas.En Empresas Ariztía, fomentamos y nos comprometemos con la inclusión laboral e igualdad de oportunidades, coméntanos si requieres de algún ajuste al momento de la postulación o entrevista. En los procesos de selección de Empresas Ariztía no pedimos dinero para exámenes ni otro tipo de gasto monetario. Si te lo solicitan, no somos nosotros. ¡Juntos somos más! Únete a nuestra gran familia Ariztía. ¡En Ariztía estamos buscando a los mejores profesionales!Nuestra misión es abastecer de alimentos con valor agregado a nuestros clientes y consumidores de Chile y el mundo, asegurando una calidad y servicio de excelencia, con soluciones innovadoras y eficientes, y la colaboración activa de nuestro personal, proveedores y comunidad.¡Sé parte de nuestro equipo como Supervisor de Riego!Buscamos un profesional comprometido, organizado y con capacidad de liderazgo, que contribuya a la eficiencia y sustentabilidad de nuestras operaciones agrícolas.Principales funcionesMonitorear, programar, organizar y supervisar el área de riego frutales, asegurando la correcta ejecución de las labores según las normas de calidad, seguridad y medio ambiente de Empresas Ariztía.Además de: Monitorear la humedad de suelos mediante calicatas, tensiómetros, sondas y otros sistemas de control. Programar y ejecutar riegos de acuerdo a la planificación entregada por el administrador o jefe de campo. Asegurar el correcto funcionamiento de la infraestructura y equipos de riego (canales, bombas, filtros, válvulas, tranques, goteros, etc.). Planificar, coordinar y supervisar mantenciones y reparaciones de la infraestructura de riego. Llevar registros completos de riegos, caudales, presiones y niveles de pozos. Monitorear condiciones climáticas y liderar la activación de sistemas de control de heladas cuando corresponda. Programar, supervisar y registrar el fertirriego del huerto. Liderar y desarrollar al equipo de riego, manteniendo un clima laboral armónico y seguro. Cumplir con normativas de seguridad, medio ambiente, calidad y bioseguridad vigentes. Requisitos: Formación: Técnico Profesional Agrícola o Ingeniero Agrícola. Experiencia: Deseable 1 año en cargos similares. Contar con Curso Aplicador de Plaguicidas. Contar con licencia de conducir clase B. Manejo de Microsoft Office nivel intermedio. Beneficios Aguinaldos. Beneficios corporativos. Descuentos exclusivos en productos Ariztía.
En Empresas Ariztía llevamos más de 130 años alimentando con orgullo a las familias de Chile y el mundo, a través de nuestras marcas Ariztía, Cartuja, Montina, Canto del Gallo, Veggie Deli, Rumay y Natures Farm.Con presencia física en las zonas de Melipilla, La Cisterna, El Monte, Talagante, Arica, Cerrillos, María Pinto, Malloco y San Antonio, además de una amplia red de centros de distribución desde Arica hasta Puerto Montt, somos una empresa chilena con una sólida trayectoria en el mercado nacional y también internacional, exportando nuestros productos a más de 15 destinos en el mundo. En todo lo que realizamos buscamos la excelencia, la innovación, la sustentabilidad y el ser íntegros, promoviendo una cultura inclusiva, que valora la diversidad y garantiza igualdad de oportunidades para el desarrollo y crecimiento de todas las personas.En Empresas Ariztía, fomentamos y nos comprometemos con la inclusión laboral e igualdad de oportunidades, coméntanos si requieres de algún ajuste al momento de la postulación o entrevista. En los procesos de selección de Empresas Ariztía no pedimos dinero para exámenes ni otro tipo de gasto monetario. Si te lo solicitan, no somos nosotros. ¡Juntos somos más! Únete a nuestra gran familia Ariztía. ¡En Ariztía estamos buscando a los mejores profesionales!Nuestra misión es abastecer de alimentos con valor agregado a nuestros clientes y consumidores de Chile y el mundo, asegurando una calidad y servicio de excelencia, con soluciones innovadoras y eficientes, y la colaboración activa de nuestro personal, proveedores y comunidad.¡Sé parte de nuestro equipo como Supervisor de Riego!Buscamos un profesional comprometido, organizado y con capacidad de liderazgo, que contribuya a la eficiencia y sustentabilidad de nuestras operaciones agrícolas.Principales funcionesMonitorear, programar, organizar y supervisar el área de riego frutales, asegurando la correcta ejecución de las labores según las normas de calidad, seguridad y medio ambiente de Empresas Ariztía.Además de: Monitorear la humedad de suelos mediante calicatas, tensiómetros, sondas y otros sistemas de control. Programar y ejecutar riegos de acuerdo a la planificación entregada por el administrador o jefe de campo. Asegurar el correcto funcionamiento de la infraestructura y equipos de riego (canales, bombas, filtros, válvulas, tranques, goteros, etc.). Planificar, coordinar y supervisar mantenciones y reparaciones de la infraestructura de riego. Llevar registros completos de riegos, caudales, presiones y niveles de pozos. Monitorear condiciones climáticas y liderar la activación de sistemas de control de heladas cuando corresponda. Programar, supervisar y registrar el fertirriego del huerto. Liderar y desarrollar al equipo de riego, manteniendo un clima laboral armónico y seguro. Cumplir con normativas de seguridad, medio ambiente, calidad y bioseguridad vigentes. Requisitos: Formación: Técnico Profesional Agrícola o Ingeniero Agrícola. Experiencia: Deseable 1 año en cargos similares. Contar con Curso Aplicador de Plaguicidas. Contar con licencia de conducir clase B. Manejo de Microsoft Office nivel intermedio. Beneficios Aguinaldos. Beneficios corporativos. Descuentos exclusivos en productos Ariztía.
Asistente Administrativo ComercialResumen del PuestoBuscamos un Asistente Administrativo Comercial dinámico y proactivo para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de brindar soporte administrativo a las actividades comerciales, asegurando la eficiencia y el buen funcionamiento de la oficina.Responsabilidades Gestión y soporte de tareas administrativas de oficina: atención y recepción de clientes, manejo de documentación, actualización de información. Coordinación y seguimiento de ventas. Realización de visitas para atención a clientes, levantamiento de necesidades y presentación de productos o servicios. Ejecución de ventas presenciales y telefónicas, incluyendo prospección, negociación, cierre y postventa. Elaboración de reportes de gestión comercial y apoyo en estrategias de ventas. Coordinación con el área comercial para asegurar una atención integral al cliente. Manejo de softwares ERP.Requisitos - Técnico nivel superior en administración de empresas, Marketing o carrera a fin. - Mínimo un año de experiencia realizando ventas y atención al cliente. - Licencia de conducir clase B (requisito excluyente). - Buena capacidad de negociación, resolución y proactividad. - Manejo de herramientas Office nivel intermedio. - Manejo de ERP, tales como Defontana, Softland, SAP, entre otros.
Asistente Administrativo ComercialResumen del PuestoBuscamos un Asistente Administrativo Comercial dinámico y proactivo para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de brindar soporte administrativo a las actividades comerciales, asegurando la eficiencia y el buen funcionamiento de la oficina.Responsabilidades Gestión y soporte de tareas administrativas de oficina: atención y recepción de clientes, manejo de documentación, actualización de información. Coordinación y seguimiento de ventas. Realización de visitas para atención a clientes, levantamiento de necesidades y presentación de productos o servicios. Ejecución de ventas presenciales y telefónicas, incluyendo prospección, negociación, cierre y postventa. Elaboración de reportes de gestión comercial y apoyo en estrategias de ventas. Coordinación con el área comercial para asegurar una atención integral al cliente. Manejo de softwares ERP.Requisitos - Técnico nivel superior en administración de empresas, Marketing o carrera a fin. - Mínimo un año de experiencia realizando ventas y atención al cliente. - Licencia de conducir clase B (requisito excluyente). - Buena capacidad de negociación, resolución y proactividad. - Manejo de herramientas Office nivel intermedio. - Manejo de ERP, tales como Defontana, Softland, SAP, entre otros.
Encargada/o de Ventas y Atención al Cliente – Gimnasio KR de Carolina “Krespita” Rodríguez¿Te apasiona los grandes desafíos?Esta es tu oportunidad de formar parte del gimnasio de la campeona mundial de boxeo Carolina “Krespita” Rodríguez, un espacio único donde la fuerza, la disciplina y la motivación se transforman en estilo de vida.Buscamos a una persona proactiva, energética y con excelente disposición en todo momento, que disfrute trabajar con personas y que quiera crecer en un ambiente deportivo inspirador. Serás la cara visible del gimnasio y el motor de nuestras ventas, con el desafío de conquistar nuevos clientes, fidelizar a los actuales y hacer que cada persona que entre por la puerta viva una experiencia extraordinaria.¿Qué harás en este rol?Liderar el área de ventas de planes y membresías, convirtiendo consultas en clientes felices.Brindar una atención cercana, cordial y resolutiva a quienes visitan el gimnasio, asegurando una experiencia de servicio de primer nivel.Colaborar activamente en las dinámicas diarias del gimnasio, demostrando espíritu de equipo y disposición a ayudar en lo que sea necesario.Ser un embajador/a de la marca Krespita Rodríguez, transmitiendo los valores de disciplina, esfuerzo y superación que nos representan.Mantener un seguimiento organizado de clientes, contactos y metas de ventas. ¿A quién buscamos?Una persona con experiencia previa en ventas, idealmente en el rubro deportivo, fitness o bienestar.Alguien resolutivo, dinámico y positivo, que transforme problemas en soluciones con rapidez y buena actitud.Con habilidades para trabajar en equipo, altamente motivada y con pasión por ayudar a otros a alcanzar sus objetivos.Que entienda que cada día es una oportunidad para crecer y aportar valor. PROPUESTA SUELDO BASE MAS COMISIÓN CON ESCALERA MIXTA • Sueldo base: $400.000 líquidos. • Comisiones: o Plan mensual $65.000 → 10% = $6.500 o Plan trimestral $168.000 → 5% = $8.400 o Plan anual $660.000 → 5% = $33.000 • Escalera mixta de mini bonos: o 3 planes vendidos → + $10.000 o 7 planes vendidos → + $25.000 o 12 planes vendidos → + $50.000 o 20 planes vendidos → + $100.000 ________________________________________ Simulación con distintos escenarios 1.-CASO FLOJO Ventas: 5 planes mensuales + 1 trimestral (total 6 planes → supera 3, no llega a 7 → bono $10.000). • Comisiones mensuales: 5 × $6.500 = $32.500 • Comisión trimestral: 1 × $8.400 = $8.400 • Total, comisiones = $40.900 • Bono escalera = $10.000 • Sueldo final = $400.000 + $40.900 + $10.000 = $450.900 líquidos ________________________________________ 2.-CASO INTERMEDIO Ventas: 10 planes mensuales + 3 trimestrales + 1 anual (14 planes → supera 12 → bono $50.000). • Comisiones mensuales: 10 × $6.500 = $65.000 • Comisiones trimestrales: 3 × $8.400 = $25.200 • Comisión anual: 1 × $33.000 = $33.000 • Total, comisiones = $123.200 • Bono escalera = $50.000 • Sueldo final = $400.000 + $123.200 + $50.000 = $573.200 líquidos ________________________________________ 3.-CASO ALTO Ventas: 20 planes mensuales + 5 trimestrales + 2 anuales (27 planes → supera 20 → bono $100.000). • Comisiones mensuales: 20 × $6.500 = $130.000 • Comisiones trimestrales: 5 × $8.400 = $42.000 • Comisiones anuales: 2 × $33.000 = $66.000 • Total, comisiones = $238.000 • Bono escalera = $100.000 • Sueldo final = $400.000 + $238.000 + $100.000 = $738.000 líquidos ________________________________________ Conclusión con escalera mixta • Mes flojo (6 planes): $450.900 líquidos → ya no baja de $450.000. • Mes intermedio (14 planes): $573.200 líquidos → mucho más motivador. • Mes alto (27 planes): $738.000 líquidos → mantiene techo atractivo. Con este esquema, incluso con pocas ventas hay un bono, y los tramos intermedios son lo suficientemente atractivos como para que la persona quiera llegar al siguiente peldaño. Mini bonos por tipo de venta bonos adicionales por “ventas valiosas”: • Cada plan anual vendido: +$10.000 extra de bono (además de la comisión). • Cada 3 planes trimestrales juntos: +$15.000 de bono. Esto incentiva que promueva los planes largos, que son más rentables para el gimnasio. Horario: • Lunes a viernes: 16hrs a 21:30hrs • Sábados: 10am a 12:30hrs HORARIO MEDIO DIAPLAZO CONTRATACION: FIJO Y ESTABLE
Encargada/o de Ventas y Atención al Cliente – Gimnasio KR de Carolina “Krespita” Rodríguez¿Te apasiona los grandes desafíos?Esta es tu oportunidad de formar parte del gimnasio de la campeona mundial de boxeo Carolina “Krespita” Rodríguez, un espacio único donde la fuerza, la disciplina y la motivación se transforman en estilo de vida.Buscamos a una persona proactiva, energética y con excelente disposición en todo momento, que disfrute trabajar con personas y que quiera crecer en un ambiente deportivo inspirador. Serás la cara visible del gimnasio y el motor de nuestras ventas, con el desafío de conquistar nuevos clientes, fidelizar a los actuales y hacer que cada persona que entre por la puerta viva una experiencia extraordinaria.¿Qué harás en este rol?Liderar el área de ventas de planes y membresías, convirtiendo consultas en clientes felices.Brindar una atención cercana, cordial y resolutiva a quienes visitan el gimnasio, asegurando una experiencia de servicio de primer nivel.Colaborar activamente en las dinámicas diarias del gimnasio, demostrando espíritu de equipo y disposición a ayudar en lo que sea necesario.Ser un embajador/a de la marca Krespita Rodríguez, transmitiendo los valores de disciplina, esfuerzo y superación que nos representan.Mantener un seguimiento organizado de clientes, contactos y metas de ventas. ¿A quién buscamos?Una persona con experiencia previa en ventas, idealmente en el rubro deportivo, fitness o bienestar.Alguien resolutivo, dinámico y positivo, que transforme problemas en soluciones con rapidez y buena actitud.Con habilidades para trabajar en equipo, altamente motivada y con pasión por ayudar a otros a alcanzar sus objetivos.Que entienda que cada día es una oportunidad para crecer y aportar valor. PROPUESTA SUELDO BASE MAS COMISIÓN CON ESCALERA MIXTA • Sueldo base: $400.000 líquidos. • Comisiones: o Plan mensual $65.000 → 10% = $6.500 o Plan trimestral $168.000 → 5% = $8.400 o Plan anual $660.000 → 5% = $33.000 • Escalera mixta de mini bonos: o 3 planes vendidos → + $10.000 o 7 planes vendidos → + $25.000 o 12 planes vendidos → + $50.000 o 20 planes vendidos → + $100.000 ________________________________________ Simulación con distintos escenarios 1.-CASO FLOJO Ventas: 5 planes mensuales + 1 trimestral (total 6 planes → supera 3, no llega a 7 → bono $10.000). • Comisiones mensuales: 5 × $6.500 = $32.500 • Comisión trimestral: 1 × $8.400 = $8.400 • Total, comisiones = $40.900 • Bono escalera = $10.000 • Sueldo final = $400.000 + $40.900 + $10.000 = $450.900 líquidos ________________________________________ 2.-CASO INTERMEDIO Ventas: 10 planes mensuales + 3 trimestrales + 1 anual (14 planes → supera 12 → bono $50.000). • Comisiones mensuales: 10 × $6.500 = $65.000 • Comisiones trimestrales: 3 × $8.400 = $25.200 • Comisión anual: 1 × $33.000 = $33.000 • Total, comisiones = $123.200 • Bono escalera = $50.000 • Sueldo final = $400.000 + $123.200 + $50.000 = $573.200 líquidos ________________________________________ 3.-CASO ALTO Ventas: 20 planes mensuales + 5 trimestrales + 2 anuales (27 planes → supera 20 → bono $100.000). • Comisiones mensuales: 20 × $6.500 = $130.000 • Comisiones trimestrales: 5 × $8.400 = $42.000 • Comisiones anuales: 2 × $33.000 = $66.000 • Total, comisiones = $238.000 • Bono escalera = $100.000 • Sueldo final = $400.000 + $238.000 + $100.000 = $738.000 líquidos ________________________________________ Conclusión con escalera mixta • Mes flojo (6 planes): $450.900 líquidos → ya no baja de $450.000. • Mes intermedio (14 planes): $573.200 líquidos → mucho más motivador. • Mes alto (27 planes): $738.000 líquidos → mantiene techo atractivo. Con este esquema, incluso con pocas ventas hay un bono, y los tramos intermedios son lo suficientemente atractivos como para que la persona quiera llegar al siguiente peldaño. Mini bonos por tipo de venta bonos adicionales por “ventas valiosas”: • Cada plan anual vendido: +$10.000 extra de bono (además de la comisión). • Cada 3 planes trimestrales juntos: +$15.000 de bono. Esto incentiva que promueva los planes largos, que son más rentables para el gimnasio. Horario: • Lunes a viernes: 16hrs a 21:30hrs • Sábados: 10am a 12:30hrs HORARIO MEDIO DIAPLAZO CONTRATACION: FIJO Y ESTABLE
Importante cadena de minimarket con locales ubicados en la Región Metropolitana se encuentra en la búsqueda de un Vendedores/Cajeros para las siguiente instalación:- Portal La Dehesa PT 20 hrs (fines de semana). Comuna de Lo Barnechea.Requisitos:- Experiencia laboral en atención de clientes idealmente en rubro de retail (masivo).- Manejo de caja y cuadratura.- Manejo de reposición.- Experiencia en limpieza de cafeteras, máquinas de alimentos; etc*Vacante estable*
Importante cadena de minimarket con locales ubicados en la Región Metropolitana se encuentra en la búsqueda de un Vendedores/Cajeros para las siguiente instalación:- Portal La Dehesa PT 20 hrs (fines de semana). Comuna de Lo Barnechea.Requisitos:- Experiencia laboral en atención de clientes idealmente en rubro de retail (masivo).- Manejo de caja y cuadratura.- Manejo de reposición.- Experiencia en limpieza de cafeteras, máquinas de alimentos; etc*Vacante estable*
En Ideal estamos en busca de colaboradores que quieran alimentar un mundo mejor¿Quieres ser parte de una gran empresa que alimenta el mundo con grandes acciones?Es tu oportunidad de colaborar con nosotros y pertenecer a una gran comunidad global que se encarga de llevar alimentos deliciosos y nutritivos a las manos de todosIDEAL es una empresa líder en el rubro de la panificación, parte de Grupo Bimbo. Como grupo nos encontramos presentes en 32 países, tenemos operativas 195 plantas y elaboramos más de 13.000 productos.Dentro de IDEAL se encuentran reconocidas marcas como Marinela, Fuchs, Lagos del Sur, Agua de Piedra, Sanissimo, CENA, Tia Rosa, Barcel y Nutra Bien. Estamos en la búsqueda para nuestra fuerza de ventas de Vendedores/as Autoventa para el Canal Tradicional de nuestro centro de ventas ubicado en Chillán. Te encargarás de nuestros clientes del canal tradicional, principalmente negocios pequeños Visitarás a nuestros clientes de manera diaria donde podrás potenciar la ruta asignada Repartirás nuestros productos en las manos de todos, ayudarás a cumplir nuestro propósito de alimentar un mundo mejor Realizarás labores de cobro de los productos que dejes a los clientesModalidad de Contrato: Periodo de Vacaciones. Requisitos: - Deseable experiencia en ventas- Licencia de conducir vigente CLASE B con 2 años de antigüedad y experiencia manejando vehículos de tamaños medio (Excluyente)- Disponibilidad para trabajar de lunes a sábado en jornada completa (Excluyente) Beneficios En Ideal queremos Alimentar tus momentos de vida, por eso nuestros beneficios se orientan a cada uno de estos instantes.Queremos que hornees tu talento con nosotros, que alcances resultados, que te desafíes constantemente y que seas reconocido y retribuido por tus logrosBono por ResultadosDesarrollo de Carrera y Aprendizaje constanteGB University (Plataforma de capacitación)Estamos para acompañarte en diferentes instantes de tu vida, siéntete como en casaSeguro complementario costo libre para el colaborador y sus cargas directas.Seguro de VidaQueremos cuidarte a ti y tu familia para que te sientes seguro (a) y respaldado (a) en la mayoría de momentos.Bono por nacimiento de hijo y/o adopciónBono por matrimonioGift Card Fechas Patrias y navidadBono EscolaridadBono de Vacaciones*Consideraciones: Depende del cargo y del tipo de contratoACEPTAR AVISO DE PRIVACIDAD: https://privacy.grupobimbo.com/chile/policy/index.html
En Ideal estamos en busca de colaboradores que quieran alimentar un mundo mejor¿Quieres ser parte de una gran empresa que alimenta el mundo con grandes acciones?Es tu oportunidad de colaborar con nosotros y pertenecer a una gran comunidad global que se encarga de llevar alimentos deliciosos y nutritivos a las manos de todosIDEAL es una empresa líder en el rubro de la panificación, parte de Grupo Bimbo. Como grupo nos encontramos presentes en 32 países, tenemos operativas 195 plantas y elaboramos más de 13.000 productos.Dentro de IDEAL se encuentran reconocidas marcas como Marinela, Fuchs, Lagos del Sur, Agua de Piedra, Sanissimo, CENA, Tia Rosa, Barcel y Nutra Bien. Estamos en la búsqueda para nuestra fuerza de ventas de Vendedores/as Autoventa para el Canal Tradicional de nuestro centro de ventas ubicado en Chillán. Te encargarás de nuestros clientes del canal tradicional, principalmente negocios pequeños Visitarás a nuestros clientes de manera diaria donde podrás potenciar la ruta asignada Repartirás nuestros productos en las manos de todos, ayudarás a cumplir nuestro propósito de alimentar un mundo mejor Realizarás labores de cobro de los productos que dejes a los clientesModalidad de Contrato: Periodo de Vacaciones. Requisitos: - Deseable experiencia en ventas- Licencia de conducir vigente CLASE B con 2 años de antigüedad y experiencia manejando vehículos de tamaños medio (Excluyente)- Disponibilidad para trabajar de lunes a sábado en jornada completa (Excluyente) Beneficios En Ideal queremos Alimentar tus momentos de vida, por eso nuestros beneficios se orientan a cada uno de estos instantes.Queremos que hornees tu talento con nosotros, que alcances resultados, que te desafíes constantemente y que seas reconocido y retribuido por tus logrosBono por ResultadosDesarrollo de Carrera y Aprendizaje constanteGB University (Plataforma de capacitación)Estamos para acompañarte en diferentes instantes de tu vida, siéntete como en casaSeguro complementario costo libre para el colaborador y sus cargas directas.Seguro de VidaQueremos cuidarte a ti y tu familia para que te sientes seguro (a) y respaldado (a) en la mayoría de momentos.Bono por nacimiento de hijo y/o adopciónBono por matrimonioGift Card Fechas Patrias y navidadBono EscolaridadBono de Vacaciones*Consideraciones: Depende del cargo y del tipo de contratoACEPTAR AVISO DE PRIVACIDAD: https://privacy.grupobimbo.com/chile/policy/index.html