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Descubre oportunidades únicas y postúlate al empleo ideal hoy.
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Ejecutivo de Ventas Terreno en IV Región. Buscamos un vendedor proactivo y autónomo, apasionado por las ventas y con experiencia en el área, para unirse a nuestro equipo en la Región de Coquimbo.
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Importante empresa líder en Latinoamérica busca promotores y vendedores para teletrabajo en todas las regiones de Chile. Se requiere manejo de redes sociales y habilidades de autogestión. Posibilidad de ingresos diarios y pagos quincenales.
Importante empresa líder en Latinoamérica busca promotores y vendedores para teletrabajo en todas las regiones de Chile. Se requiere manejo de redes sociales y habilidades de autogestión. Posibilidad de ingresos diarios y pagos quincenales.
Buscamos Técnico en Odontología para clínica dental en Valdivia, enfocándose en la asistencia durante procedimientos y en la atención a pacientes.
Buscamos Técnico en Odontología para clínica dental en Valdivia, enfocándose en la asistencia durante procedimientos y en la atención a pacientes.
Objetivo: Proporcionar asistencia técnica, en forma remota o presencial, a clientes internos y/o externos que lo requieran.Funciones: Atender de manera presencial o remota, a usuarios de diferentes clientes en contrato, con el objetivo de solucionar temas de microinformática. Analizar, diagnosticar y resolver problemas que presentan los usuarios de los servicios TI. Generar documentación de respaldo de los servicios entregados, tanto a clientes como a jefatura directa, de manera clara, adecuada y comprensible. Responder en tiempo y forma con los SLA comprometidos por Servicio.Estudios mínimos: Técnico de nivel medio o superior, egresado de carreras como Técnico Informático, Técnico en Redes, Técnico en Telecomunicaciones u otras afines.Experiencia requerida: Al menos 3 años en el cargo o cargo similar.Competencias técnicas y especificas: Redes, Enlaces de Comunicaciones y Switch Servidores, Active Directory, DHCP (MS). Sistemas de Registro de Tickets. Sistemas de atención técnica remota. Uso de Aplicaciones Ofimaticas. Uso de Sistemas Operativos Windows.
Objetivo: Proporcionar asistencia técnica, en forma remota o presencial, a clientes internos y/o externos que lo requieran.Funciones: Atender de manera presencial o remota, a usuarios de diferentes clientes en contrato, con el objetivo de solucionar temas de microinformática. Analizar, diagnosticar y resolver problemas que presentan los usuarios de los servicios TI. Generar documentación de respaldo de los servicios entregados, tanto a clientes como a jefatura directa, de manera clara, adecuada y comprensible. Responder en tiempo y forma con los SLA comprometidos por Servicio.Estudios mínimos: Técnico de nivel medio o superior, egresado de carreras como Técnico Informático, Técnico en Redes, Técnico en Telecomunicaciones u otras afines.Experiencia requerida: Al menos 3 años en el cargo o cargo similar.Competencias técnicas y especificas: Redes, Enlaces de Comunicaciones y Switch Servidores, Active Directory, DHCP (MS). Sistemas de Registro de Tickets. Sistemas de atención técnica remota. Uso de Aplicaciones Ofimaticas. Uso de Sistemas Operativos Windows.
Dunkin', Prestigiosa cadena de cafetería reconocida a nivel mundial, dedicada a brindar un servicio de excelencia, rápido y cordial.Nos encontramos en la búsqueda de nuestros próximos Sub Encargados para formar parte del equipo en nuestra cafetería Dunkin' ubicada en San Antonio.Acá encontrarás un ambiente entretenido lleno de sabor y color en donde podrás desarrollar tus talentos en un mundo laboral estable y joven. ¿Qué vacantes existen? 30 horas semanales con turnos rotativos de apertura, intermedio y cierre.¿Cuáles serán tus funciones?- Dirigir, controlar y planificar las tareas, deberes y recursos del local a cargo- Control de inventario y mantención de stock- Cuadratura de caja- Control de temperaturas de alimentos- Gestionar horarios del personal a cargo- Velar por que se cumplan los estándares y protocolos de la compañía y del SEREMI de Salud.Requisitos:- Ser mayor de 18 años- Poseer experiencia previa como Encargado o Sub Encargado de Local o estudios asociados a Gastronomía, Hotelería o afín- Deseable experiencia en cafetería y/o restaurant- Experiencia en Atención de clientes- Deseable vivir en comunas cercanasBeneficios:- Bono asegurado por periodo de entrenamiento- Bono de cumplimiento y bonos de gestión- Caja de 6 donuts a tu elección de bienvenida en tu primer día de trabajo-Tarjeta de cumpleaños canjeable por 12 donuts- Afiliación a Caja de Compensaciones los Andes con más de 150 convenios para ti y tu familia (Salud, Educación, Entretenimiento, Tiempo Libre y muchos más)- Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo de carrera dentro de Dunkin- Capacitación continua- Colación por parte de la empresa- Uniforme corporativo
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Oportunidad laboral para profesionales de 35 años o más en roles administrativos, ideal para contadores o ingenieros comerciales. Manejo de sucursales y personal, además de cuadratura de ventas y manejo de caja.
Oportunidad laboral para profesionales de 35 años o más en roles administrativos, ideal para contadores o ingenieros comerciales. Manejo de sucursales y personal, además de cuadratura de ventas y manejo de caja.
Banco de Chile busca Vigilante para su oficina en Zapallar. Funciones incluyen asegurar la seguridad de las instalaciones, controlar el acceso y supervisar brigadas de emergencia, garantizando un entorno seguro para clientes y trabajadores. Se valorará experiencia previa en cargos similares y formación en seguridad.
Banco de Chile busca Vigilante para su oficina en Zapallar. Funciones incluyen asegurar la seguridad de las instalaciones, controlar el acceso y supervisar brigadas de emergencia, garantizando un entorno seguro para clientes y trabajadores. Se valorará experiencia previa en cargos similares y formación en seguridad.
¡En TOP, estamos en búsqueda de los mejores talentos para incorporarse a nuestro equipo!Para ser nuestro próximo Supervisor/a de Zona Sur liderando a nuestros equipos de venta de la región de Talca, Curicó y Linares- Reportar a jefatura directa ruta semanal, El primer día laboral.- Supervisar en terreno semanalmente a los promotores y ordenadores en el punto de venta. Velando por el correcto uso de sus implementos de trabajo y seguridad.- Asegurar visita la primera semana cuando ingresa un promotor u ordenador en un punto de venta.- Velar por el correcto uso y registro de asistencia del personal a cargo.- Informar mensualmente metas de ventas para el cumplimiento de los objetivos propuestos motivando y orientando al equipo de trabajo.- Informar mensualmente el cierre de metas y retroalimentar al personal a cargo. Con la finalidad de llevar a cabo revisiones del rendimiento, motivando a los miembros del equipo y crear estrategias para aumentar la productividad.- Mantener comunicación fluida entre el jefe y/o gerente de piso en tienda Retail con respecto al desempeño de la promotora y el funcionamiento de la presencia de la marca en tienda.- Generar reportes mensualmente para el pago de las remuneraciones del personal a cargo, además de las renovaciones del personal con vencimiento del contrato.- Autorizar vacaciones de personal a cargo.- Supervisar en terreno semanalmente tiendas propias velando por el orden, higiene y seguridad del personal y/o tienda propia.- Revisar mensualmente el fondo de caja chica y el fondo de caja (sencillo).- Confirmar el correcto deposito del efectivo en tienda. Mantener informado a su jefatura sobre cualquier eventualidad del personal a cargo.- Gestionar requerimientos de personal, llamados telefónicos, revisión e-mail, correspondencia y comunicación con áreas internas de la compañía.- Autorizar los cambios en productos.- Participar en la toma de inventarios en tienda.- Aperturar y realizar montaje de una nueva tienda.- Capacitar y reforzar a las encargadas de tiendas en los sistemas y funcionamientos de la tienda.- Apoyar, enseñar y dirigir las acciones del equipo de trabajo. Utilizar aplicación AUDICIS, para la gestión del punto de ventaRequisitos del cargo: Experiencia mínima de 3 años en roles similares en tiendas Retail (Excluyente). Residencia en Talca (Excluyente) Movilización Propia (Se rinde gastos de viajes) Experiencia y manejo en KPI de Retail Tener experiencia en Ventas y manejo de equipo de venta Tener conocimiento de Excel y Office nivel Medio (excluyente), Manejo deseable de plataformas de gestión comercial. Excelentes habilidades comunicacionales y orientación a las metasValoramos la diversidad e inclusión, por lo que esta oferta se encuentra abierta para que puedan postular personas con discapacidad o bajo el marco de la Ley 21.015.
¡En TOP, estamos en búsqueda de los mejores talentos para incorporarse a nuestro equipo!Para ser nuestro próximo Supervisor/a de Zona Sur liderando a nuestros equipos de venta de la región de Talca, Curicó y Linares- Reportar a jefatura directa ruta semanal, El primer día laboral.- Supervisar en terreno semanalmente a los promotores y ordenadores en el punto de venta. Velando por el correcto uso de sus implementos de trabajo y seguridad.- Asegurar visita la primera semana cuando ingresa un promotor u ordenador en un punto de venta.- Velar por el correcto uso y registro de asistencia del personal a cargo.- Informar mensualmente metas de ventas para el cumplimiento de los objetivos propuestos motivando y orientando al equipo de trabajo.- Informar mensualmente el cierre de metas y retroalimentar al personal a cargo. Con la finalidad de llevar a cabo revisiones del rendimiento, motivando a los miembros del equipo y crear estrategias para aumentar la productividad.- Mantener comunicación fluida entre el jefe y/o gerente de piso en tienda Retail con respecto al desempeño de la promotora y el funcionamiento de la presencia de la marca en tienda.- Generar reportes mensualmente para el pago de las remuneraciones del personal a cargo, además de las renovaciones del personal con vencimiento del contrato.- Autorizar vacaciones de personal a cargo.- Supervisar en terreno semanalmente tiendas propias velando por el orden, higiene y seguridad del personal y/o tienda propia.- Revisar mensualmente el fondo de caja chica y el fondo de caja (sencillo).- Confirmar el correcto deposito del efectivo en tienda. Mantener informado a su jefatura sobre cualquier eventualidad del personal a cargo.- Gestionar requerimientos de personal, llamados telefónicos, revisión e-mail, correspondencia y comunicación con áreas internas de la compañía.- Autorizar los cambios en productos.- Participar en la toma de inventarios en tienda.- Aperturar y realizar montaje de una nueva tienda.- Capacitar y reforzar a las encargadas de tiendas en los sistemas y funcionamientos de la tienda.- Apoyar, enseñar y dirigir las acciones del equipo de trabajo. Utilizar aplicación AUDICIS, para la gestión del punto de ventaRequisitos del cargo: Experiencia mínima de 3 años en roles similares en tiendas Retail (Excluyente). Residencia en Talca (Excluyente) Movilización Propia (Se rinde gastos de viajes) Experiencia y manejo en KPI de Retail Tener experiencia en Ventas y manejo de equipo de venta Tener conocimiento de Excel y Office nivel Medio (excluyente), Manejo deseable de plataformas de gestión comercial. Excelentes habilidades comunicacionales y orientación a las metasValoramos la diversidad e inclusión, por lo que esta oferta se encuentra abierta para que puedan postular personas con discapacidad o bajo el marco de la Ley 21.015.