Postulante idealmente con conocimientos en electrónica / electricidad / mecánica, con experiencia en elevadores y escaleras mecánicas. Labor para desempeñar como técnico en mantenimiento / reparaciones de ascensores y escalas mecánicas. Disponibilidad para trabajos nocturnos y diurnos / fuera de Santiago Contrato plazo fijo, luego pasará a indefinido según evaluación.

¿Tienes experiencia liderando operaciones en plantas de tratamiento de residuos y estás listo para un nuevo desafío? Estamos en búsqueda de un Jefe de Operaciones para una planta con foco en compostaje y gestión sustentable. Objetivo del Cargo Asegurar la eficiencia operativa y el cumplimiento de protocolos de seguridad en la planta, supervisando integralmente el proceso de compostaje y liderando equipos de trabajo. Responsabilidades Principales Supervisar el tratamiento de residuos orgánicos en todas sus etapas. Coordinar y asignar tareas a maquinaria pesada y equipos menores. Planificar operaciones diarias: recepción de residuos, volteos, despachos, y toma de muestras. Mantener comunicación efectiva con áreas clave para asegurar registros precisos. Controlar costos operativos y uso de materias primas. Emitir informes de producción y rendimiento. Funciones Específicas Planificación y control de mantenciones de maquinaria y equipos. Gestión de combustible y recursos operativos. Actualización de registros administrativos. Requisitos del Perfil Profesional en Ingeniería Ambiental, Química, Industrial, Mecánica, Construcción o afín. Experiencia comprobada en plantas de compostaje, rellenos sanitarios o tratamiento de residuos peligrosos. Licencia de conducir clase B. Disponibilidad para trabajar en horario de 07:00 a 17:00 horas Condiciones y Beneficios Seguro complementario de salud (tras contrato indefinido). Capacitación constante. Proyección de carrera interna.

Importante empresa del rubro TI busca Técnico/a Topógrafo/a con experiencia en Perforación y Tronadura (Open Pit) y dominio de AutoCAD, GPS y UAV, para integrarse a proyecto en faena minera. Principales funciones: - Administrar y gestionar el flujo de información gráfica generada en los servicios ejecutados. - Controlar los tiempos de entrega, calidad y precisión de los productos gráficos. - Realizar auditorías internas gráficas y encuestas de satisfacción a usuarios del servicio. - Apoyar la elaboración de estados de pago con antecedentes gráficos de los proyectos. - Mantener la trazabilidad de la información geométrica y validar la calidad de los trabajos topográficos. - Realizar levantamientos topográficos en procesos mineros de planificación, perforación y tronadura. - Generar planos, cálculos de volúmenes y perfiles longitudinales y transversales según requerimientos. - Coordinar el control instrumental y mantenimiento de los equipos del contrato. - Utilizar tecnologías de punta para optimizar la captura de información geométrica. Requisitos: - Título de Técnico Topógrafo. - 10 años de experiencia en minería a rajo abierto. - Salud compatible con trabajo en altura geográfica. - Licencia de conducir clase B vigente. - Manejo de software como AutoCAD, Word, Excel y PowerPoint. - Experiencia en procesamiento y afinamiento de datos con tecnología UAV y drones (Mavic-2, Mavic-3 Enterprise). ¿Qué ofrecemos? - Modalidad de trabajo presencial en faena minera. - Sistema de turnos 7x7. - Beneficios corporativos. - Renta acorde al mercado. ¡Postula con nosotros!

¡Únete a un líder global en salud! Nuestro cliente, una importante empresa proveedora global de equipos, soluciones y servicios para el cuidado de la salud, está en búsqueda de un Ingeniero o Técnico comprometido e innovador para realizar revisiones y mantenimientos de equipos médicos en todo Chile. Somos impulsores de avances para una mejor salud. ¡Y tú puedes ser parte de este propósito! Objetivo del cargo: Ejecutar revisiones y mantenimientos de equipos médicos instalados en laboratorios, clínicas y hospitales del país, asegurando su correcto funcionamiento y cumpliendo los estándares de calidad de la compañía. Principales funciones: - Ejecutar mantenimientos preventivos y correctivos, respetando los plazos y protocolos definidos. - Participar en la instalación, reemplazo y retiro de equipos; apoyo en proyectos complejos junto a ingenieros senior. - Aplicar buenas prácticas de documentación (GDP) en la atención al cliente y en procesos internos. - Brindar soporte remoto o telefónico a clientes y pares cuando corresponda. - Mantener imagen y actitud profesional alineada a los valores de servicio de la compañía. - Utilizar con responsabilidad herramientas entregadas por la empresa y reportar pérdidas o daños. - Escalar y hacer seguimiento de problemas sin solución en más de 24 horas. - Participar activamente en equipos de trabajo cuando la jefatura lo requiera. - Compromiso con el aprendizaje continuo mediante entrenamientos y talleres. Requisitos: - Título de Ingeniero o Técnico Electrónico, Mecánico o Biomédico. - 2 años de experiencia en mantenimiento o reparación de equipos médicos. - Disponibilidad para trabajo remoto y visitas a terreno (art. 22). - Deseable experiencia en equipamiento de laboratorio. - Inglés intermedio. - Vehículo propio y licencia clase B vigente. Condiciones laborales: Contrato a plazo fijo, con posibilidad de pasar a indefinido según desempeño. Se entrega computador y teléfono corporativo para el desempeño del cargo. ¡Postula ahora! Si cumples con los requisitos y quieres ser parte de una empresa que impulsa la innovación en el cuidado de la salud... ¡Te estamos esperando!

Empresa multinacional líder en Facility Management busca un Coordinador HSE para liderar la cultura preventiva en seguridad y salud ocupacional, gestionando riesgos, supervisando contratistas y garantizando el cumplimiento de la normativa legal y corporativa. Funciones principales: Identificar peligros, evaluar riesgos y planificar acciones preventivas. Elaborar documentación, procedimientos, protocolos y matriz de riesgos (MIPER). Coordinar y realizar capacitaciones, charlas y campañas de prevención. Supervisar y controlar el Programa de Prevención de Riesgos. Realizar investigaciones de incidentes y estudios de causa raíz. Coordinar reuniones con contratistas, Comité Paritario y organismos administradores (IST, ACHS). Gestionar exámenes preocupacionales y ocupacionales. Supervisar planes de evacuación y emergencia. Controlar indicadores de accidentabilidad y elaborar reportes estadísticos. Verificar cumplimiento legal (Ley 16.744, DS 594, matriz legal). Requisitos: Formación en Prevención de Riesgos o carrera afín (Ingeniería en Prevención de Riesgos, Técnico en Prevención de Riesgos, etc.). Experiencia comprobable en coordinación HSE y gestión de contratistas. Conocimiento de legislación laboral y normativa de seguridad y salud ocupacional. Experiencia en elaboración de matrices de riesgo, investigación de incidentes y manejo de planes de emergencia. Habilidades de liderazgo, comunicación efectiva y trabajo en equipo.

Finden Talent busca un Supervisor de Ventas para una importante Inmobiliaria que cuente con 3 años de experiencia desarrollando las siguientes funciones: Liderar, controlar y supervisar el desempeño del equipo en salas de ventas a su cargo Retroalimentar a la gerencia de ventas el perfil de prospectos y clientes Participar en la producción de prospectos, con la gerencia de venta y el vendedor Proponer acciones para generar prospectos en salas de ventas (soportes y mensajes) Retroalimentar los movimientos de la competencia hacia la gerencia de ventas (una vez al mes) Realizar una Reunión de Producción con vendedores (una vez cada quince días como mínimo) Realizar una Reunión Individual con ejecutivos (una vez cada dos meses como mínimo) Realizar Reuniones en Dupla con vendedores (una vez al mes) Supervisar el funcionamiento físico de las salas de ventas, desde la solicitud hasta la ejecución. Supervisar el buen llenado del Informe semanal y corregirlo en caso de que no esté bien llenado Hacer el seguimiento de los Prospectos y su explotación (seguimiento comercial y cierres) así como el llenado del Plan OK Prospectos Leads: Supervisar el modus operandi, el llenado del soporte, verificar el desempeño del vendedor (cumplimiento del protocolo del llamado) y controlar los resultados (seguimiento comercial y cierres) Buscar, seleccionar, integrar y capacitar todo el personal de salas de ventas Hacer aplicar la metodología de venta de la empresa (en SDV y en Video llamada) Preparar y animar las capacitaciones del área ventas Capacitar y evaluar periódicamente los vendedores (PMC: plan de mejora continua) Actualizar cada 6 meses: a guía de las 35 Competencias del vendedor, el listado de las Habilidades y el Check list Conocimiento del Vendedor Velar por el cumplimiento del protocolo de Atención a clientes en sala Revisar la sala de venta, el proyecto y los pilotos, el entorno (la publicidad) asegurándose que estén en óptimas condiciones Ser el link entre la gerencia de venta y el personal en salas de ventas (comunicación, promociones, nuevas políticas, metas, instructivos…) Revisar semanalmente operaciones vigentes y retroalimentar a departamento de Crédito por sistema y mail Actualizar información de viviendas liberadas, desistidas por cambio y nuevas asignaciones en Plan OK Este cargo cuenta con 2 equipos de venta en total entre 6 y 8 personas y cuenta con un coordinador de venta el cual apoya en la gestión administrativa. Depende de la Subgerente de Ventas. Requisitos 3 años de experiencia en cargos similares Carrera profesional o técnico profesional como ingeniería comercial o carrera afín Manejo de sistema CRM ventas (ejemplo Planok) Modalidad Trabajo presencial en 3 salas de venta distintas ubicadas en Buin, San Bernardo y Machalí. Dispuesto a trabajar fin de semana y feriados Horario laboral de Lunes a Domingo de 11:00 a 19:00 hrs a excepción de horario de verano donde se extiende a las 20 Hrs festivos y sábados. Días libres: un día a la semana (jueves o viernes) y dos domingos al mes, adicionalmente como beneficio un sábado para coordinar un fin de semana completo libre. Beneficios Seguro Complementario de Salud Seguro de Vida

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO COMO EJECUTIVO(A) DE ATENCIÓN COMERCIAL PART TIME! Sucursal: CURACAVÍ ¿Te apasiona la atención al cliente y buscas una oportunidad laboral estable con jornada parcial? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte de una reconocida empresa del rubro eléctrico! ¿CUÁL SERÁ TU ROL? Atenderás de forma presencial los requerimientos de nuestros clientes, brindando soluciones eficaces desde el primer contacto. Registrarás cada atención en nuestros sistemas (SAP CRM), asegurando trazabilidad y calidad de servicio. Serás parte de un equipo comprometido con la experiencia del cliente. Principal desafío del cargo: Tendrás que interactuar con clientes que, en muchos casos, presentan conductas complejas, exigentes o agresivas debido a la naturaleza del servicio. Buscamos personas con alta tolerancia a la presión, capacidad de contención emocional y habilidades para resolver conflictos en terreno. JORNADA LABORAL PART TIME Lunes a viernes de 08:30 a 15:30 hrs. ¡Tarde libre todos los días y fines de semana libres! RENTA $391.000 líquidos mensuales REQUISITOS Experiencia mínima de 1 año en atención de clientes, idealmente en empresas de servicios, retail o call center. Manejo intermedio de Microsoft Office y SAP CRM nivel usuario. Disponibilidad inmediata para comenzar a trabajar. Perfil ideal: personas empáticas, resolutivas, con alto autocontrol, tolerancia a situaciones complejas y excelentes habilidades comunicacionales. BENEFICIOS Día libre por tu cumpleaños Beneficios y descuentos en Caja Los Andes Pago puntual de tu remuneración el último día hábil del mes ¡POSTULA AHORA! Forma parte de una organización sólida, comprometida con sus trabajadores y orientada a la excelencia en el servicio al cliente.

Se busca operador de planta de áridos (plantero) para trabajo en pozo de áridos en la comuna de Coyhaique. Remuneración acorde al mercado. Para mas información contactar vía mail o al WhatsApp 56991903998.