Somos People Go, una empresa al servicio de las personas, comprometida con la Diversidad & Inclusión en todas sus formas: personalidades, culturas, etnias, origen, identidad, religión, edad, gustos y capacidades.Nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista de Contable para una destacada empresa dedicada al desarrollo de software tributario y soluciones de cumplimiento fiscal.Principales funciones: Recepción, registro y control de facturas y documentos contables Apoyo en la revisión y procesamiento de órdenes de compra y pagos Gestión de retenciones/impuestos según normativa local Preparación de órdenes de pago y carga de transferencias bancarias Apoyo en la gestión de nómina y obligaciones laborales Seguimiento de presupuestos y control de gastos Revisión de rendiciones, fondos por rendir y tarjetas corporativas Apoyo en conciliaciones contables y clasificación por centro de costo Conciliaciones bancarias Apoyo en tareas y reportes ad hoc solicitados por el supervisor contable Tareas administrativas contables de cierre mensual. Requisitos: Formación: Contador General, Auditor o carrera afín Conocimientos Contables Conocimientos de Excel intermedio y manejo de ERP Se requiere al menos 2 años de experiencia desempeñando funciones similaresCondiciones laborales: Contrato a través de People Go por Servicios Transitorios (Proyecto a plazo fijo sujeto a renovaciones) Horario: lunes a jueves de 9:00 a 19:00 horas y viernes de 9:00 a 18:00 horas. Modalidad de trabajo: Híbrida (Remoto y Las Condes) Renta: $970.000 líquido aprox.

Importante Empresa, Prestigiosa y Lider en Chile Necesita personas para el cargo de Promotores Vendedores para trabajo en formato TELETRABAJO PARA TODO CHILEUnicamente para los mejores Promotores Vendedores PARA INTERNET , FACEBOOK , INSTAGRAM y Tik TokSabes administrar las RRSS como tienda en Facebbok , Instagram o Tik TokTienes habilidades de organización y autogestión para entrega o gestión de despacho a clientes ?Desde 18 años en adelanteGanancias de $ 540.000.- a $1.350.000 y más según actitud y desempeño.Se ofrece increíbles comisiones, premios e incentivos permanentes por cumplimientos de metas, trabajo estable para todo el año, ademas pertenecer al Mejor equipo de distribuidores de Chile.Los postulantes deben contar con disponibilidad inmediata.Postula enviando tus datos y un correo electronico activo, porque es ahi donde te enviaremos informacion detallada para comenzar

Prestigiosa empresa del rubro de seguros se encuentra en la búsqueda de personas organizadas, responsables y comprometidas, que deseen ser parte de un equipo dinámicoSu misión será ser responsable de entregar orientación especializada en productos y servicios de Seguros Colectivos a corredores y clientes directos, de acuerdo con los estándares de calidad de la compañía, velando por un servicio oportuno, claro y de excelencia. Para ello, deberá coordinarse eficazmente con las áreas operativas internas, asegurando el cumplimiento de los tiempos de respuesta establecidos (SLA), así como mantener registros actualizados, controles adecuados y trazabilidad de las gestiones realizadas, con el propósito de contribuir al fortalecimiento de la relación con los intermediarios y asegurar la satisfacción del cliente final.Funciones: Registrar y responder requerimientos de corredores asignados, dentro de un plazo máximo de 72 horas, con el objetivo de asegurar una atención oportuna y conforme a los estándares de servicio establecidos por la compañía. Gestionar y realizar seguimiento de los requerimientos ingresados por los corredores, coordinando con las distintas áreas internas de la compañía, con el fin de garantizar una respuesta integral y eficiente a las necesidades del cliente. Reportar diariamente en reuniones de coordinación interna, respecto a dudas, avances y casos especiales vinculados a sus cuentas asignadas, para facilitar la toma de decisiones y resolver oportunamente situaciones complejas. Brindar un servicio de excelencia a corredores y empresas, asegurando un acompañamiento cercano, proactivo y orientado a la satisfacción del cliente. Elaborar reportes mensuales de atención, en caso de ser requerido, con el propósito de monitorear la gestión realizada y aportar información relevante para la mejora continua del servicio. Asistir a reuniones de coordinación con corredores o empresas, representando a la compañía y velando por mantener una comunicación fluida y alineada con los compromisos establecidos.Requisitos: -- Al menos 1 año de experiencia en compañías de seguro salud y vida- Experiencia en Servicio al Cliente y corredores- Enseñanza Media Completa- Habilidades de resolución de conflictos y manejo de clientes- Excelente redacción..Modalidad: Hibrida Presencial: Martes y JuevesHorario: Lunes a jueves: 08:30 am - 18:30 pm Viernes: 08:30 am - 14:00 pmBeneficios: Seguro complementario de salud Caja Compensación Los Andes Aguinaldos - Día de cumpleaños Vacaciones adicionales. entre otros.Únete y sé parte de una compañía con proyecciones y desarrollo profesional. Si buscas crecer, este es tu lugar!Somo una empresa orientada a la inclusión laboral, el cual se rige por la Ley 21.015, con la finalidad de entregar oportunidades a todos!

Oportunidad para mujeres en ventas remotas dedicando desde 3 horas diarias, con capacitación, incentivos y horarios flexibles.

Grupo Expro junto con Importante empresa del rubro de alimentación se encuentra en la búsqueda de operarios de producción para PUDAHUEL y/o QUILICURA.Responsabilidades Trabajar en línea de producción Envasado Etiquetado EmbutidosSueldo líquido: $633.0003 turnos Horarios Rotativos Semanales3 TURNOS* Mañana (lunes a viernes): 6:40 a 15:20 hrs* Tarde (lunes a Viernes): 14:40 a 22:20 hrs * Noche (lunes a Viernes): 21:40 a 7:20 hrs.Requisitos: Educación media completa con certificado Mineduc Disponibilidad Inmediata para entrevista e ingreso Disponibilidad para trabajar por turnos rotativos Disponibilidad para realizarse exámenes preocupacionalesBeneficios:* Buses de acercamiento Pudahuel (Maipú Ciudad Satélite, Metro Las Rejas, Estación Mapocho) Quilicura (Maipú, Cerro Navia, Recoleta, el Cortijo y Quilicura)* Colación en casino de la empresa* Casillero* Uniforme y EPP* Oportunidad de trabajo estable

Importante multinacional se encuentra en la búsqueda de un administrativo de RR. HH., quien realice las siguientes funciones: Gestión del proceso de finiquitos, incluyendo causales, plazos y comunicación (sin realizar el cálculo). Manejo de contratos laborales y anexos (interpretación y gestión). Conocimiento de conceptos salariales (sueldo líquido y sueldo base). Control de asistencia: Experiencia en la gestión y control de asistencia del personal. Uso de herramientas de recursos humanos. Participar activamente en reuniones con clientes, proporcionando información relevante y colaborando en la toma de decisiones.Requisitos del cargoFormación: Técnico de nivel superior en Administración de Recursos Humanos, Ingeniería en Recursos Humanos, Ingeniero en Administración, Ingeniero en Ejecución en RRHH o a fin.Contar con una experiencia mínima de 3 años en la gestión de procesos relacionados con nóminas, contratos de trabajo, remuneraciones, desvinculaciones y control de asistencia.Poseer sólidos conocimientos en legislación laboral vigente.Manejo de Excel intermedioManejo de algún sistema CMR, como Payroll o SAP.Experiencia en roles que involucren asesoramiento, gestión administrativa y atención al cliente.Deseable contar con experiencia laboral en empresas de outsourcing, consultoría o prestación de servicios.Habilidades: Comunicación efectiva, trabajo en equipo, empatía, autonomía, proactividad y trabajar bajo presión.Antecedentes de postulación:Contrato directo con la compañía, plazo fijo posterior indefinido.Horario laboral: lunes a jueves de 8:30 a 17:45, viernes de 8:30 a 15:15.Modalidad híbrida (2 días a la semana presencial)Lugar de trabajo: ProvidenciaRenta acorde al mercado + beneficios.La postulación se encuentra abierta para que puedan postular personas con discapacidad o bajo el marco de la ley 21.015. Si requieres algún ajuste razonable para participar en el proceso de selección, avísanos para facilitar tu participación en igualdad de oportunidades (Ley 20.422).

Buscamos un/una KAM Junior para abrir y desarrollar cuentas B2B en logística, retail, e-commerce y 3PL, rápido/a y autónomo/a, con capacidad de relacionarse con gerencias y C-level, y con criterio operativo para coordinar demos/implementaciones sin fricciones junto a Operaciones y Postventa.Lo que harás Prospectar y calificar leads; levantar necesidades (rutas, km/día, autonomía, carga, modalidad venta/arriendo). Preparar propuestas técnico-comerciales, explicar TCO/ROI en simple y negociar condiciones resguardando margen y SLA. Coordinar demos/pilotos con Operaciones y Postventa (checklist de seguridad, conductor, carga AC/DC, agenda de entrega). Gestionar cartera y pipeline en CRM con seguimiento y forecast semanal. Presentar a gerencias/C-level (8–12 min) y enviar minutas claras con acuerdos y próximos pasos. Monitorear satisfacción (NPS) y detectar upsell/cross-sell. Requisitos (excluyentes) ≥6 meses en ventas B2B o desarrollo comercial (ideal logística, arriendo de equipos/vehículos o servicios industriales). Autonomía para gestionar agenda, terreno y pipeline; velocidad de respuesta (≤24 h a solicitudes). Experiencia presentando y negociando con gerencias/C-level. Conocimiento operativo: coordinación con Operaciones/Postventa, nociones de ruteo/ventanas, mantención y SLA. Excel intermedio y uso de CRM. Nociones de electromovilidad (autonomía, kWh, costo/km, carga AC/DC). Licencia de conducir Clase B y disponibilidad para trabajo en terreno. Deseables Leasing/arriendo operacional, telemetría básica, KPIs OTIF. Experiencia con retail, e-commerce o 3PL. Inglés básico (lectura técnica). Competencias que valoramos Comunicación asertiva. Rapidez y ejecución, foco en resultados. Negociación y manejo de objeciones con datos. Colaboración con Operaciones; seguridad primero; ética y servicio. Ofrecemos Esquema fijo + variable por resultados y margen. Capacitación continua en electromovilidad y seguridad. Herramientas: notebook, teléfono y apoyo para movilidad/EPP. Ambiente colaborativo, proyección y propósito: acelerar la logística eléctrica en Chile. Modalidad: Mixta (oficina + terreno)Jornada: Completa | Contrato: Indefinido (tras periodo inicial)Ubicación base: Santiago (salidas a regiones según cartera)Renta: Competitiva (fijo + variable) Requisitos:

Somos People Go, empresa al Servicio de las Personas, siempre comprometidos con la Diversidad & Inclusión en sus infinitas formas, personalidades, culturas, etnias, origen, identidad, religión, edad, gustos y capacidades.Nos encontramos buscando de Director (a) Ejecutivo para importante ONG, especialmente orientada a niñas, niños y adolescentes, creando oportunidades de desarrollo sostenible, educación, solidaridad y promoción de los derechos en sus comunidades, con presencia en más de 50 países alrededor del mundo.El propósito del rol es la gestión estratégica, organizacional y operativa. Su misión es liderar y consolidar la organización en el país, asegurando sostenibilidad financiera, cumplimiento legal, cultura de alto rendimiento, innovación y alianzas estratégicas. Todo esto con el objetivo de promover los derechos de la niñez, apoyar a comunidades vulnerables y maximizar el impacto social en Chile.Principales Funciones:Liderazgo estratégico y representación: dirigir la organización en Chile, representar a GN ante autoridades, donantes, medios y sector privado, y posicionarla como referente en desarrollo social.Gestión organizacional y operativa: supervisar programas y proyectos, garantizar calidad y transparencia, liderar equipos de alto desempeño y velar por una estructura eficiente.Recaudación de fondos y sostenibilidad: diseñar e implementar estrategias de fundraising diversificado (donaciones, alianzas corporativas, cooperación internacional), fortaleciendo ingresos sostenibles.Gobernanza y cumplimiento: rendir cuentas al Directorio y GPC, asegurar cumplimiento legal y regulatorio, y promover políticas globales de protección, ética y transparencia.Requisitos:Título universitario obligatorio. Deseable estudios de posgrado en administración, liderazgo, políticas públicas, gestión de organizaciones sin fines de lucro o desarrollo internacional.Dominio avanzado de inglés. (Excluyente)Disponibilidad para viajar dentro y fuera de Chile (Excluyente)Experiencia Profesional:- Mínimo 5 a 10 años en cargos de alta dirección en ONG, fundaciones, organismos internacionales o instituciones sin fines de lucro.- Experiencia comprobada liderando equipos multidisciplinarios, planificación estratégica, gestión financiera, recaudación de fondos y relacionamiento con actores públicos y privados.