¡Buscamos a nuestro próximo Jefe de Ventas! Si te motiva liderar equipos, impulsar resultados y construir relaciones sólidas dentro del mundo de los seguros, esta es tu oportunidad. Queremos sumar a alguien con visión estratégica, capacidad analítica y un liderazgo cercano que inspire y movilice al equipo hacia grandes desafíos. ¿Qué esperamos de ti? Experiencia comprobada en ventas y liderazgo de equipos dentro del rubro asegurador o financiero. Capacidad para analizar datos, indicadores y tendencias del mercado. Habilidad para diseñar estrategias que impulsen el crecimiento sostenible de la cartera. Mentalidad innovadora, foco en resultados y excelente manejo de relaciones comerciales. Pasión por acompañar, desarrollar y potenciar al equipo. Responsabilidades principales: Liderar y gestionar al equipo de ventas, brindando orientación, apoyo y coaching para asegurar un desempeño sobresaliente. Diseñar e implementar estrategias y planes de ventas alineados a los objetivos mensuales, trimestrales y anuales. Realizar seguimiento y análisis de indicadores clave: tasas de cierre, retención, producción, primas emitidas/cobradas y productividad del equipo. Identificar oportunidades de negocio en distintos segmentos del mercado asegurador (vida, salud, automotriz, generales, etc.). Construir y fortalecer relaciones comerciales con clientes estratégicos, corredores y alianzas del sector. Coordinar acciones con áreas internas (marketing, suscripción, siniestros, atención al cliente) para entregar una propuesta de valor consistente y competitiva. Asegurar el cumplimiento normativo del sector asegurador y las políticas internas. Elaborar informes de gestión y reportes estratégicos que apoyen la toma de decisiones de la alta dirección. Requisitos: Al menos 5 años de experiencia en ventas y 2 años liderando equipos, idealmente en seguros o servicios financieros. Profesional de Administración, Ingeniería Comercial, Economía o carreras afines. Fuerte capacidad analítica, comunicación efectiva y orientación a objetivos. Horario Lunes a viernes de 08:30 a 18:00 hrs. Beneficios Seguro complementario de salud. Caja de compensación. Aguinaldos. Días de vacaciones adicionales. Día libre de cumpleaños. Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional. Entre otros beneficios internos. ¿Listo para el desafío? Si quieres liderar desde el propósito y acompañar al equipo hacia un crecimiento sostenible y de alto desempeño, ¡queremos conocerte! Somos una empresa inclusiva y comprometida con la Ley 21.015, fomentando oportunidades para todas las personas. ¡Este puede ser tu próximo gran paso!

Empresa líder en el manejo de información y análisis de datos financieros, con una presencia clave en Chile requiere contratar Ejecutivo de Ventas. Si te apasiona la venta consultiva, los datos y quieres ser parte de una empresa que está transformando el mercado, ¡este es tu lugar!Como Ejecutivo/a de Ventas, serás responsable de la gestión integral del ciclo de ventas de nuestras soluciones de información crediticia, prevención de fraude y análisis de datos. Deberás identificar nuevas oportunidades de negocio y mantener una relación estratégica con clientes existentes en diversos segmentos del mercado.Tus Responsabilidades Principales Prospección y Desarrollo de Negocios: Identificar, calificar y contactar a potenciales clientes para presentar el portafolio de soluciones. Gestión del Ciclo de Venta. Venta Consultiva: Comprender profundamente las necesidades del cliente y proponer soluciones a medida que generen valor real a su negocio. Cumplimiento de Metas: Alcanzar y superar las metas de ventas individuales y del equipo, asegurando la rentabilidad.Requisitos Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia exitosa en ventas de servicios intangibles, preferentemente en el rubro de tecnología, servicios financieros, soluciones de software y/o manejo de bases de datos. Habilidades: Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación a resultados.Competencias Clave: Autonomía y Proactividad: Capacidad para gestionar la cartera de clientes de forma independiente. Orientación al Cliente: Foco en construir relaciones a largo plazo.Condiciones: Remuneración: Sueldo base + atractivo sistema de comisiones e incentivos por cumplimiento de metas (sin tope). Jornada laboral: Horario de oficina. Disponibilidad para trabajar en terreno con viático asociados.

¿Quieres formar parte de la red de Supermercados más grande de Chile? 😁En Supermercados Unimarc, parte de SMU, queremos que te integres a nuestro equipo de trabajo. Te invitamos a conocernos y unirte a nosotros. Ofrecemos un grato ambiente laboral, donde podrás desarrollarte y crecer de forma permanente, y además un espacio de cercanía y colaboración que distingue a nuestra Compañía. En esta oportunidad estamos en búsqueda de nuestro/a próximo/a Prevencionista de Riesgos para desempeñarse en Puerto Montt.Dentro de las principales responsabilidades del cargo están:Implementar y Ejecutar el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo, así también controlar y monitorear los indicadores de gestión por gerente de operaciones/ gerente zona/ Administrador/ local (tasa de accidentabilidad, tasa de siniestralidad, reuniones de CPHS comité paritario higiene y seguridad.Implementar y controlar el funcionamiento del comité paritario: participar en la elección, constitución y asesorar técnicamente (junto al organismo administrador) a los integrantes del CPHS, así también desarrollar investigaciones de accidentes del trabajo antes de las 48 hrs.Realizar inspecciones y observaciones de seguridad, manteniendo registro de los hallazgos y mejoras realizadas a través del tiempo, además confeccionar MIPER (matriz de identificación de peligro y evaluación de riesgo) según las características de cada local, manteniéndolas publicadas y en conocimiento de los trabajadores, y controlar, gestionar y verificar el cumplimiento legal en prevención de riesgos en cada una de las tiendas.Reportar a Gerentes Zonales, Jefe de Personas, Administrador de local y áreas de soporte las desviaciones detectadas y mejoras a realizar para evitar la ocurrencia de accidentes del trabajo, así también reportar de forma mensual al Gerente Zonal, Jefe de Personas y Administradores (o subgerente de área en Logística) los indicadores del área respecto a cada local de la zona, además mantener actualizado, publicado y en conocimiento de los trabajadores los planes de emergencia, planos de evacuación, y también desarrollar simulacros de emergencia y evacuaciónRealizar Capacitaciones en prevención de riesgos según programa de capacitación (Uso y manejo de extintores, Plan de emergencia, Trabajos Críticos, Protocolos MINSAL, COVID-19, Prevención de Riesgos Básico, entre otros), además controlar, revisar, capacitar y reportar el estado de los sistemas contra incendios y emergencias en general (extintor, detectores de humo, sala de bombas, tableros de control, bomba jockey, señalética, mantención de estos equipos, entre otros), y manejar conocimiento en la implementación, control y seguimiento de Protocolos MINSAL (TMERT, MMC, PSICOSOCIAL, RADIACIÓN UV, COVID19, entre otros).Control y supervisión de empresas contratistas (aseo, seguridad, mantención, etc) en temas de seguridad y prevención, realizando procesos de auditoría sobre sus protocolos y procedimientos, en base a lo requerido por la Compañía, además recopilar documentación y apoyar en proceso de presentación de descargos y otros, en caso de ser requerido por los organismos fiscalizadores pertinentes.Realizar gestiones orientadas al cumplimiento de los estándares legales y normativos definidos por la autoridad. Además, coordinar las acciones con la mutualidad correspondiente y sus distintos profesionales, que requieran su gestión.Requisitos:Título de Ingeniería en Prevención de RiesgosDeseable experiencia en RetailContar con movilización propia (no excluyente)2 años de experiencia en roles similaresResidencia en Puerto MonttEn SMU apoyamos y promovemos la Ley N°21.015 de Inclusión Laboral. Además nos encontramos certificados en la Norma Chilena NCh: 3262, de Gestión de igualdad de género y conciliación de la vida laboral, familiar y personal. Por esta razón todas nuestras oportunidades laborales están abiertas a personas con discapacidad , y sin ningún tipo de distinción ni discriminación por género. En SMU, nos esforzamos por gestionar un ambiente inclusivo y equitativo para todas las personas.

Empresa confidencial busca un Encargado General de Trade encargado de liderar la planificación, control y ejecución de campañas y activaciones, asegurando eficiencia operativa, disciplina y altos estándares de servicio.Responsabilidades Planificar y coordinar campañas, asegurando dotación y recursos. Supervisar asistencia, turnos y desempeño del equipo en terreno. Controlar estándares de ejecución, imagen y cumplimiento operativo. Implementar KPIs, reportes y procesos eficientes basados en datos. Gestionar contingencias y asegurar continuidad operacional. Impulsar digitalización, automatización y mejora continua. Liderar a coordinadores, supervisores y promotores, estableciendo objetivos y retroalimentación constante.Requisitos Experiencia en Trade Marketing, operaciones en terreno o coordinación de campañas. Manejo de KPIs, control de gestión y herramientas tecnológicas. Experiencia liderando equipos operativos. Perfil organizado, disciplinado y orientado a resultados.Si te interesa pertenecer a una empresa creativa, innovadora y orientada a los resultados, te invitamos a postular y ser parte de un equipo en constante crecimiento y mejora.

Alfabeta Spa.Reconocida casa de estudios en búsqueda de profesionales con y sin experiencia para formar parte del área comercial.Se requiere asesor comercial, modalidad teletrabajo/comisionista con disponibilidad completa e inmediata. Dentro de las aptitudes se busca que sea responsable, proactivo, con aspiraciones de superación, capacidad de comunicación, organización y excelentes relaciones interpersonales.Dentro de las responsabilidades del cargo se encuentra la atención a público, captación de nuevos alumnos, gestión de inscripciones y seguimiento en todo el proceso.Beneficios Altas comisiones y bonos Excelente ambiente laboral Posibilidad de ascenso según desempeño Día de cumpleaños libreRequisitos: No estar estudiando ni trabajando. Tener cédula de identidad vigente. Computador para trabajar desde casa en forma remota y disponibilidad inmediata.

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Con más de 30 años presente en el mercado nacional, BICE VIDA Compañía de Seguros S.A. es uno de los líderes en el rubro de las aseguradoras. Somos una empresa enfocada en satisfacer las necesidades de seguridad, prosperidad y protección de nuestros clientes. Nuestro principal pilar es brindar un servicio al cliente óptimo y de calidad superior, para que cada uno de nuestros clientes nos recomiende y prefiera a lo largo de su vida. En BICE VIDA nos encontramos en búsqueda de un Administrativo para sumarse al área de Operaciones de Seguros Individuales, quien estará encargado(a) de ejecutar tareas administrativas y operativas relacionadas con seguros individuales. Endosos a las pólizas, carga de archivos, despacho de datos a proveedores externos, ejecutar y revisar procesos automáticos y manuales, manteniendo actualizados los procesos relacionados con pólizas y asegurados. En este rol deberás : Mantener actualizada la base de asegurados. Ejecutar carga de información al sistema y planillas correspondientes, ya sea de manera masiva o unitaria. Establecer una comunicación alineada y constante con clientes y proveedores. Atender y resolver requerimientos de clientes según su respectiva clasificación. Coordinar con proveedores, el despacho de cartas y pólizas a los asegurados. Cuadraturas de vigencias de asegurados con proveedores externos. Requisitos: Contar con formación académica en carrera del área de Administración o similar. Experiencia en roles administrativos, deseable el rubro de seguros. Deseable manejo de Office. Beneficios Contamos con la mejor cobertura de la industria y te brindamos un seguro complementario de salud, dental y vida, y además un seguro catastrófico (Para ti y tus cargas legales). Bonos en UF dependiendo de la estación del año y del tiempo que lleves en nuestra Compañía. Salida anticipada los días viernes, hasta las 14:00 hrs, lo que te permitirá balancear tu vida personal y laboral. Dress code semi-formal, porque privilegiamos la comodidad. Almuerzo gratis en el casino corporativo, con barra no-fit el dia viernes. Contamos con capacitaciones constantes, para impulsar y empoderar equipos diversos con foco en buscar mejores resultados. Nuestra Casa Matriz se encuentran en el corazón de Providencia a pasos del metro de Pedro de Valdivia. Puedes venir en bicicleta y la cuidamos por ti. Tenemos bicicleteros en casa matriz.

Es la Televisión Pública de Chile. Una empresa autónoma del Estado, con personalidad jurídica de derecho público y patrimonio propio, que es administrada por un directorio pluralista, en cuya designación intervienen el Presidente de la República y el Senado. A sus siete miembros se agrega un representante de los trabajadores de la empresa. El canal fue fundado en 1969 bajo la ley 17.377, sustituida en 1992 por la ley 19.132 que lo rige actualmente. A partir de ella, cuenta con un modelo autofinanciado y competitivo, y mantiene una total independencia editorial en la definición de sus contenidos. En su señal abierta, que se extiende por todo el territorio nacional de Arica a Punta Arenas, TVN ofrece una parrilla programática generalista que incluye información, ficción, entretención y cultura. TVN tiene además una señal internacional llamada TV Chile, el canal de noticias 24 Horas en la TV de Pago, una sólida Red Regional a lo largo de Chile , una señal 2 dedicada al público infantil-familiar y dos plataformas web: www.tvn.cl y www.24horas.cl. Puedes postular a nuestras ofertas laborales en http://empleos.tvn.cl/ Televisión Nacional de Chile se encuentra en búsqueda de un/a Editor/a Periodístico/a Regional, para incorporarse al Centro Regional Coquimbo. El propósito principal del cargo será supervisar y definir la pauta de contenidos del día para los distintos noticiarios de su región, organizando, dirigiendo y controlando el equipo a su cargo; velando por el cumplimiento de las orientaciones programáticas y editoriales del canal, y del presupuesto asignado a su gestión. Entre sus principales funciones se encuentran: Generar el presupuesto de la sede regional para su aprobación y supervisar su cumplimiento. Coordinar el trabajo periodístico, elaborar la pauta diaria y asignar tareas a los equipos de prensa. Supervisar el trabajo diario del equipo periodístico regional. Definir los contenidos de los programas que se emiten, supervisando su pertinencia con las orientaciones programáticas y la línea editorial de TVN. Supervisar la calidad de la emisión del material periodístico generado. Elaborar informes en forma diaria y semanal de hechos a reportear y material emitido. Supervisar la publicación de material periodístico generado en plataformas digitales. Representar al canal ante la comunidad y autoridades regionales. Realizar notas o reportajes con un tratamiento audiovisual y de contenido de alto estándar. Requisitos: Formación: Periodista. Experiencia específica en medios informativos y televisión. 3 años de experiencia en cargos similares, como Editor/a Periodístico/a o Editor/a de Noticias. Disponibilidad para trabajar presencialmente en Coquimbo/La Serena. Licencia de Conducir Clase B vigente (excluyente).