El grupo Komatsu Cummins es una empresa inclusiva, comprometida con la promoción de la diversidad, equidad e igualdad de oportunidades. Nuestra empresa incorpora al mercado experiencia, tecnología, soporte e innovación, siendo uno de los lideres mundiales en su rubro. Cargo: Ingeniero/a de Confiabilidad Faena Rajo Inca. Funciones del cargo:Asegurar la correcta implementación de la estrategia de mantenimiento de las diferentes flotas en faena.Liderar investigaciones análisis causa raíz para evaluación de fallas de componentes o sistemas con foco en mejoras en la confiabilidad, disponibilidad y rentabilidad de la flota.Seguimiento de cumplimiento y efectividad de planes de acción de mejoras de confiabilidad.Aseguramiento de implementación de planes de acción (mesa técnica).Priorización de actividades críticas a programar en plan semanal.Dar seguimiento y reportar estado de componentes, sistemas y equipos críticos en relación con su continuidad operacional y planes de mejora.Reportes mensuales de seguimientos a componentes, sistemas y equipos críticos.Dar visibilidad al rendimiento de equipos y componentes, sus detenciones imprevistas, impacto, causas y planes de mejora. Requisitos Mínimos: Requisitos del cargo:Títulado/a de Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, o carreras a fínes.Poseer Residencia en Región de Atacama (Deseable).Contar con al menos 4 años de experiencia laboral ejerciendo tareas similares dentro de lo que es Confiabilidad.Contar con disponibilidad para trabajar bajo turno 7x7.Contar con conocimientos de RCA, FMECA o similares.Contar con experiencia trabajando en Faena de manera previa.

¿Eres una profesional organizada, proactiva y buscas un rol clave para apoyar la gestión en una planta productiva? ¡Esta oportunidad es para ti!En Randstad Professionals, estamos buscando una/un Secretaria/o para unirse a Importante empresa del rubro de energía en su Central en la Región de Valparaíso.Tu misión será gestionar y apoyar las actividades del equipo de liderazgo, asegurando que las áreas se mantengan activas y enfocadas en sus funciones críticas.¿Cuáles serán tus responsabilidades clave? Gestión de Contratistas: Responsable del control y gestión de proveedores, desde el ingreso de contratistas hasta la supervisión de servicios esenciales (aseo, colación y transporte). Gestión Administrativa: Organizar reuniones, conferencias y viajes. Controlar las horas extraordinarias del área. Finanzas y Compras: Realizar compras según requerimientos específicos y revisar facturas de proveedores. Soporte Operacional: Apoyar a Supply Chain en las mantenciones y mantener la relación con todos los proveedores externos. Secretariado: Redacción de cartas y elaboración de archivos (físicos y digitales).¿Qué requisitos buscamos en ti? Experiencia (Excluyente): Mínimo 3 a 4 años en plantas productivas o entornos industriales. Estudios: Grado Técnico o Universitario en Administración de Empresas o carrera afín. Conocimientos: Contabilidad básica, atención al cliente y normas de seguridad. Software: Manejo de Excel y Word. Habilidades: Colaboración, prudencia y orientación al cliente interno y externo. Idiomas: Inglés básico.Condiciones de la Oferta Ubicación: Avenida El Parque Lote 3-A, Parque Industrial, Concón, Valparaíso. Contrato: Indefinido (con 3 meses iniciales de entrenamiento para familiarizarse con las actividades de la Central).Si te motiva este desafío y quieres ser un pilar fundamental en la gestión de una Central en crecimiento, ¡te invitamos a postular!Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N° 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral

Empresa LAYNER SPA se encuentran en la búsqueda de AUXILIAR DE ALIMENTOS con experiencia para HOSPITAL DE QUILPUEREQUISITOS:- Curso de manipuladora de Alimentos (EXCLUYENTE)- Experiencia minima 6 meses- Disponibilidad inmediataHorario Laboral : -- Modalidad cuarto turno modificado 2x2 Largo de 07:30 a 19:30 hrs, de lunes a domingoRenta Mensual:-$540.000 líquidos Y en caso de ser coberturas de turnos manera part time cada turno es de $42.000 brutos (con boleta de honorarios)La remuneracion se pagan todos los 5 de cada mes

Los Héroes es una plataforma de seguridad, bienestar e innovación social abierta y participativa. La diversidad, equidad e inclusión nos moviliza, hemos incorporado la perspectiva de género en todo lo que hacemos y fomentamos que las personas seamos partícipes de esta cultura. Los Héroes es una corporación de derecho privado, sin fines de lucro y que forma parte del Sistema de Seguridad Social del país. Se preocupa de impulsar la transformación de una sociedad participativa y conectada; creando herramientas, oportunidades y espacios que generen valor y fomenten el desarrollo, la seguridad y el bienestar social.La gerencia de empresa y trabajadores se encuentra en búsqueda de un/a Ejecutivo/a de Negocios para apoyar en la venta de productos y servicios de CCAF Los Héroes y/o sus filiales a trabajadores(as) afiliados(as), contribuyendo al cumplimiento de metas comerciales en créditos, cuentas prepago, seguros, plataformas de beneficios y otros productos definidos por la organización.Funciones:- Venta, simulación y evaluación de créditos sociales, seguros, tarjetas prepago y otros productos actuales o futuros ofrecidos por Los Héroes y sus filiales, conforme a la normativa vigente.- Brindar atención personalizada a trabajadores afiliados, cumpliendo con los estándares de calidad establecidos en el modelo de atención.- Realizar visitas a empresas para difundir los beneficios de Los Héroes y sus filiales entre los trabajadores afiliados, siguiendo los procedimientos definidos.- Contactar a clientes mediante llamadas o visitas presenciales, utilizando las bases de campañas y siguiendo las directrices entregadas por la jefatura.Requisitos:- 1 año de experiencia en venta de intangibles.- Conocimiento en ventas de intangibles y/o productos financieros.-Manejo de Relaciones Interpersonales.- Contar con Enseñanza Media Completa.-licencia de conducir tipo B. (excluyente)-Disponibilidad para trabaja en Talca y realizar visitas a terreno.Beneficios:- Asignación de colación- Beneficios por afiliación a CCAF Los HéroesCondiciones del cargo:- Tipo de contrato: Plazo permanente/indefinido (inicialmente plazo fijo)- Horario: lunes a viernes de 8:45 – 17:30¡Tu postulación es importante para CCAF Los Heroes, te esperamos!

Prevencionista de RiesgosResumen del PuestoEstamos buscando un Prevencionista de Riesgos calificado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá experiencia en la identificación y mitigación de riesgos en un entorno laboral, asegurando el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud ocupacional.Responsabilidades Identificar y evaluar los riesgos laborales en diferentes áreas. Desarrollar e implementar planes de prevención de riesgos. Realizar inspecciones de seguridad y auditorías. Capacitar a los empleados en temas de seguridad y salud ocupacional. Investigar accidentes e incidentes laborales y proponer medidas correctivas. Asegurar el cumplimiento de las normativas legales en materia de seguridad y salud.Requisitos Título profesional en Prevención de Riesgos o campo relacionado. Experiencia demostrable en el área de prevención de riesgos. Conocimiento de la legislación vigente en materia de seguridad y salud ocupacional. Habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. Capacidad para identificar y resolver problemas de seguridad.

El grupo Komatsu Cummins es una empresa inclusiva, comprometida con la promoción de la diversidad, equidad e igualdad de oportunidades. Nuestra empresa incorpora al mercado experiencia, tecnología, soporte e innovación siendo uno de los líderes mundiales en su rubro. Cargo: Supervisor/a de Faena / Faena Caserones Propósito del Cargo: Supervisar y ejecutar los procesos operativos de programación de mantención preventiva y/o mantención correctiva de los equipos a su cargo, siendo responsable de asignar tareas a su equipo de trabajo, controlando la cantidad y calidad de los trabajos ejecutados por el personal a su cargo de forma eficiente y oportuna para la buena atención de los clientes internos y externos. Funciones: - Supervisar y verificar la seguridad de cada uno de los trabajadores en terreno, coordinando los trabajos ah ejecutar por el personal. - Velar por que cada trabajador desarrolle sus labores, evitando retrocesos en la programación. - Supervisar la ejecución de las tareas de mantenimiento, administrando eficientemente las personas, recursos y equipos. - Promover y gestionar el desarrollo y desempeño del personal a cargo POR FAVOR ADJUNTAR CV ACTUALIZADO (REQUISITO EXCLUYENTE) Esta oferta se rige bajo la Ley N°21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. Buscamos a los mejores talentos para incorporarse a nuestra compañía independiente del género, orientación sexual, situación de discapacidad, nacionalidad, edad, cultura y origen. Requisitos Mínimos: Técnico/a nivel superior y/o Ingeniero/a ejecución mécanico, mantenimiento, eléctrico, electromecánico, carrera afin.Experiencia mínima de 3 años en cargos de liderazgo, súpervisón de equipos, etc.Conocimientos en mantenimiento de maquinaria pesadaLIcencia Clase DDisponibilidad para desempeñarse en turnos día y noche.Disponibilidad para desempeñarse en faena de altura geografica.

Interclínica es una red de salud compuesta por cinco clínicas ubicadas en distintas zonas del país, todas comprometidas con un propósito común: Hacer que la salud de calidad sea accesible para la gran mayoría de la población.Fomentamos una cultura participativa, inclusiva y en permanente evolución. Creemos en las personas, en su potencial de desarrollo, y en la importancia de construir entornos de trabajo saludables, diversos y con sentido.Contamos con un equipo humano diverso, profesional y comprometido, con una cultura basada en la cercanía, la innovación y el trabajo bien hecho. Nuestro corporativo está ubicado en Quilpué, y desde ahí articulamos una mirada estratégica e integradora para toda la red compuesta por las siguientes clínicas:🏥 Nueva Clínica Cordillera – Las CondesCentro moderno y altamente resolutivo, con tecnología de punta y un equipo comprometido con la excelencia médica. Nos mueve la innovación, el trabajo colaborativo y el servicio de calidad.🤝 Clínica Los Carrera – QuilpuéConectada con la comunidad, esta clínica se caracteriza por su cercanía, calidez humana y compromiso con una atención accesible y confiable.🌿 Clínica Los Leones – La CaleraClínica regional con fuerte sentido de pertenencia, orientada a la mejora continua, el respeto y el desarrollo de un servicio médico eficiente y humano.🌄 Clínica Tarapacá – IquiqueReferente en el norte grande, combina profesionalismo con cercanía, entregando atención oportuna con foco en la equidad y la calidad.🌅 Clínica San José de Arica – AricaCentro con vocación regional e intercultural, comprometido con el bienestar de la comunidad, la inclusión y el acceso a la salud de calidad.Interclínica es más que una red de salud: es un espacio para aprender, crecer y aportar con sentido. Tu talento puede transformar vidas. ¡Postula hoy!En el marco de la Ley N°21.015 de Inclusión Laboral, estamos comprometidos con ofrecer oportunidades laborales a personas con discapacidad y avanzar hacia espacios laborales accesibles y equitativos para todos.Para nuestra Clínica San José ubicada en Arica nos encontramos en búsqueda de un Psicólogo LaboralTu principal misión será: Impulsar iniciativas innovadoras para que San José Interclínica sea reconocido como EL LUGAR MÁS DESEABLE PARA TRABAJAR 🏆 por nuestros colaboradores en el sector. ¿Qué Harás? 🛠️Serás un pilar fundamental en la Gerencia, liderando y gestionando áreas clave: Reclutamiento y Selección: 🔎 Atraer e incorporar al mejor talento. Desarrollo Organizacional (DO): 🌱 Fomentar el crecimiento, cultura y clima laboral. Comunicaciones Internas: 🗣️ Asegurar una comunicación fluida y efectiva en toda la clínica. Lo Que Ofrecemos ✨ Jornada de Trabajo: Lunes a viernes de 9:00 a 18:30 hrs. (Martes de 9:00 a 17:30 hrs.). 🗓️ Alimentación: Colación diaria en nuestras instalaciones. 🍽️ Crecimiento: Un entorno que valora tu desarrollo profesional y autonomía. 🚀 Beneficios TOP: Un paquete de beneficios adicionales que se activan al pasar a contrato indefinido (¡que son muchos!). 🎁 Si eres una persona proactiva, orientada a resultados y con genuino interés en el bienestar de las personas, queremos conocerte.

El grupo Komatsu Cummins es una empresa inclusiva, comprometida con la promoción de la diversidad, equidad e igualdad de oportunidades. Nuestra empresa incorpora al mercado experiencia, tecnología, soporte e innovación siendo uno de los líderes mundiales en su rubro. Cargo: Mecánico/a Operador/a Faena Centinela Propósito del Cargo:Realizar funciones de mantenimiento y reparación de equipos, más la operación de equipos de apoyo tales como: grúa horquilla, alza hombre, puente grúa, camión lubricador y camión pluma.Funciones:Encargado de la operación de Camión Lubricador, pluma, montacargas y otros equipos de manipulación de carga, en labores de desmontaje y montaje de componentes y/o Repuestos.Transporte de componentes, repuestos, materiales e insumos.Mantención y reparaciones menores de camión.Preparación de informes técnicos.Conducción a la defensiva.Requisitos:Título Técnico Nivel Medio Mecánico, carrera afín o curso de duración superior a 6 meses relacionado a la mecánica (Excluyente)Poseer al menos 2 años de experiencia en funciones descritas.Conocimientos y/o formación técnica en mecánica.Licencia Conducir Clase D y A4 (Ambas excluyentes)Manejo Office Nivel Básico.Se requiere disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de día y noche en modalidad 7x7/8x6 de 08:00 a 20:00 hrs y de 20:00 a 08:00 hrs.Esta oferta se rige bajo la Ley N°21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.Buscamos a los mejores talentos para incorporarse a nuestra compañía independiente del género, orientación sexual, situación de discapacidad, nacionalidad, edad, cultura y origen. Requisitos Mínimos: Requisitos:Título Técnico Nivel Medio Mecánico, carrera afín o curso de duración superior a 6 meses relacionado a la mecánica (Excluyente)Poseer al menos 2 años de experiencia en funciones descritas.Conocimientos y/o formación técnica en mecánica.Licencia Conducir Clase D y A4 (Ambas excluyentes)Manejo Office Nivel Básico.Se requiere disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de día y noche en modalidad 7x7/8x6 de 08:00 a 20:00 hrs y de 20:00 a 08:00 hrs.