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Descubre oportunidades únicas y postúlate al empleo ideal hoy.
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Fashion’s Park busca Cajeros Part Time de 20 horas para su tienda en Villarrica. Las tareas incluyen concretar ventas y mantener orden en el punto de venta. Se valora experiencia previa en el rubro retail.
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KOE Corporation busca profesionales para su expansión en el sector del inglés. Se aceptan postulantes con o sin experiencia, que sean proactivos y ambiciosos, en modalidad presencial.
KOE Corporation busca profesionales para su expansión en el sector del inglés. Se aceptan postulantes con o sin experiencia, que sean proactivos y ambiciosos, en modalidad presencial.
KOE Corporation busca profesionales para unirse a su proyecto de expansión en el ámbito del inglés. Se aceptan candidatos con o sin experiencia, proactivos y con disposición para trabajar en equipo.
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KOE Corporation, multinacional con 36 años en el sector del inglés, busca profesionales proactivos para su expansión en Latinoamérica. No se requiere experiencia previa. Se valoran el trabajo en equipo y el liderazgo.
KOE Corporation, multinacional con 36 años en el sector del inglés, busca profesionales proactivos para su expansión en Latinoamérica. No se requiere experiencia previa. Se valoran el trabajo en equipo y el liderazgo.
Importante empresa ubicada en la comuna de San Bernardo, se encuentra en la búsqueda de Encargado de bodega:Funciones:Controlar y monitorear el picking diario de productos en las zonas asignadas para los pedidos.Coordinar a los equipos para la distribución en piso y zona, verificando el cumplimiento efectivo por cada pedido.Garantizar el nivel de servicio del planificado diario, comprobar el cumplimiento normativo, y asegurar las solicitudes de insumos y herramientas, de lo que se necesita.Verificar la trazabilidad de los productos y de los distintos pulmones de tránsito de la bodega.Otras funciones que indique su jefatura.Horario turno noche: lunes a jueves de 08:00 a 18:00 y viernes de 08:00 a 17:00 horas.Renta:$794.000 líquido.Beneficios:ColaciónUniformeBus de acercamientoRequisito:Experiencia como encargado de bodega.Al menos 1 año de experiencia.experiencia en excel
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¿Buscando un ambiente divertido y flexible donde puedes avanzar en tu carrera? ¡PUMA es tu lugar! En PUMA nos esforzamos para que nuestros clientes disfruten de su experiencia de compra en nuestras tiendas, aportando conocimientos de producto y una atención personal y especializada. Nuestra Empresa ofrece ventajas competitivas, una valiosa formación y oportunidades de crecimiento. Te invitamos a participar para ocupar el cargo de Vendedor Part Time para nuestras tiendas. TU MISIÓN: · Alcanzar o exceder metas de venta, KPIs y rentabilidad, alineado con los valores de PUMA. · Proveer altos estándares de experiencia al cliente en la tienda .· Apoyar en el procesamiento de la entrada y salida de mercadería y realizar la reposición en la sala de ventas. · Completar exitosamente los programas de entrenamiento requeridos para el rol. · Implementar correctamente el marketing y actividades promocionales en la tienda. · Mantener la tienda en condiciones óptimas de orden y limpieza, y asegurar la prevención de pérdidas a través del cumplimiento de políticas y procedimientos. TU TALENTO: · 2 años de experiencia en posiciones similares.· Habilidad para entregar altos estándares de servicio al cliente, relaciones colaborativas, orientación a la solución, establecimiento de prioridades y comunicación transparente. · Conocimientos de sistemas de venta. · Disponibilidad para trabajar fines de semanas y al menos 1 día entre semana. OFRECEMOS: · Ticket restaurant · Descuentos tiendas propias, de acuerdo con la política empresa · Aguinaldos, de acuerdo con la política empresa · Seguro complementario de salud, de acuerdo con la política empresa. PUMA brinda igualdad de oportunidades para todos los solicitantes de empleo, independientemente de su raza, color, religión, origen nacional, sexo, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad o discapacidad. La igualdad para todos es uno de los principios fundamentales de PUMA y no toleramos ninguna forma de acoso o discriminación.
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Fashion’s Park es una cadena de retail especializada en vestuario para toda la familia con cerca de 3.000 colaboradores distribuidos entre Chile y China.Con más de 35 años de trayectoria y 100 tiendas desde Arica hasta Punta Arenas, nos hemos consolidado como una marca cercana y accesible.Nuestro propósito es "Hacer felices a quienes nos eligen", entregando una experiencia de compra única y memorable.Si quieres estar al tanto de nuestras novedades, tendencias de moda y promociones, síguenos en redes sociales: Instagram: @Fashions_park Facebook: @tiendasfashionspark X: @Fashions_Park_️ YouTube: @TiendasFashionsPark LinkedIn: Fashion’s Park Fashion's Park, reconocida empresa dedicada al retail, requiere contratar un Asistente de Bodega para su tienda ubicada en Villarrica cuyo objetivo será controlar, almacenar y ordenar la bodega de la tienda con los productos de vestuario provenientes del centro de distribución facilitando el proceso logístico de venta.Siendo sus principales funciones;- Recibir, almacenar y ordenar los productos provenientes del centro de distribución de vestuario en la bodega de la tienda.- Coordinar y preparar los productos para ser retirados desde bodega a la sala de venta de la tienda- Realizar inventario periódico de los productos, identificando las mermas y establecer eventuales devoluciones.Algunos de los requisitos son:- Enseñanza media completa.- Al menos 6 meses de experiencia en cargos similaresCondiciones:- Trabajo en horario de tienda 45 horas semanales 5x2 (dos domingos libres al mes)Por lo que si te encuentras interesado/a, postula aquí! Requisitos:
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Grupo Sendero busca un Líder de Producto responsable de liderar la estrategia de productos y promociones para uno de los grupos de parques cementerio más grandes del país. El objetivo del cargo es fortalecer el posicionamiento de la compañía como líder en el mercado, maximizar la rentabilidad y asegurar que las iniciativas de desarrollo y mantención de productos estén alineadas con los objetivos comerciales del negocio.Principales Responsabilidades Formular e implementar planes estratégicos para diversas líneas de productos, orientados al crecimiento sostenible y al posicionamiento competitivo. Diseñar estrategias de precios basadas en análisis de rentabilidad, elasticidad, competitividad y comportamiento del cliente. Identificar tendencias locales y globales del sector funerario, adaptándolas a la estrategia para impulsar la innovación en productos y servicios. Coordinar campañas de lanzamiento de nuevos productos, maximizando su impacto comercial. Monitorear el comportamiento del mercado, necesidades del cliente y acciones de la competencia, identificando causas de venta y no venta. Generar insights accionables a partir de datos internos, información de mercado y retroalimentación de clientes y fuerza de ventas. Actuar como referente estratégico, entregando visión de negocio y liderazgo en decisiones clave del portafolio. Colaborar con el área de sistemas en el desarrollo de proyectos estratégicos y mejoras en los procesos de venta.Requisitos Título universitario en Ingeniería Comercial, Ingeniería Industrial, Marketing, Administración o carreras afines. Mínimo 5 años de experiencia en roles estratégicos de gestión de productos, idealmente en empresas de servicios. Experiencia en análisis de mercado, desarrollo de modelos de negocio y trabajo con equipos multidisciplinarios.Competencias Clave Pensamiento estratégico y orientación a resultados. Capacidad para liderar procesos de innovación y transformación. Visión integral del negocio y capacidad para evaluar el impacto de decisiones estratégicas. Habilidad para impulsar iniciativas de mejora y creación de valor alineadas con la dinámica del mercado. Liderazgo para movilizar equipos y stakeholders hacia objetivos estratégicos. Capacidad para establecer y cumplir metas ambiciosas con foco en rentabilidad y eficiencia.
Grupo Sendero busca un Líder de Producto responsable de liderar la estrategia de productos y promociones para uno de los grupos de parques cementerio más grandes del país. El objetivo del cargo es fortalecer el posicionamiento de la compañía como líder en el mercado, maximizar la rentabilidad y asegurar que las iniciativas de desarrollo y mantención de productos estén alineadas con los objetivos comerciales del negocio.Principales Responsabilidades Formular e implementar planes estratégicos para diversas líneas de productos, orientados al crecimiento sostenible y al posicionamiento competitivo. Diseñar estrategias de precios basadas en análisis de rentabilidad, elasticidad, competitividad y comportamiento del cliente. Identificar tendencias locales y globales del sector funerario, adaptándolas a la estrategia para impulsar la innovación en productos y servicios. Coordinar campañas de lanzamiento de nuevos productos, maximizando su impacto comercial. Monitorear el comportamiento del mercado, necesidades del cliente y acciones de la competencia, identificando causas de venta y no venta. Generar insights accionables a partir de datos internos, información de mercado y retroalimentación de clientes y fuerza de ventas. Actuar como referente estratégico, entregando visión de negocio y liderazgo en decisiones clave del portafolio. Colaborar con el área de sistemas en el desarrollo de proyectos estratégicos y mejoras en los procesos de venta.Requisitos Título universitario en Ingeniería Comercial, Ingeniería Industrial, Marketing, Administración o carreras afines. Mínimo 5 años de experiencia en roles estratégicos de gestión de productos, idealmente en empresas de servicios. Experiencia en análisis de mercado, desarrollo de modelos de negocio y trabajo con equipos multidisciplinarios.Competencias Clave Pensamiento estratégico y orientación a resultados. Capacidad para liderar procesos de innovación y transformación. Visión integral del negocio y capacidad para evaluar el impacto de decisiones estratégicas. Habilidad para impulsar iniciativas de mejora y creación de valor alineadas con la dinámica del mercado. Liderazgo para movilizar equipos y stakeholders hacia objetivos estratégicos. Capacidad para establecer y cumplir metas ambiciosas con foco en rentabilidad y eficiencia.