Sobre Nosotros ¡Hola! Somos SCHGroup , una consultora especialista en reclutamiento, assessment del capital humano y consultoría.Nuestro sello es la construcción de relaciones a largo plazo con nuestros candidatos y clientes. Buscamos que nuestros procesos de reclutamiento sean ágiles, acompañando a nuestros candidatos en todo momento. ¡Esperamos que esta vacante sea la oportunidad que estabas buscando! Propósito del cargo:Gestionar el proceso de compras técnicas para maquinaria pesada, repuestos y servicios asociados, asegurando eficiencia, calidad y rentabilidad. El rol requiere una combinación de conocimientos técnicos y habilidades interpersonales para negociar con proveedores, coordinar con el área de maquinarias y tomar decisiones informadas que impacten directamente en la operación.Principales responsabilidades:Levantar requerimientos técnicos junto al equipo de mantenimiento y operaciones.Cotizar, evaluar y negociar precios, plazos y condiciones con proveedores nacionales e internacionales.Realizar análisis comparativos de alternativas técnicas y económicas.Coordinar con el área de maquinarias para validar especificaciones, compatibilidades y urgencias.Mantener actualizada la base de proveedores y generar reportes de gestión.Participar en la mejora continua de procesos de abastecimiento, tiempos de entrega y control de costos. Requisitos: Requisitos técnicos:Formación: Ingeniería en Ejecución Mecánica, Industrial, Civil Mecánica o afín.Experiencia: Mínimo 2 años en compras técnicas, idealmente en maquinaria pesada, minería, construcción y/o vehículos.Conocimientos:Lectura e interpretación de fichas técnicas y planos.Manejo de ERP (ideal SAP, Softland o similar).Excel intermedio-avanzado.

Sobre Nosotros¡Hola! Somos SCHGroup , una consultora especialista en reclutamiento, assessment del capital humano y consultoría.Nuestro sello es la construcción de relaciones a largo plazo con nuestros candidatos y clientes. Buscamos que nuestros procesos de reclutamiento sean ágiles, acompañando a nuestros candidatos en todo momento. ¡Esperamos que esta vacante sea la oportunidad que estabas buscando! Acerca de la posiciónImportante empresa de consumo masivo - retail, busca buscamos un/a Ingeniero/a de Control de Gestión con fuerte dominio de herramientas tecnológicas para potenciar la eficiencia operativa y la toma de decisiones estratégicas.Propósito del cargo: Diseñar y optimizar sistemas de control de gestión mediante el uso de plataformas digitales, automatización de reportes y análisis avanzado de datos, contribuyendo directamente a la mejora continua del negocio.Responsabilidades clave Implementar y mantener dashboards interactivos (Power BI, Tableau, Looker Studio) para monitorear KPIs en tiempo real. Automatizar procesos de reporting y análisis financiero-operativo mediante herramientas como Excel avanzado, macros, y scripts en Python o SQL. Integrar datos desde ERP (SAP, Oracle, JD Edwards) y plataformas de BI para generar insights accionables. Apoyar procesos de planificación, forecast y presupuestos con modelos predictivos y simulaciones. Colaborar con áreas comerciales, supply chain y finanzas para alinear métricas y objetivos. Levantar oportunidades de mejora y comerciales basado en los indicadores levantados. Requisitos: Los interesados deben contar con los siguientes requisitos excluyentes: Contar con título universitarios de Ingeniería Civil, Comercial, Control de Gestión o carrera afín. Experiencia de 2 a 5 años en roles similares, idealmente en consumo masivo o retail. Dominio avanzado de herramientas tecnológicas: Power BI, Excel, SQL, ERP, automatización de reportes. Capacidad analítica, pensamiento crítico y orientación a resultados. Alta autonomía, curiosidad tecnológica y habilidades de comunicación. Contar con un perfil autónomo y propositivo. Contar con actitud positiva Beneficios Te invitamos a ser parte de una empresa con grandes marcas y gran equipo de trabajo

¡Únete a nuestro cliente como Encargado/a de Marketing en Chillan! ¿Te apasiona el marketing digital, la creatividad y el mundo automotriz? Importante importadora y distribuidora de productos automotrices, está buscando al próximo/a Encargado/a de Marketing para liderar nuevas iniciativas en un emocionante proyecto. ¿Qué harás en este rol?• Diseñar y ejecutar campañas de marketing para impulsar las ventas. • Gestionar redes sociales y crear contenido atractivo para nuestros canales digitales. • Desarrollar estrategias para captar nuevos clientes y generar convenios comerciales. • Coordinar acciones de merchandising, POP y colaborar con agencias de publicidad y diseño. • Interactuar con áreas clave como ventas, finanzas, serviteca y centros de distribución. Perfil que buscamos • Formación universitaria en Diseño, Periodismo, Marketing o Publicidad. • Experiencia mínima de 2 años en campañas de marketing, promociones y convenios comerciales. • Manejo de redes sociales, marketplace y sistemas como ERP, CRM, WMS, ATS. • Proactividad, creatividad y orientación a resultados. Condiciones del cargo • Horario: Lunes a Viernes, de 09:00 a 18:00 hrs (5x2) • Renta líquida ofrecida: o Sueldo liquido $1.100.000 o Bono por cumplimiento de metas (una vez con contrato indefinido) o Beneficios: Teléfono corporativo y beneficios internos de la empresa

Importante empresa de RRHH anda en búsqueda de un Ingeniero Comercial enfocado en Servicios Transitorios para incorporarlo a una de sus dependencias ubicada en Puente Alto. Funciones: Funciones administrativas vinculadas a las cotizaciones y acciones del área comercial: Llevar control, realizar y enviar cotizaciones. Seguimiento de actividades, Agenda de reuniones. Control de gestión de área comercial y reportabilidad. Seguimiento a la relación comercial. Encuesta de Satisfacción al cliente y mejoramiento continuo, entre otras herramientas de mejora. Búsqueda de nuevas oportunidades de negocios. Perfil del/de la ocupante del cargo Formación: Ingeniero/a comercial; Ingeniero/a en administración de empresas, de recursos humanos o carrera afín Experiencia: Mínimo 1 año de experiencia en roles comerciales o administrativos Conocimientos bases: Conocimiento de gestión de personas (conocimiento de conceptos de turnos, HHEE, contrato de trabajo, código del trabajo, entre otros) , Excel intermedio-avanzado Habilidades o competencias blandas: Comunicación efectiva (excelente comunicación tanto verbal como escrita), Orden y planificación, Capacidad de Análisis. Adaptabilidad al cambio. Horario laboral de lun a vie desde las 8:30 hrs a las !7:30 hrs. *Si te interesa la Vacante Postula con nosotros!!**

Una prestigiosa empresa especializada en ventas E-commerce y marketing directo busca incorporar a su equipo de Call Center Outbound a EJECUTIVO DE FIDELIZACIÓN.FUNCIONES PRINCIPALES: Contactar a clientes telefónicamente para la venta de productos y servicios. Negociar y detectar necesidades de los clientes, ofreciendo soluciones adecuadas. Aplicar técnicas de ventas, manejar objeciones y presentar los productos de forma atractiva. Realizar cross-selling y up-selling. Registrar correctamente las ventas concretadas y potenciales. Actualizar la base de datos de clientes de forma precisa. Garantizar la confidencialidad de la información. Representar de manera profesional la imagen de la empresa. Proporcionar feedback a su supervisor sobre necesidades y oportunidades detectadas.REQUISITOS DEL CARGO: Experiencia laboral comprobable en Call Center de ventas de productos y/o servicios. Habilidades y técnicas de ventas, manejo de objeciones, sondeo y cierre. Comunicación formal y efectiva, buena dicción y facilidad para comunicarse. Buena ortografía. Poder de convencimiento, orientación al cliente y a la calidad. Manejo de CRM, sistemas de llamados, indicadores/Metas. Manejo de PC y Office nivel usuario.CONSIDERACIONES: Trabajo modalidad hibrida Lunes a Jueves: 9:00 a 17:00 y viernes 9:00 a 15:30 Seguro complementario (indefinido) Beneficios varios

Importante empresa, ubicada en la comuna de Pudahuel (sector Aeropuerto), está en busca de Operadores aeroportuarios.Funciones principales:* Realizar segregación, conciliación, carga y descarga de equipaje hacia o desde carros y/o contenedores de acuerdo con los estándares operacionales definidos por el cliente.Se Ofrece:* Jornada de 44 horas semanales con turnos variables, según la asignación de rol mensual, turnos rotativos de mañana, tarde y noche. 5 días de trabajo con 2 días de descanso a la semana (no necesariamente seguidos) incluyendo 2 domingos libres al mes.-Renta líquida 556.000-Buses de acercamiento (sector Los Héroes, Estación Central y Pajaritos)* Locomoción a domicilio desde las 21:00 pm a las 8:00 am* Contrato con empresa externa, con posibilidades de internalización según desempeño.

Empresa líder en importación de equipos para optimización de procesos industriales y mineros busca un Ingeniero/a Adquisiciones/ Comprador calificado para unirse a nuestro equipo.El candidato ideal será responsable de ejecutar el proceso de identificación de los equipos y componentes en Manuales de Productos y Despiece; Seleccionar proveedores calificados preseleccionados; Cotizar y evaluar la alternativa optima en precio, plazo de entrega y calidad, y finalmente emitir la Orden de Compra internacional / nacional.Este puesto requiere un acabado conocimiento técnico y experiencia en compras de Productos y Equipos necesarios para el funcionamiento de instalaciones y plantas mineras e industriales.Funciones: Gestionar la adquisición de equipos, repuestos y suministros necesarios para las operaciones industriales de nuestros clientes en todo el territorio nacional. Evaluar y seleccionar proveedores en función de sus precios, capacidad técnica, calidad y cumplimiento de plazos. Negociar precios, términos y condiciones de pago y contratos con proveedores. Colaborar con nuestros departamentos técnicos y operativos para asegurar que los componentes adquiridos cumplan con las especificaciones requeridas. Supervisar el control de inventarios y asegurar el abastecimiento adecuado en tiempo y forma de equipos y repuestos en stock. Realizar estudios de mercado para identificar nuevas fuentes de suministro y oportunidades de optimización de costos. Garantizar el cumplimiento de normativas y estándares de calidad en las adquisiciones. Mantener registros actualizados de compras y proveedores.Requisitos: Título universitario en Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, o afines. Conocimiento amplio sobre los equipos, repuestos y suministros utilizados en operaciones industriales. Mínimo 3 años de experiencia en un puesto similar de adquisición / compras técnicas industriales. Habilidades de negociación y comunicación efectiva. Conocimiento en gestión de inventarios y control de abastecimiento. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos establecidos. Conocimiento en herramientas de gestión de compras y software ERP (preferible). Dominio de Inglés medio – avanzado, oral y escritoOfrecemos: Salario competitivo acorde con la experiencia. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.

Destacada empresa que presta servicio a la gran mineria, bussca Jefe/a de Marketing y comunicaciones. Su objetivo es liderar, alinear y crear estrategias para todas las iniciativas de marketing y comunicaciones con la visión y objetivos globales, actuando como un facilitador clave en la negociación y coordinación con interlocutores internos y externos para implementar las actividades definidas. Esto, con un enfoque innovador, colaborativo e impulsando el posicionamiento de la marca en el mercado minero, fortaleciendo su presencia y reputación, mientras se brinda un soporte integral al área comercial para maximizar su impacto y contribuir al crecimiento sostenible de la organización.- Alinearse a las acciones de marketing con los objetivos estratégicos de la gerencia comercial, asegurando una promoción efectiva de productos o servicios, maximizando el alcance y la captación de clientes. Con el fin de optimizar recursos, medir resultados y adaptarse a cambios del mercado, impulsando el crecimiento y la competitividad de la empresa de manera estructurada y coherente.- Desarrollar los aspectos gráficos de las comunicaciones tanto internas como externas de la empresa- Liderar proyectos de actualización de medios y mantener relación con agencias de marketing- Comunicaciones internas sobre actividades organizaciones, impulsando estrategias e intervenciones con el fin de inculcar cultura segun los valores de la compañia. - entre otras funcuones en relacion al area de comunicacione internes, externas y marketing.Requisitos- Experiencia minima de 2 años en empresas mineras.- Experiencia liderando equipo al menos 5 años- Estudios de postgrados en relaciones al cargo. (diplomados, magister)- Ingles hablado y escrito.- disponibilidad de viajes dentro y fuera de chile