En Amigo Abogados requerimos de un Abogado/a con al mínimo 3 años de experiencia en el ejercicio de la abogacía en Chile. El postulante debe ser capaz de acatar las instrucciones de gerencia y de su jefatura, y debe poseer una estructura moral que coincida con los principios que informan al estudio: Ética, Responsabilidad y Compromiso. El postulante deberá demostrar y acompañar el número de juicios en los que haya tenido participación de acuerdo a su naturaleza. El abogado asistente puede su lo demuestra ascender a la calidad de abogado asociado si reúne la condiciones morales y conocimientos que le permitan ejercer su trabajo de manera responsable. Por favor, enviar el CV con fotografía y datos de contacto al correo referido. Se debe incluir datos de referencia de ex empleadores, señalando su número de contacto. El estudio Amigo es lìder en demandas de responsabilidad civil por daños, contando con más de 1000 juicios en todo Chile.Perfil deseado: El abogado postulante debe mantener un excelente trato con sus pares, colaborando con la creación de un ambiente positivo y ser discreto con la informacion que se le entregue. además, debe ser capaz de integrar el derecho y poseer conocimientos sobre derecho civil por daños y derecho del trabajo; o, al menos, las ganas de aprender las materias. El trabajador debe cuidar su presentación durante sus funciones, manteniendo un excelente trato con los clientes. Por favor, acompañar la concentración de notas obtenidas en el pregrado, así como también su certificado que acredite su calidad de abogado.En Amigo Abogados creemos en las relaciones a largo plazo, teniendo posibilidades el postulante de ascender a abogado asociado, lo que importa un aumento considerable de remuneración, asignaciones por pago de juicio y porcentajes sobre indemnizaciones obtenidas en juicio.En amigo los días viernes y jueves se trabaja solo hasta las 17:00, y los cumpleaños de cada colaborador permite que soliciten la mitad del dìa para retirarse a su hogar. Ambiente cómodo.

GrupoExpro junto a importante empresa del rubro minero ubicada en Antofagasta, se encuentra en búsqueda de un Electromecánico. La postulación se encuentra abierta para que puedan postular personas con discapacidad o bajo el marco de la ley 21.015. Si requieres algún ajuste razonable para participar en el proceso de selección, avísanos para facilitar tu participación en igualdad de oportunidades (Ley 20.422). Objetivo: Diagnostica y repara componentes mecánicos/electromecánicos tanto camiones, maquinarias y equipos (electrógeno, etc.) de diferentes marcas con las que opera Trek Rental, optimizando recursos y asegurando reparaciones rápidas y de calidad, de acuerdo con los procedimientos y estándares de seguridad establecido por la empresa. Funciones principales: - Diagnóstico y reparaciones eléctrico/electromecánicas: - Realiza tareas de reparación de orden electromecánico en los vehículos, maquinas o equipos que deben ser reparados en el taller. - Ejecuta el diagnóstico y evaluación electrónica de los camiones, maquinarias y equipos, de un nivel de complejidad mayor, evaluando con herramientas diagnósticas que provee el fabricante. - Ejecuta diagnóstico y reparación de las conexiones de comunicación de las distintas unidades (camiones, maquinarias y equipos), a través de la línea Bus CAN, tomando mediciones y continuidades eléctricas, asegurando la reparación de tal forma que el equipo quede en optimo funcionamiento. - Verifica el funcionamiento de los componentes y sistemas electrónicos de las unidades (tolvas, frenos, dirección, sensor de presión de neumáticos, cámara de retroceso, cámara de 48 Hrs., sensor de somnolencia, alarmas de retroceso y levante de tolva). - Mantenimiento Correctivo - Ejecuta tareas de reparación específica en vehículos y maquinarias, según corresponda a su especialidad basado en actividades de alta complejidad. - Realiza reparaciones en todos los sistemas, grupos y componentes, según su especialidad (máquinas y/o camiones) de acuerdo con las directrices del fabricante. - Empleo y mantenimiento de Herramientas e instrumentos - Gestión y procesos administrativos Se ofrece: - Colación diaria en casino de la empresa - Bus de acercamiento - Seguro complementario - Aguinaldos (al pasar a indefinido) Horario laboral: - Lun a Jue 08:00 a 18:00. Vie 08:00 a 17:00 Requisitos: - Al menos 2 años de experiencia demostrable en reparaciones y diagnósticos de fallas, en equipos de intervención electrónica de vehículos y/o maquinarias. - Técnico nivel Medio en Mecánica Automotriz y Autotrónica, Técnico en Mantenimiento Mecánico Minero, Mecánica Automotriz en Maquinaria Pesada, o formación técnica profesional afín a la posición. - Deseable especialización técnica en el ámbito de electrónica - Conocimiento de las características de las diversas marcas de unidades. - Conocimientos de sistemas eléctricos y electrónicos de las unidades. - Conocimiento en la interpretación de planos electrónicos. - Dominio de herramientas técnicas para sistemas hidráulicos - Dominio de herramientas de diagnóstico de unidades. - Conocimiento en interpretación de análisis de lubricantes. - Dominio intermedio de herramientas de ofimática. - Licencia clase B. Renta: $1.300.000 liquido mensual

Importante empresa líder en arriendos de Camiones y Maquinarias se encuentra en búsqueda de Mecánicos/Electromecánicos para incorporarse a su equipo de trabajo en la Región de Antofagasta.Algunas de sus funciones serán:-Mantenimiento preventivo según pautas.-Mantenimiento y reparación de los sistemas mecánicos, hidráulicos y eléctricos.-Revisión de la maquinaria con el fin de detectar posibles fallas y poder repararlos.-Reparación de maquinaria: motores, bombas hidráulicas, sustitución de piezas, etc.-Verificación y prueba de la maquinaria para constatar su funcionamiento.Requisitos- Estudios en Mecánica, valorable en sistemas hidráulicos, eléctricos, soldadura o experiencia que avalen conocimientos.- Contar con al menos 3 años de experiencia como mecánico/ electromecánico en equipos Caterpillar, Komatsu, Mercedes Benz, John Deere, entre otros.- Licencia de conducir clase B- Residencia en Antofagasta (requisito excluyente).Condiciones de contratación: Jornada laboral de lunes a viernes.de 08:00 a 18:00 hrs Servicio de Alimentación y transporte (bus de acercamiento).

Application Specialist – Enfermero/a (Área de Gestión / Atención Primaria)¿Conoces SEIDOR? Somos una consultora tecnológica con más de 40 años de experiencia, comprometida con transformar las organizaciones a través de la tecnología. Contamos con presencia en más de 40 países y un equipo de más de 9,000 personas a nivel global, apostando por el talento y el valor de las personas. Ofrecemos un portafolio integral de soluciones y servicios de innovación, colaborando con clientes del sector público y privado.Hoy queremos invitarte a ser parte de este gran equipo, para que juntos enfrentemos nuevos desafíos tecnológicos con pasión, compromiso y visión de futuro 💙🐝.Como Application Specialist, deberás gestionar la correcta configuración funcional del sistema clínico, asegurando que cumpla con los estándares de calidad, seguridad y estabilidad en sus distintos entornos. Tu trabajo será clave para garantizar un sistema eficiente que apoye el óptimo registro clínico y administrativo de nuestro cliente del área salud.🔵 Responsabilidades del rol: Configuración funcional del sistema clínico en sus distintos ambientes (DEV, QA, PROD). Análisis de procesos clínicos y administrativos relacionados a atención primaria. Validación de flujos normativos y operativos en conjunto con el equipo de proyecto y cliente. Documentación de requerimientos y soporte funcional a usuarios clave. Acompañamiento en pruebas funcionales y capacitaciones.🔵 Requisitos para optar al cargo: Título profesional en Enfermería. Experiencia mínima de 2 años en: Gestión clínica o administrativa en el sistema de salud. Atención primaria de salud. Procesos normativos y regulaciones del ámbito sanitario. Capacidad de análisis, orientación al detalle y trabajo colaborativo. Residencia en la Región del Biobío (idealmente en Talcahuano o alrededores).🔵 Condiciones Laborales: Contrato a plazo fijo e indefinido. Modalidad de trabajo híbrida🔵 Beneficios🎈 Queremos que te despreocupes del trabajo en tu cumpleaños, por lo que ese día no trabajarás.🏖️ Podrás optar a tomar un día más de los asignados legalmente.🏥 Copago de seguro complementario de salud.📄 Te pagamos los primeros 3 días de licencia médica.💸 Te entregamos aguinaldo para que celebres las fiestas patrias en familia.🥳 Realizamos una fiesta de fin de año para que celebremos juntos nuestros logros.🏦 Tenemos distintos convenios con Bancos🗣️ Convenios para clases de idioma📦 Somos asociados a Caja de Compensación donde tendrás otro paquete de beneficios.🏋️‍♂️Descuentos en gimnasios➕ Otros beneficios.

Head, Dedicados a incorporar las tendencias de la moda en nuestros productos. Siendo apreciados por la gran capacidad de innovar y respaldo de calidad en nuestros productos. Head Chile ha dedicado 41 años a la creación, innovación y comercialización de productos con fines recreativos y de viajes, siempre pensando en nuestros clientes. Descripción del puesto: Jefe de Tienda IquiqueEn esta posición, tendrás la responsabilidad de liderar y coordinar las operaciones de nuestra tienda ubicada en Iquique, Región I, Chile. Buscamos a alguien apasionado por el área de Comercial, Ventas y Negocios, con habilidades para gestionar un equipo y alcanzar objetivos de ventas.Como Jefe de Tienda, tendrás la tarea de asegurar un excelente ambiente de atención al cliente, supervisar el stock de productos, y colaborar en la implementación de estrategias comerciales para aumentar las ventas. Además, serás el encargado de motivar al equipo, garantizando su desarrollo y compromiso con los valores de la empresa.Es fundamental que cuentes con experiencia previa en posiciones similares. Valoramos la proactividad, la capacidad de resolución de problemas, y la orientación al cliente.Algunas de sus funciones serán:- Gestionar el cumplimiento de las metas establecidas para la tienda a cargo, proponiendo la implementación de acciones que apoyen el logro de objetivos.- Realizar una correcta atención y servicio al cliente, garantizando una experiencia de servicio según los estándares fijados por la organización.- Gestionar y desarrollar el equipo de trabajo bajo su dependencia- Control de inventario de la tienda.- Asegurar el adecuado funcionamiento de la tienda bajo su responsabilidad.- Realizar el cierre de caja y los depósitos diarios de las ventas.Si estás buscando un reto en el área de retail y tienes el perfil que estamos buscando, ¡no dudes en postularte para unirte a nuestro equipo en Head Chile! Requisitos:

En ManpowerGroup nos encontramos en búsqueda para importante cliente del rubro Ferroviario un Content Mánager para proyecto extenso*Propósito del Cargo: El rol tiene como objetivo fortalecer la conexión con nuestros pasajeros a través de contenidos valiosos en redes sociales y plataformas digitales, mejorando día a día la experiencia de viaje. *Funciones yResponsabilidades:-Crear, generar y administrar contenidos en todas las plataformas digitales de la región-Planificar la grilla de contenidos según calendario editorial, hitos institucionales y campañas.-Capturar y editar material audiovisual (fotos, videos, drone) para redes sociales.-Cubrir actividades de la empresa, incluyendo eventos en fines de semana cuando se requiera. -Proponer campañas creativas que refuercen el posicionamiento de la marca.-Monitorear y responder interacciones en RRSS de forma clara, oportuna y en línea con los valores de la empresa.-Realizar informes de gestión, rendimiento de contenidos y resultados de campañas.-Apoyar en situaciones de contingencia comunicacional en servicios de pasajeros.-Reemplazar a Controlador de Información al Pasajero cuando se requiera.-Asegurar la vigencia de contenidos publicados en RRSS, sitio web, trenes y estaciones.-Mantener el correcto uso de activos del área: cámaras, micrófonos, drones, etc.Requisitos:-Formación en Publicidad, Periodismo, Comunicación, Diseño Gráfico o afín.-Experiencia en redes sociales, creación de contenido, edición de fotos y videos.-Conocimiento y experiencia en uso de cámaras profesionales y drones.-Manejo de herramientas de diseño y edición de contenido digital.-Licencia de conducir vigente (movilidad entre estaciones con vehículo institucional).-Deseable experiencia en empresas de servicios al cliente o transporte.Condiciones Laborales:-Modalidad de contrato: por Proyecto-Jornada: 42,5 horas semanales. Lunes a jueves de 08:30 a 18:21 horas y viernes hasta las 15:21 horas.-Modalidad: Presencial-Lugar de Trabajo: Concepción

Nos encontramos en búsqueda de jóvenes talentosos y motivados para unirse al equipo de ventas de importante empresa del rubro de venta digital. Si eres una persona apasionada, proactiva y con ganas de aprender, esta es tu oportunidad para desarrollarte en el mundo de las ventas. Responsabilidades: Trabajar en equipo para alcanzar objetivos de ventas Establecer relaciones con clientes y prospectos Identificar oportunidades de ventas y desarrollar estrategias para cerrar tratos Mantener registros precisos de ventas y actividadesRequisitos: Experiencia previa en ventas, si no cuentas con experiencia se ofrece capacitación y entrenamiento Enseñanza media completa, si tienes estudios superiores es un plus Excelentes habilidades de comunicación y relación con personas Proactividad y capacidad para trabajar en equipo Disponibilidad para trabajar en horarios flexiblesBeneficios: Capacitación y entrenamiento en ventas y técnicas de comunicación Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional Salario competitivo y comisiones por ventas Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo

En ManpowerGroup Chile nos encontramos en búsqueda de Desarrolladores de Negocios (Business Development Manager) para nuestras distintas verticales a nivel nacional para Antofagasta.Responsabilidades: Identificación de oportunidades de negocio. Realizar prospección de clientes en frío. Presentar servicios de la empresa. (Según línea de negocio) Concretar reuniones. Construir y mantener relaciones sólidas con clientes clave. Realizar propuestas comerciales. Negociación, cierre de acuerdos y seguimiento. Ajustar estrategias en función de datos y resultados.Beneficios: Salario competitivo + comisiones atractivas. Seguro complementario de salud desde el primer día. Jornada laboral de 40 horas semanales. Modalidad de trabajo híbrida. Desarrollo profesional continuo.Requisitos: Experiencia en ventas intangibles al menos 3 años. Experiencia en ventas B2B. Actitud proactiva. Experiencia en prospección telefónica. Contar con cartera de clientes (ideal).Aprovecha esta oportunidad de formar parte de una empresa líder en soluciones de capital humano, con un enfoque en el bienestar integral de sus colaboradores y un compromiso con la ética y la inclusión. Además, la combinación de beneficios tangibles e intangibles que contribuyen a un entorno laboral positivo y motivador.