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GrupoExpro, en conjunto con importante empresa del rubro energético, se encuentra en búsqueda de un(a) Jefe/a de Gestión de Personas por periodo de pre y post natal La postulación está abierta para personas con discapacidad, en el marco de la Ley 21.015. Si necesitas algún ajuste razonable para participar en el proceso de selección, háznoslo saber para garantizar igualdad de oportunidades (Ley 20.422). Propósito del cargo: Supervisar y ejecutar los procesos de administración y gestión de personas de acuerdo con las políticas de la compañía y normativas legales vigentes. Será responsable de liderar al equipo, gestionar el presupuesto del área, y asegurar una correcta operación con empresas de servicios transitorios, además de garantizar la trazabilidad de datos y cumplimiento de la normativa laboral. Principales funciones: Liderar al equipo de personas, evaluando desempeño y promoviendo un buen clima laboral. Estandarizar y actualizar procesos de gestión de personas. Supervisar el proceso de incorporación de personal y cumplimiento normativo. Gestionar y controlar la operación con empresas de servicios transitorios (EST). Elaborar y hacer seguimiento del presupuesto anual de la Gerencia de Personas. Analizar información de gestión y elaborar reportes e indicadores. Asegurar la confiabilidad de datos en sistemas y plataformas internas. Promover la mejora continua en control de gastos y sistemas de información. Requisitos: Formación: Ingeniería Comercial, Civil o Ingeniería en Información y Control de Gestión. Experiencia: Al menos 4 años en cargos similares, idealmente en compañías de más de 1.000 personas. Conocimientos técnicos: Excel avanzado (excluyente) Deseable manejo de SAP Conocimiento en sistemas BI y confección de presupuestos Habilidades requeridas: Liderazgo de equipos Capacidad de análisis y control de gestión Comunicación efectiva y trabajo colaborativo Organización, planificación y cumplimiento de objetivos Capacidad para trabajar bajo presión Condiciones laborales: Jornada: Lunes a viernes, horario oficina (jornada completa) Art.22. Modalidad: Presencial – Oficina Central ubicada en Las Condes Renta: $2.100.000 liquido aprox. Si cumples con el perfil y estás interesado/a en liderar el desafío digital de una gran compañía, ¡postula con nosotros!
GrupoExpro, en conjunto con importante empresa del rubro energético, se encuentra en búsqueda de un(a) Jefe/a de Gestión de Personas por periodo de pre y post natal La postulación está abierta para personas con discapacidad, en el marco de la Ley 21.015. Si necesitas algún ajuste razonable para participar en el proceso de selección, háznoslo saber para garantizar igualdad de oportunidades (Ley 20.422). Propósito del cargo: Supervisar y ejecutar los procesos de administración y gestión de personas de acuerdo con las políticas de la compañía y normativas legales vigentes. Será responsable de liderar al equipo, gestionar el presupuesto del área, y asegurar una correcta operación con empresas de servicios transitorios, además de garantizar la trazabilidad de datos y cumplimiento de la normativa laboral. Principales funciones: Liderar al equipo de personas, evaluando desempeño y promoviendo un buen clima laboral. Estandarizar y actualizar procesos de gestión de personas. Supervisar el proceso de incorporación de personal y cumplimiento normativo. Gestionar y controlar la operación con empresas de servicios transitorios (EST). Elaborar y hacer seguimiento del presupuesto anual de la Gerencia de Personas. Analizar información de gestión y elaborar reportes e indicadores. Asegurar la confiabilidad de datos en sistemas y plataformas internas. Promover la mejora continua en control de gastos y sistemas de información. Requisitos: Formación: Ingeniería Comercial, Civil o Ingeniería en Información y Control de Gestión. Experiencia: Al menos 4 años en cargos similares, idealmente en compañías de más de 1.000 personas. Conocimientos técnicos: Excel avanzado (excluyente) Deseable manejo de SAP Conocimiento en sistemas BI y confección de presupuestos Habilidades requeridas: Liderazgo de equipos Capacidad de análisis y control de gestión Comunicación efectiva y trabajo colaborativo Organización, planificación y cumplimiento de objetivos Capacidad para trabajar bajo presión Condiciones laborales: Jornada: Lunes a viernes, horario oficina (jornada completa) Art.22. Modalidad: Presencial – Oficina Central ubicada en Las Condes Renta: $2.100.000 liquido aprox. Si cumples con el perfil y estás interesado/a en liderar el desafío digital de una gran compañía, ¡postula con nosotros!
Grupo Nuestros Parques, empresa líder en el rubro de Cementerios Parque, requiere incorporar para su equipo de trabajo a KAM de Nuevos Negocios en Terrerno, quien será responsable de visualizar, ordenar, analizar y gestionar oportunidades de negocios que actualmente tiene la empresa, además de proponer y negociar iniciativas que permitan rentabilizar y fomentar el crecimiento de la compañía.Funciones: Identificar, ordenar y analizar oportunidades de negocios que actualmente tenga de la compañía y establecer estrategias para mejorar estos segmentos. Negociar y actualizar las renovaciones de contratos y acuerdos comerciales existentes. Analizar tendencias del mercado y de los clientes para ofrecer recomendaciones estratégicas. Proponer y administrar iniciativas que rentabilicen y fomenten el crecimiento de la compañía. Evaluación de viabilidad de proyectos y seguimiento respectivo. Aperturar y negociar nuevos segmentos de negocios. Monitorear el desempeño de los servicios o productos ofrecidos. Elaborar y presentar informes periódicos sobre estatus de la gestión desarrollada. Amplio trabajo de terreno.Requisitos: Título de Ingeniería en Administración de empresas, Comercial, Publicidad o carreras afines. Experiencia de 3 años comprobable en el cargo. (Sería ideal contar con experiencia en gestión de alianzas y convenios, evaluación de proyectos, deseable experiencia en sector inmobiliario) Conocimiento avanzado de Office y herramientas de BI (Tableau, Power BI, QlikView, etc.). Competencias de orden, proactividad, autonomía, influencia y creatividad. Disponibilidad para trabajar full time en modalidad presencial y en mayor medida en terreno.Horario: lunes a jueves de 8:30 a 18:00 horas; viernes de 8:30 a 16:00 horas.
Grupo Nuestros Parques, empresa líder en el rubro de Cementerios Parque, requiere incorporar para su equipo de trabajo a KAM de Nuevos Negocios en Terrerno, quien será responsable de visualizar, ordenar, analizar y gestionar oportunidades de negocios que actualmente tiene la empresa, además de proponer y negociar iniciativas que permitan rentabilizar y fomentar el crecimiento de la compañía.Funciones: Identificar, ordenar y analizar oportunidades de negocios que actualmente tenga de la compañía y establecer estrategias para mejorar estos segmentos. Negociar y actualizar las renovaciones de contratos y acuerdos comerciales existentes. Analizar tendencias del mercado y de los clientes para ofrecer recomendaciones estratégicas. Proponer y administrar iniciativas que rentabilicen y fomenten el crecimiento de la compañía. Evaluación de viabilidad de proyectos y seguimiento respectivo. Aperturar y negociar nuevos segmentos de negocios. Monitorear el desempeño de los servicios o productos ofrecidos. Elaborar y presentar informes periódicos sobre estatus de la gestión desarrollada. Amplio trabajo de terreno.Requisitos: Título de Ingeniería en Administración de empresas, Comercial, Publicidad o carreras afines. Experiencia de 3 años comprobable en el cargo. (Sería ideal contar con experiencia en gestión de alianzas y convenios, evaluación de proyectos, deseable experiencia en sector inmobiliario) Conocimiento avanzado de Office y herramientas de BI (Tableau, Power BI, QlikView, etc.). Competencias de orden, proactividad, autonomía, influencia y creatividad. Disponibilidad para trabajar full time en modalidad presencial y en mayor medida en terreno.Horario: lunes a jueves de 8:30 a 18:00 horas; viernes de 8:30 a 16:00 horas.
En GMO trabajamos para asegurar que cada día más personas vean bien, se vean bien y se sientan bien. Somos referentes en el mercado óptico latinoamericano y formamos parte del grupo EssilorLuxottica, líder en diseño, fabricación y distribución de lentes. Si te mueve la idea de ser parte de una Compañía multinacional que busca que las personas vean más y sean más, ¡te invitamos a unirte a nuestro gran equipo!En esta oportunidad buscamos vendedores para nuestra Tienda GMO Apoquindo . La modalidad es presencial.¿Cuáles son los requisitos para postular?- Esneñanza media completa.- Experiencia de minimo 1 año en cargos relacionados con ventas / atencion al cliente.- Disponibilidad para trabajar en turno rotativo 5x 2.¿Qué esperamos de ti?- Que seas apasionado por tu trabajo, buscando siempre dar lo mejor.- Que seas imaginativo para sortear los desafíos del día a día.- Que seas emprendedor y no tengas miedo de proponer nuevas ideas que nos permitan mejorar continuamente.- Que entiendas el valor de la sencillez y velocidad, siendo capaz de cuidar la calidad de los resultados en todo momento.¡Te invitamos a pertenecer a nuestro gran equipo EssilorLuxottica y así continuar creciendo y desarrollándote profesionalmente junto a nosotros!
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¿Tienes experiencia como conductor? ¿Tienes la licencia clase B vigente? ¡Te estamos buscando! Aplicación de conductores se encuentra en búsqueda de personas que posean la disponibilidad de trabajar en Región Metropolitana arrendando un automóvil eléctrico de manera semanal y realizando viajes según solicitud.Modalidad de la jornada:- Ganancia según la cantidad de viajes y Kilómetros realizados. Una persona que trabaje 45 horas semanales tiene una ganancia de $800.000 a $900.000 Líquidos aprox.- Horario de cada turnoTurno AM = 6:00 Hrs- 7:00 Hrs Retiro de Vehículo y 15:00 Hrs, entrega de Vehiculo.Turno PM = 15:00 Hrs, Retiro de Vehículo y entrega de Vehículo disponible entre 22:00 a 24:00 Hrs.Requisitos: - Mayor de 25 años.- Licencia de conducir Clase B Vigente o Profesional.- Licencia de conducir activa desde hace 2 años como mínimo.- Disponibilidad inmediata -Hoja de Vida del conductor disponible.
¿Tienes experiencia como conductor? ¿Tienes la licencia clase B vigente? ¡Te estamos buscando! Aplicación de conductores se encuentra en búsqueda de personas que posean la disponibilidad de trabajar en Región Metropolitana arrendando un automóvil eléctrico de manera semanal y realizando viajes según solicitud.Modalidad de la jornada:- Ganancia según la cantidad de viajes y Kilómetros realizados. Una persona que trabaje 45 horas semanales tiene una ganancia de $800.000 a $900.000 Líquidos aprox.- Horario de cada turnoTurno AM = 6:00 Hrs- 7:00 Hrs Retiro de Vehículo y 15:00 Hrs, entrega de Vehiculo.Turno PM = 15:00 Hrs, Retiro de Vehículo y entrega de Vehículo disponible entre 22:00 a 24:00 Hrs.Requisitos: - Mayor de 25 años.- Licencia de conducir Clase B Vigente o Profesional.- Licencia de conducir activa desde hace 2 años como mínimo.- Disponibilidad inmediata -Hoja de Vida del conductor disponible.
BRINKS CHILE, empresa de logística y distribución de valores, requiere incorporar a VIGILANTES PRIVADOS CONDUCTORES, para su sucursal en TEMUCO.Requisitos: Enseñanza Media Completa Mayor de 21 años Experiencia previa en áreas de Seguridad Disponibilidad para trabajar bajo sistemas de turnos (Mañana- Tarde- Noche) Servicio Militar al día. (Eximido, convocado y se justificó, realizado) si no sabe su situación, por favor revisar en la siguiente página: //dgmn.cerofilas.gob.cl/ Disponibilidad para laborar turnos rotativos de 5x2 6x1 Cancelamos bono de 500.000 a quienes posean el curso os10 de Vigilante Privado Vigente Cancelamos bono de 500.000 a quienes posean Licencia A4, A2 Ley Antigua o A5 (Bono se cancela al momento de bajar a la operación con el cargo de Vigilante privado conductor)Beneficios: Cursos de capacitación Bono de nacimiento Bono escolar Aguinaldo de navidad, fiestas patrias y vacaciones Descuentos asociados a la compañía
BRINKS CHILE, empresa de logística y distribución de valores, requiere incorporar a VIGILANTES PRIVADOS CONDUCTORES, para su sucursal en TEMUCO.Requisitos: Enseñanza Media Completa Mayor de 21 años Experiencia previa en áreas de Seguridad Disponibilidad para trabajar bajo sistemas de turnos (Mañana- Tarde- Noche) Servicio Militar al día. (Eximido, convocado y se justificó, realizado) si no sabe su situación, por favor revisar en la siguiente página: //dgmn.cerofilas.gob.cl/ Disponibilidad para laborar turnos rotativos de 5x2 6x1 Cancelamos bono de 500.000 a quienes posean el curso os10 de Vigilante Privado Vigente Cancelamos bono de 500.000 a quienes posean Licencia A4, A2 Ley Antigua o A5 (Bono se cancela al momento de bajar a la operación con el cargo de Vigilante privado conductor)Beneficios: Cursos de capacitación Bono de nacimiento Bono escolar Aguinaldo de navidad, fiestas patrias y vacaciones Descuentos asociados a la compañía
PF alimentos empresa líder en su rubro busca incorporar a su equipo de trabajo el siguiente puesto: Nombre del Cargo: Jefe/a de Centro de Distribución San Bernardo - Santiago.Objetivo del cargo: Dirigir los procesos logísticos del centro de distribución bajo su dependencia, coordinando y controlando las personas, procesos y recursos disponibles para asegurar el cumplimiento de la planificación definida, así como los proyectos de mejora de su unidad. Principales Funciones:1.- Asegurar la oportuna ejecución de procesos del CD y coordinar la operación logística con las distintas partes interesadas (transportes, ventas, inventarios, etc.) para garantizar el cumplimiento de los despachos a clientes de acuerdo a las políticas comerciales de la compañía, y mantener un óptimo nivel de servicio con clientes internos y externos.2.- Monitorear los indicadores de gestión del CD y confeccionar los informes respectivos para facilitar la toma de decisiones por parte de su Jefatura y la Gerencia.3.- Asegurar el control de inventarios que permita la adecuada gestión de rotación, obsolescencia y mermas, para asegurar el cumplimiento de las políticas y disposiciones definidas por la organización.4.- Supervisar y coordinar la disponibilidad de recursos técnicos y de almacenamiento en el centro de distribución (CD), asegurando un nivel óptimo de stock para maximizar la capacidad instalada, minimizar pérdidas y daños de mercaderías, y mantener el estado adecuado de las instalaciones.Lugar de Trabajo: San Bernardo - SantiagoRequisitos- Título profesional Universitario en carreras relacionadas a Administración, Gestión, Logística o Ingeniería.- Poseer 3 años en cargos similares como Jefe de Operaciones, Jefe de Logística o Encargado de Inventario en empresas de consumo masivo.
PF alimentos empresa líder en su rubro busca incorporar a su equipo de trabajo el siguiente puesto: Nombre del Cargo: Jefe/a de Centro de Distribución San Bernardo - Santiago.Objetivo del cargo: Dirigir los procesos logísticos del centro de distribución bajo su dependencia, coordinando y controlando las personas, procesos y recursos disponibles para asegurar el cumplimiento de la planificación definida, así como los proyectos de mejora de su unidad. Principales Funciones:1.- Asegurar la oportuna ejecución de procesos del CD y coordinar la operación logística con las distintas partes interesadas (transportes, ventas, inventarios, etc.) para garantizar el cumplimiento de los despachos a clientes de acuerdo a las políticas comerciales de la compañía, y mantener un óptimo nivel de servicio con clientes internos y externos.2.- Monitorear los indicadores de gestión del CD y confeccionar los informes respectivos para facilitar la toma de decisiones por parte de su Jefatura y la Gerencia.3.- Asegurar el control de inventarios que permita la adecuada gestión de rotación, obsolescencia y mermas, para asegurar el cumplimiento de las políticas y disposiciones definidas por la organización.4.- Supervisar y coordinar la disponibilidad de recursos técnicos y de almacenamiento en el centro de distribución (CD), asegurando un nivel óptimo de stock para maximizar la capacidad instalada, minimizar pérdidas y daños de mercaderías, y mantener el estado adecuado de las instalaciones.Lugar de Trabajo: San Bernardo - SantiagoRequisitos- Título profesional Universitario en carreras relacionadas a Administración, Gestión, Logística o Ingeniería.- Poseer 3 años en cargos similares como Jefe de Operaciones, Jefe de Logística o Encargado de Inventario en empresas de consumo masivo.
Importante empresa del rubro de servicios hídricos orientados al sector minero e industrial, busca incorporar a su equipo a un/a Vendedor Web, con experiencia en comercio electrónico, atención digital al cliente y gestión de ventas online.Objetivo del cargo:Atender y gestionar los canales de venta en línea, brindando una atención digital de calidad a través de plataformas como WhatsApp, chat y correo electrónico. Será responsable de administrar integralmente los pedidos, cotizaciones e inventario, colaborando con áreas como operaciones, compras y marketing para asegurar una experiencia eficiente y fluida para el cliente.Funciones principales: Gestión de cotizaciones a clientes, asegurando precisión y alineación con los márgenes comerciales. Manejo de pedidos, inventario y seguimiento de envíos en coordinación con compras y logística. Uso eficiente del sistema SAP para registrar, gestionar y reportar información comercial. Atención de clientes a través de canales digitales (e-commerce, chat, correo, WhatsApp). Coordinación con áreas internas para garantizar una experiencia de venta fluida. Optimización de tareas y tiempos mediante herramientas de planificación y seguimiento.Requisitos del cargo:Formación académica: Universitario o Técnico titulado en Administración, Ventas, Comercial, Marketing Digital o carrera afín.Experiencia: 1 a 2 años de experiencia en ventas digitales o comercio electrónico. Deseable manejo de CRM y plataformas e-commerce. Manejo de Excel nivel intermedio. Idealmente experiencia con SAP.Condiciones del cargo: Modalidad de trabajo: Presencial Dirección: Complejo Los Libertadores, Colina Jornada laboral: Lunes a viernes, 44 horas semanales (horario de oficina) Tipo de contrato: Hunting (3 contratos de 3 meses, posterior indefinido) Renta: $800.000 líquidos Beneficios: Bus de acercamiento, almuerzo en casino, y posibilidades de crecimiento profesional
Importante empresa del rubro de servicios hídricos orientados al sector minero e industrial, busca incorporar a su equipo a un/a Vendedor Web, con experiencia en comercio electrónico, atención digital al cliente y gestión de ventas online.Objetivo del cargo:Atender y gestionar los canales de venta en línea, brindando una atención digital de calidad a través de plataformas como WhatsApp, chat y correo electrónico. Será responsable de administrar integralmente los pedidos, cotizaciones e inventario, colaborando con áreas como operaciones, compras y marketing para asegurar una experiencia eficiente y fluida para el cliente.Funciones principales: Gestión de cotizaciones a clientes, asegurando precisión y alineación con los márgenes comerciales. Manejo de pedidos, inventario y seguimiento de envíos en coordinación con compras y logística. Uso eficiente del sistema SAP para registrar, gestionar y reportar información comercial. Atención de clientes a través de canales digitales (e-commerce, chat, correo, WhatsApp). Coordinación con áreas internas para garantizar una experiencia de venta fluida. Optimización de tareas y tiempos mediante herramientas de planificación y seguimiento.Requisitos del cargo:Formación académica: Universitario o Técnico titulado en Administración, Ventas, Comercial, Marketing Digital o carrera afín.Experiencia: 1 a 2 años de experiencia en ventas digitales o comercio electrónico. Deseable manejo de CRM y plataformas e-commerce. Manejo de Excel nivel intermedio. Idealmente experiencia con SAP.Condiciones del cargo: Modalidad de trabajo: Presencial Dirección: Complejo Los Libertadores, Colina Jornada laboral: Lunes a viernes, 44 horas semanales (horario de oficina) Tipo de contrato: Hunting (3 contratos de 3 meses, posterior indefinido) Renta: $800.000 líquidos Beneficios: Bus de acercamiento, almuerzo en casino, y posibilidades de crecimiento profesional
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Importante empresa del rubro de servicios hídricos orientados al sector minero e industrial, busca incorporar a su equipo a un/a Vendedor Web, con experiencia en comercio electrónico, atención digital al cliente y gestión de ventas online.Objetivo del cargo:Atender y gestionar los canales de venta en línea, brindando una atención digital de calidad a través de plataformas como WhatsApp, chat y correo electrónico. Será responsable de administrar integralmente los pedidos, cotizaciones e inventario, colaborando con áreas como operaciones, compras y marketing para asegurar una experiencia eficiente y fluida para el cliente.Funciones principales: Gestión de cotizaciones a clientes, asegurando precisión y alineación con los márgenes comerciales. Manejo de pedidos, inventario y seguimiento de envíos en coordinación con compras y logística. Uso eficiente del sistema SAP para registrar, gestionar y reportar información comercial. Atención de clientes a través de canales digitales (e-commerce, chat, correo, WhatsApp). Coordinación con áreas internas para garantizar una experiencia de venta fluida. Optimización de tareas y tiempos mediante herramientas de planificación y seguimiento.Requisitos del cargo:Formación académica: Universitario o Técnico titulado en Administración, Ventas, Comercial, Marketing Digital o carrera afín.Experiencia: 1 a 2 años de experiencia en ventas digitales o comercio electrónico. Deseable manejo de CRM y plataformas e-commerce. Manejo de Excel nivel intermedio. Idealmente experiencia con SAP.Condiciones del cargo: Modalidad de trabajo: Presencial Dirección: Complejo Los Libertadores, Colina Jornada laboral: Lunes a viernes, 44 horas semanales (horario de oficina) Tipo de contrato: Hunting (3 contratos de 3 meses, posterior indefinido) Renta: $800.000 líquidos Beneficios: Bus de acercamiento, almuerzo en casino, y posibilidades de crecimiento profesional