En HR Profile, conectamos talento con oportunidades que generan impacto. Hoy estamos en búsqueda de un/a Jefe Control de Gestión, con mirada estratégica, fuerte capacidad analítica y experiencia en la generación de información clave para apoyar decisiones de alto nivel. ¿Cuál será tu misión? Asegurar el alineamiento entre la estrategia corporativa y la ejecución operativa, liderando la planificación financiera, la automatización de reportes y el control del desempeño organizacional. Serás un actor clave para optimizar los recursos, fortalecer la toma de decisiones y asegurar el cumplimiento de los objetivos estratégicos. Principales desafíos del rol: Elaborar informes financieros, comerciales y operacionales para la alta dirección y Directorio. Liderar el proceso de presupuesto anual y forecast, facilitando el monitoreo de KPIs por unidad o proyecto. Desarrollar reportes automatizados mediante herramientas BI y bases de datos centralizadas (BigQuery, Looker Studio o Power BI). Controlar indicadores clave de gestión, proponiendo medidas correctivas ante desviaciones. Colaborar con todas las áreas para disponibilizar información confiable y transversal. Apoyar en la evaluación de proyectos, inversiones y escenarios estratégicos. Liderar y capacitar al equipo de control de gestión promoviendo la autogestión y uso de herramientas analíticas. Perfil que buscamos: Formación: Profesional de las áreas de Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil Industrial, Contador Auditor o afines. Experiencia: 3 a 5 años en roles similares, idealmente en industrias reguladas o de alta exigencia en reportería (deseable experiencia en el rubro farmacéutico). Conocimientos técnicos: • Excel intermedio/avanzado y manejo de SQL. • Herramientas BI: Looker Studio, Power BI u otras. • BigQuery o bases de datos similares. • Análisis de estados financieros y presupuestos. • Indicadores de gestión operacionales y financieros. Habilidades clave: • Capacidad de análisis y pensamiento estratégico. • Comunicación efectiva con distintas áreas. • Proactividad, orientación a resultados y aprendizaje continuo. • Liderazgo de equipos y trabajo colaborativo. Ubicación: Las Condes.

En Benexia S.A. nos mueve la cultura del respeto, nuestra visión de diversidad e inclusión son parte de nuestros valores y ofrecemos igualdad de oportunidades para todas las personas, para nuestros colaboradores, postulantes y clientes”.

Empresa líder en servicios de urgencias, emergencias y rescate está en búsqueda de CONDUCTOR DE AMBULANCIA en Antofagasta. Si tienes vocación de servicio, trabajo en equipo y un fuerte compromiso con la salud y bienestar de las personas, ¡te estamos buscando! Principales funciones: - Conducción eficiente y segura de la ambulancia, garantizando la rapidez y seguridad en el traslado de pacientes. - Mantenimiento básico diario de la ambulancia para asegurar su óptimo funcionamiento. - Traslado de pacientes en situaciones de emergencia, siempre con atención y cuidado. - Apoyo y colaboración activa con el equipo de salud durante la atención prehospitalaria. Requisitos: Licencia de conducir A2 o A3 vigente. Experiencia previa en conducción de vehículos de emergencia (preferible, no excluyente). Capacidad para trabajar bajo presión y en equipo. Compromiso con la seguridad y el bienestar de los pacientes.

Sobre el rol Mandarin Oriental, Santiago, Busca para su departamento de Rooms a nuestro próximo Agente Servicio al Cliente - Telefonista quien pueda proporcionar una experiencia al huésped única y memorable, atendiendo y anticipándose a sus necesidades a través de la comunicación telefónica y por email. Usted será responsable de las siguientes tareas Gestión de todas las llamadas telefónicas externas e internas que entran por la central, al igual que la gestión del email de PBX e información del hotel. Mantener un conocimiento completo de todas las características del hotel, los servicios, las horas de funcionamiento de los establecimientos, los conceptos gastronómicos de los restaurantes, el código de vestimenta y el ambiente. Mantener un conocimiento completo de los tipos de habitaciones del hotel, su número/nombre, distribución, comodidades y ubicación. Conocer la ocupación diaria y las llegadas y salidas previstas. Mantener un conocimiento completo de las actividades de grupo diarias programadas, nombres y ubicaciones de las salas de reuniones. Estar familiarizado con las tareas diarias, semanales y mensuales del departamento. Documentar inmediatamente todas las peticiones, quejas o problemas de los huéspedes y notificar al departamento/personal designado para resolver la situación. Hacer un seguimiento con una llamada de cortesía después de todas las solicitudes. Proteger la privacidad de los huéspedes y compañeros en todo momento. Lo que esperamos de usted Ingles avanzado/conversacional. Orientación al servicio de lujo y servicio al cliente Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos 5x2.

¡Estamos contratando! Desarrollador Frontend Angular Modalidad híbrida – Santiago, Chile Renta líquida mensual: $2.000.000 a $2.800.000. Jornada completa OWL Team Solutions busca incorporar un/a Desarrollador/a Frontend para unirse a un equipo multidisciplinario en un proyecto innovador y de alto impacto. Si te apasiona el desarrollo web moderno y la colaboración con áreas de diseño y experiencia de usuario, esta es tu oportunidad. ¿Qué harás? Desarrollar interfaces modernas y responsivas utilizando Angular 16+ Aplicar estilos visuales definidos en Figma junto a equipos de diseño y UX Integrar APIs RESTful desarrolladas por el equipo backend Participar en despliegues CI/CD y colaborar en entornos cloud (idealmente AWS) Contribuir a la arquitectura frontend del proyecto Requisitos clave +3 años de experiencia en desarrollo frontend Dominio de Angular (idealmente versión 16), TypeScript, RxJS y Angular CLI Experiencia en trabajo colaborativo con equipos UX/UI y diseño en Figma Conocimiento en CSS/SCSS, Flexbox, CSS Grid y pruebas frontend Familiaridad con Git, SQL y despliegue en la nube (AWS) Valoramos además Habilidades de comunicación, trabajo en equipo y compromiso con la calidad Experiencia previa en empresas de desarrollo Ofrecemos Sistema de incentivos. Proyectos tecnológicos desafiantes y de alto impacto Cultura organizacional colaborativa y orientada al crecimiento profesional Interesados enviar su CV a: seleccion@grupops.cl

Se necesita Revisor de Proyectos Eléctricos e Instalaciones de Corrientes Débiles para Asesoría Inspección Fiscal Obra Concesionada Establecimiento Penitenciario. Perfil: Ingeniero Civil Eléctrico, Ingeniero Civil en Electricidad, Ingeniero Civil Electricista, Ingeniero de Ejecución en Electricidad o Ingeniero de Ejecución Eléctrico. 5 (cinco) años de experiencia profesional en elaboración de proyectos de ingeniería de detalle y/o construcción y/o inspección técnica de obras eléctricas de fuerza, alumbrado y corrientes débiles en obras de edificación pública. Función: Apoyar a la Inspección Fiscal en la revisión de los proyectos relacionados con instalaciones eléctricas asociadas a fuerza, iluminación, grupos de respaldo, tableros eléctricos, de corrientes débiles y de su interacción con el proyecto de arquitectura y con las distintas especialidades. A requerimiento del Inspector Fiscal, deberá realizar visitas técnicas al Establecimiento Penitenciario, en el marco de la revisión de los proyectos de su especialidad conforme a las etapas de avance, verificando la coherencia de estos con la infraestructura existente. Participar en reuniones de coordinación entre los proyectistas de la Sociedad Concesionaria y representantes del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos y/o profesionales de Gendarmería de Chile, a fin de resolver alcances del proyecto en función de los requerimientos presentados en los términos de referencia. Preparar los informes correspondientes con la información asociada al resultado de las revisiones que se realice en cada una de las etapas y otras instancias en que tenga participación como reuniones y visitas a terreno.

4TMS es una firma consultora internacional de desarrollo organizacional. Acompañamos a nuestros clientes y sus ecosistemas a alinear su estrategia con su gestión del talento y equipos para lograr sus objetivos y desempeño esperado. Con diferentes herramientas y metodologías colaboramos en el diseño de estructuras y responsabilidades, atracción de talento apropiado, programas de liderazgo, programas de transición profesional, estudios de mercado con mejores prácticas organizacionales y de compensaciones, gestión y desarrollo de talento. Misión del cargo: Desarrollar y controlar el plan de ventas para Farmacias, gestionando Sell-In y Sell-Out en más de 500 puntos de venta Descripción Funciones del Cargo: Ajuste mensualmente los niveles de Sell-In según el Sell-Out y el calendario de eventos para asegurar el crecimiento de ventas y el cumplimiento de objetivos de mercado, margen bruto y contribución de negocios. Funciones y Responsabilidades: 1. Implementación del Plan de Ventas: Ejecutar y ajustar el plan de ventas anual según las necesidades del mercado y resultados obtenidos. 2. Optimización de Sell-In y Sell-Out: Analizar datos de Sell-Out para ajustar el Sell-In y asegurar la disponibilidad adecuada de productos. 3. Gestión de Lanzamientos y Activaciones: Coordinar lanzamientos de productos y activaciones comerciales, maximizando su impacto en el mercado. 4. Desarrollo de Relaciones con Clientes: Establecer y mantener relaciones sólidas con clientes, alineando sus necesidades con los objetivos comerciales de la empresa. 5. Negociación y Gestión de Partners: Negociar con clientes y gestionar relaciones con partners estratégicos para optimizar la rentabilidad. 6. Control de Estrategias de Descuentos: Supervisar estrategias de descuentos para garantizar la rentabilidad. 7. Supervisión de Stock: Monitorear niveles de stock para evitar desabastecimientos y excesos. 8. Resolución de Problemas Logísticos: Manejar problemas logísticos y optimizar procesos de despacho y entrega. Requisitos: Experiencia: 2 a 4 años en áreas comerciales, en el sector de Farmacias y DERMA. Educación: Título en Ingeniería Comercial, Civil o afín. Habilidades Técnicas: Conocimientos en planificación, negociación y habilidades interpersonales. Manejo avanzado de Excel y experiencia en presupuestos, P&L y finanzas. Competencias Requeridas: Planificación Estratégica: Desarrollo e implementación de estrategias comerciales efectivas. Negociación y Comunicación: Habilidades avanzadas para negociar y comunicarse con clientes y partners. Gestión de Relaciones y Resultados: Capacidad para construir relaciones sólidas y orientarse a la consecución de resultados. Nuestro Candidato Ideal: * Experiencia en el rol en farmacias * Ingeniero comercial, civil, administración y/o afin * Inglés Intermedio * Manejo de sell in sell out de productos de belleza * Conocimiento del canal de venta farmacias Beneficios: Excelente ambiente laboral y posibilidades de crecimiento El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación. Para postular solo necesitas: 1. Postular a la oferta 2. Revisar tu email 3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.

AUXILIARES DE BODEGA – PUERTO MONTT Empresa Especializada en ️SERVICIOS DE ALIMENTACIÓN, con más de 10 años de experiencia en la industria y con presencia a lo largo de todo Chile. Actualmente, nos encontramos en la búsqueda de “Auxiliares de Bodega para Puerto Montt”: Misión del Cargo: * Realizar las operaciones auxiliares en bodega correspondientes a recepción, almacenamiento y despacho de mercancías, de forma coordinada o en equipo, de acuerdo a instrucciones y procedimientos establecidos, respetando las normas de higiene, seguridad y prevención de riesgos. Descripción Funciones del Cargo: * Recibir despachos de proveedores, firmando las facturas y/o guías de despacho respectivas para facilitar el correcto ingreso de la materia prima. * Mantener limpia y ordenada la bodega según estándares de QHSEC, y operacionales y cumplir normas de seguridad y prevención de riesgos en la bodega. * Responsable de entregar insumos a cada área de producción y cafetería, según planificación del periodo. * Responsable de controlar los procesos operativos y de calidad para minimizar mermas en bodega y si es que existiesen debe registrarlas según procedimiento de calidad e higiene para control en el ajuste de inventario. * Asegurar la debida devolución de mercaderías desde producción a bodega una vez finalizado los servicios. * Responsable de armar y entregar las canastas por servicio y darías de acuerdo a la planificación. * Renta: $537.000 * Turnos: Lunes a viernes de 08:00 a 16:30hrs. Nuestro Candidato Ideal: * Estudios básica completa. * Enseñanza media completa. * C.I Vigente (definitiva) En caso de extranjeros. Beneficios: * Capacitaciones y cursos. * Servicio de comedor. ️ * Entrega de Uniforme. Te invitamos a postular a la oferta. Si tu perfil coincide con lo que estamos buscando, nos comunicaremos contigo para agendar una entrevista y poder conocerte mejor y explorar más a fondo tu experiencia y habilidades.