Company Description: TUNICHE FRUITS Job Description: ¡Buscamos al próximo Supervisor de Remuneraciones en Tuniche Fruits – Planta Puquillay! En Tuniche Fruits buscamos un Supervisor/a de Remuneraciones comprometido, organizado y proactivo, que asegure la correcta y oportuna administración de los procesos de contratación, pago de remuneraciones y cumplimiento de las obligaciones laborales conforme a la normativa vigente y las políticas internas de la empresa. ¡Esta oportunidad es para ti! Funciones Supervisar el proceso de ingreso de personal y cálculos de remuneraciones.Validar el cumplimiento de la normativa laboral y previsional.Gestionar contratos, finiquitos y movimientos de personal.Elaborar informes y reportes de remuneraciones y asistencia.Atender auditorías internas y externas relacionadas con remuneraciones. Requisitos Formación: Técnico o universitario en Administración de Empresas o carrera afín.Experiencia: Al menos 2 años de experiencia laboral y 1 año en cargos similares, especialmente en empresas con dotación masiva. Conocimientos Excel avanzado.Manejo de plataformas como Previred, DT, AFC y sistemas de licencias médicas.Manejo de ERP de remuneraciones. Habilidades Capacidad de trabajo bajo presión.Comunicación eficiente.Iniciativa y responsabilidad. ¡Sumate a Tuniche Fruits!

Who We Are: At VML, we are a beacon of innovation and growth in an ever-evolving world. Our heritage is built upon a century of combined expertise, where creativity meets technology, and diverse perspectives ignite inspiration. With the merger of VMLY&R and Wunderman Thompson, we have forged a new path as a growth partner that is part creative agency, part consultancy, and part technology powerhouse. Our global family now encompasses over 30,000 employees across 150+ offices in 64 markets, each contributing to a culture that values connection, belonging, and the power of differences. Our expertise spans the entire customer journey, offering deep insights in communications, commerce, consultancy, CRM, CX, data, production, and technology. We deliver end-to-end solutions that result in revolutionary work. A quién buscamos En VML, buscamos a un(a) Supervisor(a) de Cuentas para gestionar eficientemente las cuentas de nuestro cliente. Este rol implica coordinar equipos internos, asegurar el cumplimiento de las solicitudes y expectativas de los clientes, y supervisar la implementación de campañas. Además, serás responsable de mantener una comunicación fluida con el cliente para garantizar su satisfacción y el éxito de los proyectos. Qué harás Supervisar el desarrollo e implementación de campañas. Gestionar tiempos y plazos a través de cartas Gantt. Coordinar equipos para cumplir con las solicitudes de los clientes. Administrar reuniones con clientes y con el equipo. Realizar control diario de estatus en planillas Excel, negociando tiempos de implementación con el cliente cuando sea necesario. Supervisar la recepción y desarrollo de materiales de las grillas de medios. Coordinar reuniones internas y externas. Colaborar con el equipo de Social Media para coordinar y ejecutar la grilla de AON. Requisitos del cargo Experiencia previa de 3 años en agencias de publicidad. Habilidades de inglés (deseable). Experiencia en la categoría retail. Habilidades demostradas en coordinación y gestión de equipos. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Proactividad y capacidad para trabajar bajo presión. En VML, estamos comprometidos a fomentar un entorno laboral totalmente inclusivo que sea gratificante y propicie el desarrollo profesional. Creemos en la creación de un entorno de trabajo dinámico que valore la diversidad y la inclusión, y nos esforzamos por reclutar una lista diversa de candidatos para ayudarnos a lograr ese objetivo. Estaremos encantados de proporcionar acomodos razonables a las personas con discapacidades que necesiten un acomodo para usar o acceder al sitio de carreras de VML o para participar plenamente en el proceso de solicitud. Si necesita un acomodo para completar su solicitud u otro aspecto de nuestro proceso de reclutamiento debido a una discapacidad, comuníquese con nuestro departamento de Recursos Humanos o envíe un correo electrónico a (contacto de RR. HH.) para solicitarla. Al hacer clic en "Enviar solicitud", la información que ingrese a continuación se enviará a VML. Antes de continuar, le sugerimos que revise nuestra Política de Privacidad de Reclutamiento. Los residentes de California deben revisar nuestro Aviso de Privacidad de Reclutamiento de California. En estos documentos se explica cómo utilizamos sus datos personales cuando solicita un puesto con nosotros, así como la forma en que puede actualizar o eliminar la información que nos ha proporcionado.We believe the best work happens when we're together, fostering creativity, collaboration, and connection. That's why we’ve adopted a hybrid approach, with teams in the office an average of four days a week. If you require accommodations or flexibility, please discuss this with the hiring team during the interview process. WPP (VML) is an equal opportunity employer and considers applicants for all positions without discrimination or regard to characteristics. We are committed to fostering a culture of respect in which everyone feels they belong and has the same opportunities to progress in their careers. VML is a WPP Agency. For more information, please visit our website, and follow VML on our social channels via Instagram, LinkedIn, and X. When you click "Submit Application", this will send any information you add below to VML. Before you do this, we think it's a good idea to read through our Recruitment Privacy Policy. California residents should read our California Recruitment Privacy Notice. This explains what we do with your personal data when you apply for a role with us, and, how you can update the information you have provided us with or how to remove it.

Queremos crecer contigo, fortalecer nuestra operación y asegurar los procesos sanitarios que benefician a nuestros territorios. Por eso te invitamos a ser parte de nuestro equipo como Supervisor/a Tratamiento de Aguas Servidas - Ñuble. En la cadena de servicios que lleva agua a más de 1 millón de personas, tu misión será asegurar la calidad y continuidad del proceso de tratamiento de aguas servidas, dirigiendo, planificando, eficientando y controlando los recursos disponibles, de acuerdo a los estándares establecidos por la Compañía. Para lo cual deberás: Gestionar continuidad y calidad del servicio de tratamiento de Aguas Servidas. Controlar gastos y recursos disponibles manteniendo la calidad y continuidad de los servicios, de acuerdo los estándares establecidos. Controlar plan de mantención de infraestructura y equipos, de acuerdo a estándares y programación establecidos. Gestionar personas. Gestionar el cumplimiento de normativas medioambientales, de seguridad y salud ocupacional de los trabajadores. Porque nos importa tu experiencia y calidad de vida, te invitamos a ser parte de una empresa con Propósito y desafíos, donde promovemos igualdad de oportunidades en el marco de una cultura diversa e inclusiva. Trabajando en este gran equipo podrás optar a importantes beneficios con foco en tu calidad de vida personal, laboral y profesional. Lo mejor de todo, lo harás siendo parte de una empresa sostenible y diversa reconocida por el índice GRESB , la Norma Chilena 3262 (igualdad de género y conciliación de la vida laboral, familiar y personal) y el índice de Equidad de Género PROHumana . Oportunidad laboral disponible para personas en situación de discapacidad. Requisitos: Para desempeñar tus funciones como Supervisor/a de Tratamiento de Aguas Servidas, deberás contar con: Formación en Ingeniería Ejecución: Bioprocesos, Biotecnología, Ambiental, Química, Mecánica, Industrial y/o equiparable a experiencia en el cargo.Conocimiento en Equipos electromecánicos, instrumentación y automatismos industriales.Manejo en normativas e instructivos SISS, ambientales, de seguridad, calidad,Manejo Microsoft office avanzado.Experiencia en liderar equipos de trabajo y conocimientos en normativa de seguridad, Legislación laboral: decreto 594, Legislación de subcontratación, Ley 20393.Licencia de conducir Sumará puntos si sabes de: Software de administración de la operación.Sistema SAP.EPP , SIPT y Activefact.

We're quickly growing and super excited for you to join us! Why Topsort? Why now? Topsort is changing the way Retail Media works. By joining our scaling team, you'll feel your impact from day 1. The processes and messaging you build today will be a critical part of our foundation as we accelerate toward 200 Topsorters worldwide, and your innovations will leave a lasting mark on the industry, as a whole. Retail Media is on the verge of a new era, and Topsort is gathering the ecosystem together to shape a brighter future. Joining us now, you'll work directly alongside our co-founders and founding members to bring on Retail Media 3.0. If you're looking to define your career as something greater than yourself, come scale with us. What it's like to work at Topsort Our team is all about straightforward communication, embracing feedback without taking it personally, and fostering a super collaborative environment. 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You'll be based in our Santiago office, collaborating closely with a global team of talent acquisition specialists and hiring managers. We're looking for a dynamic, . 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Who you are: 3+ years of experience recruiting or equivalent business experience, especially in a scaling, hyper-growth environment.Demonstrated experience working in a fast-paced, analytical or technical environment - startup experience and ecommerce a plus. Highly motivated and organized, entrepreneurial working style.Speed, ability to perform under pressure, thrive with challenges, patience and also excellent communication and interpersonal skills.Thrive in a fast-paced, rapidly changing environment with a level of ambiguity.Ability to conduct interviews, including technical language, in English. Spanish, Portuguese, and French are a plus! About Topsort At Topsort, we believe in the mission of democratizing the secret technologies of the walled gardens and creating a privacy-first cookie-free world of clean advertising with modern tech, friendly products, and AI. We believe in making advertising intuitive, intelligent, and genuinely cool, without any of the creepy ads or cookie-obsession (well, maybe just the chocolate ones). In a rapidly changing industry, we're on a mission to democratize monetization access for all and ensure that advertising doesn't leave any brand or seller feeling confused or overwhelmed Today, Topsort has 5 major hubs worldwide, and employees in 13+ countries, including Menlo Park, Boston, Santiago Chile, Sao Paulo Brazil, Barcelona Spain, and Sydney Australia. We are a truly global company that was born in the pandemic that's had rapid growth since out of a genius product, a customer-first mentality, and a hardworking team of talented individuals. Since our founding in 2021, we've gained customers in retail, marketplaces, and delivery apps in 40+ countries and quickly approaching the #1 position in the industry. Do you enjoy a fast-paced environment? 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You'll be welcomed by coworkers in 11 countries that all bring a unique perspective to the company from day 1. From personalized birthday gifts to work anniversaries, and management training program or in-person gatherings or career talks and mentorships, part-time DJs and tik-tok vloggers are also commercial leaders and technical staff at Topsort. We don't take management with a cookie cutter approach - but rather we cherish your quarks and think it makes us stronger. Do you sound like the right fit? Let's dive right in!

¿Quieres formar parte de un equipo colaborativo y diverso? Entonces... Te invitamos a postular con nosotros!!! 😁 Somos Lider BCI 🙌 y nos encontramos actualmente en búsqueda de un Ejecutivo Omnicanal en modalidad de reemplazo para nuestra sucursal en Hualpén Su principal Misión es 👉 vender y asesorar sobre los productos y atributos de la tarjeta Lider BCI a los clientes que visitan la sucursal y sala de venta del local , atendiendo los requerimientos de cada uno según las necesidades comerciales, gestionando y promoviendo el uso de la omnicanalidad, con el fin de asegurar el cumplimiento de sus metas, y contribuir en el resultado de la sucursal y de la compañía Sus principales funciones son 👇 Asesorar y vender al cliente los productos de SSFF y el canal de venta que se ajuste mejor a sus necesidades, cumpliendo los procedimientos de venta, políticas y normas establecidos por la compañía, ocupando todo el perímetro de la sala de venta del local y los otros canales.Proporcionar un excelente servicio al cliente, durante el proceso de venta y post venta de los productos financieros de la compañía.Realizar funciones administrativas, de acuerdo a las políticas y normas de la compañía.Incentivar a los clientes a través de una asesoría financiera responsable al uso de los productos y otros canales.Cumplir con las metas mensuales de venta, respetando las políticas y cultura de la compañía. 📍 Dirección: Lider BíO-BíO Autopista Talcahuano N°9000 Hualpén VIII Región del Bío-Bío Requisitos 👇 Enseñanza media completa (Excluyente)1 año de experiencia en ventas de intangibles (Excluyente)Experiencia en captación de clientes (Excluyente)Disponibilidad para trabajar en turnos presenciales rotativos (Excluyente) 📅 Turnos rotativos 5x2 o 6x1, distribución de 44hrs. semanales Algunos de nuestros beneficios son Posibilidad de continuidad de estudios (luego de 1 año trabajando con nosotros)Un día libre al mes, previa coordinación con la jefaturaCongelar contrato por 6 meses para hacer lo que estimes conveniente (luego de 2 años trabajando con nosotros)Postnatal extendido Somos una empresa establecida, con más de 70 beneficios para nuestros colaboradores. Te invitamos a seguir desarrollarte a nivel profesional y ser Líder Bci. En Lider Bci promovemos la inclusión porque sabemos que el talento está en las personas. Todas nuestras búsquedas se enmarcan bajo la ley 21.015, la cual promueve la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad. Perfil deseado Experiencia en ventas, idealmente en ventas de intangibles.

SPEED & SPIRIT is what we look for in our candidates, defined by some simple values that inspire us to BE DRIVEN in our performance, BE VIBRANT in our sporting legacy, BE TOGETHER in our team spirit, and BE YOU to let our individual talent and experience shine. Applying for a job at PUMA is easy and all genders are welcome. Simply click APPLY ONLINE and follow the steps to upload your application. YOUR MISSION: Analizar y verificar indicadores de venta (Sell Out, Sell in, Week of sales, Fill rate, Sell through, Markdown), para trabajar las cargas de productos, campañas, activaciones y movimiento del stock.Realizar y hacer seguimiento, según corresponda, del sugerido de carga inicial o reposición, con el fin de velar por el cumplimiento de los tiempos de despacho definidos con la cuenta/cliente.Proyectar flujos de venta y stock de acuerdo con el plan de venta.Analizar el resultado de carga y venta de la temporada anterior para contribuir a la toma de decisiones de la compra de la temporada siguiente (Forecast, Compra dinámica, Budget, Preventa). YOUR TALENT: Manejo excel avanzadoInglés avanzado2 a 3 años de experiencia en área comercial / planificación / productoExperiencia en empresas dinámicas (retail, consumo masivo) PUMA supports over 19,000 employees across 120+ countries. The PUMA Group owns the brand PUMA, Cobra Golf and stichd, and is headquartered in Herzogenaurach, Germany. PUMA provides equal opportunities for all job applicants, regardless of race, color, religion, national origin, sex, gender identity or expression, sexual orientation, age, or disability. Equality for all is one of the core principles at PUMA and we do not tolerate any form of harassment or discrimination.

Misión: Realizar los procesos de servicio de Caja y reposición de mercadería, con el objetivo de concretar, cerrar la venta y mantener la sala de ventas abastecida Principales Funciones Ejecutar cobros y/o recepción dinero por productos de la Sala de Venta, con permanente actitud de servicio. Registrar de manera correcta cada una de las ventas realizadas en el local. Realizar marcación y actualización de precios. Ejecutar los lineamientos del área de Visual en el reabastecimiento y orden de la mercadería en la sala de ventas. Realizar el correcto orden de productos para que estén visibles y accesibles. Colocar los productos cuidadosamente en contenedores y estantes, y apilar productos voluminosos en los pisos Llenar estantes con productos y asegurar que los productos con las fechas de vencimiento más tempranas están en el frente de los estantes. Mantener limpio y ordenado el sector donde se desempeña (Barrer, ordenar, limpiar, entre otros) Requisitos Experiencia como cajero y/o reponedor. Exp. en atención al cliente Residencia en Puerto Varas.

En BC Tecnología somos una consultora de TI especializada en diversas áreas de tecnología, que administra portafolio, desarrolla proyectos, ofrece outsourcing y selección de profesionales. Creamos equipos ágiles para áreas de Infraestructura Tecnológica, Desarrollo de Software y Unidades de Negocio, trabajando con clientes de sectores como servicios financieros, seguros, retail y gobierno. Desde hace 6 años diseñamos soluciones a medida, enfocándonos en consultoría, formación de equipos, desarrollo de proyectos y soporte IT bajo metodologías ágiles y cambio organizacional. Funciones principales Buscamos un/a Ingeniero/a Networking para integrarse a un proyecto desafiante con modalidad híbrida en Santiago Centro. El/la profesional será responsable de configurar y administrar equipos de red como firewalls, routers, switches y access points, ejecutando tareas de routing y switching, gestión de VLANs y protocolos de enrutamiento. Además, deberá realizar troubleshooting de redes, administrar entornos con sistemas operativos Linux y Windows, y colaborar en la integración con Active Directory y redes wireless. El rol incluye el manejo de equipos de marcas reconocidas como Cisco, Huawei y Fortigate, garantizando la seguridad y optimización de la infraestructura de red. Participará activamente en mantenimiento, mejora y monitoreo continuo para asegurar altos niveles de disponibilidad y rendimiento. Descripción del perfil requerido Se requiere experiencia comprobable en redes, especialmente en configuración y gestión de firewalls, routers, switches (Layer 3), access points y tecnologías asociadas de routing y switching. Es indispensable el conocimiento de VLANs, protocolos de enrutamiento, y manejo de redes wireless. La capacidad para diagnosticar y resolver problemas de redes (troubleshooting) es fundamental. El candidato/a debe tener manejo operativo en sistemas Linux y Windows, así como experiencia trabajando con Active Directory. Valoramos conocimiento de herramientas ofimáticas MS Office para documentación y reportes. Poseer certificación CCNA es deseable, al igual que experiencia con equipos Cisco, Huawei y Fortigate. Además de los conocimientos técnicos, buscamos una persona con capacidad analítica, orientada a resultados, proactiva, que trabaje bien en equipo y se adapte a un ambiente dinámico y colaborativo, con ganas de crecer profesionalmente. Requisitos y deseables Certificación CCNA es considerada una ventaja importante. Experiencia adicional en seguridad de redes y administración avanzada de firewalls Fortigate o similares sería un plus. Conocimientos en automatización de tareas de red y manejo de herramientas de monitoreo de red contribuirán positivamente. Ofrecemos Contrato indefinido con proyecto desafiante y posibilidad de extensión. Modalidad híbrida con sede en Santiago Centro, ubicada en una zona céntrica y accesible, que combina flexibilidad remota y colaboración presencial. Promovemos un ambiente colaborativo, donde se valora el compromiso, el aprendizaje constante y el desarrollo profesional.