Buscar oferta
Buscar oferta
Descubre oportunidades únicas y postúlate al empleo ideal hoy.
Descubre oportunidades únicas y postúlate al empleo ideal hoy.
Descubre oportunidades únicas y postúlate al empleo ideal hoy.
Fundación Tierra de Esperanza en la ciudad de ANTOFAGASTA requiere incorporar el siguiente cargo para proyecto LAE: CONDUCTOR/A 40 HORAS. Remuneración: $879.750 La oferta se rige en el marco de la Ley No 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. Funciones del cargo: 1. Realizar y registrar en bitácora aquellos traslados que se le asignen según programación 2. Mantener y revisar de manera preventiva el vehículo a su cargo 3. Reportar permanentemente a jefaturas respecto de posibles infracciones (multas), necesidades de mantención, reparaciones del vehículo, accidentes y otros eventos relevantes. 4. Mantener implementos de seguridad y documentación del vehículo vigente y en óptimas condiciones 5. Entregar registro de kilometraje y uso de combustible según regulaciones del centro Requisitos: - Licencia de conducir clase A-2. - Experiencia laboral de 2 años en su profesión. - Habilidades comunicacionales - Capacidad de trabajo en equipo Enviar CV a HEIDI.ESCALERA@TDESPERANZA.CL Adjuntar referencias en CV para ser chequeadas. La experiencia consignada en CV debe ser respaldada por medio de carta de experiencia de empleadores anteriores, certificado de cotizaciones o boletas de honorarios según corresponda.
Fundación Tierra de Esperanza en la ciudad de ANTOFAGASTA requiere incorporar el siguiente cargo para proyecto LAE: CONDUCTOR/A 40 HORAS. Remuneración: $879.750 La oferta se rige en el marco de la Ley No 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. Funciones del cargo: 1. Realizar y registrar en bitácora aquellos traslados que se le asignen según programación 2. Mantener y revisar de manera preventiva el vehículo a su cargo 3. Reportar permanentemente a jefaturas respecto de posibles infracciones (multas), necesidades de mantención, reparaciones del vehículo, accidentes y otros eventos relevantes. 4. Mantener implementos de seguridad y documentación del vehículo vigente y en óptimas condiciones 5. Entregar registro de kilometraje y uso de combustible según regulaciones del centro Requisitos: - Licencia de conducir clase A-2. - Experiencia laboral de 2 años en su profesión. - Habilidades comunicacionales - Capacidad de trabajo en equipo Enviar CV a HEIDI.ESCALERA@TDESPERANZA.CL Adjuntar referencias en CV para ser chequeadas. La experiencia consignada en CV debe ser respaldada por medio de carta de experiencia de empleadores anteriores, certificado de cotizaciones o boletas de honorarios según corresponda.
Somos más de 80 mil personas que cada día trabajamos por el firme Propósito - Simplificar y Disfrutar más la Vida. Estamos presentes en 9 países y compuestos por grandes marcas posicionadas de diversas industrias. Falabella Retail, Sodimac, Banco Falabella, Tottus, Mallplaza, Falabella.com, Falabella Inmobiliario. Cada una de éstas nos hace ser quienes somos, y es entre todos, como Un Solo Equipo, que buscamos diariamente reinventarnos y superar las experiencias de nuestros clientes. Si eres trabajador de Falabella, revisa todos los cursos disponibles en la Academia Falabella, que te ayudarán a seguir impulsando tu desarrollo y preparar tu próxima aventura con nosotros! SOMOS UNA EMPRESA QUE APOYA LA LEY 21015, APOYAMOS LA DIVERSIDAD Y LA INCLUSIÓN EN TODAS SUS FORMAS, SIN IMPORTAR RELIGIÓN, RAZA, GÉNERO, SITUACIÓN DE DISCAPACIDAD, NACIONALIDAD. Misión del cargo: Representar a la empresa frente a colaboradores, clientes, proveedores, autoridades y comunidad en general. Descripción Funciones del Cargo: ¿Te motiva liderar equipos, mejorar procesos y brindar una excelente experiencia al cliente? En Tottus trabajamos para que todas las familias chilenas tengan acceso fácil a los mejores productos al precio más conveniente. ¡Y queremos que tú seas parte de esta misión! Buscamos un/a Gerente de Tienda altamente motivado/a y orientado/a a resultados que quiera liderar con propósito y generar un gran impacto. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades como Gerente de Tienda? -Liderar y gestionar en su tienda al equipo de trabajo, velando por su compromiso, y motivación de manera constante resguardado el clima laboral y promoviendo activamente ambientes de trabajo diversos e inclusivos. -Gestionar el potencial de los equipos de trabajo, impulsando la autogestión, aprendizaje continuo, empoderándolos, reconociéndolos y otorgando Feedback periódico, con el objetivo de formar sucesores y promover la movilidad basada en el mérito. -Velar por el correcto funcionamiento y resguardo de las instalaciones y equipamiento de su tienda. -Asegurar un estándar de calidad, servicio y presentación general de la tienda de cara a los clientes, en función de las definiciones de la compañía. -Cumplir todos los indicadores establecidos para el negocio tanto de ingresos como de gastos. -Utilizar y promover las herramientas y plataformas digitales internas. - Velar por el cumplimiento del marco legal y de las políticas internas de RRHH en la compañía. -Asegurar el cumplimiento de procedimiento de prevención de riesgos y seguridad física en relación a colaboradores y clientes; de acuerdo a definiciones de la Gerencia de Prevención de Pérdidas. Requisitos: - Título profesional en Ingeniería Comercial, Administración o carreras afines. - Experiencia previa liderando equipos en Supermercados y/o Retail. - Cercanía con las personas y capacidad para hacer equipo. - Proactividad y compromiso. - Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluidos fines de semana y días festivos. Nuestro Candidato Ideal: * Título profesional en Ingeniería Comercial, Administración o carreras afines. * Experiencia previa liderando equipos en Supermercados y/o Retail. * Cercanía con las personas y capacidad para hacer equipo. * Proactividad y compromiso. Discapacidad: Esta vacante es apta para personas con discapacidad. Beneficios: - Seguro médico - Día de cumpleaños - Subsidio escolar para hijos - Licencia parental adicional - Capacitaciones y cursos - Descuentos en productos - Préstamos financieros - Préstamos financieros El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación. Para postular solo necesitas: 1. Postular a la oferta 2. Revisar tu email 3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.
Somos más de 80 mil personas que cada día trabajamos por el firme Propósito - Simplificar y Disfrutar más la Vida. Estamos presentes en 9 países y compuestos por grandes marcas posicionadas de diversas industrias. Falabella Retail, Sodimac, Banco Falabella, Tottus, Mallplaza, Falabella.com, Falabella Inmobiliario. Cada una de éstas nos hace ser quienes somos, y es entre todos, como Un Solo Equipo, que buscamos diariamente reinventarnos y superar las experiencias de nuestros clientes. Si eres trabajador de Falabella, revisa todos los cursos disponibles en la Academia Falabella, que te ayudarán a seguir impulsando tu desarrollo y preparar tu próxima aventura con nosotros! SOMOS UNA EMPRESA QUE APOYA LA LEY 21015, APOYAMOS LA DIVERSIDAD Y LA INCLUSIÓN EN TODAS SUS FORMAS, SIN IMPORTAR RELIGIÓN, RAZA, GÉNERO, SITUACIÓN DE DISCAPACIDAD, NACIONALIDAD. Misión del cargo: Representar a la empresa frente a colaboradores, clientes, proveedores, autoridades y comunidad en general. Descripción Funciones del Cargo: ¿Te motiva liderar equipos, mejorar procesos y brindar una excelente experiencia al cliente? En Tottus trabajamos para que todas las familias chilenas tengan acceso fácil a los mejores productos al precio más conveniente. ¡Y queremos que tú seas parte de esta misión! Buscamos un/a Gerente de Tienda altamente motivado/a y orientado/a a resultados que quiera liderar con propósito y generar un gran impacto. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades como Gerente de Tienda? -Liderar y gestionar en su tienda al equipo de trabajo, velando por su compromiso, y motivación de manera constante resguardado el clima laboral y promoviendo activamente ambientes de trabajo diversos e inclusivos. -Gestionar el potencial de los equipos de trabajo, impulsando la autogestión, aprendizaje continuo, empoderándolos, reconociéndolos y otorgando Feedback periódico, con el objetivo de formar sucesores y promover la movilidad basada en el mérito. -Velar por el correcto funcionamiento y resguardo de las instalaciones y equipamiento de su tienda. -Asegurar un estándar de calidad, servicio y presentación general de la tienda de cara a los clientes, en función de las definiciones de la compañía. -Cumplir todos los indicadores establecidos para el negocio tanto de ingresos como de gastos. -Utilizar y promover las herramientas y plataformas digitales internas. - Velar por el cumplimiento del marco legal y de las políticas internas de RRHH en la compañía. -Asegurar el cumplimiento de procedimiento de prevención de riesgos y seguridad física en relación a colaboradores y clientes; de acuerdo a definiciones de la Gerencia de Prevención de Pérdidas. Requisitos: - Título profesional en Ingeniería Comercial, Administración o carreras afines. - Experiencia previa liderando equipos en Supermercados y/o Retail. - Cercanía con las personas y capacidad para hacer equipo. - Proactividad y compromiso. - Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluidos fines de semana y días festivos. Nuestro Candidato Ideal: * Título profesional en Ingeniería Comercial, Administración o carreras afines. * Experiencia previa liderando equipos en Supermercados y/o Retail. * Cercanía con las personas y capacidad para hacer equipo. * Proactividad y compromiso. Discapacidad: Esta vacante es apta para personas con discapacidad. Beneficios: - Seguro médico - Día de cumpleaños - Subsidio escolar para hijos - Licencia parental adicional - Capacitaciones y cursos - Descuentos en productos - Préstamos financieros - Préstamos financieros El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación. Para postular solo necesitas: 1. Postular a la oferta 2. Revisar tu email 3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.
Te invitamos a postular a la gran familia Tottus Chile ¿Estás dispuesto/a a enfrentar nuevos desafíos?, ¿Te motiva pertenecer a una empresa multinacional?, ¿Te consideras proactivo/a y flexible? Somos Falabella Retail, Sodimac, Tottus, Banco Falabella, Linio, Falabella.com, Fazil, Fpay, Mall Plaza, Falabella Corporativo, Falabella Inmobiliario, Ikea. Nos gusta innovar, trabajamos desde donde queremos estar, respetamos y valoramos la diversidad, incluimos a todas las personas y derribamos barreras porque acá las diferencias suman. Disfrutamos y lo pasamos bien, trabajando en equipo, aceptando las diferencias por nuestra identidad de género, orientación sexual, creencias religiosas, discapacidad, edad o nacionalidad, compartimos experiencias entre negocios, vibramos con los desafíos del mundo físico y digital. Somos más de 100 mil personas en 9 países distintos que cada día trabajamos como un equipo por simplificar y disfrutar más la vida. Misión del cargo: Representar a la empresa frente a colaboradores, clientes, proveedores, autoridades y comunidad en general. Descripción Funciones del Cargo: ¿Te motiva liderar equipos, mejorar procesos y brindar una excelente experiencia al cliente? En Tottus trabajamos para que todas las familias chilenas tengan acceso fácil a los mejores productos al precio más conveniente. ¡Y queremos que tú seas parte de esta misión! Buscamos un/a Gerente de Tienda altamente motivado/a y orientado/a a resultados que quiera liderar con propósito y generar un gran impacto. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades como Gerente de Tienda? -Liderar y gestionar en su tienda al equipo de trabajo, velando por su compromiso, y motivación de manera constante resguardado el clima laboral y promoviendo activamente ambientes de trabajo diversos e inclusivos. -Gestionar el potencial de los equipos de trabajo, impulsando la autogestión, aprendizaje continuo, empoderándolos, reconociéndolos y otorgando Feedback periódico, con el objetivo de formar sucesores y promover la movilidad basada en el mérito. -Velar por el correcto funcionamiento y resguardo de las instalaciones y equipamiento de su tienda. -Asegurar un estándar de calidad, servicio y presentación general de la tienda de cara a los clientes, en función de las definiciones de la compañía. -Cumplir todos los indicadores establecidos para el negocio tanto de ingresos como de gastos. -Utilizar y promover las herramientas y plataformas digitales internas. - Velar por el cumplimiento del marco legal y de las políticas internas de RRHH en la compañía. -Asegurar el cumplimiento de procedimiento de prevención de riesgos y seguridad física en relación a colaboradores y clientes; de acuerdo a definiciones de la Gerencia de Prevención de Pérdidas. Requisitos: - Título profesional en Ingeniería Comercial, Administración o carreras afines. - Experiencia previa liderando equipos en Supermercados y/o Retail. - Cercanía con las personas y capacidad para hacer equipo. - Proactividad y compromiso. - Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluidos fines de semana y días festivos. Nuestro Candidato Ideal: * Título profesional en Ingeniería Comercial, Administración o carreras afines. * Experiencia previa liderando equipos en Supermercados y/o Retail. * Cercanía con las personas y capacidad para hacer equipo. * Proactividad y compromiso. Discapacidad: Esta vacante es apta para personas con discapacidad. Beneficios: Seguro complementario de salud. Bonos. El proceso de selección se realiza a través de AIRA - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación. Para postular solo necesitas: 1. Postular a la oferta 2. Revisar tu mail 3. Ingresar a AIRA y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por mail (a través de AIRA) para seguir a la etapa presencial.
Te invitamos a postular a la gran familia Tottus Chile ¿Estás dispuesto/a a enfrentar nuevos desafíos?, ¿Te motiva pertenecer a una empresa multinacional?, ¿Te consideras proactivo/a y flexible? Somos Falabella Retail, Sodimac, Tottus, Banco Falabella, Linio, Falabella.com, Fazil, Fpay, Mall Plaza, Falabella Corporativo, Falabella Inmobiliario, Ikea. Nos gusta innovar, trabajamos desde donde queremos estar, respetamos y valoramos la diversidad, incluimos a todas las personas y derribamos barreras porque acá las diferencias suman. Disfrutamos y lo pasamos bien, trabajando en equipo, aceptando las diferencias por nuestra identidad de género, orientación sexual, creencias religiosas, discapacidad, edad o nacionalidad, compartimos experiencias entre negocios, vibramos con los desafíos del mundo físico y digital. Somos más de 100 mil personas en 9 países distintos que cada día trabajamos como un equipo por simplificar y disfrutar más la vida. Misión del cargo: Representar a la empresa frente a colaboradores, clientes, proveedores, autoridades y comunidad en general. Descripción Funciones del Cargo: ¿Te motiva liderar equipos, mejorar procesos y brindar una excelente experiencia al cliente? En Tottus trabajamos para que todas las familias chilenas tengan acceso fácil a los mejores productos al precio más conveniente. ¡Y queremos que tú seas parte de esta misión! Buscamos un/a Gerente de Tienda altamente motivado/a y orientado/a a resultados que quiera liderar con propósito y generar un gran impacto. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades como Gerente de Tienda? -Liderar y gestionar en su tienda al equipo de trabajo, velando por su compromiso, y motivación de manera constante resguardado el clima laboral y promoviendo activamente ambientes de trabajo diversos e inclusivos. -Gestionar el potencial de los equipos de trabajo, impulsando la autogestión, aprendizaje continuo, empoderándolos, reconociéndolos y otorgando Feedback periódico, con el objetivo de formar sucesores y promover la movilidad basada en el mérito. -Velar por el correcto funcionamiento y resguardo de las instalaciones y equipamiento de su tienda. -Asegurar un estándar de calidad, servicio y presentación general de la tienda de cara a los clientes, en función de las definiciones de la compañía. -Cumplir todos los indicadores establecidos para el negocio tanto de ingresos como de gastos. -Utilizar y promover las herramientas y plataformas digitales internas. - Velar por el cumplimiento del marco legal y de las políticas internas de RRHH en la compañía. -Asegurar el cumplimiento de procedimiento de prevención de riesgos y seguridad física en relación a colaboradores y clientes; de acuerdo a definiciones de la Gerencia de Prevención de Pérdidas. Requisitos: - Título profesional en Ingeniería Comercial, Administración o carreras afines. - Experiencia previa liderando equipos en Supermercados y/o Retail. - Cercanía con las personas y capacidad para hacer equipo. - Proactividad y compromiso. - Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluidos fines de semana y días festivos. Nuestro Candidato Ideal: * Título profesional en Ingeniería Comercial, Administración o carreras afines. * Experiencia previa liderando equipos en Supermercados y/o Retail. * Cercanía con las personas y capacidad para hacer equipo. * Proactividad y compromiso. Discapacidad: Esta vacante es apta para personas con discapacidad. Beneficios: Seguro complementario de salud. Bonos. El proceso de selección se realiza a través de AIRA - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación. Para postular solo necesitas: 1. Postular a la oferta 2. Revisar tu mail 3. Ingresar a AIRA y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por mail (a través de AIRA) para seguir a la etapa presencial.
Importante empresa dedicada a la prestación de servicios de seguridad, ubicada en la ciudad de Melipilla requiere Guardia de Seguridad, para turno 4x4, en instalación ubicada en el Transito Pomaire. Requisitos: a) Curso OS10 vigente (Excluyente) b) Movilización propia (Excluyente) c) Experiencia Laboral d) Experiencia en control de Acceso (Excluyente) d) Alto sentido de responsabilidad y compromiso. e) Disponibilidad Inmediata. Se Ofrece: a) Sueldo acorde al mercado. b) Turnos extras (voluntarios) c) Uniforme corporativo. Si cumples con los requisitos llamar o escribir a los teléfonos +569 41352570, +569 63212650, +569 64052669
Importante empresa dedicada a la prestación de servicios de seguridad, ubicada en la ciudad de Melipilla requiere Guardia de Seguridad, para turno 4x4, en instalación ubicada en el Transito Pomaire. Requisitos: a) Curso OS10 vigente (Excluyente) b) Movilización propia (Excluyente) c) Experiencia Laboral d) Experiencia en control de Acceso (Excluyente) d) Alto sentido de responsabilidad y compromiso. e) Disponibilidad Inmediata. Se Ofrece: a) Sueldo acorde al mercado. b) Turnos extras (voluntarios) c) Uniforme corporativo. Si cumples con los requisitos llamar o escribir a los teléfonos +569 41352570, +569 63212650, +569 64052669
Importante empresa del área retail con gran presencia a nivel nacional, dedicada a la venta de accesorios para smartphones, requiere de vendedores o vendedoras para su punto de venta en Lider Av. Parque Industrial, en Puerto Montt, en horario part time (viernes, sábado y domingo) en horario mall. $480.000 líquido (sueldo base + comisiones + gratificaciones). Sueldo líquido variable sujeto a comisiones. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES - Vender los productos del punto de venta, - Brindar una atención de calidad al cliente, - Cumplir metas de ventas establecidas con motivación - Responsable y comprometido con la organización. - Cuadratura de cajas - Realizar depósitos - Apoyar en inventario y reposición de productos. REQUISITOS PARA POSTULAR - Enseñanza media completa - Experiencia mínima de 6 meses en cargos similares - Orientación a brindar una excelente atención al cliente - Debe conocer o poseer habilidades para la venta de productos tangibles - De ser extranjero, contar con una visa definitiva o temporalmente vigente. La empresa busca calidad de servicio y una alta orientación al cumplimiento de metas. Si reúnes estas características, te invitamos a postular con nosotros
Importante empresa del área retail con gran presencia a nivel nacional, dedicada a la venta de accesorios para smartphones, requiere de vendedores o vendedoras para su punto de venta en Lider Av. Parque Industrial, en Puerto Montt, en horario part time (viernes, sábado y domingo) en horario mall. $480.000 líquido (sueldo base + comisiones + gratificaciones). Sueldo líquido variable sujeto a comisiones. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES - Vender los productos del punto de venta, - Brindar una atención de calidad al cliente, - Cumplir metas de ventas establecidas con motivación - Responsable y comprometido con la organización. - Cuadratura de cajas - Realizar depósitos - Apoyar en inventario y reposición de productos. REQUISITOS PARA POSTULAR - Enseñanza media completa - Experiencia mínima de 6 meses en cargos similares - Orientación a brindar una excelente atención al cliente - Debe conocer o poseer habilidades para la venta de productos tangibles - De ser extranjero, contar con una visa definitiva o temporalmente vigente. La empresa busca calidad de servicio y una alta orientación al cumplimiento de metas. Si reúnes estas características, te invitamos a postular con nosotros
SE BUSCA PERSONAL DE SEGURIDAD CON CURSO OS10 AL DIA TURNOS 4X4 DE NOCHE DE 20:00 A 08:00 HRS SUELDO LIQUIDO $640.000.- PARA INSTALACION UBICADA EN PEDRO AGUIRRE CERDA #10578 MALL PASEO LA PORTADA EN ANTOFAGASTA. INTERESADOS ENVIAR CURRICULUM VITAE TGAETE@MEGASERVICIO.CL O JTAVERA@MEGASERVICIO.CL
SE BUSCA PERSONAL DE SEGURIDAD CON CURSO OS10 AL DIA TURNOS 4X4 DE NOCHE DE 20:00 A 08:00 HRS SUELDO LIQUIDO $640.000.- PARA INSTALACION UBICADA EN PEDRO AGUIRRE CERDA #10578 MALL PASEO LA PORTADA EN ANTOFAGASTA. INTERESADOS ENVIAR CURRICULUM VITAE TGAETE@MEGASERVICIO.CL O JTAVERA@MEGASERVICIO.CL
Importante empresa líder en soluciones tecnológicas para la industria acuícola busca incorporar a su equipo de trabajo: Técnico de Montaje MISIÓN DEL CARGO - Ejecutar tareas de montaje mecánico, hidráulico y de estructuras metálicas en los proyectos asignados, asegurando el cumplimiento de estándares técnicos, de seguridad y plazos definidos. LUGAR DE TRABAJO - Trabajo 100% en terreno, sector de Pargua FUNCIONES PRINCIPALES - Realizar instalaciones y puesta en marcha de sistemas tecnológicos. - Utilizar herramientas manuales y eléctricas respetando normas de seguridad. - Coordinar eficientemente sus tareas de montaje. - Participar en procesos de entrega conforme y firma de actas de cierre de tareas. REQUISITOS - Formación: Técnico electromecánico, mecánico, electricista o similar. También se aceptan montajistas de oficio con al menos 10 años de experiencia. - Experiencia: Mínimo 5 años en montaje mecánico, hidráulico o estructuras metálicas. - Disponibilidad: Trabajo en terreno
Importante empresa líder en soluciones tecnológicas para la industria acuícola busca incorporar a su equipo de trabajo: Técnico de Montaje MISIÓN DEL CARGO - Ejecutar tareas de montaje mecánico, hidráulico y de estructuras metálicas en los proyectos asignados, asegurando el cumplimiento de estándares técnicos, de seguridad y plazos definidos. LUGAR DE TRABAJO - Trabajo 100% en terreno, sector de Pargua FUNCIONES PRINCIPALES - Realizar instalaciones y puesta en marcha de sistemas tecnológicos. - Utilizar herramientas manuales y eléctricas respetando normas de seguridad. - Coordinar eficientemente sus tareas de montaje. - Participar en procesos de entrega conforme y firma de actas de cierre de tareas. REQUISITOS - Formación: Técnico electromecánico, mecánico, electricista o similar. También se aceptan montajistas de oficio con al menos 10 años de experiencia. - Experiencia: Mínimo 5 años en montaje mecánico, hidráulico o estructuras metálicas. - Disponibilidad: Trabajo en terreno
ESTAMOS EN BUSQUEDA DE CHOFER CON CONOCIMIENTO MECANICO PARA CAMIONES DE ALTA TONELADA Y CAMIONES MIXER ESTAMOS UBICADOS EN ESTACION CENTRAL EN CENTENARIO 56 PLANTA HORMIGON
ESTAMOS EN BUSQUEDA DE CHOFER CON CONOCIMIENTO MECANICO PARA CAMIONES DE ALTA TONELADA Y CAMIONES MIXER ESTAMOS UBICADOS EN ESTACION CENTRAL EN CENTENARIO 56 PLANTA HORMIGON