Grupo Sendero abre dos vacantes para el cargo de Asistente de Servicios Funerarios, con el objetivo de incorporar a su equipo a personas comprometidas, respetuosas y con vocación de servicio, que quieran desarrollarse en un área de gran sensibilidad humana.Objetivo del CargoBrindar apoyo integral en la ejecución de servicios funerarios, asegurando el correcto transporte, manipulación y acondicionamiento del ser querido. También será responsable de la ambientación del entorno (flores, velas, etc.) y de la conducción de la carroza fúnebre hacia los distintos lugares requeridos: domicilio, centros de culto o cementerios.Principales Responsabilidades Realizar el transporte, manipulación y exposición del féretro. Aplicar técnicas estéticas para la adecuada presentación del fallecido. Colocar al fallecido dentro del féretro con el debido respeto y cuidado. Trasladar y montar equipos de velación, incluyendo la disposición de ofrendas florales y luces. Conducir la carroza fúnebre entre los distintos puntos del servicio (hospital, domicilio, cementerio, entre otros). Gestionar con la familia los documentos necesarios (certificado médico de defunción y cédula de identidad) para su entrega al Jefe de Operaciones. Realizar trámites en el Registro Civil, tales como inscripción y obtención del certificado de defunción.Requisitos Enseñanza media completa (excluyente). Licencia de conducir clase B (excluyente). Deseable experiencia previa en el rubro funerario. Alta orientación al servicio, empatía y respeto por el entorno emocional de las familias.

Somos People Go, empresa al Servicio de las Personas, siempre comprometidos con la Diversidad & Inclusión en sus infinitas formas, personalidades, culturas, etnias, origen, identidad, religión, edad, gustos y capacidades.Nos encontramos en búsqueda de un Comprador/a Retail para liderar integralmente el proceso de compras en las categorías de ropa y ropa interior, para empresa ubicada en Santiago Centro.Propósito del cargoGestionar estratégicamente el proceso de compras, asegurando un surtido rentable, competitivo y alineado con las campañas comerciales y tendencias del consumidor. Deberás negociar con proveedores, anticipar la demanda, analizar datos de negocio y trabajar colaborativamente con distintas áreas internas para asegurar un portafolio exitoso.Principales responsabilidades: Definir y ejecutar el plan de compras de ropa y ropa interior, priorizando rentabilidad, rotación y diferenciación. Negociar con proveedores internacionales (principalmente en Asia), asegurando precios, calidades, certificados y tiempos de entrega óptimos. Analizar márgenes, pricing, cobertura de stock, sell-out, markdowns y tendencias para decisiones basadas en datos. Supervisar el flujo completo de órdenes de compra: muestras, fichas técnicas, etiquetas, packing y documentación. Coordinar con áreas de marketing, diseño, comercial y logística para lanzamientos exitosos. Seguir el calendario comercial anticipando surtidos y ventanas de venta. Asegurar cumplimiento normativo chileno en etiquetado, tallas y composición. Proyectar demanda y analizar tendencias con foco en el consumidor chileno y diferentes canales de venta.Requisitos: Al menos 3 años de experiencia como Comprador/a en Retail. Experiencia en empresas importadoras, multitiendas o retail de alto volumen (ideal). Sólidos conocimientos en productos textiles y moda. Manejo de procesos logísticos internacionales. Excel avanzado. Inglés intermedio-avanzado (comunicación con proveedores extranjeros).Te ofrecemos: Ser parte de una empresa dinámica y en crecimiento. Ambiente colaborativo Estabilidad laboral

Para proyecto en la segunda Región, nos encontramos en búsqueda de Ayudantes de Terreno.Objetivo del Cargo:El Ayudante de Terreno deberá realizar el proceso de instalación de los equipos para la adquisición de datos en terreno. Para esto debe velar por el buen funcionamiento y mantención de estos, teniendo la capacidad de detectar cualquier situación anómala para ser resuelta por el equipo de trabajo. Es fundamental su apoyo a profesionales en terreno, realizando trabajos logísticos y de apoyo en las distintas actividades de los proyectos de la organización.Requisitos: Capacidad y actitud de trabajar en gran altura geográfica. Predisposición al trabajo físico. Educación media completa. Deseable estudiante o egresado de carrera técnica ligada a la minería o similar. Licencia Clase B con experiencia mínima de 2 años. Deseable tener licencia D-A4 (No Excluyente) Responsable, detallista y ordenado. Se valorará positivamente poseer residencia en Calama (EXCLUYENTE). Disponibilidad para trasladarse a otras faenas, en distintas regiones.

Clínica Las Condes esta en busqueda de un Tens para Procedimientos Ambulatorios área Gastroenterología, para desempeñarse en asistir procedimientos endoscopicos como endoscopia, colonoscopia, entre otros.HORARIOTurnos diurnos rotativos de lunes a sábado por medio. De lunes a viernes en turnos diurnos rotativos de mañanas y tardes con sábado por medio.Semana 1: 7:30 a 16 hrs., esa semana se trabaja el sábado de 8 a 13 hrs.Semana 2: 10:30 a 20 hrs. el rango del turno puede ir entre las 7.30 a 20 hrs. Requisitos:- Al menos 6 meses de experiencia en procedimientos de gastroenterología- Certificado SIS.- Carnet de Vacunas Hepatitis B.Beneficios- Uniforme.- Buses de acercamiento desde y hacia metro los dominicos.- Desayuno y almuerzo en nuestro casino, 100% financiado por CLC.

Importante empresa se encuentra en búsqueda de un/a Ingeniero/a consultor/a de sistemas, con al menos 5 años de experiencia laboral formal quien será responsable de la puesta en marcha de ERP realizado por proveedor externo (plazos, QA, gestiones ante no cumplimientos).Las principales responsabilidades del rol serán:Diseño y Mapeo de Procesos: Analizar, Optimizar procesos internos asegurando su consistencia con su entorno sistémico e integración con terceros. Alinear procesos internos con sistemas que soportan su operación y con los marcos regulatorios PCI y GDPR. Liderar Mejoras de Procesos y Administración de Proveedores de SistemasGestión de Proveedores: Monitorear el cumplimiento de los acuerdos con proveedores, mantener relaciones que permitan maximizar la continuidad operacional, realizar seguimiento a requerimientos de soporte, formalizar requerimientos de adaptación (correctiva/adaptativa) y hacer seguimiento de los mismosDocumentación de Configuración y dar soporte a equipo de capacitación: Asegurar la actualización de la documentación de configuración de sistemas y procesos elaborando material para capacitaciones internas o actualizaciones de sistemasOrganización de Pruebas: Planificar, coordinar y supervisar pruebas para garantizar que ajustes de sistemas / proceso cumplan con los estándares establecidosColaboración: Trabajar con equipos internos y proveedores externos para centralizar requerimientos, coordinar pruebas, solucionar problemas y realizar actualizaciones de aplicacionesAutomatización y Monitoreo: Implementar herramientas para la gestión de pruebas y seguimiento continuo de proveedores.Perfil deseadoTecnologías requeridas:Conocimientos en metodologías de pruebas: Familiaridad con técnicas como pruebas de aceptación, pruebas de estrés, etc.Conocimiento de Métodos de Integración de Sistemas: APIS (REST, SOAP)Dominio de herramientas tecnológicas: Uso de software de gestión incidentes, SQL, Project, VisioMetodología de documentación de procesos (BPM)Gestión de proyectos: Planificación y supervisión de cronogramasSe ofrece una contratación estable, en empresa con basta trayectoria en su rubro, además de múltiples beneficios a sus colaboradores.

¡Trabaja en Europa! Oportunidad laboral para HincadoresespecialistasUna importante empresa del rubro energético busca incorporar a su equipo a trabajadores especialistas. Lugar: Península Ibérica Tipo de contrato: Indefinido Objetivo del trabajo: Responsable de realizar el hincado de perfiles metálicos para el montaje de estructuras fotovoltaicas en estructuras fijas Requisitos: Formación: Operador de maquinaria pesada, Hincador certificado. Experiencia laboral: Mínima 3 años en hincado en parques solares.Conocimientos técnicos: Uso de Hincadora, maquinaria pesada , mecánicageneral. Competencias: Responsabilidad y compromiso; Seguimiento de instrucciones; Solución de problemas; Trabajo en equipo; Compromiso con la seguridad, calidad y medio ambiente; Capacidad de adaptación a equipos internacionales. Beneficios: Asistencia en gestiones administrativas para facilitar la integración en Europa; Apoyo en tramitación de visado; Acompañamiento a ingreso al país; Alojamiento; Bono alimentación; Traslado al proyecto; Certificación europea.

Cadena de supermercados requiere contratatar "Jefe/a de Operaciones" para desempeñarse en nuestra sucursal ubicada en la comuna de San Joaquin, Región Metropolitana.Dentro de sus funciones se encuentra el velar por la correcta operación del local, supervisando las secciones y orden de la sala de ventas. Entregar instrucciones a colaboradores en sala, autorizar procedimientos y documentación, controlar pedidos de las secciones realizando un doble control, administrar el local velando que se cumplan los procedimientos establecidos por la compañía. Buscamos personas con conocimiento comprobable en Retail, gastos, adhesión a procesos, brecha, manejo de personal, entre otros.Apoyamos y promovemos la Ley 21.015 de Inclusión Laboral, por esta razón todas nuestras oportunidades laborales están abiertas a personas con discapacidad.

Energy Club busca personas apasionadas por el fitness para brindar atención al cliente excepcional. La principal responsabilidad es atender a socios y prospectos, promocionando servicios y logrando cierre de ventas. Si buscas un ambiente dinámico, ¡este es tu lugar!