Importante empresa, se encuentra en la búsqueda de OPERARIO APILADOR ELECTRICO, para planta de producción ubicada en sector de Pudahuel.Se ofrece:-Sueldo líquido estimado $800.000-Bus de acercamiento desde metro Barrancas-Servicio de casino-Estabilidad laboral y oportunidad de crecimiento-Incentivos laborales (premiaciones, cuponera de beneficios, día libre de cumpleaños)*Horario turnos rotativos de lunes a sábado.*REQUISITOS-Licencia clase D al día-Experiencia comprobable de manejo de apilador eléctrico Crown doble pantográfo- Responsabilidad y honestidad-Disposición de trabajar en área de congelado-Disponibilidad para turnos rotativos (madrugada,dia, tarde y noche)-Tolerancia al trabajo bajo presión-Deseable experiencia previa en áreas productivas¡Te esperamos!

Supermercados Unimarc requiere contratar 'Encargado(a) de recepción', para desempeñarse en nuestra sucursal ubicada en la comuna Caldera.Su principal función será supervisar el proceso de Recepción de mercadería del local para mantener el estándar de calidad y cantidad de los productos, permitiendo el funcionamiento operacional según los protocolos. Además, deberá Inspeccionar y verificar la calidad, temperatura, cantidad, condiciones y almacenamiento de los productos recepcionados. Por último controlar el ingreso y salida de mercadería, discrepancias, devoluciones, y el tránsito de personal interno y externo.Requisitos:Enseñanza media completa.1 año de experiencia en área Recepción.Conocimiento en discrepancias, Office intermedio, SAP, guías y facturas.Únete al Supermercado de todos los chilenos!!! Ofrecemos importantes alternativas de desarrollo y crecimiento. En Unimarc apoyamos y promovemos la Ley 2 1. 0 1 5 de Inclusión Laboral, por esta razón todas nuestras oportunidades laborales están abiertos a personas con discapacidad.

Vendedora en TerrenoResumen del PuestoSe solicita vendedora en terreno área industrial para cumplir las siguientes funciones:- Gestionar la cartera de clientes asignada y potenciales clientes que pueda desarrollar.- Gestionar portales de clientes con ofertas comerciales y licitaciones.- Controlar la evolución de venta de cada cliente de su cartera.- Controlar el cumplimiento de presupuesto por cliente.- Registrar las acciones comerciales realizadas con cada cliente.- Registrar el Histórico de Ventas de su cartera.- Comunicar el lanzamiento de nuevos productos.- Comunicar el cambio de condiciones comerciales, si se dan.- Supervisar el correcto uso de la marca en el punto de venta.- Supervisar las soluciones entregadas a la cartera de clientes por otras áreas de la organización.Requisitos:- Licencia de conducir clase B- Titulo técnico industrial, Ing. Comercial y/o industrial o carrera afín.

DESCRIPCION DEL CARGO:Empresa multinacional con experiencia en Latinoamérica busca profesionales de regiones con o sin experiencia en el área comercial en modalidad teletrabajo. *FUNCIONES- Promover y gestionar nuestro servicio a nivel nacional en el área comercial.-Desarrollar habilidades de comunicación y negociación.*BENEFICIOS-Desarrollo profesional: capacitación constante- Reconocimiento y oportunidad de crecimiento.- Buen ambiente laboral: forma parte de un equipo dinámico y ambiente motivador.*REQUISITOS:-disposición a tiempo completo.-contar con herramientas para el teletrabajo.-proactividad y disciplina.

Si tienes experiencia en Ventas ven a conocernos y te mostraremos cómo REMAX te ofrece las mejores herramientas del sector y las más altas comisiones del sector, conviértete en un top producer. Si no tienes experiencia, no te preocupes, tenemos un plan de carrera basado en formación y mentoring donde te ayudaremos a conseguir lo que tu te propongas.Requisitos: Ganas de ser independiente, tus ingresos dependen solo de tú propia gestión. Alta capacidad de autogestión, planificación, organización y motivación. Excelentes manejo de relaciones interpersonales. Contar con Notebook-Tablet o IpadEn nuestra oficina contarás con... Plataforma con más de 3000 propiedades disponibles Publicación Automática en los principales portales web Curso de Inducción y formación inicial Capacitaciones Apoyo y acompañamiento en todo el proceso de tu gestión Contamos con oficina con espacios de trabajo y estacionamientos Pertenecer al equipo Nº1 en Ventas.

Profesional con experiencia en licitacionesResumen del PuestoBuscamos un Profesional con experiencia en licitaciones para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá un fuerte conocimiento de los procesos de licitación y será capaz de trabajar de forma independiente y como parte de un equipo.Responsabilidades Preparar y presentar ofertas para licitaciones. Negociar con proveedores y clientes. Gestionar el proceso de licitación. Garantizar el cumplimiento de las regulaciones y normas. Mantenerse al día de los cambios en el mercado.Requisitos Experiencia en licitaciones. Conocimiento de los procesos de licitación. Habilidades analíticas y de resolución de problemas. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. Habilidades de comunicación escrita y verbal.

Empresa de Servicios requiere incorporar Asistente de Remuneraciones para su casa matriz ubicada en Santiago Centro.Requisitos: Contar con titulo técnico y/o Ingeniero en área de Recursos Humanos, Contabilidad o carrera a fin. Tener 2 año de experiencia en el área de remuneraciones. Contar con conocimiento en Sistema Rex+ (deseable)Funciones: Realizar cálculo de Finiquitos Apoyar en la centralización de sueldos Cuadrar libro de remuneraciones Generar análisis de cuentas de remuneraciones Actividades administrativas Atención a publicoJornada Laboral: lunes a jueves de 08:30 a 18:00 horas y viernes de 08:00 a 17:00 horas

Importante Empresa del rubro automotriz, necesita para su área de personas un Psicólogo(a) Laboral, con certificado de inclusión laboral.El objetivo del cargo es: Planificar, ejecutar y evaluar estrategias psicológicas y organizacionales que contribuyan al reclutamiento, selección y desempeño óptimo del personal, alineando los objetivos individuales con las metas de la empresa.Funciones del Cargo:- Reclutamiento y selección- Diseñar descriptores de cargo- Identificar necesidades de capacitación y diseña programa. Coordinar capacitaciones e inscripciones en OTIC.- Realizar diagnósticos de clima laboral, mediante encuestas y entrevistas.- Implementar estrategias de prevención y manejo del estrés laboral- Desarrollar plan de clima organizacional- Gestor de inclusión, con enfoque en cultura inclusiva dentro de toda la organización- Participar en actividades que deba organizar el Área de Personas.Requisitos:Título profesional en Psicología, especialidad laboral.Certificado de Gestor de Inclusión2 a 3 años de experiencia en roles similaresSólidos conocimientos en herramientas de evaluación psicolétricasSe ofrece:Contrato plazo fijo, luego indefinidoAguinaldos en septiembre y NavidadGift card en septiembre y NavidadGift para hijos en NavidadBono de escolaridad hijos y trabajadoresBonos de matrimonio, nacimientos y fallecimientosSeguro de salud, dental y vida (Con pago 70% empresa 30% trabajador)Seguro Oncológico a precio preferencialBono de vacacionesMedio día por cumpleaños mas gift card de regalo3 días admnistrativos al añoOtros importantes beneficios anuales.