¡Únete a nuestro equipo de ventas y alcanza tu máximo potencial! En nuestra empresa, líder en la prestación de diversos servicios, estamos en la búsqueda de los mejores Ejecutivos de Ventas. Si eres una persona apasionada por las ventas, con habilidades excepcionales de comunicación y negociación, y deseas formar parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué buscamos? Profesionales con experiencia en ventas, ya sea en modalidad Inbound o Outbound. Personas comprometidas, proactivas y orientadas al logro de objetivos. Disponibilidad para trabajar en jornadas full time (44 horas semanales) o part time (29 horas semanales), según el servicio. Requisitos Educación media completa. Conocimientos en Microsoft Excel a nivel usuario. Pasión por las ventas y deseo de superación constante. Ofrecemos Integrarte a una compañía líder en el sector, con un excelente ambiente laboral. Capacitación continua y oportunidades de desarrollo profesional. Sueldo competitivo acorde al mercado. Beneficios desde el primer contrato a través de la afiliación a la Caja de Compensación La Araucana. Estabilidad laboral, con posibilidad de contrato indefinido según desempeño. Algunos De Nuestros Servicios Incluyen Venta de seguros. Venta de afiliaciones a sistemas de pago. Venta de servicios financieros. Venta de servicios de telecomunicaciones. Si estás listo para asumir nuevos desafíos y crecer profesionalmente en el apasionante mundo de las ventas, ¡queremos conocerte! ¡Postula con nosotros y construyamos juntos el futuro del éxito!

Company Description: Supertrans Job Description: ¿QUERES SER PARTE DE NUESTRO EQUIPO? ¡ESTA ES TU OPORTUNIDAD! En SUPERTRANS Nos Encontramos En La Búsqueda De Nuestro Próximo(a) Coordinador SAC, Quién Deberá Apoyar En Los Procesos Administrativo y Operativo Relacionado Con La Gestión Del Cliente, Actuando Como El Principal Canal De Comunicación Entre Las Áreas Operativas y Administrativas Del Clientes y Supertrans. Sus Principales Funciones Son Relacionarse directa y formalmente con cartera de clientes asignada. Responder y resolver todas las situaciones que el cliente presente en función de la contratación del servicio Supertrans. Relacionarse con otras áreas para lograr que la atención del cliente sea rápida y eficiente. Responder vía correo electrónico, ticket de ayuda de clientes internos y externos. Apoyo diario a Ejecutivo(a) Comercial, sobre todo cuando estén fuera de la oficina. Analizar soluciones para clientes, coordinando previamente con las áreas involucradas en la solución. Envío de informes a clientes internos y externos (de acuerdo a plazos e información requerida) Seguimiento, en apoyo a ejecutiva comercial, por cobranza. Apoyo en el ingreso de NC al sistema, según análisis del ejecutivo. Revisión y solicitud de POD como apoyo a la ejecutiva para la correcta facturación. Requerimientos del cargo Formación académica: Técnico en Administración o Áreas comerciales. Experiencia: 1 año en cargos administrativos, asistentes o secretaria/o. Conocimientos: Operación de sistemas de información, planillas de cálculo y Microsoft Word.

Company Description: RedRRHH.cl Job Description: DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Importante institución de Salud está en búsqueda de Tecnólogos Médicos para el servicio de Resonancias Magnéticas. El objetivo principal del cargo es llevar a cabo exámenes del servicio de resonancias en pacientes de la Institución, así como en pacientes privados y laborales, contribuyendo así al diagnóstico clínico oportuno de los pacientes. REQUISITOS Título de Tecnólogo Médico con mención en Imagenología y Física Médica. Experiencia mínima de 01 año en la realización de exámenes de resonancias magnéticas. Poseer licencia de operaciones de radiaciones ionizantes vigente. Haber aprobado un curso de protección radiológica. Contar con certificación en RCP (Resucitación Cardiopulmonar) e IAAS (Infecciones Asociadas a la Atención en Salud). Estar registrado en el SIS (Sistema de Información de Salud).

Company Description Experian es una empresa global de datos y tecnología que impulsa oportunidades para personas y negocios en todo el mundo. Ayudamos a redefinir prácticas de préstamos, descubrir y prevenir el fraude, simplificar la atención médica, crear soluciones de marketing y obtener perspectivas más profundas del mercado automotriz, todo utilizando nuestra combinación única de datos, análisis y software. También asistimos a millones de personas a alcanzar sus metas financieras y ayudarles a ahorrar tiempo y dinero. Operamos en una variedad de mercados, desde servicios financieros hasta atención médica, automotriz, agroindustria, seguros y muchos otros segmentos industriales. Invertimos en personas y nuevas tecnologías avanzadas para desbloquear el poder de los datos. Como empresa del índice FTSE 100, cotizada en la Bolsa de Valores de Londres (EXPN), contamos con un equipo de 22,500 personas en 32 países. Nuestra sede corporativa está en Dublín, Irlanda. Obtenga más información en experianplc.com. Job Description Responsabilidades del rol: Comprender y participar en la cultura High Performance asegurando objetivos personales exigentes, un plan de desarrollo personal y retroalimentación regular de uno mismo y del equipo. Cumplir con los requisitos de capacitación y competencia y completar la capacitación requerida de manera oportuna. Contribuir activamente a una cultura que logre los objetivos comerciales, deleitar a los clientes y mantener la defensa del consumidor en el centro de todo lo que hacemos. Asegurar que los buenos resultados del cliente / consumidor estén en el centro de toda la actividad operativa y la toma de decisiones. Qualifications ¿Qué estamos buscando? Estamos buscando un profesional con las habilidades para comprender y cumplir con las obligaciones regulatorias específicas y las políticas y procedimientos de la empresa. Debe trabajar de forma independiente para desarrollar soluciones analíticas descriptivas y predictivas utilizando técnicas analíticas de mejores prácticas, y siguiendo procedimientos de calidad establecidos, para ayudar a garantizar la solidez de la solución. Educación Título o estándar equivalente, con un alto contenido matemático, p. Ej. Matemáticas, Estadística, Investigación de Operaciones (OR), Economía, Ciencias Físicas. Experiencia Conocimiento del uso y aplicación de metodologías analíticas. Comprensión del proceso de desarrollo de modelados estadísticos. Habilidades efectivas de planificación de proyectos y gestión del tiempo. Una mente innovadora e inquisitiva, enfocada en abordar y resolver problemas de análisis y datos. Conocimientos Técnicos Requeridos Buen conocimiento de programación informática y lenguajes de programación. Conocimiento del aprendizaje automático Fuertes habilidades de PC, especialmente en Word PowerPoint y Excel Buen conocimiento de paquetes de TI y estadísticas relevantes (por ejemplo, SAS / SPSS o R) Experiencia con otras herramientas como R, Python, Perl es una ventaja. Experiencia aplicada con bases de datos como Oracle, MySQL, SQL, PostgreSQL, Sybase, Netezza o DB2 es una ventaja. Competencia en más de uno de los scripts de shell de Python, R, Matlab, Java, C, C ++, Scala y Linux. Conocimiento del aprendizaje automático. Idiomas: Inglés intermedio oral y escrito. Competencias Autogestión y organización de trabajo Trabajo en equipo y comunicación efectiva Habilidades efectivas de planificación de proyectos y gestión del tiempo. Additional Information Nuestra singularidad es que celebramos eso que nos hace diferentes. La cultura y el personal de Experian son elementos diferenciadores clave. Nos tomamos muy en serio nuestra agenda de personas y nos centramos en lo que realmente importa: DEI, conciliación de la vida laboral y personal, desarrollo, autenticidad, compromiso, colaboración, bienestar, recompensa y reconocimiento, voluntariado... y la lista continúa. El sólido enfoque de Experian, en el que las personas son lo primero, ha sido premiado: Great Place To Work™ en 24 países, FORTUNE Best Companies to work y Glassdoor Best Places to Work (globalmente 4,4 estrellas), por nombrar algunos. Eche un vistazo a Experian Life en las redes sociales o a nuestro sitio de empleo para entender por qué. Experian se enorgullece de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y acción positiva. La innovación es una parte fundamental del ADN y las prácticas de Experian, y la diversidad de nuestra fuerza laboral impulsa nuestro éxito. Todo el mundo puede tener éxito en Experian y aportar todo de sí independientemente de su género, etnia, religión, color, sexualidad, capacidad física o edad. Si tiene alguna discapacidad o necesidad especial que requiera adaptaciones, por favor háganoslo saber lo antes posible.

Job Requirements: Education: Bachelor's degree or higher;Work Experience: Minimum 8 years of experience in international new energy project development, investment, or operations;Certifications: Candidates holding CFA, CPA, or securities trading qualifications are preferred;Language Skills: English，proficiency in a second foreign language is preferred;Competencies: Strong communication skills, teamwork orientation, ability to work independently under pressure, self-motivation, and willingness to relocate and work abroad long-term. Job Responsibilities: Secure new energy project resources within the assigned region/country;Collect, analyze, and screen market data on business environments, investment and financing conditions, construction environments, and new energy industry chains in the region/country;Maintain relationships with local government agencies, energy bureaus, power companies, forestry/agricultural departments, developers, land acquisition partners, consultancies, and third-party institutions;Conduct preliminary evaluations of new energy project resources and lead pre-development tasks (e.g., topographic surveys, site preselection, wind measurement);Manage project development procedures and ensure timely progress of milestones within the region/country;Ensure the physical and mental safety of teams and individuals during project development phases;Organize and oversee regional/country-specific exhibitions, promotional activities, and industry summits;Maintain documentation and records throughout the project development process;Complete additional tasks assigned by the company or superiors.

Company Description: RedRRHH.cl Job Description: Empresa del area de servicios industriales en Lo Barnechea se encuentra en búsqueda de un Contador Auditor. Funciones y responsabilidades Apoyar el área de administración y finanzas con énfasis en control de costos. Participar en los procesos contables. administrativos, en cierres y todos aquellas tareas propias del departamento. Requisitos Manejo de office, excel ERP Clay (Es importante saber de esta plataforma pero excluyente) Experiencia 5 años en el área

Descripción Empresa Somos más de 80 mil personas que cada día trabajamos por el firme Propósito - Simplificar y Disfrutar más la Vida. Estamos presentes en 9 países y compuestos por grandes marcas posicionadas de diversas industrias. Falabella Retail, Sodimac, Banco Falabella, Tottus, Mallplaza, Falabella.com, Falabella Inmobiliario. Cada una de éstas nos hace ser quienes somos, y es entre todos, como Un Solo Equipo, que buscamos diariamente reinventarnos y superar las experiencias de nuestros clientes. Si eres trabajador de Falabella, revisa todos los cursos disponibles en la Academia Falabella, que te ayudarán a seguir impulsando tu desarrollo y preparar tu próxima aventura con nosotros! SOMOS UNA EMPRESA QUE APOYA LA LEY 21015, APOYAMOS LA DIVERSIDAD Y LA INCLUSIÓN EN TODAS SUS FORMAS, SIN IMPORTAR RELIGIÓN, RAZA, GÉNERO, SITUACIÓN DE DISCAPACIDAD, NACIONALIDAD. Misión Del Cargo Liderarás la agenda de productividad llevando a cabo la implementación completa del sistema de gestión de personal y seguimiento de lKPI Funciones Del Cargo En IKEA, nos encontramos en búsqueda de nuestro próximo Especialista de Productividad, quien será responsable de la optimización de procesos, la reducción de costos y el aumento de la productividad. Liderará la agenda de productividad, implementando completamente el sistema de gestión de personas, asegurando el seguimiento de los KPIs asociados y brindando apoyo en tareas de análisis y desarrollo de procesos. Dentro De Tus Funciones Te Tocará Proponer y gestionar acciones que mejoren la productividad y la eficiencia en nuestras Tiendas a través de análisis de datos e interpretación de indicadores clave para apoyar la toma de decisiones en temas relacionados con la productividad, siendo el conductor entre oficina central y tienda. Gestionar y monitorear diariamente la correcta carga y actualización de la información base en la plataforma laboral (horas, ventas, transacciones), garantizando acceso a datos confiables para la toma de decisiones y reportería para la entrega de las planillas de turnos de los colaboradores física y virtualmente a los Gerentes de Tienda. Apoyar en la creación de procesos y procedimientos relacionados con las rutinas y la forma de trabajar de la tienda buscando áreas de mejora continua. Monitorear y asegurar diariamente la correcta carga y actualización de la información base en la plataforma laboral (horas, ventas, transacciones), garantizando acceso a datos confiables para la toma de decisiones, analizando inconsistencias en los datos y gestionar con las áreas y empresas involucradas para asegurar soluciones y mitigar futuros errores, asegurando la confiabilidad y consistencia de los datos. Mantener una base de datos actualizada de información sobre turnos, descansos y el departamento al que pertenecen los colaboradores para asegurar el control sobre las horas de recursos disponibles de los compañeros de trabajo e identificar dónde presta servicios. Gestionar y reportar la entrega de las planillas de turnos de los colaboradores física y virtualmente a los Gerentes de Tienda, para que las planillas sean firmadas e informadas al colaborador y corroboradas con los marcajes semanales de los colaboradores de tienda para asegurar que -Se informa a los trabajadores de los días que están obligados a atender a nuestros clientes y el departamento y los horarios en que están obligados a hacerlo. Capacitar al interesado relevante en el uso de la plataforma de gestión de personal, sus informes, indicadores de productividad y procesos relevantes relacionados con la eficiencia para contribuir al correcto uso de las plataformas por parte de la gerencia contar con datos relevantes actualizados para analizar la productividad y mejorar los métodos de trabajo y los indicadores de eficiencia. Gestionar proyectos o procesos definidos por el equipo de CX & Ops, que se encuentren dentro de su ámbito de actuación para asegurar el control de los procesos definidos como relevantes para la gestión y sus objetivos. Requisitos Titulado de Ingeniería y/o Gestión de OperacionesExperiencia previa en áreas de productividad laboralDeseable conocimiento básico de la normativa legal laboral y uso de sistemas de gestión de personalConocimiento de herramientas de análisis y visualización de datosNivel intermedio-avanzado de herramientas de Office (Excel, PowerPoint y Word)Si perteneces a Grupo Falabella debes tener mínimo 1 año de antiguedad en tu cargo actualSi perteneces a Grupo Falabella debes tener Evaluación de Desempeño Satisfactorio o Sobresaliente Condiciones Oferta Descripción proceso de selección: El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación. Para Postular Solo Necesitas Postular a la oferta Revisar tu email Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.

Buscamos un(a) profesional que lidere la administración de contratos estratégicos, asegurando el cumplimiento de plazos, exactitud documental y gestión eficiente de renovaciones y no conformidades. Este rol es clave para garantizar el control y la continuidad operativa de los contratos en la organización. Perfil requerido: Profesional titulado en Ingeniería, Administración o carrera afín.Experiencia comprobada en contratos, administración o gestión de proyectos.Manejo de plataformas de gestión como SAP MM, Ariba o similares.Conocimiento sólido de normativas legales y administrativas aplicables. Se valorará experiencia previa en: Cumplimiento y seguimiento de plazos contractuales.Control y aseguramiento de la exactitud documental.Administración proactiva de anticipaciones de vencimientos y renovaciones contractuales.Gestión de no conformidades contractuales. Ofrecemos: Participación en proyectos estratégicos y de alto impacto.Ambiente colaborativo y profesional.Oportunidades de desarrollo y especialización.